值周教师职责

时间：2025-11-29 12:32:58 好文我要投稿

【必备】值周教师职责15篇

值周教师职责1

　　1、值周教师每天7:00前到校。早上学生上学和下午学生放学要在学校大门口负责学生放学秩序和安全。值周教师要积极参与一周的值周工作。

【必备】值周教师职责15篇

　　2、值周教师必须佩戴值周教师牌值周，每天早上7：30带领值周学生对各班级室内、室外卫生和纪律情况进行晨检。并详细记录检查情况，及时提醒卫生不合格的班级进行清扫。

　　3、下课、午休要经常巡视、检查学生的纪律、操场的卫生。负责检查每天红领巾监督岗和值周学生的检查工作；处理好值周学生与有关班主任之间因扣分而产生的冲突；对不文明的行为和举止及时制止。并及时填写好值周记录本。

　　4、在值周领导的`安排下，要做好一周的安全、卫生、纪律管理等工作，在本周五放学前将值周领导记录本、值周教师记录本、学生纪律卫生检查本进行汇总，写出本周的工作总结。评选出纪律优胜班级和卫生优胜班级。并要在下周的周一课间操时向全校师生宣读。

　　5、纪律优胜班级：本周内无违纪学生，无安全事故发生；卫生优胜班级：累计本周卫生扣分不超过2分者。

　　6、值周工作总结要求书写工整，说明具体，写出本周优点和不足。对违纪学生要落实到具体班级，具体人。

　　7、值周教师要有严谨的工作作风，高效文明的服务精神，耐心地处理学校发生的突发事件和存在的问题。

　　8、每天离校前对校园各处巡检一遍，值周教师及时督促学生回家并检查教室、办公室门窗和电器的开关情况。发现校内有不安全因素的要及时采取措施或向学校领导汇报。

　　9、由于值周教师主观疏漏给学校造成重大安全事故和反面影响的，要追究值周领导、值周教师相应的责任。

值周教师职责2

　　1、值周教师每天7：5０前到校。早上学生上、下学和下午学生上、下学要在学校大门口负责学生放学秩序和安全。值周教师要积极参与一周的值周工作。

　　2、值周教师必须佩戴值周牌值周，每天早上7：50带领值周学生对各班级室内、室外卫生和纪律情况进行晨检。并详细记录检查情况，及时提醒卫生不合格的班级进行清扫。

　　3、下课要经常巡视、检查学生的纪律、操场的卫生。负责检查每天值周学生的检查工作；对学生不文明的行为和举止及时制止。并及时做好记录。

　　4、在值周领导的安排下，要做好一周的安全、卫生、纪律管理等工作，在本周五放学前将一周的工作写出书面的工作总结。评选出纪律、卫生优胜班级。并要在下周的周一在全校师生面前宣读。

