仓管员岗位职责

仓管员岗位职责[荐]

　　在充满活力，日益开放的今天，岗位职责的使用频率呈上升趋势，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。大家知道岗位职责的格式吗？以下是小编精心整理的仓管员岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

仓管员岗位职责1

　　1在仓库部主管的直接领导下开展工作。严格遵守、认真贯彻落实公司的方针政策和各项规章制度。严格遵守仓库安全制度，认真执行仓库定置管理办法。

　　2组织、督导部属搬运工工作，制止野蛮装卸。负责部属员工的培训、考勤、考核工作。对部属员工的工作效率和工作质量负总责。

　　3负责原料仓安全生产。有责任制止违反仓库防火安全的行为。

　　4负责本仓库物品的收、发货，核对品种、数量，填写有关单据、账卡，保证账物相符。

　　5负责本仓库5S推行、资产管理、文件资料管理。

　　6原料仓作业规程、管理制度的'编制或提出修订完善意见。

　　7收到原料检查各外包装的完好性并及时通知质检员检验，对不合格需要退货的原料，应有明确标识。如有问题及时向有关部门反映。

　　8做好原料的状态标识。能辨别及熟记各种原料的代号并掌握库存物品的特性，合理安排摆放区域。

　　9原料进仓后，及时在每一独立包装物上贴上标识，并保证发出时标识的完整性。

　　10发货执行“先入先出、按单发放”的原则。加强与车间的沟通，密切配合车间的生产。

　　11及时整理库存物品，保持仓库清洁卫生、堆放整齐有序，搞好防火、防潮、防霉、防挥发、防蛀工作，发现问题及时解决。随时留意物品质量、有效期限，如有问题及时向上级反映。

　　12监控物品库存数量，负责向上级递交需要补货的原料，做到及时、准确。

　　13在非当班时间，有需要时，须回厂收、发货。

　　14每月定期盘点，按时上报相关表册。

　　15服从工作安排，完成上级交给的各项临时任务。

仓管员岗位职责2

　　一、负责材料仓库的管理工作，严格执行物资管理的各项制度。

　　二、物资进库须按入库单和发票核对规格、数量、质量、符合要求后方可签收入库，并做好登记入帐工作。严守物品验收关，对不符合质量要求的物品拒绝验收,对数量不符的,须待清查后方可验收盖章.

　　三、领料手续要齐全，大批量超常规领料,须经领导批准;专用材料非专用人员，拒绝发料。

　　四、发料做到数字准确,斤两准足，寄存物资要有记录和标记．

　　五、加强管理,坚持帐目日日清,实行每次放假前进行盘点工作,每月自检一次，做到帐、物相符。对学校日常使用的已缺物品及时通报总务处采购。

　　六、重视安全,对易燃、易爆、强腐蚀物资加强安全措施,剧毒物品执行双人双锁管理,严防事故发生.

　　七、熟悉业务，练好基本功,应知物资的用途和保管知识,做到先进先发,保持仓库整洁，堆放有序,归类存放,做好四防（锈、毒、变形、变质）.做好所有帐目、明细表格输入电脑的工作。

　　八、随时掌握各类物资的耗用量和库存量，每月２5日前提供

　　进货计划,保证各类物资供应。

　　九、经常与采购员取得联系，紧急物资及时采购,货到及时通知货主前来领取。

　　十、加强安全意识,下班时应进行检查,切断电源,关闭门窗、防火、防盗禁止非仓库人员进库房。

　　十一、做好开学前物资储备工作,借用工具,物资做好借用记录,人员调动应及时收回,遗失作价赔偿．

　　十二、努力按时、按质、按量完成领导交办的其它各项任务.

　　一、物料到仓库后，依据生产单或订购单对物料进行开箱检查（其中成品衣服要确认是否有质检、调配部各相关人员的签名,并查验送货单，依据生产通知单检查同款颜色、码数是否齐全)如经查验合格,则填写“入库单”对质量、规格、数量不符合要求的物料应办理退货手续并填写“退货单”.填写的“入库单”或“退货单”应及时报送主管（当日).

