护士的岗位职责
在学习、工作、生活中，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。我们该怎么制定岗位职责呢？以下是小编为大家收集的护士的岗位职责，欢迎阅读与收藏。
护士的岗位职责1
护理质量督导组岗位职责
协助护理部完成护理人员理论及技术操作的培训及考核。
参加相关专业护理会诊及护理查房及护理疑难病例或问题的技术指导。
负责新上岗护理人员的`岗前培训。
加强自身学习，主动学习护理新技术。积极参与院内外各种专业活动，参与相关专业临床教学。
护士的岗位职责2
1、参加晨会和床头交接班，听取夜班医护人员早交班，阅读检查交班本，核对病人一览表人数、床号。
2、参加全科室病人床头交接班，病人情况及科室安全管理交接，每日床头交接班了解各班工作情况及病人情况，
3、负责核对录入午间医嘱，及时领回所需药品交治疗班执行。
4、安排新入院病人床位，通知管床医护人员及护工处理，接待病人或家属咨询、会诊医生等，接听电话，协助做好医嘱执行、核对工作。
5、负责病人费用解释工作，保证医嘱及时执行，新入、急、危重病人优先。
6、负责病区物资、库房管理工作，每月一次清点、整理库房，管理、登记贵重仪器、物品。
7、负责联系设备、总务后勤人员，确保科室日常用物、家私、水电、设备处于完好状态。
8、负责管理病历、院感报告、部分护理质控工作。
9、协助治疗班工作，协助领药、摆放输液药品、输液瓶续接工作，管理病房特殊治疗室。
10、协助护士长做好科室管理工作，协助做好陪护、清洁工管理与业务指导工作，做好消毒隔离，每周
一、四对全病区医疗设备器械进行消毒，负责每日配置消毒液，并在每月10号之前完成科室的空气培养工作。
11、每月负责检查急救物品管理登记工作，保持毒麻药、急救物
品完好、呈备用状态，做到 “四定”(定位置、定数量、定期检查、定人管理)，检查急救物品备用情况：氧气、吸痰器、电源插座、监护仪、抢救车及各种急救用包、管等。
12、负责通知治疗班、责任班护士及时执行医嘱，根据医嘱联系相关科室：检验科、放射科、CT、B超室、肺功能科、药房、会诊科室，保证新入、急、危重病人及特殊情况及时优先执行，特殊治疗准备医嘱执行所需各种物品。
13、负责跟进医嘱执行情况，检查责护班医嘱执行进度，协助责任护士解决疑难护理问题，与值班医生良好沟通，确保医嘱及时、正确执行并保持护士站卫生清洁。
14、负责核对当日长期、临时医嘱，与责任护士共同负责核对当日医嘱。
15、负责包伤室的`物品保管、准备及检查工作，并每日保持包伤室内清洁、整齐，对室内物品进行每日检查，确保基数准确，性能完好，班班交接，定时做空气及物品消毒。
16、护士长不在时代理护士长处理日常工作，对下级护理人员业务指导，负责科室部分护理质控工作。
17、科室各类表格的填补和整理工作，做好无证护士的携带工作，做好本病区管理工作。
18、参加主治医师、住院医师查房，参加大手术或新开展手术、疑难病例、死亡病例的讨论。
19、负责陪同患者做造影，人员要求：二级、三级护士。
护士的岗位职责3
新生儿科责任护士A1班岗位职责
1、在护士长领导和责任组长指导下，进行工作。
2、负责与N班护士共同清点公物，检查并确保急救用物应急性，负责药品冰箱温度管理，做好登记并签名。
3、参加晨会交班和床旁接班，落实所负责患儿的治疗、喂养、基础护理和专科护理工作，书写分管患儿护理记录。
4、准确及时的执行医嘱，正确实施治疗、给药及护理工作，负责与办公室护士、护士长总核对医嘱，负责A1班护士外出午餐（10：00—11：00）时间分管患儿各项治疗、护理。
5、负责核查患儿手足腕带、抱被牌、床头卡标识。
6、评估患儿病情，了解患儿需求，制定护理计划，并经常与医生沟通，修订护理措施。
7、做好入院患儿的家长宣救工作，耐心解释，解除家长无陪护的顾虑，放心的把宝宝交给我们护理。
8、做好出院患儿的家长指导工作，包括新生儿用药、喂养、护理、康复锻炼及定期随访等。
