仓库主管岗位职责

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(精品)仓库主管岗位职责15篇

  随着社会不断地进步,很多情况下我们都会接触到岗位职责,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。那么岗位职责的格式,你掌握了吗?下面是小编为大家整理的仓库主管岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。

(精品)仓库主管岗位职责15篇

仓库主管岗位职责1

  1、负责仓库整体日常工作的按排。

  2、仓库的'工作筹划与进度控制,合理调配人力资源,对仓库现场各个工作的监控。

  3、与公司其他部门的沟通与协调。

  4、参与公司宏观管理和策略制定。

  5、现场管理的督导、6S推行情况、目视化管理执行情况。

  6、审订和修改仓库的工作操作流程和管理制度。

  7、对下属员工进行业务技能培训和考核,提高员工素质和工作效率。

  8、与业务部及生产部门沟通确认例外事情。

  9、与相关部门确定工作接口和业务交接标准。

  10、接受并完成上级交代的其它工作任务。

  11、签发仓库各级文件和单据。

仓库主管岗位职责2

  一、目的:规范仓库主管工作内容及岗位职责,切实履行管理职能。

  二、范围:仓库主管。

  三、责任:仓库主管对自身职能负责。

  四、内容:

  1.在部门经理的领导下,负责仓库物资收、发、存管理。

  2.负责对各仓管人员进行行政、业务管理和定期进行业务培训、考核,并根据考核情况提出工作调整意见。

  3.负责对仓管员进行业务指导、工作安排及工作检查、考核,并将考核结果报部门负责人。

  4.定期对库房现场及帐、物、卡按gmp要求进行检查、整理,发现问题及时处理。

  5.负责组织做好库房的清洁卫生和防鼠、防虫工作,定期对危险品仓进行检查,发现隐患及时整改。

  6.协助、指导、督促车间做好物料领用、储存及退库工作。

  7.按工作要求定期做好库存物料的统计报表工作,协助物料供应部门做好公司原材料、包装材料的.供应工作,保证生产的顺利进行。

  8.按要求定期做好库存物料的盘点工作。

仓库主管岗位职责3

  1、全面负责仓库管理工作,合理调配人员,维护仓库工作的正常运转,确保仓库库存及物料流转数据的准确性;

  2、持续改进及完善仓储作业标准操作流程和管理制度,提高作业效率,并监督实施;

  3、合理设置与优化仓库区域规划布局,有效使用仓库的面积;

  4、监管实物和ERP的报检、出入库及系统的审核,确保数据准确;

  5、负责对收货、上架、取货、分拣、库存盘点等日常仓储作业进行计划、检查、监督、评估、改善、保障仓储日常操作畅通有效,保证各项工作稳步开展;

  6、监管仓库各项物料的库存情况:对库存超过和明显低于安全水平的物料,及时向采购人员反应;对于库龄超出的.材料和产品,及时出具材料和产品清单,主导进行分析和处理工作;

  7、组织每月月终盘点,发现帐、物不符时,找出原因及时上报公司各部门处理;协助其他人员做好仓库的抽盘和定期全盘的工作;

  8、监管发货物流的跟踪工作;

  9、负责监管仓库安全管理:防火、防盗、防破坏及5S管理工作;

  10、上级指派的其他工作。

仓库主管岗位职责4

  1、全面掌握仓库各厂家、各系列产品库存情况,根据商场销售进度以及业务部得采购计划进度,确保产品正常进出库房以及产品得完整性。

  2、负责安排监督仓管员、搬运工人得日常工作,督促仓管员做好各类台帐,对产品进仓、验货等整理登记入帐工作(做到准确无误),以便统计和核查;

  3、及时与业务部沟通厂方到货情况,并组织人员做好接货准备。

  4、及时与业务部、仓管员核对产品出入库纪录,对物品得出入库要及时验收、登记帐簿,做到账物相符,发现问题及时向上级反馈;

  5、督促和配合仓管员定期对仓库产品盘点清查,发现帐、物不符时,找出原因予以调帐或上报公司领导处理;

仓库主管岗位职责5

  1、管理仓库运作,确保收货、发货等流程正常进行;

  2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本;

  3、科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库流程化的使用率;

  4、有效配合公司整体业务运作需求;

  5、监督执行盘点工作和结果分析。

仓库主管岗位职责6

  1、负责仓库整体事务分配及管理,仓库日常管理,熟识货物品种、规格等,分类排列,存放整齐;

