乡维稳工作目标责任书
一、维稳方法
面对复杂多变的国际形势和国内艰巨繁重的改革发展稳定任务，维持稳定就显得格外重要。
是把握大局、统筹兼顾
统筹国内国际两个大局，正确处理改革发展稳定关系，以改革发展促进和谐稳定，以和谐稳定保障改革发展。
加强领导、齐抓共管
把维护稳定作为各级党委和政府的第一责任，作为各部门各单位的共同任务，整合资源，形成合力。
源头预防、综合治理
围绕产生不稳定因素的深层次原因，从推动科学发展、保障改善民生、科学民主决策、公正廉洁执法、密切干群关系等方面加强源头预防，综合运用方法措施，解决影响社会稳定的矛盾问题。
是掌握政策、依法办事
正确区分两类不同性质的矛盾，把维护社会稳定与维护人民群众根本利益、维护社会主义法制紧密结合起来，严格依法按政策办事。
专群结合、依靠群众
充分发挥专门机关在维护稳定中的骨干作用，紧紧依靠广大群众和社会各界共同做好维护稳定工作。
重心下移、固本强基
大力加强基层组织建设，切实改进基层社会管理和服务工作，努力把矛盾问题解决在当地、化解在萌芽状态，筑牢维护稳定的第一道防线。
二、乡维稳工作目标责任书（通用9篇）
在不断进步的社会中，越来越多地方需要用到责任书，责任书是写明责任，明确应该承担的任务的文书。你所接触过的责任书都是什么样子的呢？以下是小编为大家收集的乡维稳工作目标责任书（通用9篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
乡维稳工作目标责任书1
为全面落实治安综合治理和全力维护龙万乡稳定的工作目标，按照“谁主管，谁负责”的原则，通过群防群治，做到各尽其力、各负其责，保一方平安，促一方发展，创建和谐平安龙万。特签订维稳工作目标管理责任书：
一、认真学习实践科学发展观，并积极投入“五五普法”活动，树立热爱祖国，热爱社会主义，热爱本职工作的道德观和人生观；树立爱我房产，兴我房产的敬业精神；树立起稳定压倒一切，责任重于泰山的安全防范意识。共同承担起综治、维稳工作的政治责任。
二、构建矛盾纠纷大调解工作机制，维护社会和谐稳定
1、着力构建村、社区牵头，人民调解、行政调解，“大调解”工作格局。重点抓好村（社区）、组矛盾纠纷联动排查调处中心、调处站（点）等组织网络和调解员、信息员等队伍建设。
2、健全社会舆论情况汇集、分析和排查调处责任机制。定期排查，全面排查，突出重点，加强督查，确保95%以上的社会矛盾化解在基层，化解在萌芽状态。
3、加强和改进信访工作，扎实做好信访工作，进京到省到市非正常上访明显减少。
三、建立社会管理机制，加强治安问题源头治理
1、创新流动人口服务和管理工作。重点完善工作机构和机制建设，研究制定新措施、新办法。推进流动人口管理和服务工作规范化、制度化、信息化建设。健全流出地与流入地双向服务和管理机制。
2、强化预防青少年犯罪和刑释教人员安置帮教工作。全面摸清闲散青少年、农村留守儿童、流浪儿童、服刑人员的未成年子女、吸毒人员底数，建立留守儿童关爱中心，构建学校、家庭、社会相结合的教育监护和关爱网络。推动安置帮教基地、培训基地、帮教协会建设，推广社区矫正，最大限度地预防和减少重新犯罪。
3、强力推进治安管理综合治理，健全法规，部门联动，加强对易燃易爆、有毒有害和放射性物品、弹药及特种行业等的管理，加强对公共聚集场所管理和校园周边环境整治，规范网吧管理，防止发生重特大治安灾害事故。
四、健全严打整治经常性工作机制，切实解决突出治安问题
1、健全政法部门治安形势分析研判、打击行动决策部署、执法活动协调配合的工作机制，确保在侦查破案、批捕起诉、审判和监管改造等各个环节，有力打击犯罪。
2、严密防范和严厉打击境内外敌对势力、民族分裂势力、暴力恐怖势力、宗教极端势力和邪教组织的渗透破坏活动，防止发生严重危害国家安全和政治稳定的事件。
3、深入开展“扫黑除恶”专项斗争，严厉打击严重暴力犯罪、“两抢一盗”等多发性的侵财犯罪、毒品犯罪和经济犯罪，防止发生重大恶性刑事案件，人民群众的安全感保持在90%以上。
4、滚动排查整治治安混乱地区和突出治安问题，加大对盗窃、破坏电力、电信、广播电视设施、自行车被盗，非法安装卫星电视接收设施和非法出入境等突出治安问题的整治，建立长效机制。深入开展“扫黄打非”专项斗争。
五、完善治安大防控体系，增强防控实效
1、深化综合治理整体联动防范工程建设，着力构建以社会面防控为重点，以村（社区）为基础，边际地区联防、军警民联防相结合的治安“大防控”网络体系。
2、加快推进科技防范，推进人防、物防、技防相结合，落实农村人防、物防措施。改进社区警力、加强农村警力、深化警校共育。
