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卫生院工作制度

时间:2022-02-21 19:15:10 卫生院工作制度 我要投稿

卫生院工作制度

  在社会发展不断提速的今天,制度起到的作用越来越大,制度是指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。那么什么样的制度才是有效的呢?以下是小编帮大家整理的卫生院工作制度(精选6篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

  卫生院工作制度1

  一、门诊部

  (一)科学组织和指导分诊,以缩短候诊时间,对高热病员、危重病员及70岁以上老人应当优先安排门诊。

  (二)实行首诊医师负责制,医师对首次来诊的病员应详细询问病史,仔细体检和进行必要的影像、实验等检查,作出诊断和处置。

  (三)遇有疑难、重危伤病员或3次以上来诊尚不能确诊者,应及时上报医院领导。

  (四)定期检查总结门诊医疗质量。

  (五)承办病员入院、出院、转院手续,掌握各科病员流动和床位使用情况,每日向统计室报告。

  (六)严格执行消毒、隔离制度,防止医院感染,传染病诊室,做好疫情、职业病报告。

  (七)门诊应经常保持清洁整齐,对候诊人员宣传卫生防病和计划生育、优生优育知识。

  二、挂号室

  (一)门诊病员应先挂号后诊病(急重危病人例外)。

  (二)挂号室应分科挂号,已有门诊病历办理复诊挂号即可。

  (二)转科病员不在重新挂号。

  (四)挂号诊病当次当日有效。

  (五)挂号室工作人员要坚守工作岗位,态度和蔼,解答耐心,初诊病历要填齐首页各栏。

  三、住院处

  (一)出院、入院病员均由本院各科医师开具出入院证,统一由住院处办理手续。

  (二)病员办理出院手续,由病区护士长到住院处进行核算,开具帐单。

  (三)住院病员,应详细填写住院卡及病历首页,按规定预交押金。

  (四)住院处设置住院病人一览表,并每日与病区联系,及时掌握和了解病床使用和周转情况。

  (五)住院处工作必须细心负责,态度和蔼,准确掌握各种收费标准、交付现金时应当面点清,开出收据,并保留存根备查。

  四、观察室工作制度

  (一)观察室留观病员由急诊医师、护士负责,轮流值班认真观察病情变化,及时处理,需要住院治疗者及时办理入院手续。

  (二)观察室床位,应按床编号,挂床头牌,并按时进行消毒。

  (三)建立观察记录,及时记录病情变化、检查、治疗、护理情况,留观病员入院后,其观察记录随住院病案保管,未入院的观察记录在科室保管,时间一年。

  (四)留观病员的管理,应留陪护。

  卫生院工作制度2

  一、严格遵守社区卫生服务机构各项规章制度和医疗操作规程,主动深入社区开展工作。

  二、衣帽整洁,持证上岗,态度和蔼,语言文明,耐心周到,对服务对象一视同仁,热情负责,遵守医德。

  三、做病人知心朋友,为患者及家庭排忧解难,为他们保守隐私和秘密。

  四、杜绝伪劣药品,不开大处方、人情方、不开搭车药,不开假医疗证明。

  五、负责做好社区急危重病人的双向转诊及会诊工作。

  六、不得接受病人及其家属的红包、礼品和吃请。

  七、遵纪守法,不假借出诊、巡诊之便干私活。

  八、保持社区卫生服务机构内外的清洁、卫生。

  九、实行24小时应诊制度。

  十、爱岗敬业,尽职尽责,分工合作,精诚团结。

  卫生院工作制度3

  医务科是具体负责组织实施全院的医疗、教学、科研、外事等业务工作职能部门。是联系协调院内外业务工作的枢纽。

  一、医务科工作任务

  1、组织全院各医疗科室和医技科室进行正常的医疗和危重病人抢救工作,协调各医疗科室和医技科室之间的联系,保证医疗工作开展,严防医疗差错事故,不断提高医疗质量。

  2、拟定业务工作计划,经院长批准后,具体组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。

  3、督促各科制度、标准、规范和常规的执行,定期检查。

  4、对医疗事故进行调查、组织讨论,及时向院长提出处理意见。

  5、负责组织督促检查卫生技术人员的业务培训、技能、训练和技术考核,检查卫生技术人员的医疗质量、医疗作风,协助人事部门做好卫生技术人员的奖罚、晋升工作。

  6、协助总务后勤等部门搞好医院建设以及药品、器械、设备供应与管理工作。

