企业文化标语

企业管理成功的秘诀在于对品牌、管理模式和人力资源的三项追求。企业文化标语专题:为大家提供企业文化标语的文章,以帮助大家更快的找到所需内容。

企业文化标语1

  1、敬廉崇俭,反腐治奢。

  2、反腐倡廉不折不扣,勤政为民实实在在。

  3、实施农民健康工程,提高农民健康水平。

  4、严肃政治纪律,保证政令畅通。

  5、行政为公莫怕吃亏,为民造福莫怕吃苦。

  6、感谢群众监督,欢迎民主评议。

  7、防患未然,原人人健康。

  8、从严治党,执政为民。

  9、吃拿卡要可耻,热情服务光荣。

  10、为政重在廉,做人重在诚,说话重在信,办事重在实。

  11、以廉为荣,以贪为耻,以勤为标,以惰为戒。

  12、创居民就医暖心、舒心、放心、欢心的医疗氛围。

  13、34、树正气一心为民,讲纪律令行禁止。

  14、公共卫生服务时时处处,保障健康惠及家家户户。

  15、为人民服务应视名利淡如水,搞经济建设须知发展重于山。

  16、开展阳光服务,建设文明窗口。

  17、依法行政,从严治政。

  18、保护身体健康,促进经济发展。

  19、敬业、诚信、关爱、助人是我们的理念。

  20、加强健康宣教,提高农民预防保健意识。

  21、健康体检保健康。

  22、定期体检,保障健康。

  23、一路温馨,一路廉洁,一路平安。

  24、艰苦奋斗,廉政勤政。

  25、反腐倡廉,执政为民,端正行风,以民为本。

  26、树正气、讲团结、求发展。

  27、端正党风人人有责,反腐倡廉事事关心……

  28、红灯不能闯,红包不能收。

  29、强化民主监督,推行政务公开。

  30、健康生命有约,真情服务无限。

  31、关心老人和困难群体的身心健康。

  32、公共卫生以人为本,关爱健康以情感人。

  33、建遵纪守法站所,创廉洁为民业绩。

  34、加强乡镇卫生院建设,方便群众基本医疗。

  35、权力来自人民,权力服务人民。人民监督权力,人民评议权力。

  36、讲理想、讲道德、讲纪律、讲奉献。

  37、狠抓教育,完善制度,强化监督,端正党风。

  38、正世界观,正人生观,正权力观,正政绩观。

  39、闻一声您好,献一颗爱心。

  40、宣传、预防、保健、医疗是我们的职守。

  41、感受社区服务,享受健康无忧。

  42、防微杜渐,警钟长鸣。廉洁自律,党性长存。

  43、建立健全公共卫生服务网络,有效防治传染病。

  44、走进社区,深入家庭,服务百姓,健康人生。

  45、反腐倡廉预防为主,群众监督警钟长鸣。

  46、深化民主评议活动,强化人民群众监督。

  47、建立农民健康档案,完善健康管理系统。

  48、您在基本公共卫生服务的关爱里。

  49、健康、幸福、欢乐、和谐是我们的追求,

  50、关爱农民健康,实施免费体检。

  51、公心、公正、公开、公平。

  52、从严治党,从严治政,严明纪律,严明责任。

  53、加强慢性非传染性疾病管理,开展健康干预和促进工作。

  54、让百姓公平享有公共卫生的“阳光”远离疾病。

  55、勤政廉政政通人和,亲民爱民民康物阜。

  56、欲影正者端其表,欲下廉者先其身。

  57、老人、妇女、儿童、残障是我们的家人,

  58、让人人享受公共卫生服务的阳光。

  59、构建反腐惩防体系,创建和谐文明社会。

  60、身边的医生,健康的使者。

  61、参加农医保,享受免费健康体检。

  62、保障农民享有基本卫生服务。

  63、卫生为健康护航,服务携社区腾飞。

  64、居民健康大管家,真诚服务为大家。

  65、保护健康就是保护生产力。

企业文化标语2

  1、因上不努力,果自不会来!

  2、主动使人进步,被动使人落后

  3、“问题”意味着责任,而责任就是机会

  4、责任=机会(加薪、晋升、福利、奖金)

  5、机会总乔装成“问题”的样子

  6、你的价值就是体现在别人对你的需求程度上

  7、中文中,代价最高的三个字“我没空”

  8、不为薪水而工作,薪水自然会提升!

