新媒体岗位职责

时间：2025-12-15 15:44:59 好文我要投稿

新媒体岗位职责[汇总15篇]

　　在快速变化和不断变革的今天，越来越多地方需要用到岗位职责，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编帮大家整理的新媒体岗位职责，希望对大家有所帮助。

新媒体岗位职责[汇总15篇]

新媒体岗位职责1

　　职责：

　　1、负责官方微博、微信公众号、短视频等自媒体平台的运营推广、日常更新与维护、数据统计;

　　2、制定新媒体营销策略，建立完善的新媒体运营体系及管理机制;

　　3、负责新媒体专题和推广活动的策划与执行，跟踪推广效果，整理分析数据并反馈;

　　4、及时掌握营销资讯和新闻热点，不断研究心得运营手段与推广模式;

　　5、增加粉丝数量，提高粉丝活跃度;

　　6、竞争品牌新媒体信息的搜集、整理及分析;

　　7、不断拓展新媒体资源;

　　8、积极完成领导临时交办的其他任务。

　　职位要求：

　　1、年龄：30岁以下;

　　2、电子商务、市场营销、广告创意、新闻学等专业毕业;

　　3、具备一定的`摄影基础;

　　4、一年以上相关岗位工作经验;

　　5、熟练使用office、在线编辑器等工具;

　　6、具备一定的文学功底;

　　7、具备一定的图片处理能力和设计审美能力。

新媒体岗位职责2

　　职责：

　　1、负责内容营销架构的搭建及管理，以树立品牌形象、提升业务价值，为自媒体、第三方媒体等线上通道贡献符合平台特性与受众偏好的内容；

　　2、密切关注市场变化和用户需求，紧跟内容营销创新趋势，建立高效的营销传播体系；

　　3、负责搭建社群运营体系，活跃新老粉丝，传播品牌；

　　4、负责微信、微博、头条、蜜芽、抖音、小红书推广策划，实时优化策略。

　　要求：

　　1、大专及及以上学历；

　　2、有从事品牌策划（母婴类产品）的经验，良好的'审美和优异的独立运作项目的经验，丰富的媒体广告资源三年以上工作经验，两年以上品牌策划经验；

　　3、具备高度的市场敏感度，极强的数据分析能力、创新能力，市场感知能力，能根据市场情况制订有针对性的营销方案；

　　4、较好的表达、传达能力，脑洞大，数据敏感度高，善于结合热点打造内容，内容角度新鲜独到。

新媒体岗位职责3

　　职责：

　　1、负责搭建自有新媒体渠道矩阵，形成用户池并策划转化模式；

　　2、具体负责微信、社群、小红书、抖音等渠道运营规划，対用户增长和互动量负责；

　　3、能独立策划实施用户创意裂变活动，实现病毒式传播；

　　4、统筹团队，与各部门协作落地项目，交付项目结果。

　　任职要求

　　1、必须要有新媒体账号孵化的相关经验或者成功案例；

　　2、深耕用户运营、社群运营，具有非常强的创意传播策划能力，文案能力；

　　3、逻辑思维强，段子手，好玩有趣，具有互联网、美妆背景、社交电商优先；

　　4、熟悉Word，excel，ppt等办公软件。

新媒体岗位职责4

　　职责：

　　1、负责公司新媒体整体运营，并对新媒体KPI负责(粉丝量、阅读量、分享量等);

　　2、负责新媒体版块设计、主题撰写、热点策划等，并定期组织线上、线下主题活动;

　　3、负责公司大项目的新媒体营销策划及执行统筹;

　　4、负责新媒体关系拓展及合作。

　　任职要求：

　　1、本科以上学历，拥有两年以上互动营销策划、微博营销策划、微信运营领域相关工作经验;

　　2、有新媒体运营相关工作经验者优先;

　　3、能独立策划运营新媒体，包括新媒体版块设计、主题撰写、热点策划、互动活动等;

　　4、具有整合营销传播的视角，对互动营销、网络营销、微信微博营销策略具备一定的`策划和项目管理的能力。

新媒体岗位职责5

　　职责：

　　1、负责公众账号的日常运营和维护工作，包括内容编辑、发布、维护等;

　　2、负责公众账号推广模式与渠道的`探索，了解用户需求，收集用户反馈，分析用户需求;

　　3、完成上级交办的其他相关事务;

　　任职条件：

　　1、熟悉互联网行业，对互联网品牌推广工作有一定的认识;

　　2、有相关经验者优先录用，无经验者亦可带薪培训;

　　3、具备良好的沟通能力和人际交往能力;

