新媒体岗位职责(精华)
在当下社会,岗位职责使用的频率越来越高,制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。一般岗位职责是怎么制定的呢?以下是小编帮大家整理的新媒体岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。

新媒体岗位职责1
岗位职责
1. 负责小红书抖音等平台的运营工作,包括整体规划营销、推广、系统经营性工作。
2. 寻找达人合作,维护达人关系,积累达人资源,对达人的稿件进行审稿、改稿。
3. 官方品牌账号的管理、策划账号的活动,抓热点、做专题、与粉丝玩互动。
4. 研究竞争对手在小红书抖音平台上的优劣势及动态,挖掘和分析网友使用习惯、喜好及体验感受,形成反馈报告,总结经验,调整优化。
5. 整理每日、周、月监控的'数据:流量数据、营销数据、产品数据等进行分析。
6. 完成上级交予的其他工作。
任职要求:
1.新闻学、传播学、中文类相关专业本科及以上学历;
2.小红书重度用户,了解小红书推广营销方式,有成功运营经验的或者案例。
3.有运营抖音号的经验,有案例。
4.对互联网充满热情,积极主动愿意接受学习新事物,能快速学习提升。
5.有一定的文案功底、良好的审美、执行力强,有团队合作精神。
6.有数据分析能力和逻辑推理能力,可以通过运营数据调整运营策略。
新媒体岗位职责2
岗位职责:
1、能及时捕获行业热点、大事件,懂得借势营销,结合公司调性找噱头撰稿,策划炒作内容;
2、保证日常PR稿件输出的质与量,文字功底深厚,能将复杂的术语或事件以通俗易懂的文风表达出来,逻辑性强,执行力够;
3、有品位,文艺范,会各种体、各种段子、各种文风、各种场景的可传播性文案;
4、负责公司历史性资料的收集和整理,品牌手册的内容填充,定期整理竞品文案分析报告,负责平台所有对外宣传文字斟酌与润色;
5、根据产品特点和宣传策略规划平面、网络的创意与文案撰写,能够洞察用户心理,以创意方式吸引用户,创意要求与整体宣传策略相匹配;
6、深入理解产品,善于捕捉产品亮点,对产品创意和产品卖点能进行深入发掘和提炼,撰写产品广告文案,产品介绍以及产品特性描述等资料;
7、不断完善产品的素材库,确保产品在推广期、非推广期都有充裕的素材使用。
任职资格:
1、中文、广告、新闻等相关专业,本科以上学历;
2、1年以上家居或互联网类记者编辑、品牌文案工作经验,有互联网行业经验者优先;
3、对互联网事件和行业热点把握精准,具备敏锐的市场洞察力、独特的视角,熟悉新媒体传播特点;
4、具备良好的文字驾驭能力和视角独到的`文案创作能力,较强的编辑整合能力,有自己的博客或公众号的优先;
5、视野开阔,思维敏捷;有良好的沟通表达能力和团队协作能力,工作效率高,抗压性好;
新媒体岗位职责3
职责:
1、微信公众号、小程序等自媒体,官网及商城的日常维护等;
2、提供品牌宣传方案,拓展宣传渠道;
3、完成内容创作、编辑并进行互动,完成关注量、阅读量等任务;
4、对公众号平台进行数据分析,同时分析同行业新媒体内容结构及话题热点;
5、调研目标用户群体喜好,为公司市场工作和产品及服务的创新和改进提供参考依据;
任职资格:
1、中文、广告、市场营销、新闻传媒类相关专业优先;优秀实习生应届生皆可;
2、具备扎实的原创文字表现力,能独立进行写作、编辑等能力,善于学习新事物,喜欢关注热点;
3、对互联网传播有较深的认识和看法,思维活跃,富有创意,工作有激情;
4、具有较强的.团队协作意识,较强的责任心及执行力。
新媒体岗位职责4
职责:
1、负责新媒体运营策略的制定,收集媒体资源进行评估,选择适合公司的媒体进行合作
2、负责相关内容的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理,把握整体风格及发展方向,提升用户的拉新和社会化传播;
3、通过有效的运营手段扩大粉丝数及提升粉丝的活跃度、互动率,进行有效的新媒体营销;
4、负责新媒体渠道数据分析,能通过数据分析发现问题,并提出可行性解决方案;
5、关注新媒体传播的'趋势和变化,定期提出创新推广方案并进行实践;
6、负责公司新媒体整体运营及管理工作,制定品牌以内容宣传推广为主的推广矩阵;
7、根据时事热点,策划并实施阶段性的新媒体品牌推广活动,负责执行落地并追踪效果。