  9、因上努力,果随其后

  10、机会源于事情,有事可干,就有机会

  11、没有借口

  12、行动的第一步是服从

  13、没有服从力就没有行动力

  14、多问自己我做得怎么样

  15、高工作质量带来竞争力

  16、成功是一定的,只要在导致成功的种子上下功夫

  17、凡事皆由小到大,小事不愿做,大事成空想。

  18、把每一件简单的事做好就是不简单,把每一件平凡的事做好就是不平凡

  19、碰运气的生活,是要付出很大的代价!

  20、合作才能共赢。

  21、力求一次做好,争取最大效益。

  22、凝聚产生力量,团结诞生希望。

  23、您的自觉贡献,才有公司的辉煌。

  24、成功就是要再坚持一下。

  25、货物标识要清晰,分门别类好管理。

  26、进料出料要记清,数帐管理更分明。

  27、领导力就是激励人们自觉跟随领导的行为组合。

  28、清清楚楚算账 明明白白做人。

  29、企业成功来自于每一位员工的付出。

  30、管理就是共享一份团队融洽的感情。

  31、强化竞争意识,营造团队精神。

  32、作业标准记得牢,轻车熟路没烦恼。

  33、严格遵守盘点制作,做到帐物相符。

  34、以最小的支出 获取最大收益 是我们不懈的追求。

  35、人之所以能,是因为相信能。

  36、绊人的桩不在高 违章的事不在小。

  37、培育合作员工,创造合作团队。

  38、仓库重地,闲人免进。

  39、善于感化别人的人,先把自己视为别人的一部分。

  40、仓储原则要遵守,先进先出是基础。

  41、5s服务理念-微笑、速度、诚信、技巧、专业。

  42、五湖四海聚一厂,情同手足友谊长。

  43、高绩效团队的三性特征:主动性、思考性、配合性。

  44、领导者最大的本事,乃是让下属发挥最大本事。

  45、员工如此对待你,是你教会了员工如何对待你。

  46、掌握时间,抓住机遇。

  47、平等待人,心静如水;真诚待人,心洁如镜。

  48、朋友间的不和就是敌人进攻的机会。

  49、思路决定出路,创新才有出路。

  50、含泪播种的人一定能含笑收获。

企业文化标语3

  1、坚持以质取胜,提高竞争实力。

  2、安全第一,预防为主。

  3、坚持三不放过的原则,进一步落实安全生产责任制。

  4、安全来自长期警惕,事故源于瞬间麻痹。

  5、安全是最大的节约,事故是最大的浪费!

  6、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。

  7、找方法才能成功,找借口只会失败。

  8、转变观念转变作风,让企业文化生生不息

  9、高标准,精细化,零缺陷。

  10、斜坡球体理论:企业在市场所处位置,如同斜坡上的一个球体,需要强化内部基础管理,才能产生强有力的止动力。否则,球体肯定会向下滚动。

  11、培养优质素养,提高团队力量。

  12、追求卓越质量,创造世界名牌。

  13、搞企业,如不能先谋几着棋,赢的可能性不大;善奕者,谋势;不善奕者,谋子。

  14、超越自我,敬业创新。

  15、建一流企业、创百年品牌。

  16、以科技为动力,以质量求生存。

  17、自我提升,良性竞争。相互欣赏,相互支持。

  18、自我提升、良性竞争,相互欣赏、相互支持

  19、企业的成功来自于每一位员工的付出

  20、热烈欢迎各级领导莅临我公司检查指导工作!

  21、要给用户意想不到的惊喜。

  22、你思考,我思考,品质提升难不倒。

  23、重回旧战场,再度创辉煌!(平圩工程)

  24、每一个人都是责、权、利的中心,人人是经理,人人是老板把每个人的潜能释放出来。

  25、革除马虎之心,提升产品品质。

  26、争做一流员工,共造一流产品,同创一流企业

  27、树立企业安全形象,促进安全文明生产。

  28、树立安全观念,坚持安全生产。

  29、企业只有一项真正的资源人;管理就是充分开发人力资源,以做好工作(世界管理之父德鲁克名言)。

  30、思路决定出路、态度决定高度。

  31、计不在多,而在高。

  32、人人守规章,个个保平安!

  33、市场比作一块蛋糕。我们不过分地在现有市场抢占份额,而是去另创造一个市场,即另做一个蛋糕另做一个蛋糕独享。

  34、生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永恒

  35、企业以人为本,员工以厂为荣

  36、有缺陷的产品等于废品。

  37、我想引用美国历史上唯一位连任四届总统的罗斯福的名言来回答你:我们唯一害怕的只是我们自己。

  38、素质究竟是什么?是一种自我的约束能力。

  39、建设节约型企业从我做起,节约就是效益节约就是增效。

  40、没有十全十美的产品,但有百分之百的服务。

  41、宁可因高目标而脖子硬,也不要为低目标而驼背

  42、品质,企业未来的决战场和永恒的主题

  43、品质你我做得好,顾客留住不会跑。

  44、您的自觉贡献,才有公司的辉煌。

  45、一旦你产生了一个简单的坚定的想法,只要你不停地重复它,终会使之成为现实。提练、坚持、重复,这是你成功的法宝;持之以恒,最终会达到临界值通用电气公司总裁韦尔奇名言(全球二十世纪最优秀经理人)。

  46、与狼共舞,必须自己成为狼,而且变成超级狼。

  47、隐患险于明火,防范胜于救灾。

  48、安全保证生产,生产必须安全!