　　5、纪律优胜班级：本周内无违纪学生，无安全事故发生；卫生优胜班级：累计本周卫生扣分不超过2分者。

　　6、值周工作总结要求书写工整，说明具体，写出本周优点和不足。对违纪学生要落实到具体班级，具体人。

　　7、值周教师要有严谨的`工作作风，高效文明的服务精神，耐心地处理学校发生的突发事件和存在的问题。

　　9、由于值周教师主观疏漏给学校造成重大安全事故和反面影响的，要追究值周领导、值周教师相应的责任。

值周教师职责3

　　1、每天上午学生进校前到校带领值周班级辅助员同学在校门口检查学生进校礼仪情况和执行门卫制度情况。

　　2、课间、午间值周教师要巡视班级校园，督促学生执行《中学生日常行为规范》和《xx中学学生管理制度》

　　3、做好中餐学生的就餐管理，维持就餐秩序。

　　4、处理学生中偶发事件，维持学校正常秩序。

　　5、值日教师每天带领辅助员同学对各班级开展的常规竞赛记分。（晨间活动，两操，环境卫生工作等）

　　6、认真做好值周记录，发现重大事故应及时向值周教师汇报，值周教师当天向政教处、校长室汇报。

　　7、必须认真履行职责佩带好值周教师标志，自始至终搞好工作，做到不迟到，不早退。

　　8、值周教师检查、督促值日教师履行职责情况，并负责记录本周晨间活动、课间操、午间管理、课外辅导等活动教职工出勤情况。

　　9、值周教师在下周一晨会向学生作本周学生管理情况总结。

　　10、每天值周时间自上午学生进校前起至下午学生离校后止。

值周教师职责4

　　1、总值周、值周教师准时到岗（冬令时上午7：40，下午周一2；45，周二至周五3：35）。

　　2、周一早晨由总值周老师负责，把值周老师分成两组，分别站在幼儿园和小学校门口值勤。

　　3、值周老师按自己负责的年级：

　　（1）一日三巡，检查教室和公共场地的卫生，巡查安全问题，发现问题及时反馈各班主任或有关责任部门。如果总值周或政教处在巡查过程发现某班级卫生没有打扫，值周老师在记录本上记上满分，视为工作失职，不考虑送兰色记录。

　　（2）放学时督促各班按时放学（一二年级最迟4：00，其他年级最迟4：10）、静堂（最迟4：30），并做好各项值勤记录。

　　（3）下午负责等待区的卫生，4：30把等待区的学生叫回到传达室门口等待。

　　4、值周组长负责每天写好“三项竞赛”黑板，统计一周的`“三项竞赛”、校门口四项行为习惯记录、两操检查记录，做好一周值周讲评。

　　5、总值周老师做好协调、督促、指导工作，哪个岗位没按要求做，及时提醒、指导；记录好值周老师考核表；做好一周值周工作总结，在教师例会上做“值周老师工作”讲评。

　　6、有事不能巡查的要和总值周老师请假。

　　7、值周老师分工不分家，一起组织校值日生和值日中队维持学校秩序，加强巡视，阻止不文明的行为，注意学生安全，处理好各种偶发事件，发现安全问题及时落实到责任人。

　　8、检查做到公正、公平。进入教室，督促搞清洁卫生，注意校园安全。

值周教师职责5

　　一、行政值周负责安排和督促值周工作，坚持全程值班制度。负责对本周值周教师工作及班主任跟班情况进行考勤。值周教师是值周工作的具体执行者。

　　二、每周星期一早读前组织师生集会，举行升旗仪式，由行政值周进行国旗下总结讲话，负责安排好本周值周工作并督促值周教师工作，教师值周负责安排督促学生值周工作。

　　三、每天早晨督促学生搞好教室、环境区域的清洁卫生，随时查看清洁保持情况，并对各班进行检查、量化、评比。下午放学后，总结一天学生的思想、学习、生活、纪律、出勤、卫生、安全等方面的工作，并组织学生在值班教师指挥下安全离校，星期五下午写好值周工作总结。

　　四、每天要管理好学生的学习纪律、活动等，维持好秩序，保证学生安全。

　　五、管好班级纪律，清点人数、防火、防盗、防电，防止学生逃学旷课，禁止学生喧哗、打架、斗殴等,随时检查安全隐患，如有险情应立即排除。

　　六、每天做好两操检查，要求队列整齐，动作规范。

　　七、及时填写好学校日志，严格执行作息时间，认真做好静校工作。

　　八、按时公布各班卫生、纪律扣分原因，对学生事件及时进行表扬或批评，在学校日志上做好记录,一周结束时，评出本周“获得流动红旗班级”，每年级一名。

　　九、按学校要求通知各班学生在指定地点参加会议，做好检查评比工作。

　　十、加强安全教育、校园巡查及安全值班工作，处理好学校突发事件。

　　十一、值周教师在值周工作期间原则上不准请假，确因特殊原因请假，由学校领导安排调换值周工作，每周一与下周值周教师搞好交接手续。值周工作起止：星期一上午至星期五下午放学。

