护士节表彰活动方案

时间:2024-05-07 18:55:49 秀凤 方案 我要投稿
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护士节表彰活动方案(精选15篇)

  为了确保活动取得实效,通常会被要求事先制定活动方案,活动方案具有内容条理清楚,步骤清晰的特点。你知道什么样的活动方案才能切实地帮助到我们吗?以下是小编为大家收集的护士节表彰活动方案,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

护士节表彰活动方案(精选15篇)

  护士节表彰活动方案 1

  为隆重纪念20xx年“5.12”国际护士节,弘扬南丁格尔精神,传承优秀护理文化,展示我院护理团队风貌,激励广大医务工作者爱岗敬业、积极进取、勇于奉献,推动医院服务质量的持续提升,经医院研究决定,在全院开展纪念第xx个国际护士节系列活动,特制定本方案。

  一、指导思想

  深切缅怀南丁格尔对护理事业做出的伟大功绩,大力弘扬“不畏艰苦、甘于奉献、救死扶伤、大爱无疆”的行业精神,坚持以病人为中心,以现行法律法规和“三好一满意”、十大指标、平安医院等活动的要求为依据,以持续改进医疗护理服务、落实优质服务要求为牵引,广泛开展有关医疗与护理服务的讨论交流、技能竞赛、管理提升、才艺展示等活动,传承护理文化,培育服务标兵,学习先进经验,凝聚团队精神,充分展示护士在变革中的力量,促进高效护理与医疗成本之间的平衡,努力为人民群众提供安全、优质、满意的护理服务。

  二、活动主题

  激发护士在变革中的潜能,规范临床护理工作,提高护理管理效益,促进高效护理与医疗成本之间的平衡。

  三、组织领导

  医院成立纪念“5.12”国际护士节活动领导小组

  组长:曹晓强、胡进锋

  副组长:宋瑞捧、张崇涛

  成员部门:工会、办公室、医务科、护理部、培训部、社区服务部、后勤服务部

  牵头部门:护理部

  四、活动内容及具体分工

  (一)争创“护理服务标兵”、“优秀护理带教老师”活动。牵头部门:护理部、人事科

  (二)召开纪念“5.12”国际护士节专题座谈会。牵头部门:护理部、办公室、社区服务部

  (三)广泛开展品管圈讲评活动。牵头部门:护理部

  (四)全员才艺展示。牵头部门:工会、护理部

  (五)医学人文素养大讨论活动。牵头部门:医务科、培训部

  (六)召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。牵头部门:办公室、医务科、护理部、工会

  五、时间安排

  (一)4月25日前完成“护理服务标兵”和“优秀护理带教老师”的评选工作;

  (二)4月30日前完成品管圈讲评活动;

  (三)5月6日下午召开专题座谈活动;

  (四)5月7日下午进行员工才艺展示活动;

  (五)5月8日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

  六、评选条件

  (一)“护理服务标兵”评选条件

  1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的护理人员;

  2、热爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;

  3、具有良好的'思想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象;

  4、坚持“以病人为中心”,视病人如亲人,关心体贴病人,在优质服务方面起到模范表率作用,并得到同行和患者的普遍好评;

  5、熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高,成绩显著;

  6、20xx年度未发生严重护理差错或因责任发生不良事件。

  (二)“优秀护理带教老师”评选条件

  1、在册在岗且连续从事护理工作5年以上的护理人员;

  2、热爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;

  3、在申请加入教育护士岗位的过程中起到示范带动作用;

  4、在实际护理工作中、在不同的护理岗位上起到护理骨干作用;

  5、虚心学习新知识、新技能,并对下级护士进行很好的传授。

  七、评选办法和要求

  (一)“护理服务标兵”参照人事科组织的方法进行;

  (二)“优秀护理带教老师”各单元按照6%的比例推荐,最后护理部在三院区组织综合讲评活动,现场打分,选拔24名进行全院表彰;

  (三)品管圈讲评活动由护理部统一组织,现场打分按成绩产生一等奖1名,二等奖1名、三等奖1名,优秀奖若干名;

  (四)才艺展示从与医院工作的密切结合程度度、艺术性、积极性等方面进行评价,评出一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名进行表彰。

  护士节表彰活动方案 2

  一、活动概要

  如今,医患关系成为一个敏感的词汇。其实静心想想,再敏感的关系都敌不过“理解”二字。作为患者和家属,当抱怨医生语气不和善时,您可曾想到,刚刚出诊时医生被患者和家属团团围住一上午,您可曾看到医生的手上刚刚打过点滴的`针眼,您可曾注意到她也是个正在待产的母亲。和谐的医患关系需要我们彼此理解,就请拿起您手中的手机,记录本院医生不为人知的一面,用发现美的眼睛来参加新媒体新文化“我眼中的医生”微拍活动吧。

  您可以记录医生某一个被人忽视的工作点滴,或是令人感动的'工作场景,用镜头与文字,来讲述一个关于爱与健康的故事,还原一个真实的医生职业。

  本次“市民看医院——我眼中的医生、护士”微拍活动面向一切拍友,可以是患者家属拍医生,也可以是医生拍同事,只要您所记录的是真实的瞬间。

  同时;也是怀远妇女儿童医院为更好地面对新常态,新适应,新机遇,新作为的价值观下,加强医疗行业作风建设,提高医疗卫生服务质量,建立和谐医患关系,围绕20xx年我院实施二个活动主题;一是“微笑服务、温馨医院”服务管理年活动,二是“品质服务、四大升级”服务市场发展年”,一个创建任务为核心目标,做好今年的重点工作,通过微拍的方式来捕捉我院的人文精神,工作作风,医护风采,在全县营造发现最美瞬间、传播美丽医护、助推医患关系的良好氛围。充分发挥新媒体在传播文明引领风尚中的重要作用,凝聚工作人员在我院建设中奉献青春、实现价值。以及我院接受全县人民朋友们的关注和监督,自拍“图片和视频”分享和转发,有一群可爱、善良、乐观的人,最美的医生,护士。

