班主任学习心得

时间:2023-01-23 16:38:30 学习心得 我要投稿

班主任学习心得(15篇)

  当我们经过反思,对生活有了新的看法时,不如来好好地做个总结,写一篇心得体会,通过写心得体会,可以帮助我们总结积累经验。到底应如何写心得体会呢?以下是小编收集整理的班主任学习心得,欢迎阅读与收藏。

班主任学习心得(15篇)

班主任学习心得1

  上周六,学校组织我们初中部所有老师参加班主任老师培训。主讲人是董培任老师。这一次的学习使我受益匪浅。通过聆听董老师的讲话,我认识到班主任老师的教育劳动是以心育心、以德育德、以人格育人格的精神劳动。没有爱就没有教育,我们只有把每一个学生当作是自己最亲爱的人,才会在自己的工作中创造出一个个奇迹。其中,董老师讲的一个问题:关注背后的问题,令我印象深刻,受益匪浅。

  董老师给我们讲了一个学生迟到的例子。通常,我们总会习惯性的以为学生迟到了,是做了什么不好的`事情,如起床晚或者偷玩,总往消极方面想,却总是忽略了其背后的真正故事。这一事例,让我懂得了教育其实就是用心灵换心灵,我们应该走进学生的心灵来了解他们。

  因为我们的教育对象是活生生的人,他们有自尊,他们需要爱,班主任老师应把学生看作自己的孩子和朋友,应成为他们的良师益友,象父母一样去关爱他们,尤其要做后进生的知心朋友,了解他们的内心世界,采取热情关怀的态度,亲切温和的语气,创造尊重理解的氛围,让他们感觉到大家不是在讨厌他、排挤他,而是在关心他、爱护他,也就更容易接受老师的指导和教育。

  通过这次班主任老师培训,使我更清楚地理解到新时期要当好一个合格的班主任老师就做到下列同点:

  一、提高自身素质

  班主任老师的一言一行,对学生都会产生巨大的影响,所以,新时期的班主任老师应对教育对象实施影响的同时,不断地完善自己。必须不断地学习有关知识,在实践中总结经验,提高自身素质,才能严于律己,以身作则,在学生中树立一个实实在在的榜样。

  二、走进学生的心灵

  作为班主任老师是班级的组织者、教育者,所而做为一个班主任老师要善待每一个学生,做好与每一个学生的接触,缩短师生间的心理距离,与学生“打成一片”。注意发现学生身上的优点进行因材施教。对学生要注意语言分寸,多鼓励学生,树立学生的自信心做到你尊重他,他才会尊重你。这样才能搞好师生关系。

班主任学习心得2

  跟岗学习培训是一件很有意义的事情,是一个教师们一个很好的学习的机会,大家聚在一起去研究一个新的教学方法,并运用到自己的教学中去,这是一个很好的学习机会,班主任跟岗学习培训心得体会一起参考一下!

  近期我参加了xx中学为期三天的教师跟岗学习培训。我知道这次的培训机会是很难得的,我一开始就决定要利用这个机会好好的提升一下自己。

  首先我要感谢教育局领导,给我们提供了这么好的一个机会,让我们有机会像全国杰出教师学习,一起去学习他的教学方法。这次的培训我学习到了很多,下面就是我的一些心得。

  xx中学是一个全日制的中学,走进校园的第一感觉就是,非常的干净整洁,到处透着校园学习的氛围,出处体现着浓郁的学术气息。其中形式多样的大课间活动给我流下了深刻的印象。

  这几天的学习我深深感受到了自己平时工作中的不足,工作这么多年来,我很少去看书去学习去提升补充自己,自己这方面真的是太薄弱了。相比于xx老师,教学多年来,他一直坚持学习,发表论文就有100多篇,教育书刊发行十几部,还多次去到全国各地的学校去讲学,传授自己的教学方法。

  xx老师不断地学习不断提升自己,创新的理论都是自己研究出来的,并且运用到实际操作中去的,他讲课的方法很幽默,非常的接地气,在上课的过程中,我们给xx老师提的很多问题,都被他一一化解,帮助大家解惑。

  教育工作是一个很特殊的`行业,需要我们充满情怀,需要我们有足够的耐心,我们的学生的教育接受程度不一样,基础各有差距,这就需要我们有足够的耐心,接纳学生们的缺点和不足,多一点理解多一点责任,根据不同的学生制定不一样的方法,这是我们作为老师一个重要的工作。

  作为班主任,每天的事情有很多,这就需要我们有着很精细的管理,我们要更多的让学生们参与到班级的管理当中去,把责任细化到每一个人身上去,这样班主任才能从繁琐的事情中解放出来,这也是目前一种很有效的管理方法。

  这次的培训给了我很多的收获,尤其是管理方面,这是我做的不够好的,通过xx老师的讲解,我日后会更加注重这方面的能力!

  >班主任培训学习心得体会9

  本学期的几次班主任培训使我认识到自己每日所做的很多事情,只是每个班主任应该做的,只是些基础工作。而班主任的许多工作更需要艺术性和实效性,这使我深感班主任工作的不易和责任重大。深深感到要想在班主任工作上取得突破,就需要不断地学习,不断地研究,不断地反思。

  我要做一个爱生如子,以爱打动人的班主任老师。“捧着一颗心来,不带半根草去。”这句朴实的话一直鞭策着我。“学会赏识,爱满天下。”学生是班级的主人,他们的身上有着许多的闪光点。成人,是多少家长对自己孩子的期盼。而今,我更要加用自己的真心、真爱去对待他们,关注他们,给他们赏识,让每一个孩子感受到爱。同时,也引导他们用同样的方式去爱别人。

  对待那些有困难的孩子,也给予同等的关心和呵护,让他们发掘自己的潜能,唤起他们的自信,做一个热爱生命、热爱生活、热爱学习的人。

  我要做一个用心学习的班主任。要给学生一杯水,老师要做一眼泉。班主任是孩子们最亲近的朋友,一个出色的班主任将引领着他的学生走向成功的人生道路。而我,虽在努力寻求成功之路,却苦于知识的匮乏,仍收获微小。所以,我要学习,学习名师的成功之道,学习先进的管理经验,学习许许多多。

  我更要做一个研究型的班主任。时代在飞速前进,一切只满足于现状的人将落后于时代,班主任工作更是如此。班主任所做的是人的工作,面对的是一群群天真、可爱的孩子,他们是祖国的未来,民族的希望。他们还有许多的奥秘等待着我们去探索,去研究。当我们学会研究的时候,我们的班主任工作也将进入更高的境界。

  学习短暂,回味无穷,感悟有限,真心无尽。这学期的培训必将激励着我去寻找成为一名成功班主任的那一条蹊径。

  >班主任培训学习心得体会10

  南宁市中小学班主任远程培训,我有幸成为此次参训学员之一。

  教师远程培训为我们提供了新的人生起点,迎来了新的教育方式,让我们随时随地不受地区、时间与空间的限制,能够快捷、方便地接受更多的新的知识,寻找到适合我们自己的教育教学方法。在远程培训中我与同行们互相交流,互相学习,在互动中我学到了一些粗浅的网络知识,从不知怎样建立博客、怎样进入博客到怎样发表文章等。老师们的答疑解惑让我在学习上信心百倍,更使我的学习进步很快,教育教学工作有了动力和努力的方向。是远程培训让我体味到了人生从来未有过的快乐与欣喜。

  网络就象一个强大的磁场,深深地吸引着我,影响着我。使我把它融入我教学工作之中。这次培训为我们提供了丰富的教学经验,它淡化了课堂与“真实世界”之间的距离,扩展了教师的学习空间,在真正意义上实现了教师与真实世界的接触与联系。通过共享功能,通过实时消息的交流功能,大家上传教学资料,交流教育心得、探讨教育设计??作为参训教师,我觉得为我们的后续发展提高,提供了一个良好的平台。同时,通过教学策略的修正、对比教学,使我感触到样课堂教学中最本源的东西,在教育教学中不断反思,在反思中不断成长。我们能在学习优秀教师各具特色的教学方式、规范的课堂组织形式,感受他们的教学优点,积极寻找自己教育教学当中存在的差距所在,不断弥补自己在教育教学当中的不足,不断提高自己在教育教学当中的经验。在这样的学习情境中,教师可以积极主动去探求知识,保持最旺盛的求知欲望,对资料的搜集、整理与分析为学生批判性思维与创造性思维的培养搭建平台,有利于建构新型的教学模式。网络学习有利于教师共同探究问题,网上交流等活动,使业余生活趣味化,其核心是要发挥教师学习的主动性、积极性,网络的学习能够给予教师一个自主学习的空间。