9、做好实习、进修护士的带教工作。
10、负责病房整洁，为下一班做好物品准备。
新生儿科责任护士A2班岗位职责
1、在护士长领导和责任组长指导下，进行工作。
2、参加晨会交班和床旁接班，落实所负责患儿的治疗、喂养、基础护理和专科护理工作，书写分管患儿护理记录。
3、准确及时的执行医嘱，正确实施治疗、给药及护理工作，负责A1班护士外出午餐（10：00—11：00）时间分管患儿各项治疗、护理。
4、负责核查患儿手足腕带、抱被牌、床头卡标识。
5、评估患儿病情，了解患儿需求，制定护理计划，并经常与医生沟通，修订护理措施。
6、做好入院患儿的'家长宣救工作，耐心解释，解除家长无陪护的顾虑，放心的把宝宝交给我们护理。
7、做好出院患儿的家长指导工作，包括新生儿用药、喂养、护理、康复锻炼及定期随访等。
8、做好实习、进修护士的带教工作。
9、负责病房整洁，为下一班做好物品准备。
新生儿科责任护士P班岗位职责
1、在护士长领导和责任组长指导下，为患儿提供连续、全程的优质护理服务，确保基础护理落到实处。
2、负责与A1班护士共同清点公物，检查并确保急救用物应急性，负责药品冰箱温度管理，做好登记并签名。
3、与A1班共同做好医嘱查对，准备第二日输液卡、治疗单。
4、与A班护士共同做好患儿床旁交接，负责核查患儿手足腕带、抱被牌、床头卡标识。
5、落实所负责患儿的喂养、基础护理和专科护理工作，书写护理记录。
6、准确及时的执行医嘱，正确实施治疗、给药及护理工作。
7、评估患儿病情，了解患儿需求，制定护理计划，并经常与医生沟通，修订护理措施。
8、做好入院患儿的家长宣救工作，耐心解释，解除家长无陪护的顾虑，放心的把宝宝交给我们护理。
9、做好出院患儿的家长指导工作，包括新生儿用药、喂养、护理、康复锻炼及定期随访等。
10、做好实习、进修护士的带教工作。
11、负责病房整洁，为下一班做好物品准备。
新生儿科责任护士N班岗位职责
1、在护士长领导和责任组长指导下，为患儿提供连续、全程的优质护理服务，确保基础护理落到实处。
2、负责与P班护士共同清点公物，检查并确保急救用物应急性，负责药品冰箱温度管理，做好登记并签名。
3、与P班共同做好医嘱查对，于07：00为患儿准备当日第一组输液液体。
4、负责核查患儿手足腕带、抱被牌、床头卡标识。
5、落实所负责患儿的喂养、基础护理和专科护理工作，书写护理记录。
6、准确及时的执行医嘱，正确实施治疗、给药及护理工作。
7、负责核查患儿手环、胸牌、床头卡标识。
8、评估患儿病情，了解患儿需求，制定护理计划，并经常与医生沟通，修订护理措施。
9、做好入院患儿的家长宣救工作，耐心解释，解除家长无陪护的顾虑，放心的把宝宝交给我们护理。
10、做好实习、进修护士的带教工作。
11、负责病房整洁，为下一班做好物品准备。
新生儿科消毒班岗位职责
1、在护士长领导和责任组长指导下，进行工作。参加晨会交班了解病房病人、仪器使用等情况。
2、负责并指导卫生员每日擦拭暖箱、蓝光箱、辐射台、婴儿床、听诊器、皮尺、泵、监护仪等物品。
3、负责每日病室通风（2次/日）、消毒，治疗室、沐浴室、隔离室、配奶室清洁消毒工作。
4、负责病房仪器的保养及登记工作。
5、负责做好日常消毒工作，如：压脉带清毒、更换消毒液，呼吸机终末处理、吸痰瓶消毒、更换吸氧吸引装置，更换暖箱及湿化水等。
6、每日07:30负责一般患儿沐浴工作及当日药品摆放、整理、清理工作。
7、负责制定每周、每月具体的消毒工作计划。
8、负责需消毒物品打包、消毒后物品收集整理工作。
9、了解病房病人、喂养、用药等情况，负责配制白班所有患儿的奶粉配制，协助喂奶，擦拭配奶操作台面，喂奶车，冰箱，微波炉等，负责大小便收集并送检验科。
10、负责各类消毒登记工作，整理各类用物，并做好医疗垃圾分类管理工作。
11、负责整理配奶室用物，为下一班做好物品准备。
护士的岗位职责4
1、在院长的领导下，负责医院财务预、决算的编制；经院务会批准后执行。