　　二、对所确认的物料入库数量，即进行具体的.物料配置，保管场所的安排,最后通过录单员在电脑数据库里记入本次物料的数量、规格。

　　三、新进货品（指成衣）的标签、吊卡要依据生产通知单,核对清楚!查验所挂吊卡上的标签内容(成份、价格、条形码)是否与货品相符!吊卡位置是否正确、牢固。

　　四、经常查验货品吊卡是否有脱落,以及标签污渍。及时进行补打标签。（严禁标签污渍或者根本无吊卡的货品出现在仓库.）

　　五、对库存品要做好:防湿、防霉、防蛀、防尘、防火、防盗工作。

　　六、物料的存放保管应利于出库,便于提高出库效率。具体应注意下列各点：

　　１、同类货品应集中存放于同一场所。

　　２、同类货品存放时，要按产品序列号由大到小或由小到大的顺序.

　　3、移动货架时要使用专用工具,严禁生拉硬扯,以免造成倒塌,损坏货品.

　　４、不同的货品，分配相应的货通或货架，严禁货品拖在地上（如长的连衣裙、褛挂在矮的货通上面就会造成拖地现象)．

　　5、放置在货架上的货品，同款不同色码的分放不同的层别，放置在货通上面时，同款不同色码的货品要反方向衣架挂放。

　　七、依据经销售统计部,市场服务部(须有相关人员的签名)核验的配货传真(即各卖店、加盟店的补货表）,进行货品配置。在货品配置过程中应注意以下各点：

　　1、所配货品是否完全符合补货表上的配货要求,包括成衣的款式、颜色、尺码、数量及辅、配料的规格和数量。

　　２、仔细、认真查验出仓货品是否有吊卡及吊卡是否与实物相符,切实保证出仓货品与吊卡一致，杜绝无吊卡的货品出仓。

　　３、及时登记所要求填写的项目，(包括：配货数量、所需时间、货运方式、复核装箱）即“仓库出货情况一览表”登记时要注意填写准确无误。

　　4、配货人、采集数据人、复核人不能同为一人。

　　5、装箱时，仔细核对出货单上的数量、规格是否与实物相符.如不符或有任何疑问都要及时知会相关人员或主管。

　　6、对货品的包装要严格按照客户要求,及有关规定。如:货运方式为空运、中铁快运的货品要拆除衣架，折叠整齐,入透明胶袋．收货单位、地址、电话、收件人及包装的件数要书写清楚.

　　７、数据采集人及时将采集器交付录单员,以便及时、准确地将本次出库数据记入电脑数据库.

　　８、要注明采集器的数据为哪一分店的数据，以避免开错单据。

　　八、清点退货时,一定要核对货品的数量、规格、质量。对数量、规格与退货单不相符合的、质量有问题的货品要认定责任归属、且及时通知相关人员。并另类存放．出具责任认定书,上交主管.

　　九、收取退货时,要仔细检查:外包装是否完好,如有疑问,要立即当场清点，核对数量,看是否与单据相符.如有异常,要求相关人员出具盖有公章的证明。以备交涉。

　　十、发货时,要按照要求，根据相关规定，购买保险。十一、经常整理货架中的存货，使之整齐，清洁。保证存货的质量．并按库存点检,要求经常核对物品，确认库存数量.保证账物相符。

　　十二、对次品、待处理品单独存放,并设醒目标志。周期性将次品、待处理品情况汇报主管，以便能及时移出仓库，为新进货品提供空间，节约资金,优化物流。

　　十三、每月的十五及三十日，分货架、区域巡回对库存物品进行盘存.确保在若干盘点周期后，使全部存货都得到一次清查与核对。

　　十四、努力学习专业知识、提高专业水平。

　　十五、经常向主管提出改进工作的意见和建议．

　　十六、服从工作安排,完成主管交待的其他工作和任务。

仓管员岗位职责3

　　1.成品收发货

　　2.根据客户EDI平台进行发运操作

　　3.库存盘点

　　4.出货标签粘贴

　　5.单据管理

　　6.库区5S工作

　　7.产品先进先出日常管理

　　任职要求：

　　1、专科以上学历，理科相关专业;

