2022五一劳动节放假通知（通用22篇）
在社会发展不断提速的今天，越来越多人会去使用通知，上级单位向下级单位对某一项工作的布置、要求、意见等往往用通知的形式传达。那么，怎么去写通知呢？以下是小编为大家整理的2022五一劳动节放假通知（精选5篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。
五一劳动节放假通知1
各二级学院，各部门：
根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》，结合我校工作实际，现将年五一劳动节放假安排通知如下，请遵照执行。
一、放假时间
4月30日至5月4日放假调休，共5天。4月24日（星期日）、5月7日（星期六）正常上课。
二、工作要求
1、各单位要做好本单位值班工作，严格值班制度，落实值班责任，确保信息畅通。
2、保卫处在放假前要对全校的安全工作进行一次全面检查，消除盲点，杜绝隐患；学生处、各二级学院要在学生中开展安全宣传和教育活动，确保平安；宣传部、信息中心要加强对校园网络的监控，确保校园网的`安全；后勤保障处要做好放假期间水、电、食堂、通勤车等服务保障工作。
3、请各有关单位在x月x日12：00时前，将本单位值班表分别报学校总值班室和保卫处。
xxx
20xx年xx月xx日
五一劳动节放假通知2
各分公司、部门及全体员工：
从x月x日起，实行夏季作息时间，另五一假期根据国家节假日放假规定，并考虑公司的实际情况，公司现将夏季休息时间及五一节放假做以下安排，请各位员工参照执行！
一、夏季作息时间：
行政中心及电力公司：上午8：00—12：00下午：14：00—18：00
物流各分公司：由各分公司经理根据运营实际情况拟定后由分公司行政人员报行政中心备案。
二、五一放假时间：
行政中心及电力公司：
x月x日（周六）至x月x日（周日）照常上班，x月x日（星期一）至x月x日（星期三）放假，共x天。
物流各分公司：
依据营运情况各分公司经理合理安排
三、放假期间的相关要求
1、各分公司及部门应根据放假时间和工作运营情况，提前做好节日期间的工作安排，提前合理安排好节日期间执勤人员。
2、放假期间全体员工及领导必须保证手机x小时开机状态，确保联系畅通。
3、各分公司及部门节前统一检查是否存在安全隐患，加强节日期间的安全防范措施，安保人员必须做好防火、防盗等相关工作，确保财产和人身安全。
4、节后报到，严禁迟到，如遇特殊情况需延误和请假，必须提前告知直属领导，履行请假手续。
5、节假日期间外出游玩请看好自己的行李物品，注意自己的人身安全。
祝全体员工节日快乐！
五一劳动节放假通知3
公司的各位同仁：
xx年五一在即，为了便于公司同仁提前安排好工作和生活，现根据上级通知及公司的福利政策，将“五一”期间的放假安排通知如下：
x月x日至x月x日放假，共x天，x月xx日（星期x）、x月x日（星期x）上班。
温馨提示：
1）由于公司性质，不允许员工提前休假或不能按时回公司上班。
2）在节日期间，建议大家多参加有益的活动，注意劳逸结合，如离开工作地点，外出旅游、探亲访友等情况，请在旅途中注意财产和人身安全。
xxx行政部部
xx年x月x日
五一劳动节放假通知4
各位员工：
根据《国务院办公厅公布20xx年放假安排》，结合公司的实际情况，现将五一期间放假安排通知如下：
一、行政人员4月30日至5月4日放假调休，共5天。4月24日（星期日）、5月7日（星期六）照常上班。
二、生产部根据生产计划在以上假期内自行安排。
注意事项：
1、请各部门负责人提前组织好放假前安全检查，并做好防火、防盗排查；
2、放假期间，请保持手机通讯畅通；
3、放假期间需要外出的员工请注意安全防护，避免意外事故发生。祝各位员工劳动节假期愉快！
xxx
20xx年xx月xx日
五一劳动节放假通知5
企业领导、各部门：
根据国家法定假期的规定，并结合我司实际，现将五一节放假有关事宜通知如下：
一、劳动节：x月xx日至x月xx日放假调休x天，其中x月xx日（星期x）、x月xx日（星期x）x月xx日（星期x）正常上班。
二、各部门自行妥善安排好放假前工作，x月x日下班前务必切断水、电源，关好门窗做好安全防范工作。
三、节日期间，全体员工需x小时保持手机开机状态，已确保紧急情况联系畅通。
四、放假期间正常上班的部门，请在x月xx日下午xx点前将值班人员安排表报至综管部。
四、如遇有重大突发事件，迅速启动应急预案，妥善处理并按规定第一时间上报，确保节日安全。
特此通知。
综合管理部
20xx年xx月xx日
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