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小学班主任工作经验交流活动总结

小学班主任工作经验交流活动总结

  经验有待于深化,有待上升到理论,理论源于实践,实践又检验理论,循环往复,不断演化。下面是小编帮大家整理的小学班主任工作经验交流活动总结(精选22篇),大家一起来看看吧。

  小学班主任工作经验交流活动总结1

  学生的集体意识不是简单地说教就能培养和建立起来的,现在的学生自我意识较强,常常以自我为圆心,以个人主义为半径,划来划去,都离不开自己的小圈子,缺乏顾全大局的意识。而个人的力量很薄弱,个人的智慧像大海中的一滴水那样微小,许多工作都要靠集体的力量才能完成。集体主义精神要求个人的行为融入集体之中,个人要服从集体,班主任如何教育和培养学生的集体意识呢?

  一、形成民主的集体气氛,树立主人翁意识。

  教师要先在班级中先建立起一个思想,让学生觉得自己的班就像一个大家庭一样,要和谐共存。为了表达学生的主人翁意识,班主任应有学生自己的事自己做,并且能做好的理念,在班级教育和管理活动中,以启发诱导为主,给学生创造自我教育的环境和契机,使学生的能力得到训练和提高。在制定制度时,要坚持从学生中来,到学生中去的原则,让全班学生都参与班纪、班规、班级公约等制度的讨论,让他们能以主人翁的姿态来关心自己的班级。这些一旦形成,班主任就应该退居二线宏观指导,主动从班级琐事中解脱出来,要让学生意识到:这个班级是我的,而不是班主任的,放手让学生干部自己管理班级,培养班内的民主气氛。例如,本学期学校要求设计每个班级的班风、班训、特色班级名称等,我就是让学生全员参与,一起动脑筋,最后大家选出一个最适宜的来采用,而不是由班主任包办代替,这样学生就会觉得自己也是班级的一分子,就越来越把集体当成家了。

  二、开展多彩的集体活动,培养主人翁能力。

  对小学生来说,寓教于乐比刻板地说教效果好得多,在活动中可以锻炼学生的才干、培养学生的集体主义精神,还可以增加班集体的凝聚力。因而,积极组织学生开展各类活动并支持鼓励学生参与活动是很有必要的,让学生通过集体成员的协作完成任务,培养学生遇到困难寻求合作的能力和主动参与意识。例如,每周的中队会就是一个很好的锻炼时机。把组织中队会的任务交给班干部,让他们去带着学生们开展这项活动,其间,班干部们必然要发动同学们的力量团结协作去完成任务,就会带动大局部同学为集体的事情操心,出谋划策,久而久之,他们对集体的感情就越来越深了。再比方新学期刚开始,开展我为班级出点力活动。有的同学为班级带来了挂钩、抹布等,为班级的卫生出了一份力;有的同学拿来许多课外书,丰富了班级的图书角。在六一儿童节那一天,同学们纷纷从家里带来了彩带、气球和各种小礼物,在教室里挂满了五颜六色的气球和彩带,摆放着各种各样的鲜花,窗户上贴满了各式各样的卡通图画,黑板上用稚嫩的粉笔字写着快乐的六一儿童节。在大家的努力下,教室布置成了一个温暖的大家庭,这时班主任要及时引导学生,使他们意识到,只要大家共同努力,人人出力,我们的班集体才能更温暖,同学们才能更快乐。

  另外,也要把握好学校组织的一些集体活动的时机对学生进行集体主义的教育。小学生有一个很大的特点,就是好胜心强,不甘落后。班级中可以经常开展各种各样的活动来满足他们的好胜的心理需求。如举行绘画小能手环保小卫士节约我最棒才艺展示我能行等各种比赛活动,在适度的竞争中,激发了他们拼搏向上的精神,形成了我为班级争光荣的意识,从而增强了班级的凝聚力,使集体荣誉感使不断得到升华。开展班级活动,班主任要注重调动每个孩子的积极性与创造性,充分发挥他们的作用,使其感受到集体荣誉跟个人的努力是分不开的,从而齐心协力为班级争光。当学生取得成功,尽情享受胜利的欢乐时,一种强烈的自豪感和集体荣誉感便油然而生。

  三、教师以身作则,为主人翁树立典范。

  培养学生的集体意识,需要班主任自身是具有合作意识和集体主义精神的人。这不仅是一个班主任的个性问题,更是班主任个人的精神境界问题。我们都知道,集体活动和学校的各类评比活动,是培养学生的集体意识的最好的教育资源,一般情况下,班主任都很重视这些活动。但如果班主任仅仅只是为了获得名次或是为了得到一时的荣誉,那么,在班级参加这些活动失败或者未能取得理想的成绩时,班主任就难以正确对待,就会与学生一样出现消极情绪。如果班主任看重的是,学生是否在活动中得到了锻炼获得了开展,那么,班主任的工作就是真正的教育工作,就与学校的管理和教育相一致。这不仅能有效地培养学生的集体主义精神,而且能更好地团结其他教师,共同做好学校工作。当班主任真正懂得培养学生集体荣誉感的重要性,并能正确有效地开展学生集体主义教育活动时,学校的班级管理和学生的思想教育工作水平就能得到较大提高。

  一旦学生心中有了集体,能为集体着想,为集体出份力,那么集体意识就在学生思想中形成了,这份意识能让学生精神振奋,紧紧地团结在一起,相互间高度信任,人际关系和谐,班集体由此而焕发出无穷的生机与活力。

  小学班主任工作经验交流活动总结2

  班主任工作是一门艺术,一项技巧。不仅是教书,还要育人;不仅是老师,还要是朋友。看着一个个和我女儿差不多大的孩子,爱心在激荡着。这是一朵朵娇艳的花朵,让人怜惜、让人陶醉;这是一张张空白的纸,等待着老师把最美的景物描绘;这是祖国的太阳,未来的蓝图,将由他们来描绘……就因为心中有对他们如对自己孩子一样的爱,再累,我总能看到希望。

  一、用爱心为学生撑起一片天。

  只要用心、用爱,就会得到学生们的爱戴、尊重与支持。“谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子。”教师对学生的爱,是一种把全部心灵和才智献给孩子的爱,这种爱是深沉的,它蕴涵在我们为学生所做的一切事情中,使学生无时无刻不感受着这种爱的真诚。我们班的闫馨潼上学期是一个非常优秀的小组长,这学期突然学习成绩下降,上课注意力不集中。我了解一下情况是父母离异了。孩子没了妈妈,她觉得天塌下来了,我抱着她,对她说“老师也是妈妈,别怕!”她在我怀里哭着点点头。从此,我在学习生活上照顾她,用爱为她撑起一片天。另外,我们班的同学生病请假,回来后我会给女同学一个拥抱,和男同学握握手,表示欢迎他们回家。我知道爱并不一定要用语言来表达,但它是世界上最动人的语言。

  二、巧抓纪律,让“小坏蛋”变成乖宝宝。

  纪律好的学生老师都喜欢,但是十个手指伸出来还不一样齐呢,更何况是50多个孩子。班里肯定会有纪律差、经常捣乱的小捣蛋,怎么让这些小捣蛋变成听话的乖宝宝呢?我觉得不是不管他们、放任自流,更不是整天阴沉着脸,弄得像阶级敌人似的。我班的xxx同学自我约束能力差,爱演独角戏,严厉的批评后,看着孩子满脸的委屈,我是又气又心疼!一次课间操,大家都在认真的做操,只有他又深情的演绎着自己。我悄悄走到他跟前,摸着他的头,对他说:“老师在等你!”一上午,他表现出奇的好!后来,我把他当作同学们的小榜样,让他每节课间操给其他同学做示范。当我看小本本作业的时候,他在给我的悄悄话中这样写道:“老师,我上课间操只顾自己玩,您今天没说我,还摸了我的头,说要等我,我特别高兴。你还让我当其他同学的小榜样,我想你一定很喜欢我,老师,我也喜欢你,以后我再也不捣乱了。”捧着孩子的一颗心,我久久不能平静。平日里,学生病了,我会打个电话通知家长,或者亲自把他送回家;并且时时注意天气情况,提醒学生添减衣服。快期中、期末考试时,我给每个住公寓的同学削好几支铅笔。这些虽然是小事,但在学生的心目中留下的记忆却是很深的。我送出的是真情,收获的是更多的真心回报。每每读到学生们发自真心的感激之语时,我总有一种幸福的感觉充盈心头。

  三、让学生展示自我,树立自信

  二年级学生活泼好动,好表现自己,在多种多样的活动中,能够让他们更加迅速快乐地成长。在班级中,我努力搭建学生展示的舞台,利用学校网站这样一个良好的平台,将学生每周写话选取一些优秀的发到网上,让更多的孩子和家长能够看到,并且在作文课上朗读学生的作品,学生的反应热烈,写话的兴趣也更浓厚了。此外利用班会开展一些小活动,诸如:查字典比赛,成语接龙,童话故事比赛等来益智身心,鼓励孩子为大家表演,增强自信。

  四、加强与家长的联系。

  教育不仅仅是教师的事情,它本身就是由社会、家庭、学校三方面来完成的。社会机制尚未启动,作为老师,我们能启动的也只有家长了。只有唤起家长对孩子教育的重视,让他们与我们同步,我们的工作才能起到事半功倍的效果。我经常与家长联系,尤其是一些表现不太好的同学,我更是注意。我常和他们谈心,鼓励他们。一旦发现他们在学习上,身体上,思想上有什么特殊情况,我总是及时、主动地和家长联系,向他们了解情况。上学期,班里接收了几个年龄不够入学而家长又认为自己的孩子特别聪明的学生。这给老师出了很大难题,首先是这些孩子还不懂什么是上课,课堂上随意性特强,想干什么就干什么,就是把他们放在老师眼皮子底下也无济于事;再者是因为这些家长就认定自己的孩子是最聪明的,回家后对他们学习上的管教也很放松。针对这种现状,我多次与家长联系,让家长明白孩子现状,明白其他家的孩子也和他的孩子一样聪明,再告诉他们其他家长好的做法让他们借鉴,拿出以前表现不如他的孩子的经过其家长配合后超过他的孩子的成功实例对其进行激励……经过多次接触,家长意识有了转变,开始关注自己的学生,并主动与老师联系。年终考试中,那几个孩子都有了进步,有的还考了满分,这是光凭老师一个人的努力做不到的。所有成绩的取得,很大程度上归功于老师与家长的联系。

  “痴心一片终不悔,心血浇开希望花”,这些年来,我确确实实付出了无数的心血与汗水,回首教师生涯,我依然无怨无悔。记得著名青年诗人汪国真有这样一句诗:既然选择了远方,便只顾风雨兼程。

