培训的心得体会

时间:2021-01-09 19:39:12 心得体会 我要投稿

关于培训的心得体会范文(精选8篇)

  当我们心中积累了不少感想和见解时,可以将其记录在心得体会中,这样能够给人努力向前的动力。那么要如何写呢?下面是小编精心整理的关于培训的心得体会范文(精选8篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

关于培训的心得体会范文(精选8篇)

  培训的心得体会1

  20xx年10月29日至30日,在院团委的精心策划和组织下,作为技术中心团委的一员,我有幸参加了以“在思想碰撞中出创意、在团队合作中展风采”为主题的户内培训活动。整个培训活动包括“一团一品”品牌创建活动交流、户内拓展训练以及20xx年团组织活动策划三个方面。通过这次活动,自己在认识了更多朋友的同时,也更进一步地加深了对试飞员中心团组织、产业公司团组织活动开展的沟通和了解,具体心得体会如下:

  一、强化分工合作、深挖创新潜力

  在本次培训活动的“驿站传书”项目中,共需要进行五次传书,并且每次传书的前提条件都是根据前面若干次传书的条件的组合,难度是逐步增大,可是大家都能够在满足条件的前提下,完成传书任务。不由得让我想起了自己作为小学生的孩童时代也参加过这一活动,那个时候的“驿站传书”,所采取的方法只有一个,就是后面的队员在前面队员的背上写字,这样逐个将信息向前传达。转眼间,20多年过去了,同样的项目,却有了多种多样的传输方法,细品下来,不外乎“分工合作、挖掘潜力”。

  在“互联网+”、“工业4.0”这么一个信息快速传输、高度智能的时代,决定水桶盛水量多少的已经不是最短的那块木板,取而代之的是长板效应。强化各领域、各单位之间的强强联合,深入挖掘各自的创新潜力,将能够持续运行于信息化、智能化这一快车道。飞行试验以其专业覆盖广、时间跨度大、试飞场地多等特点,被认为是一项系统之系统工程,要成功的完成一型试飞任务,就需要多方人才的分工合作,在面对新技术、新挑战时,需要整个团队人员不断挖掘创新的潜力,以逐个攻克技术难关、组织难关。

  二、发挥组织优势、拓宽交流渠道

  共青团作为各类社会组织的国家队,有着其独特的优势。当今,青年职工已经成为试飞事业蓬勃发展的中坚力量,青年不但是共青团的主要工作对象,也是共青团工作开展的主要依靠力量。本次培训活动将我院三个中心各级团组织负责人召集在一起,大家在活动中,相互交流工作心得,取长补短。在后续工作开展过程中,我们应该进一步发挥共青团的组织优势,加强各个专业领域的青年之间的沟通和联系,为青年职工的交流搭建平台,持续、有效地拓宽青年之间交流沟通的渠道。

  三、服务青年落地、引领青年成长

  随着试飞事业快速发展,每年都有一大批品学兼优的学子加入试飞大家庭,随之而来的就会出现新员工遇到的成长、发展以及生活中的各类问题。本次培训的20xx年团组织活动策划环节,各位团组织负责人就是围绕青年职工遇到的各类问题,发挥各团组织的优势和特长,切实地做到服务青年。比如大家的活动策划分别包括了青年联谊会、定向越野赛、罗曼蒂克晚会、搭建交流平台(包括技术、生活、思想等方面)、骑行活动组织等项目和内容,从多维度做到服务青年。

  试飞事业“十三五”、“2035”乃至更长远的发展,需要依靠当代试飞青年的睿智、担当和进取。在本次培训“20xx年团组织活动策划”环节中,由参加培训的青年代表对策划的各项活动欢迎度进行了投票,从结果上看出大家更倾向于青年联谊以及定向越野之类的活动和项目。作为科研试飞行业的青年组织,面对兄弟单位科研技术实力的突飞猛进,如何做好党的助手和后备军,引领当代试飞青年潜心科研,永葆试飞行业的领先地位,是我们必须要慎重思考的一个问题。

  培训的心得体会2

  7月23日到25日,在职14届应届毕业生参加了为期三天的培训,26日为深圳一日游。非常感谢公司给予我这次培训的机会,让我有机会认清自己目前的状况和自己将要走的路的方向,更进一步说,让我熟悉了工作思路,坚定了自己的工作态度。虽然时间不长,但确实受益匪浅。

  开篇引用集团总裁对于集团的责任和愿景的描述:企业的首要责任就是我们的商业伙伴,然后就是我们的雇员,再者是所参与的当地和全球社团,最后是我们的股东。集团的存在就是通过创新,高质量的产品和服务、解决方案来改善我们的生活。

  作为外勤业务员,我对这段话深有感触,企业的产品质量定位和创新意识让我们始终走在行业的前列,占据主动,在随后进行的一系列培训中让我们深深感受到产品质量在管理中占据举足轻重的位置,产品,服务,解决方案的创新和总体利润息息相关。服务大型客户的经验让我们有资格去接触任何一家与我们产品相关的企业,也让一大批客户闻声纷至沓来。也分享了他对企业文化的理解:企业文化是由员工融入集体而不断地酝酿而成的,不是由领导者设定的。正是这句话让我明白作为集体一员的责任与义务,既是企业文化的被感染者也是企业文化的维护者。

