企业演讲稿-企业演讲稿

时间:2021-12-30 16:25:48 演讲稿 我要投稿

企业演讲稿范文4篇-企业演讲稿

  演讲稿具有观点鲜明,内容具有鼓动性的特点。在日常生活和工作中,用到演讲稿的地方越来越多,演讲稿的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编帮大家整理的企业演讲稿范文4篇-企业演讲稿,希望能够帮助到大家。

企业演讲稿范文4篇-企业演讲稿

企业演讲稿范文4篇-企业演讲稿1

  宝宝出生后,家人就开始围着孩子转了,吃的奶粉安全不安全;穿的衣服料子如何,安全不安全;宝宝会爬会走了,家中电源插头被胶带封住、桌椅边角被裹起来,为什么,因为不安全;宝宝再大点,大人会嘱咐,别在马路上玩、别去水塘边去玩等等这些,我们童年、少年、都是在父母的叮嘱关心中慢慢成长的。这些父母碎碎念的叮嘱在我们脑海中已经变成了不可磨灭的记忆。

  安全问题从我们一出生就围绕着我们,无法避免!

  撇开生活中的安全因素外,在我们工作中,就在新联这个大家庭中,安全也是公司从上到下最为关心的事情,它同样是从我们进入公司就开始陪伴在我们的身边。

  企业就像一个家庭,我们每一个人都是家庭中的一名成员。没有一个父母是希望自己的孩子出事,同样每一个公司领导都希望自己的员工能够高高兴兴上班、平平安安回家。

  每一名员工刚刚进入这个家庭,就像一名刚刚诞生的婴儿,对所处的环境毫不知晓,这个时候需要我们这些家庭成员给与更多的关注和关爱,所以我们就有了公司的三级安全培训,强化深入的告诉他,哪些是你能做的哪些是你不能做的。

  到了岗位后,身边的同事、班长、工长也将更多的目光投入他的身上,随时提醒他,不行,防护眼镜必须带才能进入车间、不对叉车转弯时必须打转向灯、鸣笛;不对,叉料架时不能叉这么高;不对……

  安全工作不是生产任务,让你生产多少你就能生产多少,它是我们身边人、机、物、法、等等多种因素组成的。

  我们开展危险源辨析,就是通过我们自己查找出身边的环境、物品等固态的危险,比如某些物品摆放在这个地方,我们在作业、行走时,容易发生碰撞;车间内噪音环境大,需要我们带耳塞;

  安全是一种行为、是一种心态、是一种意识,它不是今天有用明天可无用,它陪伴我们的一身。

企业演讲稿范文4篇-企业演讲稿2

  大家好!

  作为xxx的员工,我们每个月都会领到一本月刊,看着手里的月刊,特别是封面标题下面的6个小:健康、家庭、事业,我时不时的会静下心来想:现在生活的节奏越来越快,已经很少有时间去认真阅读案头的一本书了。随着社会的发展,生活水平的不断提高,人们在追求物质生活的同时也往往忽略了健康、家庭以及事业真正的成功,好像今天所做的一切都是为了“钱”,为了物质享受的欲望。

  每当我看到这简单的六个时,心里都会有感触,既有认同又有感恩。在这里请允许我重温一下无限极倡导的三平衡。

  生活是一个整体,健康、家庭、事业三者缺一不可,要平衡发展。

  健康是生命的支柱,没有健康,家庭和事业就变得苦涩无彩。家是生命的归宿,没有家庭,就会失去正常的生活秩序,健康和事业都难以为继。

  事业是生命价值的体现,也是与社会联系的重要纽带,没有事业,家庭和健康就会变为“无米之炊”。

  这三者如果非要给他们形象点的定位,我觉得可以把它们想象成一个天平,天平的左右两端是家庭和事业,而托起他们的健康。健康永远是第一位的,就像大家耳熟能详的那句话:人生的所有财富和名誉是无数个“0”,只有身体健康才是“1”,如果没有这个“1”“0”。

  可以代表你所拥有的车子,房子,金钱,地位,荣誉,权利,但是当1倒下,消失掉,那么那些0所代表的东西将和你再没有关系,1的重要也就是健康的重要!

  能够加入无限极大家庭是非常幸运的,这家公司一方面致力于将优秀的健康理念推广到万户千家,这一点,从我们平时的工作中,可以感受到随着市场的增长,业绩的放大,公司的健康理念正在被越来越多的人认可,我们也伴随着公司的成长一起成长。另一方面更重要的是,它把员工视为重要的财富,重视每一位员工的利益,从行动上帮助员工实现“健康人生”。

  公司组织了大量的员工活动,比如我们的康乐活动,万步行活动,帮助我们这些都市的办公族养成日常运动的习惯,为我们的'健康加分,这些都是我们作为一个无限极员工值得骄傲和自豪的地方。企业文化演讲稿再来说家庭和事业,每个人都想工作快乐,生活精彩,但是现在生活的节奏快,在社会中求生存,谋发展,许许多多事情需要决策、料理,时常遭遇各种各样的矛盾冲突,让我们有时间紧缺、分身乏术的感觉。于是很多时候,我们可能觉得必须在成功的事业和幸福家庭生活之间做出选择,但是企业文化告诉我们,我们需要做的是平衡。这一点为我们树立这样一个信念:我们可以两者兼顾,不必放弃其中一项或者牺牲合理时间用于达成另一目标。