　　2、有统计及大型工厂仓管员的经验;

　　3、务必熟悉运用电脑办公软件;

　　4、有会计财务知识、抗压能力较强优先考虑;

仓管员岗位职责4

　　1、负责将出入库单据录入电脑系统并形成每日出入存报表; 2、根据销售订单开据发货单安排备货;

　　3、按时盘点，并做好盘点表提交财务中心;

　　4、负责审查出库手续的完整性，对将要出货的成品实物与销售发货单的'要求品种、规格、数量进行核对;

　　5、负责成品/包材库，所有出入库单据的妥善保管，并及时传递、回收; 6、负责成品的定位、分类存放，并负责登记物料卡和货位标识; 7、负责监督执行成品发货先进先出的原则。

仓管员岗位职责5

　　仓库管理员岗位职责

　　一、按规定做好物资设备进出库的验收、记帐和发放工作，做到帐帐相符。

　　二、随时掌握库存状态，保证物料及时供应，充分发挥周转效率。

　　三、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物料分类排列，存放整齐，数量准确。

　　四、熟悉相应物料品种、规格、型号及性能，填写分明。

　　五、搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。

　　六、制表登记; 分类建帐; 型号不同; 单独码放; 进货需签认; 出库有凭据; 缺货及时申报; 每月进行盘库; 设计几种表格; 建立相应制度.

　　如果仓库条件允许, 可以把仓库分成几个区域 (或库位), 每个区域建一本帐 (用活页帐本,以便续页,但每页帐页都要有页码).每种配件必有单独帐页.

　　入库：

　　仓库管理程序

　　1.上岗后第一时间应对仓库的门，窗及各库区存放的物资进行巡查，发现异常立即报告。

　　2.每天下班前对各库区的门，窗等进行检查，确认防火、防盗等方面确无隐患后才可离岗下班。

　　3.每天打开一次各库区的门，窗一小时，让空气对流，更换库内空气。

　　4.每天一次检查仓库区内、外的防火设施，发现问题要立即整改并向主管报告。

　　5.合理安排库内堆位，预留足够的出入通道及安全距离，安全高度。督促装卸工按指定堆位整齐叠位。发现倾斜要立即纠正。不准在货堆上行走、坐卧，也不准在货堆旁的通道坐、卧。

