心理咨询师岗位的职责

时间：2025-12-05 13:33:58 好文我要投稿

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心理咨询师岗位的职责

　　在当今社会生活中，岗位职责起到的作用越来越大，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，以下是小编为大家收集的心理咨询师岗位的职责，欢迎大家分享。

心理咨询师岗位的职责

心理咨询师岗位的职责1

　　职责：

　　1、课程研发：针对心理产品开发相应课程，并承担一定的培训工作。

　　2、产品升级：收集和总结用户需求，协同相关部门完成产品升级与改造。

　　3、专业培训：负责心理学专业培训课程的开发，帮助用户熟悉和掌握基本的心理学知识与技能，并承担一定的培训工作；

　　4、心理讲座：针对企业用户，开发心理课程或心理讲座，如婚姻情感、亲子关系等主题，并能熟练为客户讲解这些课程；

　　5、团体活动：能够设计不同主题的团体心理活动方案，并能独立带领；

　　6、其他：包括对公司其他部门的专业支持工作。常年招聘签约心理咨询师、营养师。

　　任职资格：

　　1、综合素质：具有团队合作意识和能力，有强大的学习能力和适应能力，有兴趣成为一名懂咨询、能讲课、会研发课程、可带工作坊、对心理产品感兴趣的复合型人才。

　　2、咨询/培训经验：有一年以上的`心理咨询经验优先考虑，并精通一门咨询技术，如家庭治疗、焦点解决、NLP、催眠等；或者有一年以上的心理培训经验，有1—2个擅长的主题。

　　3、课程研发能力：对心理学产品感兴趣，并针对产品开发相应课。

　　4、对心理危机干预有所了解，并熟悉相应的干预技巧。

心理咨询师岗位的职责2

　　职责描述:

　　1、负责所属区域内服务管理工作,制定区域内的业务目标,不断完善和优化区域内的服务工作流程

　　2、负责所属区域内客户服务节点的有效监控,并能不断挖掘客户需求,并带领所属的服务团队给予客户提供针对性的服务方案,不断提升客户感知,确保客户服务质量,有效降低客户的不满和投诉,维护公司品牌。

　　3、负责对所属区域的门店进行风险预警和防控,对于门店所出现的突发事件,能及时进行处理和反馈,以确保所属区域门店的正常运营

　　4、定期进行技能的研发、研讨,不断完善和强化区域内服务技能,并有效对区域内人员进行培训和复制,帮助区域内的服务人员更好的服务客户

　　5、带领所属服务团队,进行团队建设、激励、融合,保持团队人员的保持团队人员的稳定和服务的高效

　　6、协助和配合其他部门,以保证需要服务支持类事项能得到很好的开展

　　7、临时安排的其他事项的`处理

　　任职资格:

　　1、行业不限,男女不限,年龄在27周岁以上

　　2、形象气质佳

　　3、具有较强的成就导向和执行力;

　　4、有三年以上大型服务团队管理经验,且服务管理业绩优秀

　　5、能接受出差和调配

　　6、有优秀的沟通影响力、抗压能力和自我学习发展的能力

　　7、需要具有心理咨询经验(国家心理咨询师二级、三级婚姻家庭咨询师、婚恋咨询师等证书者优)

心理咨询师岗位的职责3

　　职责描述:

　　1、协助完成儿童团体辅导类课程,参与活动设计、课前准备、课堂观察与记录;

　　2、协助完成家长沙龙活动,参与策划、组织,主持引入、结尾等部分环节;

　　3、整理个案与团体咨询的相关文档;

　　4、未来能独立带领儿童个案咨询/儿童团体辅导/家长咨询/家长沙龙活动中的至少一项;

　　5、积极参与公司组织的`培训,积累扎实的adhd&asd相关知识体系,精进咨询技术;

　　6、能完成专业科普类文章或研究类文章的撰写;

　　7、完成公司安排的其他工作。

　　任职要求:

　　1、性格开朗,积极坚韧;

　　2、有爱心、耐心、同理心,亲和力强,有较好的表达与沟通能力;

　　3、工作认真负责、灵活主动;

　　4、热爱学习与思考,渴望不断进步,有较好的学习能力,有刻苦钻研的精神;

　　5、心理学、教育学等相关专业;

