苗圃岗位职责

时间:2023-05-20 17:51:02 岗位职责 我要投稿

苗圃岗位职责

  在社会一步步向前发展的今天,岗位职责对人们来说越来越重要,岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任,及达到上级要求的标准,完成上级交付的任务。拟起岗位职责来就毫无头绪?下面是小编为大家收集的苗圃岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

苗圃岗位职责

苗圃岗位职责1

  1、合理利用圃地,提高土地利用率。因缺乏规划致使土地闲置,扣罚责任人100—1000元。

  2、按照年度大田苗木生产计划,做好采种、播种或苗木的扦插繁育工作。完不成年度计划,扣罚责任人100—300元。

  3、根据年度草花生产计划,合理安排生产,确保草花按时出圃。不能完成年度生产计划,影响工程、绿地、重大节日等使用,扣罚责任人100—300元。

  3、做好苗木(花卉)的日常管护工作,保证苗木(花卉)健壮生长,圃存苗木成活率达到95%以上。因管护不到位造成苗木(花卉)死亡,扣罚责任人100—500元。

  4、保证出圃草花的'质量。出圃草花要株形丰满、叶色鲜亮、无病虫害。出圃草花质量不能满足使用要求,扣罚责任人50—100元。

  5、圃地环境要整洁。卫生清理不及时,扣罚责任人50元。

  5、圃地无杂草。因管理不善造成草荒,扣罚责任人100元。

  6、严格控制病虫害的发生。因防治不及时造成病虫害大面积发生,扣罚责任人100—300元。

  7、新调入的苗木(花卉),应当及时定植,加强管护,确保苗木成活率。栽植不及时或管护不到位而造成苗木(花卉)大量死亡,扣罚责任人50—500元。

  8、苗木要归类,划片、划段栽植。苗木栽植无序、杂乱,扣罚责任人100元。

  9、做好温室花卉生产与管理,确保花卉生长旺盛、株形合理、叶色鲜亮。管理不善,导致花卉失去使用价值,扣罚责任人100—300元。

  10、建立苗木(花卉)台帐,做好圃地苗木(花卉)的统计工作,做到帐实相符。帐目不实,隐瞒虚报,扣罚责任人100元。

  11、做好生产和管护日志。日志记录不全,扣罚责任人100元。

苗圃岗位职责2

  工作职责:

  1、全面负责苗圃的`规划、建设、种植、管养等各项管理及经营工作;

  2、制定苗圃整体经营计划和日常工作计划,分配苗圃各关键岗位工作任务;

  3、协调苗圃和周边村民和相关部门等关系。

  任职资格:

  1、农学、植物学、林学、植物保护等相关专业本科学历;

  2、具有专业的修剪、栽植、病虫害防治等方面的养护管理技能,熟练规范操作;

  3、有苗圃全面管理三年以上经验。

苗圃岗位职责3

  金海园林苗圃管理部职责

  1、制定苗圃的总体发展规划,组织编制苗圃年度生产、经营计划并组织实施。

  2、负责苗圃的苗木日常养护管理工作。

  3、负责苗圃的苗木销售管理工作,协助公司领导制定市场开拓战略。

  4、组织进行苗木出入圃管理工作,组织对入圃苗木数量、质量验收,出圃苗木数量、质量控制。

  5、负责苗圃生产技术管理,严格监督执行各项技术操作规程,做好苗圃的质量管理工作。

  6、组织本部门员工的技术培训和考核工作。

  7、做好苗圃的安全生产工作。

  8、制定苗圃生产技术操作规程、执行标准及各项管理制度。

  9、做好苗圃的.各类资料整理归档工作。

  10、完成上级领导交办的其他各项工作任务。

苗圃岗位职责4

  职位描述

  1、协助苗圃总负责人筹建规划苗圃基地建设。

  2、提出生产用苗的`品种、规格方案及要求,上报公司审定。

  3、制定苗圃年生产计划并合理组织苗圃基地生产,

  4、对苗木栽培和养护进行技术指导。

  5、及时主动向上级领导汇报生产情况,协调公司各部门及与当地各级政府之间的关系

  6、苗圃日常经营管理,后勤保障工作。

  7、制定苗圃生产的各项规章制度并组织检查考核;

  职位要求

  1、园林、园艺等相关专业大专及以上学历;

  2、苗圃生产管理经验3年以上,熟悉当地树种特性及栽培技术,有较好的苗场管理及苗木栽培工作经验。

  3、较强的管理能力、沟通协调能力、执行能力。

苗圃岗位职责5

  一、岗位职责

  1、全面负责苗圃的生产管理工作,完成年度目标;

  2、负责协调苗圃内外部关系,确保苗圃各项工作的.有序开展;

  3、负责苗圃人工、材料、机械等费用的成本控制管理工作;

  4、组织进行苗木病虫害防治、苗木盘点及出入库统计等相关工作。

  二、任职资格

  1、年龄35至60周岁,大专以上学历,园林、农林、园艺、植保等相关专业;