  7、负责进、修实习学生的学习、工作、生活、纪律的管理和教育工作。

  8、具体领导医务科所属的病案管理、医院感染等部门,做好本职工作,积极配合医院工作开展。

  二、医务科工作任务的实施

  医务科是联系和协调医院内、外业务工作的枢纽。其特点是工作量大、具体、面广、技术性强,因此工作要有计划、有重点、避免被动、忙乱。

  1、抓好计划和总结工作。

  2、抓好重危病人抢救及新技术开展。

  3、抓好医疗质量,加强基本功训练。

  4、督促与检查各项医疗制度、标准、规范的执行情况,制定防范医疗差错事故的措施。

  5、改进工作作风,做好接待工作。

  卫生院工作制度4

  一、根据院长工作计划要求,定期拟定医疗、教学、科研、培训等专业业务计划,经院长、副院长批准后,具体组织实施。

  二、组织各医疗、医技科室进行正常的医疗业务工作,协调各业务科室之间的工作联系,组织重大手术和危重病人会诊抢救、督促和检查药品,医疗器械的采购、供给及治理。

  三、具体实施技术治理。定期分析医疗质量和工作效率,不断研究改进措施,抓好重点科技术建设,搞好协作、加强技术培训,改善设备条件,大力开展新的诊断和治疗技术,保证专科技术建设的不断发展。

  四、加强基础医疗工作的治理,不断提高基础医疗工作的质量,尤其对病历书写和无菌技术操作等严格督促检查。

  五、督促检查业务工作方面的规章制度,医疗技术操作常规和各级各类业务人员职责的贯彻执行。

  六、积极做好医疗事故与差错的防范工作,对已发生的.医疗事故要及时调查,组织讨论,并向院长高基础护理和疾病护理的质量。

  三、合理计划和调配使用人员,做到护理任务和力量基本平衡,加强对护士长工作具体指导,充分发挥护士长的作用。组织护士长查房和各科之间定期交叉检查等。

  四、负责全院护理人员的业务培训提高。开展业余教育和短期学习班。加强护理工作的技术治理,定期进行护理业务技术的考核和操作技术的练习,统一常规技术的操作规程。开展护理工作的科研和技术革新活动,不断提高护理技术水平。

  五、做好病房治理,达到整洁、肃静、安全、舒适的要求。对病人进行住院指导和生活治理,搞好基础护理,合理控制陪护,积极创造条件,搞好病房设置规格化。

  六、定期对各科(病房)常备药品、器械的请领、保管和使用情况进行检查。

  七、经常深入科室了解实际情况,督促检查各项工作的落实,预防护理事故,减少护理差错的发生,分析护理工作质量,发现问题及时解决,定期向院长汇报工作,提出改进工作措施。

  卫生院工作制度5

  抢救工作是否迅速、及时、有效和衡量医院业务技术水平和管理水平的重要标志,是护理工作中的一项和重要的任务。

  一、组织形式及人员安排

  凡没有设抢救中心的单位,各科应指派有一定临床经验和技术水平的医生和护士担任抢救工作。各种抢救工作应由科主任、护士长负责组织和指挥。对重大抢救需根据病情提出方案,并立即呈报院领导。凡涉及法律纠纷,要报告有关部门。

  二、保证抢救药品及器材装备的供应

  抢救器材及药品必须力求齐全完备。要定人保管、定位放置、定量贮存,用后随时补充。值班人员必须熟练掌握各种器械、仪器性能及使用方法。抢救物品一般不外借。以保证应急使用。

  三、严格执行抢救制度

  (一)参加抢救人员必须全力以赴、明确分工、紧密配合、听从指挥、坚守岗位,严格执行各项规章制度。医生未到以前,护理人员应根据病情及时给氧、吸痰、测量血压、建立静脉通道,进行人工呼吸和胸外心脏挤压、配血、止血等。并提供诊断依据。

  (二)严密观察病情,记录要及时详细,用药处置要准确,对危重病人应就地抢救,待病情稳定后方可搬动。

  (三)日夜应有专人留守,严格执行交接班制度和查对制度,对病情变化、抢救经过、各种用药等要详细交接及记录,所有药品和空安瓿,须经两人核对方可弃去。口头医嘱在执行时,应加以复核。

  及时与病人家属及单位联系。

  除做好抢救记录、登记和消毒外,抢救完毕,须做好抢救小结。

  卫生院工作制度6

  一、医院感染管理制度

  (一)建立医院感染管理委员会,科室医院感染管理小组及院感专职(兼职)管理人员三级监控组织,开展医院感染监测工作。

  (二)医院感染管理委员会应当定期召开会议,听取医院感染专职管理人员的工作汇报,研究改进工作。

  (三)医院感染管理专职(兼职)人员应根据医院感染监控制定方案,每半年1次对全院环境卫生、微生物污染、消毒与灭菌、污水处理等进行抽样调查和检测,每月进行1次医院感染发病调查,定期对医务人员的消毒隔离技术进行考核。

