学校第二学期教学工作总结

时间:2021-01-24 14:30:39 总结 我要投稿

学校第二学期教学工作总结(通用5篇)

  光阴如水,忙碌而又充实的工作又将告一段落了,回顾坚强地走过的这段时间,取得的成绩实则来之不易,一起好好总结过去这段努力的时间吧。那么教学总结怎么写才能体现你真正的价值呢?以下是小编收集整理的学校第二学期教学工作总结(通用5篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

学校第二学期教学工作总结(通用5篇)

  学校第二学期教学工作总结1

  一、主要成绩:

  学校在镇教办等各级的领导下,加强了学校领导班子建设,强化学习上级文件精神,统一思想认识,认清形势,提高政治思想素质和管理水平,增强业务能力强,做到廉洁自律,不断创新,锐意进取。学校不断加强内部管理,教学质量不断提高,学生学习目的明确,具有正确的理想和进取精神,有良好的行为习惯,法制观念强,能遵纪守法,热爱劳动,讲究卫生,各学科的成绩均稳步提高。学生兴趣广泛,在上级组织的各项竞赛活动中,成绩稳步上升。学校在县“三环节教学”中,各项活动学校都有典型做法,教育教学改革成果明显。受到各级领导和周边单位的肯定。

  二、主要做法:

  1、学校管理方面:

  树立了以“质”立校,以“特”强校的目的,思路清晰,各项工作目标明确,责任落实到位。本着以学生发展为本,以人为本的原则,修订、重建、完善了学校制度,制订了以“教学管理”、“教师管理”、“学生管理”、“总务管理”为等系列制度。学校的各项工作做到了有序逐步开展。

  学校工作都是些具体的工作,是由一个个的小事组成,没有惊天动地的大事,没有难以逾越堡垒,每一件事只要有人去抓去做就都能实现。为将学校的各项工作落到实处,学校首先建立了严密的管理网络,分工明确、层层负责,分工精细形成了事事有人管,处处有人抓的良好局面。

  学校始终把安全工作放在首位,贯彻“安全第一,预防为主”的安全工作方针,落实安全工作目标管理责任制,强化学校安全工作,杜绝各类责任事故的发生,保证学校和广大师生的生命和财产安全,保证了正常的教学秩序。充分利用升旗仪式、班队会、专题讲座、家长会等多种形式全方位多角度地对学校师生、家长进行安全知识教育,提高了学生自护急救意识。我校制订了各项安全预案,充分利用课间操时间开展各种安全演练,确保安全工作顺利进行,扎实开展各项安全主题教育活动。一学期来,我校根据不同时期安全教育重点,认真开展丰富而又有实效的安全活动,提高了学生的安全意识,进一步提高了学生的自护能力。例如,3月份学校组织开展了“我把安全带回家”的校园主题教育活动,开展班队活动、宣传板报、征文演讲、漫画比赛等形式,与创建“平安班级”的活动有机地结合起来,提高了师生的安全意识,形成“人人要安全,平安伴我行”的校园安全的浓厚氛围。

  2、师德建设、德育管理:

  在加强教师职业道德建设和加强德育工作中,积极引导广大教师确立“敬业博学、律已开拓”的教风。号召全体教师争做“学生爱戴、家长信赖”的教师,增强“校兴我荣、校衰我耻”的忧患意识和“一切为了学生、为了学生一切”的责任意识和质量意识,以高尚的情操引导学生德、智、体、美全面发展。并通过开展“师德标兵”“模范班主任”“学生、家长最喜欢的老师”的评选活动促进教师的发展。在班级及学生管理中,学校制定了《杏山完小优秀班级评选实施方案》和《杏山完小学生一日常规》,学校少先队对班级每天进行各项检查、做好记录,每周一升旗仪式进行总结。学校确立了:一个阵地少先队、一日四查抓常规、一周一评抓过程,一月一榜抓促进、一学期一奖抓激励。这一系列措施的实施促进了学校工作的进一步开展,使各项工作活动落到了实处。在教师和学生中形成了“比、学赶、帮、超”的可喜局面。

  3、教学管理方面:

  课程开设齐全,严格落实减负规定,严格执行作息时间,无违规现象发生。严格常规教学过程管理,做到有布置、有检查、有总结、有反馈、有改进,把教学质量作为重中之重,各环节管理到位、规范,为提高教学质量奠定基础。