  49、百年大计,质量第一。

  50、管理有模式,无定式,这是管理的艺术性和科学性。

  51、克服困难,精心施工,优质、安全、准点完成工程建设任务!

  52、只有勇于承担责任,才能承担更大的责任

  53、质量赢得顾客,信誉创造效益。

  54、成本连着你和我。

  55、质量是安全基础,安全为生产前提!

  56、领导在与不在,企业照样良性运转。

  57、产品是企业的形象,质量是企业的信誉。

  58、鲜花在轻轻地诉说:我的盛开需要您的关怀,当你伸手采摘我时,美丽已不存在。

  59、鲶鱼效应即通过内部竞争机制,把每个人的活力激活起来。(挪威民间传说:渔民捕沙丁鱼通常很难活着返港。偶尔一次发现有一艘船的沙丁鱼全活着返回。秘密原来里面有一条鲶鱼,它的存在使沙丁鱼们惊恐万状,左冲右突,结果反而都保全了性命)。

  60、塑造人的品质,建立管理根基

  61、坚持团结稳定,齐心协力干事业。

  62、以厂为校,以厂为家;互相学习,互相关怀

  63、对工程负责,让用户满意!

  64、事不三思总有败,人能百忍自无忧

  65、不接受不良品,不制造不良品,

  66、企业家只有两只眼睛不行,必须要有笫三只眼睛。要用一只眼睛盯住内部管理,最大限度地调动员工积极性;另一只眼睛盯住市场变化,策划创新行为;第三只眼睛用来盯住国家宏观调控政策,以便抓住机遇,超前发展。

  67、我们依靠企业生存,企业依靠我们发展。

  68、事故不难防,重在守规章。

  69、在新经济时代,什么是克敌制胜的法宝?第一是质量,第二是质量,第三还是质量。

  70、严格工艺纪律,确保工程优质!

  71、我们的承诺:不做不良品。

  72、否定自我,创造市场。即赶在别人之前否定自己。

  73、美好家园靠我们共同建造。

  74、给我一次机遇,还你一个奇迹。

  75、事故不难防,重在守规章!

  76、永远战战兢兢,永远如履薄冰。

  77、部下的素质低,不是你的责任;但不能提高部下的素质,是你的责任。

  78、从管理中创卓越,在施工中树形象!

  79、培育礼仪员工,创造文明团队

  80、干甲中华工程,创新世纪名牌!(外高桥工程)

  81、一等二看三落空,一想二干三成功

  82、培育礼仪员工,创造文明团队。

  83、创新突破稳定品质,落实管理提高效率

  84、海尔的价值观是什么?只有二个字,创新。创新就是要不断战胜自己。也就是确定目标,不断打破现有平衡,再建立一个新的不平衡;在新的不平衡的基础上,再建一个新的平衡。

  85、周瑜号称一步三计,却总失算于孔明的三步一计。计不在多,而在高。

  86、每天自我检讨,品质自然更好。

  87、自我提升,良性竞争;相互欣赏,相互支持。

  88、以质量求生存,以信誉促发展。

  89、认真学习三个代表,身体力行三个代表。

  90、不要小看自己,人有无限可能。

  91、遵章守纪,杜绝隐患,落实责任,保障安全。

  92、企业强大难,保持长盛不衰更难;重要的不是个别人,一部分人,而是全体人员,即每一个细胞都充满活力才行。

  93、衷心感谢社会各界对电建事业的理解、关心和支持!

  94、在社会做一个好公民,在单位做一个好职工,在家庭做一个好成员。

  95、奋发努力,扎实工作,创精品工程,建一流电厂!

  96、领导者需要完成的重要工作之一就是预测变化,规划未来。而要做到这一点,领导者必须具有洞察力和趋势分析能力。

  97、贯彻iso系列标准,树立企业新形象。

  98、打价值战,而不打价格战。

  99、消灭习惯性违章作业,牢固树立安全第一的思想!

  100、核心竞争力是什么?我认为是在市场上可以嬴得用户忠诚度的能力。