2、负责医院财务管理工作，严格执行财经纪律和财务规章制度，坚持增收节支，勤俭办事业的原则，积极组织各项收入，防止漏收漏记，严格控制支出。
3、按照《会计法》、《医院会计制度》的.要求，做好会计核算工作，为医院的经济管理和经济决策提供准确的会计资料和经济信息。
4、加强财产物资、货币资金、债权债务的核算与管理，参与经济合同、承包合同的签订。
5、按时报送会计报表、财务计划、财务分析。对经济前景和经济活动进行科学预测，并参与经济决策。
6、对全院财务人员进行业务指导，实施财务监督检查。
7、负责财会人员的业务培训和考核，协同有关部门组织财会技术职务的申报考试工作。
8、负责医院经济管理委员会和物价管理委员会的行政事务工作。
9、参与学科建设相关的各项工作。
10、完成上级交办的各项临时工作。
护士的岗位职责5
内镜室护士职责
第一条在科主任和护士长领导下，负责内镜室物资管理与病人护理工作。
第二条负责病人接诊、登记、预约，及时做好内镜检查前后病人的基础护理和精神护理工作，并向病员交代注意事项。
第三条负责认真执行各项护理制度、技术操作规程和医嘱，严格执行内窥镜消毒管理和护理“三查七对”制度，准确及时完成各项护理工作。
第四条负责密切观察患者反应，随时准备好急救用的'物品、药品，配合医师抢救和病理标本送检，严防差错事故发生。
第五条负责内镜室消毒灭菌隔离工作，预防医院交叉感染病详细记录。清领、保管和报损内镜室物资，保持内镜室清洁、整齐，室内湿度适宜。
护士的岗位职责6
一、在护理部主任和科主任领导下，根据护理部对全院护理工作质量标准、计划，结合科室情况制订本科室护理工作计划并组织实施，护理科护士长岗位职责。
二、深入本条线各病区参加晨会交接班，检查危重患者护理质量并作具体指导，对复杂的护理技术，予以把关并示范指导。
三、认真执行各项规章制度和技术操作规范，落实二级考核及奖惩制度。
四、参加科主任查房，以便了解医学发展动态及护理工作中存在问题，加强医护联系及沟通。
五、参加双休日、节假日护理部护士长查房。
六、落实及考核护士及各层次护士培养计划。
七、组织安排进修护士及护理专业护生临床带教工作，完成带教计划，参加入科介绍、出科考核及教学讲评，管理制度《护理科护士长岗位职责》。
八、年计划中要有护理科研计划。组织开展新业务、新技术学习，订出具体计划和落实措施。要求每年在护理杂志上发表论文一篇。
九、制订本科室护士轮转计划及调配工作。
十、协调护士长之间关系，负责调配科内护士人力资源，落实护士轮转，确保各项医疗护理工作顺利实施。
十一、负责制订防范护理缺陷护理事故的'措施，定期对全科护士进行护理安全教育，防止护理差错及事故的发生。科内发生护理差错时，负责组织调查分析，提出整改及处理意见。
十二、定期召开护士长会议及全科护士大会（每季度至少一次），学习护理业务知识，总结科内各项工作。每月组织全科检查，对护理质量进行监控。
十三、及时和护理部联系、沟通，使管理工作行之有效。
十四、做好所属科室与其他临床科室、相关部门之间的协调工作，使护理管理工作得到顺利实施。
护士的岗位职责7
1、在护理部和门诊部的领导下，负责门诊护理行政管理，监督检查护理人员和保洁人员完成共同承担的任务。
2、制定工作计划，经常深入门诊检查护理质量，复杂技术应亲自执行或指导护士操作，积极做好传、帮、带工作，不断提高技术水平。
3、督促护理人员认真执行各项规则制度和技术操作规程，严防差错事故。并检查指导各诊室做好开诊前的准备及卫生宣教工作。
4、督促教育护理人员改善服务态度，经常巡视候诊病人的病情变化，对较重的病人提前治疗或送急诊室治疗。
5、督促保洁员保持门诊的'整洁，做好消毒隔离工作，并组织及时供应开水和饮具。
6、组织护士、保洁员的业务学习，指导实习护士的工作。开展护理科学研究并及时总结经验。
护士的岗位职责8
1、掌握口腔专业技术流程，配合医生进行诊治工作。，熟悉四手操作；
