法务总监岗位职责

时间：2025-11-17 22:58:57 好文我要投稿

法务总监岗位职责【实用15篇】

　　随着社会不断地进步，岗位职责对人们来说越来越重要，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。一般岗位职责是怎么制定的呢？以下是小编整理的法务总监岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

法务总监岗位职责【实用15篇】

法务总监岗位职责1

　　【工作职责】

　　1.负责制定公司风险控制与合规的管理制度、流程、文件;

　　2.负责起草、审核合同及各类法律文件,参与合同谈判等;

　　3.负责公司设立、变更、注销以及其他行政许可等事项的法律文件起草、审核与办理;

　　4.负责商标申注等各项知识产权法律保护工作;

　　5.处理劳动争议纠纷,审核、修订劳动合同、规章制度等;

　　6.为公司投融资、收购、重组等项目提供法律支持;

　　7.处理公司涉及的诉讼、仲裁、纠纷,应对危机与风险事件;

　　8.法律、法规、政策调研、整理;

　　9.法律培训与宣传。

　　【任职资格】

　　1.拥有正规统招大学法学学士或硕士以上学历;

　　2.具有8年以上大中型房地产开发商区域及集团总部法务管理经验;

　　3.具有高度的.责任心,品行优良,严谨踏实,勤奋敬业,抗压能力强;

　　4.具备严密的逻辑思维、敏锐的法律感觉、准确的法律判断,亲和力佳,善于沟通协调;

　　5.民法、合同法、公司法、知识产权法、诉讼法及劳动法等相关法学基础知识全面扎实并能够熟练运用;

　　6.亲和力佳,善于沟通协调,富有团队合作精神。

法务总监岗位职责2

　　职责：

　　1、负责统筹、组织和领导公司法律事务工作，优化公司法律事务管理体系;

　　2、建立健全公司内控管理体系，拟定公司合规管理制度、协调相关部门完善内控管理制度。负责公司各类业务合同及其他法律文件的起草审核，修订，跟踪合同履行。

　　3、为公司的运营活动和其他重大决策性事务提供法律意见和风险防范建议;

　　4、收集、研究、宣传新的法律、法规，为公司其他部门提供法律帮助及法律培训;

　　5、代表公司处理有关的诉讼和非诉讼事务，维护公司合法权益办理诉讼案件。

　　任职资格：

　　1、本科以上学历，法律、金融等相关专业毕业

　　2、司法资格证，熟悉法律法规、政策条例，

　　3、20xx年左右法务工作经验，有丰富诉讼法律经验;

　　4、专业能力过硬，责任心强，且有很好的.大局观和团队协作意识，具有较强的判断分析能力;

　　5、有大型律所或著名企业集团法务管理经验者优先。

法务总监岗位职责3

　　职责：

　　1、建立健全集团总部法务管理体系和制度流程，统筹、组织和领导集团法律事务工作;

　　2、为集团常经营业务和重大决策提供法律咨询支持，风险分析，为管理层提供决策参考;

　　3、参与尽职调查、商务谈判，起草和审核公司合同、外发函件等各项法律文件，组织制定、完善和实施标准合同;

　　4、负责重大资本运作项目(IPO与投并购)的方案设计、评估、分析及研究并提供决策支持的专业法律意见;

　　5、高效识别、评估，主动监测、报告公司新型业务及合作项目的法务风险，提供切实有效的规避风险方案与业务推进建议;

　　6、主动识别公司日常运营过程中可能发生的法律风险或缺失的'重要流程制度，有效建立特定项目的内部同盟战线，协调资源主动拿结果。

　　任职要求：

　　1、毕业于国内外知名院校法学专业本科以上学历，通过司法考试;

　　2、 5年以上大型企业法务工作从业经验，有律所工作经验、投资并购业务经验、具备金融背景者优先考虑;

　　3、精通公司、合同、投融资、诉讼的政策法规，具有处理复杂或者疑难法律事务的工作能力和实务操作经验;

　　4、具备综合分析判断能力，风险应对能力，不墨守成规。

法务总监岗位职责4

　　1、负责公司内部法务管理工作体系建设，建立、健全公司法律事务相关规章制度和流程，为公司发展战略提供法律支持;

　　2、参与公司战略设计，控制和预防公司运营中可能出现的法律风险并提出防范建议，为经营决策提供有效的'法律支持，并对部分专项提出有效的规避和化解方案;

　　3、参与重大经济合同审核、重大项目谈判、草拟法律文书、审核;

　　4、负责公司重大诉讼和非诉讼案件的起诉、应诉、仲裁、调处等工作，主导解决;

　　5、研究与公司业务相关的法律法规及制度，为公司经营活动合法合规性提供依据。

法务总监岗位职责5

　　职责：

　　1、审核、起草、修订公司的各类合同(尤其是工程类合同)及法律文件;、

　　2、处理企业业务过程中的`相关法律手续，保证企业经济行为的合法性;

　　3、办理各类诉讼、仲裁案件及纠纷案件;

　　4、保持日常与司法部门的工作联系;

