教学通知

时间:2021-06-07 09:05:05 通知范文 我要投稿

精选教学通知三篇

  在不断进步的时代,很多情况下我们需要用到通知,通知是机关对内部单位或平行机构,所发出之洽办或告知事情的文书。还是对通知一筹莫展吗?以下是小编整理的教学通知3篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

精选教学通知三篇

教学通知 篇1

各小学校:

  为了促进转岗教师尽快熟悉转岗后所任教学科的课标和教材,胜任新的学段学科的教育教学工作。经研究,决定开展全区小学转岗教师培训工作。现将有关事宜通知如下:

  一、培训目标

  通过主题培训、专题研修、课例研讨、实践体验,促进小学转岗教师尽快适应新的学段、学科,胜任转岗后的学科教育教学工作。

  二、培训对象

  20xx-xxx年度小学转岗教师(名单见附件)。

  三、培训内容和形式

  培训内容:小学教育教学的通识性培训;转岗后所任教学科的课标解读、教材分析、教学技能培训、课程资源开发培训。

  培训形式:集中培训与分散培训结合;通识培训与学科培训结合;专题讲座、课堂诊断、名师示范、校本研修、跟进实践、成果提炼等多种形式相结合。

  四、培训安排

  第一阶段(xxxx年3月):小学教育教学通识培训。对小学教育学、心理学、小学课堂教学方法进行通识性培训。本阶段采取集中授课的形式,由培训专家团队完成。

  第二阶段(xxxx年3月-4月):分学科教学技能培训。通过课标解读、教材分析、教学研讨、课程资源开发等专题培训,全面提高转岗教师对转岗后本学段、本学科专业知识和教育教学技能。通过问题诊断,名师示范、跟岗实践、研课磨课辩课、反思交流等形式,切实提高转岗教师专业水平。本阶段分学科培训4次。每次两天,由培训专家团队和镇乡骨干教师、各组导师、一线教师共同完成。

  第三阶段(xxxx年5月):分学科进行研修成果展示。通过学员赛课、说课、评课等形式,自我反思,总结交流,物化成果。由培训专家团队、各组导师、一线教师共同完成。

  第一次报到及培训地点:

  时间:xxxx年3月10日(上午8:30—8:50报到,培训一天)

  地点:西城小学(以后各次培训时间地点另行通知。)

  五、培训教师

  聘请区内外专家、名师、学科带头人、骨干教师。

  六、培训管理

  为使培训工作管理有序,服务到位,特组建培训工作领导小组,负责培训期间的督查工作。

  组长:蔡增灏刘小红

  副组长:何德芬唐富萍

  成员:聂坤丽黄贵阳顾仙宇秦孟立

  刘昆静李祖秀黄向东黄秋凤

  七、培训经费

  培训费用由区教委统一解决。学员差旅费回原单位按有关规定报销。

  八、其他事宜

  1.各学校要高度重视此项培训工作,务必及时通知参培教师准确的培训时间、地点。并安排好参培教师的工作,为教师参加培训创造条件。

  2.未尽事宜,另行通知。

  联系人:

  xxx:xxxxxxxx;

  xxx:xxxxxxxxxx。

  附件:江津区xxxx年小学转岗教师培训名单

  重庆市江津区教育委员会

  xxxx年2月26日

教学通知 篇2

  为促进各学科互相学习,取长补短,以达到提高课堂教学水平的目的,特制定听课制度。具体要求:

  1、教导处、教研组、备课组应严格组织各学科教师听课活动,做到集中听课与随机听课相结合。

  2、每位教师听课前必须认真钻研教材,做到有准备地听;听课时要认真做好记录,做到有吸收地听,听后要认真评课,提高听课的实效。

  3、各教研组、备课组内教师要积极开展相互听课、评课,做到相互学习、相互进步。

  4、每位教师都要按学科的要求听课,坚持实事求是,不弄虚作假,要尊重任课教师的.劳动,不做与听课无关的事。

  5、三年内青年教师要积极参与听课、评课研讨活动,做到每周不少于1节。

  6、分管领导要加强随机听课,积极指导青年教师成长。

  7、听课节数:每学期管教学的校级领导不少于30 节,教研组长不少于20节,其他教师不少于15节,其中跨学科听课不少于5节。有特殊情况需要请示有关领导。

  8、做好听课记录,认真记录下所听课的时间、班级课题、教学过程,避免记录过于简单化,字迹清楚力求工整。听课节数以听课记录为准。听课记录单要及时上交到教导处。听课后及时进行评课,坦诚地交换意见,肯定优点,指出不足及努力方向。

  9、本着对做课人及自己负责的精神,每张听课记录表上要写出简要评语,并及时交换意见,以达到互相提高的目的。

  10、切实提高评课质量,及时组织群体互评课,研讨式评课,评课时尽量做到与新课程标准相结合,与课堂教学情况相结合,与课堂教学质量评估标准相结合,与有关教育教学理论相结合,与学校课题研究相结合。

  11、听课过程也是提高自己,要认真吸取他人长处,善于总结出被听课人的优点与不足,不断改进个人的教学方案,提高教学水平。

  12、学期期末教导处将教师的听课情况作认真的检查统计,检查结果纳入教师业务考核。

教学通知 篇3

各中心校,市直各学校:

  为了提高全市中小学教师制作和应用微课的能力,推进信息技术与课程深度融合,经研究,决定开展xxxx年中小学教师微课制作培训。具体安排如下:

  一、培训范围

  全市中小学骨干教师,培训人数200人(各单位培训指标分配另行通知)

  二、培训内容

  1、微课开发及在课堂教学中的应用

  2、微课程设计与应用

  3、用PPT制作微课技巧

  4、用Camtasia制作微课技巧

  三、培训时间

  第一期:7月3日-7月7日

  第二期:7月10日-7月14日

  四、培训地点

  济源一中实验楼微机室(从一中东门进,向南第一栋二楼、三楼机房)。其中,每期第一天上课安排在教育局四楼会议室和录播室进行(详细安排另行通知)。

  五、工作要求

  1、请各单位于6月23日前将培训名单(附件)电子稿报xxxxxxxxxxx

  2、每个单位安排一名负责人负责本单位教师的组织工作。

  附件:xxx年中小学教师微课制作培训报名表

  电教中心

  xxxx年6月20日

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