  既然我选择了教师这个职业,我便会义无返顾,一路走下去。愿我的心血浇灌出一朵朵希望之花,让这些美丽的花朵,盛开在祖国肥沃的土地上。

  小学班主任工作经验交流活动总结3

  班级是教师和学生开展活动的基本组织形式,班主任是一个班集体的组织者、领导者和教育者。对学生的成长,发展以至能否成为合格人才,班主任起着关键性的作用,对学生的学习负责以外,还要关心他们的身体、纪律、卫生、安全以及心理健康等情况。为使一个班形成积极向上的集体,学生能成为全面发展的一代新人,在班主任的工作中,我十分注重以下几方面的工作。

  一、充分调动班干部的职能作用和模范带头作用。

  创设有利于自主管理的氛围,培养学生自己管理自己的能力,使学校的规章制度,转化为学生的自觉行动,形成良好的班风。及时教育和培养有责任心、能力强、可以信任的,并且有一定组织能力和管理能力的学生干部,对他们进行不同的分工。

  二、培养“特殊生”的自尊心和自信心,消除阻碍其进步的心理因素。

  1、苏霍姆林斯基曾经说过,“让每个学生都抬头来走路。”

  这就是要使每个人都看到自身的力量、价值、对未来都有希望,充满信心。自尊心和自信心是学生进步的动力,特殊生往往缺乏这种心理。如:犯过错误或经常受到批评的学生都有一种态心理,认为别人瞧不起自己,即使自己尽力做了好事,别人也不会说自己好,因而存在“破罐子破摔”的自卑心理。像这种学生我班上就有好几个,那么,在学习上我就放低要求,只要他能尽力去完成就行了,对行为方面就要认真观察,善于发现他们身上的“闪光点”哪怕是一点苗头,就给予表扬,倍加爱抚和扶植,这样他们得到了老师的尊重、信任和支持,从而迸出改过自新、奋发向上的决心和力量。

  2、发动学生,统一教育思想。

  各方面教育影响协调一致,并连续持久地坚持,就构成教育特殊生良好环境、促进他们转化的重要条件。具体方法:

  ①教育全体同学关心帮助他们。例如:教学中建立“一加一”学习小组,把一个差生搭配给一个各方面较进步的中等生或优生,让他(她)帮助督促、检查、辅导学习。

  ②班主任经常与科任老师联系,交换意见共同商量对策的方法;

  ③与家庭、校外教育机构取得联系,互相配合,让他们处处有人管教,关心和帮助。这样充分发动群众,依靠群众,取得良好的教育效果。

  三、尊重双差生,注重双差生的行为转化工作。

  双差生就是学习差、品德也差的学生,他们往往上课不专心,不遵守纪律和小学生规则,与同学不合作,不听老师父母的话,这些学生最难教育,最容易引起学校、家长的关注,但是,我认为差生也是可以进步的,只不过比其他学生进步慢一些罢了,他们的行为需要长期教育才能矫正。作为一位班主任,我们要足够尊重每一位学生,对他们既要严格要求,又要以慈母般的爱去关心他们,爱护他们,正确对待他们的弱点,过失和错误,切忌冷淡,厌恶和嘲笑,要对问题行为的性质和程度仔细分析,然后采用相应的方法进行教育。

  除此之外,我们还请好生,班干部“手拉手”帮助教育,力求发现双差生的闪光点报告老师,表扬鼓励他们。作为一位班主任,平时更要贴近这些学生;我经常利用课余时间找他们谈心,努力了解每个双差生的内心世界,用爱的情感去感化滋润学生的心田,逐渐消除他们不良的心理状况,产生改正错误的动力。增强他们的自信心。班主任要注意观察、了解,及时地扑捉他们的闪光点,进行鼓励、表扬,让他们意识到自己的价值,抹掉心中自卑的阴影。并且,在各种集体活动中要让他们利用自己的长处为班集体做出贡献,从而,使他们不断地获得成就感,增强集体意识和团队精神。还要及时与家长沟通,了解学生在家中的表现、交朋结友的情况等等,

  四、教师努力做到言行一致,成为每一位学生的表率。

  教师的言行对学生良好品质的形成至关重要,它起着潜移默化的作用。要求学生做到的,首先老师自己必须先做到。良好的班风和学习风气逐步养成,她们都能自觉遵守学校的规章制度,凝聚着一股积极向上的力量。学生的整体素质也在不断提高。

  总之,班级的管理是一件既辛苦又充满乐趣的工作。工作方法有成千上万,没有一个固定的模式,但只要我们班主任讲究方法,从爱护他们的角度出发,采取学生乐于接受的教育方式,晓之以理,动之以情,循循善诱,勤于管理,善于总结自己的经验,并形成自己的特色,定能水到渠成,让班级集体在推进素质教育的进程中发挥越来越大的作用。

  小学班主任工作经验交流活动总结4

  20xx年11月27日,我校组织全体教师在会议室进行了班主任经验交流活动。通过本次活动,我受益匪浅,总结如下:

  1、班主任最重要的一点就是以身作则,一定要给学生树立好的榜样好的标杆,平时在班级中要注重个人的行为举止。

  作为班主任,除了要明确指导学生如何去遵守规章制度外,我觉得更重要的是要求学生做到的,你自己首先必须要做到。例如:教育学生做个讲卫生的孩子,我就用自己的行动去感染他们,见到地上丢的有垃圾,我亲自把它捡起,丢到垃圾桶。如此几次,孩子们看到地上有纸,也能主动捡起丢进垃圾桶。班主任的一举一动,都给学生很深的影响。

  2、班主任要有爱心。带着一颗爱心去工作,可以让学生觉得你是真心关心他们,缩短了师生之间的距离。

  刘xx老师讲了两个案例:我们班有一个女孩,刚开学时不愿进教室上课,整天哭着找家长,后来我找她聊天才知道她在新的环境里既没交上朋友,也听不懂别人讲什么。针对这样的情况,我利用课余时间找她聊天,帮她结识一些小伙伴,在我的关心和照顾下,这位同学慢慢习惯了学校的生活,也不哭着找家长了,平时有空,她还主动找我聊天呢。还有一次,我们班有一个比较调皮的小男孩呕吐了,弄得满身都是,同学们都嫌脏,没一个主动帮助。见到这种情况,我立即帮他清洗干净,擦药油,倒热水给他暖暖身子,还教育同学们遇到这样的情况,不应去笑,应该主动去帮助,这位同学被我的做法感动了,上课也认真起来了。喜欢追逐的他,追逐的现象在他身上慢慢减退了。有一次几个同学在追逐,他还主动去叫同学们不要违反纪律,看到他的进步,也觉得自己的做法没有白费。

  3、班主任还要做到一个“勤”字。

  郭慧丽老师为我们分享:一年级新生年纪小,班上很多事都不会主动做。平时我坚持勤到班,早到班,做好班工作,如指导学生开窗通风,开灯照明,叫他们准备好要交的作业,组织他们自觉进行早读,搞好班务工作。现在同学们基本都能自觉做好班务工作。除了勤到班,还要做到嘴勤,嘴勤是指在日常生活中多与学生进行思想交流,多听听学生的意见和看法,为自己搞好班务工作提供可靠的依据。

  小学班主任工作经验交流活动总结5

  虽然已经做了比较长时间的班主任,但是说到经验那真是差的太远了,只能是就自己工作中的一些想法和出现的问题和大家交流。

  首先说一说我觉得自己做的还过得去的方面:

  1、讲话尽量做到简单易懂,不磨叽。我一直不喜欢说话复杂难理解,所以我现在尽可能不磨叽。因为是二年级的学生,我在不磨叽的基础上多重复,多提问,加深学生的记忆。同时我在规定条款的时候先把道理讲清楚,不论是生活中的实例,还是电视中的故事,有时候还是童话、寓言、成语等故事。例如,吃饭长身体的道理,我给学生看了相关科学家的研究,以及现实生活中的真人真事,并告诉学生吃零食尤其是不卫生的便宜零食可能造成的后果,现在学生基本可以做到平时不吃零食,周六日偶尔吃一点儿。

  2、多理解、多鼓励,少批评。我把学生看成是特别懂事的乖学生。他们有自己的想法,他们明白许多道理,他们不需要我们过多的说教,他们最需要的是我们的理解。当犯错的学生已经认识到自己的错误的时候,就不再多说,按规定办事即可。前一段时间外出学习,我还学到小问题紧抓不放,一定要严肃处理;大问题则以大事化小,小事化了的态度解决问题。

  3、我们班主任老师要先调整好心态,先建立真诚的师生友情,把自己该做的事情做好,学生自然也会想办法把他们该做的事情做好。人是有感情的,小学生更是情感充沛,模仿力极强的群体,他们与社会上有些人不同,只要我们舍得花时间花心血,我们完全可以用真诚的师爱唤醒学生,感化学生,转化学生,使问题学生问题更少,达到先说情再育人的理想境界。

  其次,我说一说在工作中发现的问题:

  我发现虽然我们班是二年级的学生,但他们依然有自己的主意,所以在每件事上不妨多听听学生的意见,看看他们态度如何,师生之间的双向交流总比耳提面命有益得多,既提高了学生的主动参与意识,也增强了学生对班主任的信任感。学生们的感知世界远比我们想象的开阔得多,他们思想活跃,想象力丰富,需要表达和交流,尤其需要来自师长的疏导和劝慰,控制他们的思想发展无疑于想要捆住鲜花的绽放,总把自己的理念强加于学生身上的做法形同犯罪。在班里给予学生充分的表达意见和建议的机会,是一项善举,它将惠及一颗颗绿意盈盈的心灵,免得他们成为一块块石头。组建新的班委,推举学期优秀,要组织学生民主选举;班队会说什么,班规的制定等等最后由学生“拍板”。

  最后我还得说说我工作中的困惑:

  教师在严与宽之间的角色转换该如何进行?作为语文老师的我要求学生写的每一笔都要规范,这就必须严厉,可就这样的严格要求却撑开了我和学生的距离,这个距离不仅没有产生美,反而让我和学生的关系变成猫和老鼠的关系,在我面前的每个孩子战战兢兢,更有甚者在我面前满头大汗,心跳加速。我想成为学生课上的传道授业者,课下的亲密朋友,可这真的好难!希望各位同仁指点迷津。

  小学班主任工作经验交流活动总结6

  为了加强班主任队伍建设,更新班主任工作理念,探讨新时期班级工作的新思路、新方法,提高班主任专业素养,提升班主任工作能力,达到相互交流、学习共享管理的好方法、好经验的目的,12月13日下午,我校召开了班主任工作经验交流会,全体班主任和学校领导参加了此次交流活动。现将本次活动作以下总结:

