教师全员培训活动总结

时间:2022-12-06 14:44:40 总结 我要投稿

教师全员培训活动总结(通用6篇)

  活动已经圆满收场了,我们一定积累了不少感想吧,让我们一起来学习写活动总结吧。那如何写一篇漂亮的活动总结呢?下面是小编整理的教师全员培训活动总结(通用6篇),希望能够帮助到大家。

教师全员培训活动总结(通用6篇)

  教师全员培训活动总结1

  为全面深化新时代教师队伍建设改革,培养高素质专业化创新型教师队伍。8月22日至31日,金寨县教育局举办了“聚焦课程新标准提升育人新本领”暑期教师全员培训活动。全县中小学幼儿园5300余名教师参加了此次培训。

  设计周密,创新培训模式。县教师发展中心经过反复论证,立足全县实际,既考虑到教师全员集中培训,也兼顾到分类、分层、分科培训,周密设计方案。积极创新培训模式,采取“集中培训+网络研修+自主学习+主题研讨+考查测评”混合模式开展培训。利用国家智慧教育公共平台“20xx年暑期教师研修”专题的资源,开展网络研修,要求所有教师必须学满十学时,计入年度继续教育学时;分科解读课程标准,开展主题研讨;进行学习内容检测评价,促进教师深度学习;训后进行总结反思,开展教学实践,促进学以致用。创新培训模式,提高了教师培训的针对性和实效性。

  聚焦课标,设置多元专题。为深入学习教育部颁布的《义务教育课程标准》(20xx年版)和《义务教育课程方案》(20xx年版),充分发挥课程培根铸魂、启智增慧的作用,本次培训聚焦义务教育课程标准,推动教师改革教育教学,转变育人方式,有对新课程方案、课程标准的总体解读,也有16个学科的分学科解读。同时,围绕政治理论学习、师德师风建设、班级管理、“童语同音”计划普通话培训等专题开展培训,全面提升教师素质,增强育人本领。

  安排科学,组织实施有序。8月22日,县教育局举办了全县学校培训者培训,县教育局分管领导对暑期培训做了布置和动员,强调暑期培训的意义、要求及纪律,开启全县暑期教师全员培训模式。8月23日至24日,在金寨一中举办了全县高中班主任综合素养提升培训。8月28日下午至30日,分学段、分学科集中,分别举行义务教育课程标准、“童语同音”计划普通话等专题培训。

  评价诊断,确保培训实效。培训结束后,县教育局组织开展训后测评,促进教师深入学习理解新课标理念,在教育教学中达成核心素养目标,落实立德树人根本任务。

  金寨县20xx年暑期全员培训,课程设计高屋建瓴,帮助教师了解教育改革新方向,顺应教育发展新趋势,学习课程研究新成果。培训模式符合县情,充分利用智慧学校建设成果,应用信息技术手段帮助教师便捷高效学习,满足教师专业发展需求。一年一度暑期教师全员培训,为促进全县教师可持续发展,不断提升全县教育教学质量,提供了源源不断的动力。

  教师全员培训活动总结2

  为贯彻落实凉山州教育和体育局、西昌市教师发展中心关于20xx年开展暑假教师全员培训的文件精神,在邱云校长的领导下,西昌市大箐乡中心小学于20xx年8月12日至20xx年8月16日展开了专题培训活动。20xx年8月12日,邱云校长在全员培训启动仪式上做了讲话,向全体教师传达了文件精神,并提出要认真、严肃参训的要求。接着,吴仲鹏副校长对本次培训活动做了具体安排。

  8月12日,四川省教育科研课题指导专家库成员、西昌学院民族教育研究所副研究员、西昌市教师发展中心教育科研室主任、中学英语高级教师贾贵德,应邀到学校为老师们做了题为《学校教育科研课题的申报、研究流程及资料收集》的讲座,贾主任的讲座逻辑严密,精彩纷呈,为本次培训活动拉开了序幕。

  在随后的培训中,老师们严格按照学校培训日程安排,认真参与了所有活动,并纷纷表示,在本次活动中收获满满。

  本次培训内容丰富,涉及了课题研究、师德师风建设、集体备课、新课标学习等,注重拓宽培训的广度;形式多样,涵盖了专家讲座,小组合作,交流研讨、动手操作等,着力推进培训的深度。