　　6、有国家心理咨询师证书者优先,有咨询经验者优先。

心理咨询师岗位的职责4

　　职责：

　　1、能够针对客户的实际情况与婚姻及情感状况提出切实可行的解决方案，并能够辅助指导客户具体实施

　　2、关心来访者的心理状态，必要的'情况下提供心理分析帮助，完成咨询到期客户的结案报告制作，提交等咨询结案工作及其他咨询部门全部工作。

　　任职要求：

　　1、有较强的逻辑能力和思维能力，处理事情分析问题条理清晰

　　2、有野心，敢于挑战高薪，不会自我设限

　　3、具有国家二级心理咨询师或婚姻家庭师从业资格证者或接受过相关正规心理咨询师系统培训，具备情感咨询相关工作经验。

心理咨询师岗位的职责5

　　职责

　　1、对VIP客户进行情感咨询；

　　2、提供婚恋关系咨询与辅导；

　　3、提供自我教育及心理辅导；

　　4、提供家庭健康及安全方面的咨询及辅导；

　　5、对公司相关岗位进行业务培训及指导。

　　岗位要求：

　　1、学历大专及以上，年龄23岁以上，性别不限，对情感有深刻认识，有国家注册二级心理咨询师资质优先；

　　2、有扎实的心理咨询理论基础，热爱心理咨询工作，对婚姻家庭教育有一定研究和浓厚兴趣者有优先；

　　3、较强的洞察力和分析能力，为人宽和，有责任心亲和力，善于人际沟通，有团队合作意识；

　　4、具有良好的`语言沟通表达能力，能够承受一定的工作压力，敢于挑战高薪。

心理咨询师岗位的职责6

　　职责：

　　1、根据客户的'情感诉求，进行个案咨询；

　　2、为客户制定爱情、婚姻、家庭等辅导方案，并指导实施；

　　3、全程负责对咨询者的个案信息、咨询方案进行归纳和保存；

　　4、总结每个案例的疑点解决方案。

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历优先；

　　2、热爱情感咨询类工作，共情能力强、善于倾听，遵循咨询师伦理守则；

　　3、能力优秀者，条件可适当放宽。

心理咨询师岗位的职责7

　　岗位职责：

　　主要负责公司员工心理咨询，协助招募对面试人员的心理测试进行分析.

　　职位要求：

　　1.企业人力资源或心理咨询师相关工作经验，形象好、气质佳；

　　2.具有较强的洞察力和分析能力，善于人际沟通，有团队合作意识;

　　3.具备国家三级以上心理咨询师职业资格，心理学、教育学相关专业优先;

　　4.细心，有耐心，有较强的说服力、逻辑推理能力及判断分析能力.

心理咨询师岗位的.职责8

　　岗位职责：

　　1、通过面访、微信、电话沟通，给客户提供专业情感帮助，对客户情感问题进行深入分析和辅导。

　　2、在情感方面帮助客户转变思维：谁痛苦，谁改变;

　　3、为客户提供高端私人教练服务;

　　4、维护咨询师的形象，提高客户满意度，做好公司品牌传播;

　　5、积极主动关怀客户的情况，在提供优质的客户服务的同时挖掘客户的潜在需求，完成目标。

　　任职要求：

　　1、具有心理咨询师专业证书，心理培训资质认证，婚姻家庭咨询师等相关证书优先;

　　2、优秀的学习总结能力，包括情感类、及自我提升方面专业知识，快速适应市场变化;

　　3、良好的'语言沟通表达能力，懂得不同角度分析两性情感，善于倾听，有耐心、责任心;

　　4、男女不限，25岁以上，对情感咨询类工作感兴趣;

　　5、有同行工作经验，有授课、培训经验者优先;

　　6、大专学历以上，普通话标准。

心理咨询师岗位的职责9

　　职责：

　　1、负责儿童心理学教辅产品、培训产品的调研、研发与执行；

　　2、高质量完成3—12岁孩子的授课；

　　3、协调心理学产品运营事宜，创造教学团队核心竞争力；

　　4、完成上级安排的.其他工作。

　　任职资格：

　　1、心理学专业硕士研究生毕业，持有心理咨询师证书优先考虑；

　　2、进取心强，有创意，具备心理学产品研发和培训经验；

　　3、有丰富的社会阅历，良好的沟通表达能力、倾听能力、说服能力，优秀的客户服务意识；

　　4、具备较强的逻辑思维能力，工作思路清晰、细心，理解能力强。

心理咨询师岗位的职责10

　　职责

　　1、网络辅导来访者的困惑，与来访者初步建立信任

　　2、根据来访者实际需求，引导来访者下单咨询

　　3、做好来访期间与咨询期间的各项工作安排

　　4、对来访者及资料进行有效规范管理5、定期回访来访者，进行心理咨询及相关服务，建立与来访者之间良好的关系，确保来访者满意

　　职位要求

　　1、心理学或医学、教育学、有销售工作经验等相关专业背景为佳

　　2、大专以上学历，如已取得心理咨询师二级证书优先

　　3、年龄21—30岁，性别不限（有相关经验者优先；能力突出者年龄限制放宽）

　　4、普通话标准，善于沟通和变通，共情能力强

　　5、能熟练使用各种办公软件，有一定的'文案写作能力

　　6、明确自己的发展方向，有高度责任感和职业道德，有团队合作意识，能独立工作，认同本公司服务理念7、个人人格健康、积极乐观、阳光向上、有爱心

　　8、有端正的工作态度和人生观，有很好的耐心，为业认真、踏实、积极肯干，希望从基础学起

　　9、热爱心理咨询行业并以此为以后的职业发展方向

　　10、执行力强，学习意识强，学习能力强，不自我中心，换位思考能力强

心理咨询师岗位的职责11

　　职责描述:

　　1、为员工及员工家属提供个体、团体心理咨询及测评服务,管理和协调日常的咨询工作;对行为或情绪异常员工实施必要的`危机干预、通报、转介及后续跟进;建立危机干预网络。

　　2、研发、执行并管控各类eap相关课程和项目,对项目质量、进度、成本以及负责过程中的沟通和资源的调配等。

　　3、eap项目实施过程中阶段性问题汇总及跟踪,并提出改进意见。

　　4、协助管理外部供应商、专业机构转介及咨询师的日常学习与督导

　　5、协助主管完成其他相关工作

　　任职要求:

　　1、受过系统心理咨询与治疗理论学习,有企业eap工作经验,有危机case处理经验;

　　2、品貌端正,个性稳定,沟通和团队合作能力强,能用英语对话交流。

心理咨询师岗位的职责12

　　岗位职责:

　　1、有大型制造业相关心理辅导、活动、培训工作经验;

　　2、根据公司现有情况针对需求，从心理学科角度给员工相关疏导及专业建议;

　　3、针对公司业务发展阶段以及用户需求、特点，进行心理学科相关培训、课程设计。

　　任职资格:

　　1、大专及以上学历，获得国家劳动部二级心理咨询职业技能资格认证，心理学相关专业优先;

　　2、熟练掌握大型制造业心理咨询、心理治疗相关方面的专业知识，3年以上心理咨询师相关经验;

　　3、注重自我成长与专业知识的.增长;

　　4、品貌端正，气质沉稳，亲和力强，有优秀的沟通能力，反应敏锐;

　　5、良好的职业忠诚度，抗压能力强，具有责任心。

　　高级心理咨询师岗位

心理咨询师岗位的职责13

　　1、负责制订心理健康教育中心学期工作计划并组织实施；

　　2、负责心理健康教育中心的建设和日常管理工作，完善相关工作制度；

　　3、负责全院学生心理健康教育、学生心理健康状况调查分析、心理辅导和咨询工作；

　　4、负责组织新生心理健康的普测工作，做好重点学生的跟踪教育工作；

　　5、负责对全院辅导员、班主任进行心理健康教育方面的.业务培训；

　　6、负责建立和管理学生心理咨询档案并做好保密工作；

　　7、协助开设心理健康教育课程，举办专题讲座，有针对性地开展心理健康教育；

　　8、负责学生心理危机干预工作网络体系建设，预防校园突发心理危机事件的发生；

　　9、负责指导大学生心理健康协会、院系学生会心理健康部、各班级心理委员开展工作；

　　10、完成上级部门和领导交办的其他工作。

心理咨询师岗位的职责14

　　职位描述:

　　1、负责青柚心理课程的教学研发工作,制定教学计划,编写教案。

　　2、根据项目整体研发策划需要,设计相应课程,并策划、执行相关教学活动。

　　3、参与课堂教学环境的创设及更新。

　　4、课程相关推广文案的'编写和设计。

　　岗位要求:

　　1、心理学专业本科及以上学历;国家二级心理咨询师;心理咨询师岗位从业经验两年以上。

　　2、熟悉青少年心理特点,青少年咨询案例达200个以上。

　　3、对于教育有独特的理解认知,热爱青少年心智教育和家庭教育行业。

　　4、了解家长需求,能独立开发学生和家长课程。

　　5、具有良好的语言表达和沟通能力,能胜任学生课程、家长讲座、课程推介等课程的讲授。

心理咨询师岗位的职责15

　　岗位职责:

　　1、协助咨询师接待来访者,了解来访者需求,完成相关测评;

　　2、配合咨询师出具咨询方案,并与来访者讨论方案可行性;

　　3、与来访者确定咨询时间、频率,签署并讲解合同,收取咨询费;

　　4、为咨询师咨询提供服务,进行咨询资料的搜集、整理、归档;

　　5、与来访者确定再次咨询时间,如有变动,及时调整并反馈;

　　6、完成来访者后期跟进维护工作,为来访者解决一切问题,配合咨询师完成续费。

　　任职要求:

　　1、心理学专业,本科及以上学历;

　　2、有心理学相关工作经验者优先;

　　3、取得心理咨询师证书者优先;

　　4、普通话标准,表达能力强,有较强的亲和力,有良好的.团队协作能力和沟通能力。

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