财务部岗位工作职责

时间：2025-12-08 21:21:02 好文我要投稿

财务部岗位工作职责必备[15篇]

　　在学习、工作、生活中，很多场合都离不了岗位职责，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编收集整理的财务部岗位工作职责，欢迎阅读与收藏。

财务部岗位工作职责必备[15篇]

财务部岗位工作职责1

　　1、负责费用核算及账簿登记工作；

　　2、负责各项会计凭证的填制工作；

　　3、负责往来账、税金账等账簿的记账工作；

　　4、监督商品盘点工作；

　　5、负责各专柜扣款、结款工作，并向对应供应商做好解释说明；

　　6、负责促销活动临时扣率调整及促销费收取；

　　7、负责联营商品代发工资员工薪资核算工作；

　　8、完成上级领导交办的.其他各项工作

财务部岗位工作职责2

　　1、掌握收银的全套操作流程，熟悉厂商编号、收银机的使用及对真假钞的识别；

　　2、熟悉商场关于货币现金管理制度，掌握商场的有关单据、发票、表格的使用和填报；

　　3、掌握简单的人事管理知识以及排解收银员与顾客发生矛盾的技巧；

　　4、做好商场有关收银方面的工作，督促收银员遵守服务守则，指导收银员的日常操作；

　　5、定期对收银员机位的现金进行抽查，堵塞漏洞，并做好收银员的工作安排及轮班编排；

　　6、按商场货币现金管理制度做好现金的交接管理，协助防损做好商场对内对外的安全工作；

　　7、根据营业需要到各专业银行兑换零钞，并做好商场零钞的'准备工作；

　　8、严守本店商业秘密，防止其它企业的暗察；

　　9、负责收取各款台每日上交的营业款，包括现金、支票、优惠券、信用卡等，并履行相应的手续；

　　10、收取的现金核对无误后应及时送存银行；

　　11、收取的支票应到付款银行办理转帐手续，以免造成不必要的损失；

　　12、对商场收取的信用卡要进行详细记录，并与各专业银行转来的信用卡进帐单进行核对，产生的未达帐项要及时查找；

　　13、及时将优惠券、已入帐的各种银行票据连同销售日报表传递给相关财务人员；

　　14、对商场收银员进行业务指导，及时解释、解决商场收银员提出的各种问题。

财务部岗位工作职责3

　　一，全面主持公司财务会计日常工作，协调内部关系；

　　二，负责公司财务会计人员的招聘，调配和培训工作，提高财务会计人员整体素质和业务水平；

　　三，负责公司融资，投资等重大资金管理活动和大额资金支付审核工作；

　　四，设计，制定公司会计制度，规范会计基础工作，促进公司会计核算工作规范化，标准化，精细化；

　　五，根据生产计划，编制企业年度月度资金预算；六，协助制定公司内部成本控制制度；

　　七，开展成本分析活动，努力挖潜降耗，节约成本，提高资金使用效率；

　　八，严格执行公司的财务审批手续，不允许有任何越权行为。

　　九，处理好同相关金融部门的关系，有权审批本部门1000元以下（含）的'业务招待费用；

　　十，管理好公司的财务印章。

财务部岗位工作职责4

　　（一）依据上级有关资金管理方法，拟订我公司的资金管理规定。

　　（二）适时编制资金收支计划。负责资金月计划、周计划和日计划的.编制上报。

　　（三）审核资金系统收、付款业务单据。

　　（四）帮忙内控岗加强对资金系统操作人员的内控管理工作。

　　（五）交办的其他工作。

财务部岗位工作职责5

　　一、遵照国家会计制度的'规定、记帐、复帐、报帐做到手续完备，数字准确，帐目清楚，按期报帐。

　　二、定期检查，分析公司财务、成本和利润的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核奖金使用效果，及时向总经理提出合理化建议，当好公司参谋。

