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会计思想道德风险点及防控措施

会计思想道德风险点及防控措施

  如何提升自己的思想道德修养

  认真学习学校开设的细想道德教育课程;在我国绝大多数高校,绝大多数专业都会专门开设提高大学生思想道德教育的课程,作为一名大学生,要想提高个人道德水平,这是必须完成的任务。一定要要做好理论知识的学习。

  树立正确的道德观念;只有树立正确的道德观念,才能有足够的动力去学习思想道德,正确对待不良之风,做到勇于改正自己的不良之风,提高自身道德素质。

  理论联系实际;青年大学生要学好思想道德修养课,不仅要掌握其基本理论和观点,而且还要注重运用这些观点,分析认识现实问题,理论联系实际,在比较与鉴别中学习。在实践中完善自己的道德修养。

  会计思想道德风险点及防控措施

  在现在的社会生活中,措施有着举足轻重的地位,措施是针对情况采取的处理办法。我们该怎么拟定措施呢?下面是小编为大家收集的会计思想道德风险点及防控措施,希望能够帮助到大家。

  摘要:

  伴随单位经营模式的不断改善,会计人员在其经营发展中所体现的作用愈加明显,与此同时,对于会计人员职业道德方面也提出了新的要求。会计人员必须要具有良好的职业道德,遵循诚实守信的原则积极开展会计工作。然而,由于各种因素的影响,目前我国很多单位存在会计职业道德风险,会计人员道德素质以及能力等都难以满足实际工作的要求,而企业方面也缺乏有效的规范机制。基于此,文章主要围绕单位职业道德风险成因以及问题加以探究,并总结了几点防范对策,希望能够为有关单位提供参考。

  关键词:

  会计职业;道德风险;经济效益

  单位经营发展过程中,往往要求会计部门能够注重加强会计职业道德风险防范,避免出现不必要的会计问题,影响单位的经济效益。但是,一些单位对此问题比较忽视,甚至在会计职业道德建设中还存在很多的问题,这就不利于经济活动的顺利开展,也难以取得较好的公众满意度。因此,如何加强会计职业道德风险防范就显得极为关键。这就需要工作人员能够从风险成因方面入手进行分析,结合自身经验采取有效的防范措施,单位也应该加强会计监督、规范会计工作秩序等,从而降低会计职业道德风险,树立良好的单位形象。

  一、加强单位会计职业道德风险防范的重要性

  加强单位会计职业道德风险防范具有一定的重要性,具体而言,主要体现在以下几个方面:首先,通过加强会计职业道德风险防范,能够规避一些可能存在的风险,减少一些风险隐患的产生或爆发,进而起到良好的防控效果,推进会计工作的正常开展。其次,加强会计职业道德风险防范,便于单位内部更为灵活的运转,伴随会计工作水平的提升,取得一定的经济活动效益。最后,会计职业道德风险的防范,有助于聘用更为可靠的会计从业人员,促使会计工作人员能够做好内部监督管理工作,使得会计工作效率和质量都有所提高,让会计人员在岗位上体现自身的价值。另外,这对于我国单位内部运行机制也能加以规范,更好的树立单位形象,维护国家与个人方面的利益。由此可见,单位会计职业道德风险防范工作的有效开展十分重要。

  二、单位内部审计风险成因

  (一)信息不对称

  会计作为会计信息的制造者,直接参与单位的运作管理,拥有内部的各种信息,而会计信息的使用者只能靠会计信息来了解生产经营状况。当管理当局与其他会计信息使用者的利益相悖时,会计人员作为内部人员,往往受到他们的压力使披露的信息不能客观地反映企业的经济实质,这样就产生了会计职业道德风险。例如,在财政预算执行过程中一些单位利用财政与单位信息不对称,在资金转移支付中截留、挪用财政资金。

  (二)会计职业判断能力较低

  会计职业判断是指会计人员在履行职责的过程中,利用专业知识和职业经验,依据现有的法律法规、会计准则等,根据单位内外部环境和经营特点,对应采用不同的会计政策。在会计政策许可范围内做出的判断性估计与决策。目前,许多财会人员长期形成依样画葫芦的习惯,而会计法规制度变得越来越灵活,要求财会人员有更高的职业判断。