  怀远县妇女儿童医院在全县范围内联合开展“市民看医院——我眼中的医生、护士”微拍大赛评选活动。为保证评选活动的顺利开展,特制定本方案。

  二、活动主题:

  “市民看医院——我眼中的医生、护士”

  三、活动时间

  20xx年即日起—20xx年5月31日。

  四、活动对象

  活动征稿对象;全县人民,病友,病友家属,医护工作人员

  五、主办单位

  怀远县妇女儿童医院

  六、参与方式

  “市民看医院——我眼中的医生、护士”微拍活动即日起向您征稿,报名及作品上传至邮箱:,标题请用:参与我眼中的医生微拍,上传照片格式不限,并请留下您的姓名和电话。即可参与。

  七、作品要求

  1、作品符合“发现最美的医护”为题材,可以充分反映怀怀妇女儿童医院的新容新貌、在工作中的精彩的瞬间,美丽的画面,场景。照片内容应积极健康向上,无色情、暴力、血腥等不良内容,遵守国家法律法规。

  2、作品保证原创、真实,禁止使用图片处理工具对原照片进行拼接、参赛者应确认拥有作品著作权。怀远县妇女儿童医院组委会不承担包括(不限于)肖像权、名誉权、隐私权、著作权、商标权等纠纷而产生的法律责任,如出现上述纠纷,主办方保留取消其参赛资格及追回奖项的权利。

  3、严禁剽窃、抄袭。关于剽窃、抄袭的具体界定,依据《中华人民共和国著作权法》及相关规定。

  4、怀远县妇女儿童医院保留最终解释权。

  八、评选方式及奖项设置

  1、每周按微信点击转发量选出十幅最受关注照片,并在合作媒体上刊登。同时为入选作者赠送精美纪念品。

  2、活动截止后,由组委会按照片质量和点击转发量从所有作品中评选出1个一等奖,5个二等奖,10个三等奖和20个入围奖。

  九、活动要求

  1、提高认识,统一思想。本次活动以“网络传播,微拍方式”来传递爱的正能量。也是对新媒体在传播文明引领风尚中发挥重要作用的有效尝试。各相关科室要充分认识开展此项活动的重要意义,把组织开展此项活动作为重要工作来抓。

  2、认真组织,积极动员。医院各科室要认真组织,积极动员广大人民朋友参与到我们的活动中来。

  3、加强宣传,扩大影响。本次活动将通过新媒体,在怀远妇女儿童医院的网站,微信公共平台展现最真实最感人的图片和微视频信息。

  护士节表彰活动方案 3

  为隆重纪念xx年“5.12”国际护士节,弘扬南丁格尔精神,激励全体护士爱岗敬业、积极进取,同时,展示护士风采,丰富护士们的文化生活。拟在全xxx范围内开展纪念“5.12”国际护士节系列活动,具体方案制定如下:

  一、活动目的

  纪念国际护士节,弘扬南丁格尔救死扶伤、关爱生命、无私奉献的职业宗旨,使护士在平凡工作岗位上,以高尚的'职业道德、精湛的护理技术和规范的护理标准,为全市患者提供优质服务,充分激发我市广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设和精神文明建设,构建和谐护患关系,推动全市护理事业全面、协调、持续发展。

  二、活动主题

  以“营造优良执业环境,提供优质护理服务”为主题。

  三、活动内容

  1、召开纪念国际护士节暨护理先进表彰大会。评选表彰市“优秀护士长”、“优秀护士”、“荣誉护士”(见附件2),开展“优秀护理征文”、“红十字博爱天使”评选表彰活动(见另文)。

  2、开展“创建优质护理服务示范工程”学术交流会”(由市护士学会承办)和“护理学术讲座活动月”等活动。全市二级以上医院各安排1-2个护理学术讲座,讲座内容不限,讲课老师、地点各单位自定(座位不少于100人),有学分。请各单位按附表要求将讲座相关内容报市卫生局医政科,以便统筹协调。

  3、组织护理代表入军营开展“国防日”活动。

  4、开展“志愿护理服务”活动。结合“优质护理服务示范工程”活动,国际护士节期间各医疗机构自行在全市范围开展“志愿护理服务”暨纪念国际护士节活动。各单位可以结合实际,组织医院护士以志愿者身份进入社区、护理院等基层单位,为社区居民提供慢性病护理和康复护理服务,以举办健康知识讲座、发放健康宣传材料、回访出院患者等形式,大力开展活动,为社区居民送温暖、送便利、送关爱、送扶助。通过开展“志愿护理服务”活动,在护理行业秉承南丁格尔救死扶伤、关爱生命、无私奉献的职业宗旨,弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,树立志愿服务意识,提高全社会对志愿服务的认知度、关注度和参与度,促进社会文明和谐。

  5、开展“护理专家进基层活动”及“中医专家进社区、农村义诊活动”。与医疗卫生下乡活动及“健康快车进农村活动”、“医疗专家进基层”相结合,定期派出护理、中医专家下基层,帮扶对口基层卫生院、社区卫生服务站等机构,做好“传、帮、带”工作。

