租赁的简单协议书

时间:2021-08-28 11:20:50 协议书 我要投稿

租赁的简单协议书

  在社会一步步向前发展的今天,人们运用到协议的场合不断增多,协议的签订是双方或数方之间权利义务的最好规范。一起来参考协议是怎么写的吧,以下是小编帮大家整理的租赁的简单协议书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

租赁的简单协议书

  租赁的简单协议书1

  甲方:地址:

  乙方: 住址:

  根据《中华人民共和国合同法》的.有关规定,本着平等互利、协商一致的原则,甲方将产权属自己的_______铺位租给乙方使用。甲乙双方经友好协商,自愿签订本合同,双方共同遵守。

  一、租赁期限为_____年,即从______年_____月_____日起至______年_____月______日止。

  二、甲方以每月 (大写)元的租金租给乙方,乙方不再交纳其他费用。

  三、该项目系于自助性质,经营人不在场所。甲方有为安全做提示义务,在监护人与儿童距离起不到监护能力时,甲方在场工作人员应当提醒乘玩儿童的监护人。

  四、发生儿童摔伤等事故的责任与赔偿由乙方承担,甲方可协助乙方进行调解。

  五、机器故障的维修、更新,或自然毁坏、儿童乘玩不小心造成毁损乙方自负。

  六、非乘玩人意外或恶意毁坏,不可当作未发生,甲方须帮助不在场的乙方追究肇事人的责任并通知乙方,以便乙方追究肇事人的赔偿。

  七、如遇机器故障,甲方应通知乙方来维修。

  八、甲方有看护机器不被盗的责任,息业时应将置于室外的玩具转移到安全空间存放。如有丢失,甲方应当赔偿。普通型800元,分体型1200,大型机器、直升机3000元,一年以上旧机可折一半价赔偿。

  九、本合同自签订日起生效,在履行过程中有未尽事宜,经甲乙双方共同协商后,签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

  十、本合同如发生纠纷,经协商仍不能解决的,任何一方均可向人民法院提起诉讼。

  甲方代表(签名盖章):乙方(签名及指纹):

  年 月 日

  租赁的简单协议书2

  甲方(用人单位): 乙方:

  名称: 联系人:

  法定代表人(主要负责人): 联系方式:

  通讯地址: 联系地址:

  联系电话: 网址:

  为了满足甲方的生产需要及促进劳动人事管理社会化,经甲乙双方友好协商,员工租赁达成如下协议

  一、合同期限:

  1.合同期限自 _ 至 。

  2.本协议期满,双方若再续约;需提前____天通知。

  二、甲方的权利与义务:

  1.甲方需向乙方租赁派遣工(简称”协作工”下同),应提前___个工作日通知乙方;

  2.甲方负责协作工的考勤和劳动纪律管理,乙方派管理员协助甲方管理,及时调及处理甲/乙双方与协作工的关系/事故等。甲方负责支付管理人员工资待遇每月为________元.

  3.协作工有如下情形之一时,甲方可以随时提出退回及更换:

  3.1 发现并确认患有传染病或精神病等严重疾病者;

  3.2 违反甲方的规章制度/企业规程或劳动纪律,情节严重者;

  3.3 严重损害甲方企业利益或企业形象,情节严重者。

  4.甲方免费给予乙方员工提供生产场所/设备/工具/食宿/岗位技能培训等,如需要体检,体检费用则由甲方提供。

  5.甲方需向乙方员工宣导厂内的规章制度,乙方员工若违反则按甲方厂规处理。

  6.甲方必须合理安排指导乙方员工,并传授操作技术,以保证乙方工人能正常工作及保证劳动安全,凡有严重违反相应规定者由甲方处理。

  7.乙方劳务工每天的工作工时由甲/乙双方代表登记并签名后方生效。

  8.甲方提供给乙方协作工的待遇是:

  8.1 协作工工时按实际出勤为准.

  8.2 原则上,协作工每月休息___天,协作工的工资计算方法:正班同加班均按____元/小时;若法定假日上班,也仅算当天出勤工时之工资,按 元/小时计算,不享有节日之特殊待遇。

  8.3 甲方免费提供乙方协作工及管理员的食宿.

  9.甲方应按本协议规定按时支付员工费用:

  9.1 协作工的工资于___月___日一次结清。

  9.2 甲方应按实际租聘人数/出勤和考核结果制作协作工的工资表并于每月10日前传真给乙方公司确认

  9.3 若乙方协作工有工作不满____天即离职者,则不计工资;满____日的乙方协作工若在合同期间停止工作,则此类协作工工资将会在当月结算时结算清。

  9.4 合同结束,乙方协作工离职当天,应在当天内结清工资后方可撤离。

  三、 乙方的权利与义务:

  1.乙方根据甲方岗位的各项工作标准和要求派遣协作工,必须符合以下条件:

  1.1年龄:16-35周岁,身高:1.5米以上。

  1.2无任何传染病或精神病等严重疾病。

  1.3人数_______人。

  2.乙方应在规定上上岗时间之前,对协作工进行公共职业道德培训,并承担相关费用,保证协作工符合甲方的要求。

  3.乙方负责全部协作工的行政/后勤管理工作。

  4.乙方协作工在生产过程中的工作保障由甲方负责,乙方协作工在生产以外的其他事故保险由乙方负责。

  5.乙方协作工必须按照甲方要求穿戴好工衣/工帽。

  6.乙方协作工进厂以开始上岗工作起计算工资。

  7.协作工的劳动人事关系/工资保险关系归属乙方,由此发生的一切责任与纠纷由乙方负责承担:

  7.1乙方负责办理协作工的录用手续。

  7.2乙方要向甲方提供协作工的真实准确的花名册,以便双方协调管理。

  7.3乙方应与协作工建立劳动合同关系,以便与保持协作工的稳定性。

  8.甲方负责乙方员工从乙方公司到甲方公司的接送,或者由乙方负责接送,甲方按_____元/人的费用对乙方进行补贴,此款在乙方人员到达甲方工厂办理好入职手续后以现金一次性付清。

  9.合同期后,甲方必须当天一次性结清乙方所有款项。

  四、附则:

  1、未经双方同意,任何一方不得将本协议部分或全部权利转让给第三方。

  2、本协议未提及之事项或未尽之事宜,由甲乙双方共同协商解决;在本协议执行过程中,双方可另行签订补充协议。

  3、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章后生效。

  甲方(盖章):

  乙方(盖章):

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