辽宁大学计算机科学与技术专业就业前景

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2017辽宁大学计算机科学与技术专业就业前景

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2017辽宁大学计算机科学与技术专业就业前景

  2017辽宁大学计算机科学与技术专业就业前景

  辽宁大学(Liaoning University)是辽宁省人民政府主管的一所具备文、史、哲、经、法、理、工、管、艺等九大学科门类的综合性重点大学,是国家“211工程”重点建设院校,是卓越法律人才教育培养计划入选院校,是设有国家经济学基础人才培养基地的十三所高校之一。

  计算机科学与技术(本科类)

  计算机科学与技术(含软件方向)本专业培养学生具备良好的科学素养,系统掌握计算机硬件、软件与应用的基本理论知识和技能与方法,成为适宜在科研、企事业和行政管理等部门从事计算机教学、科学研究和应用的高级人才。主要课程:模拟电子技术、数字逻辑、计算机原理、计算机系统结构、计算机网络、高级语言、数据结构、操作系统,接口与通信、编译原理、数据库、人工智能、JAVA语言、电子商务、多媒体技术、实用新软件、PB程序设计等。

  计算机科学与技术专业,本专业培养具有良好的科学素养,系统地、较好地掌握计算机科学与技术包括计算机硬件、软件与应用的基本理论、基本知识和基本技能与方法,能在科研部门、教育单位、企业、事业、技术和行政管理部门等单位从事计算机教学、科学研究和应用的`计算机科学与技术学科的高级科学技术人才。

  计算机科学与技术专业就业前景

  一、计算机科学与技术专业就业方向

  计算机科学与技术类专业毕业生的职业发展路线基本上有两条路线:

  类路线,纯技术路线;信息产业是朝阳产业,对人才提出了更高的要求,因为这个行业的特点是技术更新快,这就要求从业人员不断补充新知识,同时对从业人员的学习能力的要求也非常高;

  第二类路线,由技术转型为管理,这种转型尤为常见于计算机行业,比方说编写程序,是一项脑力劳动强度非常大的工作,随着年龄的增长,很多从事这个行业的专业人才往往会感到力不从心,因而由技术人才转型到管理类人才不失为一个很好的选择。

  二、计算机科学与技术专业招聘职位

  1、软件工程师

  2、软件测试工程师

  3、硬件工程师

  4、测试工程师

  5、软件开发工程师

  6、高级软件工程师

  7、java软件工程师

  8、android开发工程师

  9、电子工程师

  10、java开发工程师

  11、嵌入式软件工程师

  12、电气工程师

  三、就业前景

  截至2005年底,全国电子信息产品制造业平均就业人数 322.8万人,其中工人约占6 0%,工程技术人员和管理人员比例较低,远不能满足电子信息产业发展的需要。软件业人才供需矛盾尤为突出。2002年,全国软件产业从业人员59.2万人,其中软件研发人员为15.7万人,占26.52%。而当前电子信息产业发达国家技术人员的平均比例都在30%以上。中国电子信息产业技术人员总量稍显不足。

  ①全国计算机应用专业人才的需求每年将增加100万人左右

  按照人事部的有关统计,中国今后几年内急需人才主要有以下 8大类:以电子技术、生物工程、航天技术、海洋利用、新能源新材料为代表的高新技术人才;信息技术人才;机电一体化专业技术人才;农业科技人才;环境保护技术人才;生物工程研究与开发人才;国际贸易人才;律师人才。教育部、信息产业部、国防科工委、交通部、卫生部曾联合调查的专业领域人才需求状况表明,随着中国软件业规模不断扩大,软件人才结构性矛盾日益显得突出,人才结构呈两头小、中间大的橄榄型,不仅缺乏高层次的系统分析员、项目总设计师,也缺少大量从事基础性开发的人员。按照合理的人才结构比例进行测算,到2005年,中国需要软件高级人才6万人、中级人才28万人、初级人才46万人,再加上企业、社区、机关、学校等领域,初步测算,全国计算机应用专业人才的需求每年将增加100万人左右。

  ②数控人才需求增加

  蓝领层数控技术人才是指承担数控机床具体操作的技术工人,在企业数控技术岗位中占70.2%,是目前需求量的数控技术工人;而承担数控编程的工艺人员和数控机床维护、维修人员在企业数控技术岗位中占25%,其中数控编程技术工艺人员占12.6%,数控机床维护维修人员占12.4%,随着企业进口大量的设备,数控人才需求将明显增加。

  ③软件人才看好

  教育部门的统计资料和各地的人才招聘会都传出这样的信息计算机、微电子、通讯等电子信息专业人才需求巨大,毕业生供不应求。从总体上看,电子信息类毕业生的就业行情十分看好,10年内将持续走俏。网络人才逐渐吃香,其中走俏的是下列3类人才:软件工程师、游戏设计师、网络安全师。

  ④电信业人才需求持续增长

  电信企业对于通信技术人才的需求,尤其是对通信工程、计算机科学与技术、信息工程、电子信息工程等专业毕业生的需求持续增长。随着电信市场的竞争由国内竞争向国际竞争发展并日趋激烈,对人才层次的要求也不断升级,即由本科、专科生向硕士生和博士生发展。市场营销人才也是电信业的需求亮点。随着电信市场由过去的卖方市场转变为买方市场,电信企业开始大举充实营销队伍,既懂技术又懂市场营销的人才将会十分抢手。


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