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妇联培训工作心得体会范文（精选6篇）
我们心里有一些收获后，好好地写一份心得体会，这样可以不断更新自己的想法。那么写心得体会要注意的内容有什么呢？以下是小编帮大家整理的妇联培训工作心得体会范文，希望能够帮助到大家。
妇联培训工作心得体会 1
我有幸参加了市妇联精心组织，周密安排的妇联干部培训班的学习。我十分珍惜这次短暂而难得的学习机会，虽然学习培训时间不长，但学习内容十分丰富，市妇联从我市妇联干部教育培训的实际出发，紧紧围绕党的十七大精神和科学发展观的理念，先后给我们安排讲授了婚姻家庭关系调试技巧、社会性别与发展、个人修养及形象塑造、小额担保贷款、妇联业务知识。讲述了新形势下如何提升女性领导干部的工作能力、如何处理好职业女性的事业与家庭等方面的知识。内容丰富，形式多样，使我开阔了视野，增长了知识，通过学习，我有如下感受：
1、注重学习新知识。新形势下，女性干部面临的新挑战就是知识危机，原有的知识不可能完全适应时代发展的需要。通过参加这次培训班，使我感受到自身知识的不足，工作能力上与在座各位之间还是存在一定的差距，感受到学习的重要性。通过培训学习使我丰富了理论知识，获取了大量信息，开阔了心胸视野，扩大了行业间和部门间的沟通交流，增进了学员之间的友谊，转变了思想观念，坚定了工作信心。最大启发就是要树立终身学习的理念，坚持学习，终身学习，用新知识、新技能充实自己，提高自己，才能拓宽视野思路，提高自身的专业素养和工作能力，才能在实际工作中面对各种复杂的情况而显得游刃有余。
2、加强了党性锻炼，提高了党性修养。领导工作事关政治是非和工作大局，仅靠生活智能、社会经验，通常意义上的办事能力等是难以胜任的，还必须有较高的理论水平、政策水平和丰富的行政管理经验。作为女性干部，通常受情感因素的影响较多，政策法规意识不强，理论功底薄弱等。走上领导岗位后，尤其是在这次培训学习期间，我已深刻地认识到了这个问题，并正在努力改变这一不足，全面系统自学邓小平理论，认真实践和贯彻“三个代表”重要思想及科学发展观，自觉加强共产党员的先进性教育，同时认真学习社会主义市场经济理论、行政管理学和法律知识，注重提升所获知识的消化力、转化力和创新力，不断提高政策水平、业务水平。
3、通过学习培训，让我体会到，作为一位女性干部，要培养三种心态：一是要有一颗进取心。工作中要积极进取，勇于争先创优，树立“我能”、“我行”的信念，要不断学习并掌握创新思维方法，开发自己的创新潜能，自觉养成思考创新的.习惯;走出依赖、顺从、被动的阴影，要放脑想事，放心谋事，放胆干事，要有巾帼不让须眉的气魂。二是要有一颗平常心。生活中要心态平和，不要自寻烦恼，拥有平常心的生活是简单生活、快乐生活。要在工作中学会宽容，要以豁达和真诚去面对一切。三是要有一颗感恩心。感恩组织、感恩社会、感恩父母、感恩家人、感恩他人，在感恩中，不断提升自身的修养和境界，不断服务社会、回报社会、担当责任。
4、就我们女性而言，在生活上确实存在一些实际的难处，在工作中也可能面临一些具体困难，通过学习培训，使我认识到新时代对妇女干部的新标准、新要求。从而努力克服女性安于现状的性格弱势。在学识、资历、实践、理论和政策水平等方面努力缩短与男同志之间的差距，把主要精力集中在如何大胆发挥妇女干部优势和独特作用上。善于做“多面手”，学会根据不同场合、不同情境、不同对象，分别展现我们妇女干部的优雅、内秀、干练、泼辣等不同的风采。要处理好事业与家庭的关系，享受亲情、友情，要明白这些都是幸福人生的重要支撑点，有了幸福感，才会激发我们的热情、责任感和创造力。