  四、时间安排

  1、4月20日前,各单位按照标准和要求完成“优秀护士长”、“优秀护士”、“荣誉护士”、“红十字博爱天使”的推荐、评癣公示和报送工作。

  2、4月30日前,市卫生工委、市卫生局完成“优秀护士长”、“优秀护士”、“荣誉护士”、“红十字博爱天使”、“优秀护理征文”的审核和评选工作。

  3、4月20日前,各单位完成护理学术讲座安排表(附表7)及各医疗卫生单位护理人员统计表(附表8),送至市卫生局医政科;需由市卫生局统筹安排的,将视实际情况组织安排。

  4、纪念国际护士节暨护理先进表彰大会拟于护士节前夕召开,具体另行通知。

  五、活动要求

  1、提高认识,加强领导。各区卫生局、各医疗卫生机构要高度重视纪念活动,按照统一要求,做好具体安排,采取有力措施,确保活动顺利开展。为保证纪念活动顺利开展,市卫生局成立庆祝国际护士节活动领导小组,各单位也要成立相应组织,确保各项工作任务落实到位。

  2、抓住契机,营造氛围。各区卫生局、各医疗卫生机构要以此次活动为契机,按照《护士条例》和《护士守则》的规定,全面履行护士义务,切实加强临床护理工作,落实基础护理,改善临床护理服务,提升患者的满意度,促进我市护理事业持续健康发展。

  3、“志愿护理服务

  活动后,请各单位将活动总结及影像资料于xx年5月30日前上报局医政科。

  4、精心组织,务求实效。各区卫生局、各医疗卫生机构要积极组织做好“优秀护士长”、“优秀护士”“荣誉护士”、“红十字博爱天使”的推荐选拔、统计、上报工作,并按要求做好护理成果宣传及护理学术讲座准备。

  护士节表彰活动方案 4

  一、指导思想

  以深入贯彻落实《XX年公立医院改革试点工作安排》关于“推广优质护理服务”的部署和全国护理工作会议精神,结合全省卫生系统争先创优活动和“三好一满意”活动,深化以病人为中心,用护理服务理念,进一步规范临床护理工作,切实加强临床护理,为人民群众提供安全、优质、满意的护理服务。

  二、活动目标

  增强服务意识,密切护患关系,努力实现护患关系零距离、护理质量零差错、护理技术零缺陷、护理服务零投诉的工作目标,打造护理优质服务品牌,真正实现“患者满意、社会满意、政府满意”。

  三、活动主题

  1、爱心如海,护理无限。

  2、诠释护士职业内涵,展示护士亮丽风采。

  四、活动内容

  ㈠评选“优质护理服务示范病区”。

  ㈡评选“护士”。

  ㈢开展护士礼仪风采大赛。

  五、时间安排

  1、4月10日前完成“优质护理服务示范病区”的初评,遴选出5个科室;4月13日前完成“优质护理服务示范病区”的终评,在被选的`五个科室中再选出3个科室作为本次活动的“优质护理服务示范病区”。

  2、4月10日前科室完成各自护理单元的护士推荐工作,4月13日前完成全院15名护士的评选工作。

  3、4月25日进行护士礼仪风采比赛的初赛,选出10队进入决赛。5月8日进行护士礼仪风采比赛的决赛。

  六、活动内容

  1、院领导致护理人员的慰问信。

  2、发放人均价值约200.00元的节日礼品。

  3、发放护士鞋。

  4、分批组织获奖护理人员外出修养或拓展训练。

  5、聘请专家进行一次护理人员心理健康等方面讲座。

  请各科室认真组织,积极配合,按照活动要求,及时上报相关材料。

  护士节表彰活动方案 5

  为纪念“5.12”国际护士节,弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质,充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设和精神文明建设,不断增强我院护理工作者“以人为本”、“细节服务”的理念,促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

  一、活动主题

  以人为本,细节服务,深耕社区引领创新照护。

  二、领导小组

  成立纪念“5.12”国际护士节活动领导小组,成员如下:

  组长:

  副组长:(常务)

  成员:

  三、活动内容

  (一)评选“优秀护士”活动。

  (二)争创“护士站”活动。

  (三)开展护理岗位技能操作大练兵暨护理技能操作比赛。

  (四)召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

  四、时间安排

  (一)4月27日前完成“优秀护士”和“护士站”的评选工作。

  (二)4月30日前完成护理技能操作比赛。

  (三)5月9日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

  五、评选条件

  (一)“优秀护士”评选条件:

  1.本单位在册在岗且连续从事临床护理工作一年以上的护理人员。

  2.热爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献。

  3.具有良好的思想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象。

  4.坚持“以病人为中心”,视病人如亲人,关心体贴病人,在文明优质服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的.普遍好评。

  5.熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高,成绩显著。

  6.近一年未发生重大护理差错事故。

  (二)“护士站”评选条件

  1.护士站环境优美,布局合理,物品摆放规范。

  2.全体护士仪表端庄文雅,精神面貌积极向上,使用文明用语,行为举止符合护士行为规范。

  3.团队协助精神好,医护关系融洽,患者投诉少。

  六、评选办法和要求

  (一)各科室(护理单元)按照有关标准,自下而上,层层评选、逐级推荐,确保推荐质量,原则上每个科室(护理单元)限推荐“优秀护士”候选人一名;社区体检部可参照一个护理单元推荐。