8、达成业绩销售目标。
任职要求:
1、三年以上新媒体推广及团队管理经验,从事零售行业经验;
2、熟悉新媒体渠道,具备较强的市场分析、营销、策划、推广能力;
3、熟悉目前的视频直播媒体;
4、懂实操,能有效的组建、指导团队。
新媒体岗位职责5
岗位职责
1、负责公司自媒体日常内容的更新及维护,包括选题、素材搜集、文案撰写、图片设计、视频音频剪辑等;
2、收集、整理、处理、跟进粉丝和客户的反馈及留言;
3、从数据和用户反馈中,分析用户需求和把握用户情感,策划用户感兴趣的互动话题,挖掘核心用户并与之互动;
4、策划线上活动、营销活动、H5等传播文案;
5、参与负责公司客户的社群运营,保持和粉丝或客户的良好沟通互动关系,激发用户参与、促进优质内容的与沉淀;
6、紧跟微信发展趋势,广泛关注标杆性公众号,积极探索微信运营模式。
任职资格
1、2年以上微信微博文案策划经验,有成功的文案传播案例,本科以上学历;
2、具备一定的审美能力,能够完成基本的.插图作图、素材加工、视频音频剪辑;
3、热爱新媒体行业,对热点极度敏感,能够敏锐地把握趋势,及时跟上热点的同时保有价值观取向;
4、有扎实出色的文案功底,可驾驭多种风格的文案;
5、原创能力高。
新媒体岗位职责6
新媒体传播 岗位职责:
1、负责品牌新媒体矩阵的战略制定与执行,定位、形象传播与维护,新媒体运营计划制定、内容策划等策略落地,包含但不限于账号运营、推广策略、内容策略、活动策划、kpi制定等工作;
2、定期策划新媒体运营活动,并带动团队实施执行,促进自媒体账号的成长和社群的维护发展;管理好新媒体平台的流量池,负责用户留存和裂变,调整自媒体平台内容建设,增长粉丝量;
3、分析把握用户需求,根据需求调整自媒体平台内容;独立完成专题,活动等推广文案的落地;
4、善于利用数据分析工具,分析粉丝自媒体运营指标,提高运营效率与效果,社会化媒体曝光率,提升用户黏度;
5、有效利用自媒体等平台进行品牌推广和营销活动,结合制定推广方案,执行落地。
任职资格:
1、1年以上新媒体运营策划经验,有良好的新媒体合作渠道;熟悉各类新媒体平台的建设工作和当下新媒体运营环境和用户开发,熟悉相关合作资源并擅长整合。
2、有扎实的内容运营能力,具有较强的选题、创意、策划、包装、推广能力;具备一定的用户运营、内容运营及数据运营经验;
3、熟悉互联网,对网络热点,突发事件有敏锐的嗅觉并可快速反应;
4、 具有创新能力,优秀的逻辑分析能力,沟通协调能力及团队管理能力;
5、熟悉微博、微信、抖音、知乎、今日头条等渠道,有相关渠道资源;能熟练使用各种网络营销推广工具,整合推广资源。
6、具备用户视角的思考能力,深刻理解用户从接触、认知、关注、体验到习惯的整个过程的心理行为变化,并制定相应的运营策略,提升各环节的转化率。
7、对品牌和市场营销有深入理解,具有系统性思考能力、洞见互联网热点、客户需求与市场预判能力。 岗位职责:
1、负责品牌新媒体矩阵的战略制定与执行,定位、形象传播与维护,新媒体运营计划制定、内容策划等策略落地,包含但不限于账号运营、推广策略、内容策略、活动策划、kpi制定等工作;
2、定期策划新媒体运营活动,并带动团队实施执行,促进自媒体账号的成长和社群的`维护发展;管理好新媒体平台的流量池,负责用户留存和裂变,调整自媒体平台内容建设,增长粉丝量;
3、分析把握用户需求,根据需求调整自媒体平台内容;独立完成专题,活动等推广文案的落地;
4、善于利用数据分析工具,分析粉丝自媒体运营指标,提高运营效率与效果,社会化媒体曝光率,提升用户黏度;
5、有效利用自媒体等平台进行品牌推广和营销活动,结合制定推广方案,执行落地。
任职资格:
1、1年以上新媒体运营策划经验,有良好的新媒体合作渠道;熟悉各类新媒体平台的建设工作和当下新媒体运营环境和用户开发,熟悉相关合作资源并擅长整合。
2、有扎实的内容运营能力,具有较强的选题、创意、策划、包装、推广能力;具备一定的用户运营、内容运营及数据运营经验;
3、熟悉互联网,对网络热点,突发事件有敏锐的嗅觉并可快速反应;
4、 具有创新能力,优秀的逻辑分析能力,沟通协调能力及团队管理能力;
5、熟悉微博、微信、抖音、知乎、今日头条等渠道,有相关渠道资源;能熟练使用各种网络营销推广工具,整合推广资源。
6、具备用户视角的思考能力,深刻理解用户从接触、认知、关注、体验到习惯的整个过程的心理行为变化,并制定相应的运营策略,提升各环节的转化率。