　　三、妥善保管会计凭证、会计帐簿、会计报表和其他会计资料。

　　四、认真执行应收应付帐款管理制度。

　　五、认真执行现金管理制度。

　　六、严格执行库存现金限额，超过部分必须及时送存银行，不坐支现金，不认白条抵压现金。

　　七、建立健全现金出纳各种帐目，严格审核现金收付凭证。

　　八、严格支票管理制度，编制支票使用手续，支票须经总经理签字后，方可生效。

　　九、负责年度财务预算的编制、年度经营运作分析、每月营收分析总结。

　　十、库存盘点、稽核抽查、调整、结转盘盈亏。

　　十一、下属加盟客户缴款查核。

财务部岗位工作职责6

　　1、对财务部门的'日常管理、税务筹划等各项工作进行；

　　2、根编制财务预算并汇总，预算的执行情况；

　　3、会计核算和账务处理工作，编制、汇总财务报告并按时上报；

　　4、确定合理的资产负债结构，建立有效的风险掌握机制；

　　5、负责组织本钱管理工作，进行本钱预测、掌握、核算、分析工作；

财务部岗位工作职责7

　　1.财务部经理岗位职责

　　1.1在总经理的直接领导下，具体领导执行酒店的财务政策和财务管理的实施。

　　1.2负责组织全酒店的财务预算管理和经济核算工作，组织编制和审核会计、统计报表，组织编制财务预算和决算。

　　1.3负责组织财会人员做好会计核算，正确及时完整的'记帐、算帐、报帐。

　　1.4按照国家税法规定按期报税，诚信纳税，协调好企税关系。

　　1.5负责组织酒店的内部各个环节的财务收支情况，制定费用控制,确保经济效益。

　　1.6定期督促检查、盘点酒店固定资产，低值易耗品等财产物资的使用、保管情况。

　　2.财务会计岗位职责

　　2.1协助财务部经理编制酒店各项财务报表，以及财务预算和短期预测，处理财务部财会业务。

　　2.2严格执行国家财经法规和财务管理制度，核查原始凭证（单据）是否完整、准确；将单据分类整理，做好有关帐务处理，提供有关资料和数据。

　　2.3根据会计制度规定，设置会计科目、编制记账凭证。

　　2.4负责固定资产的会计明细核算工作，建立固定资产辅助明细帐，及时办理记帐登记手续。

　　2.5按时完成记帐工作，按要求及时查找有关数据信息。

　　2.6正确及时编制、上报各种财务报表。

　　3.财务出纳员岗位职责

　　3.1执行酒店各项规章制度和工作纪律，按时上下班，工作时不擅离职守，负责做好财务部的清洁卫生工作

　　3.2酒店所有现金收入的清点、送存、日常报销；管理酒店所有银行存款以及各种方式的银行收付款业务，银行日记帐的核对。

　　3.3对酒店各项收入进行稽核、堵塞漏洞，确保营业收入金额如数上缴。

　　3.4按照国家财会法规、酒店财会制度的有关规定，认真办理提取和保管现金，完成收付手续和银行结算业务。

　　3.5根据审核无误的手续，办理银行存款、取款和转帐结算业务；及时根据银行存款对收单，在月末作出相应调整，做到与银行对帐单相符。

　　3.6核对现金和银行日记帐，做到日清月结，保证帐证相符、帐款相符、帐帐相符，发现差错及时查清更正。

财务部岗位工作职责8

　　一、主要工作

　　1、制订财务工作计划，布置工作

　　2、检查、指导下级工作，并做好工作评定

　　3、正确传达上级指示，组织学习各项文件、法令和规章制度

　　4、审核费用原始凭证，对费用开支情况进行监控

　　5、复核部门业绩报表，复核月末转帐凭证，编写年度财务说明与财务分析

　　6、复核承包费记帐凭证

　　7、对各种凭证、帐簿、财务报表进行复核，对对外报送资料的.合法性、准确性负责

　　8、接待和协调各级财务检查

　　9、组织财产清查工作

　　10、负责对会计人员工作移交的监交

　　二、其他工作

　　1、对各部门内勤人员进行业务指导

　　2、对各种物资采购进行审查和监督

　　3、完成直接上级交办的其它工作任务

财务部岗位工作职责9

　　一.财务主管工作职责

　　1.负责制定本公司内部财务管理制度,并领导,督促会计人员贯彻执行.

　　2.组织领导本公司会计核算,协调各会计岗位人员分工,检查审核会计核算结果.

　　3.加强日常财务管理和成本控制,为公司高层提供真实有效的会计信息资料

　　4.规划本公司税收计划,保证按时申报,及时纳税.

　　5.负责组织实施公司财产清查工作,保证资产帐实相符.

　　6.搞好财务部门人力资源管理,提高本部门整体业务素质.

　　二.总账会计工作职责

　　1.复核出纳转来的原始单据是否齐全完备,保证资金收支的完整及真实性.

　　2.设置公司总帐帐户,并根据原始单据编制会计凭证.