　　4、熟悉新媒体平台

新媒体岗位职责6

　　职责：

　　1、负责微信公众号、公司官网的日常维护和更新，定期撰写微信推文和官网公告，建立有效信息传播方式，提升粉丝活跃度，增加粉丝数，提高关注度；

　　2、与市场、教研等职能协调完成开发任务，负责产品策划的实施跟进及进度效果监控；

　　3、关注少儿市场，紧贴时代潮流和大众喜好，定期更新礼品库和校区形象；

　　4、负责公司宣传册、海报、H5页面等相关设计工作；

　　5、平台页面美化设计，配合内容编辑以及推广，增强文章阅读感；

　　6、负责对外进行产品宣讲，产品推广及落地，促进机构配合，提升学员忠诚度，提升产品影响力及品牌；

　　7、完成上级交办的.其他工作。

　　任职资格：

　　1、专科或以上学历，专业不限；

　　2、熟悉微信公众平台，文字功底强，能够独立作市场宣传策划及文案的撰写；有微信公众平台编辑、微博企业账号编辑、有网站或新媒体运营工作经验者优先考虑。

　　3、熟悉photoshop、AI或corel draw等设计软件，对图片和视觉效果有较好审美能力，具有较强的设计功底，能独立完成平面设计工作。

　　4、执行能力强，熟悉网络文化，了解网络营销传播模式。

　　5、有优秀团队合作意识，善于沟通协调，有一定的创意和策划能力。

　　6、热爱少儿素质教育行业，对教学行业有一定了解

新媒体岗位职责7

　　岗位职责：

　　1、提升用户活跃度及激励用户于社区内互动、共享内容，维系社区活跃度，加强对社区氛围的营造与把控。

　　2、营造社区氛围，管理社区小号和官方大号，提升社区互动率与活跃度；制定社群规范，管理和活跃社群。

　　3、会员运营：重点运营洋码头深度用户，增强用户粘性及维系会员关系，协助搭建会员体系及策划线上线下活动

　　4、新用户运营：根据新用户群对应的活动，提升新用户的转化，

　　5、进行相关用户数据收集、解读、分析，对用户活跃及转化等关键数据目标负责。

　　任职要求：

　　1、熟悉SNS、BBS、博客、贴吧、知乎等各类社区，曾管理过微信群，善于把握用户对社区的'各层次需求，对于如何吸引和发展用户有很好的技巧；

　　2、执行力强，具备较强的语言文字能力和活动策划能力；

　　3、具有优秀的团队合作精神、敬业精神，良好的沟通技巧；

　　4、至少3-5年以上用户运营管理经验，拥有百万用户级别的产品运营经验者优先。

新媒体岗位职责8

　　岗位职责：

　　1、定期进行市场信息的收集和整理以及分析工作，输出营销推广创意；

　　2、协助上级对企业市场、文化、软文、公众号、网站等内容进行策划和实施；

　　3、对网络媒体（网站、博客、微信等）进行分析，协助制定网络媒体传播计划；4、协助组织相应的微博微信线上/线下活动；

　　5、协助策划、推广活动，对推广活动的开展进行跟踪和控制，推广活动结束后对活动进行评估和总结；

　　任职要求：

　　1、本科或以上学历；

　　2、思维灵活，有较强的'创造性思维能力；

　　3、具有较强的敬业精神和责任心；

　　4、有突出的文字撰写能力；

　　5、沟通表达能力强，具有一定的活动组织能力；

　　6、熟练使用各类互联网社会化媒体；

　　7、能使用搜索引擎和其他互联网工具，迅速找到各类需要的信息并整理；

新媒体岗位职责9

　　职责：

　　(1)负责制定新媒体平台(微信、微博、今日头条、知乎、一点资讯等)的内容建设方案，明晰定位、目标、发展战略并落实实施;

　　(2)负责根据市场趋势、用户需求、竞品动向，适时调整新媒体功能的发展战略及推广的制定和实施;

　　(3)负责相应的线上/线下的社区调研和推广活动;并形成相应的市场活动评估报告;

　　(4)负责发掘移动互联网营销新渠道，微信媒体资源拓展、渠道运营及管理;利用专业运营数据分析工具分析粉丝社会化媒体运营指标，提高运营效率;

　　(5)负责各新媒体平台的运营推广战略，负责策划并领导新媒体营销日常活动及跟踪维护;

　　(6)负责建设培训和管理高素质的新媒体运营团队，指导其完成公司的计划和任务;

　　(7)负责新媒体事件、话题、活动等策划和文案的审核，提高公司信息的传播量，提高公司品牌和产品在目标客户群中的知名度

　　任职要求：

　　(1)大专或以上学历，至少5年以上新媒体运营或营销推广等相关工作经验，(2)有深厚的`文字功底，能整体把控新媒体团队的文案及提出意见

　　(3)具有出色的营销方案制定、推广和执行能力。

　　(4)社会化媒体的重度使用者，具有敏锐的洞察力、具备将网络及社会热点和流行迅速转化为推广文案的能力。

新媒体岗位职责10

　　职责：

　　1、负责移动互联网自媒体平台(微信、微博、手机终端为主)的日常运营及推广工作;

　　2、负责能够独立运营微信公众号，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;

　　3、负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种微信内容;

　　4、负责增加粉丝数，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动;

　　5、紧跟微信发展趋势，广泛关注标杆性公众号，积极探索微信运营模式;

　　6、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求;