  (二)申报“护士站”的集体,按要求填写申报表,并附1000字以内的事迹介绍,于4月24日前报护理部,逾期视为自动放弃。

  (三)医院纪念“5.12”国际护士节活动领导小组按推荐名单和申报材料评出“优秀护士”6名和“护士站”2个。

  (四)护理技能操作比赛由护理部统一组织,每个护理单元推荐1名代表参加比赛,按成绩产生一等奖1名,二等奖2名、三等奖4名。

  护士节表彰活动方案 6

  适逢5.12国际护士节,梅奥国际与第三方媒体合作,发现和挖掘她们不为人知的感人故事,提供强大的载体和有影响力的号,让世人听到Ta们的声音,记录梦想、传递医疗正能量。

  1、活动主题:

  倾听她们的故事,寻找x美天使活动

  2、活动报名时间:

  A、征集期:5月9日—20日

  B、投票期:5月20日—31日

  C、公布期:6月1日

  3、参赛对象:

  无不良医疗行为的医疗机构护理人员皆可参赛。

  4、投稿要求:

  主要征稿类型为:贴近主题,内容健康,积极向上,励志。

  叙事作品:述说自己的'职业生涯,描述自己的职业梦想,可以是与病患之间发生的有趣、暖心的故事。

  其他类作品:具体题材字数不限,包括但不限于散文、随笔、诗歌、杂文、日记体等形式。

  必须为原创作品,本人拥有所有版权,未与任何第三方签署相关电子、出版、影视等版权。

  5.评选方式:

  评选方式:由移动媒体端和PC电脑端组成。移动媒体端关注梅奥国际官方微信公众号,PC电脑端进入梅奥国际官网相关界面,为喜欢的白衣天使“点赞”即可。同时,医院内部和个人皆可转载转发上述二种梅奥国际官方投票链接。

  投票构成:微信公众号占比70%,梅奥国际官网占比30%。

  6、报名方式:

  将个人真实姓名、联系方式、所在医院、工作风采照、个人简介及工作故事发送至梅奥国际官方指定邮箱,或发送至梅奥国际官方微信公众号,梅奥国际将按照参赛者发送的时间先后顺序进行编号(照片清晰度高,显示效果佳、个人简介建议不多于100字)。

  7、奖励设置

  20xx年6月1日在梅奥国际微信公众号和官方网站及第三方媒体同步公示投票结果,并且客服人员同步跟进医院单位信息。

  得赞第一名的:梅奥国际专家带给医院一堂礼仪沟通课程+专题报道+十大主流媒体报道。

  得赞第二名:专题采访报道+十大主流媒体报道。

  得赞第三名至第十名:专题采访报道。

  本活动以“公开、公正、公x、公益”为宗旨,禁止参赛者通过各种途径进行刷票违规活动,一经发现将取消其参赛资格。

  护士节表彰活动方案 7

  在20xx年第xx个国际护士节和第xx个中国医师节来临之际,xx市卫生健康委员会将在全市医疗系统开展“优秀”护士评选活动。

  一、活动目的

  宣传xx市卫生健康事业取得的新成就,弘扬医护工作者爱岗敬业,为民服务的感人事迹,表彰他们在工作岗位上做出的突出贡献,以此全面提升我市医疗队伍整体素质。

  二、活动主题

  加大护理投入,尊重护士权益,守护全球健康

  三、评选范围

  本次评选范围为全市所有医疗系统

  四、评选办法

  1、两区两县报送的`“优秀护士”候选人由各区县初评确定,共计22个名额(其中xx县7名,xx区6名,xx县6名,xx区3名)。

  2、市直医院报送的“优秀护士”候选人由活动组委会进行初评,共计34个名额。

  3、活动组委会组织专家按照推荐材料和网络投票情况对参评对象进行综合考评,最终评选出40名“优秀护士”和10名“优秀护士提名奖”。

  五、表彰暨颁奖晚会

  2、地点:xx广播电视台演播大厅

  六、组织机构

  指导单位:

  主办单位:

  承办单位:

  联系人:

  护士节表彰活动方案 8

  为了纪念“5.12国际护士节,弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质。为了激发我院全体员工全心全意为患者服务的热情,我们在医院举办了首届护理技能操作大赛和天使之美文艺活动。具体内容如下:

  一、活动的'目的

  弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质。不断增强我院护理人员以人为本、微笑服务、爱岗敬业、勇于奉献的理念

  二、活动主题

  树中大品牌创造一流服务

  三、活动筹划小组:

  医护部

  四、活动内容

  1、护理技术操作比赛。

  2、纪念5.12国际护士节暨天使之美文艺活动。

  3、所有护士都会吃饭。

  五、时间安排

  1、护理操作比赛于5月8日结束。

  2、5月9日,天使之美文艺演出。

  3、5月10日晚餐。

  六、具体安排活动

  护理技能操作比赛

  1、主题:扬南丁格尔精神,展示护士精湛的技术

  2、地点:五楼会议室

  3、时间:20xx年5月8日

  4、比赛内容:

  ①静脉输液

  ②无菌操作

  ③铺备用床

  ④吸氧

  5、参赛对象:所有护理人员:

  6、比赛方式:

  以8人队的形式进行比赛,各部门派出两名护士参加比赛

  7、比赛规则

  ①以《护理操作评分标准》为准。

  ②参赛选手的成绩由评委现场评定。

  ③每个参赛者必须在规定的时间内完成比赛内容。

  ④选手的现场实际操作可自行选择合作者(模拟患者)配合操作。

  8、比赛活动流程

  ①比赛流程:

  开幕式→操作比赛(第一轮床铺、第二轮静脉输液、第三轮吸氧、第四轮无菌技术)→礼仪表演→颁奖和闭幕式

  ②比赛操作流程:

  选手按时进入比赛地点→操作技能考试按规定时间进行(要求边操作边表达)→评委现场打分(分数汇总)→评委确认签名。

  9、参赛注意事项

  ①参赛者应按规范着装。

  ②现场实际计时操作模式进行操作技能竞赛,要求在规定时间内完成。

  ③参赛用品由医务部统一提供,选手不得自带操作用品。

  ④参加比赛的选手应选择合作伙伴(模拟患者),合作伙伴应严格执行考场规则,不得有暗示、演讲和提醒。

  ⑤选手在比赛中要注意保护自己和合作伙伴的安全。

  10、奖项设置:每项比赛设置:

  一等奖:1名一定的物质奖励

  二等奖:2名一定的物质奖励

  优秀奖:5名一定的物质奖励

  11、比赛组织:

  为保证护理技能操作比赛的质量,按照开放、公平、公正的原则,设立裁判组、评分组、礼仪组、现场组

  12、赛前准备:

  (1)现场准备(横幅)、音响设备及各种比赛专业设备

  (2)购买奖品

  (4)主持人2名。

  天使之美文艺活动

  1、地点:五楼会议室

  2、时间:20xx年5月10日

  3、活动准备:

  (1)场地装饰(横幅)、音响设备、幻灯片放映

  (2)选2名主持人。

  七、资金预算:

  1、拟设奖金额:一等奖:100元4人合计400元优秀奖:50元12人合计600元

  2、参赛病人:30元/人,共8人,总共240元

  3、全院护士节日礼品:30元/人,共46人,共1380元

  4、礼仪组纪念品:30元/人,共8人,共240人元

  5、集体用餐:600元/桌,共5桌,共3000元

  共计:5860元

  护士节表彰活动方案 9

  1、活动目的及意义

  为纪念“5.12”国际护士节,向同学们展示护理工作者的风采,充分激发学生对护理事业的热爱,促进学校护理教学事业的发展,让更多的人知道护理、了解护理、热爱护理、为护理事业而奋斗。

  同时也为了贯彻落实学校开展的.校园文化活动,丰富和活跃校园文化生活,为迎接国际护士节,学校拟举办庆祝5.12护士节暨授帽仪式活动。

  2、活动主题:

  感恩生命

  3、活动标语:

  热烈庆祝5.12国际护士节;弘扬南丁格尔精神,彰显白衣天使风采。

  4、活动对象:

  全校师生

  5、活动具体流程:

  (1)中国护士之歌(全校合唱);

  (2)介绍出席活动的领导及嘉宾;

  (3)校领导致节日祝词;

  (4)护士授帽仪式;

  (5)护士宣誓——《南丁格尔》誓言。

  6、后期工作

  (1)、活动结束后,校团委学生会相关工作人员清理场地;

  (2)、做好归还所借物品的工作;

  (3)、活动总结,相关负责人员及时总结经验教训。

  护士节表彰活动方案 10

  一、活动背景:

  “5.12”国际护士节是为纪念国际医务护理创始人南丁格尔而设定的纪念日。举行纪念活动,目的在于激励广大护士纪承和发扬护理事业的光荣传统、以“爱心、耐心、细心、责任心”对待每一位病人、搞好治病救人工作。

  护理工作最独特的功能是协助病患及健康的人预防疾病、减轻病痛、恢复健康或促进健康,它是结合科学、伦理与艺术的一门学科,因此,护理人员必须不断的自我充实,以培养护理人员事业的素养和乐观进取的精神。

  二、活动目标:

  1、了解护士节的来历,学会尊重护士。

  2、懂得一些自我保护和护理的方法。

  3、了解护士的工作,懂得关心护士。

  环境创设:

  在教室里张贴一些护士帮助病人护理的图片。

  活动一:了解护士节的来历

  1、你们知道5月12日是什么节日吗?请小朋友们猜一猜。

  2、老师来告诉大家是“护士节”,你们都猜对了吗?

  3、那你们来想一想为什么会有护士节呢?(幼儿讨论)

  4、教师讲述护士节的来历。幼儿听听是为什么有这个节日的。

  活动二:了解护士的工作

  (一)、小朋友们知道护士阿姨上班要做些什么事情呢?

  快速联想:1、当小朋友生病时护士阿姨做些什么?(打针、量体温等等)

  2、请班上一个小朋友了解到的有关护士的工作讲述给大家听?

  (二)讨论:如果小朋友是一名小护士,你是怎样来对待病人的?

  1、先讨论再个别幼儿回答。

  2、教师讲述护士的工作情况。

  活动三:邀请护士讲解护士的工作。

  (一)、今天我们请来了我们幼儿园的晨检护士来给我们小朋友讲一讲她的工作。小朋友们大家一起来欢迎她。

  1、小朋友们看看倪老师穿着怎样的衣服?头上还带着什么?(白大褂、白色扁形帽)教师引导幼儿认识护士的服装。

  2、护士穿着这样的服装就准备工作了,我们请倪老师来说说她的工作。

  3、护士讲述自己的工作。

  4、幼儿听后评一评护士的'工作是怎样的?