  2、要求从园林园艺类工作5年以上,有大型苗圃生产管理工作经验者优先考虑;

  3、熟悉苗木的培育、嫁接、修剪和扦插等流程;

  4、熟悉苗木养护和、虫害防治等专业技术;

  5、具有较强的组织协调能力、工作责任心和团队管理能力;

苗圃岗位职责6

  职责描述:

  1、负责对苗圃进场苗木的质量验收;

  2、负责苗木成长质量与记录;

  3、协助苗圃主管、技术负责人进行苗木生产技术管理,严格执行各项技术操作规程;

  4、指导苗场工人技术工作,日常苗木知识及养护的培训;

  5、对苗场工人的监督管理。

  任职要求:

  1、、具备较好的'苗圃养护经验,3年以上技术岗位工作经验;

  2、园林相关专业大专以上学历;

  3、语言表达流畅清晰,沟通能力较好,具有一定的管理能力和协调能力;

  4、精通各地区苗木特性;

苗圃岗位职责7

  岗位职责:

  1、协助总经理制定苗圃战略发展规划组织制定营销方案,并分解至季度、月度、每周甚至每日实施并追踪检查执行效果;

  2、负责搜集整理国内外同行业市场营销工作的相关讯息,分析市场发展趋势,逐步开展市场推广工作并不断开拓销售渠道;

  3、维护与关键客户的'联系,参与重大业务洽谈,解决业务拓展中的重大问题;

  4、制定销售人员的考核计划及激励政策,督促并指导销售人员完成销售业绩,从而达成部门销售指标;

  5、制定部门费用预算并做好成本控制,审核提交给公司有关销售计划、报表数据等各类重要文件,确保其准确性。

  任职要求:

  1、具备苗木的营销策划相关工作经验,负责过大型营销推广并有成功案例者优先;

  2、为人正直,具备一定的团队领导力,且沟通、协调能力强,有一定的与营销工作相关的人脉渠道及社会资源。

苗圃岗位职责8

  岗位职责:

  1、组织落实景观工程和苗圃基地工作,控制图纸及变更的交付进度、深度及合理性;

  2、编制、审查景观工程计划、,制定设计标准,完善景观设计,控制景观实施效果;

  3、主管景观方案、施工等具体实施;

  4、组织景观工程材料的选样及定板工作;

  5、组织采购景观工程所需要的小品;

  6、负责景观工程竣工验收、监控施工进度、质量,解决相关技术问题。

  7、协助总经理完成其他日常工作。

  任职要求:

  1、园林、园艺、林学、农学类相关专业大学本科及以上学历;

  2、工作经验3年以上,应急事件能灵活处理。

  3、熟悉苗木特性,善于苗圃现场管理,能独立组织景观苗圃项目的.设计和施工工作,能有效的控制工期和景观实施效果,熟练使用电脑办公软件及绘图专业软件;

  4、有驾驶证,驾车熟练,熟悉省内路况。

苗圃岗位职责9

  岗位职责:

  1、负责公司自营苗圃的运营管理工作;

  2、熟悉南方地区常见园林植物,有大树种移植经验,对病虫害的预防及解决措施具有丰富经;

  3、组织进行苗木出入圃管理工作,组织对入圃苗木验收,出圃苗木数量、质量控制;

  任职要求:

  1、5年以上苗木管理工作经验,50岁以下;

  2、熟悉苗木养护标准,熟悉新品种的引进和驯化,熟悉园林绿化施工规范的'优先;

  3、熟悉本地区常见园林植物材料的规格、来源;

  4、熟悉常发病虫害防治办法,水肥管理,杂草防治、植物修剪等养护工作

  5、具有强烈的责任心、良好的团队意识和创新精神;

  6、工资可面议。

苗圃岗位职责10

  职责描述:

  1、熟知各养护区域内种植花草树木的名称、生长特性和养护管理程序。

  2、负责绿化养护区域内植物的定期施肥、浇水、除草,并及时的修枝整形,补栽补种和草坪的'管理,掌握植物病虫害的防治方法。

  3、正确并熟练园林养护机械的操作方法和安全使用规程。

  4、养护管理办法的编制并监督执行。

  5、对养护工作进行监督和考核,保证养护质量,控制养护成本,负责养护工程安全,文明施工管理工作;

  6、养护成本控制,协助编制并落实养护成本计划,保证成本目标的实现;

  7、处理养护工作中相关关系的协调

  任职要求:

  1、园林、园艺等相关专业,大专及以上学历;

  2、具有8年及以上园林绿化公司从业经验;

  3、熟悉各类苗木养护要点、植物病虫害防治;

  4、熟悉绿化管理服务流程;

  5、具备相关专业证书、技工证者优先考虑。

苗圃岗位职责11

  岗位职责:

  1、完成上级安排的其他工作任务。

  2、完成其他突发性工作以及上级领导交办的各项临时性工作。

  任职要求:

  1、园林、园艺、植保专业生等相关专业;

  2、较强的'沟通、协调及抗压能力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度;

  3、具备两年以上相关工作经验。

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