副主任述职述廉报告

时间:2022-11-21 17:43:11 述职述廉报告 我要投稿

副主任述职述廉报告

  在经济飞速发展的今天,需要使用报告的情况越来越多,我们在写报告的时候要注意涵盖报告的基本要素。一听到写报告就拖延症懒癌齐复发?下面是小编帮大家整理的副主任述职述廉报告,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

副主任述职述廉报告

副主任述职述廉报告1

  一年来,在领导的支持和同事们的帮助下,不断学习,提高自身素质和能力,认真履行岗位职责,较好地完成了所分管的各项工作任务。

  一,深入学习,提高自身素养

  本年度首要的政治学习任务,是深入学习科学发展观,除了积极参加学校各类学习活动,还参加了全省高校管理科学研究会高校综合管理委员会会,学习,通过了山东大学中古史硕士课程和论文答辩,并获得历史学硕士学位。通过一系列的学习,进一步解放了思想,开阔了视野,对本职工作所应具备的政治素质有了更深更高的认识,坚持运用科学发展观的成果和方法,自觉转变工作中不适应,不符合科学发展要求的思想观念,牢固树立大局意识,中心意识,把办公室工作的出发点和落脚点统一到科学发展观上来,以更好地适应新时期工作的需要,增强了做好本职工作的能力。

  二,履行职责,扎实做好服务

  办公室的工作就是服务,业绩最终的体现就在服务质量上,体现在师生的满意度上。因此,本年度全力配合主任,找准位置,当好助手,以服务为理念,以规范为目标,围绕大局和中心工作,强化服务,明确分工,保证了政令畅通,较好地发挥了行政管理和服务职能。

  (一)日常行政工作做到不误事,不压事,不漏事,不坏事,使琐碎的工作有条理,细节决定成败,认真处理大事中的每个细节问题,一年来,无论外联内勤服务,车辆管理调度,还是日常行政管理,要求每个人员都把好责任和质量关口,形成层层负责,人人把关,环环相扣的工作格局。

  (二)认真做好接待服务工作,从规范性,周密性入手,突出抓好重宾接待,提升接待服务水平。在制度化,规范化上迈出新步伐。对每一项活动,都坚持精心预案,热心服务,细心观察,全力投入的'工作要求,做到规范接待,文明接待,和谐接待,不断提高服务的水平,配合了学院的整体工作。

  (三)抓好协调协作。工作中以人为本,注意发挥副职的作用,力所能及搞好各系,部门之间的综合协调工作,发挥好枢纽作用,确保政令畅通。

  (四)注意超前考虑,早拿预案,把握工作的主动权,在保质保量的前提下突出实效性。对50年校庆筹备,会务,信访,重大活动部署,节假日值班等工作,做到各负其责,衔接紧密,安排默契,保持了工作的正常运转。

  (五)倡导和谐的氛围,增强内在凝聚力。一年来,注意和同志们思想多交流,感情多沟通,工作多商量,打造平顺融洽,稳定团结的氛围,互换一颗心,从而实现人力资源的和谐配置,发挥行政机制的最大效能。

  (六)发扬理论联系实际的优良学风,创新思想观念,积极探索业务工作规律和方法,全年在各级报刊,杂志公开发表论文3篇。

  三,自警自律,保证廉政勤政

  工作性质决定了在办公室就要任劳任怨,无怨无悔,恪守本分,谨慎行事。一年来,严格遵守干部廉洁自律各项制度规定,时刻提醒自己不追名逐利,不患得患失,自始至终严于律己,勤于修身,自觉接受监督,抵制诱惑。

  四,正视差距,直面不足有成绩,当然也有差距。

  思想意识,理论水平上还有待进一步提高,工作方法有待进一步规范和学习。在今后工作中还需要进一步解放思想。我要继续尽职尽责,与时俱进,开拓创新,在平凡工作岗位上,做出更大的成绩。

副主任述职述廉报告2

  市政府办公室工作的核心是服务,为领导服务、为基层服务、为群众服务。一年来,我恪尽职守,带领全办干部职工紧紧围绕全市谋振兴、求发展、促和谐的大局,在当好参谋助手、狠抓协调落实上下功夫,政府办各项工作取得了较大成绩,本人的理论水平、工作能力和党性修养等方面全面提高。下面,将个人履行岗位职责和廉洁自律情况报告如下:

  一、履行岗位职责情况

  (一)紧扣中心,在优质服务上做到“三个到位”

  1、参谋服务到位。一是调研实现新突破。组织带领综合调研人员开展涉及全市经济发展大局的战略性、决策性、对策性调研,进行专题调研活动24次,撰写调查报告、调研文章24篇、论文5篇,均已被市政府领导决策采用。支持民营企业上市等18个课题的有关建议,作为重点工作写入20xx年《政府的工作报告》。《在环渤海经济圈中构筑葫芦岛发展优势》论文,获辽宁省“马克思主义中国化最新成果理论研讨会优秀奖”。 二是综合材料出“精品”。坚持创新思路,深入实践,写有内容的文章,提有价值的建议。全年撰写市领导讲话、工作汇

  报等综合材料550余万字。全市经济工作会议、农村工作会议、旅游发展大会等领导讲话和会议材料,得到市领导的一致赞扬。

  三是信息工作创新高。变被动“坐等”信息为主动走出去“找”信息,提高信息增值转化率。20xx年度我市信息工作取得了全省第3的历史最好成绩,被评为省政府系统信息工作先进单位,有20篇信息被专供省领导参阅的《信息参考》采用,5篇信息得到省领导批示。关于“绥中永安长城和九门口长城保护开发问题”信息,得到省领导批示,省政府已先期拨款50万元为我市长城保护工作进行整体规划。

  2、协调服务到位。一是会务接待安排周密。严格执行会议审批制度,精简数量、控制规模、减少经费。承办各类会议100余次,成功承办了级格高、规模大的辽西蒙东经济区联合体理事会。接待上级领导和各级检查、考察团(组)34次,接待来宾200多人次。协调安排市领导对新农村、五里河改造工程等全市重点工作调研25次,都做到了无一差错。

  二是督察工作取得实效。采取现场督办、现场取证、与专业部门联合督办等方式,共完成政务督办事项186件,编发督查专报、通报、简报74期。办理人大代表建议、批评和意见79件、政协提案323件,办复率、见面率100%,满意率98%,解决率59%。

  三是扶贫开发成效显著。通过积极协调,共争取扶贫资金5748万元,争取省财政扶贫资金20xx万元(比20xx年增加725万元),落实扶贫开发项目145个(比20xx年增加53个),2。9万贫困人口稳定脱贫,5。7万低收入人口增收,比省定指标分别高700人和3000人,人均增收400元以上。协调省直22家单位、组织市直100家单位对口帮扶39个贫困乡镇,投入资金(含物资折款、协调贷款)2883万元。在全省29项考核指标中未扣分(即争得40分)。通过积极争取,全国首家非扶贫开发工作重点县小额信贷扶贫试点项目落户我市,中国扶贫基金会在我市设立基金1500万元。

  3、保障服务到位。一是积极完成重大综合保障任务。完成了全国“两会”资料准备、参加省党代表大会、省“两会”及省政府领导视察工作的汇报材料等任务。在全国“两会”期间,组成综合组随领导到北京,全力作好领导的综合保障工作。及时完成了市政府组织的赴日、韩考察和辽西蒙东经济区联合体理事会相关材料筹备、会务协调等工作。按照要求完成了南票矿务局破产重组、“3·15”南票采沉区塌陷、“3·3”暴风雪等多次重大“突发性”事件的收集、整理和上报工作。

  二是行政后勤管理工作规范运转。建立与完善了维修管护、食堂餐饮、打字印刷、废品管理、绿化保洁(除雪)等各项制度和岗位责任制,使管理质量明显提升。完成了老干部活动中心、顶楼水箱、办公大楼前厅、大楼走廊粉刷、食堂改造和消防管道维修等6项工程,共节省维修改造费用近10万元。对外

  开放大楼自去年7月份接手,景章、毅存、立东同志全面介入,物业管理规范高效,入驻单位非常满意。深化后勤管理体制改革,干洗中心、印刷厂划出国有身份进展顺利,三部物业管理社会化以完成前期工作,正在与财政等部门协调,争取早日运行。加强财务管理,从严制定了财务管理制度和紧缩开支的有关规定,细化财务核算,加强资金调度,保证市领导工作和机关工作的正常运转。

  三是强化安全保卫管理。政府大楼重点部位安装了防盗门、报警器、摄像头,新修了后院围墙,通透了二楼警卫室门窗,调整了前后门卫执勤班组组合和人员,增加了巡查次数;加强了防盗、防火、防水、防电、防止上访人员冲击机关办公等“五防”工作,保证了政府正常办公秩序。制定了安全行车与燃油节约奖励管理办法、内部事故处理管理办法,全年安全行车130余万公里,全年车辆安全、机关安全、饮食安全事故为零。

  (二)强化效能,在工作机制手段上实现“六个创新”

  一是实现了公文办理自动化管理的创新。适应现代化办公需要,完成了全市公文网络传输系统安装与调试工作,成功举办了全市行政机关公文处理培训班。提高公文质量和服务水平。文字核稿量120多万字,收发文441件,收文1583件,办理各类请示、报告等公文680件,落实省市领导重要批示140件。完成20xx年度1980件文书档案的整理工作,获省档案管理优秀集体称号,并被推荐为全国档案管理优秀集体。

  二是实现了政务公开工作的'创新。90%以上市直部门接入了全市统一的政务公开信息平台,并实现与省政府平台的连接,6个县(市)区全部建立政府的网站,全市网站挂链单位112家。开通了96515政务公开政策咨询服务热线。推进行政审批项目进大厅,行政审批项目由原来的629项减少到126项。省政府考核我市29项指标中,政务公开工作为我市赢得40分。

  三是实现了应急管理工作的创新。坚持重大情况报告制度,实行紧急重大情况首问责任制,保证了市政府24小时政令畅通。建立健全了全市应急管理体系和应急预案体系,组建了市县两级政府突发公共事件应急指挥体系,制定了市、县两级应急预案1306件。建立了各级重大突发事件直报制度和责任追究制度,编制了《民防灾应急手册》。组建市级专兼职应急救援队伍26支、2975人。组织公安、消防、气象等部门进行了反恐、气象灾害等实兵演练。共查出各类事故隐患6840项,妥善处置了矿难、特大暴风雪等各种重特大突发事件27起。我市应急管理工作走在全省前列,在省政府考核我市29项指标中,为我市赢得40分。