  2、负责仓库现场的规划、整理,有5S相关管理经验;

  3、整个仓库出入库物料的.计划及登记,确保仓库帐物卡相符,以及跟部门选购的相关对接工作;

  4、负责制定和修改仓库管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准;

  5、负责仓库物料进出仓、盘点、整理、摆放和正确入库记账等日常工作;

  6、了解所存物资的质量现状,防止存货超储、短缺、毁坏等现象,确保库存物资安全;

  5、定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量;

  6、仓库流程的标准化,系统化,制度化的制定,并确保执行到位;

仓库主管岗位职责7

  1按照“谁主管、谁负责”的原则,主持仓库的`安全工作,是仓库安全的第一责任人,对仓库安全工作、货品入库、整库、发货出库和保管负总责。

  2带头并督促员工严格遵守国家法规和本公司各项规章管理制度,全面落实公司各项工作部署,确保公司赋予的各项工作任务全面完成。

  3带头并检查督促仓库所有员工严守岗位,尽职尽责,按规操作,杜绝违章行为发生,确保仓库人、财、物安全,保持库容库貌整洁美观,积极检查发现并组织采取有效措施迅速排除仓库异情、险情。

  4组织员工学习政治和业务知识,提高员工整体素质,及时了解员工思想动态,善于开展员工思想工作,确保员工思想和队伍稳定。

  5督促检查库区的安全情况,注意防火、防盗、防雷击、防破坏、防事故、杜绝事故的发生。

  6对仓库的安全隐患要及时检查、排除和汇报。遇有安全事故(缺少、丢失、被盗、火灾、伤亡、爆炸等)发生,要保护好现场并及时报告公司领导及有关部门。

仓库主管岗位职责8

  1、根据公司年度经营计划,分解制定仓储部门年度计划、季度计划或月度计划;

  2、监控部门计划的实施,保证及时、高效、优质量的完成任务,并对每月业绩完成情况进行分析和总结;

  3、负责部门人员分配,合理利用现有资源达成目标任务;

  4、组织管理仓库日常工作,保证物资及时供应,优化库存结构,降低库存成本;

  5、负责仓储体系建立与维护、仓库现场规划与布局。

仓库主管岗位职责9

  1、根据公司的生产销售能力,确定原材料及产品的标准库存量。

  2、及时与生产部和市场部沟通,保证生产用原材料的库存供给和市场部发送产品所需的'库存供给。

  3、定期编制采购物品的入货台账、退货台账及库存台账,报送财务部和生产部。

  4、定期编制产品入库、出库及库存台账,送生产部和财务部。

  5、组织人员保证材料库及成品库的仓储环境,确保库存产品或材料的材质不变。

  6、制定并实施材料库及成品库的管理制度和管理方法。

  7、完成上级交办的其他工作。

仓库主管岗位职责10

  1、出入库登记工作,指导并监督外库作业标准,录入盘点数据,初步监测数据是否异样。并做好相应记录,便于数据统计的分析与总结;

  2、生成销售出库数据,便于财务的对账开票顺当开展,核算盈亏。留意时间节点,按时精确,关注价格变动,按时与相关人员沟通,解决问题;

  3、编制报表,汇总表。每月按时制作、提交总部报表,精确制作原始数据,该数据为盈亏分析表的原始数据。依据外库出入物料用量,进行数据分析,编制物料消耗分析表;

  4、通过数据汇总,制作盈亏分析,材料分析表,本钱分析表,依据物料消耗分析结果,组织成立改善小组,催促推行改善方案并对改善结果进行负责;

  5、负责月底外库盘点、报表编制、数据分析整理工作。定期参与仓库盘点,实地了解仓库的真实状况,开展仓库本钱的管理与改善工作;

  6、日常管理信息搜集、汇总、维护,关账账实全都;

  7、协调沟通,增加对公司业务及流程的.理解,保持仓库、销行、财务流畅连接;

  8、其他仓库日常营运工作,物流工作,完成领导布置的其他工作。

仓库主管岗位职责11

  1,按照6S对仓库整理整顿。

  2,负责公司产品发货工作,处理收发货物的拆、分、打包,确保及时性、准确性。

  3,帐物一致,建立台账。

  4,定期对库存进行清理盘点,用报表汇报。

  5,随时掌握库存状态,保证物资设备及时供应,充分发挥周转效率。

仓库主管岗位职责12

  岗位职责:

  1、收发货管理;

  2、贮存管理;

  3、库存量管理;

  4、物料呆滞率控制管理;

  5、包装作业管理;

  6、物流配送管理;

  7、现场6s管理;

  8、团队建设。

  任职要求:

  1、5年以上制造型企业货仓管理及pmc管理工作经验,其中有3年以上同职位工作经验;

  2、熟悉物流仓储作业流程,熟悉相关物流设备的使用和维护规范,有erp系统操作经验;

  3、具有较好的领导能力,判断能力、人际沟通能力和计划能力;

仓库主管岗位职责13

  1、负责仓库的物料保管、验收、入库、出库等工作。

  2、仓库的工作筹划与进度控制,合理调配人力资源,对仓库现场各个工作的`监控。

  3、负责组织仓库盘点工作,确保卡、账、物一致。

  4、现场管理的督导、6S推行情况、目视化管理执行情况。

  5、负责组织做好库房的清洁卫生和防鼠、防虫工作,定期对危险品仓进行检查,发现隐患及时整改。

  6、接受并完成上级交代的其它工作任务。

仓库主管岗位职责14

  仓库主管岗位职责仓库主管岗位职责n仓库是公司重要的财产保障部门,也是公司货物的配送中心和成本控制阀,它连接着采、供、销,是公司经营活动不可缺少的一环。为了加强仓库主管的工作责任心,制定本岗位职责:

  1、全面掌握各厂家、各系列产品库存情况,根据市场销售进度,及时反馈市场供求情况;

  2、严格把好商品入库质量检查关,对商品入库实行质量抽查制度,发现质量问题立即与相关部门进行协商处理,不能处理的报告相关领导;

  3、商品存放应该按品名、厂家、规格、型号、批次分类进行,配合销售部门实行先进先出的原则,避免产品过期失效损害公司利益;

  4、负责安排监督仓管员的日常工作,搬运过程中轻拿轻放,小心谨慎。督促仓管员做好各类台帐,入库验收员、质检员对商品的进仓、验货、入帐做到准确无误,以便统计和核查;

  5、及时与采购部门沟通厂方到货情况,并组织人员做好入库前的准备工作,及时与采购部、仓管员核对产品出入库纪录,对商品的出入库要及时记录,登记入帐,做到帐帐相符、帐卡相符、账物相符,发现问题及时向上级反馈;

  6、督促仓管员配合财务、办公室定期对仓库库存产品盘点清查,发现帐、物不符时,查明真相,提出调整方案上报公司领导处理,并依照公司的处理意见进行调整;

  7、负责部门员工当天工作安排,并定期对仓管员、搬运工人进行业务培训和岗位考核;

  8、刻苦钻研业务知识,全面了解各厂家各系列产品的保管养护方法,对库存商品进行统筹安排,合理布局,最大限度的利用仓库的存储功能,达到有效管理仓库的目的;

  9、严格执行公司制定的出入库管理规章制度,认真做好商品的出入库复核工作,所有进出仓库的商品均须有相关责任人签字;

  10、及时做好工作总结报告,迅速、如实、准确反映工作情况和工作中遇到的.问题,积极提出合理化建议。以身作则,以正确的工作方法,积极负责的态度处理仓库日常工作;

  11、关心、爱护、团结下属员工,解决下属员工的困难和问题。发扬团队精神,发挥团队力量,带领下属员工做好仓管的工作。对于下属员工违反公司规章制度要及时做出处理;

  12、负责对仓库进行分区管理,各类商品要分区放置,摆放整齐,做好标识,井然有序;对滞销、效期和不合格产品向公司提出处理意见;

  13、做好仓库安全防范(防火、防盗、防破坏)工作,保证公司财产的安全;督促做好仓库的清洁卫生工作,创造良好的工作环境;

  14、制定仓库管理制度,并根据相关制度对下属人员进行考核、奖惩;

  15、配合公司其它部门开展工作。

仓库主管岗位职责15

  1、严格遵守公司的仓库管理规定及物料管理流程对仓库物料进行管理;

  2、使用ERP系统对仓物料进行数据(进销存)管理;

  3、负责对仓库人员的'工作进行安排、监督并反馈;

  4、协调采购与生产部门,确保物料的供给能满足需求;

  5、负责对仓库日常工作过程中发生的异常状况进行处理;

  6、负责对仓库的消防、安全、7S进行管理;

  7、完成上级领导安排的其他工作事项。

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