  我校注重加强对学科教师的培养。县教学“三环节”课程改革以来,全体教师积极投身到课程改革之中,树立了新的改革理念,形成了学校、年级、个人的教研网络组织,带动全校性的教育科研活动。今学期学校对全校教师进行了二次全面推门听课活动,人人参与,共同研讨。既摸清了自己的底子,找准了差距,又明确了自己改进的方向。师资培训采取外训与内训相结合的方式,支持教师外出学习,外出参加培训学习累计20多人次,利用校内、省、市、县骨干教师带动培植校内骨干教师。鼓励教师自学进修,帮助他们正确处理学习与工作的关系。

  4、后勤管理方面:

  本学期学校后勤继续贯彻执行“教书育人,管理育人,服务育人”的方针,坚持后勤为教育教学服务,为师生生活服务方向,强化后勤内部各环节的管理,强化安全卫生工作,发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风,努力提高自身素质,不断增强服务意识,通力合作,克服困难,认真做好开学筹备工作,保障学校正常开学,为确保能正常开学,我们提前三天购买了新学期需要用的教学办公用品及卫生工具,并进行分发。我们利用假期对教室的门窗、玻璃、吊扇、日光灯、房屋等进行了认真的清理维修,及时配备各种教学设施设备,使教学工作正常进行。

  严格执行财务制度,学校财务公开、透明,实行四坚持:坚持执行上级收费标准,不乱收费,不搭车收费,,所收费用及时上交;坚持一支笔,收支两条线,精打细算,做到先请示后购买,先批准再报支,实行民主理财,定期公布;坚持票据规范,分类分项,一级明细,汇总无讹。坚持一年一度的教室管理责任书的签订,与各班主任和教室管理人员落实责任,定期和不定期进行检查、记载,按分值实行奖惩。

  抓好校产使用,规范用物管理。在校产使用上,精心安排,合理调配,确保各室用物及时到位。重视对各校舍的巡视,对弃置的用物及时收拾存放,发现损坏的用物及时安排有关人员维修。同时规范用物管理,对领用、借出、归还等实行验收清点,登记,对存用物经常清理,归类、整齐摆放,并落实好防潮、防尘、防腐措施。加大校舍校产的定期及日常的检查力度。严格执行校产保管奖罚和损坏赔偿制度,谁保管的物品损坏谁赔偿。

  积极配合学校中心工作。后勤人员主动参与,积极配合学校各种检查活动,从物力、人力、财力上给予支持,从而使各种检查活动得到满意的结果。

  三、存在问题:

  1、在校园文化氛围中,有待集思广益,彰显特色,给学生创设一个更加舒适的书香校园。

  2、在教师管理中,还存在教师思想消极,工作不踏实,提高教学质量意识不强。

  学校第二学期教学工作总结2

  本学期的工作较圆满完成,在一系列的工作中我校将重点总结本学期的听评课工作。

  一、开学初教研部门的视导工作拉开了学校的听评课工作

  全校教师高度重视视导工作,学校干部深入一线听课,教研组长深入课堂听本组教师的课,备课组在开学第一周集中备课和听课。教师认真备课并准备教案。在听课中每一位教研员老师,都抱着求真务实的态度,认真听课,认真评课,认真反馈,在他们认真的付出中,我们的老师看到了自己教学长处,也发现了教学中的问题,更重要的是找准了自己发展的定位。通过视导我们反思以下几点,为教学管理起指导作用。

  1、认真学习研究在新课程理念指导下,怎样的教学设计更适宜新理念在课堂教学中的渗透,更适宜学生能力的培养。

  2、要认真钻研教材,研究学生,上课前要分析学生学习知识过不去的难点和重点,在讲课中要想学生在接受新知识时还存在哪些问题,要关注学生在课堂上学习知识时点滴闪光点和出现问题的症结所在。

  3、要在新课程理念的指导下,根据学科特点,学生心理特征、课堂教学的实际和学生课堂中的反映,注意在潜移默化中的德育渗透。

  4、传授知识、学习新概念,要注意设计激发学生兴趣,引导学生参与的教学方法和活动;复习旧知识,梳理旧概念,要注意设计科学合理的练习,以题带概念,在练习落实中发现问题,及时点拨。