  总之,参加此次班主任网络培训学习,对于我们一线教师来说,绝不是为了一时的兴趣,更不是为了完成任务或是赶时髦、装门面。而是要通过知识的积淀,充实自己、完善自己。铺设一条使自己成为一名合格教师的人生之路。

班主任学习心得3

  “玉不琢,不成器。人不学,不知道。”古人寥寥数语就将学习的重要性高度地概括出来了。学习的过程好比那未经加工的瑕玉,经过一番精雕细刻之后,呈现出一具“婀娜”的工艺品应具有的高贵与典雅。同样的,面对这场深刻而全方位的新课程改革、日益复杂的学生思想道德,很多时候仍让我们有些雾里看花,无所适从,我们很需要学习,而此次骨干班主任培训犹如为我打开了一扇窗,拨云见日,使我们在一次次的感悟中体验着脱胎换骨的感觉,让我豁然开朗了许多。

  在培训期间,我听了专家的讲座,优秀班主任教师的经验交流,并且与其他骨干班主任教师探讨交流,虽然每次培训只有短短的.几天,但却使我收益匪浅。随着新的基础教育课程改革的不断实施,在实践中出现了许多感到困惑的问题和一些矛盾,这次培训不仅让我学到了先进的教育教学理论知识,对于我的实际工作有指导作用,更让我感到肩上责任的重大。

  目前,我国的基础教育正经历一场新的变革,这对于我们教师是一次新的机遇和挑战,同时也是新的压力,只有认真学习,转变观念,改进方法,不断提高自身素质,才能承担起培养人才的历史使命。下面就本次培训略谈一些自己的体会与心得。

  通过此次培训,在教学观上有了一定的转变,不能为了教书而教书,叶圣陶先生说过:教是为了最终xx到不需要教,为了xx成这个目标,教学不光是简单的传授知识,要重在教学生掌握方法,学会学习,不能只让学生“学到什么”还让学生“学会学习”,学生掌握了方法,终身受用,可以自己获取知识,除了学习,还要注重启迪学生的智慧,给学生充分的空间、时间,发挥出他们的想象力和创造力。

  1、首先要有终身学习的观点。当今社会、科技飞速发展,只有不断学习,方能与时俱进,以全新的眼光观察和指导自己的教学工作,时代对教师提出了非常高的要求,教师要学习的东西越来越多元化,多学科的知识都要涉及,无论是哪方面的知识都要懂一点方能胜任新时期的教学。

  2、把学到的观念方法落实在教育教学工作中。帮助学生确定适当的学习目标,指导学生形成良好的学习习惯,掌握学习策略和发展能力,创设丰富的教学情境,激发学生的学习动机和学习兴趣,充分调动学生的积极性,为学生提供各种便利,为学生服务,建立一个民主、宽容的课堂气氛......

班主任学习心得4

  利用工作之余认真详读了本书,从中领会到了班主任教育教学工作中的职能与职责,以及班主任这一特殊工作者在现代教育教学中所起到的作用,深刻领略到班主任在工作设计及班级管理文化建设上所独具的魅力,领悟到作为一名小学班主任所应具备的综合素质及为人师者的深刻内涵, 为我今后的班主任工作奠定了理论基础,为教育教学及班级的管理指明了方向,下面针对于本书内容的理解,体会如下:

  一、班主任的职责是要对班级与学生负责

  在现代教育中,班主任不仅是班集体的组织者,管理者,是学生健康成长的领导者,同时还是学生的主要关怀者,班主任应当成为具有专门的职业理论、职业道德,职业技艺的专业工作者。这是本书对班主任的注释与诠释,让我从班主任的定义中知道了班主任的职责,以及具体定位。我想这个定位是准确的就是一切为了学生,一切为了班级。学生、班级、教师三者关系密不可分,班主任的专业性与重要性相辅相成,重要性突显出班主任在教师中的地位,这种地位是别的教师所不能比拟的,因班集体的组织与管理离不开班主任,班级上学校最基层的教育组织,从一个班级的好坏能体现出班主任的管理才能,也能体现出优良的班风,班貌,班荣。出于班级的基本特点目的性极限定性。我感觉班级的管理应符合学生的心理与生理水平。而后采取有计划有方案的措施让学生与教师共同完成教学活动,让学生在德智体美方面全面发展,让一定数量的学生在一定的修业年限内达到一定的标准和要求。小学班级是孩子的学习组织,学生们不仅在班级学到的是知识更多学到的授业与解惑,班主任在其教育教学中不仅是教更重要的是育,是培育造就智育与德育相结合,知识与技能相并举的复合性学生。学生的成长需要班主任的培育和教育尤其是在当今社会,一些不良文化深入孩子心中由于他们年龄小,不明是非,所以就需要班主任为他们指点迷津,培养孩子明辩善恶,通过班会的形式让学生在道德观念,思想意识有新的认识,班主任的专业化成长需要不断提升自己的业务素质修养为班级为学生服务好。

  二、用高度责任心对待学生的成长

  在中小学班主任专业化工作中有一章是小学生基础文明的养成,我认为基础文明的养成是班主任在学生小学成长过程中所应负责的重要内容,他关系到学生良好行为习惯的养成,要不断加强学生的养成教育,养成教育不是天天对学生说空话而是要有方式方法去实施,作一名实践者而不是理论者。记得本章中引用了教育家叶圣陶所说的话,那就是教育是什么,简单的说就是要养成良好的习惯,他还指出从小学老师到大学教授,他们的任务就是帮助学生养成政治方面,文化科学方面的良好习惯,这话很好懂,就让班主任在日常的班级管理工作中要去培养学生良好的学习习惯,生活习惯以及良好的行为习惯,在这几个习惯当中应重点培养学生的良好行为习惯。良好行为习惯是广泛的,它包括团结友爱,热爱班级等等。在日常班级管理中由于现在的孩子都是独生子女,特别娇惯,针对这一特点,我不失时机对学生进行了教育,例如,开主题班会,开展亲手为妈妈洗一次脚,以及与小同学进行各种活动比赛等等,从具体活动中去培养孩子的一些行为习惯,从而让他们有爱心去面对生活,让他们由以前的小皇帝小公主转变成团结友爱互相帮助的好孩子,行为习惯的养成对于一个孩子的成长具有一定的意义。对以后的'发展奠定了基础,受益终身,养成教育是班主任工作中的重点,养成教育开展好坏直接影响到教育教学,影响到学生学习习惯的养成,所以班主任要用爱心与高度责任心去对待每一位学生,在学生成长道路上争取不流失任意一个孩子,让每一个学生都成为可塑之才,有用之才!

  三、班主任的成长离不开教育科研

  一直以来,在教育理论研究和教育实践这两块领地里存在着分工,从事教育科学理论研究的是那些专门研究人员,而从事教育实践的则是一线的教师。这就使得小学教师产生了错误的观念。在现在教育教学中科研是班主任教研的升华。要以教研促科研,众多周知班主任在教育教学中的工作经验以及多种多样的实际教育问题,是一笔宝贵的财富。将其升华的就是科研,教育科研是教育创新的要求,新课程教育教学要求教师不再遵循传统教学模式,一切为了创新,做创新型教师,做创新型人才。班主任在日常的班级管理中,一些好的做法是值得学习,班主任的成长时刻离不开科研,班主任的发展也离不开科研,班主任课题的选定以及科研论文写到最后的结果都是一个业务的上升,对于班主任的发展有一定的帮助,在今后的班主任工作中要用教研促科研,用科研指导教研究,从而达到全面提高与发展。

  本书系统全面正规地从班主任的专业化定位到小学班主任专业化工作最后到班主任专业化成长,都介绍很清楚,并且环环相扣。这对于我班主任的工作起到了指引作用。以上三点是我读此书的不成熟体会。相信这些体会以及书中的精华能在今后班主任工作中得以借鉴。

班主任学习心得5

  11月10号到14日,我们在德育处xx主任的带领下外出学习,有这样一个学习的机会实在难得,所以这里非常感激学校给我们班主任这样一个机会让我们可以学习,提高自己。

  此行我们一共参观了三所xx省的名中学,第一站在xx外国语学校,我们观看了该校校庆的录像,了解了该校的办学理念,学习了该校德育工作中值得我们借鉴的地方。第二站我们去到xxxx实验学校,该校位于小区中,环境非常优美,实在是一个读书的圣地,我们与该校校长还有负责德育工作的主任进行座谈,还参观了他们的学生宿舍,因为我们两所学校的办学性质有点相似,所以很多东西深有同感。最后一站在xx省实验中学,感觉该校的文化氛围很浓厚,借用该校主任的一句话:省实,就是实实在在。就是这样实实在在的交流,在座谈会上,该校主任,初三级的级长和优秀班主任代表的发言让我受益良多,感受颇深。