在人生黄金时期，我要加倍珍惜组织和领导给我们提供发挥才能、展现风采的机会，最大限度地实现自身的人生价值。工作着、忙碌着的人生才是美丽的、快乐的人生。要着力培养自己独立思考、沉着冷静、坚强果断、豁达大度等素质，扬长避短，提升自我，增强履职能力，做一名让他人尊敬、令亲人自豪、受社会称道的时代新女性，以自己的人格魅力去赢得组织和群众的认可。感谢市委领导给我这次难忘的学习机会，我将继续努力学习、认真工作。
妇联培训工作心得体会 2
××年我市妇联工作以城乡统筹发展的原则，紧紧围绕党的中心工作，在农村以产业结构调整为主线，致力于提高农民收入，在城镇以“巾帼再就业”工程为主线，致力于下岗女职工培训和再就业，而且致力于保护妇女儿童合法权益和自身建设，取得了可喜的成绩。
一、顺应时代要求，狠抓素质教育时代的变化要求新时期妇女干部必须具备应付错综复杂的现实工作的能力和把握全局，指导具体工作的水平。为此，我们以建设“学习型”妇女组织为载体下功夫抓素质教育。首先，积极输送妇女干部参加各类培训班深造，提高她们的理论水平和解决实际问题的能力，而且开拓了她们的视野。为了适应新时期妇联工作的需要，今年我们以人员极少，经费特紧张的情况下拿出一万元，先后派出名机关干部参加省、州的培训班。同时，今年加大力度对镇妇联主席的培训力度。今年我们争取各镇党委和政府的支持，让所有镇妇联主席都到上级部门轮训，提高了理论水平和实际工作能力。其次，加大对农村妇女和女能手、女状元的实用技术培训，提高广大农村妇女的致富能力和驾驭市场的能力。今年我们主要围绕我市主导产业和各镇产业结构调整，有针对性、实用性地进行培训。年初面对突如其来的禽流感以及结构调整、维权月活动，举办为期天的全市妇女干部培训班，请牧业局、特产局、司法局、宣传部等部门有关人员讲课，还发放了万张禽流感宣传单，提高农民对此疫病的认知和预防能力。推广养鹅项目，从长春请来专家到各镇巡回讲课，参加人数超过名，并组织各镇妇联主席和机关干部到扬州一带进行了考察学习扬州鹅的养殖技术，而且切身体验了发达地区和我们的差距。差距不仅在经济方面，更大的是观念、意识上的`。
为了发展食用菌我们又带领农民到吉林磐石、蛟河、黄松甸、青山进行考察滑子蘑、香菇，参加人次达到名。目前，农民积极性异常地高，这必定为明年我市建食用菌基地起积极作用。同时，我们扩大女能手的带动致富能力，选派名女能手及各镇妇联主席到州里参加为期天的培训班，并争取了一台价值元的台巾帼信息机发放给女能手，使她们利用信息机掌握市场行情，以此带动的农村姐妹尽快致富。目前，我市信息机利用率在全州站在前列。再次，加大对下岗女职工技能培训，扩大了就业门路。再就业工程不仅是妇联乃至全市的重点工作。就业率的高低直接关系到社会稳定。为此，我们以家政服务为主线，与社会劳动保障局联手分批、分类地进行技能培训，提高了下岗女工的择业能力。今年我们举办了次家政、培训，参加人数超过名，尤其是利用万名家政服务工程，选送名下岗女职工到省里免费参加家政培训，并都找到工作岗位，月薪达到—元。今年我们扩大就业门路为主，一手抓培训，一手抓资金扶持，为下岗女工再就业创造很好的条件。我们已给街道、牵手家政提供了万元的无息贷款，做为流动资金。通过各方努力实现就业和自谋门路的下岗女工达到名。