  二、结合我校的“师慧杯”工作我们重在平日的教学

  1、每月以备课组为单位进行新课程研讨,组内听评课一次,并要求备课组长上交听评课小结,学校召开了备课组长交流会。学校的引领下以教研组为单位组织教师真正理解教学评价的概念及评价的意义。以《听课,上课,说课》一书为依托进行学习,然后对照《北京市各学科中小学课堂教学评价方案》深层次的挖掘每一点要求在学科课堂教学中如何体现?具体在教学中的每一个环节应该如何做?以备课组为单位在校内进行研讨。

  2、备课组每月课例研究的具体内容:①符合方案的教学环节及成效;②教学中获得成功的环节及成效;③与评价方案有差异的教学环节,产生的原因;④需要改进的教学环节,如何实施?

  3、继续开展听评课活动,本学期的听评课活动本着解决不同的问题从不层次进行。

  ①、重点抓初三年级的复习备考工作,以此为过程进行复习课的研讨,初三年级教师于三月中旬全员开展听评课活动;

  ②、延续上学期初一和初二对新教材探究的听课活动,于期中考试前对上学期评选的优秀课在校内进行交流,本学期初一和初二年级教师继续加强新教材的研究,以备课组为单位推荐一节研讨课,在教研组内进行研讨。

  反思:听课、评课是教师在日常教学活动中经常性的不可缺少的教研活动,它应是促进教学观念更新、教学经验交流、教学方法探讨、教学艺术展示、研究成果汇报、教学水平提高等的重要途径和主要手段。听课、评课过程,是教师在互动中获取经验、自我提高的过程。

  三、在组织中应注意形成评课文化,注重评课活动的过程

  (1)加强教研组长和备课组长的意识

  利用教研组长会辅导教研组长,重点谈评课的关注点:

  a、教学意图的科学性及达成度(是否适合当前学习的需求,满足学生需求需要做到什么水平)

  b、教师潜在优势的完善方向及内容(了解教师的长处,作为教师长处背后的优势是什么?怎样帮助完善与提高?感悟教师潜在的优势不是评这节课的是与非,好与坏,而是谈怎样做更好,使评课成为研究和学习的过程。)

  c、讲课教师对大家评课过程中的新感受(成功的经验成为自我发展的基础)及评课者的新感受(评课者的内心转化在注意他人的基础上发展自己)

  d、注重课堂活动的过程

  e、具体环节激发学生(课堂某个环节激发学生引发学生思考问题)

  f、学生掌握知识的情况(注重学生综合运用的水平)

  g、谈问题时帮助教师用优点克服困难

  辅导之后与教研组长交流,分析学校现存的问题,提出切合实际的活动方案。

  (2)如何完善潜在优势,形成自身的教学风格风格。

  在活动过程中让教师感知自己的实际位置,启迪自己向更高层次攀登。学校在开展听课活动中要教会教师评课,教会教师挖掘,努力形成自己的教学风格。所以每一位教师进行评课中重点谈通过这节课感受最深的教学环节和授课教师优点。,全组教师对其教学进行整体优势提炼,让任课教师自身看到自己和发现的优势。然后全体教师针对其缺点再进行提炼,根据其优势特点让其重新思考克服毛病。评课教师听一节课后也要及时进行分析,找出这节特点和闪光处,总结出一些有规律性的认识。明确对自己有启迪、能学会的有哪几个方面。并针对这节课实际情况,提出一些建设性的意见与合理性的修改建议,与执教教师进行交流切磋,以达到互助互学互动的目的。

  在评课过程中教师们形成了自己的教学反思,每位教师共计四篇,每位教师都认真填写了教师成长记录。本学期我校改变以往的评课方式,建立教师听评课的成长记录,包含三项内容(教师自评,同行评议,教研组评议)

  本学期的听评课活动确实让教师们感到了新的收获,教研组在研讨过程中积极向上,热情高,能够给每位教师提出新的建议并帮助挖掘优势,教师们对这样开展评课活动感到满意。下学期我们将在本学期的基础上深入细致做好此项工作,真正做到每一次听评课转化为教师教学成长的过程。