  从大学毕业工作到现在已有两年多的时间,第一次当毕业班的班主任,我觉得很多东西要学,而且压力很大,因为我身上肩负着55个孩子的前途,必须要为他们的升学做出自己最大的努力,所以如何做好初三班主任的德育工作更加重要。在xx省试验中学,听了两个优秀班主任的发言让我深有体会,的确,作为一个初三的班主任,也作为一个初三的老师,我们的.工作重点应在于引导,而不是监督,而且作为一个科任老师,我们的工作重点应在教学方面,不断地提高我们的教学能力,这样才能更好地教育学生。其中一名班主任所讲的如何引导学生定好自己的升学目标而且逐步达到我觉得特别受用,而且感受还很深。

  的确,我们可能经常会觉得某些学生学习不够刻苦,学习态度不够端正,理由就是他们没有学习目标或者没有学习动力,所以班会课上我们都经常会对学生说:你们要确定自己的目标,而且要为自己的目标不断奋斗。但这样效果很微弱,其实并不是学生没有自己的目标,很多同学都说:“我的目标就是高中考上一中本部。”问题出在他们根本就不知道怎样去实现目标,而且我们的老师也没有给予明确的指导。

  我们老师在每次大考后一般都比较注重名次,而且大多数学生也都这样,问题出现在就算有些同学进步了,但是因为别人进步得更大的话名次可能不进反退,这样久而久之的结果就是学生会因为名次丧失学习信心。所以我们应该指导学生离目标还差多少分,如上一中大概要810左右,算出自己与目标分数大的差距,把这个差距分数平分到每次考试中,看每次考试自己要提高多少分,这些分应该在哪些科目拿到,这些科目又有哪些题可以拿到这些分数,每次让自己实现自己的目标,这样就能够循序渐进,逐步提高,增强自己的自信心。回来后,我在班会课上讲了这样一个方法,觉得学生都特别受用。

  以上是我在外出学习中的一点小小的心得体会,这次的外出学习让我们我们学到了很多别人的宝贵的经验,我相信对于我们的工作来说是一个提升。

班主任学习心得6

  在广西中小学德育专题远程培训视频启动仪式上,学科专家朱家安教授为大家作了题为《追寻幸福:德育的应用之义》的专题讲座。讲座包括“实践缘起——一个班主任的困惑与探索,理论回眸——寻找德育困境之根源,德福一致——追寻幸福的过程即是良好德性养成的过程,追寻幸福——走出德育困境的实践探索”四个部分,从理论和实际的方面深刻阐述了当前学校德育实践工作中面临的诸多困境及其解决的途径,具有很好的指导作用。

  其中令我深受启发的`一点是,朱教授于讲座中提到,基于幸福内容的德福一致性,需要我们培养学生正确的幸福观,即让幸福在分享中升值,在给予中升华。而在人生遭遇苦难、痛苦时我们更易体会到幸福,可能也更易树立学生正确的幸福观。这不由得让我想起周国平先生《守望的距离》一书中提及的一种观点。周老师说:“幸福与成功足以让我们的心灵支配宇宙,不过,在人生中还有比幸福更重要的东西,那就是凌驾于一切成败福祸之上的豁达胸怀。”

  细细想来,xx年,面对突如其来的汶川地震,多少人被困于废墟之下,生命在灾难中显得如此渺小,但他们心胸豁达,面对着死的恐惧,领悟着生的伟大,演绎出一幕幕奇迹的画片,这一刻宇宙显得如此渺小。灾难中所失去的不仅没有熄灭他们人生的航灯,反而再次点燃了他们灾后重建家园的激情。而这种经历深重苦难后收获的幸福,展现出来的豁达的胸怀,不就是最好的德育资源,非常值得我们传递给学生,从而让学生形成正确的幸福观吗?

班主任学习心得7

  20xx年x月x日,自一线的优秀班主任陈宇老师在我校大礼堂内为全体班主任提供了一场颇为丰盛的视听盛宴,台上的陈宇老师语言幽默风趣,颇有激情。台下的老师无不为陈宇老师阳光管理中的创性设计和出奇的想法不自觉的掌声四起暗自叫绝!

  一、人性化。

  陈宇老师的阳光管理无疑是班级管理中人性化的代名词。陈宇老师班级之中任何一项举措的设计、实施、以及最后的评价都是基于人性化这一出发点。比如:迟到的同学第二天早上要及早到班迎接每一位同学到班。在实施惩罚的时候,不可一概而论,而且也要讲究惩罚步骤,比如可以由提醒、警告、惩罚的步骤由浅入深,还可以给学生做选择题,给学生提供两种或两种以上的惩罚方法,由其自由选择。一个班级良好的班风实际上所以对于陈宇老师在班中实施的各种举措更容易让学生接受,加上人性化的评价这样更能激发学生自觉参于其中的积极性!那么我们老师所要倡导的班级正能量也就产生了。

  二、创意无限。

  陈宇老师的的创意体现出:多、新、奇。同时也说明陈宇老师是一个特别善于思考的人。很多活动的创意和设计都来之于日常生活。然后加入自己的想法和理念加以改变成为班级中孩子们特别喜欢的活动。比如:成语老师将《中国好声音》、《感动中国》等电视节目搬入自己的班级。还比如流动性奖杯的设立,尤其是陈宇老师讲到这一举措是那真是一个绝。看是奖杯的流动,其实就是班级文化、精神的一种传承!真是叫人佩服。说实在的陈宇老师的一些做法我们在日常的班级管理中也做过,但是听过陈宇老师的讲话后总感觉效果与之相差甚远。同样的举措为什么听到陈宇老师的讲解时总会有耳目一新的感觉呢?阅读陈宇老师的博客我才恍然大悟:原来陈宇老师对自己是一个要求很高的人,在活动的创意上他主张:人无他有、人有他新、人新他优、人优他特的思想给了我们好多启发,同时也让创意无处不在。

  三、公平、公正、公开。

  这三词看起来很一般可是在班级的管理之中真正能够做到的又有几个呢?有时我们在班内慷慨激昂的向学生讲解公平、公正。可是一旦问题出来时我们却不能理智的对待而是往往加入了自己的一些个人感情在里面,使得两个学生犯了同样的`错误的学生却没得到同等程度的惩罚。(特别是一个优秀生偶尔犯了错误,而另一个则是经常给你添乱又惹你生气的待优生)。这样一来使得前面自己的慷慨激昂变成了泛泛而谈,这种做法势必不能让学生信服,班主任虽然付出了也不会得到学生的理解和拥戴。事实上一个班级良好的班风实际上是由班主任老师来引领的,所以班主任只有在班内树立公平、正义之风,才能树立起自己的威信,赢得学生的喜爱和尊敬。

  陈宇老师的确很优秀,他的的报告给我的触动很大,同样要向陈宇老师学习的东西也很多,但是我总觉得有些东西我们可以有针对性拿来进行研究和学习,一味的照搬,甚至只重形式而不关注效果,只重视眼前而会略将来,那么我们有可能学到只是一些皮毛,到时也不能够得偿所愿!

