医院创卫工作计划
医院创卫是指根据国家、省、市卫生部门的有关规定和标准,针对医院的环境、病区、诊疗、管理等方面开展的综合整治活动。以下是小编为大家整理的医院创卫工作计划（精选6篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
医院创卫工作计划1
一、近期目标
进一步加强对建设健康单位的组织领导，落实工作职责，使爱国卫生运动开展有组织、有计划。把建设健康优美医院与创建文明行业有机的结合起来，加强组织协调，在注重实效上下功夫，结合自身实际，特制定近期目标：
(一)近期目标(20xx年4月15日—20xx年5月15日)院容院貌整洁，环境卫生清洁，无卫生死角。
(二)长期目标：通过坚持不懈的努力，以开展创建卫生单位和巩固创建成果活动为载体，不断提高卫生管理工作水平，为患者提供一个良好候诊环境。
二、工作内容
医院作为公共场所，人员流动性大，要认真做好室内外环境整洁、清理、消毒、通风等各项环境卫生措施的落实，确保公共场所卫生干净整洁。
三、加大宣传力度，形成人人参与良好氛围
首先进一步健全宣传教育阵地建设，扩大教育面;二是及时把党和政府对爱国卫生运动工作要求及文件精神传达到职工，做到人人皆知;三是进行动员教育，形成人人参与的良好氛围，动员广大干部职工积极参与，利用、电子显示器大力宣传活动;四是继续利用媒体这一窗口对广大群众进行健康知识的普及教育，丰富卫生服务的内容。
四、严格执行各项制度，切实加强内部管理
进一步完善或修订内部管理考核办法和有关的，逐步实行科学管理、规范管理。继续安排专人具体负责站点爱卫会的日常工作和健康单位建设工作，安排职工值日负站内和家属院的卫生，公共设施定期进行检查维护，积极配合社区街道工作安排，开展除“四害”工作。
五、工作要求
(一)统一思想，提高认识
开展爱国卫生运动，是提高人民生活水平的有效途径，是防止夏季传染病的重要措施，各科室要对所在科室的职工及患者负责，把开展这项活动作为为人民服务的政治任务来抓，积极投入，加强领导，要坚持一把手负责制，根据活动内安排好工作的开展。
(二) 精心组织，合理安排
开展环境卫生整治活动，促进广大干部职工形成良好的文明、卫生习惯。保证活动不走过场，扎实有效。各班组必须认真准备，精心安排，按照上级文件精神，围绕爱国卫生运动和防止传染病等重点，将工作进一步细化，按照要求、标准落实到位。
(三)监督检查，认真落实
根据工作要求，各科室认真做好环境卫生工作，院春季爱国卫生运动领导小组每周一、三、五将督促各班组进行卫生大扫除，每周一次大检查。
医院创卫工作计划2
一、指导思想
以“为人民健康，服务社会主义现代化建设”为宗旨，深入贯彻预防为主的卫生工作方针，坚持“环境治理为主，爱国卫生组织管理，监测监督为辅”的工作原则，把爱国卫生工作重点落实到传染病防治和医院环境整治中去，以保障人民群众的身体健康，促进两个文明建设。
二、工作任务
（一）爱国卫生工作
1、爱国卫生组织管理和健康教育
（1）加强爱国卫生组织管理，健全和落实爱国卫生工作责任制，爱国卫生管理制度，深入持久地开展爱国卫生工作。
（2）加强健康教育工作，认真做好季节性的传染病、禽流感、手足口病等的宣传教育工作，利用宣传栏等宣传阵地，针对不同人群，采取不同形式经常性开展传染病和常见病、多发病知识的宣传教育。
2、环境卫生整治
（1）坚持环境卫生检查制度，每周进行一次大检查，加强日常保洁保序工作。
（2）对医院内的主要通道、人行道、车辆停放处、绿化带等场所的卫生进行重点管理。