  学校第二学期教学工作总结3

  一、主持课题研究工作,成效明显。

  本学期我担任化学教研组长工作,按学校的.要求,以课题研究为核心,我以身作则带领全组教师认真开展课题研究工作,取得了丰富的成果。在课题研究结题中,我撰写了一篇高质量的论文《化学实验创新技法浅探》,另围绕研究课题制作了优秀课件,设计辅导一位老师讲授了一堂优质课并获得区优质课辅导奖。

  二、课堂教育教学质量明显进步。

  本学期以活化、优化、个性化为导向,我认真钻研教材教法,联系学情,精益求精教学方法,课堂教育教学质量有明显进步。在期末考试中,我任教的3个班级学天生绩人平分都超过了市统考均匀分。

  三、培优转差工作成效明显。

  针对我校学生基础都较差的实际,而本学期我的工作任务又很繁重,尽管如此,我还是千方百计挤出时间辅导差生,使相当一部分差生得到了转化。在培优工作方面,我充分利用课余时间进行个别辅导,也取得了较好的效果。

  四、积极参加区、校组织的各种活动,不断进步自己的教科研水平。

  本学期我能积极参加各级教育部分以及学校组织的各种培训活动。通过有关培训以及自己的自学,我的教育教学能力和教科研能力都得到了新的进步,为进一步搞好今后的工作打下了坚实的基础。

  总之,在各级领导的正确指导下,我兢兢业业工作,取得了一定的成绩,但也还存在一些缺点。在今后的工作中,我将更加严格要求自己,加强学习,勤奋工作,争取更大的成绩!

  学校第二学期教学工作总结4

  转眼间,一期的工作又接近了尾声,回顾我校一期的教学工作,有得有失,现总结如下:

  一、端正的教学态度

  一个人的态度直接决定了他的行为,决定了他对待工作是尽心尽力还是敷衍了事,是安于现状还是积极进取,从而也决定了他的工作成绩。我校全体教师在对待工作的态度,尤其是对待教学工作的态度上是无可挑剔的。长久以来,我校形成了一种勤奋积极、锐意进取的工作态度,在这种态度的影响下,我们学校正迈着坚实的步伐在激烈竞争中稳步前进。态度就是竞争力,积极的工作态度总是会让我校脱颖而出。

  二、健全的管理制度

  为了落实教学常规管理,进一步督促和约束教师的教学行为,我校制定了一系列的教学管理制度:

  1、坚持周一签查教案制

  每个周一的教案签查,可以避免不备课就上课现象的发生,保证了课堂的效率,达到了向40分钟要质量的目的。

  2、坚持每月一次的业务检查制度

  教师所办的业务是整个教学过程外在的表现,及时对教师的业务和学生的作业进行检查,可以发现教师在教学过程中的不足,从而做到及时发现、及时指出、及时改正,从而提高教学教学质量。

  3、坚持每周一节公开课制度

  为了深入探讨新课程的教学方法,我校在本期内督促各个教研组坚持每周一节公开课,课前要认真备课,要把自己所学到的新课程的知识运用到自己的教学过程中,课后各个教研组还要进行认真讨论、评价。各个教研组都能顺利开展此项活动,使全体教师都能够在教研中取长补短,从而探讨出更好的教学方法。

  4、制定相应的奖惩制度

  学校所制定的奖惩制度从教师的出勤到教师的备课、上课、执教的优质课、撰写的论文、辅导的学生、参加的活动及教学成绩等方面都有详细的规定,便于对每位教师进行考核和落实。

  三、扎实的公开研讨

  为了深入探讨新课程的教学方法,进一步提高教育教学质量,我校制定了“每周一节公开课制度”,要求各个教研组坚持每周上一节公开研讨课。从学期初到学期末,此项工作都能扎实、有序地开展,课前每个教师都能认真备课,能把自己所学到的新课程的知识运用到自己的教学过程中,课后各个教研组也能够进行认真讨论、评价,校领导班子成员也能积极参与到听课、评课过程中来,从而使全体教师都能够在教研中取长补短,探讨出更好的教学方法。