  首先,及时通知、安排发言教师,让老师们有足够的时间进行发言准备,年级组长对准备的稿子进行审核;及时进行归类小结,对不太适合交流的内容与老师们取得联系,及时进行更改;对班主任老师提出的困惑,及时安排老师进行解答的准备,争取利用这一交流的契机,给年轻班主任一些直接有效的管理方法。

  第二,为使本次活动更有成效,学校大队部组织各班学生代表进行“我最喜爱的班主任”的调查活动,并进行调查结果汇总,在班主任经验交流会上,把调查结果与各位班主任进行分享。每个班主任认真倾听孩子们的心声,并作详细记录。大家表示,一定会以学生的期望为目标,争做学生最喜欢的班主任。

  第三,由低、中、高年级的李恩凤、王跃鹏、张晓霞三位经验型老师进行班级管理经验交流。李恩凤老师结合班级工作中的几个精彩的案例告诉大家班主任工作中要相信学生,要努力制造机会让学生多锻炼;王跃鹏老师的班主任工作经验极其丰富,她从开学前的准备工作、学生行为习惯培养、班会课的安排、如何激发学生自信心等方面毫无保留的与大家分享了她的经验。他们的精彩发言获得了在座的老师们一次又一次热烈的掌声。

  最后,王校长发表重要讲话,他对目前学校班主任工作的整体状况表示非常满意,他认为班主任老师识大体,顾大局,不计较个人得失。并对班主任工作提出了四点要求:一要进一步认识到班主任工作的重要性,清晰地知道班主任工作的三个角色——德育工作的实施者、学科之间的协调者、家校联系的沟通者;二要从根本上转变意识,为学生的发展服务;三要加强学习,提高自身素养;四要面对新形势,开拓新思路。

  俗话说得好,群雁高飞头雁带。班主任是班级工作的领导者和组织者,是学校管理机构的抓手,抓好班主任工作是学校管理的一个重要内容。这次班主任经验交流会,给老师们搭建一个互相交流、互相学习的平台,提高了班主任队伍的整体素质,尤其是提升了班主任班级管理工作的艺术水平,更好地探索班级工作的新方法,取长补短,切实解决了班级工作中存在的问题,共同提高教育学生和管理班级的能力,增强学校德育工作的针对性、主动性和实效性。大家表示:今后要以科学发展观为指导,以更高的责任感,更饱满的工作热情做好班主任工作,齐心协力打造多彩的菜园小学!

  班主任经验交流总结结合孤店子镇中心校20xx年重点工作目标评估指标体系精神,为了落实我校教师德育工作职责,打造一支以班主任为主体的素质好、能力强的师德队伍,我校于20xx年11月4日开展了班主任工作经验交流活动。

  通过此次活动,使班主任教师进一步明确工作任务和职责,及时总结和推广班级管理先进经验,从而达到班主任专业化成长的目的,使我校德育工作更能适应新时期发展的需要,促进我校全体学生身心健康成长。

  在总结交流会上,全体班主任教师实事求是地对一学期来的工作进行总结,把好的经验、方法与大家共同交流学习。交流会分两个步骤进行,即:小组经验交流和工作经验汇报总结大会。小组经验交流共分成两大组。即科任教师和班主任教师。他们在小组交流中各抒己见,畅谈思想,流露感受,立足本职岗位将一学期以来的工作成绩、不足以及师爱和对学生的心理辅导,总结交流会场面既严肃又真诚感人,掌声迭起,无论是青年教师还是在一线工作五十岁以上的老教师,在总结中都蕴含了怀着一颗爱岗、爱校、爱生之心,人以德,授教寓慧。所有的与会者均受到了教育,是一堂深刻、启智、觉悟的一次总结会。

  相信这次成功的交流,成为大荒地小学迈向20xx年新阶段的一个开始,全体荒地人将以昂扬的热情、快乐的心态、踏实的作风、创新的思想携手共贺新年、共祝来年再创辉煌!

  小学班主任工作经验交流活动总结7

  转眼间,一学期又呼刹而过,又到了期末总结分享的时候,我们又欢聚于一堂,今天我与大家分享一下我是如何与家长开展合作促进家校联盟的点滴感受。

  回顾自己的班主任生涯,也许可以分为两个历程:一个是初为人师的时候,充满了工作的创作与热情。那时侯,没有拍拖,也还没有组建家庭,更没有孩子的牵挂,似乎感觉自己世界的中心就只有工作与学生,所有的时间与精力都花在学生的身上,虽然充实,但那时候年轻,也不懂联系家长,依托家长,就凭自己的一身干劲,天天揣着四十多个孩子课内课外地忙乎。当孩子们淘气的时候,自己就会要求全班学生坐好,不许动,然后进行慷慨陈词地批评教育,常常会说到动情处,就规定孩子们坐好,眼睛看着黑板,然后自己走到课室后面,偷偷地抹眼泪......那时候,当班主任,年轻开心,但有时会觉得自己在孤军奋战的感觉。

  第二个历程,就是后来当学校引入"城中村家庭教育策略的指导"课题,我也带了两届一年级,在学校课题的指引下,我们建立了家长委员会,开始了一系列引导家长开展家庭教育的活动及家庭教育策略指导的讲座等活动。我自己也开始思考:如何激发唤醒家长建立起教育孩子的责任心,如何把家长引入班级管理,让家长参与到班级活动中,感受,分享孩子们学习、成长的喜与乐。于是我通过组织家长委员会,让部分积极家长先活跃动起来,组织发动家长们一起为班级活动、为班级管理出谋划策。家委会以戴东宏等家长为首,他们分工合作,乐于奉献,为班级建设,为学校年级开展各种活动出谋献策,四处奔走:陈思瀚妈妈为年级联系教辅材料的增订;陈哲瑜爸爸给每位孩子们送来一本文化经典大餐《道德经》;还有张孝荣等家长给孩子们送来奖品;家委会给孩子们印刷了《课外阅读登记本》,并积极参与协助本班节目的排练表演......在家委会的支持配合下,热情活泼、积极向上的二(2)阳光中队诞生了,还成立了炫风、火焰、飞鹰、神龙四支小队,涌现出一批优秀的小队干......二(2)班的班级文化开始形成。

  家长们的热情,家长们的智慧,真的让我非常感动,非常振奋。这一届孩子的家长对孩子的学习、成长也特别用心,我通过家校联系,孩子们良好习惯的形成也特别快,特别见效。也许有人会说,老师把家长引入班级管理中那老师不就是很省心吗?不是的,我把省下的精力,给孩子们开展更多的课堂外、书本外的班级活动,如本学期我与家长委员会家长商量、协调,给每个孩子印了一本《课外阅读登记本》,引导孩子们多看课外书,做好读书笔记,培养孩子阅读的习惯。还给孩子们订了几本书《古诗70首》、《伊索寓言》和《成语故事》等,成立了"班级图书角",指引孩子们建立一套借书制度,开始了"阅读之星"的评比,我们还开展了"课前三分钟--小喇叭"栏目,让孩子自当主持,开展讲故事,玩游戏,词语接龙等活动,锻炼孩子们口头表达能力与组织能力,更让我欣喜的是孩子们不但组织能力加强了,而且变得更开朗乐观,自信与活跃了,综合素质也提高了。例如:在电视台举办的"旅游小主播"的竞赛中,我们班有5个孩子进入决赛,其中,陈还进入总决赛,取得第四名的好成绩;在英语知识竞赛中,我们班的张、罗进入决赛,罗在省级竞赛中或"最佳表演奖";在语文知识竞赛中,我们班的同时表扬谭、谭、邓分获金、银、铜奖,其中谭和谭进入全国总决赛,可以去北京参加总决赛。还有值得表扬的是唐在参加学校的象棋团体比赛中获得华南地区第二名。

  在与家长们共同开展活动中接触中,我与家长们互相信任,互相支持,互相交流经验,互相鼓励,结下了一份深厚情谊。在我生日的时候家长们会教育孩子送祝福卡片给老师。本学期,我得了慢性胃炎,看了一个多月的中医治疗,家长们知道了纷纷给我送来养胃治胃的药方和建议,有的家长还为我介绍了他认识的医生,甚至说让医生亲自来给我治病......

  我与大家分享的这些点点滴滴,还没来得及梳理出现成系统的经验,更谈不上理论,只是,我想跟大家说,相信家长,激发起家长教育的热情,加强家校合作,这让我的工作事半功倍。更让我感受到,我除了有学校领导的指引外,还有一大群年轻热情,爱创作、爱探索也爱玩、爱乐的同事相依相伴作依托,还有像李永芳、蔡咏诗、蓝靖艺等优秀副班作辅导,还有我那群尽管淘气但也很听梁老师话的孩子们,以及有那班热情,热心,又能干的家长们作后盾,我觉得我不再是孤军奋战,我真的觉得很幸福,很感动,我要更加努力工作做为给大家的回报,谢谢!

  小学班主任工作经验交流活动总结8

  随着教育改革的不断深入,改变了传统的师生关系,一种平等的、对话的、相互作用的新型关系逐步建立。这种新型关系达到师生间广泛的交流和沟通。使双方在这种交流和沟通中获得人性的自我完善和自我表现。多年的班主任工作实践使我认识到班主任工作的重要性和意义性。转眼一个学期又将结束。我就这一学期自己的班主任工作谈几点看法:

  一、让微笑常驻脸上

  在当班主任的这几年中,我深刻体会到“微笑”的力量是无穷的。每天给学生灿烂的微笑,会让学生的身心感到愉快,智能得到发展。中国有句谚语:“谁也说不清哪块云彩会下雨。”而我却相信我的每块“云彩”都会“下雨”。因为,我拥有一种特殊的教育手段――微笑。我们班李祥辉,在学习方面很没有自觉性,任务总是爱拖着不做,因此考试成绩总是不如人意,他总说自己不行。怎么办呢?训一通吧,不行!我试着寻找他的优点,结果发现他这个人还真有不少优点:比如,爱劳动,每次教室里的饮用水一吃完,他总是自告奋勇地把水给换来了。于是只要一发现他做了好事,我便在班级表扬他;另外他的体育很好,我就让他在体育课上担任体育委员,还让他负责小平台的专项清扫任务,通过这些事情,他也增强了自信。然后我再在课后悄悄地微笑着问他:“作业好了吗?要抓紧一点哟!”他总是边红着脸边搔着头对我说:“还有一点点了。”我还是笑着对他说:“等一下我可是要来查的。”他从我的目光里读到了鼓励,久而久之,找到了自身的价值,恢复了自信。后来还变得在课上敢于发言,常常有惊人之言。

  在学生取得成功时,我会用微笑送去欣赏;在学生感到失落时,我会用微笑送去鼓励;在学生犯错时,我会用微笑送去宽容。因此,我用微笑赢得了学生的尊重和爱戴。我想说:微笑,是一把闪闪发光的金钥匙,能开启教育成功的大门,帮助学生们茁壮成长。