（3）加强对医院垃圾箱的管理，做到垃圾收集、分类存放，及时清理。
（4）搞好医院内的环境绿化、清洁和美化工作。
3、病媒生物防制
（1）坚持环境综合防制和药物消杀相结合，开展春季、夏秋季灭鼠和灭蚊蝇工作。
（2）清除院区内垃圾死角，搞好垃圾堆放场所、污水排放口的环境卫生。
（3）厕所要随时清扫，保持良好清洁状况。
4、传染病防治
加强发热门诊的管理，防止传染病漏报和突发公共卫生事件的发生。
（二）传染病防治工作
1、传染病报告工作
本院为辖区内医疗单位，要严格执行传染病报告制度，依法做好本单位传染病的报告、登记、填卡和资料积累工作，并按规定向当地疾病控制中心报出传染病报告卡。
2、结核病防治管理工作
加强结核病防治知识的宣传培训工作。按照结核病归口管理的要求，为病人及时转诊并转出。
3、计划免疫工作
加强对计划免疫工作的领导，提高计划免疫工作管理水平。按照《中华人民共和国传染病防治法》、《中华人民共和国母婴保健法》和《消毒管理办法》等有关规定，严格执行计划免疫管理制度和计划免疫操作规程。并配合当地计划免疫管理部门搞好计划免疫针对疾病的查漏补种工作。发现“五苗”针对传染病漏种和迟种对象及服苗副反应等异常反应的观察和报告工作。加强计划免疫工作人员的业务培训工作，提高计划免疫队伍整体素质。
4、消毒监测工作
（1）开展消毒灭菌效果监测及环境监测工作。按照《消毒技术规范》及《医院感染管理规范》等有关规定及计划要求对医院的消毒效果及环境进行监测。
（2）对重点科室、部门如手术室、供应室、病房等进行监测，达到控制院内感染目的。
医院创卫工作计划3
一、工作目标
为了提高医院环境卫生质量，提升患者和员工的满意度，我们制定了以下创卫工作目标：
1. 提高医院环境卫生水平，使患者和员工能够在一个清洁、整洁、舒适的环境中工作和就诊。
2. 加强医院内部管理，提高医疗废物处理和医疗设施清洁的标准和效率。
3. 增强员工的环境卫生和职业健康意识，提高员工的环境卫生管理水平。
4. 提高患者和家属对医院环境卫生的满意度，增强医院的社会形象。
二、工作措施
1. 建立健全医院环境卫生管理制度，明确责任部门和责任人，明确工作流程和工作标准。
2. 定期开展环境卫生检查，发现问题及时整改，建立问题台账，追踪整改情况。
3. 加强对医疗废物的管理，建立医疗废物分类、收集、运输和处置的规范制度，确保医疗废物的安全处理。
4. 建立严格的医疗设施和器械清洁消毒管理制度，加强对清洁消毒工作的监督和检查。
5. 加强员工的环境卫生和职业健康教育，定期开展环境卫生和职业健康知识培训，提高员工的环境卫生管理水平。
6. 加强患者和家属的环境卫生意识教育，定期开展患者和家属的环境卫生宣传教育活动，提高患者和家属对医院环境卫生的满意度。
7. 加强医院环境卫生监督检查，建立健全环境卫生监督检查制度，加强对环境卫生工作的监督和检查。
三、工作保障
1. 加强医院环境卫生管理团队建设，提高环境卫生管理团队的'专业水平和管理能力。
2. 加强对环境卫生工作的宣传和教育，提高员工和患者对环境卫生工作的重视和支持。
3. 加强对环境卫生工作的监督和检查，确保环境卫生工作的落实和效果。
4. 加强对环境卫生工作的奖惩机制，激励和约束环境卫生工作的责任人和执行人。
四、工作评估
1. 定期开展医院环境卫生质量评估，评估医院环境卫生的整体水平和各项工作的落实情况。
2. 根据评估结果，及时调整和完善医院环境卫生管理制度和工作措施，提高医院环境卫生的管理水平和服务质量。
