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致全体员工的公开信

公开信 时间:2017-12-13 我要投稿

致全体员工的公开信范文

  员工是公司的最大财富,好好尊重及保护。以下是小编整理的关于致全体员工的公开信范文。欢迎大家参考!

致全体员工的公开信范文

  尊敬的各位同事:

  很高兴能有缘同大家相识在富诺电子有限公司这个大家庭里,在工作上/生活中,往往会因为工作的需要,我们会自觉不自觉地与同事/上司进行交流,那么在交流过程中,我们应该注意哪些问题,才能取得良好的沟通效果呢?现在我来告诉你:要学会尊重他人;要谦虚向他人请教;要团结同事,相互礼让。

  在工作上/生活中会遇到各种各样的困难,那么当你在遇到这些问题时,又该如何处理?找谁处理呢?也由我来告诉你:

  当你在工作上/生活中遇到各种各样的困难时,或遇到不公平的待遇时,请你立即与你的直接上司联系,向你的上司求得帮助,如你的上司不能处理的,请你与公司上级领导取得联系,由上级领导进行处理。

  各位管理人员,在工作中当你接到员工帮助需求时,你应该如何处理呢?是草草了事或者置之不理?还是热心为员工解决问题呢?

  我认为:作为员工的直接上司。须及时尽力地帮助员工处理好问题,尽量在事发之初将问题解决好,如实在不能处理,须及时向上级管理汇报,由上级管理进行处理,切不可以敷衍了事,造成员工对你的不信任。

  那么在工作中,我们管理人员,我们又应该怎样行使自己管理的权利呢?

  我认为:应该注重管理方式,规范自己的言行,多采用人性化管理,热心为员工服务,应本着一颗公正公平的心,以正确的心态去对待每一件事,对待每一位员工,为员工创造一个公平舒畅的工作环境;切不可利用手中的权利循私情,谋私利------

  为规范公司的管理制度,营造和谐的工作环境,热忱欢迎广大员工就公司的`管理方式及方法提出自己的见解和看法,就严重违反职业道德的行为进行投诉,公司上级领导会对广大员工投诉的问题进行跟踪调查,一旦情况属实,将对相关人员进行批评教育乃至于进行处罚-----

  我真诚地希望各位管理人员,明白自己的管理职责,担负起管理重任,为繁荣富诺电子有限公司负起你们的责任------

  祝大家工作进步,身体健康!

  致:管理层:员工是公司的最大财富,好好尊重及保护。

  员工:公司是您们成长及发展的舞台,要共同努力及支持。

  我真诚的希望大家通过沟通、尊重、配合来完成自己的本职工作。

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