  二、让爱偏注后进生

  在班级管理中,我努力将自己的管理多倾注给后进生,给他们以更多的关注,更多的投入。在班集体中,我总精心营造一种平等、和谐、友爱的气氛,让他们体验集体的温暖和同学间的友谊,让他们感受到自己在班上有一席之地。大胆吸收这些后进生参与班级管理,让他们在管理中克服自身不良的行为习惯。就说我们班的王鹏吧,大家都知道他真的就是一块毫无组织纪律性的“滚刀肉”。因为基础差,再加上父亲母亲溺爱,无人管教,他很贪玩。刚开始的时候,上课的任务从来不做,更不要说作业了。没有一天不惹是生非的。我有时也真是气极了,但静下心来想想毕竟是一个孩子,爱玩爱闹是天性。有一次我进教室找他要作业,听到他正大声给同学们讲笑话,大家都笑成一团。于是我趁机当着他的面对同学们说:“没想到王鹏这么会讲笑话,这么爱笑,如果我们大家多去督促他,指导他完成作业,相信他完成作业后会是更加的喜气洋洋,大家能听到更多的笑话。”这令他感到很意外,马上坐下刷刷刷地做作业。这以后,大家都热情地帮助他,我也时时提醒他,他的情况也有所好转了,虽然进步不是很大,但点滴进步也是很值得高兴的事情。

  我根据他的实际情况,对他制定了与其他学生不同的学习任务。由于他的基础太差了,我就利用课上课下给他辅导1至3年级的数学课程,教他背小九九等,语文我就给他定了每天就是5篇生字。由于计划的起点低,他总是很积极的去完成,而且也由原来他写出的字我一个也不认识到写字水平也达到我班中下的水平,看到他由原来课上捣乱到安静完成自己的任务,我知道自己对他的教育方式是选对了。

  这学期,我把每日卫生检查的任务交给了他,更是让他喜气洋洋,信心百倍。我认为,这种委以任务的方法也不失为转化后进生的一种行之有效的方法,用百分之百的热情,去争取哪怕百分之一的效果。

  三、注重班风的健康发展

  为了养成良好的班风,我很注重学生行为习惯的养成,我认为小学阶段让学生养成良好的行为习惯比什么都重要。我告诉学生“勿以恶小而为之,勿以善小而不为。”一片纸,一脏句话都能折射出一个人的品质。我平时对学生严格要求,经常用鼓励性的话语,来肯定学生已经养成的好习惯,使之坚持下去。一旦发现学生中有不良的行为,马上找他谈心,帮他改正。久而久之,我所带的班级班风优良,学习氛围浓厚,学生之间也知道了团结互助,友好相处,不再象最初接班时,天天为一点小事就吵得脸红脖子粗了。每个学生都品行端正,学习兴趣浓厚。有几次学生过生日,同学们还主动为寿星唱了生日歌;同学之间也知道互助互帮,不再碰到问题就互相埋怨了。

  为了养成学生独立学习的习惯,我鼓励学生改掉家长监督的习惯,独立完成作业,大胆的改革,不要求家长签字,这就使很多学生改掉了依赖家长的习惯,独立完成作业,认真检查作业。我还在班级中,营造一种文化的氛围,鼓励学生多带课外书籍,放在教室里轮流阅读,还自费给学生买了课外读物,让学生在课余时间有书可读,有好书可读。我们班的学生都很爱读书,课外知识也丰富了,眼光不再局限在课本上。书籍把学生引上了广阔的天地,使他们眼界开阔,精神高尚,班风更加健康的成长了。

  班主任工作精心而又繁琐,他是在广阔的心灵世界中播种耕耘的职业。在今后的教育生涯中,我将用我的青春继续耕耘属于我们的那片园地。我无悔,我高兴,因为我是一个班主任。

  小学班主任工作经验交流活动总结9

  今日学校举办了一次全校性质的班主任工作经验交流会,我们实习生有幸参与了这次经验交流会,来倾听优秀班主任的经验,参与班主任工作经验交流会的心得体会。从各位老师的演讲中,我得到以下启发:

  首先,作为一个班主任,要了解班里每个学生的特点,因材施教,利用班干部帮助老师管理班集体,充分体现民主,对班级工作做到公正、公正、公开。让学生们感到自己的重要性。老师要把学生看作是自己的孩子,不仅要在学习上指导他们,还要在他们成长的道路上帮他们解决各种各样的难题和困难,让学生们感觉到老师的关爱。和学生做朋友,寓教于乐,大家共同进步。

  其次,鼓舞学生认清自己,找准自己的位置,不要盲目的和别人进行攀比,也不要有自卑的'心理,对于成果好的学生要告诫他们胜不骄,败不馁。对于成果差的同学不要一味地对他们进行讽刺挖苦,要多鼓舞他们、帮助他们。鼓舞同学之间相互帮助,为建立团结、友好、凝聚力强的班集体而努力。

  第三,用自己的个人魅力去感染他们,从他们的兴趣入手调动他们的积极性,鼓舞他们有所创新;对待学生要有耐心,有信念,不抛弃,不放弃,擅长发觉他们的闪光点;多理解、多鼓舞,少批评。他们都是大孩子了,不需要我们过多的说教,他们需要的是我们的理解。当他们已经熟悉到自己的错误时,就不要再批评了,否则,只能起到相反的效果。第四,管理学生不仅是学校老师的责任,还需要家长的协作,这就需要老师准时与学生家长取得联系和沟通。我们不仅是班主任,还是任课老师,因此我们要在做好自己的本职工作的同时,管理好班集体。让班级更好的发展的方法是:别把自己当老师,而是能引导学生的朋友。听着各位老师们独到的见解,让我真是受益匪浅。也期望自己在这学期做见习班主任可以得到更多的收获。

  小学班主任工作经验交流活动总结10

  班主任工作累并充实着,每天从早忙到晚的大事小事,给体力和精力带来很大的挑战!但是辛苦的付出收获了学生从零开始、一点一点的进步,收获了家长的信任和理解。下面我就谈谈我在工作中的几点做法:

  倾自己之所爱,搭起信任的桥梁

  真挚情感是在心灵的沟通基础上建立起来的,而发自内心的爱才能达到这种默契。面对整日与你如影相随的一张张天真活泼的笑脸,你又怎忍心对他们横眉立目严加呵斥,即使出现令你不愉快的一幕,你又能狠下心来去惩罚他们么?

  班里的学生王璐瑶,这学期刚来插班。刚入学不久因对新环境产生抗拒的心理,上课哭闹,不完成作业就成了她的专利,经过多次的谈心交流,都不见效。任课的老师和同学都感到厌烦。难道就让她这样的走下去吗?我在心里不断地琢磨着。我一次又一次的对自己说,“你是她的老师,如同她的母亲,你应该帮助她。”真诚的爱可以像火山,暖化冰冷的心。上课了,她静静的坐好,我冲她赞许的一笑;当她犹豫的慢慢举起了手时,我对她投以鼓励的目光;当她工整的完成作业时,全班的掌声带给她成功的喜悦;当她犯了错误时,等待她的是老师宽容的面孔;当她……。一次次心灵的接触,一次次发自母亲般的关爱,渐渐的她不哭了脸上露出灿烂的笑容,她开始变得开朗起来,同学们玩耍的身影中找到了她小巧的身姿。看到她的变化,我体会到了付出的欢乐。

  学生、家长的恰当接触,构建了和谐的家校关系

  学生、家长、老师之间就像一个等边三角形的三条边,如果处理不好彼此之间的关系,就不能围成一个等边三角形,甚至不能围成一个三角形。面对这种微妙难以把握的关系,我一般不采取学生一出现问题,马上把家长叫到学校,这样一下子将家长、老师、学生之间的关系弄得十分紧张。问题即使解决了,也不能彻底解决,只能达到暂时出现效果,不久又会出现反复,再请家长这样如此重复下去,家长对老师不满意,对学生不管不问,任由发展;学生对老师恨由心生;老师呢,自己付出了很多,却落一个两面不是,叫苦不迭。而我在面对学生出现问题之后,如果不到非要跟家长交待一下事情的状况就绝不请家长,即使请家长也在与学生正面接触之后,和其一起分析事情原因,找到解决办法之后,使其认清自己的问题,主动提出改正,并和他一起对事情的严重程度做出判断,得出应让家长了解实情,再将家长请到学校,由其将事情经过讲出,并谈一谈自己的认识,以及今后的改正措施。这样下来,老师在学生面前建立了威信,同时也赢得了家长的尊重和信任。彼此之间的关系也更加和谐。

  以身做则,处处做学生的榜样

  大教育家乌申斯基曾有过这样一段话:“教师个人的范例,对于学生的心灵是任何东西都不能代替的最有用的阳光。”小学生,对班主任有着一种特殊信任和依赖情感。班主任的自身素质,道德修养,班主任的一言一行,一举一动,无形之中会成为全班几十个孩子的榜样。因此,在班级工作中我时刻注意自身形象,事事从我做起,以良好的形象率先垂范,潜移默化地影响我的学生。例如:每天早上我总是第一个到教室,把门窗打开,等候同学们的到来,放学后一定到教室看一下才放心的离开。还有我每次上完课发现讲台上有垃圾的话,我就悄悄地捡起来放进垃圾箱,学生发现后,也就纷纷效仿,下课后主动把自己座位上的垃圾捡干净。教师行为对学生的影响,使我看到:教师的人格魅力会带给学生穷的力量。因此我必须时刻自律,用健康向上的心灵去净化育人环育人环境,用认真、模范的行为影响学生的心灵。

  真情投入,营造温馨和谐的“家庭”

  班集体,是学生健康成长的一方活土。我从来都把教的班级,看作一个大家庭。无论教师,还是学生,都是这个家庭中的一员,要想家庭兴旺,必须大家努力。为了优化班级管理,营造一个温馨和谐的哝和,我费尽了心思。首先,我树立了学生的主人翁意识,变老师要我做,为我要为班集体做,这样既创造了和谐的班级,又增强了班集的凝聚力。其次,我让学生对待自己和同学,要像对待自己的兄弟姐妹一样,这样使我班的学生与学生之间相处和十分融恰。在我和同学们的共同努力下,我班在纪律,卫生等方面都取得了优异的成绩。经常被评为五星班级。