  培训主讲老师们,绘声绘色,声情并茂;学员们专心致志,积极参与,气氛十分热烈,活动取得圆满成功。

  “吾生也有涯,而学也无涯",培训虽有落幕的时候,但学习没有结束的时刻。教师不仅是知识的传播者,更是知识的学习者。相信执此信念的大箐小学全体教师,将会在日新月异的教育事业中,树立良好的教师形象,铸就过硬的教学本领,真正做到学高为师,身正为范。

  邱云校长也在培训总结会上提到:此次培训是学校落实教育高质量目标的具体举措,今后学校还会朝着教育高质量发展的既定目标,落实立德树人,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人,为推进西昌教育事业高质量发展贡献自己的力量。

  教师全员培训活动总结3

  根据《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》《教师教育振兴行动计划(20xx—20xx年)》《贵州省义务教育学校教学常规基本要求》等文件要求,进一步加强教师队伍建设,不断提升各学科教师的理论素养和专业技能,惠水县教育局在暑期组织开展“惠水县强师工程—20xx年暑期中小学学科教师全员培训”,全县共计2634名教师参加集中培训。

  培训自8月1日起至8月8日,为期8天,按学科类别以专题讲座、研讨交流等方式分批进行。培训内容主要包括中小学教师心理健康知识、新课程标准解读、课堂教学改革培训及专家讲座等四个方面,涉及小学语文、数学、英语、道德与法治和初中语文、数学、英语、道德与法治、历史、地理、生物、物理、化学等学科。

  为增强培训实效,惠水县教育局聘请广州、贵阳等地专家和县内师德高尚、作风正派、业绩突出、专业知识扎实的各学科专兼职教研员或学校骨干教师、学科带头人担任授课教师。

  培训期间,参训教师与授课专家、教师深入互动,共同探讨课堂教学和教育工作经验。参训教师纷纷表示,通过培训,他们受益匪浅,不仅对新课程标准有了更加清晰的认识,也习得了诸多新的课堂教学和教育工作理念。

  培训总结会上,县教育局党组成员王友波要求,全体参训教师要认真总结该次培训所得,将学习的收获与自身日常的教育教学工作实践联系起来,细致查找存在问题与不足,做到学以致用,不断改进自身教育教学工作效果。王友波强调,作为一名教育工作者,要时刻坚守思想信念,对立德树人工作永葆情怀,注重专业素养与师德兼修,努力提升自身能力,为党育好人,为国育好才。

  惠水教育始终坚持党对教育工作的全面领导,争取乘省教育高质量发展大会教育改革之势,借新国发2号文件之机,守正创新、凝心聚力,在解放教师思想观念上再迈新步伐,在提高学校办学水平上再现新突破,在推进县域教育公平上再显新担当!

  教师全员培训活动总结4

  七月的天空,热情似火。孩子们开启了期盼已久的暑假生活,意味着又一个学年划上了圆满的句号。充实而忙碌的教育教学工作暂告一段落,为总结过往,重新出发,芝罘区各中小学开展了暑期教师全员培训活动,满满一周的时间,让每名教师都收获满满。

  全员参与,师德修养与业务水平双提升

  为加强教师队伍建设,进一步提升全体教师育人能力,培养良好的教师职业道德,从2017年开始,芝罘区把每年暑期的第一周作为教师全员培训周,精心设计培训内容,灵活培训形式,由校长亲自作动员,教师全员参与,分层面实施,力求培训的针对性和实效性。

  培训分三个层面:一是教师层面,学习国家和省、市、区各级关于教师违规行为处理办法等相关内容,提高教师依法从教的意识和能力,学习师德规范、先进教师典型事迹等相关内容,增强教师教书育人的责任感、使命感和荣誉感。二是党员层面,围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题,组织全体党员开展问题检视剖析,开展批评与自我批评,交流学习体会。三是领导干部层面,学习党风廉政建设相关内容,提升领导干部防腐拒变能力。