　　十二、若因值周教师工作失职或管理不善，造成重大损失的，追究相应责任，并取消年度考核评优资格。

　　临夏市折桥中学

　　20xx.8.25

　　临夏市折桥中学值周教师职责及评分标准

　　一、值周教师上、下午学生进校时间进校，巡回检查各班晨读、早自习、中午和下午自习的纪律、出勤及迟到情况，并向行政值周领导反映存在的问题，以便得到及时解决。

　　二、每天负责校内的'安全、纪律等，看护好学校，检查学校财产保护、防火、防盗等情况，并及时处理。做好上下午放学静校工作，并处理中午在校内发生的各种事项。

　　三、督促和检查各班的德育、出勤、纪律、卫生和出操等情况，星期五汇总本周值周情况，根据记载进行评比、公布。

　　四、检查学校教育教学工作，并及时向政教处和主管领导汇报。

　　五、值周细则：

　　（一）班务管理值周评比分德、勤、纪、卫、操五项。

　　德：学生在校内外思想品德表现。

　　勤：学生到校情况，包括迟到、早退、旷课、请假等。

　　纪：学生遵守校纪校规情况，即行为规范、学习、纪律等。卫：每天卫生打扫及各班卫生保持情况。

　　操：早操、眼保健操、课间操及课外活动。

　　（二）、校务日志填写

　　1．“五项”评比各占20分，共计100分。2．当日检查评分当日填写公布。3．认真填写校内教育教学活动记事。4．有关“五项”涉及的批评与表扬应先记载、再公布。5．严重违反校规校纪的批评需经主管行政领导签字。

　　（三）、值周要求

　　1．值周教师根据值周安排表（三人）分工负责一周（若遇双休

　　日上课值周顺延）值周工作，从上班时间一直到下午放学（学生全部离校）时间内，不定时的在校内巡视检查。

　　2．一日检查四次以上（早上、中午、下午自习、放学），每天中午值周教师必须有一人留校巡视。

　　3.值周检查对各班的尺度要一致，扣分原因要清楚明确、有依据，并能及时向该班班长、生活委员、相关班干部或班主任说明情况，要勤于检查，敢于批评、公正无私、严肃校纪校规。

　　4．学生会学生（两人）积极协同检查、公正评分、既不包办代替，也不放任自流。

　　5．星期五检查、评比、公布完后交主管领导签字再进行周评。周评首先要简要汇报本周主要的教育教学活动情况，然后再对本周检查情况作全面准确的评比，既要表扬好的现象，又要指出不足之处。力争具体，不得以笼统的几句评语应付周评，星期一升旗时进行工作总结，颁发流动红旗。

　　（四）、评分

　　1．德：以《中学生守则》和《日常行为规范》为准则，酌情扣分。对助人为乐，拾金不昧，热爱集体的好人好事在周评时予以表扬，有特殊贡献者，可张榜公布。集会集合慢、不安静、不整齐扣1分。参与打架闹事的学生每人扣2分，情节严重者每人扣2-3分，不听劝阻围观者每人扣1分。言行不文明，骂人或说脏话者每人次扣1分。不遵守交通规则每人扣2分，不按时离校、回家每人次扣1分。在校园吸烟的学生每人扣1-2分。损坏门、窗玻璃、黑板、花草树木、暖气设施等公物每人扣2分。穿着、仪表不符合学生规范，不按学校要求穿校服（星期一升旗仪式、重要集会时统一穿齐校服）每人扣1分。

　　2．勤：以班级学生实际出勤为依据（同时参看门卫、校警处假条、登记）。缺勤、请假（事假或病假）每天每人扣1分，半天每人扣0.5分，迟到、早退每人扣0.5分，不按时进教室上课每人扣0.5分。逃学、旷课每人扣2分。不经允许私自离校或翻墙每人扣3分。

　　3．纪：以校纪校规为依据，违犯课堂、自习纪律等给予适当扣分。自习纪律差每次扣0.5分，若严重违纪扣2分。考试作弊每人次扣1分。不尊敬老师、顶撞老师情节严重每人扣2分。在校园、楼道、教室大声喧哗、追逐打闹每人扣2分。从楼上往下扔杂物、倒水每人扣2分。翻门窗、爬窗台、阳台、危险攀高等每人扣2分。携带危险、禁止物品到校每人扣2分。不按要求摆放车辆每人次扣1分，不服从管理与管理人员顶撞每人次扣2分，私自拆卸他人车辆零件每人次扣3分。放学后不关窗户每扇扣0.5分，不按时关灯每盏扣0.5分。