  在当今社会,人的平均寿命随着人们的生活条件的提高,医疗水平的提高越来越长,但是企业的平均寿命却越来越短,要使企业长盛不衰,必须集结优秀职员的力量,注重企业中人才的培养,营造一个具备超强吸引力的环境。对于企业的形象塑造,集团把核心价值观集中在诚信正直,以客户为导向,国际合作,环境保护上。最后提出了集团的使命,争取在21世纪的第二个十年中成为行业内世界级领导企业,虽任重而道远,但是在这种价值观的指引下,目标的达成是必然的。

  1、在这个多变的世界里,必须破旧迎新,切换思考路径。

  2、面对问题时候,要有个逻辑性思考问题的习惯,不能光凭借想象作出判断,打动人心的要点在于:不要依照自己要说的顺序,而是要依照对方能理解的顺序。以互斥独立的方式将搜集到的资料分类,导出结论。

  3、要学会洞悉事情的本质,这是工作中需具备的基本能力之一,对事不对人的做法能让自己处于没有偏见的状态处理事情。

  4、非线性思考。学术派营生者的时代已经过去,街头派营生者占据主导地位,他们不一味套用过去的模式,而是观察,分析当前多变的情形作出符合实际状况的判断与行动。

  5、让新构想大量涌现。随时记录自己工作中灵光一现的想法,并在随后的时间做补充。要学会质疑。

  我们走出大学校门,对社会一无所知,工作毫无目的,学习的过程中有效的时间管理是最需要的。林特助的ppt中有句话我印象比较深刻:把目标刻在水泥上,计划写在沙滩上,也提到:构建双赢思维和良好的人际关系对于初入职场的毕业生是非常重要的。ppt上的每一句话都凝结着在经历多年职场生涯而得到的精华,每一句话在写在笔记本里的同时,也深深地印在心里那张白纸上,有句话说我们就像一张张白纸,第一份工作或者说第一家就职的公司会把我们染成各种颜色,这种颜色可能一辈子都无法改变了。

  下午集体欣赏了《首席执行官》,这部电影在上学的时候看过,但是这次看却有着截然不同的感觉,尤其是对职业规划和目标设定这样的概念有了更深层次的理解,大概是工作一段时间的缘故。其中有句话:我给你的薪资没有打折,我给你的任务也不要打折,这句话给我的震动特别大,也为自己之前偶尔出现的由于情绪波动消极应付工作而羞愧。男主角引用罗斯福的一句话:我们唯一不得不害怕的就是害怕本身,换句话说,自己是自己最大的敌人。从小学到现在一路走来,这样的话一直陪伴着我,提醒我要战胜自己,克服身上的那些缺点,尤其是在意志薄弱的时候,这句话如同强心针注入体内。

  晚上,为我们精心准备了一堂职业精神和团队意识课程。ppt做的非常有感染力,陶课也坚持用因为感冒而变得有些沙哑的声音跟我们分享了她的工作心得。开场有句话:认真的男人最具魅力,认真的女人最美丽。从一个侧面反映了专注中体现出来的价值。同样的,ppt上的每句话都很经典:气度,决定了一个人的高度;想证明自己最好的方式就是去主动承担责任;糟蹋自己的方法就是等待奇迹。总结了三大职业精神:团队精神、主动精神和博爱精神。中间讲述的阿全和阿俊买西瓜的故事也非常有感染力,从一个侧面告诉大家:工作要做的好就必须想得更多,做的更多。期间的报数游戏让大家在玩的同时感受团队意识,此次培训组织的大部分游戏都是属于团队协作类型的,非常有意义。

  上午,我们分享了沟通技巧,有句话作为前提:智者善听。企业之所以能够高效运转,供应商与客户,部门之间,部门内部,上下级之间的良好沟通占据很大一部分的因素。采取换位思考和适当的沟通方式是有效沟通的基础。告别了校园里单纯的同学关系,面临的是复杂而简单的人际关系。说复杂是指对象复杂,说简单是指只要诚信交流,再复杂的人际关系都会变得很简单。细心的黄课长准备了商务礼仪课程。从着装,言谈举止以及书信等方面描述了职场中的礼仪常识,虽然是是常识,但是对于我来说,知道的真的而很少,比如西装的搭配和拜访客户要注意的事项对于外勤业务员的我来说非常重要。随后的《军官与绅士》欣赏,80年代的美国军旅片,坚定的信念让他对梦想,对爱情付出一切,也收获一切。同时也有团队间相互协作的情节,非常感人。下午徐经理讲述了职业生涯规划,虽然在大四学校开设过类似的课程,但是在工作岗位上接受这样的课程,感受差别很大,该坚定的更加坚定,该放弃的毅然决然。