  四是实现了政府采购工作的创新。严格执行《政府采购法》,提高政府采购效率。全年共完成124项采购任务,完成政府采购预算6842。7万元,实际签订采购合同6623万元,节约财政资金219。4万元,节支率3。21%。常务副市长崔枫林进行批示,对政府采购工作给予表扬。

  五是实现了年鉴和市志工作的创新。对我市首部市志综合卷需要补充内容进行了大范围的收集整理,资料增补工作基本完成。突出年鉴特点,完成了《葫芦岛年鉴》出版发行,在内容、版式上作了较大改进,更加庄重、美观、和谐、实用。

  六是实现了幼教管理工作的创新。坚持正确的办园方向,有5篇论文分别获得省、市级论文奖;1人获省级优质课;2名教师评选为市级骨干教师;在参加玩教具制作评比中,1人获国家级奖,4人获省级证书;在省活动区评比中获省级优秀活动区园所并授匾。同时,做好卫生保健工作,国家计划免疫接种率达100%,无流行传染病和食物中毒现象发生。

  (三)坚持“四个深化”,队伍建设实现了新提高

  1、深化理论学习。坚持学习制度,重点学习了十七大精神,聘请党校专家做的专题辅导,开展了落实十七大精神的大讨论。同时组织党员干部到扶贫联系点—连山区白马石乡孟王塔村,与乡村党员群众共同学习十七大精神,提高了政治理论水平。组织广大党员干部进行了业务知识和技能培训,办公室领导和有关科室做了专业知识辅导。

  2、深化机关作风建设。深化首问责任制,确保办公室政务业务无空档;组织机关干部到本溪市去学习交流,加强能力建设;倡导文明礼仪,聘请专家作文明礼仪专题讲座,提倡文明服务。

副主任述职述廉报告3

  20xx上半年,在机关党委的正确领导和大力支持下,我立足于食堂管理这个本职工作,认真贯彻上级部门的各项政策和和要求,勤勤恳恳学习食堂管理的业务知识,扎扎实实开展工作,带领食堂职工,不断完善了食堂管理制度,狠抓了饭菜质量和服务水平,加大了对老干部的服务力度,进一步提高了伙食的质量,提升了服务意识和服务水平,取得了良好的成效。现作如下述职。

  一、加强理论学习,坚定政治信念,认真学习实践群众路线。

  本人能坚持参加机关党组的学习,学习党的理论,深刻领会群众路线的深刻内涵。通过深入学习:

  1、坚定了政治信念,自觉与党的路线、方针、政策保持一致,始终与机关党委保持高度一致;

  2、不断解放了思想、更新了观念,提升了工作和服务理念,不断提高自身的政治敏锐性和政治鉴别力;

  3、严格遵守党员干部的各项条例、规章,在公务活动中以身作则,在日常生活中也能做好表率,清正廉洁,发挥了党员的模范带头作用;

  4、尊敬领导,团结同事。

  5、理解了践行群众路线重要性,树立服务干部、服务职工、服务一线的理念;

  6、做到团结务实、分工合作、取长补短,较好地完成了分管工作和领导交办的其他工作;

  7、结合以人为本的发展理念,努力学习食堂管理的专业知识,提高了自身的业务素质和工作能力。

  二、遵守廉政制度,筑牢思想道德防线。

  结合十八届中纪委三次会议精神,本人能认真贯彻执行关于厉行节约制止奢侈浪费等八项规定,能按照《领导干部廉洁自律准则》规范自己的行为,强化廉洁自律意识,时刻做到自警、自省、自律,廉洁奉公,坚决反对腐败,拒绝腐化堕落。在食堂管理严格遵守机关的规章制度,严格执行机关有关力行节约和保障食品安全的规定,认真做好蔬菜的复称把关工作,认真落实每天抽取样品食品安全监测工作,做到食堂工作无小事。始终坚持把维护党的政治纪律放在首位,没有利用职权收受任何单位、个人以各类名义赠送的现金、有价证券,没有谋取过一点非法的利益和和好处,时刻以一个共产党员的标准来严格要求自己的一言一行。同时监督并且严格要求食堂工作人员洁身自好,勤俭节约,不拿公家一一点一滴,不沾公家一丝一毫。

  三、尽职尽责,努力抓好食堂管理和食堂服务。

  机关食堂是后勤服务的重要部门,也是保证机关高效运转的前提;它不但负责机关全体职工的伙食问题,还负担着为领导、为老干部服务的问题,尤其是老干部和领导干部,年龄相对较大,工作任务重,责任大,压力大,身体素质往往欠安,对饭菜的品种和营养更需要合理搭配,营养膳食。结合食堂管理的实际,我进一步完善了管理制度,新制定《关于食谱合理搭配的'规定》、《包间服务细则》、《关于进一步提高服务水平的建议》、《关于提升饭菜质量的规定》、《关于保证食品安全与卫生的相关规定》等规章制度,进一步规范了管理,提高伙食的质量,提升服务水平;进一步加强了对食堂工作的管理,多次召集工作人员开会和协商,研究如何调剂食谱,如何营养膳食,如何为领导和老干部提供更加细致周到的服务,在总结以往经验的基础上,实行了一下办法:提前做好每周的菜谱计划,一顿一换、一周尽量不重复;荤素合理搭配,增加鱼和蛋的数量;针对老干部人群胆固醇过高、血压过高的状况,提前准备,增加饮食品种,不断变换烹调手法(以蒸煮为主,煎炸为辅),减少高蛋白的肉类食品、增加随季新鲜绿色有机蔬菜,做好包间卫生和服务,优先服务领导干部和服务老干部;进一步落实了岗位责任制,从食品储存到饭菜出售,从饭菜清洗到烹饪,从厨房卫生到餐厅打扫,都明确了各自的责任,做到事事有人管,事事有人来负责;进一步加强了对职工的教育培训,改进服务态度,做到微笑服务,阳光服务,做到热心、诚心、耐心,周到体贴,服务到位。

  四、不足与差距。

  回顾半年来,我取得了一些成绩,但还存在不足,主要有深入基层不够,对职工的要求、思想的动态不能及时掌握;工作有时会顾此失彼,尤其是由于忙于应付日常事务时,忽略了对一线职工的服务。这些问题我会在今后工作改正和完善。

  五、今后努力的方向。

  今后,我将继续加强自身的学习,结合群众路线的要求,努力提高管理水平,积极做好食堂工作,力争在食堂管理上更加规范,在菜谱搭配上更加科学合理,在烹饪手法上更加健康细致,在就餐环境上更加舒适,在服务上更加人性化,更加温馨,更加突出照顾领导干部和老干部,切实地提高饭菜质量和服务水平,让争让领导认可职工们满意。

副主任述职述廉报告4

尊敬的领导,各位同事:

  大家好!

  在过去一年中,办公室围绕本局的中心工作和工作目标,在局领导的关心支持下,在各科室的协作配合下,积极发挥综合协调、后勤保障、对外宣传等职能作用,高标准、高规格地完成了各项任务,为外经贸局总体工作的跨越发展发挥了应有的作用。根据组织部门开展公述民评活动的要求,以及局党组的决定,现将我这一年多的主要工作报告如下,请予评议。

  一、思想意识上:立足服务,强化意识

  1、强化规范意识。把各项工作、各个环节,用科学、合理的机制和制度加以规范,并以制度保证全体工作人员都能严格、自觉地按照规范开展工作。办公室是机关公务和社会活动的枢纽,事务繁杂,联系广泛,矛盾集中,常常会遇到一些急需解决但又十分棘手的问题,所以有必要建立一套规章制度,使工作的各个环节都置于有效的控制之下。为此,我们出台并完善了接待用餐、车辆管理、礼品领取、信息考核等一系列制度,通过各项规章制度的`制定,不断强化每个工作人员的规范意识,使每位同志工作有序、行为规范。

  2、强化责任意识。我要求每位同志都必须以高度负责的精神对待每一项工作。高标准、严要求、创造性地处理好每一件事情。办公室是总揽全局、协调各方的综合办事机构,有着十分特殊的地位和作用。我们深深地意识到:每位同志都担负着自己的职责和责任;工作中任何一个环节出现失误,都可能给办公室乃至外经贸局的工作造成被动。通过强化责任意识,我们能明确自己担负的职责,自觉地按照职责履行职能。

  3、强化形象意识,我们要用一流的工作态度和工作作风、塑造办公室的形象,维护领导,赢得群众信赖。办公室是对外联络和宣传的窗口,每位干部的形象如何,直接关系到外经贸局在外界心目中的形象。通过这种形象的塑造,在办公室内部形成了一种人人都互相学习、关心,形成了一种健康向上、宽松和谐的工作环境。

  二、业务工作上:抓住重点、以人为本

  1、保障重大活动顺利进行。xx年,我局重大活动较多。有全区开放型经济工作会议、“·北京行”商务环境说明暨旅游推介会、海内外高层次人才融合创新论坛等一系列活动,办公室积极配合有关科室,参与会务工作,制定活动方案,起草讲话材料,安排会务用餐,保障了活动的顺利举办。

  2、提高办文质量。办公室认真做好局党组、局办公室会议记录,及时整理会议内容,及时办理公文传递,到xx月上旬,上传下达各类文件多件,并积极做好督办、催办工作。

  3、加强人事管理。今年我局进临时聘用人员xx人,辞退临时聘用人员xx人。办公室积极做好人员招聘、劳动合同的签订、解除和养老保险办理等人事服务工作。同时,积极做好机关事业单位机构改革和部分人员正常晋升工资档次的工作,进一步调动了机关干部的工作积极性和主动性。

  三、后勤保障上:协调发展,统筹推进

  1、加强综合协调工作。根据局机关各阶段的中心工作,加强内部综合协调,传达贯彻领导决策,保障机关政令畅通、运作顺畅。同时,根据局党组、党总支和纪检领导小组的部置,积极配合参与有关党建、纪检工作。

  2、保障机关顺利运作。加强车辆调度,保障招商引资客人及各类活动的用车需要;做好报刊杂志的征订、发放工作;加强机关安全管理,消除安全隐患。同时努力丰富机关干部生活,组织参加了区级机关趣味运动会、组织了“七一”党员活动、四川成都商务考察等,丰富局工作人员的业余生活,提高了机关凝聚力。

  四、工作纪律上:勤政廉洁、克己奉公

  1、自觉做到廉洁自律。在日常工作中能自觉执行党的纪律和政策规定,严格遵守公务活动中的“四条禁令”,自觉抵制各种不正之风,做到生活上廉洁俭朴,工作上秉公办事,严格约束自觉,无“吃拿卡要”到企业报销发票等现象,同时积极参加机关廉政建设。

  2、努力提高工作效率。办公室是局机关形象的反映,我在做到以身作则,树立自身良好形象的同时,要求办公室同志在办公期时,不准上网聊天、玩游戏、炒股等,不准大声喧哗。在接待上门办事的企业人员时,应举止文明、待人热情、讲究礼貌,不允许和来访人发生争执或争吵。

  3、争取处理好集体与个人利益之间的关系。服从大局,团结同志,做到襟怀坦白,大事讲原则,小事讲风格,想别人所想,急别人所急。认真为企业办实事,力求形式和内容统一,计划与效果统一,真正树立起一名党员干部的良好形象。

  以上述职报告,如有不当,请批评指正。

  谢谢大家!