2、诊疗完毕分别清理，消毒备用，一次性医疗用品按—废弃—毁形处理；
3、下班之前打扫诊室卫生，更换牙椅保护膜，冲洗负压管路，刷洗痰盂，下班后进行一小时的紫外线灯照射并予以登记；
4、认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防差错事故；
5、协助医师取硬膜，调拌材料、灌石膏模型者优先；
6、负责领取、保管材料和器械的保养；
护士的'岗位职责9
1、执行各项护理制度和技术操作规程，为客户提供高品质医疗护理服务；
2、协助医师进行各种诊疗工作，做好基础护理和心理护理；
3、具备手术室护理经验者优先；
4、妇产科门诊部医疗护理，无夜护。
岗位要求：
1、全日制大专及以上学历，有妇产科护理经验者优先；
2、具有2年以上护理工作经验，具备手术室护理经验者优先；
3、五官端正、开朗热情，有良好的服务意识。
1、医疗、护理专业，大专以上学历；具有护士执业资格证书；
2、具有2年以上二甲医院妇产科病患者护理工作经验；熟悉各种护理操作；
3、熟悉与本专业有关的法律法规；熟悉本专业的技术规范和规章制度；
4、具有良好的.沟通能力和服务意识，有责任心和亲和力。
护士的岗位职责10
1、病房护士实行24小时值班制，坚守岗位，履行职责，保证各项治疗护理工作准确及时地进行。
2、护士长参加晨间交接班，应重点巡视危重患者、手术患者及新患者，并安排护理工作。
3、按时交接班，财产清点。了解病房动态情况、患者病情、医嘱查对等。在接班者未接清楚之前，交班者不得离开岗位。
4、凡接班时，发现问题，应由交班者负责，接班后发现问题，则由接班者负责（如压疮）。
5、班班交接除详细口头、书面交接班外，均应共同巡视病房，进行床边交接班。
6、各班次值班人员应给下一班做好必需用品的'准备，履行十二不交不接： 附：十二不交不接
1、护士衣帽、仪表不整齐，不交不接。
2、本班工作未完成，不交不接。
3、应为下一班做好的准备工作没做好，不交不接。
4、输液和输血不通畅，不交不接。
5、财产不清，不交不接。
6、各种引流不通畅，不交不接。
7、上一班及本班医嘱未查对，不交不接。
8、危重患者床单不整洁，不交不接。
9、抢救物品不全或破损，不交不接。
10、毒、麻、限制药品基数不符，不交不接。
11、治疗室、护士站不整洁，不交不接。
12、重点患者的病情动态记录不清，不交不接。
护士的岗位职责11
1、在护士长的领导下进行工作，负责医疗器材，敷料的清洗、包装、消毒、保管、登记和发放，回收工作，实行下送下收。
2、经常检查医疗器材质量，如有损坏及时修补，登记并向护士长报告。
3、定期检查高压灭菌锅的的.效能和各种消毒液的浓度，经常鉴定器械和敷料的消毒效果，发现异常，立即查找原因及上报检修。
4、无菌室内每天消毒，认真执行各项规章制度和技术操作规程，积极开展技术革新，不断提高消毒、供应工作质量，严防差错事故。
5、协助护士长请领各种医疗器材、敷料和药品，经常与临床科室联系，征求意见，改进工作。
6、增收节支，开展收旧制度。
护士的岗位职责12
1.工作内容与医院临床护士比较,社区护士的工作内容有以下几个特征:
(1)社区护理的重点是家庭、社区以及有关团体。
(2)社区护士在不同的机构内按照不同健康层次提供相应服务。
(3)社区护士必需与不同机构打交道,有时为了个体和工作必需与相关单位协调。
(4)社区护士除做居家护理时有须要落实医嘱外,普通状况下是自立工作的'。
(5)社区护理是以家庭为中心的护理。除传染病外,应鼓舞家属的自主与自我管理。
(6)社区护士利用与各家庭的各种接触,能够观看到家庭环境中对健康的影响因素。
(7)因个案的需求可能必需与其他医学专业人员联系,所以,社区护士与其他人员的联系较多。
(8)社区护士必需对个体及其家属在其生理、心理、社会和环境方面举行评估,协助个体寻觅社区资源,使其能达到自我照看的终于任务,这是社区护士的基本职责。
护士的岗位职责13