  下午,也是本次培训的最后一堂课,题目:如何赢在职场起跑点,分享了15点,很细致的排列。他再次提到了时间这个概念,很形象的拿在容器填沙子、石头、石块做比喻,说明时间控制的意义和手法。一个管理者要成为有效的管理者,不是从他们的任务开始,而是从掌握之间开始,作为普通员工,我理解这句话:一个执行者要成为优秀的执行者,不是从执行开始,而是从掌握时间开始。提及目标管理,萧总说:有目标的人,生活比较有方向,也有成就感。工作有目标,学习也一定要有个目标。

  培训的时间虽然很短,但是留给我们思考的时间会很长,有的甚至是一辈子。

  培训的心得体会3

  通过这次的校本研训,对我而言,无论是在教学方面还是管理方面都有很深的体会,总结一下教学方面,主要还是立足基础、寻求创新,保证学生能有效学习,毕竟学生接受知识的层面已经大大超过了传统认知。下面,我来谈一下自己的感受。

  “凡事预则立,不预则废”教师必须认真而充分地备课,只有在此基础上实施创新和生成,才会有精彩课堂的呈现。新课程给我们带来了全新的教学理念,传统的教学方式已不能适应现代教学改革得需要,因此教师改变教学方式,提高课堂教学水平,上好课已成为当务之急。而提高课堂教学水平就意味着把新的教学里念实践到课堂教学中来。而上好课的前提是备好课。那么在新课程理念下如何“有效而创新”备课呢?

  一、有效地处理教材。

  深入钻研教材,仔细阅读有关参考资料,弄懂教材的思想,结合学生的学习实际情况,确定各章节的教学目的、要求、重点、难点、关键点、障碍电荷知识的内在联系等,其中了解教材结构,教学目的和要是教材处理的核心。科学地确定教学目的,要求不断深入了解学生的思想状况、心理特点、知识水平,全面准确地把握不同层次学生由温故到知新的启动点。此外,一本教材的各单元之间的知识点相对独立又相互联系。在处理教材时合理选择编排教学内容,在大纲要求的前提下,以教材中最终的概念、原理为中心,从纵、横两方面对教材进行处理,“纵”指知识的“线”,即知识的内在联系;“横”指知识的“块”即具有横向联系或互逆关系。这样,便于使学生把知识联系起来,避免了前学后忘,便于教师讲授时以点带面,举一反三,条理清楚,层次分明。

  二、精心设计教学过程。

  教学的体现在课堂,所以精心设计课堂教学过程是提高备课质量的关键。教师在备课重要精心设计最佳教学过程,选择最优化的教学方法,选编典型习题,写出具体可行的教案,并设计好板书及课堂小结。在数学课堂教学设计中应该注意以下几点:

  1、有效的课堂导入。课堂导入要结合课堂内容,激发学生的兴奋点和学习的兴趣。

  2、效的课堂问题设计和练习。所设计的问题应该由浅入深,有利于激发学生的思维能力和创新能力。要减轻学生的课业负担,教师就应该精选练习,使学生所做的练习针对性强,效率高,而不是题海战。

  3、板书设计。目前由于多媒体的应用,有许多教师忽略了板书的应用。这是不合理的。适当合理的板书可以加强讲授效果,突出教学目的和重点,能起到画龙点睛的作用。

  4、课堂小结。通过简明扼要的总结,可以让学生强化记忆和理解。

  5、学法设计。在新课标理念下学法设计要突出学生的主体地位,让学生在整个教学过程中进行科学的学习,培养学生的创造能力,指导学生科学的学习方法和知识,对学生进行学法训练。

  三、研究教学方法。

  教学方法多种多样,但教学方法是为教学目的服务的。所以教学方法的选择应以教学目的、任务、教学内容、学生情况为依据,注重学生能力的培养。

  因此在选择教学方法时应注意以下几点:

  1、抓住关键。由浅入深,循序渐进,培养学生分析问题、解决问题的能力。

  2、重视引导。有意识地引导学生学习,培养学生的自我学习能力。

  3适、当有效地运用教学用具,如图片,多媒体等,提高教学效果。

  总之,“一遍功夫一遍巧”,只要我们持之以恒地进行“有效创新备课”,定能在教学中迸出智慧的火花,有效地提高我们的课堂教学水平。

  培训的心得体会4

  通过这些天在北大的培训学习,让我学习到了很多东西,讲课的教授们从理论的深度与亲生的实践相结合,从学校执行团队建设与管理、人文素质与人文精神、教学改革和人才培养、校长的自我提升和信息化教学等方面的阐述,使自己收获很大,下面就从我的学习和认识谈几点心得体会与大家共勉。

  一、学校团队建设和管理

  学校管理的要素中管人是管理的主体核心,是各要素中居于首位的因素,校长作为学校这一些人的核心人物,就应该占据道义的高度,有自己的精气神。做一个目标明确的校长,首先解决学校门从哪开,人从哪里走的首要问题,使模糊的管理结果明确化,从而提高执行的效率。以业绩和目标对学校团队进行管理,在具体工作中使整个团队有着共同目标、共同情歌和相互作用,有业绩地去执行。利用学校的文化等方面建立一定的制度,建立事前的预期机制管理和时候的结果衡量;建立执行过程中的一对一负责制和结果跟踪的有效机制;解决在执行过程中的模糊、清谈、面子和差不多等问题,要对事不对人。学校的管理难也就难在对教师团队和学生教育管理的问题,说白了就是管理人的问题,就是制度问题,就是人的环境文化问题。