3、大力推进治安防范社会化、专业化、规范专职治安巡逻队伍管理，建立群防群治经费保障机制，推广治安承包责任制。
六、健全综治工作机制，有力保障平安建设
1、健全领导责任制。各村（社区）把平安建设作为“一把手”工程，签订综治责任书或下达工作目标，层层落实责任。
2、健全考核奖惩机制。坚持暗访督查制度，建立综治巡视制度。切实把各村（社区）干部抓综治、平安建设的能力和实绩工资直接挂钩。以发生严重危害社会稳定重大问题的`地方，严格实施责任查究。
XXX人民政府：
乡长：
村（社区）民委员会：
主任：
20XX年XX月XX日
乡维稳工作目标责任书2
为促进全乡综治和维稳工作任务的全面完成，确保社会政治大局持续稳定和社会治安秩序进一步好转，促进全乡改革开放和经济建设的顺利进行，特制定本责任书。
一、社会政治稳定方面(50分)
1、切实加强对综治、维稳工作的领导。村支部、村委会、各学校，特别是一把手对综治维稳务必工作高度重视，负总责、亲自抓。建立健全各项工作制度，做到分工明确，任务到人，并确保综治、维稳经费落实到位。各支部研究稳定工作每月不少于1次，严格落实稳定工作责任制和责任查究制，积极完成乡党委、政府及上级综治、维稳部门交办的各项工作，做到交办工作件件有落实，件件有回音。
2、认真排查化解各类矛盾纠纷。每月排查一次影响稳定的矛盾纠纷，按照“五个一”的工作要求抓好落实，并确保化解成效好。认真处理群众来信来访，不发生到中央、省、市的上访。
3、邪教组织活动得到及时制止、取缔和依法打击。实现“三个零指标”目标。
4、积极预防和稳妥处置各类重大事件。及时排查各类重大事件及苗头，一旦发现，务必采取得力措施处置在萌芽状态，不发生群体性纠纷械斗。
5、情报信息准确、及时，值班备勤好。各村、学校配备维稳信息员，及时搜集上报情报信息，重要信息无迟报、漏报或瞒报。特别防护期，实行24小时领导带班制度和情况日报制度。
二、综合治理工作方面(50分)
1、严厉打击各类刑事犯罪。积极协助开展严打整治行动和重大刑事案件的侦破，严厉打击地痞地霸、强买强卖、非法阻工等违法犯罪活动，年内不发生重大恶性案件，不出现批捕在逃犯，不出现失控现象。
2、加强防范工作。将治安防范的责任和措施分解到人，治安防范有力，
不发生影响特别大的恶性案件。交通、火灾、安全生产事故比上年下降，不发生重大的交通、火灾、生产安全事故。
3、加强基层组织建设。加强矛盾纠纷调解中心建设，各行政村、学校治保、保卫、调解组织健全，人员、报酬落实到位，作用发挥好。
4、全面开展平安创建活动。平安法制创建工作组织精心、各项措施落到实处。该项列为各行政村、学校一把手和驻村干部目标管理考核的重要内容，严格考核，奖罚兑现。
5、基层基础工作扎实有力。全面推行综治工作以村、学校为主，各单位对刑释解教人员、吸毒人员、闲散青少年等治安高危人群的帮教、管理、控制措施落实，效果好。各类矛盾纠纷调处率100%，调处成功率95%以上，做到小的矛盾纠纷不出村、校，无“民转刑”案件。依法治村、校深入推进，法制意识大大提高。
6、严格落实责任制和责任追究制。将综治、维稳工作纳入对驻村干部、村干部和学校主要领导的目标管理的重要内容。
三、考核及奖惩办法
1、采取平时考核与年终考核相结合的办法进行考核。并严格按照“社会治安综合治理、维稳工作目标管理考核办法”进行综合评分排名。
2、奖优罚劣，实行一票否决。根据年终考核评估，对排名前3名的村、学校作为先进单位进行表彰奖励;对排名倒数第一、二名的村、学校实行“黄牌警告”;对得分在60分以下，且排在末位的村实行“一票否决”;对发生影响恶劣的重大事件和特大安全事故，实行“一票否决”。
乡党委书记：
责任单位：
乡长：
责任人：
20XX年XX月XX日
乡维稳工作目标责任书3
为进一步推进我街办文化建设工作，全面完成区文化局、文体广电局、区旅游局，和区委、区人民政府下达给我街办的各项工作任务，经我街办党组研究决定，特制定20XX年度目标责任书。
一、工作有计划，有总结；办公、生活环境整洁，文件资料齐全，摆放有序。
二、积极宣传、贯彻、执行上级党和政府关于文化、旅游、新闻出版方面的方针、政策和相关法律法规；要求全年广播、板报、标语、会议等形式宣传不少于六次。
三、能为本街办党委、政府开展群众文化建设和旅游活动出谋划策，活动策划方案全年不少于8个，力争实现本年度组织群众开展活动5次或5次以上；本年度内发展一支业余文艺表演队；积极为街办老年协会等文化社团开展活动服好务。
四、做到对当地各旅游景区资料齐备、管理有序。做好辖区内文化旅游工作的文件资料、信息上报工作。全年至少被区文化局、区旅游局采用一条。积极主动为本街办党委、政府挖掘当地文化旅游特色，盘活当地文化旅游产业，力争以特色文化推动本地经济，打造出当地文化旅游品牌，具备较成熟的产业发展方案。