副主任述职述廉报告5

  尊敬的各领导..

  也是全面落实十七届五中全会精神加快农村改革发展的关键年,也是我村新一届两委班子成立的开局年。一年来,在镇党委政府的正确领导下,在广大党员干部及群众的大力支持下,坚持以经济建设为中心,紧紧围绕新农村建设,大力发展制种,养殖,林果,劳务四大支柱产业,现就一年来的工作向领导和同志们述职如下。

  对村老林场100亩土地,及新整改的1000亩地进行了公开、公平、公正的发包,真正壮大集体经济,提高集体土地的利用率

  两委会,根据群众的意愿,我村分别与金博士种业、丰玉鑫陇种业、福地种业三家企业合作并签定了九千二百亩的制种玉米。截至目前除福地种业的种子款尚未到位外,其他两个公司的玉米款已发放到户。

  (1)近年来,我村主干道路路面破损严重,给全村村民的出行带来严重不便,群众反映强烈,一致要求进行补修。年初,村两委班子就将补修村社主干道路作为今年的一项重点工作,通过层层会议的落实,村上与镇农财中心、区财政所、区减负办取得交涉,将我村主干道路路面破损严重处进行立项补修。九月份,全村共投多万元资,对此项工程进行了招投标实施。目前,此项工程已得到相关部门的验收并确定为优质工程,争取到奖补资金31万余元。

  (2)校园文化建设、村级阵地建设共投资5万多元对幼儿园地坪进行了硬化;其中,还给学校添置了一万多元办公设备。在硬化幼儿园地坪的同时,村委会马路也重新进行了硬化和加宽。

  (3)村主干线路投资一万多元进行了农网改造大家知道,我村是农业大村,共有耕地面积万亩,而且是井灌区。近年来,由于高压电线较细,而导致电压不足,严重制约了我存的农业生产的发展。年初,村委会积极与小河供电营业所取得联系,并申请农网改造项目。后经区电力局审批,将我村主干线路列入了农网改造工程。十一月份,小和供电营业所在我村的大力支持下,把我村4公里的主干线路进行了改建。将原来的十米杆换成了十二米杆,将原来的二五线换成了七五线,现工程已投入使用。今后全村村民也不会因电压不足而影响农业生产,大大的缓解了电压低的问题。

  (4)环境卫生整治一年来,全镇上下始终把环境卫生整治作为一件头等大事来抓,而且逢会就讲,定期组织人员进行督查评比。我村积极响应,认真落实,组织人力每月一次对村主干道路、村委会周围的环境卫生进行了彻底的整顿。对村主干道路两旁的门店进行了严格管理,遏制了乱堆乱放现象。与此同时,带领村社干部对各社居民点卫生,农户庭院卫生进行了检查评比。一年来,全村的'环境卫生整治收效明显,村容村貌有了明显的改观,尤其是群众对环境卫生整治的意识增强了、认识到位了,力度加大了,自觉性和主动性提高了。

  (5)社会治安综合治理和维稳工作社会治安综合治理事关群众安居乐业、社会稳定之大局。村委会牢固树立稳定是第一责任,群众利益无小事的思想,做好新形势下的群众工作,化解群众的内部矛盾,维护社会和谐稳定。同时加强村社两级调解队伍建设,健全完善各级民调组织,做到了小事不出社、大事不出村,矛盾就地处理、问题及时解决。对群众反映的热点难点问题不推脱、不逃避,一年来成功调处各类矛盾纠纷数起,而且在确保群众生命财产安全的同时,重点加强治安联防巡逻制度,确保了一方安全、全村平安。

  (6)新农村建设近年来,由于我村经济发展较快,大多数群众在小康住宅建设方面走在了前面。今年年初,群众强烈要求村委会规划修建小康住宅小区,修建住宅楼。村委

  会组织群众多次召开会议,落实了60多户居民,并对土地进行了征用、审批,一切手续办理妥当,并开工完成了一期工程,计划于20xx年7月份竣工投入使用。这一举措极大的改善了我村居民的居住条件,也给我村新农村建设翻开了新的一页。

  (7)动物畜禽防疫工作20xx年年初,根据区镇两级下发的关于春秋两季动物防疫工作的安排意见,结合我村存栏牲畜多的实际,精心组织、周密安排,组织抽调专业人员,对全村500多户群众的大小牲畜进行了春秋两季的防疫工作。采取村上统一安排,专人负责,各社积极配合,做到了村不漏社、社不漏户、户不漏圈、圈不漏畜。到目前,全村尚未发现因防疫工作不当而造成的动物重大疫情,确保了牲畜安全。

  (8)柴草清理工作今年四月下旬,由于气候干燥、风沙天气多,全镇范围内火灾事故频频发生,加上高台县罗城乡发生两起重大火灾事故,场面悲惨,引起了全区及省政府的高度重视。镇政府就如何排除各村社安全隐患做出了安排部署,我村通过自查,发现安全隐患层次不穷,若不整治火灾就会时有发生。村两委班子立即召开村社干部会议,一边组织群众观看重大火灾警示电教片,一边动员组织群众开展柴草清理工作,一场轰轰烈烈的柴草清理专项整治工作在全村拉开了。通过一个多月的清理整治,我村群众有号召就有

  行动,反应较快,动作迅速,将安全隐患排除到了最低程度。通过了镇政府的验收、受到了全镇的肯定。九月份,结合农田收获的实际,进一步宣传并引导群众将柴草堆放到生活区以外或其它地方。全村上下组织村社干部进社入户进行了大排查,对一些认识不到位的群众进行了清理。目前,此项工作已通过政府验收,成效明显。

  (9)计划生育工作今年年初村委会与镇政府签订了计划生育目标管理责任书,在群众中大力宣传优生优育等计划生育政策及相关法律法规。村委会积极配合计生站落实全村育龄妇女环、孕检四次。7月份,组织全村60岁以下、30岁以上的400多名妇女进行了妇科病检查,使一些妇科病得到了有效的预防和控制,目前患者都已治愈康复。下半年集中对已生育二孩育妇进行了结扎节育措施,及社会抚养费的征收工作。目前,全村二孩结扎率达70%,计划外生育的社会抚养费征收工作正在有序开展。 二,存在的问题

  连续到省市区上访。

  针政策吃的不透。

  三,今后的打算

  今后,除不断地加强学习,克服以上存在的问题外,在今后的工作中虚心接受群众监督,进一步团结全村人民牢固树立为人民服务的观念,坚持党性原则,求真务实你、廉洁自律,严格要求自己,坚持低调做人,高效做事,树立大局意识。坚持倾听群众的心声,从群众中来、到群众中去;树立民主意识,对二一四年的工作认真总结、回顾,找出存在的问题,及早作出二零一二年的工作计划,想尽一切办法,多措并举,多为群众办好事,做一个群众满意的好公仆。 谢谢大家

  二一四年十一月六日

副主任述职述廉报告6

  一年来,作为建设办副主任,在院党委正确领导下,在广大教职工的信任、支持和帮助下,取得了一定成绩,较好地履行了自己的职责。现述职如下:

  担当是我孜孜以求的工作根本。在建设办一年工作中,我深刻诠释了担当的责任,敢于负责,不回避矛盾;勤于负责,及时解决问题;善于负责,提高履责能力;乐于负责,展现自我价值。

  xx年上学期是国家骨干院校建设验收关键阶段,全体同仁以“五加二、白加黑”的工作模式开展了各项建设任务及主体材料的制定、梳理、查缺、补漏工作。担任校企合作建设项目负责人,我承受着巨大的压力与煎熬。牵头教学及行政10个职能部门,编写了10万字的校企合作制度汇编;与苏xx主任共同整理了30万字的地方政府承诺文件汇编;亲自起草了2万字的骨干院校建设相关管理文件汇编;与王xx主任联手撰写了2万字的体制机制建设项目总结报告,并提炼了8大模式;组织13个教学部门,完成了14个骨干院校建设成果展示;组织教学及行政13个部门,完成了校企合作信息化管理平台建设任务,成为校院网上服务社会的窗口、校企合作的载体;组成校企合作项目验收小组,梳理了验收要点106条,审核了三年验收要点材料80万字;创新100条校企合作运行绩效评价指标体系,实现了二级学院校企合作的综合评价与指导;创新骨干院校建设9个工作表体系,有力推进了8个建设项目的过程监控与考核;起草了1万多字的骨干院校建设精神成果总结。

  我们不会忘记xx年6月18日晚上22:30分,赵院长在北京电话告知学院获得了优秀奖,我高兴的.整夜未眠,大家的苦和累都值了,骨干院校建设我获得一等功,家属获得优秀奖,这是院党委给予的崇高荣誉。紧张的工作,兴奋的心情,淡化了已步步逼近的疾病,身体消瘦30余斤,脑痉挛时而发作,疼痛难忍,胃部疾病等待手术,更可怕的是医生确诊为腔隙型脑埂,面对疾病,我曾想过放下手头工作,住院治疗,也曾想过找领导谈一谈,换一下工作岗位,但我一直不忍心停下手头工作。

  我放弃赵院长休假疗养的安排,投入到学院教学质量提升工程建设项目中,认真研究王院长的“4个3”内涵建设,进一步研究校企合作平台建设项目,学习文件、查阅资料、同类院校对比、结合学院实际,起草了1.2万字的材料,提出“1241”学院未来三年校企合作平台建设方案,形成了树亲企理念,夯实校企文化机制;完善八大模式,深化校企二个平台;实施双主体育人,探索校企四个冠名;推进六个合作,建成校企共享型基地,并进行了总体内涵汇报。

  廉洁是我保持人格和人品的底线。一年来,我对各种廉政教育从不缺席,以学习勤政廉政的先进典型事迹,来自我加压,自我激励,自我鞭策,防微杜渐;以《廉政准则》和领导干部廉洁自律的规定要求自己,树立无私奉献的观念。没有利用公款做过任何私事,没有将公共财产作为个人使用,没有违反组织原则进入任何私人会所。

  春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干!我愿为学院的发展而竭尽全力,努力努力!