  (三)单位内部控制环境薄弱

  审计部门在查处某单位套取财政资金的案例时发现,该单位并没有建立内部流程控制程序和环节,没有有效的合同管理制度,甚至没有相关岗位的具体职责分工和风险控制点。在有效的控制环境中,员工非常清楚哪些行为是合规的,哪些行为是会受到上层领导肯定的。而在弱控制环境中,员工倾向于忽视并且经常违反控制程序的规定,而这些行为都为职业舞弊和会计报表舞弊提供了机会。

  三、单位会计职业存在的道德风险

  (一)会计职業道德观念淡薄

  单位经济活动开展过程中,会计职业道德风险方面的问题越来越明显,有些单位工作人员缺少相应的会计职业道德观念,难以正确认识会计工作。事实上,会计工作比较特殊,职业道德建设更是关系着会计信息的准确性以及全面性,进而影响国家利益与个人利益。然而部分工作人员因为单位的特殊性质,缺乏一定的竞争意识,大大降低了学习的动力,对于会计职业道德建设也有所忽视,导致职业道德的严重缺失。针对单位层面而言,单位人才培养中也缺少这方面的内容,进而造成会计工作人员职业道德观念较弱,甚至有失会计工作的公正性,并不能正确处理会计问题,影响单位工作秩序,并损害相关利益的权益。

  (二)审计人员专业素质能力较低

  审计人员专业能力较低也是单位可能存在的会计职业道德风险问题。审计人员的工作较为复杂,主要是针对会计信息内容进行核对与审核,确保会计信息的可靠性以及准确性。因此,审计工作对于审计人员的素质能力要求都较高,审计人员应该具有专业的知识,丰富的工作经验,最为重要的是要有审计职业道德,从而确保会计审计工作质量过关。然而,一些单位中的会计审计人员专业能力较低,难以掌握先进的审计技能,就很有可能出现审计风险。另外,有些会计审计人员道德素质较低,为了追求更大的利益,作出违法行为等,这方面的道德风险就不得不需要加以重视。

  (三)政府监督力度不够

  单位会计职业道德风险问题还包含政府监督力度较弱这一项。任何工作的开展都需要加以监督,这是前人总结的经验。在单位会计工作中,更需要做好监督管理工作,除了需要做好单位内部监督外,政府方面也会对其加以监督和管控。事实上,我国已经颁布了一些法律法规,对于会计人员等行为以及经济活动等加以监管,但是,政府监督力度远远不够,这就容易加大会计职业道德风险,甚至会造成职业道德风险的不可控。除此之外,社会监督也缺乏规范性,这都间接造成会计人员职业道德问题的日趋严重。

  (四)相关机制体系不全

  单位职业道德风险有很多,企业机制体系的不全就会造成一些疏漏,使得单位面临一定的职业道德风险,不利于会计职业道德建设工作的有效开展,也难以促进单位的稳定发展。具体而言,一些单位可能缺乏会计内部控制制度,或者是还是采用传统的会计内控方法,在这种形式下就难以起到良好的会计规范作用,会计职业道德风险无疑会有所增加;还有些企业会缺乏详细的人事管理制度,领导愿意任人唯亲,使得会计职业道德风险大大增加,容易出现经济上的问题;部分单位也缺少健全的会计信息揭露制度与诚信制度,这都不利于会计职业道德的建设,严重影响单位的发展。

  四、单位会计职业道德风险防范对策

  (一)加强会计人员思想教育

  为了进一步加强我国单位会计职业道德建设,就需要加强会计人员的思想教育,使得他们树立正确的思想观念以及道德观念,进而防止出现会计职业道德风险。因为有些会计人员缺乏良好的思想认识,对于会计工作不重视,自身素质也有问题,很可能出现失误或者是违法行为,这时单位就需要加强这类人员的培养与教育。首先,应该加强会计人员职业素养观念教育,培育敬业精神,能够对于自己的工作认真负责,具有良好的工作觉悟。其次,就是着重提高道德素质,避免德行上有所缺失,减少不必要风险的产生。最后,财务部门需要制定道德规范,并严格落实,使得会计人员树立良好的思想观念,道德素质文化等都能有所提升。