  全区各学校认真研究制定暑期教师培训方案,对培训内容做了详尽的安排部署。“教师的假期是用来超越自我的,一个充实而有意义的假期可以让教师休养生息,调整中收获,沉淀中成长。”烟台十中制定为期5天的教师培训计划,从师德师风建设到学期述职交流,从“回应式”课堂教学设计研讨到核心素养专业书籍阅读,紧扣立德树人主线,聚焦素养提升。

  回顾交流,分享感悟与收获

  一年的时光匆匆而过,驻足回首,一路风雨一路歌,一份初心一份情。在珠玑小学的培训活动中,每名老师都对自己一学年来的工作进行总结、分享与交流。发言中虽没有多少华丽的辞藻,却流露出朴实真诚、脚踏实地的工作态度。

  在南山路小学,大家回顾本学年的工作经历与收获,分享自我成长的酸甜苦乐,感悟与同事亲友一起拼搏的艰辛与幸福。老师们围绕这一年的心路历程,开心交流,诚恳学习,掌声与泪水不时交叠涌现。

  “老教师们工作经验的分享,对我们年轻教师来说非常宝贵,为我们提供一个较高的起点,可以站在巨人的肩膀上,缩短探索教育真理的路途。”珠玑小学教师李思琦说,作为青年教师,要时刻保持学习与自我完善的步伐。这次培训在思想、行动和实践工作上给了我切实的指导和鼓励,让我有了明确的定位、坚定的信念、奉献的精神、良好的心态、进取的意识,并且不断地规范自己的行为,做一名真正合格的教师。

  榜样力量,引领前行方向

  在烟台十中,全体教职工观看中央电视台《闪亮的名字——2020最美教师发布仪式》。张文宏、华雨辰、王菲、刘秀祥、马文燕等10位“最美教师”和“最美教师团队”凉山支教帮扶团队,一个个闪亮的名字,一段段感人的事迹,展现了他们不忘教育初心,坚守教育岗位,用实际行动践行“学为人师、行为世范”的崇高精神和高尚品格。广大教职工纷纷表示要以本次会议为新的起点,牢记为党育才、为国育人的初心,提升自身综合素养,做有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心的好老师。

  理论引领,强化责任。对于教师来说,在实际工作中需要有价值的理论引领,需要用前瞻性的眼光看问题,从而在工作中找准发展方向,而不是盲目蛮干。

  培训中,珠玑小学副校长迟波带领全体教师学习各项教育法律法规,每名教师都认真撰写学习笔记。通过品读条文,对照自身,教师们认识到要按照相关规定指导自己的教学实践,规范自己的教学行为才能防止教学事故的发生,从而确保教学任务的顺利完成。

  军民小学邀请到芝罘区三和德通律师事务所的杨希勇律师为教师进行《民法典》解读。杨律师以自身专业的法律素养、生动的法律案例和诙谐幽默的语言,引得教师倾耳细听。他将《民法典》中与学校教育密切相关的法律条文,精心提炼,细致解读。教师们纷纷表示受益颇多,一定要知法、懂法、守法,并在教育教学工作中践行。

  坚守初心,办好群众满意的教育

  接连几日的暑期培训内容丰富,形式多样,非常实用,教师们也感受颇多。“通过暑假的学习,让我对教师职业道德有了更深刻的认识,让我更加热爱学生,使我明白了凡事都要以身作则,我会用它时刻鞭策自己,让它成为我教育事业中的一盏明灯。”祥发小学青年教师许雷说。

  烟台九中周文梅校长表示,以本次培训为思想引领,畅谈感悟与收获,总结经验、反思不足、规划方向,为今后的工作正思想、整思路、争一流打下了基础。希望老师们坚持初心与信仰,持续提升师德境界与业务水平,让学习与提升成为坚持的理由、坚守的情怀、坚定的精神,为办好群众满意的教育而奋斗。

  教师全员培训活动总结5

  为鼓励广大教师牢记为党育人、为国育才使命,提高教师课堂教学专业素养,全面提升教师师德师风师能水平,刘纪小学开展教师教学业务练兵全员培训活动。

  培训活动前,该校成立了教师教学业务全员培训领导小组,制定了详细的.业务培训计划。此次培训活动分校本培训和专家培训两个板块进行。

  9月15日,全体教师在会议室开展校本培训。会议要求,只有全面了解准确把握新课标的教育理念,才能切实把新课标的理念和基本要求落实到课堂教学中,希望全体教师高度重视。参训教师认真记录,畅所欲言,积极互动,对新版课程标准有了更深层次的理解。