3. 加强对环境卫生工作的监督和检查，及时发现问题并整改，确保医院环境卫生工作的持续改进和提高。
医院创卫工作计划4
医院是人们生病时就医的地方，是人们健康的守护者。因此，医院的环境卫生和管理工作至关重要。为了提升医院的整体环境质量，保障患者和员工的健康，我院制定了医院创卫工作计划。
一、目标
1. 提升医院环境卫生水平，创造整洁、舒适的就医环境。
2. 强化医院内部管理，提高医院服务质量。
3. 增强员工的环境卫生意识，共同维护医院的整洁和安全。
二、具体措施
1. 加强医院环境卫生管理，制定相关规章制度，明确责任人员，建立健全的环境卫生管理体系。
2. 定期开展医院环境卫生检查，发现问题及时整改，确保医院的整洁和卫生。
3. 加强对医院员工的环境卫生培训，提高员工的环境卫生意识和卫生素养。
4. 定期开展医院环境卫生宣传活动，提高患者和家属对环境卫生的重视和参与度。
5. 强化医院内部管理，加强对医疗废物的分类和处理，确保医疗废物的安全处理和处置。
6. 加强对医院设施设备的维护和管理，确保医院设施设备的正常运行和安全使用。
三、时间安排
1. 制定医院环境卫生管理规章制度：第一季度完成。
2. 开展医院环境卫生检查和整改工作：每月进行一次。
3. 进行医院员工环境卫生培训：每季度进行一次。
4. 开展医院环境卫生宣传活动：每季度进行一次。
四、预期效果
1. 医院整体环境卫生水平明显提升，患者和家属对医院环境的满意度明显提高。
2. 医院内部管理得到加强，医院服务质量得到提升。
3. 员工的环境卫生意识明显提高，医院的整洁和安全得到有效维护。
五、风险及对策
1. 部分员工对环境卫生工作重视不够，存在整改不力的情况。对策：加强员工培训，提高员工的环境卫生意识。
2. 医院设施设备老化严重，存在安全隐患。对策：加强设施设备的维护和管理，及时进行维修和更换。
六、总结
医院环境卫生管理工作是医院管理工作的重要组成部分，关系到患者和员工的健康和安全。通过制定医院创卫工作计划，加强医院环境卫生管理工作，将有效提升医院的整体环境质量，保障患者和员工的健康。希望全体员工能够积极配合，共同努力，为医院的环境卫生管理工作做出贡献。
医院创卫工作计划5
20xx年来，我院严格按照市政府要求，积极开展卫生城市工作。作为医疗卫生部门，我院结合自身实际，切实做好以下各方面工作计划：
一、建立健全组织，切实加强对卫生城市工作的领导。
我院首先注重明确职责，进一步完善责任落实的组织领导机制，确保领导到位、人员到位、责任到位，措施到位，成立了医院创建卫生城市工作领导组，领导组由院长贾文杰同志任组长，副院长康国庆、郑林静、夏玉兵同志任副组长，强化对创卫工作的领导。成员由院相关科室同志组成，分工明确，责任落实。真正形成一把手亲自抓，分管领导具体抓，职能部门分工抓，全员合力共同抓的工作机制，努力形成创建工作合力。我们始终把抓好环境卫生综合治理工作摆在重要位置，重拳出击，整治“脏、乱、差”。在工作要求上，注重“严”、“硬”、“真”，同时我们进一步加大了创建工作的督查力度，建立了由院长贾文杰为组长的督查领导小组，切实加强督查工作。同时完善了自查自纠、互查抽查、突击检查等多种形式的检查机制，充分发挥创卫督查组的督查和协调作用。特别是督查检查中暴露出来的问题，我们强化责任，落实措施，务求实效，迅速行动，认真整改，真正做到在做精做优上下功夫，在做优做美上花力气，努力使我院的创建工作达到领先水平。
二、人人参与、形式多样、强化健康教育