　　4．卫：以保持干净为主，依据打扫是否彻底、干净、及时评分。卫生打扫不干净每处扣0.5分，垃圾没有清理每处扣1分，卫生保持差扣1分，乱扔杂物、垃圾等每人扣1分，卫生打扫不及时扣1分。大环境卫生分为优秀（100—95分）、良好（95—90分）、中（90—85分）、差（85—80分）四等，班主任不到位者从“大环境”分中扣1分，根据值周教师、学生检查情况，由值周主任负责打分。

　　5．操：以三操为主，依据做操是否认真、迅速、到位及出操状况得分。学生做操不认真、不迅速、不到位、不整齐扣1分，班主任按时不到者从“操”评中扣1分(若班主任有事由下班老师负责)。

　　六、此评分标准由学校政教处负责解释，未尽事宜或情况，根据问题情节轻重、影响大小由学校领导、各处室、年级组意见进行决定。

值周教师职责6

　　值周领导

　　1、早上6：10到校，佩带好值周标志。记录值周教师到校时间。

　　2、巡查值周教师履行职责情况。

　　3、督促值周教师认真管理乘车学生排队和出门秩序。

　　4、一周结束后，收齐各值周教师的值周日志和值周标志，交到政教处。

　　第一值周：认真阅读后履行职责1、早上6：15到校，佩带好值周标志，巡视初一年级段，督促到校学生进教室自学。

　　2、课间操时到西四楼楼梯维持学生出操秩序，确保学生安全、及时出操。

　　3、每节课课间巡视初一年级段学生课间休息情况。制止学生不文明行为。

　　4、中膳时到新餐厅一楼管理学生排队买菜和用餐秩序，到学生用餐结束。

　　5、放学时提早5分钟到乘车处，管理乘车学生排队出门及上车秩序，结束后把门锁好。

　　6、5点10分以后，才可上车。

　　7、认真记载值周日志，一周工作结束后将值周标志和值周日志交给值周领导。

　　第二值周：认真阅读后履行职责1、早上6：15到校，佩带好值周标志，巡视初二年级段，督促到校学生进教室自学。

　　2、课间操时到中三楼楼梯维持学生出操秩序，确保学生安全、及时出操。

　　3、每节课课间巡视初二年级段学生课间休息情况。制止学生不文明行为。

　　4、中膳时到新餐厅二楼管理学生排队买菜和用餐秩序，到学生用餐结束。

　　5、放学时提早5分钟到学生乘车处，管理乘车学生排队秩序，督促组长点名。5点10分以后，才可上车。

　　6、认真记载值周日志，一周工作结束后将值周标志和值周日志交给值周领导。

　　第三值周：认真阅读后履行职责1、早上6：15到校，佩带好值周标志，巡视初三年级段，督促到校学生进教室自学。

　　2、课间操时到东三楼楼梯维持学生出操秩序，确保学生安全、及时出操。

　　3、每节课课间巡视初三年级段学生课间休息情况。制止学生不文明行为。

　　4、中膳时到教学楼管理用餐结束后的'学生。

　　5、放学时提早5分钟到学生乘车处，管理乘车学生排队秩序，督促组长点名。5点10分以后，才可上车。

　　6、认真记载值周日志，一周工作结束后将值周标志和值周日志交给值周领导。

　　第四值周：认真阅读后履行职责1、早上6：15到校，佩带好值周标志，巡视自行车停放处。提醒学生安全有序的停车。

　　2、课间操时到西二楼楼梯维持学生出操秩序，确保学生安全、及时出操。

　　3、每节课课间到教学楼一楼花坛处向教学楼瞭望，制止学生不文明行为。

　　4、中午11:30～12:05到小卖部管理。

　　5、放学时提早5分钟到自行车停放处管理。提醒学生安全有序的推车。同时协助乘车管理教师管理学生出门上车情况。

　　6、认真记载值周日志，一周工作结束后将值周标志和值周日志交给值周领导。

值周教师职责7

　　（1）督促师生自行车有序停放及值周班学生准时升降国旗

　　（2）课间、午间巡视管理检查一个年级（注：一个年级确定为：值周班主任若为高二，则指高一年级，值周班主任为高一，则指高二年级。以下类同）的文明休息情况和此年段各班的'自修纪律。

