销售代表岗位职责

时间:2022-11-15 09:04:39 岗位职责 我要投稿

销售代表岗位职责15篇

  在学习、工作、生活中,岗位职责的使用频率呈上升趋势,制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。什么样的岗位职责才是有效的呢?以下是小编为大家收集的销售代表岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

销售代表岗位职责15篇

销售代表岗位职责1

  1.负责所在区域市场的开发、渠道架构、代理商维护。

  2.协助代理商完成销售任务,保证代理商按渠道规则进行销售。

  3.根据所负责区域市场情况提出合理的销售、宣传建议。

  4.对代理商销售团队进行管理、指导和培训,对代理商团队进行激励、培训。

  5.协调所辖区域内代理商各项工作,及时汇报并协助解决代理商突发事件和问题。

销售代表岗位职责2

  工作职责:

  1、主要负责前期与意向投资者的电话沟通;

  2、对意向客户进行回访及有效的邀约和考察;

  3、邀约意向客户来访并进行全程跟进洽谈加盟合作;

  4、分析对餐饮、甜品、西点行业的市场现状;

  5.、积极参加公司各项活动及任务安排。

  招聘要求:

  1、有良好的语言与文字表达能力及沟通技巧;

  2、有较清晰的思维能力、较强的上进心及抗压能力、良好洞察力及判断力;

  3、有优秀的职业道德;

  4、有良好团队协作能力;

  5、应届毕业生条件优越者可录用。

销售代表岗位职责3

  1、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。

  2、负责所属区域的产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标。

  3、制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户。

  4、搜集与寻找客户资料,建立客户档案。

  5、协助销售主管制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标。

  6、制定销售费用的预算,控制销售成本,提高销售利润。

  7、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题。

  8、汇总与协调货源需求计划,以及制定货源调配计划。

  9、接待来访客户,以及综合协调日常销售事务。

销售代表岗位职责4

  岗位职责:

  1.负责公司红酒全国市场的开拓和渠道开发,特别是大客户的开发与维护;

  2.借助自身拥有的客户群和关系网,进行红酒推广及销售,同时通过多种

  渠道自主开发新客户;

  3.与高端酒店、餐饮企业、酒类专营店、红酒俱乐部、个体酒商、品酒机构团购客户等保持长期联系与合作;开发各种潜在的渠道

  4.新老客户的维系及回访;

  1、有1年以上进口红酒销售优先,优秀毕业生也可。

  2、具有红酒相关知识或对红酒知识有强烈的兴趣;

  3、语言表达顺畅,语言富有感染力,仪容仪表整洁,形象气质佳,亲和力较强;

  4、对销售工作有较高的热情,具备较强的学习能力和优秀的沟通能力,应变能力和承压能力;

  5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

销售代表岗位职责5

  电梯行业销售代表广州昇迅电梯设备有限公司广州昇迅电梯设备有限公司。

  职责描述:

  1、收集潜在客户有关信息和需求,相关市场讯息的挖掘与整理收集;

  2、陌生客户的拜访,了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色,对客户提供专业的咨询;

  3、项目报价书、投标文件和合同文件的制作;

  4、定期完成量化的销售任务指标,并能独立处理和解决所负责的任务;

  5、不断开拓新市场、开发新客户和增加产品销售范围,管理、维护和增进客户关系,完成销售任务;

  6、协调处理和解决相关的技术及工程问题,并负责收取相关销售款项;

  7、其它主管交办事项。

  任职要求:

  1、认可本公司的成长型企业文化;

  2、有电梯营销经验优先;

  3、为人诚信稳重,积极上进,具备较强的工作积极性和主动服务的意识,具有良好的团队协作精神;

  4、具备较强的工作责任心,具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力;

  5、具备独立处理复杂问题和危急事件的能力;

  6、吃苦耐劳,善于沟通,善于学习,具有挑战精神,能承受较大的工作压力;

  7、薪酬优厚、发展空间足,具体待遇面议

销售代表岗位职责6

  一、目标客户档案的`建立与管理

  1、商务协议客户资料及目录(单位名称、地址、联系人、电话)

  2、旅行社资料及目录(单位名称、地址、联系人、电话)

  3、网络订房协议单位资料及目录(单位名称、联系人、电话)

  4、会员联系方式资料(姓名、手机号码、会员卡号)

  5、常客资料表(姓名、单位、联系方式、客户喜好、入住次数)

  6、其他资料(竞争对手资料、常客排名表、各类协议、周边2公里内单位及写字楼资料等)