五、主动配合区级部门组织的文化文艺三下乡(电影、图书、文艺表演)活动；积极配合区影视艺术放映中心开展电影放映活动；积极配合完成信息共享工程街办建设任务。
六、做好重大节日的群众性文化庆祝活动，尤其做好群众文化活动和春节期间群众性文化活动。
七、认真做好科普知识讲座，全年开展科普知识讲座不少于10次，累计培训群众不少于1000人。
八、按时参加上级单位组织的会议、学习等活动，不缺席，不迟到、不早退。
九、及时优质完成文体广电局和旅游局交办的工作任务。
十、对辖区内文化经营场所进行监督管理加大巡查力度并及时上报有关情况积极协助调查处理。
十一、做好本街办文物考查、普查工作，做好辖区内文物保护工作，对辖区内重点文物加强保护，及时上报相关信息与资料。
十二、管理好本地文化经营场所，做好行政审批事项及非物质文化遗产申报、保护工作。
十三、落实文体广电局安排的常年性工作。
街道办事处：
分管领导：
街办综合文化站：
责任人：
20XX年X月X日
乡维稳工作目标责任书4
为深入推进平安勐库建设，进一步完善社会治安综合治理领导责任制、目标管理责任制和部门岗位责任制，全面完成社会治安综合治理目标任务，特制定勐库镇20XX年度社会治安综合治理目标责任书。
一、工作目标及扣分标准
（一）深入排查调处矛盾纠纷。每月滚动排查重点地段、重点行业、重点群体的矛盾纠纷。认真填写矛盾纠纷排查调处台帐。对排查出的矛盾纠纷，实行领导包案制，防止发生重大群体性的事件。及时排查因农民工返乡等引发的矛盾纠纷（10分）。每月未开展排查扣4分，未建立排查调处台帐扣4分，未落实领导包案制扣2分。
（二）严格排查管控重点高危人员。对刑满释放人员、吸毒人员、邪教人员、流动人口中的高危人员等重点人员集中进行摸底排查，明确管控责任，落实帮教和管控措施。加强对流浪未成年人等特殊青少年群体的教育、管理、服务和救助工作（8分）。未建立违法犯罪高危人员档案扣3分；未落实违法犯罪高危人员的管控措施扣3分，对特殊青少年群体的教育、管理、服务和救助工作未落实扣2分。
（三）有效推进扫黑除恶专项斗争。要深入摸排、搜集掌握深层次、影响大、危害重的黑恶势力犯罪线索。要加强对农村基层村组干部的整顿教育，进一步完善扫黑除恶协作配合工作机制（6分）。未定期摸排扣3分，对农村基层村组干部未开整顿教育扣3分。
（四）加强国家干线通信光缆和电力、电信、广播电视设施保护工作。严厉打击盗窃“三电”设施违法犯罪，及时打击和查处盗窃、破坏国家干线通信光缆和“三电”设施的违法犯罪活动，建立盗窃“三电”设施违法犯罪奖励制度，辖区内“三电”案件同比上升扣3分
（五）加强对消防、食品和安全生产的监管。强化对易燃易爆、有毒有害和放射性物品、弹药的管理，辖区内全年无重大火灾、群死群伤、食物中毒等安全事故发生，无重特大安全生产事故和治安灾害事故发生（8分）。发生重大火灾，每件扣2分；发生群体性的事务中毒、群死群伤和其他重特大安全事故，每件扣4分。
（六）把社会治安综合治理目标责任逐级分解到村民小组，坚持年终考评，奖惩兑现（满分4分）。责任书未逐级下签扣3分；奖惩不兑现扣1分。
（七）深化“1221”工程建设。基本完成以镇党委为核心、村两委为支撑、警务室和调解室为骨干、治安巡逻队为基础的农村平安建设工作体系的目标要求（12分）。为组建治安巡逻队扣2分；未健全“1221”工程建设台帐扣3分。
（八）深入开展平安村（社区）创建活动，建立健全农村平安创建活动长效机制。已达标的单位要在巩固、深化和创新上下功夫，提升创建水平。尚未达标的单位，要认真对照标准，查找薄弱环节，增添新的措施，推动平安创建向纵深发展（满分9分）。平安创建活动责任不落实，工作无新举措扣4分；工作出现滑坡，被摘了平安单位牌子的扣5分。
（九）加强流动人口服务管理。对辖区内的流动人口和出租屋底数清、情况明，流动人口犯罪控制在可控范围内（满分6分）。对辖区内的流动人口无登记、管理扣1.5分；为落实流入地、流出地双向服务管理措施扣1.5分。
（十）加强对刑释解教人员的安置帮教工作。落实相关管理措施，无脱管、漏管现象（3分）。管理措施不落实扣1分；安置帮教措施不落实扣2分。
（十一）做好闲散青少年、外出务工人员留守在家的未成年子女、服刑在教人员的未成年子女等的建档、教育、管理和救助工作（3分）。对问题青少年、留守儿童未登记扣1分；未落实教育、管理措施扣2分。