班主任学习心得8

  最近在实习班主任期间,我的师傅给我推荐了一本书让我认真学习,就是刘新科教授的《如何做一个优秀的班主任》。他认为班主任工作是班级管理中塑造和培养人的工作,班主任作为管理者的政治思想素质直接影响其教育对象。

  刘教寿结合自己多年的教育教研经验,呈现真实的事例,生动的叙述,简单的分析,可谓发人深省,令人感慨。使我深刻认识到做好班主任工作的意义和价值。

  班主任是一个班级的管理者、组织者和领导者。班主任的工作是否扎实、创新、艺术,将直接影响管理的有效性和学生的发展。因此,对学生在德、智、体、美等方面的进步和发展具有深远的意义。结合讲座内容,我就如何做一名优秀的班主任简单谈谈我的看法:

  第一,班主任要有责任感

  在中职学校当一名合格的老师是很难的,在中职学校当一名优秀的班主任更是难上加难。中等职业教育是一项良心工作,没有人会时不时以各种方式对其进行评估。混日子还是努力搞教育,是不同人选择的不同目标。我认为一个有前途的人会有很强的责任感。负责教育的老师首先是对自己负责,最重要的行动是珍惜自己宝贵的青春。一个负责任的老师更重要的是对学生负责,对学生负责就是“学而优则仕”。不要以为我教的是穷学生,什么都不懂,想干什么就干什么。我要不断学习,尽快发展,这样才能成为一个有专业技能的成熟老师。班主任的责任感体现在很多方面,这就要求班主任全面了解班里的每一个学生。有了这样的责任感,是创建优秀班集体的重要一步。

  二、班主任要有爱心

  班主任在有责任心的基础上,也需要有爱心。有了爱,工作效率才能提高。一个班有好的,中等的,差的学生。如果一个班主任只关注好学生,看不上“差”学生,那么班级工作就做不好。我记得当我是机电班的班主任时,有一个叫董力的孩子。因为父母离异,他从小缺乏母爱。他平时喜欢打架,即使受了点轻伤也从不喊疼。也许这是因为生活教会了他要“坚强”!作为班主任,我把学生的安全放在第一位,几乎每天晚上都要思考明天应该用什么战术去“对付”他。有一天,他和这个班的一个同学打了一架,这让我很生气,但我觉得如果用暴力来控制暴力,肯定是不行的。我通过和他谈话让他认识到自己的错误。平时发生在董力身上的例子有很多。也许教育只需要一句温柔的话,一种善意的触摸和一双信任的眼睛,就能打动和感染我们的学生。教育需要艺术,也需要爱。有了爱,就会赢得学生的尊重,班级工作自然会顺利进行,你的爱也会永远留在学生心中,成为他们未来生活中不可多得的财富。

  第三,班主任应该有所追求

  如今,父母的'眼光和要求都很高,这促使我们不仅要停留在原有的知识和经验上,还要适应现代教育的需求,不断学习充电。一个有专业水平的老师,一定是一个勤奋的读书人,只能不停地读书,与书本形成终身的友谊。读书不是为了明天的事情,而是为了自己内心的需要和求知欲,这样可以为自己的教学打下坚实的基础。我们应该认真反思自己是如何利用业余时间的,是否有读书充电的好习惯。想要有所作为的教师不仅要学习,还要在教育实践中创新。教师应该是最有创新资源的群体。他们精力充沛,精力充沛,知识更新快,善于接受新思想。只要善于积累、总结、反思、提升,就一定会激发出创新的火花。

  第四,班主任要善于和家长沟通

  沟通有很多艺术。为什么有的老师和家长关系很好,有的老师和家长有困难有冲突?这就需要我们从父母和孩子的角度去了解他们的需求,尽力满足合理的要求。对于不合理的要求,老师也要用正确的方法和家长沟通,让他们看到自己的诚意。

  如果每一位班主任都能负责任、有爱心、有追求、善于沟通,我相信他们的班级一定会是一个团结向上的好群体,也能支撑起每一个学生的成长

  健康快乐美丽的天空!为孩子做一切,为所有的孩子,为所有努力的孩子!

班主任学习心得9

  近日,教育部下发《中小学班主任工作规定》,其中提到班主任工作量按当地教师标准课时工作量的一半计入教师基本工作量。班主任津贴纳入绩效工资管理,在绩效工资分配中要向班主任倾斜。对于班主任承担超课时工作量的,以超课时补贴发放班主任津贴。选拔学校管理干部应优先考虑长期从事班主任工作的优秀班主任。——当读到这则新闻的时候,我的内心百感交集,不胜唏嘘。

  虽然,我只在上一个学年当过一个学年的班主任,可就是这一年,让我懂得了当班主任的.艰辛和压力。简单地说,当科任老师,只需要在你上课的时候履行你该负的责任,其余的时间,就是你自己的,你可以为了你的学科成绩辅导一下学生,也可以为了提高你的学科专业能力而进行“学术专攻”。而当班主任呢,除了科任老师上课的时间,其余的时间就是你的。你不单要完成学科教学任务,你更加要花大量的时间和精力去完成一些隐性的班主任工作,而这个班主任工作有可能在上班时间内完成,也有可能贯穿在下班之后。作为一个班上任何一个学生出了什么大事小事都要第一时间向你问责的班主任,那种隐性的压力也是跟科任老师截然不同的。

  作为一所新校,万事都要重头做起,班主任的工作量更是难以言说。然而上一学年我们班主任的补贴有200元,比科任老师多120元。说句难听的话,这120元还不够因为劳累导致生病的一次看医生的费用!

  今天在网上看到重庆的新闻,说那里小学的班主任补贴早已有300到500不等,更加觉得心理不平衡。

  虽然下一个学年极有可能我不用再做班主任了,但我还是为这个教育部下发《中小学班主任工作规定》的奖励方案而拍手称赞。同时,也希望作为教主科的科任老师不会跟班主任拉下太大的距离,因为,教主科的科任老师,也苦得很哪!

班主任学习心得10

  这学期,我参加了罗湖区中小学班主任专项培训,看了魏书生《如何当好班主任》讲座的录像,魏老师做事讲究效率,工作管理精细,语言幽默生动。让我受益匪浅的还是魏老师民主化的班级管理。班主任不仅是学生的典范表率,更应该是学生的知心朋友。我们应该充分

  发扬民主精神,保护和培养学生的民主意识,与学生建立起一种民主平等的师生关系,做一个民主型的班主任。那么,如何做一个民主型的班主任呢?魏老师的精辟见解为我们指明了方向:

  一、改变师生角色,建立平等关系。

  很羡慕魏老师能把学生看成一个个天使,用赞赏的眼光看待他们。相比之下,觉得自惭形秽。在平时的班级工作中,我总是努力让学生“听话”:上课不能自由谈话,下课不能大声讲话,课间不能追逐跑闹等。我的三令五申,遏制了学生天性的发展,也疏远了原本和谐的师生关系。有时候觉得班主任像警察,严格监管着学生的行为,不容许学生反抗自己的安排。有时候又觉得班主任像保姆,时刻注意着学生的变化,不允许学生出现异常的情况。无论是警察还是保姆,都没法达到师生平等共处的和谐画面,只会让班主任身心疲惫,让学生们精神紧张。我想根本原因就是师生角色没改变,教师仍处于主导者的地位,而学生在班级管理中就显得无足轻重。就像魏老师说的,管理好班级不是一两个人的事,而是全班共同努力的结果。人的辩证哲学,天使与恶魔理论,这是学生学会自我管理,也是班主任管理学生的法宝。任何人都有优点和缺点,有两个自我,自我管理就是二者

  的决斗,充分体现人最大的敌人是自己的理念。按他所说,谁能挑动他们的斗争谁就是成功者。

  二、民主竞选干部,分层管理班级。

  魏老师在班级管理中,让学生“人人有事做,事事有人做”。普通学生能做的事,班干部不做;班干部能做的事,班长不做;班长能做的事,班主任不做。通过每位学生的积极参与,不但减轻了老师的工作压力,而且提升了学生做事的能力,何乐而不为呢?每天工作总是被一大堆班级琐事而头疼,觉得班主任的工作真是千头万绪,难以胜任。现在想想也很在理,学生们都能认真主动地做好份内事了,反倒没有心思和精力去调皮捣蛋了,做班主任的不也省了一份闲心吗?相信学生,让学生做班上的真正主人。这是他的“民主”理念的最佳体现。我想:一切交给学生去管,而且承包到个人头上,事事有人做,

  人人有事做,事事有时做,时时有事做,真的能落实下去,班主任真的.没事可做。

  三、集体商量对策,共同处理事务。

  班主任一直处于强势的地位,学生也习惯了班级中的所有事务都等班主任来“发号施令”。久而久之,助长了学生处理问题的惰性,对班主任的依赖性日渐增大。这种专制管理的根源就是班主任总认为学生年龄尚小,遇到问题缺乏理智的思考,做起事来还不成熟,倒不如直接做决策省心。但如果任由学生去干,班主任置之不理,又会陷入放任型管理的泥潭。最好的处理办法就是师生集体商量对策,先由学生自由发表各自的见解,然后教师对学生的想法分析利弊,提出自己的建议,大家一起商讨各种方法的可行性,最后确定一套方案去实施。作为班主任,应心平气和地与学生谈,不把自己的观点强加给学生去执行,不随意剥夺学生的民主权利。正所谓“三个臭皮匠,顶个

  诸葛亮”,相信众人拾柴火焰高,商讨出来的对策肯定会更合情合理、切实可行。

  魏老师教两个班的语文,做两个班的班主任,还有行政工作,又经常出差去演讲,他能把班级管理得井井有条,靠的就是民主,就是让学生学会自己管理自己,在管理好自己的基础上再管好别人。学生身上表现出来的高度责任感,真让人惊叹魏老师教书育人的过人智慧。一直都在埋怨班主任工作的劳累,蓦然发现当班主任原来可以如此轻松,悠然自得,这都是民主管理班级的成效。由于自己才疏学浅,没法完全领会魏老师民主管理班级的精髓,但也乐于去尝试,乐于去

  改变。我会不断完善自己,达到最佳的教育境界!

