苏宁自我评价

时间:2021-06-11 11:33:24 自我评价 我要投稿

苏宁自我评价范文

  篇一:苏宁实训个人小结

苏宁自我评价范文

  个人实训体会

  为期俩个星期的物流系统规划实训已经结束了,虽然不是第一次来苏宁实训,但是所收获的真的是和以前不一样的,不管是工作操作流程还是有些为人处世的道理,都是给了我很多的感触,让我的大学生活更加丰富了。

  这次我被分配到发货组,负责发货组的小件仓库K点装箱。刚进发货K点的时候,都不知道这到底是干嘛的,后来,看到墙上写着我们组的一些工作要领,我就拿了笔记下了,苏宁小件仓库K点装箱的要点有三大点,即一看,二投,三装。每一个要点又分成几句四字箴言。一看:看清道口,收集差异;上交专人,核实处理。二投:认准K点,准确投墙;所有物品,轻投轻放。三装:牢记代码,恰当装箱;逐个扫描,切勿漏装;遇到差异,先放一旁;过后核实,不可遗忘;整齐码放,过磅称重;正确输重,封箱传送;准点清墙,相互帮忙;K点一组,蒸蒸日上。一开始,我不理解是什么意思,后来,在后面的工作中,逐渐体会到这短短几个字所包含的意思。

  刚开始,组长把我们分配好了各自的负责区域。整个K点墙被划分为三个区域,N到I,J到L,M到Z,按理来说,第一个应该是A,但是,N却还放在了A的前面,因为N代表的是同城的货,同城的货比较特殊,必须每天中午一点发车,也就意味着我们必须要在十二点前装箱完毕,剩下的一个小时空出来是防止装箱的时候出现问题用来及时处理的时间。所以,每天负责同城的区域的责任就比较大,其他的货可以等积累多一点再投墙,但是同城的货不行,必须及时投墙,及时清墙。这些字母代表的是每一个地区,投墙的时候,就按照货物上面贴的原道口和末端道口还有集货位来投墙,如果原道口没有的话,就按末端道口投墙,如果没有末端道口就按集货位投。当然也有什么都没有的,这个时候就要注意了,不能投错了,要先放在一边,等到装箱的时候交给正式员工就可以了。我们会互相帮助,等装箱的时候,我们的投墙就必须先停止,帮助大姐装箱,我以为装箱是一件简单的事,但是怎样用最少的时间完成装箱,提高工作效率,连怎样用蜗牛都是有技巧的。

  在苏宁的实训中,我也发现了一些问题。

  一:每次都会遇到所有货物装箱完毕之后就会有少货的现象。这时,员工和

  组长就会到处找,没有目标性,有时甚至还要把那些已经装箱完成的重新拆开,这样就会造成效率低下,影响工作效率。

  二:发票组的包装和发货组的装箱都存在着浪费的问题。在发票组,只是一包手帕纸都会用很大的袋子装;还有同一个客户的货,会用两个袋子装,浪费严重。发货组的装箱是用纸箱装箱,而纸箱的成本太大,可以用料箱装箱,这样有助于回收再度利用。耗资巨大。

  三:用来隔离投墙的道口的铁皮边缘比较锋利,实训期间,就有同学不小心撞到棱角处,而且道口之间的距离也不合理,有些道口货多,道口不够,投墙的时候就会不小心满到其他道口去,进而造成装箱错误,甚至发货错误,引起逆向物流。

  对此,我有几个建议,希望可以有用。

  一:装箱的时候一定要认真一点,扫完以后可以核实一下是否准确,再进行装箱;还要注意是不是把货物放在其他订房忘记装箱,以免遗漏。

  二:装箱的时候可以用料箱,这样可以重复利用;也可以让同一客户的货放在一个袋子里,这样能节约一点。

  三:隔离投墙的道口的铁皮边缘可以打磨成弧形的,就能避免撞到了;铁皮也可以用网状的,这样就可以透过一个道口看到另一个道口的情况,看是否把货都清空了,避免遗漏。

  篇二:苏宁电器员工个人工作总结

  时间如流水,不知不觉中,我进苏宁公司已经1年多了,苏宁作为全国电器销售巨头,在近一年多的时间里,无论在工作和生活中都有许多>收获,在丰富了我工作经验的同时,也让我的生活更加精彩。