二、抓基层组织建设，增强工作活力，加大产业结构调整基层组织是开展各项工作的基础，健不健全基层组织直接关系到部门工作。为此，我们面对镇、街妇联主席兼职多，有的镇、街空缺妇联主席时间长的现实，加大力度整顿基层组织。年度提高妇女干部待遇和比例把各镇妇联主席提为副镇长兼妇联主席，但实际工作当中不是她们忽视妇联工作，而是她们所分工的工作太多，无暇顾及妇联工作，使妇联工作始终处于推着干，应付了事的状态。为此，加大工作力度，我们首先解决妇联主席专职问题，明确了领导和妇联主席责任。通过各方努力，目前除龙城镇以外全部配齐了专职妇联主席，而且文化素质、年龄结构都比上届提高了许多，在此基础上我们充分发挥妇联群团组织的优势，动员广大农村妇女参与结构调整，收到了很好的社会效果。
今年，我们除“双学双比”正常工作以外，主要精力放在推广养鹅、食用菌、中药材项目上，而且做到一级负责一级的工作打法开展工作。尤其是养鹅项目别说妇联连畜牧局人员都不懂养鹅技术的情况下，我们受命于市政府号召，就短短天时间内跑遍全市各镇各村、屯、各农户做工作，月日为止推广了万只鹅雏，而且也为陆续进的万只鹅雏做工作。当时妇联包括我在内只有名人员，但我们从不说不字，也不提“难。
妇联培训工作心得体会 3
按照全国妇联的安排，我与山东妇联一行六人参加了全国妇联举办的第一期全国妇女科学发展项目管理培训班，在这为期十天的封闭式培训中，全国妇联领导及专家教授们为我们上了堂堂深入浅出，精彩生动的课，培训中心也给我们安排了参观学习，经验交流，问题互动等丰富多彩的活动，使自己在这短短的时间里学到了知识，结识了朋友，启发了思维，指导了工作，这次学习经历自己也是终身难忘，概括起来主要有一下几点体会：
一、系统的理论学习，提高觉悟，转变观念
各位专家教授的精辟解析，独到的见解和大量的旁征引博，让我们基层妇女工作者拓宽了眼界，转变了观念，对当前的形式有了更明确的认知，对妇女的发展问题有了更深层次的思考，业务能力有了很大的提高，特别是对妇女小额贷款以及两癌防治的工作有了更明确的思路，进一步认识到作为新时代妇女工作者必须具备深厚的理论素养和广博的.业务知识们才能站在历史的高度把握今天，洞察未来，才能始终站在党性立场上观察、分析、处理问题。
二、鲜活的经验交流，学有借鉴，提高水平。
这次培训班的学员来自祖国各地，大家都抓住这次难得的机会进行广泛而丰富的经验交流和思想沟通，彼此取长补短，在交流中更新自己，在启发中提高自己，姐妹妇联在实际工作中探索出的大量卓有成效的工作方法经验给我们寿光市妇联今后的工作也提供了借鉴，对我们提高工作水平，再创新佳绩起到很大的促进作用。
三、丰富的文化生活，培养友情，陶冶情操
培训班还为我们安排了丰富多彩的文体生活，举办了别开生面的跳绳、乒乓球比赛以及老师们教授的舞蹈动作，大家八仙过海，各显其能，表演了许许多多精彩动人的节目，达到了紧张又活泼的培训目的，在短短的时间里，大家同吃同住同学习同娱乐，让我们也结下了身后的友情，这将是我一生的财富。
总而言之，感谢全国妇联，更感谢市妇联的领导们，给我这次机会，我一定会把这次学得得丰硕成果结合到自己的工作岗位中，将它融入到洛城街道妇女工作事业中去，我也将继续坚持在培训班中形成的良好习惯与思维，不断更新知识结构，注重培养能力，努力勤奋工作，积极开拓创新，为咱们寿光市妇女儿童事业的发展尽自己的最大努力。