副主任述职述廉报告7

  一、以德为先,加强学习,不断提升自我

  积极参加县委及县人大常委会党组组织的学习,坚持向书本学、向群众学、向身边工作人员学,自觉把书本知识与社会实践相结合,不断提升理论水平和业务能力。

  一是加强政治理论学习,进一步加强党性修养和理论素养,重点加强党的方针政策学习,并坚持理论联系实践,学以致用,强化理论武装,进一步增强宗旨意识,全局意识,模范遵守党的纪律,坚定“热爱党、服从党”的政治信仰,将政治生命置于自己人生的首位,始终在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,在重大事件和关键时刻,政治立场坚定,旗帜鲜明。

  二是反复学习宪法、组织法、代表法、选举法、监督法、监督条例,及人民代表大会的相关知识,加深对人民代表大会制度优越性的认识,坚定坚持和完善人民代表大会制度的信念,提高理论水平和业务能力。

  三是通过参与视察、调研、代表小组活动等方式,认真向实践学习,向群众学习,加强对县情的认识,积极探索解决实际问题的好思路、好办法,不断提高分析问题和解决问题的能力和水平。

  四是高度重视和践行社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设,不断提升个人素养,保持良好形象。

  二、加强作风建设,强化自我约束,做到勤政廉政

  认真贯彻落实中央八项规定、省委、市委、县委十项规定及省委“十严禁、十不准”,坚决抵制讲排场、要面子和执行纪律不严等行为,树立和发扬好的作风,真正做到既严以修身、严以用权、严以律己,做到谋事实、创业实、做人实,不断加强自身修养。没有以婚丧嫁娶、乔迁新居、生病住院、过生日等借机敛财;没有公车私用的情况;家属子女严格按照国家规定从业,没有违纪违法的情况;自己能自觉净化朋友圈,没有与不法商人接触;本人及家属没有收受红包、购物卡;没有干预和插手建设工程项目承发包并从中收受好处费;配偶、子女等直系亲属等没有在本人职务管辖的地区和业务范围内从事工程承包、土地出让、矿产开发等经营活动;没有违规占有房产;没有入股煤矿办企业。

  三、强化整改落实,确保教育实践活动出成效

  第二批党的群众路线教育实践活动开展以来,能够严格按照中央、省委、市委、县委和县人大常委会党组的安排部署,认真参加了教育实践活动。活动中,始终坚持边学边改,边整边改,认真查摆自身“四风”方面存在的问题和不足,深刻剖析存在问题的'原因,撰写对照检查材料,明确整改方向和措施,认真落实整改,坚决克服“四风”方面存在的突出问题。

  一是进一步增强学习的紧迫感和自觉性,加强理论学习,提升自身的理论素养,进一步坚定道路自信、理论自信、制度自信。

  二是始终保持清醒的头脑,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,关注民生疾苦,保持同人民群众的血肉联系,扎实走好群众路线,在维护群众利益上求实效。

  三是严格按照党章要求,从理想信念、思想道德和工作作风等方面入手,强化党性锻炼和修养,说老实话、干老实事、做老实人。

  四是严格党内生活,积极参加支部活动,自觉置身于党组织的严格管理和其他党员的监督之下;加强调查研究,加大创新力度,工作务求实效。不断增强工作的主动性和创造性,提升自身的工作能力和水平。进一步增强自律意识,筑牢思想道德防线,严格规范和约束自己的言行。通过认真整改,在“四风”方面查摆出的突出问题全部整改结束,纪律观念明显增强,工作作风明显改进,业务能力和工作水平明显提高。

  四、勤政高效,尽职尽责抓好本职工作

  始终坚持务实高效和民主集中制原则,依法履行职责,认真完成分管和联系的工作。

  一是加强与部门的联系,督促联系单位结合自身业务开展工作,充分发挥他们在全县社会经济发展中的积极作用。

  二是围绕常委会工作重心,带领相关人员深入基层,深入群众,就白河沟水库水质治理工作、学前教育工作等相关议题开展调查研究,形成调研报告,为常委会审议各项报告提供参考。

  三是积极参加常委会会议,认真审议了县人民政府关于重点项目建设、扶贫开发工作、低保工作、民族宗教工作、学前教育工作、白河沟水库水质治理工作、财政、计划,县人民法院关于未成年人刑事审判工作,县人民检察院关于民事行政检察工作等专项工作报告,政府办主任、各局局长、人民法院副院长、人民检察院副检察长的.述职述廉报告,以及“一府两院”提出的任免职报告,并结合工作实际,提出审议意见和建议,推进了工作开展。

  四是加大与相关部门的沟通协调力度,加强对县十届人大三次会议代表议案、建议办理情况和各次常委会审议意见落实情况的跟踪监督,对发现的问题及时向县人大常委会主任会议报告、向 “一府两院”通报,有针对性地提出意见和建议,促进了问题解决,真正做到在支持中监督,在监督中支持。

  五是充分发挥职能作用,积极参与对县人民政府所提议案的审议,正确行使了表决权。

  六是积极参与省、市、县三级人大代表集中视察、专题调研及代表小组活动,认真开展了工作,正确履行了代表职责。

  七是加强对分管工作机构的管理,热心帮助解决困难,为其开展工作提供保障。

  八是认真抓好县委安排的党建扶贫、计划生育、信访维稳、安全生产等挂帮工作。

  五、存在的不足及努力方向

  回顾过去一年,自己做了一些工作,取得了一定的成绩,但与组织的要求和广大人民群众期望还有一定差距和不足:

  一是业务学习还不够,工作能力和水平还需要进一步提高;

  二是深入基层调查研究不够,在掌握实情方面还需要进一步加强;

  三是工作方法还需要进一步改进;四是自身修养方面还需进一步提升。

  针对以上存在的不足,将在今后的工作中不断加以改进和提高。

  一是加强政治理论和业务知识的学习,进一步提高业务素质,提升业务能力和工作水平;

  二是积极探索和总结人大工作的新方法、新途径和新思路,不断改进工作方法,增强人大监督工作的实效性;

  三是积极深入基层,深入实际,深入群众,加强调查研究,掌握民情,了解民意,充分发扬民主,扎实开展工作,积极为人民群众办好事、办实事,为xxxx县经济社会发展作出应有的贡献;

  四是提升自身修养,自觉践行“三严三实”。

  提升道德境界,追求高尚情操,心存敬畏,遵守党纪国法,自觉做到守纪律、讲规矩,真正为民用好权,务实兴业,不辜负党和人民的信任和希望。

副主任述职述廉报告8

  思路不够开阔。工作中满足于尽了心,回首一年来的工作及自身建设。本人确有诸多不足:一是工作力度不够大。尽了力,尽了责,不求高标准、显著成绩;面对更多更快工作要求,适应性不够,只求过得去,不求过得硬。二是创新意识不强。尚有保守思想,求稳怕乱,对新形势下出现的一些疑难棘手问题研究不深,对策不多,方法不活。三是主动性、能动性不够。认为自己已年过半百,加之身体又不好,抱着一个淡泊的心态,与世无争、低调做人,缺乏更高的境界和勇当先进的意识。今后工作中,将更多地向先进的同志学习,扬长避短,砥砺奋进,努力做一个上级、群众都满意的人民公仆。

  本人任农委副主任。主要分管党组宣传、农业、林业、畜禽防疫、动了良好的禁烧氛围。三是实行全天候巡查督查制度,XX年度。及时发现制止焚烧行为。经过农委及各相关街办工作人员的艰苦努力,区秸秆乱烧乱抛得到有效控制,未发生秸秆焚烧或乱抛现象,圆满地完成农作物的秸秆禁烧禁抛和综合利用工作,保护了农村环境。

  一、全面加强水政水资源管理

  委认真督促占用单位按照有关规定及时办理各类建设项目的报批手续,1切实做好河道堤防管理。为确保河道管理范围内的水土资源、防洪设施等完好。有效确保流域性河道堤防的`安全。及时发现、制止和查处各种水事违法行为。111月份,共查处涉河建设项目15起,目前已处理13起,还有2起正在协调处理中。

  及时查处投诉举报的水事案件。1-11月份,2加强水资源管理。共接“市水政支队受理投诉交办单”5起、接“区长公开电话交办事宜”1起、大队接市民举报投诉12起,水政大队对18起举报案件全部进行了及时查处,违规打井全部封填。同时全力做好地下水集中整治。8月初,大队组织执法人员冒着高温酷暑,对辖区内20余条主次干道进行了拉网式的普查。截止9月26日,共检查洗车点86处,其中25处违法取用地下水的取水口已全部被封填。

  二、廉政情况

  做好工作的同时,一年来。本人能够注意严以律己,用一个党员干部的标准规范要求自己,努力加强个人素质修养、注意自身廉政建设。日常工作中,认真学习(中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则)严格按照“八个禁止”52个不准”要求约束自己。无论是上班还是下班、公开还是私下、有人知晓还是无人知晓,都坚持自我控制、自我防范、廉洁自律,时常保持淡泊的心态,不贪求富贵、不攀比大款,做到不该要的不要,不该拿的不拿,利益诱惑面前,眼不红,手不伸。另外,能做到识大体,顾大局,工作和相处中坚持对上级是实事求是有一说一,不阿谀奉承,不虚伪夸张;对下级是直来直去有话就说、不拐弯抹角、不背后动作;同志之间以诚相待、和谐相处、与人为善、注重团结、不搞亲疏、不争名夺利。服从党委领导,维护党内团结。

  三、学习情况

  本人努力加强学习,日常工作之余。不断提高自身的政治、业务理论水平。认真学习了公无员法)中国共产党纪律处分条例)中国共产党党内监督条例(试行)中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则)等。

  积极参加区里组织的赴外学习培训、单位组织的各种集体学习活动,一年来。还按照区委的部署,结合自身实际,认真地进行了自学,并结合工作实际积极撰写读书笔记与调研体会文章。全年完成读书笔记1.8万字,调研体会文章3篇。

  四、学法用法守法情况

  努力提高自身素质。由于分管执法工作,1加强法律法规知识学习培训。非常注重法律法规知识学习。一年来,通过组织班子中心组集体学习、邀请市局专家进行专题培训、开展普法活动等方式,先后学习了中华人民共和国突发事件应对法)行政复议法)等有关内容,重点学习了中华人民共和国防洪法)中华人民共和国水法)等业务法律法规。通过学习,法治理念得到进一步提高,工作实践中能自觉运用法律法规来规范和指导工作。