班主任学习心得11

  班主任是指在学校中全面负责一个教学班学生的思想、学习、健康和生活等工作的教师。作为一名小学教师,如果不做班主任,就不会尝到当老师的真正滋味。班主任工作从何入手?没有固定模式,用个“多开端”概念或许合适。班主任在学生心田中耕耘,对学生做教育工作,可能从认识(知)入手,即“晓之以理”,也可能从情感(情)入手,即“动之以情”,也可能从意志(意)入手,促使学生“持之以恒”;也可能从行动(行)入手,即“导之以行”;还可能是知、情、意、行一起上。班主任的工作是平凡琐碎的,但往往给学生留下的影响是终生的。通过近阶段的班主任培训,受益颇多。我想,作为新时代的班主任,我们需要努力做到如下几点:

  一、爱生——班级管理的基础

  爱是一种美好的道德情感。教师爱学生,简称“爱生”,它是一种由衷的热情,是一种自我牺牲的,依依不舍的道德情感,是师爱的一种体现,是社会的需要和教育的需求。它不同于母爱、父爱和友爱,但是它却可以包含母爱、父爱和友爱。它是教师对学生无私的给予,而决不是索取。任何一位教师,只有真正而深刻地明白这一点,才能做到将自己的精力和能量毫无保留地奉献出来,并且帮助每一位学生充分地吸收,“捧着一颗心来,不带半根草去”这一愿望才能实现。那么,教师应如何付出“爱心”呢?在付出“爱心”后会取得什么教育效果呢?下面让我们逐一探讨。

  1、如何对学生付出爱心

  首先,对学生的爱是一种真诚的爱,无私的爱。教师最生动最形象的写照是“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”。当教师面对每一位学生时,须与之坦诚相对,真正让学生感到你能成为他们的知心朋友,你能让他们信任和爱戴,特别是当学生面临困惑时,作为教师应适时地伸出援助之手,这样,你也就抓住了学生们的心,你的.形象在学生中就会逐渐高大起来。作为教师,奉献是天职,要无私地把自己的知识传授给每一位学生,为每一位学生呕心沥血,为每一位学生的未来着想,为祖国的未来着想,真正做到“奉献于事业,服务于人民”,无私地燃烧自己。

  其次,对学生的爱是一种有原则的爱,是建立在“严要求”基础上的爱。爱不等于放纵,爱不等于可以对学生的某些不良行为置之不理。有句俗语“严师出高徒”,就点出每一位教师需要严格地要求与约束每一位学生,以纪律规范学生的行为,以细致的思想工作转变学生的思想和行为。可以说,“严”是对学生爱的一种,没有严就无所谓爱。在严的同时,要关心学生的生活,关心他们的每一步成长,帮助他们解决在现实生活中碰到的一些困难和问题,使他们健康成长。在具体工作中,应懂得恩威并举,宽严相济。

  2、对学生付出了爱心,会产生怎样的教育效果

  首先,爱心能使教师成为学生的良师益友,使教师在学生中树立崇高的威望,使教师的形象更加高大。作为教师,如果能在每个学生的心灵中播洒爱的甘露,学生会更加地尊重和爱戴您,有时甚至比自己的父母还要亲。一些不会对父母说的话,会毫无保留地跟您说:一些对别人保密的事情,会告诉您:一些心中的委屈会向您倾诉:一些难言之隐会求助于您。这样,作为教师的您,心中会有无尽的欣慰,会有一种幸福感。其次,作为班主任,付出了爱心,会凝聚学生们的心,会产生巨大的影响力和向心力,使班级形成良好的班风、学风,并产生强大的凝聚力。

  二、暗示——班级管理的方式

  暗示是一种心理影响,即用一种不明显的方式向他人发出某种信号,使他人得到信息后,在不知不觉中做出反应。在班务工作中,班主任巧妙地运用暗示的手段,能收到比直言不讳的正面教育更佳的教育效果。

  班主任应对学生抱有期望,尤其是学习成绩差,又调皮的学生,应发现他们的闪光点,及时表扬,鼓励以增强其荣誉感和自信心,学生经常受到激励,鼓舞会产生被肯定的、愉悦的心理体验,能对学生兴趣产生积极影响。

  1、语言暗示激励,是针对不同性格、不同境遇、不同表现学生,运用合适语言传递信息,鼓励学生敢说、爱说,让学生从成功感上产生强大的鼓舞力量,获得继续前进推动力,如“你行”、“你来试试……”、“刚才,你总结得很好,还有什么补充吗?”等,都是很好的暗示语。

  2、情景暗示,指对环境的刻意规划,以达到激励目的,心理学研究表明,学生情感的引发和兴趣产生 ,往往与一定情景有关,而生动感人情景就能增强学生内心体验,引起学生的愉快情绪和探索兴趣,有助于启迪学生积极主动思考问题,如积极利用教室内黑板报、墙报等,提出班内近期奋斗目标,给学生创设一个积极的、向上的、奋斗的暗示环境;再如张贴名人画像、警言警句等,都能起到好的激励作用。

  3、眼神激励,就是用眼神来鼓励。常言说,眼睛是心灵窗户,眼睛可传递丰富信息,实践证明,亲切眼神能开启学生的心扉,是调节学生情绪的催化剂。班主任要善于用自己双眼去发现学生闪光点,及时用鼓励的眼神配以亲切语言加以肯定,让师生在目光中情感相融,从而激励学生更加努力。

  4、行为暗示。在恰当的环境下,给学生以行为暗示能够起到语言所不能表达的效果。班会上,我说过要随时保持班内的卫生,争取同学们从每个人弯腰到不再弯腰。可是一次,班内刚打扫完卫生,又有几位同学乱扔废塑料袋和纸屑。我发现后虽然很生气,但并没有板着脸孔让学生捡起来,而是自己走过去弯腰把垃圾捡起,装在了自己的口袋里。这无声的语言教育了全班同学,他们都立即动手把自己周围地上的垃圾捡起。这样反复几次,全班同学无形中就养成了一个讲究卫生,爱护班级荣誉的良好习惯;而且,我们班的卫生成绩从此一直名列前茅。

  5、心理暗示。心理是一种比较持久的微弱的影响整个人精神活动的情绪状态。良好的心理环境能促使学生克服困难积极主动地学习。反之,则使学生烦闷消沉以至厌学。因此,创设良好的心理环境,可提高学生学习的积极性和主动性。例如:我班学生黄少龙,入学成绩非常差,而且很自卑。不愿和别的同学交往,显得很孤僻,不合群。他显得心情压抑,整天愁眉苦脸,情绪低落,上课常走神。当我了解到他的反常情绪后,就号召在班内开展手拉手活动,负责帮助具有心理压力的学生,从而慢慢的使黄少龙消除了心理压力,学习成绩正在朝中游迈进。再加上平常的激励,我相信他们一定会学习成绩更好,心情更舒畅的。

  可见,班主任在班级管理中正确使用暗示,能收到意想不到的效果。总之,“暗示”是一种良好的教育方法,它委婉、含蓄、富于启发性,如果运用得当,一定能取得“润物细无声”事半功倍的效果。

班主任学习心得12

  全国班主任网上培训已经开始一段时间了,韩老师现年龄在40周岁,我都45了,也跟着学习上进。自己本来没有这么高的风格,但学校里也给我报上了。我当然觉得光荣。显得我年轻,有发展潜力。唉,说说笑笑,乐观主义我是一直有的。

  晚上回家打开电脑,本想边看电视,边看培训视频,这叫一心俩个用。可网络信号不好。只能选一个。老公督促我,你看看有好处。于是我看了韩老师的视频。

  韩老师的很多话都说在我的心坎上。首先,她让每位班主任转型。她说现在的`老师,尤其是班主任,你要给自己转位,学历不代表水平,新时期,新形势下,老师不转变自己的高高在上的态度,你的学生就不买你的帐。她讲了一个点名的例子,有一个孩子的名字她不认识,弄得她不知怎么办好。多亏她灵机一动,全都点完后,她说,谁的名字还没点到。一个同学就起来说了。哦,她夸张的说,你真起了个好名字。学生非常高兴。她也解了围。如果她按照当时所有老师犯得毛病说,你叫什么名字,带着不耐烦的表情,或者不懂装懂的念错了这个学生的名字,想必这位老师在这个孩子的眼里,在全班同学的眼里都大打折扣。