  二、目标客户关系维护

  1、定期对酒店目标客户进行拜访。

  a:每半年对周边2公里内单位及写字楼进行“扫楼式”回访,收集客户意见。

  b:每月对商务、旅行社、定房网络及常客等目标客户进行一次电话/短信/上门拜访,收集客户意见。

  c:每天拜访三位在店客人,收集客户意见,填写“电话拜访表”。

  d:每天对拜访情况进行书面记录,填写“工作日志”。

  2、客户意见统计及分析

  a:每周收集统计一次客户意见(包括店内和店外客人意见),了解宾客满意程度,形成“一周客户意见反馈表”,并对书面投诉材料进行回复。

  b:每月汇集一份“宾客意见反馈表及分析”。

  三、短信平台的使用及管理

  1、建立并及时更新会员短信平台资料。

  2、根据酒店促销活动与总部短信平台进行联系与配合工作。

  四、会议接洽

  1、收集、关注并主动跟进会议信息。

  2、制作“会议计划书”及做好前期接洽。

  3、会议确定后,做好“会议备忘”发至各部门做好接待准备,整体安排并跟踪会议服务。

  4、会议费用及客户意见收集。

  5、建立会议档案并做好善后工作,定期联系并回访。

  五、旅行社、网络订房中心联系

  1、旅行社团队接待:

  a:团队定房单确认,提前与导游联系房间安排、车位安排;

  b:协助做好团队入住;

  c:与餐厅确定“团队早餐品种”,监督早餐质量,收集客户意见。

  d:团队离店及费用结算。

  2、旅行社关系维护

  a:每月对各旅行社负责人进行电话联系。

  b:如遇旅行社负责人来店考察要做好接待工作。

  C:大力挖掘新合作旅行社与酒店签订合作协议。

  3、网络订房中心

  a:每月对各网络订房中心负责人进行电话联系。

  b:如遇网络订房中心负责人来店考察要做好接待工作。

  C:督促前台每天与各大订房中心话务员联系(问候、房态、推荐)。(携程、芒果网、艺龙、12580等)

  d:大力挖掘新合作网络订房中心与酒店签订合作协议。

  六、特约商户合作

  1、特约商户作为辅助销售手段,针对酒店实际情况联系特约商户与酒店合作。

  2、签订特约商户合作协议。

  七、经营数据分析

  1、每周对酒店经营数据进行统计及对比分析。

  2、根据数据分析确定酒店合理客源分配。

  3、每月制作经营情况数据分析图表。

  八、销售调查

  每周对周边同类型酒店经营情况进行调查分析,形成“调查报告”,及时调整酒店销售策略。

  九、促销方案设计

  根据酒店经营情况,每月设计一个促销活动方案,以确保酒店出租率。

  十、晚场促销

  每周1-2次跟进晚场促销。定期与酒吧沟通联系,做好负责人的接待。

销售代表岗位职责7

  工作职责:

  1、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。

  2、负责所属区域的产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标。

  3、制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户。

  4、搜集与寻找客户资料,建立客户档案。

  5、协助销售主管制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标。

  6、制定销售费用的预算,控制销售成本,提高销售利润。

  7、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题。

  任职要求:

  1、20-35岁,高中以上学历,有相关行业销售经验者优先;

  2、工作积极主动、普通话流利、思维敏捷、良好的口才、沟通技巧及团队协作精神;

  3、有驾照,自备车辆优先考虑(享受车价补贴及油费补贴)。

销售代表岗位职责8

  岗位概述

  在经理的督导下为客人提供高效优质的酒水服务。

  岗位要求

  1. 热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强责任心;

  2. 熟悉吧台现存酒的品种及数量,积极配合服务员领取物品;

  3. 具备一定的沟通能力和推销能力。

  岗位描述

  1. 热爱本职工作,热情大方,有高度责任感及服从意识和服务意识。

  2. 在经理的督导下为客人提供优质的酒水服务

  3. 每天根据销售情况从酒库提取所需酒水。

  4. 检查已开封的酒水是否变质。

  5. 做好营业结束后的善后工作,认真做营业分析和对库存进行盘点。

  6. 精通业务,熟悉各种酒水的香型,价位以及饮用方式,与餐厅服务员保持良好的合作关系,做好酒水的推销工作。

  7. 每日盘点吧台内的酒水。

  8. 营业结束后,做好当日酒水报表,填写第二天酒水领用单。

  9. 做好酒水摆放柜的陈列。

  10. 在酒店消费者介绍公司酒的产品特性、优点,鼓励其消费

  11. 检查酒的库存,及时通知补货

  12. 了解消费者对产品的意见,及时汇报

  13. 定期举办、策划红酒促销活动。

  14. 培训酒店员工红酒专业知识与服务知识。

销售代表岗位职责9

  岗位职责:

  1、学习并掌握公司红酒的相关背景及知识;

  2、负责开发、管理、维护各个渠道的红酒客户,不断开拓市场;

  3、制定销售目标并达成销售业绩;

  4、与客户建立良好的关及,满足客户需求,提高客户满意度;