1、在护理部主任、门诊部主任领导下，负责门诊护理行政管理，督促检查护理人员和卫生员完成所分工的任务。
2、制定工作计划，负责护理人员分工排班，经常深入各科门诊检查护理质量及指导护士操作。做好传、帮、带工作，不断提高技术水平。
3、督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故并检查指导实施护理人员健康教育，做好各诊室的准备和健康宣传。
4、督促教育护理人员改善服务态度，经常巡视候诊人员病情变化，对效重的病员提前诊治或送急诊室处理。
5、督促卫生员保持门诊的整洁，做好消毒隔离工作，并组织及时供应开水和炊具。
6、组织护士、卫生员的.业务学习，指导实习护士的工作。及时开展护理科研
总结经验。
1. 在护理部主任(科护士长)、医务科或门诊护理行政管理，督促检查护理人员和卫生员完成所分工的任务。
2.制订工作计划，负责护理人员分工排班，经常深入各科门诊检査护理质量，复杂的技术应亲自执行或指导护士操作。搞好传、帮、带，不断提高技术水平。
3.督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。并检査指导各诊室做好开诊前准备及卫生宣传工作。
4.督促护理人员改善服务态度，经常巡视候诊病员的病情变化，对较重的病员应提前诊治或送急诊室处理。
5.督促卫生员保持门诊的整洁，做好消毒隔离工作，并组织及时供应开水和饮具。
6.组织护士、卫生员业务学习，指导实习护士的工作。开展护理科学研究，及时总结经验。
护士的岗位职责14
1、在上级主管部门和医院党委领导下根据党的方针、政策和国家法律、法规，全面领导医院的工作。包括医疗、教学、科研、人事、财务、审计、行风建设、学科建设等。
2、认真贯彻落实党的卫生政策。坚持医院办院方向，按照医院特点，领导制订本院长期规划、年度工作计划，按期布置、检查、总结工作，并向上级领导机关汇报。
3、领导和协调全院行政、业务、基建规划、后勤等管理工作；督促检查医院的各项工作制度，各级各类人员职责和行政决策的执行情况，不断提高医院管理水平。
4、教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的.医德，不断提高职工队伍素质。
5、根据国家人事制度及有关政策，负责做好医院工作人员的任免、职称评聘、晋升晋级、奖惩、调资、调动等工作。
6、负责组织、检查本院担负的分级分工医院工作和地段工作。
7、加强学科建设，积极培养专业技术人员和管理人员，依靠科技进步，推动医院发展。
8、组织全院为临床一线服务，定期深入门诊、病房，督促检查医院各项工作。
9、组织开展新技术、新项目。组织充分论证，积极更新医疗设施，加速医院现代化进程。
10、积极深化医院改革，充分调动职工积极性，努力提高医院的社会效益和经济效益。
11、密切联系群众，深入调查研究，及时处理人民群众对医院工作的意见，关心职工生活，提高职工福利待遇。
12、因事外出或缺勤时，指定一名副院长负责全院工作。
护士的岗位职责15
岗位职责：
一、在急诊科护士长领导下进行工作。
二、做好急诊病员的检诊工作，按病情决定优先就诊，有困难时请示医师决定。
三、急症病员来诊，应立即通知值班医师，在医师未到以前，遇特殊危急病员，可行必要的急救处置，随即向医师报告。
四、准备各项急救所需用品、器材、敷料，在急救过程中，应迅速而准确地协助医师进行抢救工作。
五、经常巡视观察病员，了解病情、思想和饮食情况，及时完成治疗及护理工作，严密观察与记录留观病员的'情况变化，发现异常及时报告。
六、认真执行各项规章制度和技术操作常规，做好查对和交接班工作，努力学习业务技术，不断提高分诊业务能力抢救工作质量，严防差错事故。
七、准备各项急救所需药品、器材、敷料。
八、护送危重病员及手术病员到病房或手术室前。
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