　　8.仓库内的每一堆货物应在显眼处挂上货卡。每一堆货物都应有帐。货卡和帐面上的货品名称、批号、规格、数量与货品实物应完全一致。

　　9.货物出入仓时，仓管员应依据，进仓单、领料单核准出入物品的名称、型号、数量，准确地收发货，收发完毕后，应立即填写挂在货堆上的货卡并立即入帐。

　　10.入库物料严格把好验收关，做好各种验收数据记录，发现变质或不良物料拒收入库，所有材料先进先发，后进后发，以防保管期过长变质。

　　11.所有易碎器材，必须轻拿轻放，入库上架时排列在明显位置，以防压、撞、打。

　　12.要按规定尺寸，保持库内合理干湿度，发现干湿度超过规定，即时开门开窗通风，保证物资完整，不易变质。

　　13.所有怕潮物品应及时入库上架(如办公纸类)。料库、料区潮湿的`应按规定下垫尺寸增高50%。

　　14.根据各类物品物资说明书的保管要求，结合实际采取相应的措施。

　　15.坚决拒绝手续不齐的物品进出。对于货物的正常出入，仓管员要按要求填写各类单据，特别是放行条，无放行条的坚决不准带货物出仓库。

　　16.收发货后相关的单据应迅速分发到相关部门，不允许延误甚至遗失。

　　17.仓管员保管的单据，帐本应妥为保管，平时应上锁，节假日加封条。

　　18.按时做好库存报告草稿并向仓库主管递交。

　　19.所有出入库物料的单据都要仓库主管审核并签名后才能入仓及发放。

　　20.完成上级的临时工作安排。

　　仓库管理员岗位职责

　　1. 严格执行入库手续，物料或成品进仓时，仓管人员要核实数量、规格、种类是否与货单

　　一致，物料入库时还要核对是否按采购订单的数量和要求的交货日期交货。

　　2. 入库的物料和成品应分堆放整齐，杜绝不安全因素; 并设物料卡，标识清楚。

　　3 .存货入库后应及时入账，准确登记。

　　4 .领用物料部门应开具领料单，若需配套领料时，应配套领用；仓管人员应按审核无误的领

　　料单和先进先出的原则发料。

　　5. 成品库须按发货单发货，手续不全不与发货；如遇特殊情况，则须获得公司领导同意后

　　方可发货，事后应补方可发货。

　　6 .车间领用物料或成品发货后应及时登记有关账卡。

　　7. 仓管人员应坚持日清月结，凭单下账，不跨月记账，按时上交报表，做到账、物、卡一

　　致。

　　8. 为使仓库存货账实相符，必须做好日常盘点和月末盘点工作。

　　9. 随时了解仓库的储备情况，有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生，并即

　　时上报。

　　10 . 定期上报不合格存货资料，并根据有关规定即时处理。

　　11. 做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通；定期检查存货、防止存

　　货变质。

　　12. 严禁在仓库内吸烟、用火和乱接使用电器。

　　13. 上下班前应做好门、窗、电、水的开关工作。

　　14. 仓管人员要按时上下班，遵守公司各项规章制度，如遇工作忙，要延长工作时间，仓管

　　人员要无条件服从。

　　15. 仓管人员要立足本职，坚守岗位，熟练业务，具备高度责任感，要乐于听取他人意见或

　　批评，服从领导、以礼待人、热情服务、自觉维护本公司的良好形象和声誉。

　　16. 仓管人员要妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件，要保守商业秘密，不得擅自将有

　　关文件带出厂外。

　　17 .仓管人员如不履行自己的职责，对公司的财产造成损失，公司有权追究其经济责任；对

　　厂情况严重的，应追究其法律责任。

　　18 . 仓管人员调动或离职前，首先办理账目移交手续，要求逐项核对点收；如有短缺，必须

　　限期查清，方可移交，移交双方及上级主管人员必须签字确认。

仓管员岗位职责6

　　1、保管员负责验收、保管和发放库房的各种物品。

　　2、验收物品要符合数量、质量和价格，并对其验收结果负责。

　　3、 保管员应把验收进的物品按类存放，妥善保管，防止受潮、霉变，并提高警惕，采取必要措施防丢失。

　　4、保管员在库存验收物品时，按发票检斤检数，填写入库单，并由采购员签字。

　　5、在出库时，应认真办理出库手续，填写，领物人签字。根据入出库单，记好实物保管帐，及时提出物品进货计划，月末编报收支存报表。

　　6、保管员应定期盘点，检查帐物是否相符，如发现盈亏，要查明原因，月末予以调整。

仓管员岗位职责7

　　1.做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通;定期检查存货、防止存货变质。

　　2.严禁在仓库内吸烟、用火和乱接使用电器。

　　3.上下班前应做好门、窗、电、水的开关工作。

　　4.仓管人员要按时上下班，遵守公司各项规章制度，如遇工作忙，要延长工作时间，仓管人员要无条件服从。

　　5.仓管人员要立足本职，坚守岗位，熟悉业务，具备高度责任感，要乐于听取他人意见或批评，服从领导、以礼待人、热情服务、自觉维护本公司的良好形象和声誉。

　　6.仓管人员要妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件，要保守商业秘密，不得擅自将有关文件带出厂外。