  在本学期,县教研室领导亲临我校进行指导,张爱菊老师、何会岩老师和苗素锋老师分别作课,课后县领导进行了认真、细致的评课;中心校张宝军校长、徐宣斌老师也多次到我校进行听课指导;期末复习期间,何会岩老师的语文复习课和姜瑶老师的数学复习课在全区进行交流研讨。

  四、合理的班级文化

  在我们学校的每个教室里,都有各小组的比拼榜,这些比拼榜的建设对各班的教学管理起到了极大地推动作用。各班日常的教学管理与班级比拼榜上的“笑脸”、“哭脸”紧密挂钩。如我校三二班有这样的规定:优秀学生的家庭练习本连续得够3个100分,奖励一个笑脸;中等学生和及格学生的家庭练习本得1个100分,就奖励一个笑脸;反之,罚一个哭脸。这个笑脸和哭脸的制度在执行之初,效果很好,可以说是立竿见影。可是,这个新鲜事物在新鲜劲儿过了之后,教学管理工作就又出现了“疲软”状态。于是,该班的班主任董巧玲老师又有了教育的另一招数——巧借哭脸。该罚哭脸时,她不“赏”学生哭脸,而是借给学生哭脸,若是改了毛病,纠正了错误,哭脸可以“完璧归赵”——归还于老师。此招自“上任”以来,久用不衰,那些借哭脸暂时一用的同学,还回哭脸时真是争先恐后,晚了,惟恐会“咬手”似的。正是因为有了这些合理的班级文化,各班的教学管理有条不紊,学生学习劲头十足。

  五、丰富的经验积累

  为了及时总结经验,让我校的教研工作更进一步,我校鼓励教师外出作课,撰写论文,开展课题研究,向各级报刊杂志投稿等。

  六、多彩的课外活动

  枯燥、乏味、填鸭式的教学方法已经被新时代所淘汰,现代学生需要的是自由、和谐的学习环境,为了适应时代的潮流,丰富学生的生活,使紧张的学习生活变得有张有弛,更为教育质量的提高铺砖修路,在本期内,我校主要开展了以下活动:

  1、春季书法绘画比赛

  在2011年春季中小学生书法、绘画比赛中,我校教师能认真辅导,使参与的4名同学均获奖:刘闻、张蕾蕾同学均获绘画一等奖,赵越、刘小娟同学分别获书法二等奖和三等奖。

  2、电脑制作大赛

  在今年的电脑制作大赛中,我校有4名同学的作品被推荐到上一级参评。

  3、计算机大赛

  在全国第十八届迎六一计算机表演赛中,我校的吕洲、陈一夫、张兆龙、侯蕾等4名同学经过努力拼搏,顺利进入了分赛区决赛,在决赛中,张兆龙同学获得一等奖,吕洲、陈一夫获得二等奖,侯蕾获得三等奖。

  4、华杯赛

  在今年4月份的“华杯赛”决赛中,我校的王奇星、李天鹏以优异的成绩进入全县前57名,高广信、孙萌等同学也取得了较为优异的成绩。

  5、合唱合奏比赛

  在新安县中小学合唱合奏比赛中,我校代表队获得三等奖。

  6、“迎六一”书画、征文大赛

  在“迎六一”书画、征文大赛中,我校的刘闻、邓瑞阁获绘画一等奖,吕洲、张欣、李安琪获绘画二等奖,游旭燕获征文二等奖,苗素锋老师和杨海菊老师被评为优秀辅导教师。

  7、优秀少先队员、优秀儿童评选

  在“六一”儿童节,受县表彰的优秀少先队员是陈安菲,受县表彰的优秀儿童有张兆龙和侯蕾两名同学。

  8、快乐体育节

  在6月30日举办的洛新局首届快乐体育节中,我校的表演节目丰富多彩,比赛节目也不甘落后,获得了团体第一名的好成绩。

  七、一流的教学成绩

  正是因为有了这一批敬业爱岗、锐意进取的得力干将,让我校地教学成绩一直位于全区之首。在本学期期末统考的17科中,我校有科次居全区第一,学校总评第。

  在今后的教学工作中,我校会发扬优点,克服缺点,弥补不足,使我校的教学工作更进一步!