  为推进法治化管理提供有力保障。建立和完善了执法责任制、执法公示制等各项规章制度。二是加强执法检查力度,2全力提高依法行政水平。一是完善制度。提前掌握情况,把握工作主动权;三是提高执法装备保障能力。全年共查处水事违法案件5起。

副主任述职述廉报告9

  自从20xx年9月开始担任万向小学教导主任一职,备感责任与压力。如何提高教学教学成绩是摆在我面前的头等大事,为此,我暗下决心,一定要努力提高教育教学质量,提升教师业务水平。现将在各方面的工作中自己的所做所想向大家汇报,请大家审议指正。

  一、意识形态

  1、身为小学领导干部,就一定坚持正确政治方向,严守政治纪律和政治规矩。做其他教师的榜样。坚决维护党中央权威,在思想上始终以积极向上的精神面貌来看待生活和工作。严格遵守党规党纪,模范遵守国家法律法规和《中小学教师职业道德规范》,自觉宣传党的理论和路线方针政策,积极践行社会主义核心价值观,传播正能量,弘扬主旋律,牢牢把握住意识形态领域阵地。

  身为小学领导干部,还要注意自己的一言一行,在任何场合都不发表违背党章、党的基本路线、党的决定决议和政策、否定党的领导、否定四项基本原则等言论,特别是网络信息发达的时代,从不在网上发表不当言论,并以身做责,深入学习相关理论知识来净化自我,武装自我。

  二、教师工作风气的引领

  教师是一个学校的核心,教师的态度、能力和责任心决定着学校的整体工作成绩。所以,本学期,把加强教师队伍建设,提高教师的业务素质放在工作首位。

  一个重点是改变教师的观念和惰、散、拖、混的消极工作态度,努力激发教师工作的热情和动力。并建立了巡课制度,时时督促提醒每位教师保持的工作状态,在工作时间内,把时间、精力放在教育教学上。经过开学初的严格要求、平时的不定时的巡视、开会时不断的旁敲侧击和对表现好的教师进行表扬肯定,特别是新岗教师杜再越、和石丽辉老师的敬业精神和责任心值得学习。

  另一个重点是提升新岗教师的业务素质,使其能尽快的适应和胜任教育教学工作。我校有4名新岗教师,采用结师徒的模式进行一对一的指导,另在加强教师的理论学习的同时,亦领导班子带头,为新岗教师上一节公开课,甚至到其所教班级进行上示范课,为新岗教师提供了学习的平台和机会。另结合师徒一对一帮扶的模式,常进入他们的课堂进行听课,进行平等的交流指导,受到了他们的.欢迎,也起到了良好的效果,现每位教师已经能胜任教学工作。

  三、加强教学常规管理工作。

  教学常规管理重点从“备、教、批、辅、导”入手,扎扎实实的开展日常教学工作。组织教师们学习《黑里河镇总校常规教学具体要求》和《作业规范化要求》。把教学要求转化为教师日常工作。管理中突出教学“六个环节”, 备课、上课、作业、辅导、测试、反思及评价等方面进行严格管理,发现问题及时提出,并追踪改善。特别是对新岗教师在备课、上课、作业等方面进行严格把关,存在问题逐步改善。另将教学常规的内容列入到月考评工作,每月统一大检查,平时不定期小检查,督促每一位老师严格遵循教学常规,形成一定的工作风气。

  另组织开展听评课活动,采用推门听课与预约听课相结合。通过检查性随机听课、指导性随机听课,预约听课,了解教师上课的优缺点,掌握学校常态下教学的亮点和不足,特别加强新岗教师的交流与指导,从中找出带有共性的现象和问题并加以研究解决。在每次听完课后,即要求上课教师出示教案进行查看,是否做到不备不教、按教案上课。本学期,教师听课数量基本达到标准,听课后能及时与授课老师交换意见或提出建议,以便改进教学方法,取长补短。

  四、加强教育教学质量管理工作。

  本学期初,进行了往年试卷的整理装订,并分发与相关教师。另建立了月考计划,重点考查教师对教材的把握,试题均由教师进行出题,建立了题库。并对一段时间内教育教学质量考察,反思分析,并做横、并做纵向对比。考察了教师在平时课堂教学中对目标的把握、重难点的突破。引导及时调整教学策略、结构和进度。以此,做为提升教育教学质量的主要途径。

  五、完善月考评制度

  在原有考评细则的基础上,继续完善考评制度,本着以公平、公正、公开为原则,使考评结果具有效力,使大家信服。本学期每次月考评均由学校组织,全员参与,考评各项目检查均有一名环节干部和任课教师参与,互相监督,并先查环节干部的相关材料,做到了公平、公正,也使环节干部起到了一个带头作用,使教师们信服。针对考评中发现的问题,即时反馈与教师,并做好相关记录、做好总结反馈,开会集体反馈,提出整改建议。另每次考评结束后,成绩进行统计,并由每人签字确认,做到了公开。

  本学期,基本做到考评细则更加的适用、有效,能确实引导教师的工作的方向和起到督促的作用,使考评内容看得见、摸得着,使考评结果拿得出、站得稳。

  六、其它工作

  1、开展读书活动。利用好班级图书角和学校图书室,开展全员读书活动。本学期组织了教师间的“聊书会”,这次聊书活动中,各位教师的交流点评有如蒙蒙细雨,沁人心脾。另外,这次聊书会气氛融洽、和谐,一改往日或会议或竞赛的紧张气氛,大家都能各抒己见,畅所欲言,组织形式受到了大家的一至欢迎。

  2、及时按规范整理好各种教学、教研等档案,所有材料均及进行整理装订。

  3、在抓好学前行为习惯养成教育方面,多次与幼儿教师交流探讨、制定相关实施方案、重点从幼儿日常生活的细微处入手,在逐步培养幼儿良好的行为习惯的工作中做了很大努力,并略有成效。

  七、不足和努力方向

  1.学校是主要是教师和学生两类人群活动的场所,而学生的发展取决于不可改变先天的因素外,教师在学生成长发展中起着重要的角色。同时,学校的教育教学质量与教师的方法、态度有直接的关系。所以,教师队伍的走向很关键,而最难管理的就是教师。在这个学期中,教师能够大力支持配合,努力完成教育教学任务。但也有个别教师以自我为中心、懒惰成性、无视他人感受。后续将研究适合这种教师在管理的方式方法,使其回归正轨,发挥正能量。

  2.律人先律己,在各方面的工作中,我均能以身做责,要求其他老师做到的,我先做到。要求上交的材料,我先完成,并上传到qq群让大家监督审视;每次月考评,都先以把自己的材料一并展示给大家。等等的做法,以自己的切实行动来引领他人,树立正派的作风和威信。

  3.由于首次担任教导工作,各方面的工作经验还不足,个别工作上带领大家走了弯路。在我意识到这一点时,我常常把决定的事亲自近行尝试,多次请教老教师或其他领导,以杜绝这类事发生。

  总之,在教导工作上面临的着前所未有巨大的压力,但我非常喜欢这样具有挑战性的工作,我争取在这个岗位上,在校长和其他领导的指导下,在各位同事的支持下,我将克服困难,团结同志,努力建设优良作风,共同为学校的发展、为教师的发展、为学生的发展做出最大贡献。

副主任述职述廉报告10

  承蒙上级和校领导的关怀与信任,20xx年8月,本人被任命为Xx中学办公室副主任。近一年来,在校领导的关心和帮助下,在同仁们的支持配合下,我服从工作安排,加强学习,坚持“干大事,从细节做起;做小事,从大局着眼”的要求,围绕学校发展目标开展工作,较好地完成了各项目标任务。虽然工作上经历了很多困难,但对我来说每一次都是很好的锻炼。除了办公室工作,本人还同时担任高二年级一个班的班主任工作及语文教学工作,现将一年来的情况总结如下:

  一、提高觉悟,严格要求自己

  20xx年7月1日,我就向党组织递交了入党申请书,担任校办公室副主任后,我更加严格地要求自己。今年6月份,终于荣幸地被校党委发展为预备党员。一年来,我始终坚持正确的政治立场,在思想上、行动上与学校党委保持高度一致,严于律己,团结同志,尽职守则,勤奋工作。

  二、摆正位置,树立服务意识

  作为办公室副主任,最重要的是要摆正自己的'位置,清楚自己所应具备的职责和应尽的责任。因此我时刻提醒自己必须有高度的事业心,要甘心吃苦,在校领导的指导下,积极协助办法室主任努力做好协调、联络、督导和服务工作。在工作中,我尽量发挥自己的主观能动性,积极主动地想问题,办事情,力争把各项服务做到位,同时注意做好经验总结,发现问题及时纠正。在贯彻领导旨意或在催办、督办工作时,我也总是从共同做好工作的良好愿望出发,尊重主管各线工作的每一位同志,尊重每个职务角色的重要性,切实做好协调和督办工作,促进全校各项工作的顺利进行。

  三、履行职责,努力做好工作

  办公室事务比较繁杂,我能按要求完成日常的工作,以认真负责的态度努力完成领导交给的各项任务。

  1、认真做好上传下达、协调服务工作。牢固树立服务意识,学校的规章制度和决策做好对教职工的宣传和解释工作。

  2、开好每一次会议,做好会议记录,记载学校重大活动和重要事件。

  3、认真做好材料的撰写、打印、信息上报等工作,确保及时撰写和上报,做好各种文件的收发、转发及打印工作,及时请领导阅办,按时布置,做到了每天的文件转接登记。

  4、完成了学校年度工作计划及总结,办公室工作档案的收集、整理和归档工作以及各项统计报表的上报工作。

  5、协助办公室主任做好办公室常规工作。

  6、与各部门协调做好其它各项工作。

  7、积极完成学校临时性任务。

  四、以人为本,关注学生成长

  在教育教学工作中,我始终坚持以人为本的理念,充分发挥学生的主体能动性、积极性。认真分析教材,备好每一节课,深入了解学生,注意因材施教,努力提高学生的文化课成绩。在班级管理中,开好每一次班会,充分利用集体活动、重大纪念活动,加强对学生集体主义教育、感恩教育、责任教育、爱国卫生教育和理想信念教育等,关注学生身心健康成长,努力走近学生心灵,深入了解学生情况,尽最大能力服务、帮助学生。