　　7.仓管人员如不履行自己的.职责，对公司的财产造成损失，公司有权追究其经济责任;情节严重的，应追究其法律责任。

　　8.仓管人员调动或离职前，首先办理账目移交手续，要求逐项核对点收;如有短缺，必须限期查清，方可移交，移交双方及上级主管人员必须签字确认。

仓管员岗位职责8

　　1、按照仓库管理制度设置各类材料明细账和台账，建立物料标识卡。

　　2、按物料情况将合格品、逾期品、失效品、料废等分别建账反馈处理。

　　3、对当日发生的`进出账目及时登录系统，日清日结。

　　4、各类物料的日常核查工作，定期盘点，保证账卡物一致。

　　5、收料，发料。按照先进先出原则，核对采购单、供应商来料单及生产部门领料单，保证收发数据准确。

　　6、对仓库进行6S管理，摆放整齐有序，查找识别方便。个别材料储存环境有要求的进行识别，保证储存品质良好。

仓管员岗位职责9

　　一、岗位标识信息

　　岗位名称：仓库管理员（材料）

　　隶属部门：制造部

　　岗位编码：

　　直接上级：仓库主管

　　工资等级：

　　直接下级：无可轮换岗位：

　　无分析日期：

　　二、岗位工作概述

　　负责公司原材料库材料的接受、发放、保管，负责库存材料的盘存工作，负责材料的库存、消耗统计，负责材料有效期的'控制，负责开缸药液的发放。

　　三、工作职责与任务

　　（一）负责仓库的收、发、储存管理；

　　（二）负责盘查物料状态，对异常情况随时汇报给仓库主管；

　　（三）对异常领料的控制；

　　（四）对异常开缸的控制；

　　（五）负责月底盘点；

　　（六）负责库区5S定置管理工作；

　　（七）有防火、防温的职责；

　　（八）完成领导委派的其他任务。

　　四、工作绩效标准

　　（一）账、物、籍保持一致；

　　（二）收、发正确、及时；

　　（三）对异常情况的反馈要及时、准确；

　　（四）5s定置管理符合要求；

　　（五）保证库存材料完全无损。

　　五、岗位工作关系

　　（一）内部关系

　　1．所受监督：本岗位的工作质量、数量、速度、特殊任务等方面，接受仓储主管的指示和监督；

　　2．所施监督：一般情况下本岗位不对其它岗位实施监督；

　　3．合作关系：提供物资数据，各种物资进、出库方面与公司各部门进行合作与沟通。

　　（二）外部关系

　　与公司外部送货机构或人员发生联系。

　　六、岗位工作权限

　　（一）对本岗位日常业务活动的支配权；

　　（二）对工作改进具有建议权。

　　七、岗位工作时间

　　两班制工作时间，有时需要加班。

　　八、岗位工作环境

　　基本上在室内工作，温度、湿度适宜，无噪音、粉尘等污染，照明条件良好，有时会接触到有刺激性的酸、碱等气体，一般无相关职业病发生。

　　九、知识及教育水平要求

　　（一）仓库管理知识；

　　（二）计算机基础知识、办公软件知识；

　　（三）化工材料知识。

　　十、岗位技能要求

　　（一）能熟练运用办公软件；

　　（二）熟悉各种化工材料的性能；

　　（三）能熟练使用灭火器。

　　十一、工作经验要求

　　高中（或中专）毕业，具备1年以上相关工作经验。

　　十二、其他素质要求

　　任职者需具有健康的体魄，充沛的精力；强烈的责任心；工作细致耐心；无特殊性别与年龄要求。

仓管员岗位职责10

　　1、商品与机器设备的'出库、入库、订单、采购计划管理;

　　2、临期品、商品报废、食品库、仓库6S等专项管理;

　　3、供应商供货异常处理，以及日常系统录入、物料出入库记录和单据管理;