（十二）加强国家安全人民防线建设工作。严密防范和打击境内外敌对势力、民族分裂势力、暴力恐怖势力、宗教极端势力和邪教组织的渗透分裂破坏活动，防止发生严重危害国家安全的事件，各村、社区落实国家安全人民防线工作信息员（3分）。未落实国家安全人民防线工作信息员扣1分；未收集上报相关情报信息扣1分；发生泄密事件扣1分。
（十三）积极报送综治工作信息，各村向镇综治办及时报送信息（4分）。按时参加各种综治会议，完成镇上交办的'临时任务，开会缺席一次扣1分；未完成镇上交办的临时任务扣2分。
二、专项加分（由镇综治办认定后直接加分）
（一）综治工作经验在省、市、县和镇上交流，分别加4分、3分、2分、1分。
（二）综治工作有创新，被县级以上综治部门列为示范点，为其它单位学习参观提供场所加2分。
（三）综治或平安创建调研文章被上级综治部门采用家2分、
三、奖惩规定
（一）完成当年工作目标，经综合考核，评为先进单位的，由镇党委政府予以表彰。
（二）对严重失职，导致辖区内部治安秩序混乱或发生影响社会稳定的重大事件的主要领导，在对其所在单位实行一票否决的同时，要根据其应承担的责任，实习一票否决。
XX人民政府：
村（社区）、单位:
负责人：
负责人：
20XX年X月X日
乡维稳工作目标责任书5
为认真贯彻落实党的十七大精神和十七届五中全会精神及中央、省、市、县政法工作会议精神，按照“坚持科学发展、构建和谐XX”的要求，进一步深化平安创建活动，全面落实维护社会稳定的各项措施，为创建我乡和谐稳定的社会环境，结合我乡实际，特制定20XX年维护社会稳定工作目标责任书。
一、加强组织领导，落实一岗双责
1、按照“发展是第一要务，稳定是第一责任，发展是政绩、稳定也是政绩”的要求，全面落实“一岗双责”制。
2、把维护社会稳定工作纳入本单位年度考核工作目标，与经济社会发展工作同安排、同部署、同考核、同奖惩。
3、把维护社会稳定的成效纳入干部述职和考核的内容，作为干部考核、评价、晋职、晋级和奖惩的重要依据，推动各项维稳工作措施落到实处。
二、坚持源头防治，做到主动维稳
1、关注民生，切实解决群众实际困难，从源头上预防和减少社会矛盾。
2、加强情报信息搜集，严格执行信息报送制度。
3、针对突出涉稳隐患，及时组织会商研判。每月召开一次维稳工作会商会议。
4、加强不稳定因素排查，及时调处社会矛盾，并建立台帐。对重大涉稳问题，落实包案制。
5、完善机制，有效防止群访及越级上访。
6、深入开展社会稳定风险评估工作，健全社会稳定风险评估机制。对事关广大人民群众切身利益的重大决策、重大改革、重大项目，实施前必须进行稳定风险评估。
7、切实抓好反恐怖工作。
三、加大督查督办力度，严格落实维稳责任制
1、强化各级维稳工作责任述职，各级不得回避、上交、下移矛盾。
2、严格执行领导干部维稳工作责任述职、责任考核和维稳“一票否决”制度，全面落实《XX市维护社会稳定工作责任倒查办法（试行）》。
3、加大督查督办力度，严格领导包案，加强维稳工作目标日常监控，确保各级维稳工作落到实处。
四、落实不同时期上级交办的其他工作任务。
XXX委员会
责任单位：
党委书记：
责任人：
XXX人民政府
责任人：
乡长：
乡维稳工作目标责任书6
根据党的十八届三中、四中全会精神，按照中央关于“推进国家治理体系和治理能力现代化，主动适应经济新常态，全面推进依法治国，坚持问题导向、法治思维、改革创新，增强工作前瞻性，有效防控各类风险，努力提升平安建设能力和水平，确保人民安居乐业、社会安定有序等要求，结合我乡实际，制定本责任书。
一、责任目标
1、单位、部门负责人切实履行第一责任。牢固树立“发展与稳定并重，富民与安民共进”的理念，把社会治理工作摆上重要议事日程，与经济工作、民生工作同研究、同部署、同督办，定期召开综治工作会议，及时解决综治工作和平安建设中存在的突出问题。单位、部门负责人要深入调查研究，带头解决综治信访维稳工作中的突出问题，在解决突出问题上积极探索创新，工作见成效。完善和严格执行社会管理综合治理领导责任制、目标管理责任制、一票否决权制及重大案(事)件领导责任查究制度。
2、有效预防化解矛盾，及时解决本地突出问题。健全科学民主依法决策机制、重大决策风险评估机制、群众利益协调机制、诉求表达机制、权益保障机制，促进社会和谐。单位、部门负责人带头排查调处矛盾纠纷和不稳定因素，将矛盾纠纷和不稳定因素解决在萌芽状态，解决在本地区范围之内。完成“纠纷必解”，调处率达100%。健全重大事件和突发事件预警和应急处置机制，做到及时发现、及时处置。筑牢国家安全人民防线，健全国家安全机制，严密防范和打击境内外敌对势力、邪教组织的阴谋破坏活动。打击“四强六霸”，消除“黄赌毒”等社会丑恶现象。确保不发生影响社会稳定的重大事件、恶性刑事案件、重大治安事件、安全生产事故、公共卫生安全事故和暴力恐怖事件及个人极端事件。