妇联培训工作心得体会 4
为了更好的贯彻落实《×××人民政府关于进一步加强就业再就业工作的通知》，市劳动局、市妇联等1xxxx单位联合下发了《关于贯彻落实市政府进一步加强就业再就业工作若干问题的意见》，按照此文件精神，为了更好的配合就业局做好下岗、失业职工就业和再就业工作，我们妇联组织从关注女性就业为切入点，紧紧围绕“中心”建设，积极组织妇女技能培训，引导、扶持妇女创业，努力拓宽妇女就业渠道；加快妇女服务阵地建设，以提高妇女的就业水平。为此我们很抓了培训中心建设，并以搞好培训和落实就业单位为两个突破点，为她们广开就业门路，积极寻找就业单位，使广大妇女通过技能培训找到自己合适的就业岗位。下面我们就工作的开展情况做以简要汇报。
一、以中心建设为主线，强化内部管理
×××巾帼家政培训中心自2005年4月成立以来，经过一年的努力，中心以初具规模，各种教学设备齐全，功能完善，师资力量比较雄厚，并且具有严谨的教学态度和较高的教学素质。中心围绕所设的家政服务专业课程，针对社会需求及学员要求，开设了《家庭保洁》、《下水道疏通》、《月嫂》、《中老年人家庭护理》、《养花知识问答》、《奶牛养殖》、《社交服务礼仪》等课程，结合理论课程组织学员实地参观学习等，使参加培训的学员学到了一技之长，为他们立足社会、找到适合自己的岗位打下坚实的基础，受到了广大学员及全社会的一致好评。去年一年，培训中心共招收下岗失业人员、农村剩余女劳动力等学员近100xxxx次。
对于中心的建设情况，单位主要领导非常重视，建立健全了各项规章制度。以实现教育思想现代化、学校管理规范化、办学条件标准化和学员素质优良化为管理目标，按照《民促法》，中心不断优化育人环境，科学规范管理，制定了《学校管理制度》、《教师管理制度》、《学员管理制度》、《卫生管理制度》、《财务管理制度》、以及《办学发展规划》等一系列管理制度。
领导班子统一思想，带头学习，认真负责，严格制度，使教师队伍素质不断提高。为了开阔视野，拓宽教学思路，学校领导多次到北京等地参观、考察、学习。根据社会用工信息设置相应的家政服务专业课程，组织教师定期业务培训，并组建成立了家政服务培训教学评价小组、教师考核工作组、学员评价及管理工作组、课程设置及学生选课指导工作组，各小组分工明确，各司其职，保证了新课程实验工作的顺利实施。并根据实际情况全面、系统的制定了《年度教学计划》，从根本上改变了任课教师的教学观念。
去年，学员大部分是下岗、失业人员和农村女剩余劳动力，虽然有丰富的社会经验和一定的专业技术，但在家政服务专业技能上基本是空白。根据这种情况，中心定期组织教师进行思想与业务等方面的学习与交流，不断拓展自己的知识领域，使教学思路适应变化的需要，更好的全面完成了学员培训计划。在教学过程中，老师根据不同学员的不同专业基础因人施教，本着学以致用的原则，有意识地引导学生溶入社会实践，积极为参加培训的`学员联系用人单位，为他们铺就业路，搭就业桥。
二、丰富授课内容，做大做强"妇"字号家政品牌。