　　4、商品与机器设备的存放、摆放管理，以及库房的卫生管理，同时做好排查安全隐患工作;

　　5、定期的仓库、车库盘点及巡查工作;

　　6、领导安排的其他工作。

仓管员岗位职责11

　　对来料进行进货检验，对外发物料进行出货检。

　　根据客户产线需求，及时发送物料，准确地了解客户产线对物料的.用量需求。

　　负责货物收、付、存过程中发生的问题，及时反应，协助处理，按照仓库进出库流程,负责日常仓库进出库登记、盘点、物料整理;

　　负责货品安全，定期检查物品状态，做好记录，向仓库主管汇报;

　　执行仓库的规章制度，并完成上级安排的其他工作;

　　能妥善处理现场发生的问题，并及时向上级反馈。

仓管员岗位职责12

　　1、协助仓管组长严格执行入库手续，物料入库时，要核实数量、规格和种类是否与货单一致

　　2、存货入库时及时入账，并准确登记，确保帐、物、卡数据必须准确

　　3、合理安排物料的存放次序，按物料的'种类、规格分区存放，并设定物料卡，保证标识清楚

　　4、物料出库时应按照审核无误的领料单，以先进先出原则发料

　　5、处理入库验收时发现的问题，并及时向直接领导呈报

　　6、要定期做好盘点工作。计算仓库内现有物料种类与数量，掌握库存实际情况

　　7、做好防火、防盗工作，并保持仓库内清洁、整齐、空气流通

　　8、其他上级临时交办事项之处理

仓管员岗位职责13

　　1、及时办理各种材料出入库工作，确保帐物卡100%一致，进仓出仓、入帐出帐，做到准确无误；做到不遗漏、不重入、不错入；

　　2、认真执行仓库分区管理，货物上架，摆放整齐；包装材料的回收与利用，现场5S管理；

　　3、负责仓库材料的.保管、整理工作，协助完成材料到货验收工作；

　　4、负责仓库的仓储环境，保养维护、确保库存产品或材料的材质不变；

　　5、及时反馈库存信息，库存预警工作；呆滞料的处理意见，确保材料安全库存；

　　6、严格遵守物料“先进先出”原则；

　　7、认真完成每月盘点，年中、年终盘点等工作。

　　工厂仓管员岗位职责

仓管员岗位职责14

　　1、确保帐、物及系统处理的及时性与准确性，严格控制所管商品的库存准确率;

　　2、定期对管辖商品进行盘点，确保账物一致;

　　3、严格按照商品卡板陈列标准，做好商品信息标签，降低错发物料风险;

　　4、严格执行6S标准，负责维护分管商品所辖区域库容的`保持、整洁，严格按部门仓储管理制度要求存放商品并采取有效措施确保分管商品的安全性、完整性及各种防护、防尘手段落实到位;

　　5、完整、及时传递各种原始单据，并按要求对单证归档管理;

　　6、积极协助上级工作，并接受其工作指导、监督与考核;

　　7、完成上级安排的其他工作事项。

仓管员岗位职责15

　　1、负责仓库货品的日常保管、盘点核对等工作;

　　2、负责保持仓库内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;

　　3、负责仓库货品的整理、清点，按药品储存规定进行分类;

　　4、仓库货品的统计、包括进库、出库货物的登记，签收等工作;

　　5、负责仓库数据的.统计、存档、帐务和系统数据的输入;

　　6、领导交办的其它事宜。

【仓管员岗位职责】相关文章：

仓管员岗位职责12-10

原料仓管员的岗位职责12-06

物流仓管员岗位职责12-10

原料仓管员的岗位职责【优秀】12-07

仓管员工作岗位职责12-06

(精华)仓管员岗位职责15篇12-10

原料仓管员的岗位职责15篇(经典)12-06

仓管员岗位职责15篇（集合）12-10

仓管员岗位职责15篇【合集】12-10

原料仓管员的岗位职责【常用15篇】12-07