  5、教师小结:护士的工作很辛苦,她们看到有病人就帮助病人护理,也穿者白色的衣服工作,所以我们都称她们是“白衣天使”。

  (二)、小朋友们要学会保护好自己的身体

  1、请大家一起来说说我们要怎样来保护好自己的身体。

  2、幼儿派代表来说一说。

  3、由倪老师教给大家怎样来保护好自己的身体。

  活动四:观看护士工作的一段录象

  1、现在我们一起来看看护士在工作时的一段录象。

  2、让小朋友们从录象中看出护士工作时的认真、耐心、细心等等。

  护士节表彰活动方案 11

  为纪念“5.12”国际护士节,深化优质护理服务,展示XX市中医院护理队伍良好的精神风貌和职业风范,结合医院护理重点专科建设。经研究决定,在全院范围内开展纪念“5.12”国际护士节系列活动,具体方案如下。

  一、活动目的:为纪念“5.12”国际护士节,弘扬南丁格尔为护理事业无私奉献的高尚品质,激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于创新,激发护理人员的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设,促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

  二、活动主题:“立足实际,以人为本,维护健康,创先争优”

  三、活动内容

  1、评选“优质护理服务先进护士”、“优质护理服务先进科室”与“优秀护士长”活动。

  2、开展第二届“维护健康—杏林天使在行动”竞赛活动。

  3、开展“第四届护理园地我最喜爱的`文章”评选活动。

  4、开展以“中医药文化与优质护理服务”为主题的摄影作品展示活动。

  5、召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。表彰内容:

  ①20xx年度护理技术三新业务

  ②20xx年护理三基理论与操作考核前10名

  ③20xx年夜班出勤前10名

  ④第四届护理园地我最喜爱文章获奖者

  ⑤“优质护理服务先进护士”、“优质护理服务先进科室”与“优秀护士长”

  ⑥“维护健康—杏林天使在行动”竞赛活动获奖者

  ⑦20xx年度获得市级以上表彰的人员。

  四、时间安排

  1、4月30日前完成各项评选与统计工作。

  2、5月9日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

  五、评选条件

  (一)“优质护理服务先进护士”评选条件:

  1.本单位在册在岗且连续从事临床护理工作二年以上的护理人员;

  2.热爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;

  3.具有良好的思想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象;近一年未发生护理差错事故;

  4.坚持“以病人为中心”,视病人如亲人,关心体贴病人,在优质护理服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好评;

  5.熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高,成绩显著;

  6.近一年未出现病人投诉且病事假不超过15天,

  (二)“优质护理服务先进科室”评选条件:

  1、开展优质护理服务>1年。

  2、公示并落实服务项目。根据《综合医院分级护理指导原则(试行)》,细化分级护理标准、服务内涵和服务项目,在病房予以公示。

  3、弹性排班,每个护士平均负责患者数<8-10个。

  4、临床护理服务规范、到位,并能体现专科特点,保障医疗质量和患者安全。

  5、患者满意程度高。患者知晓自己的责任护士,对护理服务认可、满意,患者满意度≥95%。

  6、医患关系和谐,陪护率明显下降,近一年无病人投诉。

  (三)“优秀护士长”评选条件:

  1、本单位在册在岗且连续从事护理管理工作一年以上的护士长;

  2、爱岗敬业,无私奉献,遵纪守法,团结同事,在护理(2016趣味游戏活动策划书)人员中能起到模范带头作用;

  3、具有良好的沟通、协调、组织、管理能力,科室管理科学规范,在上级检查考核中得到好评;

  4、坚持“以病人为中心”,视病人如亲人,关心体贴病人,所在科室病人满意度≥95%,并得到同行和病人的普遍好评;

  5、熟练掌握护理管理与专科知识,护理技术操作熟练,业务水平较高,成绩显著;

  6、近一年未出现病人投诉且病事假不超过15天。

  六、评选办法和要求

  (一)各科室(护理单元)按照有关标准,自下而上,层层评选、逐级推荐,确保推荐质量,原则上每个科室(护理单元)限推荐“优质护理服务先进护士”1-2名、“优质护理服务先进科室”1个、优秀护士长1名。

  (二)申报“优质护理服务先进护士”、“优质护理服务先进科室”与“优秀护士长”,需附1000字以内的事迹介绍,于4月25日前报护理部,逾期视为自动放弃。

  (三)第二届“维护健康—杏林天使在行动”竞赛活动,由护理部统一组织,每个护理单元推荐1-3名代表参加比赛,按成绩产生一等奖1名,二等奖2名、三等奖3名、优秀奖10名。

  (四)“第四届护理园地我最喜爱的文章”评选活动及“中医药文化与优质护理服务”为主题的摄影作品展示活动。由护理部统一组织,各护理单元按排好工作积极参与。

  护士节表彰活动方案 12

  为弘扬南丁格尔精神,激发全院护理人员敬业、爱岗的工作热情,展示医院“优质护理服务”活动的优秀成果,在“5.12国际护士节”到来之际,经院办公会研究决定,拟举办以“高效优质护理细节满意服务”为主题的演讲比赛活动,现将有关事宜安排如下:

  一、演讲内容:

  演讲比赛以“高效优质护理,细节满意服务”为主题,结合医院正在开展的“关于进一步深化优质护理、改善护理服务”活动的内在要求,将提升服务质量、构建和谐医患关系与促进医院发展结合起来,通过讲述科室护理人员在护理服务过程中的.细节亮点、突出事迹,反映护士良好的精神风貌、职业道德品质和无私敬业精神,集中展示医院护理人员的新风采、新形象、新服务,以此带动“关于进一步深化优质护理、改善护理服务”活动的深入开展。

  二、参赛对象:

  以科室为单位,选派一名优秀的护理人员参赛。

  三、报名方式:

  通过外网OA发至护理部——张阳邮箱。

  四、报名日期:

  截止到4月20日17点。

  五、比赛安排:

  本次比赛分初赛、决赛两个阶段

  1、初赛时间:

  4月28日上午九点

  地点:电教室

  2、决赛安排:通过初赛选拔十名优秀选手参加决赛,决赛时间及地点另行通知。

  六、比赛要求

  1、演讲要求:演讲稿题目自拟,紧扣“高效优质护理,细节满意服务”的主题,内容主题鲜明,积极向上,思想性强,条理清楚,事例真实具体,体现专业内涵;语言表达准确、流畅、自然;脱稿演讲,每人限时五分钟。PPT制作精美,能充分反映科室日常工作。

  2、评分:比赛由现场的评委评分,评分采用十分制,最后所得的平均分为该选手的最后成绩。

  3、评分依据:

  ①仪表端庄、穿着得体、面带微笑、落落大方、(1分);

  ②脱稿演讲、语言流畅、富有感染力,用词准确(3分);

  ③内容详实、生动,自己撰写(3分);

  ④具有现场感染力、引起共鸣(2分);

  ⑤PPT制作精美,充分反映主题(1分)。

  七、奖项设置:

  本次比赛决赛为展示性比赛,不设分级奖项。

  八、具体要求:

  1、高度重视,积极参与。本次活动是院护士节主题活动之一。要求各科室高度重视,切实推动活动的深入开展,力求以比赛增强医院凝聚力,以身边的感人事例,宣扬正能量,提高全院护士的服务意识。

  2、认真安排,落实到位。各参赛科室要合理安排时间,力求做到工作和活动两不误。

  护士节表彰活动方案 13

  为纪念“5.12”国际护士节,弘扬南丁格尔精神,激发护士爱岗敬业、积极进取的工作热情,进一步落实国家卫生计生委、国家中医药管理局《关于进一步改善医疗服务行动计划的通知》(国卫医发[20XX]2号)精神及国家卫生计生委《关于进一步深化优质护理、改善护理服务的通知》(国卫办医发及更好地落实优质护理服务[20XX]15号)精神,加强护理队伍建设和精神文明建设,不断增强我院护理工作者“以人为本”、“细节服务”的理念,促进我院护理工作全面、协调、持续发展。经研究决定,在全院范围内开展纪念“5.12”国际护士节系列活动,具体方案制定如下:

  一、活动主题

  护士:变革的力量,高效护理与医疗成本

  二、活动内容

  (一) 举行全院护理技能竞赛。

  (二) 评选优质护理服务先进病区。

  (三) 评选优秀护士长。

  (四) 评选优秀护士。

  (五) 召开纪念“5.12”国际护士节暨表彰大会。

  (六) 慰问各级各类护理人员:全院护理岗位护理人员每人一双护士工作鞋,一个工作用挂表。

  时间安排

  (一) 5月8日前完成“优质护理服务先进病区”、“优秀护士长”、“优秀护士”的评选工作

  (二)5月12日下午3时在门诊八楼学术报告厅召开纪念“5.12” 国际护士节表彰大会。

  三、评选条件及方法

  (一)优质护理服务先进病区

  1、开展“优质护理服务”的病区。

  2、病区各项制度落实,护理质控检查全年平均95分以上,无护理差错事故,

  患者对护理工作满意度全年平均98%以上。

  3、在三甲复审工作中成绩显著,冲刺阶段的内审成绩达标,评审期间考核科内护理人员无不合格现象。

  (二)优秀护士长(含副护士长)

  1.评选条件

  (1)任期3年以上,年内全勤。

  (2)热爱护理专业,具有良好的思想品德和职业道德,发扬“南丁格尔”精神,爱岗敬业,乐于奉献,医德医风考核良好及年度考核合格以上。

  (3)工作认真、踏实、严谨,业务能力突出,充分发挥模范带头作用。熟练掌握本专科护理知识与操作技能及本专科危重症及疑难病人的护理,能组织和指导对重症病人的监护和抢救工作,赢得同行、患者和社会认可。

  (4)以质量管理为核心,严格督导各项护理工作规章制度和技术操作规范的落实,年内病区无护理差错事故发生。

  (5)有较强执行力、凝聚力、沟通协调能力,善于激励下属,带领科内护士积极学习,发挥团队协作精神,圆满完成各项护理工作任务。

  (6)在三甲复审工作中成绩显著,评审期间考核科内护理人员无不合格现象。

  2.评选方法

  (1)护理部对护士长20XX年绩效考核评估成绩,占40%权重。

  (2)科室员工对护士长20XX年绩效考核评估成绩,占20%权重。

  (3)全院护理管理人员无计名投票,占40%权重。

  (4)按10%比例评选出5名优秀护士长。

  (三)优秀护士

  1.评选条件

  (1)在我院从事护理工作满一年以上的具有执业资格的护士,年内全勤。

  (2)热爱护理专业,具有良好的.思想品德和职业道德,发扬“南丁格尔”精神,爱岗敬业,乐于奉献,医德医风考核良好及年度考核合格以上。

  (3)努力学习,善于思考,业务能力突出,在日常工作中贯彻实施“以病人为中心”的护理理念,认真履行护理职责,工作认真、踏实、严谨,富有爱心,有较强的沟通能力,对待患者热情、细心、耐心,态度好,具有团结协作精神,工作积极主动、配合默契,全年无差错事故的发生,赢得同行、患者和社会认可,年内获得护士之星称号。

