设备科岗位职责

时间:2025-12-01 00:33:00 好文 我要投稿

设备科岗位职责[精华15篇]

  在快速变化和不断变革的今天,岗位职责起到的作用越来越大,明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责,能够最大化的进行劳动用工管理,科学的进行人力配置,做到人尽其才、人岗匹配。一般岗位职责是怎么制定的呢?下面是小编整理的设备科岗位职责,希望对大家有所帮助。

设备科岗位职责[精华15篇]

设备科岗位职责1

  1、组织设备故障、事故的处理、分析、预防措施的制定。

  2、对设备运行情况进行考核。

  3、负责协调本专业设备精密点检,技术管理,通过对全作业区专业设备进行技术管理和改造。

  4、编写和修订本专业设备的专业管理制度和技术标准。

  5、整理补充和完善本专业设备的'图纸和资料。

  6、对本专业设备事故或隐患作专项记录和分析并作改进建议。

  7、对本专业设备的存在设计上的缺陷进行技术革新和改造。

  8、对本专业重大的检修项目或检修过程中的疑难问题进行技术指导,针对当日检修内容提出具体技术要求。

  9、负责本专业设备的定期检验检测和认证及主要关键部件的精密检查。

  10、负责全厂设备培训工作。

  11、负责全厂特种设备管理工作。

设备科岗位职责2

  1、熟悉掌握材料(设备)的`性能、规格、特征及应注意事项。

  2、严格执行公司仓库管理规章制度、负责仓库全面管理工作。

  3、进库物资要验收其规格、数量等内容,及时检查相关资料,做好验证工作。

  4、认真做好库存物资的标识、登记工作,做到帐卡物三对口。

  5、对超过储存期限或变质的产品必须加以标识,并按“不合格品控制程序”及时处理,防止误用。

  6、严格遵照“先进先出”的发放原则,如因施工来不及验证而放行时,及时报告材设科负责人,并负责对该物资作出明显标识、记录在案。 每月定期检查库存和堆放情况,认真做好物资进耗明细帐及单位工程材料

  7、构件分月台帐,及时向材料设备科反映库存动态。

设备科岗位职责3

  岗位名称:设备科科长

  工作职责:

  1、在院长(分管院长)领导下,负责领导本科各项工作。

  2、负责组织全院医疗仪器设备、器械、卫生材料的采购、供应、管理、维修工作,保证医疗、护理、教学、科研、预防工作的顺利进行。

  3、审查各科室提出的医疗仪器、器械的请购计划,组织有关人员汇编、制定采购计划,报请院长审批后实施。

  4、了解、检查各科室对医疗器械的需要和使用、管理情况,做好合理供应和调配、发现问题,及时处理。

  5、组织有关人员对购入、调入的国内外贵重仪器设备进行验收、鉴定工作,组织建立贵重仪器管理和使用制度,督促使用人员严格执行操作规程,发挥仪器的应有效能。

  6、负责本科业务训练,掌握本科人员的工作、思想情况,做好思想工作,并向院长提出晋升、奖惩意见。

  岗位名称:设备科维修组长

  工作职责:

  1、制定、落实,切实可行的仪器设备维修,保养制度;

  2、定期对仪器设备进行维护、校验,保证在用设备完好率达标;

  3、在大型设备出现故障时,组织技术讨论、分析及平时组织专业知识的学习;

  4、负责组织设备的验收工作并认真填写验收报告等;

  5、拟定维修备品、备件的购置计划;

  6、对拟降级使用或申请报废的仪器设备,提出技术鉴定意见;

  7、定期对仪器设备的安全使用情况进行检查,并提出意见或建议;

  8、紧急情况下,负责临床急需设备调配借用工作;

  9、检查、落实(每月)a类设备有关考核内容及对全组人员各项工作的考核与分配。

  岗位名称:设备科技术员

  工作职责:

  负责全院主要科室中大型电子仪器设备维修岗位的工程师或专业技术人员四名,各分二人小组,岗位责任明确,具有梯队结构,可相互探讨、带教。其中一组主要负责:

  1、维修急诊科、门诊眼科、120授理指挥系统、急救中心、影像科等科室在用万元以上设备。另二人小组主要负责维修:手术麻醉科、检验科等在用万元以上设备。对上述设备:1)做好日常维修、保养;

