科长岗位职责

时间:2025-12-17 09:21:59 好文 我要投稿

科长岗位职责必备(15篇)

  在当下社会,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧,以下是小编精心整理的科长岗位职责,希望对大家有所帮助。

科长岗位职责必备(15篇)

科长岗位职责1

  职位描述

  需求岗位:科长(中方最高职级)

  需求人数:1人

  直接上级:工厂长(日方)

  下属部门:生产计划、采购、出货(数量)

  下属人数:70人左右

  年薪:12-15w

  工作职责:管理生产计划、采购、出货三个部分。主要是数量方面,生产计划量统筹安排下发,根据客户订单需求与公司合作的采购方确认采购数量。并做好最终出货数量交付给客户。

  岗位要求:32-38周岁左右,学历不限(建议最好还是先约本科及以上学历)汽车行业仓储货运方向相关管理对接岗位工作经验,熟悉汽车行业以及仓储货运管理,擅长人际交流,善于应酬以及客户关系维护。具备良好的紧急事故协调处理能力。

  目前岗位情况:岗位有人,年龄40多岁,对内对外沟通都不太顺畅,领导不满意要换掉。

科长岗位职责2

  职责描述

  工作地区: 上海,上海市,浦东新区

  岗位要求

  1、33——42岁

  2、本科(会计、财务、审计或相关专业)

  3、日语N2或以上水平

  4、有中级资格证

  5、5年以上大型日企的财务工作经验,3年以上管理层经验

  6、熟悉会计、审计、税务、财务管理、相关法律规则

  岗位职责

  1、严格执行公司财务会计制度和计划,监督和完善公司总部及分公司日常的财务管理活动

  2、负责总部的.费用核算、报表制作、财务审计、成本核算、资金管理等工作

  3、负责税务申报及有效实施税务风险控制

  4、负责向日本本社制作和提交连结合并财务报表

  5、根据国家财务制度和财税法规,结合公司实际情况,协助财务部制定适用的内控制度和财务管理办法,在上级领导下开展工作

  6、主持财务部门工作会议,协调部门人员完成指定的工作目标

  7、协调维护银行、税务、审计等外部机构合作关系并处理相关事宜,维护公司利益

  岗位要求

  学历要求:不限

  语言要求:不限

  年龄要求:不限

  工作年限:无工作经验

科长岗位职责3

  一、认真学习贯彻党的路线、方针、政策和国务院有关的文秘、保密规定,紧密结合本院工作实际,对本部门的工作做出安排、部署。

  二、负责起草党政领导讲话,做好需参加会议的记录、整理,做好全院性会议的材料准备和资料收集工作。

  三、负责党委、行政和党委办、院长办文件的'起草、编号登记,送达领导审定、安排打印制作、发放和上报的整个工作。

  四、负责对各部门起草的公文、综合汇报等上报材料和代学院领导起草的讲话的审核工作。

  五、经常深入基层调查研究,掌握全院教医研动态,安排编写好《长治医学院信息》,并及时上报。了解掌握学院各部门的工作落实和运行情况,及时编发《工作进展通报》。

  六、负责编写“长治医学院大事记”,确保连续性。

  七、负责催办全院性会议的材料准备,会后催办有关决议、指示、工作的落实事宜。

  八、负责党委、行政、党委办、院长办和院党政领导讲话的整理、立卷、归档工作。

  九、领导做好文印室各项工作;完成好领导交办的其他工作。

科长岗位职责4

  1.负责子分公司财务工作的全面展开,督导本科室下级人员本职工作的开展。

  2.负责及时准确编制子分公司的各项财务报表和财务分析报告。

  3.负责总部对子分公司的各项财务管理制度的实施和落实。

  4.根据总公司对子分公司的年度经营目标,组织制定子分公司年度、季度、月度的预决算,拟订子分公司资金措施和方案,全面平衡资金,加速资金周转,提高资金使用效果。控制资金风险。