　　（3）中午用餐时间食堂管理学生文明用膳（二楼餐厅）

　　（4）课间、午间巡视管理检查一个年级的文明休息情况和此年段各班的自修纪律。下午放学后检查这一个年级各班教室清校情况。

　　（5）处理值周过程中的偶发事项，发现学生不文明行为及时进行批评教育。做好值周情况记录和反馈工作。

　　（6）学校安排的其他临时工作。

值周教师职责8

　　值周工作是学校每个教职工应尽的义务和职责，是为了确保学校工作能够正常运行的基本保障和必要的工作，每个人都该积极认真参与。值周工作的考核由三位校长和学校办公室负责。

　　一、值周工作及内容：

　　1、值周领导、教师可实行一周每天分工合作负责制。

　　2、值周领导和教师当班当天必须早上在7：50之前到校，下午1:50到校负责好学生的安全、纪律等工作。值周教师在校门口迎接师生离开校门口的时间不能早于8:20和下午2:25，值周领导在教学楼巡视检查直到早上8:25和中午2:25，对于存在的问题要及时指出和批评并做好记载。

　　3、值周领导或教师必须在学生全部离校后方能离校，特别是星期五，否则，出了事故由当班人员负全部责任。

　　4、负责好学生中午、下课时间的安全、纪律、卫生工作。在操坝上督促学生不开展危险活动、不丢纸屑，有什么异常情况及时与班主任联系。

　　5、午餐值周的行政领导负责好学生中午的`午眠纪律，维护好午眠课的秩序，主动与班主任联系学生午眠的状况。特别要按照午餐检查要求对排队、就餐、浪费情况、餐后收拾等情况做好记载考评。

　　6、值周教师督促学生每天检查好各班的清洁、纪律、安全，并打出分数，公布到黑板上。每天放学一定要检查班级的卫生桌椅摆放等情况。每周按积分排出名次，值周教师在大朝会上公布（改变过去只是简单评流动红旗的方法）。

　　7、上周值周教师对上周周工作在星期一大朝会上总结并颁发流动红旗，值周领导在星期二教师大会上总结，自评值周工作的等级。值周行政和值周教师协助配合其他工作人员负责学生集合解散，应逐班进行，注意安全。出现任何事故，由值周人员和相关人员负责。

　　8、单周一放学后大扫除，先由年级组长检查后再由值周领导、教师要对各班清洁进行充分检查，并落到实处。

　　9、值周领导要负责处理好一周内的一切常规工作，并对本周值周工作进行评等。在周前会上公布。

　　二、考核办法：

　　1、全周校内未出现任何安全事故，值周教师按时到岗，内操场无纸屑、果皮等杂物，上级检查没提出任何问题，当周为优。

　　2、全周校内未出现任何安全事故，操场上偶见纸屑、果皮，上级检查没有较大问题，当周为良。

　　3、全周出现了值周领导解决的安全事故，操场上偶有纸屑、果皮，值周教师按时到岗。当周为合格。

　　4、出现了值周领导不能解决的安全事故或内操场纸屑较多或上级领导检查清洁卫生差，当周为差。

　　5、优、良、合格者全期给适当值周奖，差者没有值周奖并要在学校考核中进行惩罚。如受全区通报批评者扣值周领导或教师100.00元。

值周教师职责9

　　为了进一步规范学校管理，保障学校各项工作有序进行，经研究决定制订以下值周、值日工作规范（职责）：

　　一、值周教师工作职责

　　（一）责任时间

　　按规定教师到校时间到校，并比规定教师离校时间推迟10分钟下班。

　　（二）值周岗位职责

　　1.值周教师上岗期间必须佩戴值周标志。

　　2.全面负责本周学生日常行为规范情况，处理突发事件，若遇到重大事件及时向领导汇报，请示处理。主动与值日教师联系，共同维持校园正常学习、活动秩序，制止不安全事件的发生。