  (二)提高审计人员专业素质能力

  会计审计工作是会计工作中的'重要内容之一,会计职业道德风险防范过程中,对于设计人员素质能力也需要重点考量,特别是要做好审计人员专业素质能力的培训工作。在培训阶段,会计审计人员需要加强审计知识的学习,并要在思想上加以创新,可以结合国内外经验等积极开展会计审计工作,进而提高会计审计工作水平,防止出现审计上的失误。此外,审计人员职业道德素养必须过关,审计人员应当正视自身的职业,能够胜任岗位,进而确保会计审计工作质量,起到良好的会计职业道德风险防范作用。

  (三)加强社会监督

  为做好单位会计职业道德风险防范工作,除了要采取以上措施外,单位还应该注意加强监督。政府方面应该加大监督的力度,健全相关法律法规,为会计监督提供必要的手段。另外,社会监督同样不可或缺。通过加强社会监督,便于进一步防控会计职业道德风险。一是提高群众监督意识,构建良好的监督氛围,避免损害群众利益。二是内部监督,减少会计人员职业道德风险产生的几率。

  (四)健全相关机制制度

  1. 建立健全内部会计控制制度

  要想加强单位会计职业道德风险的防范,单位必须要抓好内部控制工作,尤其要建立健全内部会计控制制度,这是开展会计工作的基础,也是有效的职业道德风险防范措施。因此,单位会计部门必须要健全该制度,加强内部运行系统的管理,使得财务管控更为具体、便捷,避免出现财务危机。针对一些数额较大的经济活动等要加以注意,会计工作人员应该遵循会计内部控制要求,做好提交审批、记录、审核等工作。此外,在内部控制制度建设的同时,单位还应该建设责任制度,明确相关责任人。

  2. 改革会计人事管理制度

  人事管理制度主要针对的是会计工作人员而言,只有健全会计人员管理制度,才能对会计人员思想以及行为加以规范,减少财务问题的产生,同时规避一些职业道德方面的风险。目前,一些单位已经取消了会计职位,并成立了独立的会计机构中心,便于进行会计管理,而且该机构还负责会计人事关系管理,这样能够尽量减少人为因素对于会计活动的干预,真正降低会计职业道德风险。

  3. 完善会计信息揭露制度

  為减少会计职业道德风险,单位必须要完善会计信息披露制度。该制度的完善有利于起到一定的规范和整治作用,进一步确保会计信息的质量,避免出现会计问题。为此,有关单位应该结合本单位的经营实际状况,因地制宜的建立健全会计信息披露制度,从而加强会计信息的构建,使得会计人员的责任感得以增加,能够提高单位的信誉。

  4. 加强诚信制度建设

  在会计制度建设过程中,诚信制度也不可忽略。通过加强诚信制度建设,能够使得单位信用能力提升,进而促进其良好的发展。因此,会计职业道德建设中,诚信制度的建立尤为关键。首先要优化会计信用,规范会计人员个人行为;其次要构建良好的诚信环境,提高会计工作认识;最后要加强会计诚信教育,规范会计从业人员。最终真正加强会计职业道德风险的防范。

  五、结语

  事实上,任何职业都会存在职业道德风险,近年来,会计职业道德风险问题尤为严重,深受我国各个单位的重视。因为该类风险的存在不仅有损国家的利益,同时对于人们的利益也产生了不好的影响。所以,单位必须要重视会计职业道德建设工作,特别是要加强会计职业道德风险问题的探究,并采取针对性较高的措施,逐步加强思想道德、监督管理以及机制制度方面的建设,从而降低会计职业道德风险发生的概率,避免出现不必要的问题,使得单位在市场中的竞争力也能有所提升。

  参考文献:

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