　　3.凭以登记各明细分类帐,并及时与总账核对,保证账账相符

　　4.核查公司产成品出库记录，按月监督仓库产成品盘点，保证账实相符。

　　5.核实公司固定资产变动资料，按月计提折旧，并编制固定资产报表。

　　6.核对业务部客户对账单，复核供应商对账单，编制应收及应付账款明细表，保证公司营业收入及支出的准确无误。

　　7.按月编制公司利润表，资产负债表等相关会计报表及主要会计指标说明，为公司经营决策提供数字依据。

　　8.完成公司安排的其他工作任务。

　　三．材料，成本会计工作职责

　　1．审查原材料收发的原始凭证是否齐全，手续是否完备，内容数字是否完整资准确。

　　2．根据核查无误的收发凭证登记原材料的购进，领用及退回，并随时与仓库日报表核对。

　　3．负责监督盘点公司原材料库存，保证账实相符。

　　4．按月核对供应商对账单，编制当月应付账款报表，并根据核对无误的对账单及相关单据填制付款申请书。

　　5．正确分配原材料成本，合理分摊制造费用及人工工资，为总账会计提供完整的产品成本报表。

　　6．核对外加工产品材料报表，正确核算外加工产品成本。

　　7．完成财务主管安排的.其他工作。

　　四．工资核算会计工作职责。

　　1．归纳整理公司相关工资文件，并针对工作实际提供修改意见及其他建设性意见。

　　2．整理汇总公司奖惩记录，考勤记录及生产统计等相关工资资料，及时准确核算员工工资。

　　3．及时准确核算离职人员工资。

　　4．完成财务主管安排的其他工作。

　　五．税务会计工作职责。

　　1．催要供应商增值税进项发票，并及时认证。

　　2．负责开具本公司销项发票，并核算公司当月应交税金。

　　3．整理，归纳公司发票资料，编制凭证并据以登账。

　　5．保管，整理公司对外账务档案及税务资料。

　　6．处理与税务有关的其他事项

财务部岗位工作职责10

　　工作内容及岗位职责：

　　负责大厦所有应付款业务，严格执行付款程序，按照财务规定，做好有关财务帐务处理，向总帐会计提供有关资料和数据。

　　1、审核所有应付款项帐单，发票是否正确。

　　2、与供货商核对其往来帐项，在帐帐相符情况下，进行结帐。

　　3、根据记帐凭证登记；应付款明细帐费用明细帐、应付工资及福利费明细帐、应交税金、予提费用明细帐，月底与总帐核对，保证帐帐相符。

　　4、根据营业收入、个人收入、计算提取各项税金，包括：流转税、房产税、土地税、个人所得税、印花税、车船税等。

　　5、负责登记各种合同，每月做出各种合同执行情况表。

　　6、根据费用帐情况进行费用的摊销和提取工作，填制记帐凭证。

财务部岗位工作职责11

　　职责：

　　1.负责办理公司现金银行存款的收、支、存业务;

　　2.保管公司空白支票、有价证券、发票、收据及其他重要单证; 3.现金日记账日清月结，盘点库存现金，做到账款相符; 4.熟悉报税流程;

　　5.项目现场出纳负责每日房款的收缴、登记、建账和对账; 6.完成上级领导安排的.其他相关工作。

　　岗位要求：

　　1)、财会相关专业，全日制大专以上学历，3年以上出纳工作经验，持有会计上岗证;

　　2)、熟悉出纳工作基本流程及工作技巧;

　　3)、熟悉国家有关财务政策、法规，专业知识扎实、实际操作能力强，熟悉银行结算业务;