　　3.认真检查班级、学生文明情况，教育学生爱校守纪，促进良好班风、学风形成。认真做好周工作小结，评选三项竞赛优胜班级，并在下周升旗仪式上向全校师生反馈情况。

　　4.带领监督岗人员检查教室卫生，门窗、电灯关闭情况和公共场地卫生情况（每周不少于2次），带领监督岗代表做好教师办公室的卫生检查工作，工做好记录（每周1次）

　　5.值周教师如有特殊情况不能值班，应事先向有关领导请假，以便做好调动安排。

　　二、值日教师工作职责

　　（一）责任时间

　　比规定教师到校时间提前20分钟到校，并比规定教师离校时间推迟10分钟下班。

　　（二）值日岗位职责

　　1.佩戴值日标志在校门口上岗，维持学生上小学进出校门的'秩序，检查学生仪表及迟到情况，并做好纪录，离校前把值日标志和《值日日志》移交学校执勤保安。

　　2.检查学生课间、午间、放学后学生语言、行为等文明情况，并做好文明活动纪录。发现问题及时教育，必要时，与班主任联系，协同处理。处理突发事件，若遇到重大事件及时向领导汇报，请示处理。

　　3.对教职工政治业务学习、事务会议等事项在《值日日志》中做好大事记录。

　　4.清校时间，劝阻放学后在校逗留学生及时回家。

　　5.值日教师如有特殊情况不能值班，应事先向有关领导请假，以便做好调动安排。

　　三、值日领导附加职责

　　1.各成员应做好各时间段学生常规要求的检评工作，并做好督导和记录工作。

　　2.重点检查教职工履行职责情况，如到班情况、坐班情况、教学情况，值日情况、学校安全情况。发现问题及时处理并记录。

　　3.各成员每周查阅一次其他人的值日记录内容，及时发现并处理涉及本部门的问题。

值周教师职责10

　　（1）早上校门口检查进校学生仪表规范和学生迟到情况，督促检查学生门岗履行职责。

　　（2）中午用餐时间食堂管理学生文明用膳（三楼餐厅）

　　（4）午间巡视管理学生活动场地情况，12：40后运动场地清场。

　　（5）下午放学后校门口安全秩序维持及运动场地清校

　　（6）课间巡视处理偶发事项，发现学生不文明行为及时进行批评教育，做好值周过程中发现的情况记录和反馈工作。

　　（7）学校安排的其他临时工作。

值周教师职责11

　　（1）检查督促高三学生仪表规范情况

　　（2）维护中午高三学生食堂用膳秩序

　　（3）课间及午间巡视管理高三年级各班文明休息，巡视管理高三各班自修纪律。

　　（4）处理高三年段的.偶发事项，发现学生不文明行为及时进行批评教育

　　（5）下午放学后教学楼高三年级各班清校

　　（6）做好值周过程中发现的情况记录、处理和反馈工作。

　　（7）学校安排的其他临时工作。

值周教师职责12

　　为加强学校的内部管理，保证稳定的教学秩序，圆满完成学校各项工作目标。经学校校委会讨论决定，在校内实行教师值日制度。

　　一、值日人员由各年级教师组成。(年级组长安排好每天值日教师的花名册，值日教师值日的当天上学、放学时的课必须自行调整。)

　　二、每日到岗时间：按学生上课时间提前15分钟到校、按学生放学时间推迟15分钟离校值日。值日教师要佩戴值日标志，并按学校编定的岗位认真执勤。

　　三、教师值日必到环节：

　　1、早自习巡视，对教师下班及各班纪律优秀或较差班级进行评价记载，发现问题及时指出，每天每年级必须综合评价记载一个较好的班级，对影响极差的班级也要记载并反馈给班主任及时进行教育、处理。