  在这一年多的日子里,对公司的>企业文化、>规章制度以及销售的整个销售流程有了更深入的了解,同时努力完全领导安排的工作,团结同事,把卖场的销售工作做到最好。在工作上严格按照我司考勤制度上下班,在人流较大或节假日主动加班,上班期间认真学习产品知识,完善销售每一个环节,用心>倾听每一位顾客的心声,将苏宁优质的服务带给每一位顾客。

  在思想上不断熟悉和掌握苏宁良好的销售政策和企业文化,并结合实际加以贯彻执行,较好的协调各方面的关系,充分调动每一位工作伙伴的积极性,共同完成复杂的工作任务。总结销售经验、提出建议、提高自己解决问题的能力。

  在这一年多的时间里,苏宁让我感受到了大家庭般的温暖。同事们对我非常帮助,领导对我非常关心,使我在这个大家庭里不断的成长、进步。随着时间的流逝,在今后的日子里我相信通过我自己不断的努力,会把我的思想水平和实际工作提升到一个更高的层次。

  作为全国零售行业的先锋,我能成为其中一员感到非常荣幸。总之为了使苏宁蒸蒸日上。我们势必高喊:加油!第一!陪养并发扬:′执着拼博,永不言败′的企业精神。以顾客满意为目标;用主人翁的意识真正做到'至真至诚,阳光服务'!

  为共创美好的苏宁让我们一起携手共进吧!努力吧!在没进入苏宁之前我在不同的职业和职位上工作过。但在苏宁我体会到了不同的`感受。苏宁给了我很多帮助,最直接的是与人交流,与人沟通,大胆的与顾客推销自己的产品,说是产品,其实在推销自己,苏宁让我多了一份>勇气,敢于做自己曾今怕做而不敢做的事情,也为我在这个竞争激烈的社会中提供了莫大的帮助。在这三个月期间我做过小家电的营业员和厨卫的营业员,身为一个营业员不仅要熟悉自己的产品知识,还要耐心仔细,不可粗心大意;不仅要积极热情、耐心细致回答顾客的问题,还要倾听顾客的诉求。但销售的技巧和能力是最重要的,态度是好的开始,好的促销技巧才是促成交易的关键。

  篇三:苏宁实训个人总结

  6月16日,我们经济管理学院物流管理班的全体同学去苏宁进行实训了,当时的我们坐在苏宁的车上,心里满怀期望。

  苏宁实训基地确实是蛮大的。中午排队就餐时,衣着各式的人群在食堂里面,规模小啊。呼叫中心,配送中心,售后服务中心,数据中心,培训中心等等,刚到这里,现在只见识到其中的一小部分,带发掘的地方很多很多啊。

  实训中我被分到了发票组,在发票组,我的工作是对不同地区的货物进行数据读取,再放入一定规格的纸箱中,待货物装满后,打印整箱货物名称以及单号,发件人等于一张纸上(两份,箱中一份,留下一份),然后用带有“苏宁易购”字样的胶带进行封箱,当然之前也必须给箱子进行编号即箱号,用读码器读取后将标签贴在箱外。

  上班的时候,天气异常的热,我们在二楼又晒又热,短短几天黑了不少,虽然对着风扇感觉但还是没什么用,汗如瀑布地流。稍微忙些,浑身就好热的,根本不想动了的,忙完了就抓紧出来凉快一下,真的好煎熬啊!!

  6月20号,我们带着激动的心情从苏宁返回校园。

  实训是教学与实际作业相结合的重要实践性教学环节。在实训过程中,学校也以培养学生观察问题、解决问题和向生产实际学习的能力和方法为目标。培养我们的团结合作精神,牢固树立我们的群体意识,即个人智慧只有在融入集体之中才能最大限度地发挥作用。

  通过这次实训,使我在生产实际中学习到了仓库如何运作、工作流程及在学校无法学到的实践知识。在生产实践中体会到了严格地遵守纪律、统一组织及协调一致是现代化大生产的需要,也是我们当代大学生所必须的,从而近一步的提高了我们的组织观念。

【苏宁自我评价】相关文章:

苏宁员工转正自我鉴定11-11

苏宁实习报告03-29

苏宁实习报告06-16

苏宁实习报告06-15

苏宁实习报告范文04-03

苏宁的广告语06-12

苏宁服务口号参考03-19

苏宁物流实习报告04-11

苏宁工作总结06-11