  2、定期对仪器设备进行维护、校验;

  3、参与新购医疗设备的验收工作,并认真填写验收报告,存档;

  4、定期对仪器设备的安全使用情况进行检查,并提出意见或建议;

  5、对超年限使用或申请报废的设备,提出技术鉴定意见;

  6、检查落实在用a类大型设备的`有关考核要求;

  7、在工作中要不断学习提高,尽快掌握新知识,对新购入的大中型设备要协助厂方工程师做好岗前培训、操作规程的制订、注意事项及使用保养等要求;

  8、要树立设备人员围着临床转的观念,节假日及夜间临床有紧急维修要求要及时响应、解决。

  岗位名称:设备科维修员

  工作职责:

  负责全院其它科室中大型及一般设备维修,主要负责理疗科、供应室、耳鼻喉科、口腔科、内外科病房、门诊等全院其它设备。

  1、维修门诊眼科、120授理指挥系统、急救中心、影像科等科室在用万元以上设元。另二人小组主要负责维修:手术麻醉科、检验科、等在用万元以上设元。对上述设备:

  (1)做好日常维修、保养;

  2、定期对仪器设备进行维护、校验;

  3、参与新购医疗设备的验收工作,并认真填写验收报告,存档;

  4、定期对仪器设备的安全使用情况进行检查,并提出意见或建议;

  5、对超年限使用或申请报废的设备,提出技术鉴定意见;

  6、检查落实在用a类大型设备的有关考核要求;

  7、在工作中要不断学习提高,尽快掌握新知识,对新购入的大中型设备要协助厂方工程师做好岗前培训、操作规程的制订、注意事项及使用保养等要求;