  班干部的培养,形成了具有凝聚力的班集体

  一个班级里班干部是班集体的中坚、班集体建设的核心,班主任的得力助手。调动这部分同学的热情,注意培养并发挥其作用,是树立良好班级的关键。因此,在班干部的选拔上,我仔细观察,反复斟酌,综合考虑,确立了干部班子,带领广大学生努力学习,踏实工作。作为班主任,我充分信任班干部,放手让他们开展工作,并悉心指导。让班干部感觉到老师是他们的坚强后盾。我非常注意维护班干部的权威,信任他们,支持他们,为他们撑腰,让他们敢于负责,创造性地开展工作。现在,分发作业、课前准备、卫生清扫等工作,他们做得有条不紊。

  对于犯了错误的干部同学,我总是进行耐心细致的思想教育,并积极鼓励,给予信心,赋予机会。我经常在班中指出:作为一个班干部,应时刻以为班集体服务为己任,一定要严格要求自己,在工作学习中不断提高自身素质,反复督促自己,切忌骄傲自满,自我满足,对不称职的干部及时调换,做到功是功,过是过,决不含糊,确保班干部队伍整体向前发展。

  “一切为了学生,为了学生一切”我守着班主任这片土地,恪守着自己的诺言,不断的学习着。

  在长期的班主任工作中,我认为:班主任应该根据学生的年龄特点来分析学生的思想动态,因势利导。因此,学生有什么需求,遇到什么难处,有哪些解不开的疙瘩,这些都要求班主任摸清情况,心中有数。我根据班上学生的情况,采取分类排队、普遍指导和个别加强的做法。每周班会,解决一个和学生有着密切相关的问题,以学生讨论通过为主,形成决议,以备大家今后遵守执行;每个周末,一方面检查、总结、评估前面做过的工作,另一方面计划安排下一周的工作,并和学生一起精心地设计教育方案,而且不断地花样翻新,让学生感到有兴趣性、有吸引力、有责任感,更有意义。

  小学班主任工作经验交流活动总结11

  沟通是做好班主任工作的基础,教师要开展好班级工作首先要对学生有个全面的了解。因此当我接手一个新的班级时,总是在第一周记住全班同学的名字,并通过家访、问卷、面谈等多种方式了解本班学生情况,如:父母亲姓名、职业、住址、家庭成员;个人情况如:生日、个人爱好、特长、成绩、朋友等;另外还可通过作文、日记等形式了解学生的内心世界:过去最成功的一件事,最伤心或后悔的一件事,最敬爱的一个人,最敬佩的一个同学等,还有学生对老师的建议,对自己班级不满意的地方,对老师最想说的一句话等等。此外,老师也要将自己相关情况如兴趣、爱好、特长,以及对班级学生的希望等等向学生做全面的介绍,让学生对老师有较全面的认识,并了解到教师的内心想法与愿望。

  有了师生间相互坦诚地沟通与理解,就为班级制定工作计划,开展工作提供了具体参考,做到有的放矢。

  常规——培养学生习惯

  小学教育,就是养成教育,即养成习惯的教育。因此,作为班主任就必须加强学生的日常管理,从一开始就应健全各种规章制度,让学生知道没有规矩不成方圆。并且要时刻注意班内发生的情况。每周一次的班会要定期开,对班内一周的学习、纪律、卫生、行为等情况总结,并对学生提出新的希望。同时,班主任还要定期听取科任老师的意见,对学生出现的问题随时进行督促和检查。最终帮助学生形成整洁、干净的卫生习惯;勤奋刻苦、积极探索的学习习惯;遵守纪律的行为习惯;吃苦耐劳、坚韧不拨的心理习惯。

  宽容——舒缓学生身心

  美国作家库辛在《你不必完美》一文中这样写道:“我们当然应该努力做到最好,但人是无法要求完美的。我们面对的情况如此复杂,以致无人始终都不出错。也许正是失去,才使我们完整。”它告诉我们人出错总是难免的,也是正常的。何况乎活泼好动、精力旺盛的小学生呢?这说明班主任在开展工作的过程中应该有多一点的宽容之心。俗话说得好“有容乃大,无欲则刚。”当我发现学生犯错时,我会主动联想到自己的学生时代的生活,我有没有这样做过?从这一方面来考虑,我们就会重新认识学生错在什么地方,为什么会出现这类错误,我们应该怎样去避免再出现类似的错误。

  宽容还应体现在民主平等地对待学生,即在教育活动中教师和学生以平等的身份共同参与,形成平等与友好、理解与尊重、信任与接纳、关心与帮助的师生观。让教师在民主和谐的气氛中发展他们的才能和智慧,让学生在主动、自由的状态下发展其天性和聪慧,以达到教学相长的效果。

  当然,宽容不是姑息放纵,也绝非不讲原则。宽容并不等于纵容,如果班主任一味以慈面软,疏于管理,致使学生纪律涣散,有恃无恐,无所顾忌,这是软弱无能的表现。宽容与严格是矛盾的统一体,宽容是另一种意义上的严格,宽容应该因人而异,因事而别。对于心理素质、思想素质尚未成熟的学生,教师多给他们一些微笑,少一些严厉;多一些宽容,少一些指责;多一些尊重,少一些约束,他们就会多一点自尊,多一点自信。宽容是一缕阳光,她照亮了学生的心;宽容是一丝春雨,她滋润了学生的心田;宽容是一粒爱的种子,她会在学生的心中萌芽。

  爱是无止境的,作为一名老师,一名班主任老师,只要想着把更多的爱洒向学生,我相信我们一定能成为一名优秀的班主任,一名深受学生喜爱的班主任。

  小学班主任工作经验交流活动总结12

  要管理好一个班级,班主任工作是关键。小学教学又是整个教育的关键和难点,要搞好小学教育必须注重班级管理,班级是学校的基本单位,而班主任是全班学生的组织者、领导者和教育者,是学生健康成长的引路人。是联系班级与科任教师、沟通学校与学生家庭以及社会教育力量的桥梁。要管理好小学的班级,必须得分析班级的现状,根据实际采取相关措施,小学教育教学才能与时俱共同发展。

  在多年的工作中,我认真探索班主任工作经验,总结得失。在这里我谈谈自己任班主任的一点的看法:

  一、分析班级的现状

  现在大部分学生能遵守学校的规章制度,能完成学习上的任务,但是少部分学生如果不搞好管理,将会对社会造成负面影响。这些学生的现状:学习条件差,而现在的小学生娇惯脆弱,受不得委屈,很多家长外出打工,孩子一般由不识字的爷爷奶奶带,由于娇惯,养成了一些坏习气,生活不能自理,缺乏自觉性,学习马虎、纪律松散。这就要求班主任必须从各方面,用多种方法尽早了解学生情况。从实际情况出发,把特殊儿童引到正确的道路上来。因此,作为班主任,仅仅抓好学习成绩做严师、抓好生活做慈母是不够的。

  二、教师起表率作用

  在班主任工作中,我有选择地吸收他人的成功和经验,从学校的班级实际出发,努力创建一个有自己特色的班级管理体系,虽然尝尽了“酸、甜、苦、辣。”但我深深地体会到选择教师这一职业,也就意味着选择吃苦耐劳,选择了无私奉献,班主任要以身作则,为人师表,凡要求学生做到的,自己首先要做到,要不断吸取他人的经验和教训,虚心求教,要不断提高自身的素质和业务水平。因此,班主任要不断学习班级管理方面的知识。

  三、对学生要有爱心,促进学生良好习惯的养成

  小学孩子的习惯的养成一般都是在学校班集体的大家庭中。“谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子。”班主任就应当了解学生的个性特征,给孩子同等的爱,这是班主任开展一切工作的基础。现在学生情况千变万化,这就要求班主任花更多的时间去照顾学生的生活,与学生进行必要的心理交流,让学生感到老师无私的爱和深切的关怀,感到班主任是最信任的人,是有话最可诉的人。这样,班主任和学生的思想沟通了,那么教育学生改掉坏习惯、坏行为也就容易多了。在班上,我按照《小学生守则》和《小学生日常行为规范》的要求对学生进行衡量。

  四、多奖少罚

  本期采取多奖少罚的办法,在每次检测中,只要成绩能达到70分以上的就奖励一颗星星和一个本子,成绩有进步的也奖励一个本子。学生作业得10个优的也奖励一个本子。通过这些奖励办法,同学们在学习上确实产生了兴趣。为了让同学们回答问题积极,我采取加分的办法。这样一来,回答问题的同学就越来越多了。

  五、班主任要善于表扬,巧妙批评

  小学生喜欢得到老师的表扬和鼓励,这样可以增强他们学习的勇气和力量。由于每个学生的家庭环境、自身的心理素质和基础不同等方面的影响,学生存在着较大的差异。有的勤学守纪、有的厌学做坏事,作为老师要正视学生的差异,对于“有问题的学生”要从关爱的心态出发,对他们要动之以情、晓之以理,用人格力量去感化他们。如:我班有一位学生名叫沈健,他行为习惯差,经常在教室里打闹,上课经常和老师逗嘴,师生都认为他是那种无可救药的学生了,在班内的影响特别大。后来,我和他多次谈心,从正面、侧面去了解他,在这期间,只要他取得的点滴进步,我都采取不同程度的鼓励方式,使他产生了亲切感、信任感,愿意与我作心灵的交流,这样使他从思想上认识错误、改正错误。在班级多给他自我表现的机会,使他除掉了这种坏心理,感觉到了自己的价值所在。于是,我在班内就让这位学生做改正缺点的典型。

  六、健全班级管理机制

  班集体是学生成长的一个大家庭,因此班级建设也是一项系统工程。因此要培养一批优秀的班干部队伍。班干部在一定程度上是班主任与学生之间的桥梁,所以培养班干部就显得非常重要,要经常鼓励班干部的积极性。让他们多帮助班主任做事,交给他们一些工作方法和技巧。

  七、认真做好家访和开好家长会

  家访是做好班主任工作的重要途径。由于家庭文化层次的特殊化,在家访时就应该给家长灌输一些现代教育观念,让家长知道从哪些方面去教育孩子?怎样教育孩子,并随时与老师配合、了解学生在家里的生活、学习行为。其次,召开家长会,开会时,家长和教师要同时交流,用这种谈话方式老师会及时回答家长提出的问题,取得家长的好评,收到良好的效应,交流沟通多了,就能了解学生的思想动态和行为表现,及时解决他们的思想困惑,纠正其不良行为。

  总之,我通过实践和探索在班级管理中虽然没有取得什么样的成绩,但也积累了不少的经验,时代在变,教育在变,学生在变,作为班主任一定要不断学习有用的新的东西,永远走在时代的前面。小学班主任工作的内容是比较复杂而繁重的,但是只要你真诚的捧着一颗“爱心”,是能够干得非常好的。在今后的教学生涯中,我将发挥我的余热继续耕耘在我的那片园地上,努力做好一位合格的小学班主任。