　　5、解答公司运营中出现的法律问题，向其他部门或人员提供法律咨询;

　　6、协助公司内部进行法律宣传、培训工作;

　　7、领导交办的其他法律事务。

　　任职要求：

　　1、法律、法学相关专业，本科及以上学历，五年及以上相关工程类(乙方)企业工作经验，通过国家司法考试，取得律师职业资格优先;

　　2、熟悉掌握各类法律法规知识，熟练运用各类法律技巧;

　　3、熟悉工程类企业合同管理体系和法律风险控制流程，具有诉讼仲裁、调解等实践经验;

　　4、具有较好的逻辑思维和抗压能力;

　　5、具有良好的应变能力、分析能力、沟通交流能力及文字表达能力。

法务总监岗位职责6

　　1、负责集团公司各业务板块经营中的法律风险控制规划；

　　2、负责处理集团公司及下属公司运行过程中的法律纠纷等相关法律事务；

　　3、负责集团及下属公司重大合同谈判并提供法律支持；

　　4、负责基金公司投资项目法律、合规、风控等过程管理；

　　5、负责建立健全集团合同管理制度，编制集团及下属公司重大合同的标准文本；

　　6、完成领导临时交办的'其他任务。

法务总监岗位职责7

　　职责:

　　1、建立公司法务工作体系，健全法律事务相关规章制度和流程，全面负责公司各类法律事务工作。

　　2、参与公司重大事项法律风险分析和论证，定期评估公司经营项目法律风险，做好风险监控及预警。

　　3、负责公司知识产权管理和诉讼维权工作，对公司专利、商标和版权建立法务档案，处理不正当竞争、商标侵权、劳动仲裁、合同违约等纠纷和诉讼。

　　4、组织建立、更新各类标准合同版本，参与重大经营合同的谈判工作。

　　5、负责法务部日常管理及团队建设工作。

　　任职资格:

　　1、法学相关专业本科及以上学历;通过国家司法考试，精通经济法、公司法、合同法、知识产权法等相关法律法规;持有律师资格证书优先考虑。

　　2、8年以上大中型企业法务管理经验，具有企业法律诉讼工作经历;熟知司法程序，能够独立处理公司的法律纠纷事务。

　　3、具备优秀的谈判能力和沟通协调能力，具有良好的`行业资源和人脉关系。

　　4、责任心强，具备一定的团队管理和领导能力。

法务总监岗位职责8

　　职责:

　　1、审核合同内容及格式、保证合同内容的合法性、有效性以及对公司的有利性;

　　2、对重要的合同参与谈判和修订;

　　3、定期对经常参与合同签订事务的工作人员进行关于合同管理的培训;

　　4、对公司的经常性事务制定能重复使用的格式合同。

　　5、根据公司经营的`需要，组织起诉的主体及材料;

　　6、接受他人对公司的起诉，积极应诉;

　　7、根据公司的需要及案件的性质，提出是否对外聘请律师的建议;

　　8、参与公司兼并、收购、分立、破产、反兼并、租赁、资产转让及招投标等重要经济活动，提出法律意见，处理相关法律事务。

　　任职资格:

　　1、年龄35岁以内;

　　2、法学专业本科及以上学历，通过国家司法考试;

　　3、具备扎实的法律专业知识，熟悉房地产、建筑工程、土地投资拓展等法律法规及政策;3年以上地产公司同岗位工作经验，具备处理诉讼案件经验;

　　4、掌握和具备房地产开发建设、项目收购兼并、融资、合作等知识和经验。

法务总监岗位职责9

　　职责

　　1、负责公司法务部管理工作;

　　2、负责起草、审查和修改公司各类法律文书及合同;

　　3、为公司审查、拟定各类法律事务文书，出具法律意见书;

　　4、负责评估、审核公司经营项目的法律风险和政策风险，控制和防范公司运营中的法律风险;

　　5、参加和配合与公司有关的'财务、税收、劳动用工、合同管理等检查并提供法律意见;

　　6、参与公司重大事故和危机处置活动，协助领导、有关部门进行善后处理。

　　任职资格

　　1、全日制统招本科及以上学历，法律等相关专业，具有律师执业资格证书并3年以上法律相关工作经验;

　　2、熟悉公司法、合同法、著作权法、劳动法等相关法律法规;

　　3、对工作热情，积极向上，踏实肯干，思维敏捷缜密，思路清晰，语言和文字表达能力强，具备各类法律事务的逻辑判断和分析能力。

法务总监岗位职责10

　　1、法务部门建设与管理，部门工作计划与考核、费用预算与成本控制;

　　2、公司整体法律风险控制体系建设与持续优化;

　　3、支持公司法人治理事务，包括股东会及董监高会议决议事项和文书进行合法性审查和提出法律建议;

　　4、公司基本规章管理制度的合法合规性审核(复核);

　　5、为重大交易项目组织和参与尽职调查工作、审定法律意见、参与合同谈判和起草、审定交易方案、交易合同;

　　6、组织起草、审核己方标准合同文本;

　　7、复审重大合同;