医院成立健康教育工作领导小组先后多次召开会议研究部署“健教”工作，建全健康教育组织网络，制订健康计划及实施方案，并及时进行总结，不断改进工作。设有健康教育专栏及黑版报，反复卫生保健知识，每月更换一次。《健康知识、健康行为》书本每职工人手一册，并购买100本发放到病人和陪客，定时进行全院性辅导，为促进学习，扩大宣传、强化教育、检验效果，全院每年组织1-2次健康教育考试，平均得分90分以上。在医院门诊有固定的健康教育宣传栏和读报栏，每两个月更换宣传内容，发放健康教育宣传资料，开展健康咨询；病房护士对前来住院的病人发放健康处方，不定期将各类适合病人的健康教育处方发放到床头；医院还通过工休座谈会等形式向病人及其亲属开展候诊、就诊、住院、出院健康教育。
健康知识知晓率达到80%以上，住院病员做到个个普及健康教育。
三、认真贯彻《传染病防治法》，切实加强传染病防治工作。
全院通过举办讲座，印发通知、三基训练考试等形式认真贯彻《传染病防治法》。成立传染病防治领导小组、控制院内感染委员会，霍乱抢救领导小组，由防保科制订工作计划及传染病防治实施意见。完善传染病登记、报告、管理、隔离、消毒、奖惩等一系列制度。配齐门诊，住院、检验、内科、外科等传染登记簿。
四、强化室内外卫生，使各项创建工作落到实处。
建立卫生责任制，与各科室签订责任书，实行门前“三包”；明确了、道路、绿化带、楼道、食堂、污水处理是创卫工作的重要部位，采取先易后难、逐步解决的工作思路，并制定了详细的清理计划，明确每周工作重点、工作目标，根据实际情况，动员全院广大党团员带头，确保各项清理工作到位。
医院创卫工作计划6
为响应国家卫生城市创建的号召，提高医院环境卫生水平，为患者提供更加舒适、整洁的就医环境，特制定本医院创卫工作计划。
一、目标
1. 全面提升医院环境卫生质量，确保达到国家卫生城市标准。
2. 提高医务人员卫生意识，形成良好的职业卫生习惯。
3. 完善医院卫生管理制度，建立长效管理机制。
二、重点任务
1. 强化日常保洁工作，确保医院内外环境整洁。
2. 加强医疗废弃物管理，规范处理流程，防止交叉感染。
3. 定期开展医院消毒工作，确保医院空气、物表等清洁卫生。
4. 完善健康教育体系，提高患者及家属的卫生保健意识。
5. 加强医务人员职业卫生培训，提高防护意识和操作技能。
三、实施步骤
1. 制定具体实施方案，明确责任分工和时间节点。
2. 对医院现有卫生状况进行全面自查，找出薄弱环节和整改重点。
3. 按照实施方案逐步推进各项工作，确保各项任务落实到位。
4. 定期开展检查督导工作，发现问题及时整改。
5. 总结经验教训，不断完善管理制度和工作机制。
四、保障措施
1. 加强组织领导，成立创卫工作领导小组，明确职责分工。
2. 加强宣传教育，提高全院职工对创卫工作的认识和支持。
3. 加强监督检查，建立考核评价机制，确保创卫工作取得实效。
4. 加强协作配合，形成工作合力，共同推进创卫工作。
5. 加大投入力度，为创卫工作提供必要的经费和物资保障。
五、总结与展望
通过本医院创卫工作计划的实施，我们将全面提升医院环境卫生水平，为患者提供更加舒适、整洁的就医环境。同时，我们将不断总结经验教训，完善管理制度和工作机制，确保医院创卫工作取得持久成效。未来，我们将继续加强医院卫生管理，不断提高医疗质量和服务水平，为人民群众的健康事业做出更大的贡献。
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