  二、人文素质与人文精神

  课余,漫步在北大的校园中,品悟北大的人和物,享人和物的熏陶却又是另一种美的享受。立来来往往相互穿梭人流中,看他们来去匆匆的背影,感受他们的节奏和惜时严谨的治学精神;“一塔糊图”背后的故事陪伴着我们在博雅塔下与博雅君子同行,在未名湖畔静静地感悟“大器晚成,大音希声,大象无形,道义无名”的真谛,在图书馆中徜徉书海。静静地享受他那育人而无形和无声的人文素质与人文精神之美。

  三、教学改革和人才培养

  稳步推进学校的教学改革,适应教学的发展需求,学校对人才的培养,为学校日常工作的一个重要组成部分。曹志鹏教授在讲座中谈到的“在求同存异的立场上看待教学改革”让我感受最深,“同”我理解为在教学中应遵循的教学规律;“异”即为亮点和特色,是因地制宜的,也是改革的预期和目的。没有最好的教学方法,只有最合适的,好大喜功、好高骛远、急功近利将成为教学的天敌,搞改革是想做的事,联系实际我们的能做那些事,现阶段能做那些事,都值得深思。做不了的还不如脚踏实地做些该做而又能做好的事。

  因此学校立足于本校环境,尽量解摆脱范式陷进的束缚,建立校本研训方案,和奖励制度,建立评价监督机构,从组织型,自主型两个模式进行校本研训,集体学习理论,集体备课、评课,相互学习,相互交流,共同提高,也自主学习、自己反思,写心得体会,要通过教研活动,研究小问题真现象,要让教师写教育叙事、写日记教育教学真实的事情,提倡教师终身阅读,努力长舌书香校园。

  四、校长的提升和信息化教学

  有人说,校长不是什么东西,校长没有大小,都有其内涵,当个校长不容易。郑教授和李志军教授的讲课使我对校长专业化发展的内涵和校长的人生智慧理解泼深。校长专业化的内涵体现于校长的综合素养,如校长的人格素养,思想素养,人文素养,管理素养,学课素养,智能素养等。校长的人格素养体现在宽容与博爱,克己与奉献,求真与务实。校长的人格体现在三种关系:

  1、与教师的关系;

  2、与学生的关系;

  3、与社会的关系。

  校长对于学校的领导首先是教育思想上的领导,其次才是行政上的领导,最基本的智能素养就是治校。要统筹兼顾各种情况,倾听不同的声音。着眼于当前,着眼于长远;既强调效果,又注重方式方法;既强调集中,又发扬民主。特别在重大问题决策面前,广泛听取各方面的意见,其建议和意见可能是直言,也可能是怨言和谗言。思大家之所思、盼大家之所盼、求大家之所求、,做到关心得其事、帮助得其时,实现密切感情与推动工作的双赢。这样在工作中才能站得高,看得远,对学校发展做战略性、前瞻性、长远性、全局性的思考和策划,从而对学校发展产生强有力的影响。才能借喜人的成绩激励人心。

  尚院长用大数据向我们系统而又前瞻性地向我们讲述了信息技术广泛应用及对教学改革的影响,时代的步伐阻挡不了,我们只能跟上,物竞天择,适应者生,不适应者死。这就给了我们信息化教学可以促进教师的发展,促进学生的发展,促进学校的发展的启示。所以校长要增强教师的信息素质,让教师在其它学科中有效地融入信息技术,学校要不断充实资源库,调动教师应用信息技术的稳定性,让每位教师都能熟练应用多媒体,让学生愉快地学习,教师幸福的教学。

  我想随着社会进步和发展,教育将会对校长提出更高的要求,会有的问题摆在我们面前,需要我们去解决,我们想,只有不断的学习,不断反思,不断实践与创新,才能胜任历史赋予我们的责任。

  总而言之,通过在北大学习,提高了认识,明确了职责。知道了一个好校长是成就一所好学校的关键,清楚地意识到了身上肩负的神圣使命。今后的工作中,一定把此次学习所获、所悟、所感,应用并指导自己的实践,在实践的过程中不断摸索、改革与创新,寻找到适合自己学校的发展模式,形成自己的办学特色。

  培训的心得体会5

  20xx年8月27日—28日,在高区教育局精心的组织下,在成老师细致的安排下,我们全区小学语文老师汇集于大岚寺小学,聆听了区优秀骨干教师的教学经验,各位优秀教师分别从不同年龄阶段,不同层面进行经验的传授,也有了进一步的提高。虽然只有短短的两天,给我的感悟却是相当深刻的,每天回家认认真真准备明天我要教给学生什么,应该怎么教,可从没有静下心来用心思考过:作为教师,我到底还需要什么?什么是教师专业化发展?然而就在这短短的十几天培训中,全市各学科领域中都取得突出成就的几位教研老师们告诉了我答案。他们在报告中主要对教育的目的及怎样实现教育目的、教师的任务与责任、教学的任务与目的、骨干教师的要求、学生的学习策略、师德工作、课程改革工作、教师终身学习及教育教学研究和教学工作等多方面提出了具体的要求和建议,其中给我感受最深的是教师的教育感念、教师终身学习和课程改革三个方面。为期短短两天的培训,让我收获颇丰,受益匪浅,顿觉“柳暗花明又一村”,其心得如下:

  一、更加明确要落实各年级阶段的学习目标。

  夯实识字、写字教学,加强语言文字的运用,呈现学生学习过程,低年级阶段应该打好基础,培养学生一些基础性的语文习惯,同时应该大力推进儿童阅读,把课外阅读融入课堂,低年级阶段可以进行亲子阅读,其中神道口小学王宇老师讲的“整本书共读”能够很好地培养孩子的阅读兴趣,

  引导学生养成读书的好习惯,在潜移默化中让孩子们学习语文。通过王老师的讲述,使我更进一步认识到阅读教学的重要性,以及在教学中具体怎样去实践,对我今后的教学方法有很大的帮助。

  二、指明了阅读教学的方向

  1、目标要符合年段特点阅读教学目标要符合各年段的特点,各年段阅读对于感受能力,要从朗读、默读、略读、浏览逐次深入,循序渐进,由浅入深;对于理解能力,要从词句、段落、篇章逐步渗透,逐步推进。按照新课标对阅读课程理念的调整、教学目标的升和降、教学建议三方面的阐述,在阅读教学中做到:“省时高效,整合简约”。

  2、目标要符合准确的原则20xx年小学教师资格全攻略每日一练 历年真题 模拟测试 章节知识点 对于小学阶段的阅读教学,作为每一位语文老师在阅读教学中要做到“简明不能繁多、易具不易笼统”的原则。

  3、目标要个性呈现,要符合文体个性的特点 。我们在阅读教学中,要区分略读与精读的目标差异,要突出叙事、说明、诗歌等问题的目标差异,如说明文不必呈现有感情的朗读目标。更要突出第一课时与第二课时的差异,同时还要抓住学生兴趣差异,针对学生个性发展开展不同的阅读教学。

  三、展现质朴的学习过程 。

  通过王丰校长展示课堂实例交流,充分显示出教育是“慢”的艺术,让每一个孩子全程参与,先学后导,精讲精练的教学过程,展现灵活的调控过程,让预设目标与生成相得益彰,尤其是体现使用的.语言运用训练,加强了读说读写的训练,提高了语言水平。通过对整堂课的观摩,使我受益匪浅,学到很多知识。

  四、对今后阅读教学该怎样进行的几点思考

  1、继续认真研读课程标准。总的概括为低年级学段目标是:

  字识得巩固、写得端正;能正确朗读,在背诵中积累词句;敢于说、乐于写。中年级学段目标是:有初步识字能力、把字写好;加强朗读学习;继续加强词句训练,加强段的训练,向篇过渡;多读书、重积累;自由表达、有内容、有真情;在口语交际中要听得懂、说得通。高年级学段目标是有较强识字学词能力,吧字写美观;会朗读、默读、略读、浏览;在词句段练习基础上加强篇的训练;会写记事作文、想象作文、应用文;在讨论中有较强 的表达和应对能力。

  2、把握好对教学内容的理解。小学课本不是全部的教学内容,

  学生阅读数量要增加,且要经典;借助课文这个例子进行语文训练。要从课文提供的语文材料出发找准三个点。既语言训练点、能力培养点、方法习得点。

  3、不断激发学生学习母语的兴趣。

  4、小学语文目标要明确恰当。

  5、牢记语文学习本质是学习语言文字。阅读教学,是提高学生听、说、读、写能力必不可少的一个重要环节。然而过分地依赖课内阅读,把培养阅读能力的全部希望都寄托在分析课本阅读上,由于量小,则不能产生质变,即引发学生的阅读兴趣和培养学生良好的阅读习惯。更重要地是让学生到生活中去学习语文知识,获得对自然、社会、人生的有益启示。

  6、教师要时刻学好反思。伴随着反思才能进步,才会有发展,才能提高教学水平和能力。

  总之,通过这次培训,是我从思想上,业务能力上都得到很大的提升

  培训的心得体会6

  在为期五天的培训中,我们较为系统的了解了财务制度、资金监管、农桥一折通、内部管理廉政教育等方面的内容,并且对公文写作、信息安全等一些与实际工作密切相关同时又缺乏了解的方面进行了学习。在这次短暂而充实的培训中,我始终认真严谨地投入到学习中,认真完成了培训任务,更得到了很多教育和启发。

  一、增进了相互了解和精神熏陶

  通过此次培训,我们新进人员共同学习探讨,增强了彼此之间的了解和沟通。同时,此次进行讲授的都是各部门的科长,他们不仅有着深厚的文化素养更有着丰富的实践经验,经过这次培训,我们不仅增长了理论知识,也对他们深入浅出、贴近实际的授课方式印象深刻,更加感受到了每个领导的个人魅力,以及严谨、认真、负责的工作态度。这些都值得我们好好学习。