  8、要树立设备人员围着临床转的观念,节假日及夜间临床有紧急维修要求要及时响应、解决。

设备科岗位职责4

  1.在院长的领导下,根据有关法律、法规、政策和制度,制定相并的管理制度和工作计划并组织实施,保证医疗设备使用的`安全和有效。

  2.组织编制医疗设备、器械、消耗材料购置的年度计划。协助政府做好采购和招标相关文件的编制。

  3.按计划和相关规范组织做好医疗设备、器械、消耗材料的招标采购和供应工作。

  4.组织做好医疗设备、器械、消耗材料的验收、保管建档、调剂、报废、统计工作。

  5.做好医疗设备的维修、保养、质量保证与控制的管理工作,开展相应的检查、考核。

  6.收集、提供、反馈医疗设备的各种信息,为临床使用部门和领导决策做好咨询工作。

  7.负责医疗器械使用过程中可疑不良事件的收集与上报工作。

  8.协同人事部门做好医疗设备管理和工程技术人员的培训、调配、考核、定职、晋升和聘任工作。

  9.掌握大型医疗设备的管理、使用、应用质量检测和维修保养。

设备科岗位职责5

  1、负责科室的考勤工作。

  2、负责科室卫生,物品摆放。

  3、负责设备资料和设备规程、管理制度、维修工程等相关资料的整理和保存;负责设备日常管理所有报表的整理、汇总、申报工作; 负责建立文件收发记录、文件借阅登记。

  4、负责设备管理文件传达和保存工作。

  5、负责劳保用品的发放。

  6、负责接待来访客户。

  7、负责全厂备品备件计划的'申报工作。

  8、负责质量认证内审资料的收集、整理、汇报工作。

  9、负责设备科工器具的保管工作。

  10、负责开具设备的质保手续。

设备科岗位职责6

  学生科干事岗位职责

  一、学生科干事在学生科科长的领导下工作,负责学生科日常文秘工作和上情下达、下情上报工作。

  二、组织安排各项会议和活动,负责会议筹备和会务工作,认真做好会议的记录,打印、送达和资料整理归档工作。

  三、负责协助科长做好学生会,校团委的相关事宜。

  四、服从学生科长的指挥,协助做好学生的日常管理工作和思想疏导工作。

  五、协助学生科长和各班开展各项文体活动和社会公益活动,扩大学校知名度。

  六、负责学生科各项办公设备、办公用品、档案、资料的`保管和安全工作。

  七、具体协助科长做好学生各项评优树先、综合素质考评、违纪处理等工作,工作中切实体现公平、公正、公开、公认原则。

  八、加强学生心理健康指导工作,关注特殊群体学生,并指导班主任做好登记和访谈工作。做好学生、家长、老师之间的沟通和协调。

  九、完成领导交办的其他工作任务

设备科岗位职责7

  1、在科室主任领导下,负责影像科诊疗工作。

  2、负责影像科设备的.检修、保养维护工作。

  3、负责机器附件、药品、胶片等物品的申领、保管、使用及登记、统计工作。

  4、按时上下班、不迟到、不早退、不旷工。中午不喝酒,不带酒上岗。

  5、工作期间,坚守工作岗位,不擅离职守,及时接诊。

  6、文明礼貌服务,严格遵守操作规程,做好工作人员及患者、家属的防护工作。

  7、各个岗位互学互尊,团结协作,严谨求实,钻研医术,精益求精,不断提高技术水平。

  8、廉洁奉公,自觉遵纪守法,不以医谋私。

  9、保持科室整洁卫生。

设备科岗位职责8

  1、熟练掌握采购程序,掌握分公司采购材料的相关知识,如材料的性能、特征、规格、价格动态及注意事项等。

  2、按照采购程序参与对物资分承包方名录的每年一次的审定工作。

  3、对项目部编制的采购计划,负责分类,对属分公司采购的.物资,直接负责其质量和价格。

  4、负责分公司采购物资的合同签订,如需进行验证,应负责明确在采购合同中规定验证的安排和放行的方式。

  5、对非标物资的采购,负责按有关要求,严格从制造过程开始,把好采购物资质量关。

  6、对采购物资的外观、包装、标识记录,要做认真验收,并做好验证的记录。

设备科岗位职责9

  分管领导医学设备科科长

  一、岗位职责

  1.协助科长做好医学设备科相关工作。

  2.负责全院医疗器械管理、计量管理工作。

  3.组织开展医疗设备的效益分析。

  4.监督、指导、巡查各科室医疗设备的使用、维修保养,发现问题及时处理。

  5.负责医疗设备的维修保养、安装验收、档案管理工作。

  6.完成领导交办的其他工作。

  二、工作标准认真做好医学设备科工作,协调服务全院各科室医学装备管理。

  三、岗位基本要求

  1.学历资历本科及以上学历

  2.工作态度以患者为中心,以质量为核心,团结协作,廉洁自律,勇于创新。

  3.工作联系服从领导,具备良好的沟通协调能力,具有团队精神。

  4.技能要求掌握医学装备管理的法律法规规章和医学装备管理制度。

  医学设备科科长

  一、岗位职责

  1.贯彻《中华人民共和国计量法》和有关计量法律、法规。

  2.建立计量医疗器械台帐、记录卡,做好计量资料的管理工作。

  3.做好计量器具周期检定工作。

  二、工作标准认真做好医疗设备计量管理工作。

  三、岗位基本要求

  1.学历资历本科及以上学历

