it网络管理员岗位职责

时间:2025-12-10 08:19:59 好文 我要投稿

it网络管理员岗位职责【合集15篇】

  在生活中,岗位职责对人们来说越来越重要,制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?以下是小编整理的it网络管理员岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

it网络管理员岗位职责【合集15篇】

it网络管理员岗位职责1

  1.负责公司局域网的`建设、维护,保障网络安全。

  2.了解网络安全产品及网络安全技术,并能进行网络结构、网络安全产品结构的设计。

  3.负责电脑软硬件的日常管理、维护,定期对公电脑进行维护。

  4.优化网络环境,满足部的网络需求。

it网络管理员岗位职责2

  1、负责公司计算机、服务器、网络设备、办公软件的故障排除、维护保养、维修、管理等技术支持工作;

  2、负责公司应用软件、硬件的维护及办公软件的.安装、调试、维护、升级;

  3、负责公司内部局域网的管理,保证网络及信息化应用系统正常运转;

  4、负责公司安全维护和内外网络系统维护,如路由器的设置和控制、办公设备等维护;

  5、日常员工的机器维护和病毒防治、网络的监控和维护,提高公司网络运营维护水平,降低硬件故障率,缩短故障历时;

  6、会组装电脑,做系统;

  7、维护公司内部Linux、Windows服务器软件及硬件;

  8、公司打印设备维护;

  9、部门领导交办的其他工作。

it网络管理员岗位职责3

  (一)、网络维护管理

  1、总体方面,监测公司网络系统的运行状态,并进行维护,确保其正常运作,包括路由器、交换机,VOIP设备等等;

  2、网络拓扑规划及实现;

  3、网络设备管理;设备维护文档,包括设备使用情况、升级记录等;

  4、网络安全管理;病毒公告、防御、检测、清除,网络反病毒软件统一部署、升级,网络防火墙的配置管理;

  5、网络运行管理;包括网络设备使用规划、配置、升级,网络使用、带宽监测

  (二)、系统维护管理

  1、硬件方面;

  (1)硬件设备(服务器、工作机、打印机、移动存储设备)安装、配置、运行;

  (2)常规故障处理(设备运行维护文档、月报表);

  (3)协助硬件资产登记,使用情况记录(设备资产记录文档、月报表);

  2、软件方面;

  (1)根据需求规划、安装、配置、管理服务器;

  (2)桌面系统支持(关键应用软件统一部署,统一版本控制、区域控制),必要时指导用户使用相关设备(必要时开展相关人员的培训);

  (3)常规服务器、用户账户以及密码管理(建立、更新、删除;

  按需分配);服务器、用户操作系统安全补丁部署升级管理;

  (4)关键服务/服务器运行、日志监控(应用服务运维、日志记录文档、月报表);

  (5)根据实际需求规划、实行数据备份/恢复策略;

  (三)、网络系统技术研究和应用

  根据医院现状学习并研究相关改进技术,并根据现状考虑升级、部署成本和实际对工作效率带来的益处,提出方案改进网络或者系统。 网【篇1】9

  1、负责维护管理医院网络、电话、电脑、打印机、门禁、监控、无线AP等其它弱电设备设施的日常维修管理工作。

  2、负责机房网络以及服务器、路由器、交换机、防火墙等设备的定期运维、检修、替换,维护并保证机房网络及设备正常的`运行,及时发现异常情况并处理。

  3、完成领导交办的其他各项工作任务。

it网络管理员岗位职责4

  1、负责企业客户的网络设备设置,维护和排错工作。

  2、负责公司内部局域网的日常管理、维护,计算机系统故障的排除。

  3、优化网络中路由器/交换机/防火墙的配置和规划。

  4、熟悉多种操作系统的安装和维护,并有网络安全、电脑病毒等维护经验。

  5、熟悉网络布线、电话交换机、公司电话布线及电脑周边设备的`安装与维护。

  6、IDC机房服务器及网络设备的日常维护管理。

it网络管理员岗位职责5

  1、负责公司内部局域网络维护;

  2、进行公司服务器、路由器、监控器等设备管理,以及网络平台的.运行监控和维护;

  3、进行办公设备的日常维护及安装、管理,技术档案维护;

  4、能独立解决计算机硬件和软件常见问题,负责病毒的查杀;

  5、熟悉网络布线、交换机、电话布线等;

  6、协助行政专员处理行政后勤方面事务;

  7、协助部门领导安排的其他技术文员类工作。

it网络管理员岗位职责6

  职责:

  1.公司所有电脑维护、故障检测、安全防范、数据恢复,保证电脑的正常运行;

  2.打印机、复印机的维护、调试;

  3.会议前的投影,电脑调试准备工作;

  4.负责公司所有行政电话的维修、维护、建立新的电话工作点等工作;

  5.电信相关业务的'办理,资料的提交;

  6.交换机、路由设备的维护,屏蔽不需要的端口,优化设备运行速度,提高网络效率;