3、牢固树立法治思想，深化平安法治建设。坚持运用法治思维和法治方式破解平安建设中的难题，自觉把法治方式贯穿于平安建设全过程。继续深入开展多层次、多形式基层平安创建和“优秀平安单位”创建活动。坚持把增强全民法治观念作为平安建设基础工程，不断提高干部、职工对平安建设的知晓率、参与率。充分调动干部、职工参与平安建设的积极性，通过平安创建活动，提高广大干部、职工平安建设的获得感。
4、健全完善本单位群防群治组织，规范各项规章制度，发挥综治信息员和巡逻队的作用。适时组织巡逻，消除治安隐患，防止治安灾害事故和越级上访事件的的发生。
5、配合政法部门，严厉打击各类刑事犯罪和非法宗教组织，铲除邪教组织，打击“四强六霸”，消除“黄赌毒”等社会丑恶现象。
6、建立高标准的“创安”活动室和综治维稳工作站，达到：办公设施齐全，布局统一合理，六薄记载完整，档案规范有序。
7、健全信访工作网络，加强信访干部队伍建设。加强信息研判，完善应急预案，提高源头预防处置能力。做到无进京集体访和非正常上访；无赴省集体重访、20人以上集体访和非正常上访；无到市集体重访、30人以上集体访；无“三堵五闹”等重大事件；无因信访问题引发的负面舆论炒作。重大敏感时期无重点包保人员进京赴省异常访。
二、奖惩规定
1、本责任书的落实情况作为考核政绩和奖惩的重要依据。对年终检查优胜单位，由乡党委政府给予表彰，对村级第一责任人中的优秀个人分别给予奖励。
2、对年终检查不合格的，坚决实行黄牌警告或一票否决。受到一票否决的单位和个人取消当年评综合性荣誉称号及个人评优表模资格，情况特别严重的，将按有关规定给予相应的党纪、政纪处理，决不姑息迁就。
3、一票否决由乡党委政府直接行使，若有人事变动，本责任书由接任者继续履行。
三、本责任书一式两份，签字双方各执一份。
中共XX乡委员会
XX乡人民政府
20XX年X月X日
乡维稳工作目标责任书7
为认真贯彻中共中央、国务院和全国人大常委会关于加强社会治安综合治理的两个《决定》，中共中央、国务院《关于进一步加强社会治安综合治理的意见》和中共中央办公厅、国务院办公厅转发的《中央政法委员会、中央社会治安综合治理委员会关于深入开展平安建设的意见》，严格落实社会治安综合治理领导责任制和目标管理责任制，扎实推进新一轮平安丹阳建设的深入开展，根据中央五部委《关于实行社会治安综合治理领导责任制的若干规定》和《江苏省社会治安综合治理领导责任制实施办法》，结合我市实际，特制定本责任书。
一、组织领导与保障
(一)各镇(区)党委、政府把社会治安综合治理和平安建设工作纳入本地区经济社会发展整体规划和年度工作计划，并列入党政综合考核(不低于综合考核总分的10%)。召开党委会专题研究综治与平安建设工作，听取情况汇报，切实解决工作中的重点难点问题。党政“一把手”为当地综治和平安建设的第一责任人，分管领导是直接责任人，其他领导承担分管工作范围内综治和平安建设的责任。把领导干部抓综治和平安建设工作的实绩作为干部考核、晋职晋级和奖惩的重要依据，并制订完善有关工作程序和操作办法。严格落实社会治安综合治理领导责任制、部门责任制、单位责任制以及警示制、一票否决制和领导责任查究制。
(二)充分发挥政法机关在社会治安综合治理和平安建设中的主力军作用，建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的政法队伍。不发生在省、市有重大影响的司法腐败犯罪案件以及政法干警犯罪案件。
(三)综治委成员单位积极参与综治和平安建设工作，充分发挥职能作用，落实创建责任，制定本系统参与新一轮平安建设的意见，指导本系统和所辖单位认真开展平安建设工作。综治委各专门领导小组及其办公室充分发挥组织协调作用，对专门工作有计划有部署。深入开展联系点共建工程，对基层综治与平安建设工作给予指导和帮扶。
(四)各镇(区)综治和平安建设工作领导机构健全。镇(区)党政主要领导担任综治委负责人，配备专抓综治和平安建设的党政副职领导。综治委定期研究综治工作，加强对基层综治和平安建设工作的指导、检查和督促，年度开展4次专项检查或明查暗访。
(五)加强各镇(区)综治办(创建办)建设。镇(区)综治办行政编制专职工作人员配备到位，常住人口5万人以下的镇(区)配备1名以上专职工作人员，5万人至10万人的镇(区)配备2名以上专职工作人员，10万人以上的镇(区)配备3名以上专职工作人员。加强镇、村(社区)综治办的规范化建设，建立健全有效的社会治安综合治理工作机制。加强对综治专职工作人员的培训。