　　2、早操、眼保健操按时到现场巡视，对班主任到位情况、各班纪律、学生锻炼优秀或较差班级进行评价记载，发现问题及时指出，(每天每年级必须综合评价记载一个较好的班级，对影响极差的班级也要记载。

　　3、每天必须对各班卫生及环境进行检查，对优秀或较差班级进行评价记载，发现问题及时指出，(每天每年级必须综合评价记载一个较好的.班级，对影响极差的班级也要记载。

　　四、了解、掌握学校当日全面情况，对好人好事及时提出表扬，发现问题及时报告行政值日或校长并协助处理。

　　五、值周教师必须挂牌值周，周一上午提醒学生本周的好习惯。

　　六、值周教师要做好一周的安全、两操、卫生、纪律管理等工作，在本周五放学前将值周工作日记传交给下周的值周教师，并与下周值周老师做好交接工作。

　　七、了解值周学生的管理职权和职责(学生值周日记上有具体说明)，了解各班包干区的划分情况(张贴在“值周日记”上面)，周一早上先组织值周学生学习值周制度，强调值周纪律，尤其要提醒值周学生时刻注意自己的形象(如：在门口值岗时站姿挺拔、不交头接耳，见到老师敬礼问好，集队做操时由值周老师具体分工安排每人分管一个年级，检查时做到严肃认真等。

　　八、每天检查值周学生的到岗情况(具体值周队员名单张贴在“值周日记”上面)，发现有不按时到岗者及时与该班班主任联系。管理、督促值周学生的值勤工作，根据需要对值周学生进行任务分配。