　　8、参与制订重大合同争议解决方案和诉讼风险评估;

　　9、签批公司对外发出的.法务函、律师函发函说明;

　　10、制订公司法律培训计划并组织实施;

　　11、协调法务部与其他部门对接事务;

　　12、推荐、评价外聘法律服务机构;

　　13、维持与相关政府部门、司法机关和中介机构的沟通往来。

法务总监岗位职责11

　　1、负责为委派公司领导正确执行国家法律法规，对公司重大经营决策活动提供法律咨询建议，处理有关法律事务。

　　2、负责为公司人员提供法律咨询指导，协助公司人员解决法律问题。

　　3、参与起草、审核公司重要规章制度、各类业务合同、协议，有效防范和规避经营风险。

　　4、负责对公司业务进行法律监督，保证公司经营运作合规合法。

　　5、整理汇编公司业务需要的各种法律规章和管理制度。

　　6、负责对员工进行法律业务知识的培训，增强业务人员规范、合理、合法操作的'意识。

　　7、负责公司外聘律师(事务所)的选择、聘用、联络工作。

　　8、负责审核业务人员提供的贷款资料的合法性和规范性。

　　9、接受公司委托，代理公司参加诉讼和非诉讼活动，帮助公司运用法律手段解决经济纠纷，维护公司合法权益。

　　10、负责日常法律文件、合同审核，开展法律审查工作，出具法律意见书。

　　11、完成领导交办的其他法律事务

法务总监岗位职责12

　　职责：

　　1、全面负责集团各类法律事务，参与集团各种产品设计，参与产品逻辑研究，保证决策及产品的合法性，对接VC、PE，全面负责公司投融资法律风控事宜，创投基金等项目的配套法律文件;

　　2、参与投资融资项目的交易架构的设计，全套投融资法律文件的出具，参与投融资项目的谈判，确定项目合作流程。参与审核、评估、控制和防范集团重大投资项目法律风险和政策风险，提出规避风险建议和法律意见;

　　3、建立、完善全集团法律事务相关规章制度和流程，管理基本制度，搭建法律监管体系，为集团发展战略提供法律支持;

　　4、建立集团业务合同体系，负责合同及其他法律文件的起草、修改、审批、监管等，并对集团的合同进行管理体系设计;

　　5、参与集团战略设计，控制和预防集团运营中可能出现的法律风险并提出防范建议，为集团发展提供有效的法律支持，并对部分专项提出有效的规避和化解方案;

　　6、负责组织集团有关法律事务的起诉、应诉、仲裁、调处等工作。

　　任职资格：

　　1、法律专业本科及以上学历，通过国家司法考试，具有法律从业资格。

　　2、具有20xx年以上零售行业领域专职法务管理部经历;

　　3、具有扎实的.法律知识和案例分析、判断、处理能力，熟悉诉讼、仲裁工作流程，具有一定的社会法律资源。

　　4、具有较强的执行能力以及解决问题能力，有完整投资并购项目经验。

　　5、具有较强的文字综合分析能力和口头表述能力。

　　6、具有职业敏感性、创新型和协作性，沟通协调能力强，具备团队合作精神;

法务总监岗位职责13

　　1、负责成员企业法务体系建设，包括工作流程、工作标准及工作指南的梳理及制定；

　　2、对成员企业法务进行培训与赋能，增强企业法务的工作能力，导入先进的工作理念及工作方法；

　　3、在企业法务人员临时缺位的'情况下，兼任并担负其工作职责。

　　4、集团公司交办的其他专项事宜。

法务总监岗位职责14

　　1、全面负责公司海外业务板块的法律相关工作；

　　2、海外投资、并购等合同交易审查，投资并购法务尽职调查；

　　3、境外分子公司设立注册手续管理，合资或独资资产法律方向的管理；

　　4、外部律所沟通，管理工作；

法务总监岗位职责15

　　职责：

　　1、熟悉金融新零售相关业务，负责公司新零售部门业务的法务体系搭建，包含但不限于范本合同起草、公司治理的相关法律文件和工作流程制定等;

　　2、协助业务部门解决项目运作过程中出现的法律问题或监督检查项目运营状态，提出法律警示及建议;接受业务部门的各类法律咨询，提供解决方案或建议，必要时提供法律培训;

　　3、有过公司投融资项目的前期尽调、谈判;对相关项目进行法律审查，提出审查意见;

　　4、有过公司上市(IPO)相关事宜，提供专业建议与解决方案。

　　任职要求：

　　1、具备海外金融业务相关经验，法学、金融学统招本科及以上学历，通过司法考试，取得律师证;

　　2、熟悉境内外资本市场业务行业法律法规及监管要求，具有扎实的专业知识、丰富的'业务经验及判断和解决问题的能力;

　　3、5年以上法务工作经验，快消品、大型百货连锁(上市公司)的工作经验;

　　4、具有良好的口头和文字表达能力、商务谈判和组织协调能力、逻辑分析能力和应急处理能力;

　　5、具备良好的职业操守，工作细致认真，责任心强，富有团队协作精神。

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