  7.对每台电脑安装防火墙及杀毒软件,定期对电脑进行杀毒,避免病毒在局域网的传播,减少病毒木马危害;

  8.使用流量软件对局域网事实检测,及时发现网络故障及排错,使网络稳定运行;

  9.负责服务器的日常管理与维护

  10.以管理员身份负责设置实验室电脑及软件用户、软件系统策略等

  11. 领导交办的各项工作,分轻重缓急,按时按量完成。

  任职资格:

  1、大专或以上学历,计算机或IT相关专业;

  2、2年以上网络管理工作经验,熟悉电脑产品市场价格,电脑及办公设备、网络设备基本维护;对服务器、路由器、防火墙能够熟练操作及维护,具备故障诊断和处理能力;

  3、熟悉系统安装和维护,熟悉域操作,对Windows平台下的各种应用系统的使用、管理和维护工作;

  4、熟悉各类网络协议和服务,比如:TCP/IP协议、各类路由协议、WEB服务、DNS服务、DHCP服务、HTTP服务等;

  5、熟悉相关网络安全产品,如防火墙、IDS、防病毒,漏洞评估工具等;

  6、熟悉网络布线、公司集团电话布线、数字集团电话主机配置和维护等;

  7、对主流硬件及网络产品的性能有较深了解;

  8.有网站建设及维护者可优先考虑。

it网络管理员岗位职责7

  1、网络管理员是学校网络管理安全的具体责任人,负责学校网络安全运行,保证对学校教学、办公、学习、生活等提供安全、畅通的`高速信息通道。

  2、每天实时监控校园网运行情况,定时巡察校园网内各服务器、各子网的运行状态,及时做好值班记录。

  3、每天监控防火墙、过滤网及杀毒软件的运行,并做好记录。在学校网站上及时公布目前互联网上病毒、防病毒的动态及我校防病毒方面的要求及措施。

  4、定时做好校园网各种运行软件的记录文档备份工作,做好保密工作,不得泄密。记录文档每季度整理一次,刻录成光盘保存,并根据制度只提供一定部门人员查看。

  5、对学校及上级机关文档要根据密级进行保护,对校内教学、办公等文档规定只供内部使用的,不得任意往外泄露。

  6、要努力学习、不断更新自己计算机网络知识,努力提高计算机网络水平;参加各种网络安全管理培训班学习,提高自己网络安全管理水平。

  7、热心网络安全管理工作,能及时向领导反映本人对网络安全管理工作的意见、建议等。

it网络管理员岗位职责8

  1、负责网络管理中心的日常工作。制定网络管理中心工作计划和网络管理有关办法。

  2、协助主管领导组织制订网络建设规划。

  3、负责网络管理中心各项工程的.实施。

  4、负责协调解决各联网单位网络使用中的问题。

  5、负责网络管理中心工作人员的队伍建设。

  6、负责网络管理中心资产的管理工作。

  7、监督机房网络设备及软件的正常运行。

  8、拓展网络管理信息中心业务范围,发挥校园网的作用。

  9、落实网络管理信息中心内部岗位责任制,为学院教学、科研创造良好的网络应用条件

  10、完成主管领导交办的其它工作。

it网络管理员岗位职责9

  1、负责内部网络维护进行服务器、路由器等设备管理;

  2、进行办公设备的日常维护及管理;技术档案维护;

  3、负责病毒的`查杀,维护网络系统安全;处理网络及计算机软硬件故障;

  4、负责多功能打印机、投影仪等办公/会议设备的管理维护

  5、负责公司业务系统、办公系统的维护及业务数据的管理和备份

  6、负责公司网络设备的日常维护和网络状态的日常监控,优化和建设,保证公司网络持续稳定运行;

  7、积极跟进并协调解决公司内部系统和办公设备,网络等的故障。

it网络管理员岗位职责10

  一、维护和保障网络与应用平台的正常运行

  1、维护路由器、更换网线、交换机等网络设备;

  2、保障电脑文件共享和打印服务器的稳定运行;

  3、建立网络使用和管理制度并贯彻执行;

  4、不定期对公司电脑进行检查是否正常工作;

  5、电脑维护、确保网络通信传输畅通,了解企业网络布局、内外网联接情况,监控内部网络运转情况,制定各IT设施管理办法并监督执行。

  6、网络系统维护,网络用户权限设置与功能分配等,根据管理需要进行用户管理与分配。

  二、处理各种网络和系统故障

  1、处理客户端计算机和应用软件故障;

  2、处理Internet无法正常访问的故障, 维护Internet 服务器,监控外来访问和对外访问情况,如有安全问题,及时处理。

  3、处理各类计算机软硬件和办公设备故障;

  4、服务器安全运行和数据备份;

  5、计算机系统防病毒管理, 各种软件的用户密码及权限管理,协助各部门进行数据备份和数据归档;