  小学班主任工作经验交流活动总结13

  为了提高班主任自身业务素质和理论水平,规范、加强学生管理,20xx年11月20日下午,我校在多媒体教室召开了由政教处、教导处组织的班主任经验交流会。现将会议情况总结如下:

  一、会议概况:

  会议于20日下午正式开始,历时一个多小时,时间虽短,却开得非常成功。德育副校长亲自主持会议。彭xx、朱xx两位经验丰富的班主任和年轻的班主任刘xx、李xx老师分别介绍了自己的工作经验。全校18位班主任全部按时参加了会议,无一人旷到、迟到或早退。

  会议之初,田副校长做了热情洋溢的讲话,在讲话中,他强调了班主任工作和本次班主任经验交流会对各位班主任的重要性,并宣布开会纪律。然后,四位班主任分别介绍了自己的工作经验。首先上台交流经验的是彭xx老师。彭老师用一个非常通俗的字“傻”总结了班主任工作的诀窍。彭老师认为做班主任工作越“傻”越好,不要太“精灵”,因此她的经验交流也围绕“傻”字展开,她用自己的亲身经历诠释了这“傻”字:

  1、教师要在师德方面起到表率作用;

  2、要求学生参加体育锻炼;

  3、要多关心学生的日常生活;

  4、要多与学生平等交流;

  5、要耐心辅导学生的功课;

  6、要给学生一个好的学习环境。

  第二位上台交流经验的是刘xx老师,刘老师以“用爱心浇筑后进生”为交流话题,结合自己的经验,主要谈了如何对后进生进行转化教育。

  朱老师认为班主任要做好后进生的转化工作,应该做到以下几点:

  1、发现后进生的亮点,多加鼓励;

  2、真诚关心每一个后进生,帮助后进生树立转化的信心;

  3、抓反复,反复抓,有计划地培养后进生的自控能力;

  4、宽严相济,注意批评的方式。

  最后上台的是年轻却经验丰富的班主任李xx老师。李老师非常谦虚地认为他不在给大家传授经验,而是在与大家交流,她认为一个好的班主任,应该做到以下几点:

  1、班主任要以身作则,率先垂范;

  2、班主任应该作好学生与任课教师的纽带;

  3、抓好学生的养成教育与班干部的培养工作;

  4、用真心换学生的尊重,做学生的良师益友。

  最后,校长作了总结讲话,他鼓励各位班主任在工作中一定要充满爱,并对我校近两年新上岗的年轻班主任工作能力大大增强的现状感到欣慰,彭校长还希望各位班主任要保持清醒的头脑,注意安全教育,做好期末工作。

  二、收获及体会:

  1、领导的重视和悉心指导是开好这次会议的前提。校领导对本次会议的组织安排十分重视。彭校长亲自参加了会议,田校长亲自主持会议。校领导的重视、指导和大力支持,为会议的顺利进行提供了可靠的保障。

  2、会前准备充分是开好这次会议的保障。本学期初,我们就制定了详细的工作计划。周日晚的中层会议上,我们就将会议的筹备情况向校领导做了汇报,并虚心听取了校领导和各部门领导的意见,并在周一下发了关于班主任经验交流会的通知。在接下来的时间里,我们再三斟酌,确定了四位交流经验的老师,并且四位老师也细心准备,收集资料,撰写发言稿。

  3、四位交流经验的老师认真、负责是开好这次会议的关键。四位交流经验的老师不仅在事前认真准备,在发言的过程中,也非常投入,他们的发言中既有前沿的班主任教育管理理论,也有真实的事例,特别是他们所经历的那些事例打动着在场的各位领导和老师,时常响起雷鸣般的掌声。

  4、会场纪律良好是开好这次会议的重要体现。整个会议过程中,会场秩序良好。班主任们认真倾听四位班主任的工作经验发言,并认真做笔记。无手机响、做会议无关事情的不良现象。

  小学班主任工作经验交流活动总结14

  昨天,我们全校教师在图书馆召开了一次班主任工作经验交流会,交流会上共有六位优秀班主任做了精彩感人的发言。听了六位老师的经验交流后,真的为之感动,感受颇深。用校长的话说这次会议真是成功、感动、思索……

  她们都结合自己的工作,依据不同年龄段的学生特点,理论联系实际谈了各自工作的经验体会。真不愧为是典型,很多做法都行之有效,很多实例都很感人。

  一年级的宋老师说到要赏识孩子,的确这样,没有赏识就没有教育。赏识能让孩子成功,埋怨能让孩子越来越失败。好孩子需要赏识,赏识会使他们变得越来越好;坏孩子更需要赏识,赏识会让他们觉得自己并不是那么差,而后会越来越努力,成为好孩子。赏识教育要注意学生的优点和特长,让孩子在“我是好学生”的心态中觉醒;反之,埋怨教育的特点是注意学生的弱点和短处,使孩子自暴自弃,在“我是坏学生”的意念中沉沦。老师们有时为了孩子聪慧,老说孩子笨;为了孩子快,老说孩子慢;为了孩子细心,老说孩子马虎……总是揪住孩子的缺点不放,“小题大作”、“无限夸张”,让负面心情成恶性循环,让孩子在“我不行”、“我是坏孩子”的心态中归于失败。而赏识教育恰恰相反,期望孩子朝哪方面发展,就在哪方面抓住孩子的优点不放,“小题大作”、“无限夸张”,让星星之火成燎原之势,让孩子在“我能行”、“我是好孩子”的感觉中走向成功。我任教的也是低年级的孩子以后教学中要多多赏识孩子,关注她的优点并忽视他的缺点和不足。

  此外我觉得作为老师,尤其班主任,对学生要倾注满腔爱心,对班级要有剧烈的责任心。在教育学生时,尤其是对后进生应多鼓舞,表扬,少处罚。发挥利用各种可以利用的教育因素。准时表扬,准时记录,以至学期末兑现学期初计划中的嘉奖或“小处罚”。还有日常生活中,多多注意学生的良好习惯的养成,对后进生多发觉其闪光点鼓舞他,培育其自信念。

  沙里淘金,放大优点,让我们发自内心的赏识孩子吧,你就会发觉,你的真诚和赞美会转变一个孩子的一生。

  小学班主任工作经验交流活动总结15

  准备了近于半个多月的“说说我的教育故事”班主任工作经验交流会,终于在大家的精心准备下,终于来开了帷幕。十二位班主任经过认真的准备,终于在属于自己的舞台上绽放出属于自己的美丽。

  班主任在一个学校是起支柱作用的,无论是办公、后勤、宿舍……各种各样的事情都会找到班主任的头上,校长对班主任的要求是,做领导的好助手,做学生的好老师,做家长的好朋友。对于班主任的工作要求既要有质量,又要有份量。可见,班主任的工作之重要,赵双稳老师的《给差生一条“生路”》、卢艳琴老师的《遇事不冲动》、张晓燕老师的《班主任的心态》、赵俊杰老师的《对差生的待遇》、李英老师的《“打”醒自己,“唤”醒教育》、宋晓翠老师《“改卷”风波》、杨晓静老师的《与差生的交往》、温宏远老师的《提高“调皮生的”自豪感》、王萍老师的《爱每一个差生》、晓玲老师的《你好!孩子》还有实习老师张香蕊(当然就是我了)的《或许只是一种温和》,最后高校长进行了精彩的总结。

  给我最深的感悟大致有三点,给我的触动很大,(当然不仅仅是这三点):

  一、作为班主任,应该调整好自己的心态,用有一个阳光的心态,才能带好一个班的学生,带着这种心态,无论是教学生功课,还是处理学生的问题,“和风细雨”地处理问题才是最好,学会冷处理一些问题,以宽容之心看芳草,天涯何处无春风。

  二、作为班主任,还要教给学生如何做人。譬如李英老师的文章《“打”醒自己,“唤”醒教育》,就是教给学生一种如何正直诚实的人,宋晓翠老师的文章《“改卷”风波》,就是教给学生如何检讨自己,学会和学生多多沟通,学会“冷处理”问题,很多时候,一旦触及精神需要,就会发生巨大的作用。

  三、对待“差生”,世界上没有“差生”这样一说,关键是一个老师该如何对待他,首先要给予的是同样的爱,一样的关心与关注;一般意义上,“差生”只是成绩很不好,接下来,就要给孩子一种“自豪感”,比如当班干部啊,给孩子一个表现的机会;最后,教给孩子一些学习的方法,多少要有些进步,但不能一口吃成胖子。

  特别感谢高校长给我一个机会,能够让我在全校老师的面前演讲,这给一个实习生,一个莫大的鼓励,老师们的经验给了我很多帮助,为以后的工作打下了良好的基础。

  小学班主任工作经验交流活动总结16

  为进一步促进班主任队伍的快速成长,让学校内所有班主任互通有无,共享管理的好办法、好经验,成为一名学习型的班主任,进一步提升我校学生思想首先教育工作水平。我校在20xx年11月13日下午5.:00在校教导处召开了班主任工作交流会。

  本次活动共有6名班主任老师参加了交流,他们分别是李xx、冯xx、李xx、王xx、王xx、刘xx。会上6位班主任老师作了精彩深入、热情洋溢的发言。他们一方面总结了自己从事班主任工作的切身感受,工作中的酸甜苦辣,成败得失;深刻剖析了班主任老师的责任、作用之大,影响之深。同时,还谈到了班主任工作及班级管理中的一些经验不足和今后努力的方向。班主任老师声情并茂、结合实际的发言,让每一位与会者都有感受,有收获。

  此次班主任经验交流会的成功举行,让许多班主任老师受到了极大的熏陶和感染,进一步明确了责任,转变了工作态度和事业观念,对自身教育教学工作充满了信心。

  本次交流会李xx老师荣获一等奖,冯xx,王xx,李xx,王xx,刘xx老师荣获二等奖,其中李xx老师将代表我校参加镇里举行的班主任经验交流会。

  小学班主任工作经验交流活动总结17

  我是一名小学教师,已与低年级的小朋友们在一起幸福地度过了十几个春秋。多年的教学实践使我体会到,要当好低年级班主任必须在“爱心、引导、扶持”三方面下功夫。

  一、爱心

  爱,是教师职业道德的核心,一个班主任要做好本职工作,首先要做到爱学生,爱学生是教师更是班主任的天职。从表面上看,它是教师对学生的爱;从本质上看,它是教师对党、对祖国、对人民的爱,我们有责任把这种爱全部奉献给。这是当好一个教师的奥秘所在。一切最高超的教育艺术和教育方法,都蕴藏在教师对学生的热爱之中,没有热爱,就没有教育。这种爱,有着巨大的吸引力。

  七、八岁的孩子们整天在妈妈的怀里打滚,都不讨厌妈妈,为什么?因为妈妈疼他们,爱他们,毫不吝惜地把乳汁献给他们,所以孩子们也就深沉地爱自己的妈妈。我常想,一个低年级的班主任要带好这些孩子,首先要当个好妈妈,要象他们的妈妈一样爱他们。