  5.负责子分公司成本核算、分析和控制。

  6.负责子分公司税务的`合理筹划,规避税务风险。

  7.负责及时准确为总公司和子分公司各部门提供翔实的财务信息支持。

  8.负责监督检查子分公司物料仓实物数与财务账面数相符。

  9.负责子分公司各项资产的保值增值控制。

  10.负责对子分公司各项经营项目的财务收支的监控。

  11.负责审核工资、奖金等有关涉及财务收支的方案。

  12.负责本部门财务资料、档案的管理。

  13.负责代表子分公司与银行、税务、工商等机构的沟通和协调。

  14.负责监控子分公司总经理严格执行总公司财务规定,定期向总部财务总监述职。

  15.负责制定下属的岗位说明书和绩效考核方案等人力资源管理并组织落实。

科长岗位职责5

  1、明确自身职责、了解本公司各项规章制度,熟知各项管理标准,负责组织完成本处各项技术指标。

  2、作为本处综合性管理体系管理者代表,按管理体系要求领导组织贯彻实施综合管理体系中工程处施工规范、质量标准、操作规程等技术管理工作,以及安全作业、文明施工、职业健康等各方面的技术要求。负责监督、检查本处综合管理体系的运行情况。向处长及时反馈体系运行中存在的问题。

  3、编制具有针对性、可操作、科学性强的施工组织设计、施工方案及作业指导书。

  4、组织和指导施工现场的技术复核、质量检查、工序交接、隐蔽工程检查以及分部、分项工程质量评定、交工资料的编制、移交、归档等技术管理工作,落实技术管理责任。

  5、做好新技术、新工艺、新产品的摧广和应用。开展合理化建议,促进技术进步。

  6、积极与有关部门配合,搜集和反馈技术信息,使本处的`技术资料齐全完整,及时准确,技术标准覆盖率达到100%。

  7、能够团结协助班子成员做好其他各项工作。

  8、能够持续改进本处的技术工作,逐步提高技术管理水平。

科长岗位职责6

  1.负责旅游企业开发和定点单位的初审、报批,旅游饭店一、二星级评定和三星以上饭店的申报推荐工作。

  2.负责旅游经营单位的年检工作及服务质量的检査、指导、监督,受理旅游企业和游客的'投诉,指导旅游行业协会工作,指导旅游商品的开发、销售。

  3.负责行业从业人员的培训。

  4.审核、颁发旅游从业人员的上岗证,负责国内旅游、出境旅游事务的业务指导和管理。

  5.指导全局旅游业精神文明建设,协同有关部门进行管理旅游市场、旅游交通安全等工作。

  6.研究制定旅游市场开发战略,中长期规划和组织实施年度方案,负责旅游总体形象的宣传工作。

  7.负责旅游产品设计和开发工作。

  8.组织并参与国内各种旅游博览会、交易会和大型促销活动,负责研究旅游设计市场动态,提供市场信息服务。

  9.完成党组和领导交给的其他工作。

科长岗位职责7

  1.负责制订、实施实践教学建设规划和实验人员的培训方案。

  2.负责全校实验教学规章制度的'建设与检查。

  3.负责实践教学的管理及评估的组织工作。

  4.负责实践教学基地的开发、建设与管理工作。

  5.负责实践教学基地设备的登记管理和维修工作。

  6.完成领导交办的其他工作。

科长岗位职责8

  任职条件:

  1、年龄要求:28周岁—45周岁

  2、学历要求:本科及以上学历;

  3、工作经验:汽车行业整车厂5年以上工作经验;

  4、专业背景:车辆工程、机械设计、机械制造及自动化等相关专业;

  任职要求:

  1、项目经验:梳理掌握新品管控流程,全面推进新品项目的'管理;

  2、行业经验:掌握质量统计、汇报及改进的相关流程;

  3、工作作风:较强的系统策划能力,逻辑分析能力,团队协作能力;

  4、专业能力:熟悉整车法律、法规的要求,质量阀要求;

  5、系统及软件使用要求:熟练使用office办公软件等;