  (四)科室应指定医师或护士长负责医院感染发病监测工作,发现问题,及时反馈,并提出改进措施。

  (五)加强院内感染管理的宣传教育,了解院内感染监测工作的意义,掌握监测知识,提高医护人员的监控水平。

  二、医院传染源管理制度

  (一)医院传染病人,应根据传播途径分别进行严密隔离,以及呼吸道、消化道、接触、昆虫和血液隔离。

  (二)严格执行消毒常规,传染病人出院、转科、死亡等离开隔离区时,所有物品必须进行终末消毒。

  (三)检验有传染性的标本时,应当防止污染工作台、地面、衣物等。检验完毕的标本应先消毒后处理,检验单发出前应消毒,菌种应由专人保管,专册登记。

  (四)对已被感染的传染病人应尽快治疗,医务人员接触传染病人应当严格执行消毒、隔离制。

  (五)高危区工作人员应当定期进行带菌检查,根据检查结果采取相应的措施。

  三、环境卫生管理制度

  (一)病室内禁止吸烟,做到空气清新、无蚊、无蝇、无鼠害、无蟑螂,定时清扫,并做到卫生用具专室专用。

  (二)禁止随地吐痰,乱扔乱倒污物、污水。

  (三)医院内的污水排放应符合国家规定的医院污水排放标准。

  (四)各种医疗器械、室内桌、椅、操作台,地面和空气等消毒应当按《医疗护理技术操作常规》和《消毒管理办法》中的有关要求执行,并定期对消毒剂的浓度、效果及空气含菌量进行监测。

  (五)医务人员在进行各项操作前后,必须按照要求洗手,感染高发区医务人员在操作前后应当进行手的消毒,各种注射、穿刺、采血器具必须一人一用一灭菌,一次性使用的医疗卫生用品,用后必须及时回收,集中销毁。

  (六)共用重点监测科室(消毒供应室、手术室、治疗室、注射室)均应严格执行消毒常规,已消毒、灭菌的物品应当注明失效日期,并定期对灭菌物品和空气进行细菌学监测。

  四、医院感染防范制度

  1、医护人员进入室内,应衣帽整洁,严格无菌操作,戴口罩、帽子。

  2、做到无菌物品与非无菌物品分开放置,治疗车上层为清洁区,下层为污染区。

  3、冲洗、雾化、激光、微波等治疗做到一人一用一物品一消毒(灭菌)一擦拭(消毒液擦试)(含氯消毒剂),冲洗用药液一人一用,不久露在空气中,病人治疗完毕及时整理。

  4、开启的无菌溶液需在4小时内使用,各种溶液不得超过24小时注明开启时间。

  5、置于容器牛的无菌物品一经打开,保存时间不超过24小时。

  6、使用后的一次性物品及时毁形,放在指定的容器内集中浸泡处理后,装黄色垃圾袋送指定地点。

  7、地面、桌面每天2次用含氯消毒剂湿式打扫。

  8、持物钳干燥存放,打开后写上打开时间,使用时间不超过4小时,油膏缸上写明消毒日期、失效日期、开启时间,盛放盐水棉球打开后24小时更换,盛放碘伏的油膏缸,每周更换二次。

  9、紫外线照射每天半小时,并有记录,紫外线强度每半年监测一次管每周一次用95%的酒精纱布擦拭,每月空气培养一次。

  10、每周大扫除一次,彻底打扫门窗、墙面、地面及物体表面。

  11、每天检查有无过期物品,一般灭菌物品不得超过一周。

  12、非治疗物品不得入治疗室。

  五、抗生素使用制度

  (一)医院定期调查分析全院抗生素使用情况,针对存在问题提出改进措施;并制定合理使用抗生素的管理办法。

  (二)各级医师应当严格掌握抗生素的适应症和给药途径,避免滥用而造成耐药菌株增加和正常菌群失调,联合应用抗生素应有明确指证,并应考虑药物的相互作用,防止不良反应,外用抗生素应从严掌握。

  (三)已确定为单纯病毒感染疾病者,不使用抗生素。发热原因不明者,应尽可能先弄清病原学诊断后再使用抗生素。病情特别严重的细菌感染患者,在抽血或体液送细菌培养后可初步选用抗生素,待细菌培养结果山来后,再按细菌药敏试验结果指导用药。

  (四)急性细菌感染使用抗生素3—5日,而临床效果不明显者,应当考虑调整剂量和给药途径,或根据细菌培养及药敏试验结果调整抗生素。

  (五)细菌感染得到有效控制后,应及时停用抗生素。

  (六)一般情况下,抗生素不作为预防用药,特殊情况可作为短期预防用药或一次性预防用药。

  (七)使用抗生素应当本着有效、足量原则,制定个体化给药方案,确定给药剂量和疗程,掌握配药禁忌、浓度,滴注速度,过敏反应的预防和抢救。

  (八)药剂科应建立各类抗生素的出入库及消耗登记制度,对价格昂贵和毒副作用较大的抗生素实行限制性应用,并定期上报临床使用抗生素的情况及存在问题。

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