  5、针对市场反馈,对产品或销售提出建设性建议。

  任职要求:

  1、熟悉红酒的相关专业知识,掌握红酒的销售技巧;

  2、有丰富的红酒销售渠道或资源;

  3、具备良好的工作积极性,卓越的沟通能力,思维敏捷。

销售代表岗位职责10

  工作职责:

  1、主要负责工商业信息的收集与整理;

  2、负责工商业光伏发电系统项目的前期开发工作;

  3、协助总经理对工商业项目进行跟踪和维护,争取签单机会;

  4、户用及工商业光伏发电系统的推广与销售;

  5、完成领导交代的其他工作。

  任职要求:

  1、具备良好的服务意识和沟通协调能力;

  2、2年以上销售经验,认同并致力于光伏行业的发展;

  3、具有光伏、太阳能、家电等行业工作经验,有相关工商业及政府资源者优先考虑。

销售代表岗位职责11

  岗位职责

  1、负责区域内公司产品的销售、服务及回款,提高公司产品的市场占有率和知名度;

  2、定期拜访客户,协助处理公司与客户间的沟通协,助公司市场部开展产品的宣传推广工作;

  3、定期反馈市场信息、汇报销售目标实现情况以及回款工作;

  4、定期提出销售计划和销售建议。

  5、领导交办的其他工作。

  任职要求:

  1、生物、医学专业优先;

  2、有基因检测行业相关经验者优先。

  2、乐于从事销售工作,有较强的市场开拓能力、能承受较大的工作压力;

  3、生性活泼开朗,思维开阔;有创造性和主动性,责任心强;

  4、具有强的上进心,良好的人际沟通能力,良好的表达能力,有较强的客户服务意识和团队合作精神;

  5、有渠道相关工作经验及销售经验者优先,欢迎应届毕业生应聘。

销售代表岗位职责12

  岗位职责:

  1、负责公司产品在划定区域内的销售和推广工作,开拓新市场,发展新客户;

  2、负责销售区域内销售辅助活动的策划和执行;

  3、快速有效解决客户的咨询、疑问、建议及反馈,提高客户使用满意度。

  任职要求:

  1、从事医疗器械或耗材方面经验1年及以上工作经验,有从事口腔医疗产品销售经验为佳;

  2、良好的沟通技巧,团队合作精神和执行力;

  3、主动积极的工作态度,能够承受销售工作的压力。

  4、能接受出差:常驻义乌,此岗位负责义乌,东阳,浦江,横店,磐安地区

  5、做事务实,踏实,责任心强

销售代表岗位职责13

  岗位职责:

  1、在销售部经理领导下分工负责电梯的销售工作,确保销售计划实施完成;

  2、负责项目信息的收集、记录、整理、分析、反馈;

  3、积极跟踪项目,确保做好项目跟进、询价、投标、报价、合同签订等售前事宜;

  4、协助工程部做好售后服务工作,并确保项目资金回笼;

  5、维护新老客户,发展新客户,积极促进合作关系;

  6、完成领导交办的其他工作,为客户提供专业的电梯咨询,及时掌握客户需要

  任职要求:

  1.学历要求:大专以上;

  2.专业要求:不限,市场营销、机电一体化优先;

  3.工作经验:2年以上,能力突出着可适当放开;

  4.计算机要求:WORD、EXCEL熟练制作编写、会CAD优先

销售代表岗位职责14

  职责描述:

  1.35岁以下,营销、临床医学或相关专业专科以上学历或有手术室护士经验者优先考虑

  2.熟悉医疗设备,医疗器械产品市场情况,有大型医疗设备销售经验、有相关销售渠道者优先考虑

  3.有高度的责任心、良好的团队合作精神和沟通技巧

  4.能吃苦耐劳,积极进取心,思路敏捷,处事稳重,能承受一定的工作压力

  5.对医疗器械设备行业感兴趣,热爱销售工作

  任职要求:

  1.负责完成公司制度的销售目标

  2.市场开拓,建立和维护销售渠道并定期拜访客户,定期维护、汇报

  3.对客户端问题能妥善解决

  4.收集用户信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务等提出参考意见

  5.完成上级指派的其他工作

销售代表岗位职责15

  工作职责:

  1、负责其所属区域净收入目标的达成;

  2、负责营销策略制定,市场销售模式的开发,活动策划执行;

  3、负责市场规划、开发。渠道规划与管理,资源整合;

  4、负责网格内触点网络建设的达成;

  5、完成上级交办的其他任务。

  任职要求:

  1、全日制大专以上学历,2年以上工作经验;

  2、具备创客精神;

  3、具备良好统筹能力;

  4、出色的市场洞察能力,具备全面深刻营销知识和技能;

  5、有较强的执行能力、抗压能力、沟通能力、资源整合能力,认同海尔文化

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