　　九、值日教师请假必须提前通知年级组长，由年级组长另行安排调整。因未到岗、擅自离岗、不履行职责而造成不良后果的值日教师追究失职责任。

值周教师职责13

　　1、行政值周（值周组长）：

　　（1）检查、督促值周班主任、值周教师和值周班学生各段时间的到岗离岗情况及完成值周管理工作情况。

　　（2）经常巡视校园，及时纠正和教育师生不良言行，发现问题及时记录并作出相关处理。

　　（3）做好课间操检查督促工作。

　　（4）做好值周期间的反馈和协调工作。

　　（5）对值周情况（迟到、仪表、卫生、自行车、用餐、课间活动、安全、纪律等）作出总结并在下周升旗仪式上进行点评。

　　（5）做好双休日活动的'相关管理工作。

　　2、值周班主任：

　　（1）在值周前一周周五组织学生做好值周动员教育工作，使学生明确值周的意义和要求职责。

　　（2）督促指导值周班长按学校规定的值周岗位，作好人员分配，确定各组组长，分发值周有关资料。明确职责和评分标准。

　　（3）与上、下一值周班主任做好交接沟通工作。

　　（4）检查指导督促值周班学生工作，发现问题及时处理。

　　（5）做好学校临时安排工作的组织落实工作。

　　（6）值周结束后，做好总结教育并对本班同学的值周情况进行考核。

　　3、值周教师：

　　教师甲：

　　（1）督促检查学生门岗履行职责。

　　（2）早上校门口检查进校学生仪表规范和学生迟到情况。

　　（3）维护中午食堂用膳秩序（三楼餐厅）。

　　（4）中午午间巡视管理检查（学生活动场地）。

　　（5）下午放学后校门口安全秩序维持及运动场地清校。

　　（6）做好值周过程中发现的情况记录、处理和反馈工作。

　　（7）学校安排的其他临时工作。

　　教师乙：

　　（1）督促师生自行车有序停放。

　　（2）早上校门口督促检查进校学生仪表规范。

　　（3）维护中午食堂用膳秩序（二楼餐厅）。

　　（4）中午午间巡视管理检查（教学楼）。

　　（5）下午放学后教室清校。

　　（6）做好值周过程中发现的情况记录、处理和反馈工作。

　　（7）学校安排的其他临时工作。

　　值周时间：早上比上班提早半小时到校值周，课间巡视，中午用餐及午休时间，晚上放学到清校结束为止。

　　值周时请佩带值周标志，值周结束后把值周标志放到门卫，便于下周值周教师使用。

值周教师职责14

　　1、值周教师每天早上7：15前到校，下午2：15前到校。早上学生上学和下午学生放学要在学校大门口负责学生放学秩序和安全。值周教师要积极参与一周的值周工作。

　　2、值周教师每天早上7：25和值周领导对各班级室内、室外卫生和纪律情况进行晨检。并详细记录检查情况，及时提醒卫生不合格的班级进行清扫。

　　3、下课、午休要经常巡视、检查学生的纪律、操场的卫生。负责检查每天红领巾监督岗和值周学生的检查工作；处理好值周学生与有关班主任之间因扣分而产生的冲突；对不文明的行为和举止及时制止。并及时填写好值周记录表。

　　4、在值周领导的安排下，要做好一周的安全、卫生、纪律管理等工作，在本周五放学前将值周领导记录本、值周教师记录本、学生纪律卫生检查本进行汇总，写出本周的工作总结。评选出纪律优胜班级和卫生优胜班级。

　　5、值周工作总结要求书写工整，说明具体，写出本周优点和不足。对违纪学生要落实到具体班级，具体人。

　　6、值周教师要有严谨的工作作风，高效文明的服务精神，耐心地处理学校发生的'突发事件和存在的问题。

　　7、每天离校前对校园各处巡检一遍，值周教师及时督促学生回家并检查教室、办公室门窗和电器的开关情况。发现校内有不安全因素的要及时采取措施或向学校领导汇报。

　　8、值周教师每天负责开锁楼门，如若发现一次不锁楼门，扣除值周教师每人50元的工作失误费，教学楼内一旦发生偷窃事件，一切后果由值周教师负责。值周教师严格按照学校作息时间开楼，闭楼。节假日、补课时间做好交接工作。

　　9、由于值周教师主观疏漏给学校造成重大安全事故和反面影响的，要追究值周教师相应的责任。

值周教师职责15

　　一、值日老师工作职责

　　二、

　　1、校门口站岗：时间是7:00-7:30，中午放学10分钟，下午放学20分钟;早自修前负责七年级值日老师在校门口指导站岗学生工作，检查学生进出校门口安全、校服及仪表;负责八年级值日老师7:30之前在南教学楼进行巡视;负责九年级值日老师7:30之前在北教学楼进行巡视，检查学生学习、纪律、卫生情况，并督促各班及时做好公共场地的打扫，处理好一些突发事件。

　　2、中午放学时，负责七年级值日老师要提前在校门口站岗，负责八年级值日老师要提前到食堂二楼管理，负责九年级值日老师提前到食堂一楼管理。下午放学，统一在校门口站岗，要注意校园周边学生动态，及时与值周老师一起处理偶发事件，维护学生安全。

　　3、早自修，课间操，眼保健操时间，检查教师下班情况，同时巡视检查班级纪律、卫生，并做好记录。

　　4、值日老师课间要到走廊巡视，参与课间管理，处理好学生违纪事件，午间要巡视(12：20-12：30之间进行，周五提前)，并做好卫生与纪律情况登记。

　　5、值日老师必须在上班时间内佩戴证件，随时做好记录，下午离校时写好值日小结并将证件和记录册放到传达室。

　　6、值日老师假如中途有事情可自己找一位老师代替工作(但必须将你的工作负责好)，如果请假包括公假必须提早一天通知政教处，并自行调整否则当旷值日一次。

　　7、值日老师迟到或早退二次扣最后量化评估0.15，一学期累加;值日老师对当天记录情况不属实，扣当天值日补贴、扣一学期量化评估0.3分，(比如：某班主任不在教室或不在指定位置，最后记录本上有班主任下班)发现一次扣0.3分，累计扣分。

　　8、值日老师记录值周老师到、离校时间早、中、晚，对值周老师当天工作进行评定打分。

　　二、对值日老师一周量化评价方法

　　序号项目

　　1出勤12分

　　①迟到扣3分②早退扣3分③缺半天扣5分

　　④中午放学没有站岗扣3分⑤下午放学没站岗扣3分