  五、扬长避短,发扬奉献精神

  近一年来,自认为能守得住岗位,在撰写材料、宣传报道、组织会议并做好记录、为各处室做好服务工作等方面做得较好,但在工作中与领导和同志们交流沟通不够,有时候只知道埋头苦干。此外,还需改进工作方法,克服有时因工作繁忙而带来的急躁情绪。希望各位领导和同事给予批评指正,在今后工作中我将虚心接受大家的批评和监督,不断进步。

  总之,我将继续在学校领导的大力关心指导和同仁们的支持配合下,发扬优点,克服缺点,弥补不足,坚持做到“不以事小而不为,不以事杂而乱为,不以事急而盲为,不以事难而怕为。”进一步加强工作的责任心,牢固树立服务意识,继续发扬奉献精神,求真务实,开拓进取,为共同建设和谐庐中、魅力庐中而不懈努力。

副主任述职述廉报告11

  曾经记得一句话:“勤奋是你生命的密码,能译出你一部壮丽的史诗。”如今想来,这句话用来作为对我所工作的蒲中,身边悉心关怀、指导着我的领导我的师父以及整个高三团队的注解再贴切不过。分管高三这一年,我更深刻地理解了蒲中自上而下勤奋踏实、团结奋进的精神,更学到了许多东西。高三年级这一年的发展总体态势良好,也取得了一点成绩,这是集众人智慧和力量的结果。下面汇报我的几点体会:

  一、勤奋已成为团队意识,凝结成合力。

  第一年担任高三年级主任,可谓亚历山大,好在有一个自上而下的团队在帮助我,指导我,支持我。缪校、柳校是方向标,在重要时间节点上事事为我谋划在先,关键时刻为我决断,大大地减轻了我的负担,加上我们高三年级各位领导的全力支持,全体高三老师的团结协作,本届学生在历次考试中均能取得理想的成绩。

  17位班主任是年级管理的核心,他们责任心强,到位率高,用心做事,好些班主任从早到晚在校随时掌控班级的动态、学生的心理;认真细致地研究学生、分析学情,充分把握学情,对症下药;做好初高中的衔接,狠抓学生的`学习、生活习惯;我们的学生在他们的带领下很快适应了紧张的高三学习生活。11位备课组长是年级教学的灵魂,抓好开头,做好学法指导,抓好学习习惯,研究新授课教学,研究专题教学,研究教法,研究落实,大家互相帮扶,互相协调,全年级上下一盘棋。

  所以,这一年取得了一些成绩,20xx高考本一上线率高达86。65%,列南通市第六名,高三7班刘袁煜杨以405分列如皋市理科第一名。

  二、让勤奋成为个人习惯,内化为使命。

  有这样的校领导和团队我又怎敢松懈。年级主任,责任大,工作强度大、压力大,繁重、琐碎、身心紧绷是主旋律。要承受着常人无法理解的身、心的压力,只能咬牙挺着,工作从不敢怠慢,超负荷已成为常态,每一个晨昏日落,早来晚走,拼尽全力,冲在前头;我坚持抓好每日常规,及时发现问题解决问题;尽力做好年级老师们的后盾,为老师们着想;随时关注好师生状态及时督促、提醒,想办法调整师生们的状态;总之,我尽力将每一项工作做细做好做到位,减少遗憾。

  而在个人、家庭利益与学校工作相冲突时,都是从大局考虑,忍痛取舍,宁愿牺牲个人利益,也要全力支持学校工作。个人的兴趣爱好成了奢侈,休息日就是补觉,老人、孩子、家里的事几乎都不能管不能顾,只有满心的亏欠和愧疚。

  因为,自己知道,从挑起这个重担起,自身就有了一种使命:勤奋示范,无私奉献,奋力拼搏,是做好年级主任工作的重要保证。

  三、让勤奋敦促自身发展,彰显出魅力。

  教学管理是重中之重,尽管年级管理工作牵制了很多精力,但个人的教学水平提高同样不敢放松,教学相长,共同提升,班级成绩稳居前列。教学上和核心备课组老师多动脑筋多研究,微专题教学有了突破,形成我们自己的方式方法,高三数学成绩稳定在如皋第二。同时,多次对外开设南通市级公开课,参与的省级课题已经做好结题准备。同时,利用余暇时间,阅读专业书籍,多做读书笔记。

  廉洁自律方面

  作为年级主任,我始终能保持清醒的头脑,积极配合校长室,团结广大党员和教职员工,投身于学校教育教学各项工作。首先,能主动学习。思想理论学习是一切工作的灵魂,是保证自己能否始终与时俱进地紧跟时代步伐。平时工作中,我十分注重政治思想理论学习,关心国内外大事,及时掌握时事动态。其次,能廉洁奉公。作为年级主任,能否做到廉洁自律,乐于奉献,能否做到不计个人得失,是推动年级管理工作的关键。在平时的工作和生活中,我能以身作则,注重抓好廉洁自律,自重、自省、自警、自励,自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀,干净做人,以自己的一言一行影响和带动全校党员和教职员工。另外,工作中我还坚持“管理就是服务”的原则,经常主动找老师聊天谈心,倾听他们的心声和建议。还特别注重青年积极分子的培养,鼓励他们向党组织靠拢。能牢固树立群众观念,多次与校长,工会主席慰问退休教职工和生病教师,充分发挥了教导处、党支部、工会的桥梁纽带作用。

  随风逝去的是时间,而岁月沉淀下来的品质却会让人终身收益,不只是工作,还有生活。回顾过去,我深感还有欠缺,理论储备不够,工作经验不足,今后,依然会牢记蒲中人勤奋踏实、团结奋进的思想精髓,使之成为工作、成长的内驱,不断提升自己。

副主任述职述廉报告12

  在市卫计委领导下,我院全体职工团结一致、积极进取,按照20xx年目标责任书制定的计划扎实工作,基本完成责任书各项任务指标,现将全年工作汇报如下:

  一、一年来工作回顾

  (一)业务指标情况(截至20xx年12月31日)

  ●出院人数6827人次,比去年7657人次降低10.84%;

  ●门急诊人次210210人次,比去年207451人次增长1.33%;

  ●手术例数1129例,比去年降低43.47%;(因妇产科停诊装修)

  ●出院人员平均住院天数11.78天,比去年同期11.53天增长2.2%;

  ●病床使用率68.02%,比去年同期79.13%减少14.0%;

  ●药占比44.86%,比去年同期46.40%降低3.32%;

  ●入院三日确诊率99.6%,比去年同期99.6%无变化;

  ●危重病人抢救成功率75.57%,比去年同期80.71%降低6.4%;

  ●出院与入院诊断符合率99.9%,比去年同期99.9%无变化;

  ●固定资产原值136996902.82万元,比去年同期129379295.44增加5.89%。

  (二)以“百院兴医”为契机,夯实跨越发展基础

  我院以“百院兴医”工程为契机,同心协力、扎实工作,全方位谋划二院未来发展蓝图。一年来经全院上下共同努力,新建“老年病综合楼”年底竣工,元月21日开诊。该项目总投资9883万元,总建筑面积1.61万平米,新增床位380张,医院总床位数达660张,就医环境大为改善,为省城卫生基础建设增添了亮点,更对全面提升我院竞争力,实现跨越式发展奠定了坚实基础。

  (三)强化医疗安全管理,全面提升医护质量

  1、重视医疗安全管理

  一是建立首席医师综合会诊制度,加强团队合作,解决临床诊治疑难,提升危重病例抢救能力和水平,实现MDT(多学科诊疗模式)。二是建立健全规章制度,完善医师管理体系,对《病历书写规范》、《危急值报告制度》等5项制度进行更新;组织修订208个临床;完善《医疗安全事件审评制度》等8项管理制度,强化制度监督落实。三是加强抗生素管理,制订了申请、限科、审批用药规定,实行药品动态监测与超常预警管理,住院抗菌药物同比降低1.36%,急诊抗菌药物同比降低4.57%。四是加强一、二类医疗技术项目管理,修订手术分级、高风险诊疗技术操作授权及审批等制度,强化质量监督检查,实行动态管理。新开展“维生素D检测”技术,为临床提供诊治依据。五是推进临床路径管理,重新修订《临床路径实施方案》,开展13个专业52个病种,截至12月底进入临床路径1099例,变异81例,入径率90.3%,完成率93.6%。六是加强临床合理用药,制定重点监测药物管理办法及评价体系,改进I类抗菌药物审查流程,修订“基本药物目录药典标识”,开通抗菌药物临床信息化监管系统,抗菌药占比、平均药费、送检率等均达国家要求。七是开展远程会诊,与心医国际数字医疗系统有限公司、北京19家医疗单位27个专业开展远程会诊,方便患者同时更提升我院整体诊疗水平。

  2、提高护理服务质量

  一是建立护理督导制度,分区督导、强化质量、责任到人。二是临床护士长重心移到管理及质量控制,脱离收费、病历审核等工作。三是建章立制,修订、增订、更新各种护理制度149项,工作流程85项,应急预案67项。四是组织开展品管圈,全年共开16个品管圈,营造氛围形成合力,强化安全防范缺陷,全面提升护理科研水平。五是开展烫伤和误吸风险评估,开展6种风险评估,完善高风险患者三级追溯管理流程。六是加强输血和危急值管理,增订输血质量标准、专项考核等;定期督导危急值落实情况,进行追溯检查。七是优质护理服务顺利通过省卫计委评审,取得“优秀”成绩评价。

  3、强化院感严格管理

  制定科学实用院感管理制度,进一步规范手术室、透析室、内镜室等重点科室工作流程;为消毒供应室新配备了清洗、消毒、监测设备,实现可重复使用诊疗器械、器具集中管理;强化临床消毒隔离工作,定期进行督查,特别是对口腔科、眼科、胃镜室、产房等重点科室加大检查考核力度,大大降低院内感染发生,杜绝感染暴发;落实《医务人员手卫生规范》要求,将手卫生纳入绩效考核;通过对5889住院病人调查,院内感染率仅0.56%,且未发现漏报。

  (四)构建数字网络医院,促科教研全面发展

  1、信息化建设

  一是今年重新定制开发的门户网站、与心医国际医疗公司合作的“远程医疗系统”、抗菌药物分级管理系统、防保疾病查询系统、小店区新农合管理系统正式上线。二是应用B2B、O2O两种模式叠加打造心电诊断网络平台,对新并入的乡镇卫生院、民营、小型企业医院,偏远村卫生所实现全覆盖,目前我院线上可与全国19家三甲医院27个学科进行远程互动和会诊。三是完成了全院互联网宽带升级改造、网数据库安装更新,开通了院内公共场所免费无线wifi,为构建互联网医院奠定了保障和基础。