  2.工作态度以患者为中心,以质量为核心,团结协作,廉洁自律,勇于创新。

  3.工作联系服从领导,具备良好的沟通协调能力,具有团队精神。

  4.技能要求熟悉医院计量工作制度流程和相关法律法规。

  医学设备科科长

  一、岗位职责

  1.做好医用耗材的`验收、登记、保管与发放工作。

  2.到货后,依据采购计划逐件验收货物并记录,按照产品的类别和储存要求做好分类、分区放置。

  3.根据凭证收发物品,并做好复核记录,保证账货相符。

  4.做好库存物品效期管理,严格按“先进先出、近效期先出、按批号发货”的原则办理出库。

  5.发现包装破损、过期失效或其他质量异常情况应停止发放并及时报告。

  6.做好仓库的储存管理工作,保持库房整洁,并进行库房温、湿度的监测和管理。

  7.做好防火、防潮、防热、防霉、防虫、防鼠及防污染工作。

  二、工作标准认真做好医学装备仓储管理工作。

  三、岗位基本要求

  1.学历资历本科及以上学历

  2.工作态度以患者为中心,以质量为核心,团结协作,廉洁自律,勇于创新。

  3.工作联系服从领导,具备良好的沟通协调能力,具有团队精神。

  4.技能要求掌握医学装备仓库管理制度流程,熟悉医学装备管理相关法律法规规章,具备一定的医学装备常识。

  医学设备科科长

  一、岗位职责

  1.做好全院医用耗材的配送,并协助仓库保管员进行耗材的出入库。

  2.合理安排临床科室的送货时间,保证及时供应。

  3.根据出库单与保管员共同进行备货审核,减少差错。

  4.携带出库单将货物送到申请使用科室,与使用科室人员共同清点签字交接。

  5.做好医用耗材的质量信息反馈,避免不合格医用耗材流入临床科室。

  6.加强医用耗材管理,确保医用耗材质量。

  二、工作标准认真做好医用耗材管理配送工作。

  三、岗位基本要求

  1.学历资历专科及以上学历

  2.工作态度以患者为中心,以质量为核心,团结协作,廉洁自律,勇于创新。

  3.工作联系服从领导,具备良好的沟通协调能力,具有团队精神。

  4.技能要求掌握医用耗材管理制度流程,熟悉医学装备管理相关法律法规规章,具备一定的医用耗材常识。

  医学设备科科长、副科长

  一、岗位职责

  1.负责医疗设备的维修工作。

  2.负责对设备使用人员进行指导、培训。

  3.协助使用科室制定设备的操作规程。

  4.做好设备的报废鉴定,协同使用科室开展对设备发生事故的调查,提出处理意见及防范措施。

  5.做好所维修医疗设备的维修记录和评估。

  二、工作标准认真做好医疗设备维修保养管理工作。

  三、岗位基本要求

  1.学历资历本科及以上学历

  2.工作态度以患者为中心,以质量为核心,团结协作,廉洁自律,勇于创新。

  3.工作联系服从领导,具备良好的沟通协调能力,具有团队精神。

  4.技能要求掌握医疗设备维修保养管理制度流程,熟悉医学装备管理相关法律法规规章,具备一定的医疗设备常识。

设备科岗位职责10

  1、在院长领导下,实行科主任负责制,全面负责医疗器械科的管理、教学、科研及行政工作。

  2、负责制定学科发展规划,并组织实施,督促检查,不断改进,按期总结。

  3、审核全院各科室提交的医疗器械年度购置申请,根据医院发展规划及财务状况,统筹安排全院医疗器械年度申购计划,报院医疗设备管理委员会和院领导审批,并分别组织实施。

  4、负责并参与大型医用设备的调研、论证、采购、安装、调试、验收、维修、保养、报废等工作。

  5、督促检查大型医用设备使用情况,定期作成本---效益分析,为院领导决策提供依据。

  6、组织制定医疗器械管理规章制度,督促检查执行情况。并根据医院设备、配备和科学技术发展状况,动态地修改和完善各项规章制度。

  7、负责本科室各类人员的工作安排、业务培训和技术考核,督促检查各项工作记录、考勤考核执行情况,为职称晋升及奖惩提供依据。

  8、组织全科人员业务学习,不断吸收并运用国内外先进技术,组织高、中级工程技术人员开展科学研究,负责拟定全科技术人员的继续教育及培训计划。

  9、负责建立大型医用设备技术档案,交院档案室管理。

  10、负责全科人员的职业道德教育,遵纪守法,树立良好的职业形象。

  11、负责奖金的.二次分配工作,奖勤罚懒,多劳多得,充分调动全科人员的工作积极性。

  12、在三级医院中科主任应由高级技术职称的人员担任。

设备科岗位职责11

  1、认真履行设备科长所下达的工作任务。

  2、积极配合设备科长的'工作。

  3、全面负责本辖区点检管理工作。监督、检查操作工、维修工、电修工的点检工作。对于设备的疑难杂症组织相关技术人员进行专检。

  4、全面负责本辖区备品备件管理工作。及时反馈备品、备件应用状况以及备品备件供应状况。并对备品备件计划的数量、规格型号、用途进行审核。对新到备品备件进行验收,对报废备件进行管理。

  6、全面负责本辖区事故管理工作。监督检查设备的正确使用,严禁违规操作和超负荷运行,防止事故发生。参加对设备事故的检查、分析和处理,对设备事故及时组织抢修,使生产尽快恢复正常,提出预防设备事故的措施。