7、对品牌和市场营销有深入理解,具有系统性思考能力、洞见互联网热点、客户需求与市场预判能力。
新媒体岗位职责7
1、对媒体平台运营有自己独到的见解,对媒体传播形式有丰富的实操经验,有创新的营销传播能力及整合营销运营经验;
2、对工作有统筹能力,能够带领团队,做事踏实,有高度责任心,能承受一定的工作压力;
3、善于捕捉新鲜资讯,并能够与工作结合,提出运营及活动方案;
4、负责建设培训和管理高素质的媒体运营团队,指导其完成公司的计划和任务;
5、负责运营策划文案及团对工作报表的审核,提高公司信息的.传播量,提高公司品牌和产品在目标客户群中的知名度。
新媒体岗位职责8
职责:
1、能够独立完成新闻稿、自媒体稿、海报文案、宣传物料、媒体投放、软文文案等多种类型文章的撰写;
2、能够根据用户需求、自媒体平台特点,独立完成新媒体等相关原创稿件的撰写以及排版发布;
3、保持与粉丝之间的良好互动,通过内容以及渠道实现自媒体平台的.持续增粉,从粉丝互动中产生新的资讯内容;
4、分析文案投放的效果以及平台宣传推广效果,定期进行数据统计分析,调整文案的题材和写作风格。
技能要求:
1、大专及以上学历,1年及以上新媒体运营工作经验(有案例);
2、具备优秀的沟通和表达能力,有一定的文字驾驭能力;
3、喜欢新媒体运营,思维活跃有想法,对线上热点有一定的敏感度;
4、视野开阔,市场嗅觉敏锐,善于发现热点,文字功底强,沟通能力好。
新媒体岗位职责9
职责:
1.负责微信公众号主题设计、内容编辑及日常运营,提升用户数量及活跃度;
2.负责微信公众号的营销活动策划、执行、评估及改进;
3.通过各种新媒体、用户社群营销、网络渠道营销、社会化营销、市场开发及线上活动的'运营,整合公司线上线下资源,达到品牌推广及客户满意度的目标;
岗位要求:
1、大专及以上学历;广告传播、市场营销、新闻传播或中文相关专业;
2、具备优秀的业务理解能力,对数字敏感;
3、思维活跃、富有创新、网感好,能抓住时事进行热点创作,能创造优质内容;
4、具备良好的协调与沟通能力,执行力强,责任心强;
新媒体岗位职责10
负责公司品牌新媒体运营体系搭建,负责全网及公司微信、微博、短视、直播等平台的日常运营及推广。
负责公司全网SEO基础搭建与运营,包含公司网络舆情检测、媒体评测、Q&A问答等全网品牌口碑建设。
负责策划、制作和传播优质且具有传播性的'内容(包括原创文、图片、海报、视频等),负责品牌原创内容的策划、采编与制作。
根据时事热点、节日活动等事件进行相应话题炒作,提升公司新媒体平台影响力和关注度。
负责公司自媒体平台的粉丝增长拉新,提高平台关注度和活跃度。
紧跟新媒体平台及整体发展趋势,广泛关注相关标杆性自媒体大号,积极探索运营模式和合作模式。
根据公司新媒体运营情况进行分析,每月提交数据分析报告,反馈运营效果提出优化改进方案。
新媒体岗位职责11
职责:
1、负责移动互联网自媒体平台(微信、微博、手机终端为主)的日常运营及推广工作;
2、负责能够独立运营微信公众号,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;
3、负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护,根据项目发送各种微信内容;
4、负责增加粉丝数,提高关注度和粉丝的'活跃度,并及时与粉丝互动;
5、紧跟微信发展趋势,广泛关注标杆性公众号,积极探索微信运营模式;
6、充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求;
7、协助负责跟进部分活动、美陈等落地执行,使达到预期要求,以确保活动的顺利开展。
岗位要求:
1、大学专科以上学历,特别优秀者可放宽学历;
2、有较强的文字编辑能力;
3、有1年以上新媒体运营工作经历;
4、善于沟通,性格开朗,有高度的工作热情和良好的团队合作精神;
5、熟悉微博、微信平台等各种运营方式和推广手段。
新媒体岗位职责12
负责学院互联网新媒体平台运营,能独立运营微信公众号,扩大粉丝数和活跃度,能根据自媒体需求策划并制作有高度传播性的内容。
搜集、分析同行业微信、今日头条等内容结构及话题热点,为制定新媒体推广及营销策略提供依据。
负责搜狐推广、一点资讯等自媒体渠道的数据分析,通过数据发现问题,并提出解决方案。