  二、明确了自我角色和工作任务

  通过这次的培训,我认识到作为财政系统的一员,所要接触的事务是方方面面的,单凭自己在以往的学习和工作的经历无法胜任这一职位对人的要求,特别是乡镇财政所,更直接接触群众,所面临的问题也会更加的复杂多变,我们必须把自己放在一个学习者和服务者的位置上,不断吸纳新的知识和经验,更多的接触新事务,更多的请教老前辈,提高自己的综合素质,才能在以后的工作中处理问题更加得当,以便更好的服务群众。

  三、增长了知识和能力

  为了使我们尽快了解财务职责所必需的基本知识,为今后的工作做好准备,这次培训在领导的精心考虑下安排了多方位的学习内容,深入到以后工作中的方方面面,基本囊括了以后工作中会遇到的问题,使我受益匪浅。通过这些理论学习,我了解了工作方向,提高了自身觉悟,也掌握了一些技巧和方法。知道了许多以前从未接触过的一些工作内容,熟悉和了解了财政系统的基本情况。明确了工作的基本要求,丰富了自己的基本知识和技能,更增强了工作的责任感。相信有了这次理论学习,再加上以后工作中的经验学习,可以更好地巩固此次学习的成果。

  最后,我会以这次学习培训为动力,加强学习、勤奋工作、开拓创新,以饱满的精神和昂扬的斗志、良好的作风投入到以后的工作中,通过此次培训,我深刻认识到了自己的不足以及后续需要努力的方向,更懂得了只有不断学习,不断提高自己才能在以后的工作学习中为财政这个大家庭尽到自己的一份力。

  培训的心得体会7

  接到学校参加《20xx黄冈名师巡回讲学》学习活动的通知时,我的第一感觉就觉得这或许又是一场表演秀吧,要我们去捧场凑热闹而已。于我,也只是把它当作“政治任务”来理解。

  4月19日我和学校的另一位老师准时来到了活动现场,会场里人头攒动,过道里、签到处、会场里全都是人。看来,县教育局这次是“动真格”的了。定睛细看,发现参与此次学习活动的老师大部分都是各学校的年轻老师。我们这些年轻老师工作经验少,学习能力强,确实需要一次这样的培训。

  虽然天气不好,但大家的热情非常高,现场座无虚席。待大家坐定后学习活动正式开始。

  讲学内容分为示范课演示、专家点评及宣讲三个部分。上午,三位名师进行示范课演示。他们深入浅出的精彩讲解使我领略到了优质课的魅力,体会到了名师们的高超教育教学技艺,见识了名师们自信、挥洒自如的风采!听著名师们讲课,我不禁感慨要是我小时候能遇到这样的老师该多好啊!现在我也成了一名教师,站在教书育人的七尺讲台上,一定要努力工作,不让我的遗憾留给我的学生。

  下午,是学习者与三位老师进行问答互动以及专家的点评和宣讲。在问答环节,有几位参会的老师结合自身教学实际提出了问题,名师们进行现场解答。从大家的提问中可以看出,大家对名师们都怀着一颗崇敬之意;同时也觉得差距较大,有点不知从何请教。由于互动时间有限,名师们只是简要的回答了部分老师的疑问,没有与大家开展深入探讨。

  本次学习活动的重头戏是最后的专家点评和理论宣讲。专家是来自区教育教研单位的,在教育界非常有名。首先对上午的示范课进行点评。因为示范课是操练多次的,每一个细节比平时上课的效果还是有差别的。专家对几位名师演示课的突出亮点分别进行了点评,同时也提出了其中存在一些不足之处。

  接下来是理论宣讲,这是我个人觉得最好的部分。在理论宣讲部分,专家讲了当前语文教学中存在的许多问题,例如:小学语文教学中存在的“滥用媒体”、“无效提问”、“模式僵化”、“高效课堂不高效”等问题。同时还引述了许多专家学者和特级教师的观点,例如:“语文教学要返璞归真,要减肥瘦身,要消肿,还原语文教学真实面目”。

  专家的宣讲列举了语文课堂的误区,讲明了创建高效课堂的正确方法以及科学的课堂组织理念。让我明白了完美的课堂不在于课的完美,而在于允许缺憾并不断反思改进,只要能最大程度的实现促进学生的成长即可。

  聆听专家的讲解,使我如沐春风。时间悄无声息,过得那么快。转眼间活动结束了,而我还陷入对演讲内容的思考中,老师们都意犹未尽的走出了会场。专家的讲解只是一个开始,剩下的就是我们去体会和反思。

  一天的学习培训给了我不少启发,使我收获了很多有关语文教学方面的知识。

  学习结束了,虽然感觉有点累,但我觉得这一天的辛苦是值得的,我有幸与名师进行交流取经。我开始反思我自己,甚至有点自责,觉得当初自己参会的心态不对。我所任教的是一所乡村学校,全校六个年级六个班共140多名学生12位老师,我教六年级语文。我在大学学的是理科,从事语文教学算不得是本行,至于教六年级的语文也是勉力为之,边教边学。所以这次学习对我来说,是及时和必要的,它让我看到了自己离一个合格的语文老师的差距,也让我明白了努力的方向。我一定以名师们为榜样,努力向她们学习,学习她们的教学技艺,锤炼自己的教育教学技能,争取早日成为一个合格的语文教师。希望能听到自己的学生长大后感慨自己当年遇到了一位好的老师。