按照上级妇联要求，针对就业需求和学员要求，开设必修课和选修课两部分课程，必修课为《职业道德》、《劳动法常识》和有关的再就业优惠政策；选修课包括家政服务的多项技能培训，主要有：中老年人家庭护理、科学看护婴幼儿、如何当好月嫂、家庭保洁、钟点工及疏通下水道等。今年我们又新增择业观教育、服务礼仪、社交礼仪等课程，围绕"家"字做文章，不断丰富授课内容，准备聘请北京教授、唐山、县农口部门专家授课，采取集中培训为主，自学、参观相结合的方式，培养出一批懂家政知识、知家政礼仪、能家政服务、长家政技能的月嫂、宴嫂、护嫂、洁嫂、厨嫂。
三、灵活培训形式，搞好岗前培训的新突破
为使参加培训的学员真正学到一技之长，为他们立足社会、找到适合自己的工作岗位、实现自身价值打下坚实的基础，我们不断拓展培训领域，采取灵活多样的培训形式，充分调动学员的积极性、创造性。做到了三个结合：一是授课与参观相结合，改变那种单纯坐在教室里听老师讲课的传统模式，在理论授课的同时，加大外出参观学习的课时；二是学习与应用相结合，把培训时课堂上老师讲的知识与实际操作相结合，以便牢固掌握，避免"纸上谈兵"的培训方式；三是集中授课与自学交流相结合，使学员更好地把教师传授的知识稳固掌握，给其自学交流的机会，让他们互相学习，取长补短。为此，我们选树了一批下岗再就业明星，为打响"妇"字号家政品牌，我们建立了"妇"字号基地，组织学员参观考察，到下岗再就业明星李述静、张建侠、申素英等创办的华烁公司、御名园食府、远大瓦厂和大学毕业自寻创业路的陈杰的海水孵化养殖场等民营企业进行现场参观，通过理论授课、现场参观、典型教育，进一步转变学员的择业观，使他们尽快适应形势需要，勇闯就业路，找到适合自己的工作岗位。
四、开展定单定向上岗，落实就业上岗的新突破
培训是手段，就业才是目的。我们还立足职能，努力拓宽就业渠道，在认真做好教育教学工作、使参加培训的学员学到多种技能的同时，我们注重就业实效，积极帮其联系就业单位。与此同时我们还积极鼓励下岗失业人员转变择业观念，采取自谋职业和组织起来就业等多种灵活的就业形式，广辟就业渠道，早日实现就业。主要采取以下三种措施：
一是积极与县再就业局、人才市场配合，举办就业洽谈会，为学到一技之长的学员搭就业桥，铺上岗路。
二是与县内外多家合资、独资企业建立用工供求关系，发展订单定向上岗，有针对性地培训专业人才，安排学员就业。为此，我们专门走访了唐山中厚板厂，恒安薄板厂，汽车零件厂以及承启大酒店、信达集团和远洋宾馆等就业需求量大的企业，并与这些企业挂钩，为他们急需人员进行专业培训，并签定劳动就业合同，使下岗失业人员通过技能培训，掌握一技之长，争取早日走上就业岗位。
三是延伸就业渠道，组织县内优秀女老板、女经理，建立"妇"字号基地，以典型人事影响学员，使他们树立敢闯市场的信心和决心，激励他们不断开阔视野，转变观念，积极寻找新的就业门路，建新岗、立新业。
以上是我们在就业培训方面的做法，通过举办下岗职工培训班，使我们深深体会到，提高下岗失业人员的基本素质，是实现他们早日就业的前提和条件，以前由于计划经济的体制，使广大职工技能单一，知识面窄，自身素质不能适应飞速发展的经济建设的需要。要实现再就业，在社会上占稳脚跟，必须彻底解决自身的弊端，多学新技术，掌握真本领，并能灵活运用和发挥。这样才能在新的岗位上发挥自己的优势，在社会上占有自己的一席之地，“是金子总要发光的”，即便是再下岗，也能靠自己的真才实学找到新的就业岗位。所以培训优为重要和关键。以后我们还需要在培训形式灵活多样上再下功夫，争取使更多的下岗失业人员通过技能培训，尽快摆脱无业的捆饶，成为社会上自食其力的劳动者。
我的汇报完了，谢谢大家！