  6、对于系统和网络出现的异常现象网管应及时进行分析,处理,采取积极应对措施。针对当时没有解决的问题或重要的问题应将问题描述、分析原因、处理方案、处理结果、预防措施等内容记录下来。

  7、制定服务器的防病毒措施,及时下载最新的病毒库,防止服务器受病毒的`侵害 。

  三、负责的相关工作

  1、保障公司信息平台的稳定运行;

  2、保管好公司后台,FTP密码,严禁对外泄露;

  3、在公司上发布各项公司信息;

  4、按要求及时更新公司内容,更新情况记录详尽,开发新的公司;

  5、服务器的维护;对于服务器托管或虚拟空间租用的,必须知道服务器所在地、联系人及24小时联系方式,确保出现无法访问的情况能及时得到解决;

  6、知道是否已在国家信息产业部ICP备案,未备案的应该及时进行备案;

  7、推广、运营.如:搜索引擎销售,学会关键字的选择尽量花最少的钱做最好的推广,在大量的站,分类信息网上做免费推广。

  四、其他

  1、执行企业保密制度,严守企业商业机密;

  2、不断学习计算机方面的有关知识,努力提高自身的计算机水平;

  3、公司机械设备不得借外来人员使用,也不准做其他与工作无关的事;

  4、为了防止病毒侵蚀,员工和网管不得从internet网下载游戏及与工作无关的软件,不得在微机、服务器上安装、运行游戏软件;

  5、培训员工计算机及软件使用,确保员工通过软件操作统一化行为,符合企业品牌化运作规范标准;

  6、积极主动学习最新技术,了解行内动态;

  7、积极配合其他同事做好相关方面的工作;

  8、遵守公司纪律,服从公司安排。

it网络管理员岗位职责11

  1、建设和统一管理校内分布式Web信息站点,指导各部门发布公共信息。

  2、开发和建设公共服务信息管理系统,提供公共服务信息的发布、查询等功能。

  3、提供接入单位主机托管及信息发布等服务。

  4、负责学院和网络中心主页的素材收集、整理,网页的'制作、改版、更新、发布。

  5、对各部门信息员进行网页制作培训和技术指导。

  6、负责FTP用户的帐号、密码的管理维护。

  7、对各部门的网页内容进行监督。

  8、完成主管领导交办的其它工作。

it网络管理员岗位职责12

  1、负责公司局域网的建设、维护和管理

  2、负责公司计算机网络安全和使用规范

  3、监控公司网络使用情况,优化办公网络环境

  4、负责电话线路的保障检修和卡座电话线路的.增减,并做好电话系统的台账管理

  5、负责公司办公电脑软、硬件处理

  6、完成上级交代的其他工作

it网络管理员岗位职责13

  职责:

  1、负责日常公司的.网络布置、维护,保证网络的畅通;

  2、负责办公用机维护和维修及报修;

  3、公司内部所有电子器械,包括PC、打印机、传真机、局域网、电话交换机,对出现的问题及时解决;

  4、办公室日常维修任务;

  5、领导交办的其他工作。

  任职要求:

  1、计算机及相关专业中专以上学历;

  2、拥有有1以上计算机系统和网络运维管理经验及网络布线经验;

  3、为人正直,工作热情、认真、勤奋,有责任心和执行力;

  4、具有信息系统管理经验者优先。

it网络管理员岗位职责14

  一、负责检查和监视网络主干交换设备(交换机、路由器、防火墙等)及有关子系统(防病毒系统、入侵防护系统等)的运行情况,包括服务提供情况、负载情况、有无异常等。发现情况及时报告和处理,建立并备份系统运行日志。

  二、负责校园网络主干和楼栋内交换机的安全。定期检查主干网安全状况,及时汇报安全隐患,并采取措施。对异常事件(如火灾隐患、黑客行为、违法网络行为等)需作详细记录,并立刻向校领导汇报。

  三、掌握网络维护基本技术,学习网络新技术、新应用,组织实施对校内所有教职员工的技术咨询和培训,提供技术支持。

  四、协助进行校园网络系统的规划、设计,组织落实网络建设项目的.实施。

  五、协助制订网络建设技术规范以及网络运行、管理与维护管理办法。

  六、坚持业务学习,经常参加各种培训班,不断更新计算机网络知识,提高计算机网络管理水平。

  七、完成领导交办的其他工作。

it网络管理员岗位职责15

  1、具有强烈的安全意识,能够独立处理网络安全隐患,熟悉计算机硬件的安装和调试,能够独立排除各种故障

  2、熟悉windows操作系统及相关软件的安装和配置,熟练使用Office办公软件;

  3、熟悉常用交换机(思科、华为等)、路由器局域网配置管理;

  4、具备计算机网络方面对局域网具有实际经验;

  5、能独立处理IT常见的.软硬件故障,熟悉相关设备的使用,如:投影仪、电话系统、弱电、监控系统、考勤系统,打印机等;

  6、工作执行力强,具备较强的沟通能力及责任感;

  7、独立完成领导分配的其他工作。

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