(六)加强公安派出所、司法所、公路交巡警中队和人民法庭等基层政法组织建设，人员配备、装备设备及办公用房符合上级规定。
(七)完善社会矛盾纠纷“大调解”组织网络。坚持“党委政府统一领导、综治部门牵头协调、司法行政业务指导、调处中心具体运作、职能部门各负其责、社会各方广泛参与”的原则，健全工作机制。各镇(区)建立矛盾纠纷调处中心并规范运作，村(社区)全面建立调解室，村民小组以及有一定规模的企事业单位建立调解站，建立健全行业人民调解组织，广泛建立调解信息员队伍，形成横向到边、纵向到底的矛盾纠纷排查调处组织网络。
(八)高度重视农村平安建设，把农村平安建设工作列入社会主义新农村建设的总体规划。加强村(社区)综治办建设以及群防群治队伍建设，进一步规范村(社区)十位一体综治办建设，人员配备、办公用房、装备建设达到上级要求。全面提高对农村地区社会治安动态控制能力，年内40%以上的自然村推广设立电子巡更信息点，确保巡逻防范到位。城市所在地的村(社区)综治办明确专人抓治安防范、矛盾纠纷调解和社会管理工作。城乡专职保安联防、流动人口协管员、单位内部保卫组织和保卫力量建设到位、经费落实、运作正常。
(九)努力为社会治安综合治理和平安建设提供有力的经费保障。各镇(区)党委、政府要将政法机关正常运转所需经费、执法办案经费、政法综治部门的装备设备建设所需经费、综治与平安建设专项经费以及维护稳定、“大调解”工作、“大防控”体系建设、外来人口管理、预防青少年违法犯罪、刑释解教人员安置帮教、社区矫正、禁毒、法制宣传和法律援助、“扫黄打非”、国家安全人民防线、专职保安队伍建设等工作所需经费列入财政预算并按工作需要和财力可能保障到位。村(社区)综治办工作人员的报酬待遇落实到位。
二、责任目标
(十)认真落实维护稳定的各项措施，有效预防和妥善处置重大事件。不发生阻塞铁路、公路，冲击党政机关，教师集体罢课以及聚集人数在300人以上的严重重大事件，不发生赴京集访和敏感时期重点控制对象进京上访事件，不发生因矛盾激化赴京、省、市或在当地造成重大影响的自杀、自焚、自残等事件，赴京上访人次低于上年。发生重大集访和重大事件能依法果断处理，不造成较大影响和严重后果。flg等邪教组织的破坏活动得到严密控制和坚决打击，各项工作目标达到上级要求。民族宗教工作网络健全，责任落实，不发生因民族宗教问题引发的影响地区稳定的重大事件。建立健全国家安全人民防线组织机制和工作机制，不发生严重危害国家安全的重大案件或事件。
(十一)矛盾纠纷排查调处工作机制健全。进一步规范和完善人民调解、行政调解和诉讼调解的衔接机制，建立“大调解”与公安110接处警等其他纠纷处理机制的对接机制。各镇(区)调处中心每月向上级调处中心报送社会矛盾纠纷排查调处情况报告，严格落实矛盾纠纷定期排查制度。建立健全相关部门调处责任机制，对各类矛盾纠纷做到发现、疏导、化解及时。加强对矛盾纠纷排查调处的检查督导，对重大矛盾纠纷及时报告并妥善处置。民间纠纷调处率达98%，调处成功率达95%以上，民转刑杀人案件发生数低于上年，不发生一次杀死3人以上的民转刑案件。
(十二)有效控制刑事发案。刑事案件和八类主要刑事案件发案保持平稳，增幅分别控制在5%和3%以内，“两抢一盗”等可防性案件得到有效控制，10万元以上的盗抢案件得到控制。不发生在全省造成重大影响的人员伤亡和巨额资财损失的重特大刑事案件以及在全省造成恶劣影响的涉恶犯罪案件。
(十三)全面加强现代治安防控体系建设。以初步建成“技防市”为目标，继续加快推进技防镇(区)建设、道路治安卡口建设、重点单位技防建设、公共复杂场所技防建设和居民居住区技防建设“五大技防工程”建设。在城区以社区为单位，以辖区复杂区域为重点，城区所有派出所建立与110联网的监控中心。城区出入口警务查报站安装具有后台自动比对功能的道路电子监控系统，建设智能化治安卡口。年内技防镇(区)建成率达100%。技防单位、技防一条街、技防小区建成率超过70%，主要商业场、区全部建成技防街，技防村(社区)建成率超过40%。
(十四)严厉打击各类严重刑事犯罪和严重经济犯罪活动，适时组织开展专项斗争。刑事案件破案率达到全省平均水平，八类主要刑事案件破案率达到85%以上，杀人案件破案率达90%以上，力争命案必破。一次杀死3人以上以及省、市挂牌督办的案件全部破获。治安重点地区和突出治安问题排查整治机制健全、效果明显，重点地区、重点治安问题的整改率达100%，不发生在全省造成重大影响的区域性治安混乱或突出治安问题。“追逃”、“扫黑除恶”工作绩效明显，涉众性经济犯罪得到有效控制。