  (4)在三甲复审工作中成绩显著,冲刺阶段的内审考核及评审期间考核无不合格现象 。

  2、评选方法

  采取无记名投票方式,先由各护理单元按本单元护士数10%比例推荐出侯选人,再由护理部组织全院护士对侯选人按全院护士数5%比例投票,评选出35名优秀护士。

  四.召开纪念“5.12”国际护士节表彰大会

  (一)20XX年度护理工作总结

  (二)表彰奖励

  1、优质护理服务先进病区:对获得20XX年度优质护理服务先进病区荣誉称号的病区护理人员奖励50元/人。

  2、优秀护士长:对获得20XX年度优秀护士长荣誉称号者,奖励300元。

  3、优秀护士:对获得20XX年度优秀护士荣誉称号者,奖励300元。

  4、护理技能竞赛优胜奖:

  团体奖:对获得一等奖团队奖励2000元,获得二等奖团队奖励1500元,获得三等奖团队奖励1000元。

  个人奖:对获得一等奖个人奖励800元,获得二等奖个人奖励500元,获得三等奖个人奖励300元。

  5、每月之星的表彰:对20XX年第二季度至20XX年第一季度开展“优质护理服务”各病区每月获得“每月之星”称号的护理人员进行奖励,共363人次,每人次100元。

  (三)院领导讲话。

  护士节表彰活动方案 14

  一、活动目的

  为纪念“5.12”国际护士节,弘扬南丁格尔救死扶伤的.人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质,充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情,提升以优质服务,提供以病人为中心的服务思想,加强护理队伍建设和精神文明建设,不断增强我院护理工作者“安全护理”“优质护理”的理念,促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

  二、活动主题

  细节服务,安全护理

  三、领导小组

  成立纪念“5.12”国际护士节活动领导小组,成员如下:

  副组长:xxx

  成员:xxxx

  四、活动内容

  (一)以“xxxx”为主体的演讲比赛。

  (二)以“xxxx”为活动主体到敬老院,为老人进行健康宣教,健康体检活动。

  五、时间安排

  (一)参赛报名时间在5月1日前,由各科室推出优秀一名选手参赛。

  (三)5月11下午15:00在医院门口集中(科室派出1-2名护士自带白大褂参加),统一组织参加敬老活动(所带物品由护理部安排)。

  (四)5月12日14:50在2号楼举行比赛。

  六、演讲评选办法和要求

  (一)各科室按照有关标准,自下而上,层层评选、逐级推荐,确保推荐选手质量。

  (二)演讲内容以“转变观念,全面提升服务品质”为主题,字数在1000-2000字之间,内容突出如何提升服务品质,在提升服务这项工作中,作为护士该如何做等。

  (三)演讲时仪表端庄,着正装、淡妆演讲,时间控制在5-10分钟之内。

  (四)裁判成员:xxx。

  (五)奖项设置:一等奖一名奖金400元,二等奖一名奖金300元,三等奖一名奖金200元,其余为鼓励奖奖金100元。

  (六)经费预算:xxx

  护士节表彰活动方案 15

  一、目的和意义

  加强护理人员的核心价值观教育,增强护理人员对医院精神的理解,推进医院建设。贯彻落实“以病人为中心”的服务理念,确实为病人提供安全、优质、满意的`护理服务。

  二、参加对象

  全院各科护理人员

  三、演讲内容

  以“推进文化建设,提升医院内涵”、“护理质量安全”为主题,结合时代特点,弘扬南丁格尔精神,展现当代护理工作者奋发向上、爱岗敬业的精神。

  四、演讲时间

  每位选手演讲时间在10分钟以内。

  五、评选办法

  本次比赛为预赛和决赛两个阶段进行。

  (一)预赛:以科室为单位,每个科室至少两人参加。参赛选手于4月28日下午2点在门诊三楼会议室集合进行预赛,组委会评审组对上报材料及演讲效果进行初评,当场评选出10位选手进入决赛。

  (二)决赛:采用现场比赛方式进行,由组委会评审组现场评选,由组委会成员统计得分,评出各奖项。

  六、奖项设置

  比赛奖项设置一等奖1名、二等奖3名、三等奖6名,先进科室奖、所有进入预赛的选手均获得优秀选手奖。

  七、比赛相关事宜

  (一)参赛要求

  1、参赛选手仪容仪表端庄大方,真正体现天使风采。

  2、文体不限,可叙述,可议论,可抒情,但必须内容健康向上,语言风格鲜明,感情真挚,紧密结合自身工作实际。

  3、语调语言正确,整个演讲自然流畅,表情自然庄重。

  4、因故不能准时参加复赛、决赛者,按弃权处理。

  (二)评分标准

  1、演讲内容(40分)紧扣主题,联系工作实际,内容健康向上,结构完整;

  2.仪表形象(20分)仪表端庄,表情自然,举止大方;

  3语言表达(30分)普通话标准,脱稿演讲,合理运用肢体语言;

  4、演讲效果(10分)吐字清晰,语言流畅,声情并茂,感染力强。

  (三)时间安排

  1、预赛作品报送截止日期:20XX年4月20日,逾期视为放弃。

  2、决赛时间:具体安排时间地点另行通知。

  八、有关要求

  (一)各护理单元要充分认识开展演讲比赛的重要意义,认真组织本次演讲活动,确保演讲质量和活动成效。

  (二)演讲内容须突出护理工作主题,力求形式生动活泼,语言通俗易懂,事例真实感人,体现思想性、教育性。

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