  2、科教研工作

  一是完善《科研、论文、继续教育奖励办法》等制度;新立项目《糖尿病足下肢动脉病变的超声造影评价研究》、《女性乒乓球运动与骨密度、肌力、平衡关系的研究》2项,发表论文14篇,其中论文4篇。二是举办学术会议42场,其中省级继续医学教育项目2项、市级继续医学教育项目40场;本年度医院继教学分考核合格率达95%;20xx年全员“三基”考试合格率达100%;选派医疗、医技、护理35人到上级医院进修,3名医生参加学历提升教育获得研究生学历。

  (五)加强人才队伍建设,促进医院稳步发展

  围绕人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、薪酬与福利、绩效管理和员工关系六大模块要求,结合医院实际工作,积极开展人才梯队建设:一是全方位引进人才,全年办理40余名公开招考报名及审核系列工作;二是完成对200余名专业技术人员任职资格申报、评审及聘任相关工作;三是规范聘用人员管理,增强聘用人员对医院归属感和责任感;四是保障职工待遇,为全院工作一年以上所有职工提供五险一金。

  (六)加强重点学科建设,提高医疗技术水平

  1、远程心电云平台

  今年7月我院启动xx市远程心电云平台,运用最新医疗云技术,引进新型医疗设备,在社区卫生服务机构终端实现12导联同步心电图、12导联同步动态心电图、动态血压三位一体检测功能。该平台充分发挥网络协同诊断功能,实现社区医院与上级医院心电图远程传输与会诊,切实解决社区心血管疾病无辅助检查的困难。历年来累计发送社区心电图报告73851份,其中20xx年1-12月发送报告xx447例,动态心电图373例,动态血压66例,其中急重症513例,急性心梗22例,陈旧性心梗86例,阳性率35.81%。北大街西社区和民航社区发现2例室速病患,在南寨、xx市中医院等13个社区机构发现急性心梗病患,均在第一时间得以救治,挽回生命。

  2、足踝外科

  我院成立足踝矫治研究所以来,今年又引进足底应力监测系统,早期发现足部问题及时诊治;针对青少年甲沟炎多发特点,采用专业工具不需开刀,创伤小、恢复快。今年累计诊治足踝患者近1000人,开展手术25例,是一个前景非常好的学科。

  3、血管外科

  由普外科牵头筹备组建,引进旋切刀,主要开展静脉曲张诊疗等。该术式只需2-3个点状切口,术中出血少,术后不需缝合,从而达到安全微创、小疤痕、治疗彻底的'效果,目前正在前期开展中。

  4、不孕不育

  王一丁是我院返聘的特聘专家,作为不孕不育的老专家,王一丁主任以其丰富临床经验和精湛医疗技术深受患者好评,针对医院实际,我院在不孕不育科基础上,经市卫计委批准成立王一丁名医工作室,发挥品牌效应。

  5、口腔种植

  口腔种植学属口腔修复前沿领域,具有应用范围广,长期修复效果好等特点。自20xx年我院特聘美国牙科学、种植学专家艾瑞克·沙培诺博士来院讲学以来,陆续开展种植牙业务,派出人员学习。今年为更好开展工作,我院购进芬兰锥形束三维CT,加上原有的美国登士柏数字牙片机、瑞士ITI和韩国DIO种植系统,在种植牙、牙周手术方面具有了明显特色和优势,目前我院通过电话预约、回访、咨询等针对性服务,为患者提供优质口腔医疗保健。

  (七)加强国际交流合作,引进先进医疗技术

  1、国际合作成效显著

  通过外专局引智项目实现德国护理专家珍妮特来我院开展动觉护理学术交流,举办2期动觉护理培训班、1期居家养老讲座;美国口腔、老年专家沙培诺博士为我院引进“牙周结缔组织移植术”,该手术难度大,粘膜移植成功率低,属国际水平。截止12月底,共接待来自美国、加拿大、日本、菲律宾等13个国家患者118人次,其中住院患者3人,普外科1人、妇产科2人。

  2、积极救治外国友人

  作为外宾定点医院,我院积极救治外国友人,12月25日尼日利亚籍女士因病入住我院妇产科,根据病情妇产科燕大夫认真诊治并制订了治疗方案,针对患者提出的疑问逐一做了详尽回答。这日正值圣诞节,我院还特为患者送去圣诞礼物。印度专家拉海瑞·倍克斯在并期间因腹部憋胀、疼痛、呕吐等症状就诊我院急诊科,并在当晚紧急住入普外病房,经检查初步诊断为急性胰腺炎,在普外科主任曲方及全体医护人员的努力下,经过几天的精心治疗和护理,倍克斯病情趋于平稳并痊愈出院。对此倍克斯先生十分感激,称市二院有救命之恩。

  (八)加强政治思想工作,服务群众落到实处

  1、推进党风廉政建设

  一是加强班子建设,通过院务、党务公开,使决策更科学务实,全年中心组集中学习12次,专题研讨6次。二是强化党政政治责任,实行一岗双责,党政领导与党支部书记签订党风廉政建设责任书,与各科室签订政风行风建设目标责任书。三是明确从严治党任务,制订了落实党风廉政建设党委主体和纪委监督责任清单等6项制度及实施方案,推进惩防体系建设制度化。四是开展形式多样教育活动,开展以“廉政建设”为专题的道德讲堂;通过小品、讲故事等形式举办党风廉政教育故事会,传递反腐倡廉正能量;组织观看廉政教育片,发送廉政提醒短信,开展“党风廉政建设应知应会”考试和“学习党章、贯彻党章”知识竞赛,不断增强党员干部守纪律讲规矩的意识。

  2、加强医德医风建设

  一是围绕“九不准”专项整治活动,修订和完善医德医风考评实施方案,严肃查处医疗购销和医疗服务中不正之风。二是建立激励约束机制,把医德医风纳入常规考核评价中,把考评结果与医务人员晋职晋级、岗位聘用、评先评优直接挂钩;通过制定、签订行风责任书,达到分级管理,层层抓落实的工作局面。全年共退还红包8人次,金额4400元,收到表扬信53封、锦旗47面、12320感谢电话109个;患者对医院服务综合满意度达97.68%。

  3、引深精神文明建设

  一是开展文明单位网上创建工作,传播文明微博840余条,8名志愿者征文被文明网选登;二是开展了“我们的节日”“缅怀革命先烈、传承革命传统”等主题活动;三是设立善行义举榜,形成“人人做好事、好事就上榜、好人有好报”良好氛围;四是“迎七一献爱心”活动中55位同志无偿献血17xx0毫升;五是组织到凤凰山庄老年公寓开展关爱老人义诊,接诊xx1人次;六是举办7次“道德讲堂”,省城学雷锋道德模范先进事迹报告会专场1次;七是“八一”前夕,院领导班子慰问了市委、市政府警卫连武警、三桥派出所公安干警和省公安边防总队战士,受到武警和公安干警的欢迎和好评。

  4、做好工会工作

  一是开展送温暖活动,两节期间为20名困难职工送去米面油;为8名住院职工进行大病互助报销;为骨科护士樊瑞瑞生病孩子捐款8502.8元;为职工体检1480人次等。二是组织丰富多彩活动,先后举办了“迎新春联欢会”、“运动同心,健康同行”趣味运动会等,深受职工喜爱。三是根据国家相关规定,为单位职工发放了福利。

  二、20xx年工作思路和计划

  20xx年我院将主动适应医改大环境,立足医院发展实际情况,继续向老年专科医院这一目标迈进,并以老年病综合大楼建设为契机加快医院发展,使我院整体规模、管理水平跃上新台阶。

  (一)坚持新医改为导向,体现公立医院公益性

  推进公立医院改革,逐步建立现代公立医院管理制度,深化人事分配制度改革,建立适应医疗行业特点的人事薪酬制度,按照改革方案取消药品加成,使药占比降到35%以下,真正体现公立医院公益性,为市民提供更安全、优质、高效的医疗服务。

  (二)探索医养结合道路,推行寄养型老年服务

  根据xx市委、市政府《关于加快发展养老服务业的实施意见》要求,我院作为xx市老年医院将积极探讨医养结合道路,科学统筹医疗和养老资源融合,推出寄养型老年服务模式,重点加强老年中医养生保健和专业康复服务,更好的满足全市老年人医养需求。

  (三)细化绩效分配方案,调动积极性增效益

  1、目标化管理规范化、制度化、标准化,实现各工作指标、业务指标、工作成绩指标与绩效指标相结合。

  2、绩效向临床倾斜,真正调动一线积极性,提升医院经济效益。

  (四)开设专病门诊,方便老年人就医需求

  为给老年病友提供一个更加方便、快捷的就医条件,医院将设置高血压病、糖尿病、慢性鼻炎等老年专病门诊及相应住院部门,让老年病友更加便捷的来院就医诊治。

  (五)严控成本降低支出,打造节约型医院

  1、节减开支,特别是行政办公、后勤等部门要降低不必要支出。

  2、严控医疗成本,降低不合理支出,打造节约型医院。

  (七)延伸服务提升品质,构筑网络数字医院

  1、构建数字网络化医院,由等患者逐步向养老院、社区医疗点延伸服务,在网络延伸服务领域迈出实质性一步。

  2、在内科建立网络服务系统,建立移动护理管理新模式,提高护理质量,量化护理工作,将护士时间还给病人,让绩效分配显成效。

  (八)加大引进培养力度,实现人才良性发展

  1、根据医院整体发展构架进行合理规划,引进多名硕士、本科生作为人才储备,由医院统一培养管理,在新综合楼开诊时能及时充实到临床一线。

  2、制定切实人才培养计划,继续派送医务人员到省内医院学习。

  3、继续加大同国外老年专家沟通合作,邀请国外老年专家来我院讲学交流。

  (九)加强医德医风建设,全面提升服务水平

  充分认清推进医德医风建设新常态,牢牢把握医院发展正确方向,把医德医风建设与落实依法执业结合,促进医院发展法治化、科学化;与反腐倡廉要求结合,明确医务人员党纪法律红线、道德品行底线、职业操守高压线;与创建研究型医院规划结合,实现发展转型、模式转化、作风转变相互促进,逐步建立起主动式服务、零障碍沟通、家庭式保障的制度机制,努力提高患者满意率。

副主任述职述廉报告13

  一、学习理论和业务知识的情况

  按时完成了干部在线的学习任务。通过学习,今年我认真学习了党的十七届四中、五中全会精神、党员干部廉洁从政若干准则》和《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》等。进一步认清形势,开阔眼界,拓宽思路,提高自身综合素质,时时处处要以党员标准严格要求自己,各方面起好模范带头作用。