　　4)、熟练使用财务软件及办公用及常用办公软件; 5)、工作细致，责任感强，有良好的职业道德。

财务部岗位工作职责12

　　一、财务部职责范围

　　（一）统管资产公司的财务工作；

　　（二）定期检查总结资产公司各项财务会计工作；

　　（三）组织会计核算，如实反映经济业务、财务收支情况，保证会计数字真实可靠。及时、准确，完整地编制会计报表；

　　（四）会同有关部门开展经济核算工作，进行经济活动分析，向公司领导提出建议；

　　（五）组织并监督各项财产、物资的盘盈、盘亏、报废等情况，签署账务处理意见；

　　（六）完成企业工商年检工作。

　　二、财务部岗位设置

　　资产公司财务部设部主任1人，部员2人。

　　三、财务部岗位职责

　　（一）部主任岗位职责

　　1、协助资产公司总经理工作和负责财务部的工作；

　　2、组织资产公司的`财务管理和财务会计工作，组织制定财务会计制度，并督促实施；

　　3、负责资产公司所属企业的财务工作的指导，收集汇总各所属企业的会计报表，进行财务分析，考核企业的经营成果；

　　4、负责资产公司固定资产和自购固定资产的结算工作；

　　5、完成企业工商年检工作。

　　（二）部员的岗位职责

　　1、按照国家会计制度的规定计账算账、报账。做到手续完备、内容真实、数字准确、账目清楚、日清月结、按期报账。定期进行分析；

　　2、定期对账目进行分析并向部长报告；

　　3、办理现金收支和银行结算业务；

　　4、负责税务工作；

　　5、核收资产公司上缴学校利润。

　　6、完成上级布置的报表和统计工作；

　　7、组织企业财务人员进行理论和业务的学习，并结合岗位责任制进行考核；

　　8建立和维护财务管理信息库，保证数据动态完整、准确。

财务部岗位工作职责13

　　1、负责认真贯彻执行国家财经法规、政策和制度，组织公司的财务管理和会计核算工作，规范公司的财务行为，确保公司财务工作合理、合法，公司财产安全、完整。

　　2、负责建立健全公司财务、会计核算各项管理制度并监督实施。

　　3、负责公司会计核算工作，认真做好原始凭证聚集和记账凭证填制、审核、账簿的登记、报表编制等工作，适时、完整、精准地记载公司各项经济业务的发生和变动。

　　4、负责编制月、季、年度财务报告，适时向股东、领导及有关部门供应财务资料。

　　5、负责管理和核算公司的各项资产，会同有关部门组织固定资产和流动资产的核定工作，客观真实地反映公司各项资产情况。

　　6、负责公司纳税方案的统筹，定时交纳各种税款，创建公司税收良好的'外部环境和内部节税意识，保证公司效益的最大化。

　　7、负责公司的成本费用管理。组织进行成本费用推想、计划、掌控、核算、分析，厉行节省，提高公司的经济效益

　　8、负责公司资金的管理，组织进行对公司资金的推想、使用、分析和掌控，保证有效筹集、调配和合理使用资金。

　　9、负责公司的预算管理，监督、掌控各部门财务预算的执行情况，分析预算与实际执行的差异及原因，提出改进公司基础管理工作的措施和建议。

　　10、参加公司的资本运作，对公司从事的投资决策、经营决策、融资决策进行综合分析，供应财务支持。

　　11、定期进行财务分析，为公司经营管理决策供应详实依据。

　　12、组织做好会计凭证、账簿、报表等以及其他会计资料和财务资料的保管与定期归档工作。

　　13、负责公司财务决算，起草公司年度利润调配方案，按公司决策组织实施。

　　14、参加公司各项重点经济合同、协议的签订、审核，监督经济合同的执行。

　　15、参加公司紧要经济活动的论证工作。

财务部岗位工作职责14

　　1、有效监督检查财务制度、预算的执行情况以及恰当按时优化；

　　2、组织编制、审核和出具各类财务报表与相关数据分析，为公司指标考核提供依据与经营支持；

　　3、负责公司财税工作整体筹划与管理，并与工商、税务、银行等相关政府部门对接工作，维护公司利益；

　　4、参与公司重大的.投资、融资、并购等经营活动和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和掌握

　　5、组织并详细推动公司年度经营/预算计划程序，包括对资本的需求规划及正常运作；

　　6、负责处理公司业务相关的供应商和客户的相关账务。

财务部岗位工作职责15

　　1、根据国家各项财经法律、法规和公司经营管理需要，制定、完善各项财务管理制度。

　　2、负责贯彻执行国家各项财务、会计制度及集团公司财务管理制度，保证会计信息资料的真实、合法、合规。

　　3、负责公司日常财务核算，参与公司经营管理。（根据公司实际情况提出合理化建议或意见）

　　4、负责组织公司财务预算的编制工作，监督、检查预算的执行情况。

　　5、组织公司年度财务决算工作，编制财务决算报告。

　　6、定期对公司财务状况进行财务分析并提供各种财务分析报告，为公司的经营决策提供依据。

　　7、对公司的.资金进行预算计划管理，通过资金合理运作，有效降低资金成本，提高资金的使用效率。

　　8、对公司各类成本费用的开支进行认真审核，并严格按照公司规定的付款审批程序及预算管理制度执行。

　　9、正确计提缴纳社保及住房公积金，按规定时间做好工资、津贴、福利、奖金等发放工作。

　　10、负责公司财务资料和会计档案的管理工作。

　　11、制定公司税务筹划方案，并按时缴纳各项税费。

　　12、会同公司资产管理部做好资产管理工作，定期进行资产盘点清查，保证资产账实相符。

　　13、积极配合各相关部门做好公司日常工作及各项年审工作。

　　14、完成上级财务部门和主管领导交办的其他工作。

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