  从个人的切身体会出发,我觉得平衡是不断适应变化进行调整的过程,它不是一个简单的平均原则,不是一个量化的指标,并不是说我们在家庭与事业这两方面占用的精力或者时间五五分成,就是平衡了。这个平衡应该是一种理念,每个人视个人情况不同。

  最简单的方法之一就是设定事件的优先级,哪些事是最重要的,哪些事情是要放弃的。设定的准则是,既从事业的视角去考虑,也要从家庭的角度出发。停止使用一切外部标准,比如其他人的成功、收入、地位、财富、资产,所有的一切,都根据自己的条件来定义,参考自己“内心”的标准——这包括自己对自己的感觉,家庭成员的感觉,我们做出的贡献,我们自身的成长。针对自己真正的需求,做出选择,就会有良好的心态面对自己,面对家人,面对工作,达成家庭与事业的平衡。

企业演讲稿范文4篇-企业演讲稿3

  大家好,我是来自***公司的***,今天我演讲的题目是十年共发展,我的公司梦。十年弹指一挥间,今天公司迎来改制后的第十个年头。十年辛苦,十年发展,忆往昔峥嵘岁月,看今朝,**公司已沧桑巨变。

  十年前公司刚刚完成改制,公司还只有一个仓库。转眼间,公司在***、在***、在***,一个个现代化的物流基地拔地而起。这些物流基地是我们用十年辛劳浇灌出的累累硕果,是我们用十年甘苦磨砺出的闪光宝剑。因为,公司是一个有梦想的公司,我们的员工是有梦想的员工。

  回想我刚加入***公司时,在成品库担任一名普通的维修工,在这十年中,我从***部,到***办,从***办,再到***部,这一路走来,我有过迷茫、有过彷徨。仰望苍穹,我知道必须脚踏实地;放飞梦想,我明白希望就在前方。十年来,我不断攀登,多次受到公司表彰。感谢***公司给了我一个这么好的平台,让我和公司一起成长,实现心中的梦想。

  十年前,淘宝刚刚在马云的家里成立,十年后淘宝已经成为全亚洲最大的电商网站;十年前,京东还只是中关村的几个柜台,十年后,京东已经占据电商领域的半壁江山。我深信,下一个十年,***公司这艘航船必定会长风破浪,势不可挡。

  公司的梦想是把***公司做大做强。我的梦想是脚踏实地的工作,为公司发展加油、助力。公司的梦想高瞻远瞩,宏伟远大。我的梦想简单平凡,切身实际。现在这两个梦想正在向前飞奔,展望未来,只要我们携起双手,用我们的青春和汗水为梦想插上有力的翅膀,***公司这只雄鹰必将展翅高飞,长空翱翔。

  因为梦想,我们品味艰辛,但依然前行。因为梦想,我们壮志未酬,但信心依旧。十年发展,今天,又是一个新的起点。听,冲锋的号角已经吹响。看,梦想的巨轮就要远航,让我们到市场竞争中去接受洗礼,让我们用心中的激情,将梦想———点亮!

企业演讲稿范文4篇-企业演讲稿4

尊敬的公司领导以及在座各位同事:

  你们好!

  光阴似箭,转眼20xx年已到,首先,祝各位领导,同仁,在新的一年。。。。。

  我想借此机会,向曾经在工作给予我指导和支持的领导们、同事们,致以最衷心的感谢!

  今天,能够站在这里发言,我既感到幸运,又感到压力。感到幸运,是基于我进公司的时间不算长,工作表现也不算特别出色,但我的工作仍然得到了大家的认同和支持,因此,我想,我是幸运的;而感到压力,是因为今天的成绩将是我明天的起点,我要努力做的更好,才能实现不断提升自我、创造更好成绩,所以,对我们在xx公司未来的成长,我感受到压力了。但是,未走过的路,总是令人充满希望的,因此,我期待着“未来”,期待在xx公司获得更大成功,为企业做出更大贡献。

  回想在公司里的日子,我对自己的工作做了一个小小的总结。

  我是20xx年来到xx公司,现在我的工作职务是xxxx,在xxx指导下主要负责xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。在xxxxx工作过程中,让我接触到了许多不同的人和事,不但丰富了我的工作经验,也增强了我的办事能力,使我在工作中得以逐渐的成长。当然在实际工作当中,不论职务的高低、工作量的多与少,我都保持积极和认真的工作态度,踏踏实实地做自己的事,尽量使自己的工作任务完成的更圆满些,因为我们始终坚信:在不同的工作岗位上,为公司都能做出相同的贡献,我想这也是对我们所有员工来讲最为基本的一条。将工作做实、做细,以负责任的心态来严格要求自己。

  俗话说“人望高处”,这正是我一直以来,或者说是我们广大“xx”员工努力的方向,因此,我对自己新的工作展望是:在去年已取得的良好成绩的基础上,力争向上再进一步,以逐步实现“不断提升自我,创造更好成绩”的目标,我想这也是我们大家共同的心声;同时,希望在实现这个目标的过程中,能够继续得到大家的支持。

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