  多年来,我每接手一个班,首先给孩子们的是爱,是爱的感情,爱的语言,爱的环境,使孩子们看到老师所表现出来的一切都是爱他们的。新入学的儿童爱玩,我就和他们一起玩。有的孩子上厕所,不会穿裤子,我就帮他们穿。我还帮他们梳头、剪指甲、钉纽扣。这样,孩子们跟我亲热起来了,不愿读书的孩子也不哭闹着回家了。

  对于过早失去母爱的孩子,我更是关心他们,体贴他们,使他们重新得到母爱,安心学习。如我班杨旭,今年八岁,母亲改嫁了,父亲长期在外做瓦工,他们不仅失去了母爱,而且失去了同龄人应得到的一切。有时没饭吃,就悄悄拿别人的东西吃;衣服脏了无人洗,穿了好几天还要穿。了解到这些情况,我把早餐多拿一份分给他,帮他洗洗衣服理理头,现在,他不再孤独,学习也安心了。这种事例还很多。由于我事事关心学生,乐于和学生在一起,家长也放心了,孩子们也愿学了。我想,什么是爱,这就是爱。而且这是更有价值的爱,这是社会的嘱托,事业的期望,这种爱,正是我们教师责任心的源泉。

  二、引导

  班主任是全班学生的组织者、领导者和教育者,是学生人生道路的引路人。一个班五六十个学生,性格特点不同,兴趣爱好不同,家庭教育也不同,如何把他们培养成有理想、有道德、有文化、守纪律的一代新人呢?如何让这些孩子在人生的道路上有个良好的开端呢?我想,空头说教是没有用的,重要的是根据学生的年龄特征,通过生动活泼的教育形式,热心地引导。一年级的小朋友,他们不知道为什么学习,为谁学习,也不知道怎么学习,我就根据他们喜欢听故事的特点,经常讲些小数学家、小文学家、小画家、小音乐家、小书法家的故事给他们听,用这些生动的故事把他们吸引到学习上来,小朋友一听入了迷,我再引导他们想一想,说一说,听了故事,你心里是怎样想的?把你们的想法说给大家听听,看谁想得好,说得好。小故事的吸引力起到了作用,孩子们幼小的心灵受到了熏陶和启迪。

  在孩子们有了美好的学习愿望以后,我就根据他们争强好胜的心理,开展学习竞赛,每次竞赛之前,我都发表热情洋溢的讲话,如,书法比赛之前我说:“同学们,这节写字课,我们进行书法比赛,要求字写得横平、竖直,笔画清楚,端正有力,看谁写得最漂亮,写得好的,我们就评他为小书法家。”这一下,同学们可来劲了,一个个手握铅笔,聚精会神,一笔一画地认真书写,评出来的小书法家们,得到了奖品,心里可高兴呢。每年我都通过这种形式,评出我班的小数学家、小演说家、小作家、小音乐家等。

  当然,这种引导既是积极的也是具体细致的。教师的功夫贵在循循善诱,并以此来激发学生的上进心。低年级的小朋友,上进心是特别强烈的,只要我们引导得当,他们就会沿着老师指引的方向去获取新知,增长才干,不断进步!

  三、扶持

  一年级的小朋友就如一株株娇嫩的花枝,需要精心地培育,才能使他们健康地成长。一个班主任要全面地关心每一个学生,从课内到课外,从学习到游戏,从生活习惯到思想品德,都要细心地扶持,教师对学生的爱,就是通过热心地引,细心地扶来体现的。

  刚入学的孩子是什么都不懂的,我就把学习常规、生活常规、清洁卫生常规、课间活动常规等等都编成儿歌,让同学们天天读,时时想,照着做,记在心,并且通过一些有趣的游戏来进行训练,细心扶持,使孩子们初步树立正确的道德观念,形成良好的学习习惯和生活习惯。十多年来我编了几十首这样的儿歌和许多常规训练游戏。

  班主任除了要全面关心每一个学生外,还特别要对那些顽劣儿童更细心的扶持,要发现他们的长处,正面引导,使之克服缺点,不断进步。如我班蒋子晗同学有两个姐姐,独他是个男孩,父母对他娇生惯养,他不仅在家里打姐姐,骂大人,到了学校还是恶习不改,上课不听讲,下课就打闹,大同学要碰,小同学要欺,在他身上确实难找出优点来。可是我发现他在体育方面有特长,他会跑,会跳绳,竞赛得了奖,他力气大,拔河为集体争了光,我和同学们都为他高兴,专门开会表扬了他,号召全班同学向他学习,并鼓励他克服缺点,努力做个德、智体全面发展的好学生。通过一段时间的耐心帮助和扶持,他进步很快,成为光荣的少先队员。这件事说明,只要我们坚持耐心扶持,差生也是能进步的。

  小学班主任工作经验交流活动总结18

  执教以来,一直担任班主任工作。现在班主任工作也算是得心应手了。在长期的实践中,我也摸索出了一些经验:

  一、班干部队伍建设

  教师任命也好,民主选举也罢,首先要建立一支班干部队伍。做到分工明确,大小事务有人管。其次,建立组长负责制。卫生有两个卫生班长,一个分管室内,一个分管室外,负责检查卫生。五个组长督促本组值日生做值日。学习有两个科代表,一人负责两排。分管四个组长。课上纪律,站队做操,正副班长负责。课前纪律,学习委员、副班长负责。班空纪律有值日班长负责。红领巾校服有分管排长负责。黑板报有组织委员、宣传委员负责。

  班干部分工明确,各司其职。必要时指导班干部如何做,不要只是告诉他干什么,因为这不代表他会做。还要维护班干部,为班干部树立威信。当发现班干部做的不当时,可以单独谈谈,进行引导,不当着同学的面教育班干部,既维护了班干部的自尊,又有利于开展工作。当班干部犯错时,要一视同仁,不要搞特殊。这样学生不会觉得老师有偏见,不会对班干部产生抵抗情绪。办干部受到相同的惩罚,比杀鸡给猴看的效果还要好。因为孩子会觉得:班干部都受惩罚了,自己如果犯同样的错误,更不可能得到原谅。

  二、班级风气的建设

  1、团结。在处理学生之间的矛盾时,先让孩子自己想办法平息矛盾。如果孩子意识到了错误,就让他自己想法弥补错误。一般情况下我会问:“你觉得自己做的对吗?”生答:“不对。”“那就道歉。”“我道过谦了。”“原谅你了吗?”“原谅了。”“你可以回去了。”孩子兴冲冲地走了。因为他得到了原谅。有时是孩子意识到错了,我让他道歉。再问受委屈的孩子:“你想原谅他吗?”一般孩子觉得自己得到了老师的支持,收到了道歉,也就不会在计较了。这样,矛盾很自然就化解了。对于强词夺理的孩子,抓住理说的他哑口无言,他就会败下阵来,老实认错了。这样处理问题,孩子喜欢,也不会对同学心生埋怨。

  当有同学生病呕吐时,我们班的孩子有很多会争着帮忙打扫。一开始有此情况,孩子们会捂着口鼻,我会问:“谁想帮忙?”可能会有几个孩子伸出援手。我会指导孩子如何用土掩盖,打扫。再进行教育“如果吐的是你,你希望同学们怎么做?”还要进行奖励,狠狠表扬有爱心的孩子,并给与一个本子作奖励。以后再有类似的事就不用我操心了。我只是会说:“伸出援手的同学去我办公室领奖励。”

  2、热情。每当有新同学到来,我都会号召大家热烈欢迎。让新同学自我介绍。帮助新同学尽快融入班集体。

  3、争强好胜。班里的成绩我会及时告知,名次高让大家再接再厉,名次低,让大家加倍努力。

  4、师生关系要融洽。这一点非常利于班级管理。刚柔并济,才会恰到好处。这样学生才敢说,但不敢不听。

  路越走越宽,我相信,班主任工作方法也会在实践中越来越精,通过交流学习,大家的方法也会越来越多。

  小学班主任工作经验交流活动总结19

  时间飞逝,转瞬间半个学期的教学工作已经结束,为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训,本人就以这半学期的工作小结如下:

  本学期我担当三(1)班的教育教学工作。新接手一个班实在很难。再加上今年刚刚毕业参与工作,能够担当班主任工作,实在感谢领导的信任。同时也感到很大的压力。因为实在没有经验,不知道怎么去管理班集体。只能靠自己渐渐去摸索。

  小学班主任面对8-10岁的孩子,工作很繁重。我相信,任何一位班主任都期望胜任这项工作并把自己从繁重中尽量解脱出来,那么,如何开展小学班主任工作就至关重要。这是我经常思索的问题。想到了以下几点:

  一、亲近学生,研究学生。

  “谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子。”班主任要擅长接近孩子,爱护和关心学生,和他们进行亲热的思想交流,和他们做朋友。这是班主任顺当开展一切工作的基础。研究学生是教育取得成功的必要条件,最好的途径是通过平常的观看。

  了解班风、学风,了解全班主要的优缺点并分析其原因所在,要研究学生的个性特征(包括能力、气质、性格、爱好等),了解个人的生活环境,把握哪些是积极分子,哪些是特殊需要留意的学生等等。

  在亲近与研究学生的过程中,我们班主任要努力呈现自身广博的文化与高尚的道德情操,使学生对你既亲近又崇拜,既认定你是值得信任的老师,又把你当作好朋友,树立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

  二、干部队伍的组建和培育。

  一个班的集风光貌如何,很大程度上是由小干部打算的。班干部对班集体有着“以点带面”和“以面带面”的作用,我称他们是“班主任的左右手。”所以只有慎重地选拔和培育干部队伍,班主任工作才能渐渐从繁重走向简洁与轻松。

  当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。他们应当是自己能管理好自己并且能帮助班主任管理其他同学。

  良好的常规是进行正常的学习和生活的保障,一个学生淘气捣蛋,上课不遵守纪律会直接影响到班集体的利益。因此,要扎实有效地加强一个学生的常规训练。训练的内容包括《小学生守则》和《小学生日常行为规范》要求的常规。还有自己班级的班级公约。

  三、拟定集体与个人的远、近期目标。

  有目标才有动力。班主任要依据学校工作支配和本班实际状况,拟定全班与小组在学问、能力、情感等方面的远、近期目标,让每一个学生明确我们全班和小组正在努力奋斗的目标是什么,增加集体的凝聚力和动力。