　　7、协助负责跟进部分活动、美陈等落地执行，使达到预期要求，以确保活动的顺利开展。

　　岗位要求：

　　1、大学专科以上学历，特别优秀者可放宽学历;

　　2、有较强的`文字编辑能力;

　　3、有1年以上新媒体运营工作经历;

　　4、善于沟通，性格开朗，有高度的工作热情和良好的团队合作精神;

　　5、熟悉微博、微信平台等各种运营方式和推广手段。

新媒体岗位职责11

　　职责：

　　1、负责品牌微信公众号的撰写、运营和维护，制定运营目标和策略，策划及执行相关主题活动，并提交数据统计分析与改善方案；

　　2、负责其他新媒体渠道（品牌微信朋友圈/微博/小红书/抖音等）等新媒体营销线上活动，实施并评估效果；运营推广；

　　3、在媒体上渠道上与用户进行沟通交流，及时了解用户需求并积极响应，建立品牌与用户间的良好关系；

　　4、协助完成领导分配的其他任务。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，中文系、广告学、新闻传播或市场营销等专业毕业；

　　2、有2年以上新媒体运营经验，网感好、时尚度佳，有时尚服饰行业相关背景优先考虑；

　　3、热爱新媒体行业，具有良好的.文字撰写功底，掌握图片及简单视频处理能力，善于捕捉市场热点事件与话题，能独立完成专题活动；

　　4、对微信公众号、小程序后台操作熟悉，熟练掌握双微一抖等的增粉量、互动、点赞等平台数据运营；

　　5、具有较强的策划能力、执行能力、组织能力与团队协作能力。

新媒体岗位职责12

　　职责描述：

　　1.负责公众号等自媒体平台的日常内容维护与运营；

　　2.结合公司相关活动、行业动态等，对公众号内容进行实时调整和更新；

　　3.能够独立运营微信公众号，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容；

　　4.分充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求；

　　5.完成上级指定的其他工作。

　　职位要求：

　　1.大专以上学历，有2年以上相关工作经验；

　　2.网感好，创意优，执行力强，有良好的`策略思考能力并能独立撰写方案，一定程度掌握图片处理软件；

　　3.对微信等自媒体平台运营成功案例者优先；

　　4.良好团队合作精神；较强的执行力，独立思考能力，观察力和应变能力;

　　5.有旅游行业背景、对行业有一定见解者优先。

　　岗位要求：

　　学历要求：高中

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：1年经验

新媒体岗位职责13

　　职责：

　　1、负责公司微博账号、微信公众号内容的编辑和撰写;

　　2、公司社会化营销，新媒体平台微博、微信的运营推广，包括线上推广、社群运营等，跟踪推广效果，整理分析数据并反馈;

　　3、及时掌握教育行业资讯和新闻热点，不断研究运营手段与推广模式;

　　4、参与公司整体品牌、产品的`营销策划与市场推广

　　5、配合部门其他同事，完成领导分配的工作任务。

　　任职要求：

　　1、传媒、新闻学、中文、广告等相关专业，本科以上学历、研究生优先

　　2、两年以上互联网编辑经验，撰写过教育、培训、咨询等领域文章者优先考虑;

　　3、熟悉公众号和线上社区运营，善于使用社交互联网语言，思维活跃，对时事敏感，善于发现和利用热点;

　　4、有媒体资源者优先考虑;

　　5、逻辑能力强，文字功底深厚，能够积极接受新事物。

新媒体岗位职责14

　　1、负责互联网自媒体平台(微信、微博、抖音等账号)的'日常运营及推广工作，增加粉丝数，提高关注度和粉丝活跃度;

　　2、负责结合网络热点话题，为粉丝策划与提供优质服务和有高度传播性内容，提升品牌美誉度和用户忠诚度;

　　3、负责线上活动(产品发布、微课讲座、电商促销、抽奖调研等形式不限)的策划、创意、执行、运营以及总结和评估;

　　4、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为，不断改进与优化用户互动并有效获客;

　　5、完成上级指定的其他工作。

新媒体岗位职责15

　　职责描述：

　　1、负责公司微信公众号“金牌经纪人”日常的维护和运营；

　　2、负责完成“金牌经纪人”日常稿件的.选题、策划、采访、撰写、发布和粉丝互动；

　　3、协助负责人开拓市场客户，需求的对接、稿件的修改以及长期合作的维护；

　　4、定期复盘做数据分析，了解市场及用户需求调整选题方向；

　　5、完成公司及部门领导交办的相关工作。

　　任职要求：

　　1、新闻、广告、营销、影视等相关专业，本科以上学历，二年以上文案策划、新媒体运营、宣传营销等工作经验；

　　2、优秀的文字功底、较强的策划和稿件撰写能力；

　　3、热爱影视剧、娱乐八卦，长期活跃在网络平台对网络热点敏感度高；

　　4、热情开朗、积极向上，认真负责、敬业乐群，良好的服务意识和职业素养。

【新媒体岗位职责】相关文章：