妇联培训工作心得体会 5
为进一步提高我市农村妇女干部的综合素质和参与村级事务管理的能力，我市各级妇联按照自治区妇联的工作部署，充分发挥组织健全、联系广泛的优势，深入开展基层妇女干部大培训工作。通过培训，我市基层妇女干部素质明显提升，致富能力明显提高，服务能力明显增强。现将有关情况总结如下：
一、基本情况
各级妇联认真贯彻落实自治区妇联全区万名基层妇女干部大培训工作要求，不断加强村妇女干部教育培训。
二、主要做法
（一）加强领导，周密部署
高度重视村妇女干部教育培训工作，把它列入重要议事日程，每年制定我市基层妇女干部大培训工作方案，对基层妇女干部大培训的指导思想、工作目标、培训内容、培训方式等作具体说明。各县市区妇联也结合工作实际，认真做好教育培训规划的制定，同时做好跟踪服务，确保任务目标完成。
（二）扩大范围，同步提高。在确保完成村“两委”女干部培训任务的前提下，各级妇联利用有限资源，扩大培训对象，统筹安排社区“两委”女干部、乡镇（街道）妇联主席一起参加培训，使基层妇联干部与基层妇女干部共同学习，共同提高。
（三）建立机制，创新方式。市妇联以建立健全妇女干部教育培训体系为目标，以提高培训质量为重点，坚持逐级培训、分级负责的原则，不断提高基层妇女干部的培训教育工作科学化水平。培训方式主要取集中讲授和理论研讨、经验交流相结合。通过集中讲授进行理论教学，通过理论研讨和经验交流进行研讨互动学习，力求培训有针对性、时效性。在培训期间，坚持有训必考的原则，要求学员结业前写出心得体会，在课堂上做好笔记，严格考勤考核。同时，创新培训方式，通过远程教育学习提高培训实效。在培训中，学员们学习积极性高，专心听课、认真做笔记，始终保持了较高的出勤率和良好的纪律。
（四）科学管理，专款专用。在培训资金的.管理上，我们严格按照有关培训资金管理规定，把握培训资金放在财政账户，履行审批手续后使用的规定。在资金下拨、使用的各个环节，做到公开、透明，始终做到了专款专用，足额到位，无挤占、挪用、截留现象发生。
三、下步打算
（一）加大宣传力度。一是开展专题活动，开辟专栏，进一步传播和普及新观念、新思想、新技术、新知识，引导和帮助基层妇女干部积极学文化、学科技、学管理、学技能，树立终身学习的理念。二是以“双学双比”、“巾帼建功”活动为载体，广泛开展各种培训、参观学习等活动，用鲜活的事实教育基层妇女干部主动学习，进一步增强自信心和竞争能力，鼓励妇女干事业，为我市经济发展贡献力量。
（二）营造有利于基层妇女干部受教育的良好环境。一是积极争取党委、政府和部门的重视和支持，在政策和资金上给予大力的支持。二是加大宣传力度，充分利用各种舆论工具及妇女群众喜闻乐见的宣传形式，广泛宣传学习和接受培训的必要性，帮助基层妇女干部更新观念，激发她们的进取精神。
（三）加强制度建设。加强完善相关学习制度，将学习培训教育具体化，建立培训质量跟踪评估、“追踪问效”制度，使参训妇女干部学有所成，学有所获，逐步推进基层妇女干部素质的提高。
妇联培训工作心得体会 6
为期三天的培训结束了，这三天里我们学到了很多新知识，看到了很多新景象，认识了很多新朋友，在一片欢声笑语中，对自身、工作、生活有了新的认识和感悟。
第一天的区内培训就让人耳目一新，既有严肃充实的政治理论和维权讲座，也有轻松有趣的茶艺插花课程，既有全国及省妇代会精神传达学习，也有实用的本职工作业务培训。结束了一天充实培训的我们，对即将到来的三瓜公社和乡学院实地参观学习更加期待。