  其次她让我们老师要因材施教,因材施教是孔老夫子就提出的,五千多年了,我们做老师的难道不知道?是,确实知道,但做的很不够好,她说,学生好比西红柿苗和苹果苗等等,老师要每天辛勤的给他浇水,施肥,除草,耕耘,把不同的苗子培养成果实,西红柿又大又红,酸甜可口。苹果又大又圆,营养成分多,青菜绿油油的,地瓜滚圆人人爱……而我们的老师不这样教育,都想培养成又大又红的苹果,结果,恨不得嫁接。所以,不站在学生的角度教学管理,你就不是合格的老师。

  韩老师还说,我们做班主任就是戴着脚镣跳舞,起早贪黑,好心不一定好报,夹缝里做人。但我们还是要带着脚镣跳出优美得舞蹈,好心泼了冷水还要对教育充满激情。

  既然选择了远方,就应风雨兼程。做教育就像过日子,细水长流,相信天道酬勤。

班主任学习心得13

  雨果先生曾经说过这样一句话:“花的事业是尊贵的,果实的事业是甜美的,让我们做叶的事业吧,因为叶的事业是平凡而谦逊的。”我很喜欢这段话。通过此次培训,我更深刻地认识到了班主任工作的重要性、艰巨性,下面我把自己培训后感受最深的和大家做一下交流。

  我们作为班主任该如何科学有效地开展工作。我想,作为新时期的班主任,我们应该做到如下几点:

  一.不断提高自身素质,塑造具有个性的魅力班主任。

  班主任的一言一行,对学生都会产生巨大的影响,所以,新时期的班主任应对教育对象实施影响的同时,不断地完善自己。必须不断地学习有关知识,在实践中总结经验,提高自身素质,才能严于律己,以身作则,在学生中树立一个实实在在的榜样。“人的魅力是可以塑造的”。经常会听到:什么样的班主任就会带出什么样的班级。因为在潜移默化中班主任的思想行为已经深深影响着学生。新课程,我们老师,尤其是班主任老师,更要塑造新的形象。为人师表为首位:班主任的德才学识、情感人格、言行举止等都会给学生留下深远的影响。

  具有个性的班主任应该具有以下魅力形象:

  1,将爱的教育贯穿于整个教育的全过程。只有爱学生的老师才会收获学生的爱。爱就是要宽容,面对天真可爱的孩子偶尔的小缺点,得宽容处且宽容。班主任对学生不仅要给予关心、爱护、帮助、鼓励、鞭策、指点、引导、开导等,使师生之间关系融洽、自由、和睦,而且要对学生严格要求,严加管教,严和爱并不矛盾。只有爱而缺乏严格的要求,就不会有真正的教育,唯有做到宽严适度,严爱统一,方能有效地培养学生良好思想品质、行为习惯。常言道:“严师出高徒”“教不严,师之惰”“爱必严,严是爱”。爱与严是辩证统一的 。

  2,保持师生心理的近距离。除了教师的衣着打扮要能给学生正确的时尚信息,言谈举止要让学生感到老师是可爱的,亲切的,热情的。比如和学生一起做游戏,有意识了解学生中流行的话题,感兴趣的内容等等。

  3,做一个知识渊博,兴趣广泛的“孩子王”。作为一个新时代的班主任,自身文化修养的高低直接影响着学生对老师评价的信度和效度。班主任工作,从读书做起。读好知识书,如班主任的专业书刊,学科专业书籍,社会热点的书,学生爱读的书等等。人要有自己的底线,追求。总之,一个班主任,首先是一个人,我们都希望自己能是一个有魅力的人,人不一定要长的美丽,但是一定要有魅力。班主任一定要是让学生信服的人。

  二.优化班级管理,营造和谐宽松的魅力班级。

  作为班主任是班级的组织者、教育者,因而做为一个班主任要善待每一个学生,做好与每一个学生的接触,缩短师生间的心理距离,与学生“打成一片”。注意发现学生身上的`优点进行因材施教。对学生要注意语言分寸,多鼓励学生,树立学生的自信心,做到你尊重他,他才会尊重你。这样才能搞好师生关系。

  建立良好的班级体,班级应该是有个性的,独特的。一个好的班级评判标准,不光在成绩的高低,名利的多少上,更应该是看在这个快乐成长的园地里,老师,学生是不是都感到幸福,快乐。我自我检讨以前做得不够好,对快乐的重要性认识不足,今后我要想办法还学生一个快乐成长的童年。作为班主任,担任着如何营造宽松和谐的班级氛围的任务。一个魅力班级的文化建设是重中之重。教会学生设计“家”,让班级拥有家的温馨。开展丰富多彩的班级活动,引导班级中的每个成员都来为这个大家庭出谋献策,培养班级主人翁意识。集集体的力量,科学管理班级,共同开创宽松和谐的魅力班级。

  三,努力与家长成为合作伙伴,建立共同愿景。

  班主任工作是以学生家长需要为开始,以学生家长满意为结束。老师要想办法与家长成为合作共同体,这个力量要远比教师单方面的力量大得多,教育的效果自然也是事半功倍。

  怎么与家长建立共同愿景呢?首先让家长明确我们目标一致,是共同培养孩子,其次明确为什么做?一切为孩子的全面和谐健康发展,是让孩子成人成材;再次让家长明确我们

  怎么做?也就是家长要与班主任齐心合力,团结一致,互相信任,互相帮助,实现共同的目标。

  以上是我在培训学习期间的几点心得体会。相信本次培训对自己今后教育教学工作中会有所帮助。我将继续努力学习,更好地投入到工作中。

  总之,人性化管理决不是放弃管理,不是要降低规章制度的严肃性和公正性。而是在按章办事,文明制教的基础上,更注重提高管理的艺术和科学,改变管理的方式和方法。每个学生都是一个独特的个体,都有一个特殊的灵魂,只要你能够读懂它,理解它,那么你将会改变一个学生的未来,甚至是一生的命运。让我们用真挚的爱去解读其灵魂,用人性化的教育方法去重塑其生命,让每个学生都健康快乐的成长吧!

班主任学习心得14

  为提高身处教育一线的班主任教师对新时代教育理论的实际掌握和应用水平,全面提高我校班主任队伍整体素质,学校组织了一次面向全体班主任教师的教育教学理论知识培训,这次班主任培训内容丰富,形式新颖,在培训中由优秀班主任、教育专家向我们详细介绍了自己在工作中积累的独具风格的工作经验和切实有效的具体措施,使我受益匪浅。现将自己的学习心得总结如下:

  我体会到做好班主任工作首先要突出一个“爱”。即热爱教育事业,热爱教师职业,热爱教书工作,热爱自己从教的学校,热爱班主任这个岗位,热爱自己所教的每一位学生。要具备“捧着一颗心来,不带半根草去”的高尚道德情操。没有爱的教育是死亡的教育,不能培养爱的教育是失败的教育。这一教育名言告诉我们,爱是教育的生命,是教育的催化剂、润滑剂和粘合剂。素质教育对每一位教师提出了更高的要求,那就是必须全面地爱学生。一切为了学生,为了学生的一切,为了一切学生。除此做好班主任工作,还要把握一个“严”字。班主任对学生不仅要给予关心、爱护、帮助、鞭策、指点、引导等使关系融洽、和睦,还要对学生从严要求,从严管理,从严衡量,使师生之间有一定距离。只有做到严宽适度,严爱统一,才能有效地培养学生良好的思想品质,行为习惯,常言道:“严师出高徒”班主任在教学中把握好了严的尺度,才能培养出合格的人。做好班主任工作,要讲究一个“法”。管理上要有法,处理问题要得法,遇到问题要积极地想办法。

  班主任要根据每个学生的个性差异和品德发展现状,选择不同的教育内容,采用不同的教育方法,加强个别教育。教育学生努力学习是班主任的经常性工作。班主任应该针对学生的学习情况做好以下几个方面的工作:

  一、组织多样的教育活动,全面了解和研究学生。

  全面了解和研究学生,是有效地开展班主任工作的前提和基础。了解只是一种手段,目的在于教育学生,只有了解学生才能有的放矢做好教育工作。作为班主任,为了全面了解学生,应多组织学生参加各类活动,在活动过程中,教师要与学生融为一体,积极投身于活动中去,和学生一起打球、玩游戏、讲故事,与学生共享活动的乐趣。我记得曾经教过一名学生,上一任班主任告诉我说他是一个双差生,我开始也有同感。但是我慢慢的发现这位学生也有许多优点,如:班级荣誉感强、乒乓球打的好、能说会道等等。于是我利用文体活动时间举行了班内乒乓球赛和讲故事比赛。结果乒乓球比赛他得了第一名,讲故事比赛得了二等奖。我在班上表扬了他,也单独找他谈了话。过了一段时间同学们都说他变了,学习成绩也进步很大,这位同学现在还在读高中,他的班主任说他表现不错,升学有希望。所以,我认为,通过活动,教师在不知不觉中,了解了学生的性格特点,兴趣爱好,思想品质以及人际关系,既发现了学生身上的缺点,也看到了学生身上潜在的动力和闪光点。

  二、抓好学生日常行为规范,及时发现解决问题。

  每到初三,许多学生开始在思想上出现较大的变化。不少学生已经进入“青春反叛期”,他们常常自认为已经长大,对条条框框的限制约束表示很反感,因而在思想上有很多的麻痹松懈。作为班主任,我适时在学期伊始之际,召开主题班会,让学生交流体会遵规守纪的重要性,从思想上给学生深刻的认识。在实际工作中,狠抓日常学习生活中不守纪律的现象。如课上睡觉,旷课迟到,打架骂人,不做作业,顶撞老师等行为。让学生“换位”思考,并积极教育引导。让学生在反省中受教育,培养自己良好的行为习惯。针对学生出现的问题及时召开主题班会。尤其针对初三学生的思想复杂偏激,情绪多变的特点,班主任要及时发现存在的问题,同学生交流谈心,排解问题。同时班主任应多观察,多调查,抓住事情的苗头,防微杜渐,防患于未然。

  三、培养学生积极健康的心理。

  在平时的教育教学中,我坚持以鼓励为主。鼓励会使学生的心态更加积极,更加开放。鼓励的方式多样,一句热情的话语,一个赞许的眼神,一次亲切的抚摸,都能让学生心荡涟漪,如沐春风。学生在老师的鼓励下,更倾向于作积极的尝试。如果在尝试中体验到成功,从此便有可能努力向上前进。老师对学生的鼓励以及对学生通过努力后取得成绩的肯定,可以不断筑高学生的起点,而学生也有了自己前进的动力。另外,班主任帮助学生树立目标,有了目标学生前进就不会迷失方向,更能够以积极的心态迈出坚定的步伐。班主任不但帮助学生树立目标,更要让学生自己学会制定目标。让学生学会激励自己,随时调整自己。

  四、不遗余力进行班集体建设。

  组织和培养班集体是班主任工作的中心环节,也是班主任工作的目的和结果。良好的班集体不可能自发形成,只能是班主任精心组织和培养的结果。班集体一旦形成,就具有巨大的教育力量,成为班主任开展工作的有力助手和途径。组织和培养班集体的主要方法有:

  (一)确立班集体的奋斗目标,培养他们的竞争意识。

  共同的目标是班集体理想的体现,可以使班集体保持蓬勃的生机,充满活力,并且能够形成学生坚定的集体信念。目标要循序渐进,分为近景、中景、远景三个层次,借每一个目标的奋斗过程来推动班集体的逐步形成和巩固发展。记得我与同学分析过这么一种自然现象:在山坡上或在峭壁上有一株树,它的旁边只有零零星星的几棵小树,没有竞争,它就可以独自享有阳光,雨露,结果它最终长成了一棵弯弯曲曲千年不大的树,充其量做一棵迎客松。而在一个山坳里,有很多树,他们需要拼命地向上长才能享有充分的阳光和雨露,所以他们你追我赶,最后它们都长成了参天大树,统统成为“栋梁之材”。这种现象说明了这么一种客观规律;没有竞争就没有进步。同时告诫大家竞争要走出自我,放眼世界;走出现在,放眼未来。如与班级同学之间竞争最多只能进步几十名,若与全校同学之间竞争则能进步几百名,若眼光放得更高更远的话,则能进步地更多了。半个多学期下来,我能感受到鼓在同学心中的那股动力,那种冲动,那份竞争力,那么班风、学风的优化和活化就有了根本的保证。

  (二)加强班级骨干的合力,树立正确的班级舆论导向。

  班主任要善于发现和培养积极分子,并从中选拔出学习较好、组织管理能力较强、愿意为同学服务、能够以身作则、并且在同学中具备一定威信的同学来担任班干部,根据每个人的特长、爱好和能力,分配他们适宜的工作。我班的骨干各方面都比较优秀,在同学中有一定的威信,作风淳朴,一身正气,积极上进,与老师和同学都保持着融洽的关系,同时几位班干部形象都比较健康、阳光,从外到内都具有较强的说服力和感召力。同时一个良好的班集体,必定要有正确的舆论,这样才能弘扬正气,压住邪气,正确的舆论来自明确的是非观念,来自于学生的集体责任感、荣誉感。这里值得一提的是我班的班级文化——一日一人的格言警句对树立正确的舆论导向起到了积极的作用。本学期我班施行了值日班长和值周班长制度,其中值日班长的第一件事就是在黑板上写上一句自己体会最深,同时对同学有激励和启示作用的格言警句,并署上自己的姓名。这种良好习惯的不断积累就会形成良好的班风。

  (三)以制度稳班风。

  良好的班风一旦形成之后,有相对的稳定性。制度是这种稳定性的重要保证,有了制度,才有统一的纪律,使集体的活动井然有序;有了制度,我们的管理才有依据,不至于随意和盲目;有了制度,才能使学生的舆论有明确的指向……有了制度我们班主任才能从纷乱繁琐的日常事务中解脱出来,班级管理进入有序的轨道。这学期我们根据《中学生守则》和学校的各项管理要求,从本班实际出发拟定了多项制度的实施细则,如学习制度、作息制度、卫生制度、值日班长和值周班长制度等,要求具体明确,利于执行。使学生知道后该做什么,不应该做什么,使多数学生逐渐由他律转变为自律。

  五、做好个别教育工作,抓好后进生转化工作。

  集体教育与个别教育是紧密联系的。要使全班学生得到全面发展,班主任除了通过集体教育外,还应当经常深入细致地做好个别学生的教育工作,只有使每个学生都能在集体中进步,班级体才能健康地发展。班主任也要特别注意后进生的转化工作,要根据后进生的特点做好后进生的转化工作。

  (一)正确对待后进生,关心热爱后进生。

  做好后进生的转化工作是一项十分重要的任务。首先,它要求班主任有高度的责任感和工作热情,充分认识到每一个学生,特别是后进生,不仅是班主任应尽的职责,同时也关系到学生前途的大事。如:班里有个女同学,各科成绩都差,平时沉默寡言,不喜欢参加集体活动,从对她几次谈话中了解到,她认为自己特别笨,智力不如人,老师、同学会看不起她,上课不敢接触老师的眼光,平时不愿与同学接近,学习上有困难也不问老师、同学。针对她的思想,我提出同她交朋友,对她讲一些名人成才的故事,使她懂得“聪明在于勤奋”的道理,课常上有意对她投送亲切的目光和友好的微笑,并让她回答一些较容易的问题,答对了便进行表扬、鼓励,还安排课余时间耐心地帮她补习基础知识,经过晓之以理,动之以情,因势利导,使她感受到“老师关心帮助我,爱我”的温暖;从而恢复了自尊心,对老师从“戒心”变为“贴心”,从“疏远”变为“亲近”,学习成绩有了明显进步,人也变得开朗起来,在班里又听到了她和同学玩耍时发出银铃般的笑声。因此,班主任在工作中要认真关怀尊重和爱护后进生,以真诚的情感打开他们心灵的大门,帮助他们树立信心,弃旧图新。

  (二)培养后进生良好的学习态度和习惯。

  后进生往往是品德差、学习差的“双差生”。他们普遍怕吃苦,对学习缺乏兴趣,知识比较贫乏,看问题往往流于表面,是非观念比较模糊。班主任要根据每个学生的具体情况,因材施教,培养他们的学习兴趣,把他们旺盛的精力吸引到学习活动中来。后进生大多有不良的学习习惯,缺乏正确的.学习方法。“授之以鱼不如授之以渔”,学法的指导更重于知识的传授。教师要培养他们细致敏锐的观察力,高度集中的注意力,同时要训练他们的分析、判断、归纳的思维能力。在指导和训练的同时,应不断提醒和强化良好的习惯,等他们良好习惯和学习方法养成后,学起来便轻松愉快,教师的教也就事半功倍了在教学中,重视加强数学学法指导,我们主要采取以下做法:

  1、预习方法的指导。预习是学生自己摸索、自己动手、动脑、自己阅读课文的过程,可以培养学生的阅读和自学能力。我们课前布置预习提纲,让学生先通读课文,然后细读理解大致内容,自定一些“划”和批的记号,在课本上把关键句、重点词、概念、公式、定理划出来,使他们养成边读边划边批边算的习惯。

  2、听课方法的指导。听课方面要求学生上课做到“一专三动”,即专心听老师对重点难点的剖析,听例题解法及思路分析、技巧等。勤于思考,积极举手发言,敢于发表自己的见解。认真做好堂上练习,认真听老师讲评及课后小结,积极动脑、动手。我加强常规训练,严格要求。为他们布置专项作业,并要求字迹整洁规范、不涂不沫。一旦发现作业马虎就重做,另外要求他们当天作业当天完成,决不拖拉。

  3、总结归纳复习方法的指导。在进行单元小结或学期总结复习时,引导学生对所学过的每个知识点、每章节的内容加以综合归纳,注意知识的新旧联系、知识的前后联系、知识的横向联系,写出简明小结,使知识系统化、条理化、专题化。有选择性地解一些各种类型和档次的习题,巩固所学内容。

  如:我班学生杜庆桥是升初三后的插班生,学习习惯很不好,父母都在外打工,经常不完成规定的作业,经过谈心,我了解到,孩子学习基础差,缺乏兴趣,缺乏学习目标和动力是问题的症结所在。杜庆桥掉队,很大一部分原因在于家庭环境与教育方式。我又找杜庆桥谈心,鼓励他增强克制力,战胜“自我”每天在校抓紧完成一部分作业,不懂随时问同学或老师,剩下的作业回家完成,完成后给我发一个短消息。有时完成得较早,我就给他回消息:“乖孩子,真棒!像一个真正的男子汉。”继而又婉转地提醒他:“明天要讲新课,能把已学的知识巩固一下再预习吗?”他会欣然同意。第二天早自习之前问他预习的情况,他会很高兴的告诉你,这时就鼓励他“好样的!”就这样,既增进了相互间的信任,又提高了孩子的学习自觉性。现在的他学习态度比以前认真了不少,对待考试的态度也端正了。而且还把对数学的爱好变成对数学学习的动力。成绩进步了不少的他真正体会到成功的喜悦,也对自己以前不成熟的行为感到惭愧,今年已顺利升入高中。

  因此,班主任要正确认识和对待后进生的反复,不再急躁和灰心丧气,要通过谈话、调查等耐心细致地思想教育工作,深入了解和弄清反复的原因,有针对地做好教育工作。一旦学习成绩上去了,他们就建立了自尊和自信的前提,就主动的约束自己,而且随着知识的增长,他们的思想境界也会随之提高,整个人的精神也会发生相应改变。

  (三)同家庭和社会教育密切配合,统一各方面的教育力量。

  班主任要充分发挥桥梁纽带的作用,在学校统一组织、领导、计划下,积极主动地与任课教师、团队组织互通情况,交换意见,统一认识。统一教育要求,争取其积极配合。

  后进生良好的学习习惯没有养成原因有多方面:家长出外挣钱,孩子托付祖辈,疏于管教;社会不良风气,新“读书无用论”的毒化;家庭残缺,人际关系恶劣;家长教育方法不当。当然还有我们自身教育失误的原因!有些差生出现了家校两不管的“真空”。在这一方面教师要多深入,少遥控,科学指导后进生的家长的家庭教育。对于留守儿童里的后进生,我们建议家长常给孩子写信,少打电话,在信里和孩子说说往事,谈谈在外挣钱的不容易,让孩子给父母写信,汇报自己的点滴进步。同时对于在家的父母,严格家校联系制度,每次家庭作业的签字制度。

  以上是我在班主任工作中的几点心得,班主任工作锁碎而繁多,它渗透在学生思想、学习、生活的角角落落,说不完道不尽。总而言之,班主任既是联系各科教师与学生之间的纽带,又是沟通学校、家庭、社会的桥梁,班主任既是导师又是慈母,既要顾全大局,高瞻远瞩,宏观引领,又要体察入微,深入角落,关心呵护,但愿班主任辛勤的汗水能浇艳学生成功的花朵。

班主任学习心得15

  周二下午,我随同班级学生在马寨一中北校区观看、聆听了由邹越教授主讲的《让生命充满爱》的演讲。这次演讲,我与学生们都经历了一次爱的洗礼。演讲围绕“爱祖国、爱老师、爱父母、爱自己”的主线,青年演说家邹越结合日常生活中的一些感人细节,丝丝入扣,情理交融,引人入胜,让大家在不知不觉中顿悟,然后又被深深感动。一个个故事让在座的每一个孩子的心灵都受到了震撼,眼睛都不觉湿润了。

  邹老师首先教了我们在国旗和国歌面前神情要严肃。邹老师讲国歌对一个国家是多么重要。

  接着,是爱老师,爱父母,爱自己。

  接下来邹老师给我们讲了几个关于热爱老师的故事,让我们更加深刻地感受到老师的辛苦,其中有一个故事很感人:有位李老师在四川大凉山教书,可是有一天,她不想在那教书了,就拿起行李,但当她站在学校门口的时候,一大堆同学一起在喊:“李老师,您不要走!”李老师的眼睛湿润了,她决定留下来,这一留就是好几年,几年后,李老师在北京人民大会堂获得了优秀教师的奖励,但不幸的是不久李老师患上了癌症,全校同学知道后纷纷给李老师捐一块钱,要知道在贫困山区拿出一块钱很困难,但同学们不怕困难,总共给李老师捐了几十块钱,李老师很受感动,拿着课本,来到同学们面前说:“谢谢你们捐的钱,今天我来上我的最后一堂课……”听完这个故事同学们已经泪流满面,老师也不禁掉下了眼泪。邹越教授用一个个感人的故事来告诉我们,老师是不容易的,老师所做的一切都是为了学生。教育一定要爱老师。

  父母抚养我们很不容易,我们要体谅他们,回报他们对我们的爱。邹教授说的好:一个不爱父母的人没有人跟你交朋友,不会和你合作。所以不管你怎样的忙碌,受到了怎样的伤害,都不要找借口找理由不回家看看父母,父母给儿女的爱永远都是无私的,而作为儿女的我们又为父母做了什么?你不爱父母,你的儿女又怎会去爱你?也许这种遗憾是不能弥补的,那么就让我们将来的生活少一点后悔,用行动去关爱自己的父母!

  特别是拥抱身边的父母三分钟,那震撼人心的一幕,将永远定格在我的脑海里。生命中有多少个三分钟呢?在我们自认为开始懂事之后,却很少甚至从未用过一个三分钟的时间来拥抱过我们的父母,从未向他们表达过“我爱你,我爱你们!”也许有这样或那样的原因,可是我们都要扪心自问,我们回报过父母什么?

  最后由邹教授的徒弟张老师讲了爱自己的道理。

  两个多小时的时间里,同学们泪流满面,我也一直不禁掉下了眼泪。

  演讲后,我不禁想到现在我们注重学生的成绩,往往忽略了对精神层面的追求。许多人精神空虚而不自知,只认钱不认人。现在的家庭教育,大多十分注重知识教育和孩子竞争意识的培养,而少谈甚至不谈友爱礼让和协作精神,缺乏爱心培养和情感教育。智商是高了,可情商却低得可怜。可是事实上,人人却渴望得到别人的'真爱,渴望得到一份真心。看来,缺乏爱心和不懂得如何去爱并不是大家的本意。没有爱的世界是一件多么可怕、可悲的事情。

  回报父母,回报老师,报效祖国,学生似乎只是成了口头上的承诺,一个个做着语言的巨人,行动的矮子。古人有云,“滴水之恩,当以涌泉相报”,何况如此大恩大德!这都不感激,可见在当今时代,感恩已经显得不那么重要了。有人说,忘记感恩是人的天性。当我们偶然来到这个世界上,什么都还没来得及做的时候,我们就已经开始享受前人带给我们物质和精神上的一切成果了。这就提醒着我们每一个人,要怀有一颗感恩的心。

  最后用一句歌词来总结我听完演讲后的感想:

  “感恩的心,感谢有你,伴我一生,让我有勇气做我自己;感恩的心,感谢命运,花开花落,我一样会珍惜……”学会珍惜你的幸福,学会感谢你身边的一切,因为珍惜才会拥有,感恩才能天长地久。

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