  培训的心得体会8

  今年3月30日至7月30日,根据国网公司安排,我有幸参加了国网技术学院举办的继电保护培训班。能成为首批培训员工中的一份子,我感到十分的荣幸,同时也感谢江西省电力公司以及九江供电公司的领导给我这样一次不断完善和提高自己能力的机会。

  这次培训是在国家电网技术学院进行的。这里是国家电网公司为大力转变公司和电网发展方式,加快建设“一强三优”现代公司而组建的高素质应用型技术人才与技能人才培养基地,电网实用新技术与新技能应用示范中心。

  培训期间,先后学习了公共基础课如《国网企业文化》、《团队建设与沟通协调》、《员工职业生涯规划》等,专业知识课如《安全规程》、《电力系统继电保护》、《二次回路》、《电力系统故障分析》、《两票管理》等,并在继保实训室对主变保护屏、线路保护屏、母线保护屏、断路器保护屏等进行了校验和故障查找消除。在这4个月的培训生活中,我的感受很多,收获也很大,以下从学习,生活等几个方面总结此次学员培训。

  专业知识理论方面

  (一)对《电力系统故障分析》的学习。这是继电保护专业的最基础的部分,要掌握故障分析,首先要对电力系统正常运行有深刻的理解,所以可以说继电保护是一门综合性的课程。通过对故障分析的重新学习,我对电力系统常见故障有了全面的认识,通过对各种故障的特点进行总结,我发现了故障的规律性,以及继电保护在这些故障的针对性。

  (二)对《电力系统继电保护原理》进行学习。继电保护原理也是继电保护专业的基础,这门课通过对各种故障的特点进行总结分类,讲述了保护的构成原理,以及各种原理的保护的使用范围,优点和缺点,以及系统中各种保护的配合使用问题。由于我们这些同志绝大部分来自地区供电公司,所以我们主要学习了220kV及以下电压等级的保护原理。

  (三)对电流互感器、电压互感器(以下简称CT、PT)的学习。CT和PT是继电保护专业必须掌握的部分,因为继电保护对一次系统的保护是建立在对一次系统的监视上的,CT、PT将一次的大电流、高电压变为继电保护能够使用的小电流、低电压。通过学习,我掌握了CT二次绕组有好几个,分别供保护、测量、计量用,以及零序电流的采集方法;CT、PT的极性接线正确与否直接关系到保护是否能可靠工作。

  (四)二次回路对我来说是一个陌生的知识点。以前学校重视原理教学,二次回路部分并没有讲。这个月在开始讲二次回路前,我对其进行了恶补,有什么不会的问题,找老师和有工作经验的同学请教,在后来通过上课学习,我对二次回路有了一定程度的掌握,二次回路分为控制回路、测量回路、信号回路、调节回路、继电保护和自动装置回路以及操作电源系统,现在我掌握比较好的是电源系统、测量回路和信号回路,其他的回路我正在不断的学习中。

  (五)学习北京博电继电保护测试仪的使用。在学习中,既温习了各种继电保护原理,还掌握了测试仪的使用方法以及对各种保护的测试方法。

  继保实训室涵盖了变电站所有的继电保护。它的最大优点在于可以让我们亲自随意动手学习。让我门可以清楚以后自己将从事怎么样的一个工作,对今后的工作有一个初步的了解。比如做母线差动保护实验时,我们可以把所有的跳闸出口压板和失灵压板全部投上,然后给某条母线加故障,同时使母联开关失灵,然后观察跳闸现象。这个实验在几面保护屏上都有工作,如果在实际变电站里,是不允许这样做的。但在实训室,我们可以放心的做,这样通过观察现象,然后进行分析,总结就可以学到很多,形成面得知识,而不是单个独立的知识点。

  通过这2个月实训学习,让我又从新了解和认识了继电保护这个专业。不仅仅是专业知识的了解,更多的是对于从事继电保护的人员应当具有的专业精神和素质。继电保护要求的是快速,准确和精确,不能出一点差错,这就要求我门在以后的工作当中认真的对待,仔细在仔细,小心在小心,一点点疏忽都可能让整个电网受到巨大的伤害,让企业受到巨大的损失。

  企业文化方面

  在培训期间,我们学习了国家电网公司的历史及发展、公司的企业文化、国网职工职业道德,电力法律法规,安全生产规程等。通过学习,我明白了什么是国家电网公司的企业文化和发展战略,它涵盖着核心价值观(企业宗旨、企业精神、企业理念、奋斗方向)、战略目标(一强三优)、工作思路(三抓一创)、战略实施举措(两个转变)、发展要求(内质外形)等。我觉得国网企业文化可以给电力员工以导向、约束、凝聚、激励的作用。而发展成现代公司是国网上下统一思想的基础,统一行动的指南,是公司总部、区域电网公司、省公司及各市县公司的统一目标和共同任务,是每一个电力人义不容辞的责任和使命。