科长岗位职责9

  1、负责具体组织实施全院的医疗质量、教学、科研、预防工作。

  2、拟定有关工作计划和目标,上交院长审核批准后组织实施,督促检查,狠抓落实,及时总结上报。

  3、深入临床科室了解掌握情况,组织院内外危重疾病的'抢救,督促制度执行,定期检查,发现问题及时采取措施,提高医疗质量,防止医疗事故发生。

  4、接待来信来访、投诉、组织调查纠纷、事故,提出处理意见并及时上报院领导。

  5、负责实施检查全院医疗技术有关的业务训练和考核,做好考核工作。

  6、负责实施临时性的院外医疗任务工作和基层技术指导工作,制定详细的帮扶计划。

  7、拟定医务人员的进修和接收进修计划。

  8、负责组织科研、新技术工作的申报和开展,科技交流和宣传工作。

科长岗位职责10

  1、对招聘、培训、劳动关系负直接责任,协助上级完成薪酬、绩效管理工作;

  2、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

  3、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

  4、开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

  5、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;

  6、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的`活动;

  7、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施;

  8、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

  9、协助上级完成其他相关管理工作。

科长岗位职责11

  第一条负责贯彻执行国家安全技术政策和“三大规程”。

  第二条协助总工程师组织编制矿井安全发展规划、技措工程计划、矿井灾害预防与处理计划。并按时提出年、季、月度矿井生产地区安排,参加审批采、掘、开作业规程、施工组织设计和重大安全技术措施。负责审批作业规程修改措施及单项工程安全技术措施。

  第三条负责技术科的全面工作,对本科安全技术工作负全面责任。

  第四条负责本科设计图纸、采掘工程等技术资料的审批核对工作,并对其正确性负责。

  第五条经常了解和掌握全矿井安全生产情况,合理安排好本科业务工作。协助总工程师审批各种重大工程设计,研究解决矿井重大技术问题,对采、掘、开工作面重大技术问题要亲临现场参加处理。

  第六条协助有关单位,搞好井下综合防尘工作,减少粉尘对员工的'危害。

  第七条当矿井发生重大事故时,应积极参加抢险救灾工作,从技术上采取措施,减少事故损失。参加事故调查和讨论,提出技术性防范措施。

科长岗位职责12

  1、在分管院长领导下,负责本科室全面管理。

  2、负责医院质量管理工作,严格检査督促科室规章制度和技术操作规程的贯彻执行,严防差错事故发生。

  3、按照医院管理标准定期和不定期检査医疗、护理、医技、教学、科研和病历质量,发现问题及时汇报并提出改进建议。

  4、经常与科主任、护士长取得联系,了解其对质量检查工作的'意见,完善质量检査方法和评分标准,提高质检工作水平。

  5、组织本科人员认真学习医院的管理文件,领会上级领导意图,熟悉医院工作计划,提高人员职责。

  副科长协助科长负责相应的工作。

科长岗位职责13

  1、 严格遵守党和国家各项方针政策和矿各项规章制度。

  2、坚持顾全大局,遵记守法,勤政廉洁,认真搞好辖区治安秩序,确保矿区稳定。

  3、热情接待辖区群众报案、求助,坚持原则,不徇私情,以法律为准绳。

  4、认真搞好本辖区的'综合治理工作,定期对各单位进行检查考核,发现问题及时进行处理。

  5、切实加强辖区内的防范,加强对要害部位、流动人员、爆炸物品的管理,为企业营造稳定的治安环境。

  6、要以“案件少、秩序好、群众满意”为目标,以防打并举、标本兼治为原则,搞好治安保卫工作。

科长岗位职责14

  审计科长的岗位职责:

  一、主持全面工作,贯彻执行党和国家的有关法律法规制度和审计工作的方针政策,组织第一文库网科室开展审计监督、评价和鉴证工作,维护医院财经纪律、规范经济行为、提高资金的使用效益;

  二、组织制定审计工作规划、年度工作计划;