  然后,要引导每一个学生拟定切实的个人远、近期目标,将集体的动力落实到每个学生身上,帮助和鼓舞每一个人进步,使每个人都在明显而又易于承受的压力下自觉要求自己。

  目标的制定不是目的,如何通过努力去实现目标,提高学生的素养才是目的。因此,鉴于小学生年龄与心理特征,有两点需留意:一是近期目标较之远期目标更有激励作用;二是目标的制定必需切实,要让孩子能“跳一跳摘到苹果”,不能好高骛远,以免丢失孩子信念。

  四、激发学生竞争意识。

  竞争是一股巨大的、潜在的、其它任何外力都不可能达到或代替的动力。班主任应在班内掀起激烈的、长久的竞争活动。必需强调,这是“互助”、“友好”的竞争而不是“敌视”和“保守”的竞争,其目的是为了取得共同的、更大的进步。

  1、激发与外班学生的竞争意识:

  从集体活动的表现、班级荣誉的争取、留给老师的印象以及个人获将状况等等多个方面激发全班由整体到个人的与外班的竞争意识。这也是一种集体主义精神的培育。

  2、设立定期评价制度:

  以“优秀星”,“及格星”等相对固定的评价模式,对学生个人和小组的各种表现定期评价,使每个学生和小组明确近期优缺点何在,在班上居何位置,从而增加警惕性和进取心,培育学生的自觉性。

  3、建立互助组:

  以互助小组、小组帮助组员等等多种互助方式促使差生取得更大进步,共同实现个人、小组与集体奋斗的目标。

  4、嘉奖和批评:嘉奖与批评的方式各种各样,目的都是鼓舞先进、指出缺点、激励全部学生争取更大的成果。嘉奖比批评的教育效果更明显。

  诚然,班主任要教育学生“学会生存,学会学习,学会关心,学会做事,学会生活”的过程中,小学班主任工作的内容是复杂的,任务是繁重的。但是,只要我们真诚地捧着一颗“爱心”,一定能够干得特别精彩。做一名合格的班主任。

  小学班主任工作经验交流活动总结20

  班主任是学校办理机构的紧张一环,是班级工作的领导者和组织者,抓好班主任工作是学校办理的一个紧张内容。为了加强对班主任工作的研究,推广先进经验,进一步提高班主任工作能力、学校德育工作的针对性、主动性和实效性,xx学校于12月6日在致远楼召开了班主任工作经验交流会。

  有5位班主任代表,XXX、XXX、XXX、XXX等,他们结合自己的管理经验作了精彩深入、热情洋溢的发言。他们一方面总结了自己从事班主任工作的切身感受,工作中的酸甜苦辣,成败得失;深刻剖析了班主任老师的责任、作用和影响,同时,就“怎样加强班主任与学生的交流”、“怎样营造良好的研究环境”、“怎样提高班级做事和研究的”等问题作了精彩发言。交流会上,班主任老师结合自己的工作实际,认真反思总结,每一位与会者都深有感触,收获甚大。各位老师从不同的角度作了经验介绍,大家积极畅谈把一些宝贵的经验以交流的形式互相沟涌,传递研究,彼此受益匪浅。

  此次交流会,达到了相互交流、研究共享办理的好办法、好经验的目标,诠释了新时期现代教师的教育智慧。XXX校长对此次班主任工作经验交流会亲自作了紧张总结,并提出了教师间要相互积极研究各自的优秀经验,取长补短,努力做好班主任工作,并对今后的工作提出了新的但愿。

  小学班主任工作经验交流活动总结21

  为了进一步加强班主任队伍建设,总结和推广优秀班主任班级管理经验,提高班主任专业素养,提升班主任工作能力,使我校师德师风工作更能适应新时期发展的需要,促进我校全体学生身心健康成长。10月19日,我校召开了班主任工作经验交流会,全体班主任和学校领导参加了此次交流活动。现将本次活动作以下总结:

  一、交流中分享

  我校三位优秀班主任老师进行了班级管理经验交流。尹玉竹老师交流的“因为坚守、所以快乐”给大家留下了深刻的印象,她向我们道出了班主任的工作永远都伴随着忙碌、唠叨,但也永远会孕育希望、收获,只要坚守,就会收获人生的快乐;刘博老师虽然只从教四年,但她通过发生在身边的小事,自己总结出一些心得与大家分享。她从开学前的准备工作、班级布置、学生行为习惯培养、班会课的安排、如何激发学生自信心等方面毫无保留的与大家分享了她的经验。王禹老师结合班级工作中的几个精彩的案例,告诉大家班主任工作中要相信学生,要努力制造机会让学生多锻炼;更重要的是要关爱每一个学生,让孩子们在爱与关怀下健康成长。班主任工作是一项复杂的工作,只有从点滴做起,从小事做起,因势利导,做到润物细无声,给学生更多的人文关怀,才能把工作做到学生的心里去。她们的精彩发言获得了在座老师们一次又一次热烈的掌声。

  二、讨论中进步

  活动中,学校部分年轻班主任也提出了自己在班级管理过程中的疑惑,其他有经验的老师帮着解答。集众人之智慧,一个个困惑迎刃而解。

  三、总结中提升

  活动结束前,教学副校长王树亮发表重要讲话,对此次活动作总结,并对今后班主任工作提出了四点要求:一要进一步认识到班主任工作的重要性,清晰地知道班主任工作的三个角色——德育工作的实施者、学科之间的协调者、家校联系的沟通者;二要从根本上转变意识,为学生的发展服务;三要加强学习,提高自身素养;四要面对新形势,开拓新思路。既要体会到工作的幸福与快乐,同时使学生体会到上学的快乐与学习的乐趣。

  总之,这次班主任经验交流活动,优秀教师们用朴实的语言歌颂了自己在工作中“炼师德、铸师魂、树师表、强师能”的誓言。通过活动,老师们不仅明确了自己身上所肩负的责任,更要懂得“轮师当有德,无德不能为师”道理。同时这次活动,也给老师们搭建了一个互相交流、互相学习的平台,提高了班主任队伍的整体素质,尤其是提升了班主任班级管理工作的艺术水平。

  小学班主任工作经验交流活动总结22

  作为一名新班主任,很容易把自己扮成“庙堂之上的”的“严师”,以为这样就可以有威严了,能让学生敬畏三分。按照常理这样做是有一定道理的。在刚开始担任班主任的前几个月里,我就以自己所认为的班主任的形象出现在学生面前,天天拉长了脸,特别是对待差生、调皮捣蛋的学生,没有一个好脸色,见到他们有什么不良行为,立即当面呵斥,当时的自己还觉得自己工作做得很及时、认真负责。可是我没有体会到我在学生特别是差生心目中的地位在一天天降低,慢慢地我觉得与他们心灵的距离上越来越远。特别是在一次“与你交流”班级活动中,很多学生都写到“老师你对后进生太苛刻了,所以他们都不喜欢你”.我突然幡然悔悟,如果长此以往,那么班级的这部分后进生我是永远也转化不了得。

  古人云:“亲其师,才能信其道”.在《与元九书》中说:“感人心者,莫先乎情”.我们所面对的学生是有人格尊严、有思维、有情感的人。“情”的投入是教师工作的内在要求,情到深处,学生的内心世界就会向你敞开,他有话愿意和你交流,有困难愿意请你帮助,有苦闷愿意向你倾诉。你的“爱”他能领悟,你讲的道理他能接受,你指出的缺点他愿意改正,从而产生强烈的情感效应。

  从那之后我开始着手改变自己,一点一滴地拉近与学生心灵的距离。开始打心眼里关注他们,关心他们,遇到事情不再是呵斥他们,而是先站在他们的角度看问题,让其自己来陈述自己的问题,也就是给予他们发言权,不再是自己先劈头盖脸来一顿了。慢慢地,我发现这些问题孩子也不再是像以前那样讨人厌了,开始发现原来他们每个人身上都有闪光点。

  班级里有位女同学小可,性格内向,孤僻,喜欢自己一个人独来独往,学习习惯差,基础差,班级里的同学都不太喜欢和她一个组,因为她每天作业上交都很困难。了解到这个情况,我开始关注、关心她。她父母管的比较严,在家时不时要挨打。了解到这一情况,我先把孩子的妈妈叫到学校跟她沟通教育孩子的方式方法。每个母亲都希望自己的孩子能成才,这位母亲也是如此,只不过她的方式方法存在问题,一味急于求成。而孩子是很反感这种方法的,所以有抵触心理,这样母亲就会越来越抱怨,乃至于动手打孩子。这时我能够想象到小可的内心是多么地痛苦,没有人理解她,没有人倾诉,没有人安慰,有的只是无情的冷漠,长此以往把自己封闭在黑暗的内心世界里。我开导了其母亲,她的母亲含泪离去。

  对于小可我不打算找她安慰她,我怕揭她伤疤,她会排斥我。我就从生活中的点点滴滴开始,她忘带作业要去打公用电话,我就把我手机借给她,她忘带钱无法吃饭,我就借饭卡给她。她作业不会,我就找同学帮助她,而且跟她组长提出要经常表扬她,只要有一点点进步就要表扬她。由于基础差,所以成绩非常差,为此她一直抬不起头来,为此,我隔三差五地给她补习,还让她的妈妈给她专门找了个辅导老师,慢慢地我看到她脸上偶尔有了丝笑容,慢慢地她碰到我会怯生生地挤出“老师好”。一次家长会上,我当着所有的家长表扬了她,并且开完会后单独把她留了下来。她主动跟我说,老师,我英语能跟上了,但是数学还是跟不上,你能不能跟我爸爸说说,找个老师给我辅导辅导。一句简单地话语,让我看到了小可内心积极向上的劲头,看到了她那颗紧闭地内心世界在慢慢地打开,我知道这一段时间来我的努力没有白费,而且我也慢慢地喜欢上了这个性格内向的孩子。

  从那之后,我经常地表扬她,小到值日、作业,大到考试,从她脸上看到了自信的笑容,从她的身上看到了积极努力进取的精神面貌。

  可以说我做的这一切其他同学也都看在眼里,看到了她们对我的信任,看到了她们对我的尊重,周记里学生写道:老师,您变了!您变得容易接近了。我能跟你说说心里话吗?老师,今天我碰到一件事情……我知道我与孩子的心灵距离越来越近了。

  那些学习有困难、性格有偏差的学生,其实他们更需要老师正确的引导和温暖的鼓励,来树立学习的自信。充满爱意的关切,会改变一个学生的行为;反之,哪怕是一次不当的批评,也可能会严重挫伤孩子的自尊。每个孩子都有一座属于自己的乐园,我们不能发现它,那是我们还缺少一双智慧的眼睛。我们要热爱每一个学生,学习好的要爱,学习一般的要爱,学习差的也要爱。我们要相信:每一朵花都会绽放熠熠光彩。用我们的真心去温暖每一个学生,去关爱每一颗稚嫩的心灵,那么我们将收获整片天空。

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