(十五)深入推进基层平安建设。广泛组织开展平安单位、平安企业、平安校园、平安医院、平安市场、平安工地、平安景区、平安大道、平安交通、平安家庭、平安场所、平安铁路区段等十二个基层系列平安创建活动，并建立健全考核奖惩机制。辖区单位创安覆盖率达100%。重点抓好刑事案件高发、治安形势复杂的居民区、城郊结合部以及混合所有制、非公有制企业的平安建设工作。
(十六)加强外来人口服务管理。建立健全外来人口管理机构。外来人口协管员按标准配备到位。大力推进外来人口“三集中”管理模式，采取市场化运作方式，加快外来人口居住点建设，提高“集中住宿、集中管理、集中服务”的比例。加强对私房出租户的管理，推广建立社区房屋租赁服务中心，确保出租人治安责任书签订率达95%以上，旅馆住宿人员登记验证率达100%。
(十七)深入推进“为了明天——预防青少年违法犯罪工程”。建立预防和减少青少年违法犯罪工作领导小组和办事机构，建立和完善学校、家庭、社会“三结合”的工作机制。深入开展平安校园创建活动，中小学校全部配备法制副校长或辅导员，每学期至少开展2次法制教育。积极推行保安派驻制度，学校人防、物防、技防措施落实，周边环境得到有效整治。大力推进流浪未成年人救助保护中心和管理信息网络平台建设，推进专兼职相结合的社会工作者队伍建设，有效预防和减少未成年人犯罪，不发生在全省有重大影响的在校学生违法犯罪案件。
(十八)刑释解教人员安置帮教组织健全，措施落实。不发生脱管、漏管和失控现象。多渠道、多形式安置就业。帮教率达95%以上，刑满释放人员重新犯罪率低于市平均水平。
(十九)认真开展社区矫正工作。社区矫正工作机制健全、人员到位、经费落实。矫正对象重新犯罪率低于市平均水平。
(二十)公共复杂场所秩序良好，健康文明，黄、赌、毒、娼等社会丑恶现象得到有力的查禁打击。严格网吧管理，凡发现3次以上容纳未成年人上网的网吧，坚决予以取缔。继续开展打击查处“黑网吧”和进行淫秽色情活动、违法违规经营的互联网站。
(二十一)加强道路交通管理、消防管理、安全生产和危险物品监督管理，交通、火灾、安全生产事故和其他治安灾害事故得到有效控制，不发生在市造成重大影响的群死群伤恶性治安事故和生产事故。
(二十二)铁路沿线四镇(区)切实加强铁路护路联防工作，健全工作机构，落实联防责任，确保铁路安全畅通。
(二十三)各镇(区)禁毒领导机构健全，无毒镇(区)、无毒社区(村)、无毒学校创建覆盖率达100%。
(二十四)人民群众对社会治安满意度提高。公众安全感调查中，满意和基本满意达93%以上。
(二十五)社会治安综合治理和平安建设宣传工作纳入年度宣传计划。充分发挥宣传、文化、广播影视、新闻出版等部门的职能作用。积极开展形式多样的法制教育，全面推进依法治理工作。
(二十六)认真贯彻落实市委、市政府及我市有关综治和平安建设的重大工作部署，完成市及我市综治委、办布置的各项工作任务及交办的有关事项。
(二十七)开拓创新，与时俱进，积极探索社会治安综合治理和平安建设工作的新途径、新机制、新办法，为推动全市工作提供经验。
三、检查考核
(二十八)本责任书的执行情况，由市综治委会同市纪检、组织、人事、监察等部门按照《市社会治安综合治理领导责任制考核办法(试行)》，组成检查考核小组进行检查考核，并按有关规定实行奖惩。
(二十九)本责任书一式两份，市委、市政府，各镇(区)党委、政府各执一份。
乡维稳工作目标责任书8
为加强我乡社会管理综合治理工作，切实维护社会政治稳定，为XX乡经济社会发展创造良好的政治环境，特制定本责任书。
1、树立“稳定压倒一切”和“稳定出生产力”的思想，坚持“无事当做有事抓，小事当做大事抓”的工作思路。
2、正确处理改革、发展、稳定三者的关系，把改革的力度、发展的速度和社会可以承受的程度有机结合起来。
3、谁主管、谁负责，落实领导责任制。
4、实行社会管理综合治理一票否决制。
5、高度重视信访和矛盾纠纷排查调处工作，及时解决突出的治安问题和影响稳定的敏感热点问题，化解社会矛盾，严防发生不稳定事件。
6、各村设立综治维稳工作领导机构、档案齐全，管理规范。
7、村委会设治保会、调委会、“两劳”回归人员、制度健全并开展工作。要有组织机构名单和建立的各项制度以及解决纠纷的书面材料并能提供线索，协助破案。
8、各村要切实落实防范巡逻制度，要有巡逻值班记录。
9、认真分析社会治安形势，组织开好综治例会，加强社会治安防控体系建设，完善维稳信息督查机制。
10、开展五好家庭、十星级文明户等评比检查活动，要有书面记录。
11、依法加强对宗教事务的管理。实行逐级管理责任制，并对宗教人员进行定期教育培训。
12、开展好“六五”普法工作，按普法规划完成年内的普法教育任务，做到年内有计划，有阶段性总结。