  三、确定项目审计目标,督促、检查审计计划项目的执行和落实;

  四、解决审计工作中出现的重大疑难问题;

  五、组织实施审计工作计划、审查审计报告、审计意见书及处理决定;

  六、负责组织科室人员的业务培训和理论研讨工作,以加强队伍建设;

  七、负责科室人员廉政建设、安全文明及考核工作;

  八、负责科室档案的管理工作;

  九、协调与医院内外有关部门的关系,为审计工作创造良好的环境;

  十、负责向上级部门和医院领导汇报工作。

  【拓展延伸

  审计科长竞聘稿

  各位领导、评委、同志们:

  你们好!

  首先感谢公司党委给我提供了这次竞争上岗的机会。我叫xxx,现年30岁,大专文化。今天我竞争的岗位是公司审计科科长。

  本人自20xx年参加治理工作以来,先后在通迅员、专职教师、主管会计、企业会计、公司会计、五处财务科长、公司财务科科长等岗位上工作,连年被评为先进工作者,特别是从事会计工作以来,能认真学习专业知识,法律知识,财经法规,能积极与公司领导,财务副总密切密切配合,通过系统内外无数次审计,均无出现违法、违纪现象,保证了集体利益。

  这次全局各科室副职竞争上岗,是新形势的需要,是选拔任用中层干部的一条途径,能充分调动各方面的. 长,如果有幸成功的话,我将努力做好以下工作:

  一、制定切实可行的规章制度和管理办法,规范审计行为,防止资产流失。审计管理办法和规章制度是约束企业行为的有效措施,是每一个审计人员执行的准绳。制订切实可行的规章制度和管理办法,对加强经济核算,提高核算水平,促进单位增收节支和治理事业的发展有重要作用。

  二、加强自身建设,不断提高财务人员自身素质,配足会计人员,明确岗位职责,严格按《会计法》办事,不断加强会计人培训,不断提高自身素质和财务管理能力,确保单位利益不受损失。

  三、把单位有限的资金管好、用好,在资金紧张的情况下,一切围绕生产,保证一线生产需要,保证本公司资金的正常运行。把有限的资金用好、用活,发挥更大效益。

  四、充分发挥模范带头作用,榜样的力量无穷的。作为科室的一名领导,就要以高度的的热情感染人,以精湛的业务带动人,以高尚的情操教育人,以博大的胸怀团结人,时时先行一步,处处争当排头兵。

  五、严于律己,克己奉公,严格要求自己,俯下身子干工作,与同志同甘苦,自觉抵制不正之风,做一名廉洁奉公,乐于奉献的好干部。

  六、在抓好正常工作的同时,积极协调好各方面的关系,尤其是与税务部门的关系,创造宽松的工作环境,促进治理事业的健康发展。

  如果我有幸成为审计科科长,我定会履行我的诺言,让公司党组放心,让职工满意,我真诚地接受公司党委的挑选,希望各位领导,评委,同志们支持我!

  谢谢大家!

科长岗位职责15

  职责:

  1.质检部人员框架的建设;

  2.各层级职责及分工;

  3.规范化的工作流程、运作规则的编制;

  4.质检部各层级员工的绩效考核标准;

  5.针对各项目的'施工要求安排质检部人员阵容;

  6.制定项目日报、月报、年报模版及总结模版;

  7.公司所承建的项目数据库的建立。

  要求:

  1.工作经验要求:现场土建房建工程施工管理经验2年以上,参与管理过万科、碧桂园、保利、融创等大型地产的季度评估(3年以上)

  2.学历要求:大专及以上

  3.专业要求:建筑工程

  4.外显素质:有较强的沟通能力和执行能力;工作积极负责、身体力行、有较强的逻辑思维、大局观,执行力和抗压性强。

  5.关键能力:对土建工程、装修工程的质量管控有一定的了解,熟悉各大地产的品控方法、流程,会识人、管人、用人;

  6.其他要求:廉洁自律、身体力行

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