  9月25日,该校特邀中学语文高级教师、《安庆师训》编辑沈俊华担任培训专家,就《关于新时代教师发展路径的几点思考与建议》对全体教师做专题培训。他紧扣时代要求、结合20xx年版课程标准、联系学校教师高质量发展愿景,高屋建瓴、深入浅出地对与会教师进行了培训。与会老师听得认真、记得仔细,深受启发。

  全员培训活动后,学校也要求全体教师结合自己的教学实际,多反思、多实践,内化专家培训,提高业务素养。

  刘纪小学通过此次培训,让老师们感受到了高尚的教育情怀,接触了先进的教育理念,学习了有效的教学策略。同时也提升了该校教师的教育教学业务能力,让该校教育教学工作站在了一个新的、更好的起点上。

  教师全员培训活动总结6

  20xx年8月26日至27日,莘庄中学在格物楼11楼会议室开展了两天的暑假全员培训。全体教师参加了此次活动。

  本次培训以“落实‘双新’,笃行致远”为主题,聚焦在遵循新课程标准和使用新教材的“双新”时代,如何推进“五育”并举,落实立德树人的总目标,如何变革育人方式进行深度探讨与交流。培训分高三总结、专家讲座、“双新”实践、团队研训四大版块。

  培训首先在回顾中拉开帷幕。教导处副主任张乐以《你我的脚步,莘中的进步》为题,从解读政策、实证数据、精准研判、改进策略四个方面深入剖析了2021届高三教学质量。张主任站在政策的制高点上,梳理了学校在面对教育大变革时聚焦核心价值,培养学科素养,精准学情分析,构建差异教学,整合教学资源,优化教学路径的乘势迎变,提高效能的主动作为,并用大数据的思路去剖析教学实践中遇到的问题,构想利用大数据的支持对不同的学生提供个性化的教学服务,指出未来改进的着眼点是学生,着力点是老师,切入点是课堂,激励同仁以终为始,倒逼改革。随后,高三年级组长曹彪、语文组李文昌、数学备课组长赵俊辉、英语组孙令、班主任代表黄禹廷依次跟大家分享了20xx届高三教育教学经验,他们凝心聚力,守正出新,出色的高考答卷背后是他们愿化甘霖润桃李,甘为人梯育栋梁的责任与情怀。

  下午,上海市教委教研室科研项目部主任张新宇博士为全体老师开设了讲座《单元作业设计的关键问题和操作路径》。张博士从单元视角出发,围绕作业设计的关键问题强调作业设计要基于作业的功能定位,要注重作业的整体分析,要加强作业的课时关联,突出作业的实践优化,从而实现作业设计的整体性,结构性,关联性。张博士结合丰富的实例引发老师们的头脑风暴,在未知到求知的过程中体悟作业设计操作路径的堂奥。

  27日的培训立足“双新”的落地,在上海高中全面启用新教材之际,课堂怎么改,教学怎么变,老师们充满了迷茫。杨静、徐翠华、郭大光分别代表率先使用新教材的语文、思想政治、历史学科总结两年的实践经验,他们结合丰富的案例启迪未来者教育教学“求变”的方向。杨老师“曲径探幽”,郭老师“理其根脉,顺势而为”,徐老师“浇花浇根,育人育心”,虽路径不同,方法有别,但三位组长都抓住新教材“新”的特点,殊途同归,最终朝着“立德树人”的总目标前行。科研室副主任肖淑芳老师在点评中指出这次“双新”改变力度大,困难自然多,但变革势不可挡,迎难而上,顺势而为是唯一的选择。尤其学校即将迎来闵行区教育教学督导,这是对学校“双新”实施的真实情境下的练兵大检阅,全体教师要以崭新的面貌迎接督导,笃行而致远。

  最后,德育主任顾月芳、教导处副主任张乐分别领衔班主任团队,教研组长、备课组长团队分头研讨。生意盎然的新学期新气象弥漫整个校园!

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