  7、全面负责本辖区检修管理工作。负责检修计划的汇总、组织开检修会议、检修过程控制、检修验收、试车确认。

  8、负责全厂厂区设备部分的定置管理。

  9、根据日常工作经验对设备管理制度提出合理化建议。

设备科岗位职责12

  1、做好企业库存材料分类工作。

  2、对物资采购、采购、保管费用、库存、周转材料等会计科目进行正确的材料核算工作。

  3、必须按财经制度规定和成本开支范围、费用标准,对所有记帐凭证的内容进行认真负责的审查和复核。

  4、监督进货材料质量,把好材料价格关,合理控制施工用量,确保材料收、支的'合理性、一致性,压缩库存量,加速资金周转率。

  5、及时办理材料出入库手续,分明材料名称、规格、单位、数量及单价和金额,做到帐证相符,帐物相符。

  6、负责材料耗用月报汇总,参与清产盘点,按月抽查库存物资,掌握在建工程材料耗用情况,督促竣工工程材料转移或处理等。

设备科岗位职责13

  1、职责:

  (1-1)协助科长(客服办主任)开展医疗纠纷处理工作。

  (1-2)参与纠纷的调查、核查与协商。

  (1-3)协助进行医疗纠纷资料的收集、整理与统计工作。

  (1-2)负责医疗安全、医疗纠纷相关工作会议的记录、整理汇总等工作。

  (1-3)参与医务科医疗质量管理工作。

  (1-4)协助科室人员做好医政工作。

  (1-5)院部、医务科科长交办的.其他工作。

  2、工作任务:

  (2-1)协助做好医疗纠纷、投诉的接待、记录工作,参与纠纷、投诉产生的原因核查及责任调查工作。

  (2-2)协助客服办主任进行医疗纠纷协商谈判工作,记录各医疗纠纷的协商、谈判处理过程。

  (2-3)做好纠纷协调、谈判处理过程中与保卫科(或公安机关人员)的联络工作。

  (2-4)协助做好医学鉴定、司法应诉和评析资料的收集、准备工作。

  (2-5)协助做好每月医疗纠纷的统计,每季度纠纷评析资料的整理与汇总。

  (2-6)负责医疗安全工作会、医疗纠纷评析会等相关会议的记录、整理汇总等工作。

  (2-7)协助做好医疗相关培训的签到、记录、汇总。

  (2-8)协助医务科其他人员开展医务科工作。

  (2-9)顾客授予各科锦旗的登记、统计、上报工作(每月)。

  (2-10)完成院部和医务科科长交办的其他工作。

设备科岗位职责14

  1.严格服从生产部的统一指挥,执行其工作指令,一切管理行为向生产部负责;

  2.严格遵守公司的各项管理制度,认真行使公司给予的管理权力,杜绝一切越权事件的发生;

  3.负责拟订设备动力和水电管理工作计攻目标;

  4.负责公司机械设备、电器设备管理及设备故障的维修;

  5。负责编制和上报设备用的外协件、备品备件的计划;

  6.负责公司的电、水管理工作;

  7.负责设备大中修计划的拟订、检查和实施;

  8.负责进厂设备质量技术检查,建立设备档案管理;

  9.负责设备、工具的使用与保管;

  10.负责组织对公司设备维护、保养、安装、调试工作;

  11.负责抓好安全生产和环境保护、劳动保护工作;;

  12.负责建立有关设备动力资料卡;

  13.协助监督对设备安全使用和考评工作;

  14.配合人呈部门组织实施员工安全知识教育和培训工作;

  15.建立和完善公司和安全操作规程;

  16.建立和完善公司安全网络和定期组织的`安全检查;

  17.协助做好有关设备方面的工作事项;

  18.完成领导临时交办的其他工作;

  19.完成临时交办的其他工作。

设备科岗位职责15

  1.在科长的领导下,负责医疗设备和科研设备、器械、卫生材料、维修材料的`保管和发放工作。

  2.到货时与采购人员依据合同以及发票、送货单,进行及时验入和入账。若发现帐物不符,质量问题等,有权拒收并及时报告。

  3.经常深入临床第一线,了解需求,解决供应和使用中存在的问题。

  4.定期做好库存盘点工作。防止物品积压,做到帐物相符,帐帐相符。

  5.负责做好安全工作,经常检查,做好仓库的防火、防爆、防盗工作。

  6.做好日常卫生工作,确保仓库整洁。

  7.要熟悉高风险器械质量性能及储存条件,做好日常仓库温湿度记录,超标时应采取相应措施。

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