  团队建设对企业是非常重要的。在参加了拓展训练和学习了《团队建设与沟通协调》后,我明白实际工作中没有任何一项工作是个人能够独立完成的,大家要通过良好的沟通协调配合,激发工作的积极性,提高工作效率,才能产生1+1远远大于2的效应。

  牢记国网公司的企业文化、发展战略,让我相信在这样一个充满生机的企业努力工作,一定会有光明的发展前途,企业也能为我们提供一个施展才华的平台。明白了这些,我体会到本次培训注入了国网公司对我们的期望,同时也是自己将来能够更好地服务企业,实现自我价值的一次宝贵机会。

  纪律方面

  本次的培训,国网技术学院实施的是半军事管理,制定了详细的纪律,并将每个学员在纪律方面的表现作为量化考核成绩的一部分。5月初,全世界范围的甲型H1N1流感蔓延,学校响应号召,实施了封校和严禁离开济南的政策,我严格要求自己,服从班主任、班委会的管理,服从学校的各种规定,绝不外出。严格遵守国网技术学院得各项规章制度,对每天的早操、上课、晚自习做到不迟到、不早退、不旷课。培训期间采取了封闭式,全过程,半军事化管理,这就要求我们学员在学习和生活纪律上都要严格要求自己,适应从职工到学员的转变,从平时工作散漫的生活向节奏紧张的学习生活转变。良好的纪律也是我们取得好成绩的保证。

  生活方面

  在丰富学员业余生活方面,国家电网技

  术学院也做了很多工作。山东做为文化大省、孔孟之乡,其文化底蕴进过五千年的积蓄,是相当深厚的。为了让广大学员了解齐鲁文化,国网技术学院组织我们继电保护班的学员前往曲阜、李清照故居参观。通过导游的讲解,我被影响中国几千年的儒家文化思想深深的吸引住了。并对自己从小就敬仰的一代词宗命运多舛有了新的认识,对她的“生当做人杰,死亦为鬼雄”的英勇和豪迈气魄相当的钦佩。

  骄阳似火的天气,热火朝天的赛场,激情四射的呐喊。学院举办的“鲁能智能杯”篮球赛给我留下了许多难以磨灭的印象。它不仅丰富了学员们的业余生活,更拉近了之间的距离,使友谊更加牢固,更加长青。

  七一前夕,在党的生日来临之际,学院举办了首届新员工培训班党员知识竞赛大型活动,党员们从竞赛中体验到乐趣,也增加了各自的党性修养。毕业晚会让我见识到同学们的多才多艺,更加让同学之间的情谊得到升华,同时也对即将离别的同学,即将分别的老师,即将告别的济南深深的留恋。

  结语

  培训所给予我的,远不止这些,路漫漫其修远兮,吾将上下而求索!为期4个月的学习已经结束了,4个月时间过的真快,刚来学校的时候的情景仿佛还在眼前,转眼间就要离开了。4个月时间不短,我在这里不仅仅学习到了知识,还交到了很多朋友,认识了许多全国各地的同行,开阔了眼界。马上就要和这个学校告别了,马上就要和这里的朋友离别了,对于我来说,有着对于学校,老师,同学的不舍,更多的是对于以后工作和未来的憧憬,我们都应当有着急不可待的心情,回到原来的工作岗位去大展身手,去用我们在这里学习到的知识更好的面对以后工作中遇到的困难,更好的回报对我们满怀希望的老师,家人,同事,去回报对我们有着殷切希望的公司,去回报社会。我们一定会在以后的工作中交出一份让国网,让单位,更是让自己满意的答卷。

  回到九江的这几天,我也在回味这几个月学到的东西,感觉到自己要学习的东西还很多,要走的路还很长,必须在工作中不断的努力来提高能力、弥补不足,做好准备迎接更高的挑战,我会虚心向领导、同事请教,尽最大的努力把技能和业务学的更扎实。在和学员们的相处过程中,我了解到我们是一个有机的整体,每个人在工作中都扮演着重要的角色,只有通过团队的努力才能使工作顺利完成,随着国网公司的发展,我也会正在向着更高的目标奋斗,我会努力成为这个团队中合格的一员,为公司的发展壮大锦上添花,我相信通过我们的努力,国网公司的明天一定会更加辉煌!电力人生,从此扬帆起航!现作诗一首,以激励自己:

  才自聪明志自高,国网齐聚百英豪。

  诲人不倦师亦友,刻苦专研勤思考。

  此次一行收获足,学识友谊共成长。

  指点江山图霸业,齐心共筑强电网。

  电力人生终不悔,扬帆起航迎朝阳。

【关于培训的心得体会范文(精选8篇)】相关文章:

关于新课标教师培训心得体会精选范文4篇03-21

关于培训学习心得体会范文03-25

关于语文教师培训心得体会范文(精选8篇)03-18

关于教师培训的心得体会03-23

关于双减培训的心得体会(精选10篇)03-25

课件制作的培训心得体会范文(精选5篇)01-28

关于安全教育培训的心得体会(精选15篇)03-25

有关于教师培训的心得体会03-23

有关于教师培训的学习总结范文(精选5篇)01-07

精选公司培训心得体会范文500字5篇03-28