熟知各个媒体平台推广渠道,并能做好精准广告投放,有效控制预算。
新媒体岗位职责13
1、定期进行市场信息的收集和整理以及分析工作,输出营销推广创意;
2、协助上级对企业市场、文化、软文、公众号、网站等内容进行策划和实施;
3、对网络媒体(网站、博客、微信等)进行分析,协助制定网络媒体传播计划;
4、协助组织相应的`微博微信线上/线下活动;
5、协助策划、推广活动,对推广活动的开展进行跟踪和控制,推广活动结束后对活动进行评估和总结
新媒体岗位职责14
职责:
1、通过今日头条、微信、微博、论坛等社交媒体营销推广;
2、负责自媒体平台的布局,针对目标用户,持续发展媒体账户粉丝并做好客户服务工作;
3、社交媒体营销活动策划、执行及评估;
4、根据公司战略要求,负责自媒体平台线上内容和活动的策划、执行等整体运营管理;
5、分析把握用户、客户的需求,根据需求调整自媒体平台内容建设;
6、利用专业运营数据分析工具,分析粉丝自媒体运营指标,提高运营效率与效果;
7、根据产品属性和企业文化,结合社会热点事件,策划组织线上线下推广活动;
8、其他相关营销推广工作。
任职资格
1、本科学历以上学历,优秀者可放宽要求。专业不限,新闻、广告、市场营销专业优先,
2、三年以上新媒体运营管理经验;
3、个人或带领团队经营过百万粉丝公众号或策划过阅读量点击率5万以上的'优先;
4、熟悉微信公众平台及其他新媒体推广等运营方式;
5、具有良好的理解能力和团队精神,工作细心、有强烈的责任心,执行力强且富有想象力和激情。
新媒体岗位职责15
岗位职责:
1、负责营销活动的策划、组织和实施,负责新媒体的内容的维护和运营;
2、负责公司微信端的社群营销运营管理,针对商城用户群体、运营规则、产品特点和市场状况制定运营规划;
3、建立高效的运营管理体系,打造商城的核心竞争力并完成公司下达的业绩指标。;
4、不断提升社群内容运营的市场价值及市场占有率,合理经营布局,通过有效的营销手段实现商城业绩目标;
5、负责o2ob2b2c平台的全面推广工作,制订可行性、阶段性的网站推广方案,根据社群内容运营运营模式,针对不同商品及项目,开发切合顾客利益的新型推广策略;
6、负责各类互动社群内容运营栏目,以达成各项运营指标;
7、深度研究竞争对手的优、劣势及动态,整理出有利于自身产品改进的意见及社群内容运营策略,并推出创新性的的盈利模式。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,5年以上电商平台运营经验,有汽车电商经验者优先;
2、熟悉用户运营、产品运营、新媒体运营的基本方法,有相关资源者优先;
3、有运营推广的经验,对于新用户获取、维护和转化有实战经验,有o2o经验者优先;
4、熟悉汽车后市场维保产品的交易流程,有针对经销商运营经验者优先;
5、有良好的沟通能力和协调能力;
6、适应出差。
岗位职责:
1、负责营销活动的策划、组织和实施,负责新媒体的内容的维护和运营;
2、负责公司微信端的社群营销运营管理,针对商城用户群体、运营规则、产品特点和市场状况制定运营规划;
3、建立高效的运营管理体系,打造商城的核心竞争力并完成公司下达的业绩指标。;
4、不断提升社群内容运营的市场价值及市场占有率,合理经营布局,通过有效的`营销手段实现商城业绩目标;
5、负责o2ob2b2c平台的全面推广工作,制订可行性、阶段性的网站推广方案,根据社群内容运营运营模式,针对不同商品及项目,开发切合顾客利益的新型推广策略;
6、负责各类互动社群内容运营栏目,以达成各项运营指标;
7、深度研究竞争对手的优、劣势及动态,整理出有利于自身产品改进的意见及社群内容运营策略,并推出创新性的的盈利模式。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,5年以上电商平台运营经验,有汽车电商经验者优先;
2、熟悉用户运营、产品运营、新媒体运营的基本方法,有相关资源者优先;
3、有运营推广的经验,对于新用户获取、维护和转化有实战经验,有o2o经验者优先;
4、熟悉汽车后市场维保产品的交易流程,有针对经销商运营经验者优先;
5、有良好的沟通能力和协调能力;
6、适应出差。
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