13、积极引导人民群众为保护自身的合法权益，依法、逐级、及时化解各类矛盾纠纷，切实发挥好人民调解组织第一道防线作用。
14、各村调委会、调解纠纷成功率在95%以上。
15、各村不发生政治性案件及群体性聚众闹事案件、集体上访。
16、乡社会管理综合治理领导小组依据考评项目，打分标准，制定打分操作细则和考评表，采取听汇报、提问、查资料、详查、抽查；走访群众等方法，结合平时掌握的材料，按考评涉及的项目逐项打分，一般每季度进行一次抽查，年中进行一次小考评，年终进行总考评，作为考评奖惩依据。
17、对有下列情况之一的，实行一票否决：
（1）经考核未完成综合治理目标管理任务，分数在60分以下的；
（2）对重大治安隐患和容易激化矛盾的纠纷处理不力，造成严重后果影响社会稳定的；
（3）因情报信息不灵，发生突发性聚众闹事事件，造成恶劣影响的。
（4）村班子凡年内受到党纪、政纪处分的。
本责任书一式二份，综治办存档一份，村党支部一份。
中共XX乡委员会党委书记（签字）：
XX乡人民政府政府乡长（签字）：
分管领导（签字）：村党支部书记（签字）：
村委会主任（签字）：
20XX年X月X日
乡维稳工作目标责任书9
为认真落实谁主管谁负责的原则，坚持打防并举，标本兼治，重在治本的方针，更好地使社会治安综合治理工作服务于经济建设，为公司改革和生产经营创造一个稳定的社会环境，按照上级的要求，结合公司的实际情况，特签订本责任书。
一、组织领导
1、各基层党政领导要把本单位社会治安综合治理工作摆在议事日程，明确写入本单位年度工作计划，纳入内部管理范围，并作为本人年度述职报告的一项重要内容。向公司社会治安综合治理领导小组负责。
2、党支部书记(指导员)是本单位社会治安综合治理第一责任人，具体负责综治工作，要定期组织研究分析内部治安状况，及时解决存在的问题。
3、要结合内部治安综合治理工作的需要，建立完善治保、普法、帮教、调解、巡逻组织，积极开展工作，充分发挥职能作用，保持内部稳定。
4、党支部要经常检查、督促、支持综合治理工作，充分发挥在内部治安管理中的职能作用。
二、基层基础工作
1、认真落实公司综合治理的有关规定和要求，结合内部治安管理的需要，扎扎实实的开展工作。按时参加公司治安综合治理会议，及时汇报情况。
2、结合管理需要，建立健全各项制度，对治安综合治理工作要做到月度安排，季度小结，年终总结，要有记录，做到资料齐全、准确。
3、加强对职工队伍的管理，负责向每个职工签订年度个人治安综合治理责任书，并监督实施。
4、充分利用黑板报、通讯报道、集体学习等形式，广泛深入进行宣传教育，不断提高职工自觉维护治安稳定的自觉性。
5、加强对职工、家属子女的普法教育，完成年度普法教育任务，不断增强法律意识。
6、积极开展社会治安综合治理的创建、达标活动，争创先进单位。
7、积极做好调解工作，防止矛盾激化，调解率达95，调解成功率达9以上。
8、认真做好后进和列管人员的帮教转化工作，做到对象、措施、效果三落实，帮教率达1。
9、积极做好本单位内部治安防范工作，强化重点要害部位防范措施的落实。根据内部管理的需要，不断加强防范力度，杜绝各类案件的发生。
10、认真开展四无(无重大刑事案件、无民转刑案件、无重大治安灾害案件、无内部人员犯罪)为重点的创建活动，争创模范先进单位。
11、对可能发生的停工、停产、上访和械斗等突发事件，要及时发现报告，并采取稳妥措施处理，防止造成不必要的经济损失和恶劣影响。
三、目标与任务
1、保证内部职工无一人犯罪及劳动教养。
2、杜绝特大、重大治安案件发生，保证单位年度不出现重大刑事案件。
3、严禁酗酒闹事，打架斗殴，损坏公司财物的现象发生。
4、依法经营，依法管理，依法办事，防止违法违纪案件的发生。
5、强化管理，杜绝公司财产内盗和被盗案件发生。
6、发生违法违纪案件，按公司有关规定追究当事人的责任，并对单位进行处罚。
四、奖罚规定
1、本责任书规定的本年度基础工作及目标任务，列入责任人的工作目标，作为考核政绩和晋级依据之一。
2、对治安综合治理责任人和单位做出突出贡献的给予奖励，完成本年度目标任务的不奖不罚。
3、对严重失职，管理不善，发生案件造成影响的，取消责任人和单位年度评先、受奖、晋职、晋级的资格，除按规定赔偿经济损失外，并给予罚款;情节严重的按规定给予党纪、政纪处分。
五、其它
1、党政第一责任人如有变动，由接任者继续履行职责。
2、本责任书解释权在公司综治领导小组。
3、本责任书自签订之日起生效。公司责任人：基层责任人：
责任人：
20XX年X月X日
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