第二天上午，我们就乘坐大巴来到半汤乡，“三瓜公社”就坐落在三面环山的汤山社区。初听这个名字就不觉让人产生好奇之心，这到底是一个怎样的公社？在接待人员的引领和介绍下，我们游览了这个坐落于青山绿水之间的古朴村落，当我们一步步深入认识了这个与众不同的公社，不禁叹服规划建造者的创意巧思。原来“三瓜”分别指的是三个村落。南瓜村，也是电商村，作为半汤乃至巢湖地区的电商聚集地，全面对接淘宝、京东、1号店、苏宁、顺丰优选等平台资源开发等当地农特产品，整合包装安徽名优特产货源，让村民在家里足不出户，就可以把产品卖向全国各地。冬瓜村，也是民俗文化村，这里挖掘还原了巢湖地区5000年的农耕民俗文化。可以看到传统的老油坊、布坊，体验江淮地区农村的真实生活场景与农家生活情趣，可以买到手工土布以及土法酿造的老酒等。西瓜村，也是民宿美食村，这里有风格迥异的农家乐餐馆与民居客栈，让游客既能品尝地道的巢湖风味美食与农家土菜，又能在古民居里感受鸡犬相闻、返璞归真的田园生活。三瓜公社依托依山傍水的优美环境，结合如日中天的互联网平台，整合民俗文化、休闲旅游、农业种植以及新农村建设，围绕风土民俗、文化旅游、餐饮休闲等多个领域，重点打造文化村、美食村以及电商村三大主阵地，把一个原本贫穷落后的小山村搞得有声有色，实在值得我们借鉴学习。
下午，半汤乡学院院长陈民利教授为我们介绍了三瓜公社和其背后的发动机——半汤乡学院是如何建立起来的，而高级电商培训师童海军教授的农特土产品电商营销专题讲座，则教给了我们非常有趣实用的运营、设计技巧，童教授讲解生动幽默，课堂气氛非常活跃，课上课下一片欢声笑语。
第三天上午，陈民利院长给我们作三瓜公社案例分析及女性在乡村振兴中的作用发挥专题讲座，这也是此次培训的重中之重。从前的半汤乡和中国很多农村一样，面临贫穷落后，青壮年流失，土地抛荒，社会涣散等问题，半汤乡学院集合了一批又一批治学严谨、有乡建情怀的学者专家，整合资源，重塑产业，运营策划，引入产品，打造品牌，发展电商、文创、旅游，吸引城市青年来到乡村做起了创客，让昔日贫穷落后的小山村风貌大改。
除了成功的三瓜公社案例，更打动我们的，是以陈民利院长为首的优秀乡建女性，她们充分发挥女性的坚韧细腻、对文创和美的感知，将建设自身、建设家庭、建设事业、建设乡村完美结合平衡。陈民利教授毅然离开杭州的.家，走下大学三尺讲台，走出象牙塔，走进乡村广阔天地间，成为一名常驻农村的“守村人”，背后必然有莫大的勇气、坚定的信念和体贴的家人作支撑。除了陈院长，三瓜公社还有很多吃苦耐劳、勤劳能干的乡建女性，她们将自己的特长和能力充分发挥，办民宿、做电商、建立微商团队，改善家庭生活的同时，也造就了今天的三瓜公社。
在交流发言阶段，大家受到感染和启发，纷纷发言，我惊喜地发现，其实我们身边也有很多这样优秀的女性。而这次培训更是让大家开阔了视野，增长了知识，让大家更加懂得如何去提升自己、经营家庭、做一个自信开放、坚强进取的新时代女性。而我要一直保持谦卑进取的心态，更加认真地对待每一项工作，更加自律地经营生活，鼓励支持家人。希望我们每一位女性都能自信坚强，笑容明媚，浑身上下散发着暖暖的正能量，始终保持对他人、对社会的善意和对生活的感受力。
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