  学校第二学期教学工作总结5

  史上最短的学期的工作临近尾声,本学期在忙忙碌碌中平安度过。根据学校工作安排,认真做好各项工作,现就本学期来的情况总结如下:

  一、教学工作方面

  1、在平时的教学工作过程中做到出全勤,从不无故迟到、早退。按大纲课程要求,结合新课程理念和学生身心发展的要求制订行之有效的教学计划,从学生已掌握的知识出发,认真备课。重视人体生理机能变化规律在教学过程中的运用。通过运用这个规律减少伤害事故的发生,使学生科学的锻炼身体并健康的成长。在教学过程中重视人的认知规律的培养。使学生学好技能,使自己真正实现精讲多练,为体育教学研究科学的教学方法和组织方法奠定基础。培养学生科学锻炼身体的方法,使学生实现终身体育锻炼的目的。重视学生的思想教育,利用体育教材的特点结合具体内容,向学生进行思想教育。培养学生的自觉性、组织性、纪律性、集体荣誉感、不怕苦、不怕累、勇敢顽强的精神等。

  2、两操工作:本学期每周二为本人整操时间,期间能够认真负责,遵守“7分钟集合,8分钟整队做操”。学生也能够做到,时间观念也得到提高。

  3、训练工作:这个学期我继续带学校田径队训练工作。五月份参加了郑州市中小学生田径运动会,带领队伍取得了高男乙组第三名的傲人成绩,也创造了我校历史最好成绩。严格按照科学的手法进行训练并根据学生的具体训练情况及时调整训练。组织学生学习田径队的管理制度及训练制度。要求学生包括我个人思想上统一,做到团结协作,认真学习、严格训练,善于总结,共同提高。田径队训练工作经过2年多的磨练已呈规范化、制度化、常规化。训练队晚练每次90分钟。运动员积极训练。做到每次训练有计划、有记录、有总结。田径队成立至今,一直在不停的努力,也感谢上级领导及学校领导大力支持。

  二、行政工作

  本学期继续管理宿舍工作,感谢身边一直在耐心教我如何开展工作的领导及同事。从一开始的“不知道怎么做”到本学期的“试着怎么做”即有了新的尝试和改变,又有了新的发现。

  1、“凡事提前十分钟”夏天的来临让学生从内到外有了些许的浮躁和“不安”。为了使学生们尽快的进入睡眠状态,我们从高一女生开始试行夜晚9:50洗嗽完毕熄灯,留给学生10分钟解决个人问题。经过一个月的观察及跟查寝老师访谈,发现“提前十分钟”即提高了学生的洗嗽效率又方便了查寝老师。

  2、“两周一评促提高”即上学期新制定的两周一评“优秀寝室”和“有待提高寝室”后,本学期学生的意识大大提高,在各项内务和纪律方面都有改善。“有待”最高扣分也无超过10分,而且本学期也无停宿寝室,这也说明学生对于停宿的重视、

  3、“节约用水养习惯”宿舍是生活的重要之地,人多用水量大。为了保证每位学生用上热水、凉水洗漱。宿管每天在工作之余,负责老师也会为学生暖瓶打上热水。高一年级现实行分时间段进行洗漱,有一定效果,如需推广每个年级,还有待商榷。

  4、“问题提前想,事情提前做”炎热之际,宿舍也跟学校及时联络,对每个寝室的风扇进行维修,针对有些宿舍风扇无法使用的也做了更换。为了公共财产得到最大化保护,我们在开学中期开始检查寝室公共物品损坏、丢失情况,并做以登记。既保护了公共财产又能明确如有损坏落实到人。宿舍琐碎之事较多,电灯、门窗等一些问题经常出现。宿舍老师在每天检查时多少都会发现一些问题,也会及时反馈。我们也会及时的跟总务联系对这些事情即使处理,及时做、及早做,也让学生在寝室能够更加舒服、安心。

  5、“安全意识为首位”无论在教室还是寝室,主要问题莫过于安全。学校从上到下首提安全责任意识。校领导也定期的会为师生开展安全教育,确保在校不发生意外事故。而宿舍也在一直贯彻学校的思想,把安全放在首位。定期加强检查与维修。查看热水器、查看电路、及时关闭门、窗、电。对使用电器、私拉乱接电线等违纪情况进行逐宿舍的彻底清查,对于违章电器坚决予以没收和教育。值得一提的是本学期宿舍零起安全事故,零起打架事件。

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