南京最低工资标准

时间：2020-11-12 19:19:47 我要投稿

南京最低工资标准

　　南京最低工资标准正式发布，想知道南京的最低工资是多少吗?赶紧阅读下文吧!

　　南京市将从2016年1月1日起调整南京市最低工资标准。全市月最低工资标准调整为1770元/月。此前最低工资标准为1630元/月。

　　非全日制用工小时最低工资标准为15.5元/小时。企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬，并不得低于非全日制用工小时最低工资标准。

　　本次调整的最低工资标准，劳动者所得月工资在剔除下列不包括在最低工资标准内的项目和个人按下限缴存住房公积金后，不得低于1770元。不包括在最低工资标准内，由用人单位另行支付的项目：一是加班加点的工资;二是中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;三是法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

　　各类用人单位应按发布的最低工资标准及时调整工资分配中的'有关项目，规范工资支付行为，确保最低工资标准的执行。各级人力资源和社会保障部门应加大监督检查力度，严厉查处违反最低工资标准支付工资的行为，切实维护劳动者合法权益。

　　关于调整南京市最低工资标准的通知

　　各区(园区)人力资源和社会保障局,各有关用人单位：

　　根据江苏省人力资源和社会保障厅《关于调整全省最低工资标准的通知》(苏人社发[2015]422号),经市人民政府同意,从2016年1月1日起调整南京市最低工资标准。现就有关问题通知如下:

　　一、月最低工资标准为1770元。

　　二、非全日制用工小时最低工资标准为15.5元/小时。

　　企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬,并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。

　　三、最低工资标准不包括下列内容:(一)加班加点的工资;(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;(三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

　　在剔除不包括内容和个人按下限缴存住房公积金后,用人单位支付劳动者的月工资不得低于最低工资标准。

　　南京市人力资源和社会保障局

　　2015年12月29日

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