  先后参加了区第十四期保密干部培训、计生、档案等相关工作的培训,业务知识学习方面。努力提高专业水平,为胜任自己的岗位打好基础。今年我还通过网络学习,解世博知识,参与《世博知识和文明礼仪》等多项网上测试。平时生活工作中,能坚持自学,养成阅读好习惯。

  二、履行工作职责和完成年度工作目标的情况

  担任局办公室副主任,20xx年。具体负责档案、保密、计划生育、后勤服务等工作,9月初以来,主持办公室工作。一年来,局党委和局长室的正确领导下,办公室全体人员的配合支持下,紧紧围绕世博保障服务,积极投身文明指数测评迎检,确立服务领导、服务科室、服务一线的思想,努力做好工作,较好地完成了全年各项工作。

  积极参与每个百日文明指数测评迎检:

  1、积极参与测评迎检工作。配合各职能部门做好迎博、保博、迎检等一系列重要活动。服从安排。做好责任区包干巡查、平台短信发送、信息汇总上报、后勤服务保障等工作,为争创良好的测评成绩贡献力量。结合我局内设机构职能。

  2、继续做好档案管理。上半年根据区档案局的要求。编制了区绿化和市容管理局机关文件材料归档范围和文书档案保管期限表》经档案局审核通过后下发各科室(部门)下半年根据档案管理新架构,做好相关工作的移交、指导和督促。接受了二次区保密办计算机和网络安全专项检查;开展世博期间保密工作“十二条”守则、党员保密纪律的`宣传;组织参加了全国保密承诺书签订人员知识竞赛;密级文件清退完整。

  3、认真开展保密工作。申请撤销了原市容局涉密公务网的接入点;加强计算机管理。加强信息沟通。

  4、完成人口计生指标。筹备召开了一年一次的局人口和计划生育工作会议;组织一次计生干部的业务培训《避孕药具知情选择》陪同区计生委领导对部分公厕药具发放点进行夏季高温慰问和走访;发挥计生工作网络作用。确保我局人口计生工作各项指标的完成。

  有序做好相关科室的办公室调整。安排人员制定电话内线、网络布置方案;办理直线电话申请;协调有关事项,

  5、做好办公场所的整修和调整。不影响办公秩序的前提下。抓好工程进度;组织实施档案库房加固装修,网络机柜移机和线路整理、食堂地坪整修、辟建浴室、更换热水器等零星工程。如植树节和绿化宣传活动、公园端午民俗文化节活动等‘’

  6、做好后勤保障服务。

  1)、先后配合相关科室、部门做好重要会议、重大活动的人员安排、车辆调度等后勤保障。配合法制科做好局安全保卫维稳工作,承办了局工作会议及其他大量会务工作。

  2)、参与局世博接待工作,接待全国各地同行10余批。

  3)、抓好食堂饮食卫生管理,针对今年保博期间连续加班较多,工作量大,及时和食堂工作人员进行思想沟通,确保正常供应。

  4)、协调、督促相关人员解决空调、电话、水电等维修问题,维护办公场所的正常使用。

  5)、认真做好局爱国卫生工作,开展节能减排和控烟宣传,积极创建健康单位。

  克服人手少,主持办公室工作期间。工作量大等困难,完成《局三季度工作总结和四季度工作计划》世博先进的事迹材料等,提供区市政市容环保组、发改委、建委等部门需要的文字材料若干篇,团结办公室工作人员,各司其职,互相补台,不折不扣地完成领导交办的各项工作。

  三、执行廉洁自律有关规定的情况

  能认真学习党风廉政建设的各项规定,积极参加党风廉政建设的会议、报告,一年来。观看廉政教育片等,能够按照党员标准牢筑廉洁自律思想防线,端正心态,时刻提醒自己廉洁奉公,踏踏实实做事,清清白白做人。办公室经常有物资采购、维修等涉及资金报销,为防止经济交往中以权谋私和各类违纪违法事件的发生,以身作则并经常提醒相关同志要严格按制度办事,写明用途,互相监督,涉及政府采购项目的均按照政府采购办法操作。

  20xx年度无重大事项报告。按时申报干部个人重大事项报告。

  四、存在问题和不足

  1、管理能力不够强。和领导、同事间的沟通还不够.

  2、服务意识有待进一步加强。有时没有很好地倾听意见和建议,凭主观意识办事,往往事与愿违。尤其是办公室对外报的材料审核把关还不够严。

  3、不够细心。有时候心太急,出现差 错,不利于单位的形象。

  五、其他

  1、要善于从失误中总结经验,今后的工作中。实践中历练自己,多向身边的人学习,扬长避短,勤奋工作。

  2、提高做他人思想工作的水平,1加强理论学习。增加大胆管理的底气。

  3、深刻认识到办公室和本人岗位职责,2要进一步增强服务意识。多深入基层,倾听他人的

  4、树立奋发有为的良好精神状态。意见和呼声。

  5、增强责任心,3要努力改正不良习惯。尽量做事沉稳不冒失。

副主任述职述廉报告14

  我叫Xx现任Xx社区副主任。在Xx街道领导和同事们的支持和帮助下,紧张忙碌的20xx年已经过去了,我在社区主要负责计划生育、关心下一代、健康教育工作,我在各项工作中能够严格要求自己,坚持“求实求效”的工作理念,处处坚持高标准、严要求,虚心学习,认真履行自己的工作职责,并能够协助领导完成街道交给我们社区的各项工作和任务,以下依据自己的工作向各位领导汇报一下:

  一、计划生育工作

  计划生育工作政策性强,业务繁忙,我针对我社区1589户居民、998名育龄妇女,认真宣传和贯彻执行《中华人民共和国人口与计划生育法》、《流动人口计划生育管理办法》并对居民开展了计划生育服务。根据我社区的实际情况,流动人口很多,对此我们加大了对流动人口的管理力度,以此确保计划生育工作的万无一失,并进行服务化的管理,服务上门到家、对流动人口清查、摸底、建档,又根据今年的全国第六次人口普查情况,重新整理了户卡,达到户数准确,对待外来人口和常住人口一视同仁、一样对待,同时也为其他各项工作提供了比较详细的第一手资料。

  对本辖区12名新生儿进行了上门走访,对孩子的父母宣传了养育知识,并及时送去了避孕药具。组织社区的已婚育龄妇女进行免费体检,做到及时发现疾病及时治疗。

  利用重大节日进行了多种形式的计划生育法律法规的'宣传活动,普及计划生育知识,在“5.29”“7.11”“9.25”这些节日我们都进行了板报宣传和文艺表演活动。

  20xx年为落实独生子女家庭奖励政策,对正在领取失业保险金并持有独生子女光荣证的家庭,进行了独生子女费的发放。上报单亲无业、没有领过独身子女费的家庭18户,每月的计划生育报表做到了数字准确,工作手册填写清晰、完整具体。

  二、关心下一代工作

  20xx年,我社区在Xx街道关工委的带领下,把社区关心下一代工 作做得更加具体、规范、扎实,使关心下一代工作有效地、科学的开展下去。

  在20xx年的9月30日,Xx街道Xx社区、Xx社区、Xx社区联合举办了庆“十一”的文艺活动。

  三、健康教育工作

  一年来,在街道的领导下,我们积极开展多种形式的健康教育活动,在居民中普及健康科普知识,为提高居民的健康意识和卫生素质开展了一系列活动。

  1、加强领导,健全健康教育网络

  2、宣传教育,提高居民健康意识

  拥有健康,才拥有事业和生活中的一切,我们非常重视健康教育工作,利用各种机会,开展健康教育宣传活动,使居民养成良好的健康行为和卫生习惯。

  以上是我的述职汇报,我在各项工作中还有很多的不足之处,在今后的工作中我会继续努力,全心全意的为居民服务,争取在新的一年里更上一个新的台阶。

  Xx社区

  20xx年1月12日

副主任述职述廉报告15

  按照市委组织部的要求,现将我本人在工作中的思想政治状况、履行岗位职责、完成重点工作、参加“三严三实”专题教育和廉洁自律等情况述职如下:

  一、思想政治状况方面的情况

  按照党的十八大、十八届三中、四中、五中全会的要求,一年来,自己不断注重加强对党的政治理论学习,不断加强思想、道德修养,讲诚信、懂规矩、守纪律,强化作风建设,勇于开拓创新。

  1、做到了勤奋学习,不断加强政治思想修养。

  在新的历史时期,党肩负着领导建设社会主义现代化国家和全面建成小康社会的历史重任。作为执政党,作为一位领导者,必须把对政治理论的学习作为首要任务。因此,多年来自己认真学习了党的指导思想,尤其是对党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神的学习,通过学习,比较系统、比较深刻的领会了精神实质和内涵,领会了党中央对“三农”工作全面深化改革方针、政策的深刻含义,加强了政治理论水平的提高,加强了政治思想修养,使之进一步树立了正确的世界观、人生观、价值观和道德观,树立了正确的权力观、地位观和荣誉观。从而,自己始终坚定共产主义的理想信念,思想作风正派、扎实,牢固坚定做好“三农”工作的信心和决心。

  2、做到了爱岗敬业,强化作风建设。

  在具体工作中,自己时刻牢记着全心全意为人民服务的宗旨和党的奋斗目标,时刻加强道德修养和作风建设,牢固树立立党为公、执政为民的政治观念,不计较个人得失,不计较个人名利地位,把广大人民群众的利益作为 量自己工作的最高标准,在解决和处理各项事务中,工作作风扎实,尤其是到市农委工作以来,面对工作新环境、新的实际,凡事出以公心,从大局出发,把为党的事业着想,为群众利益着想,作为出发点和落脚点,赢得了同志们的信赖与支持。除此,在工作中进一步的认清形势,端正工作态度,着眼全局,开拓进取,明确工作方向,在政治思想上,与中央、省、市委保持高度一致。工作认真负责,勇于开展批评与自我批评,积极带领同志们高质量、高起点的完成党所赋予的工作任务。

  二、履行岗位职责情况

  20xx,按照委党组的`分工,我负责分管农垦局、农产品质量安全中心、农村扶贫开发办公室、新农村建设办公室、科教科、法规科、农广校、干训站工作。在政府对市政府绩效考核中,农垦工作、农产品质量安全工作、法规市场工作取得满分或排名第一。

  1、所分管的农垦工作。按照市委、市政府的工作部署,结合全市农垦实际,积极争取国家、省农垦的重视支持。年全市农垦紧紧把握农垦危房改造和相关的农垦项目开展工作,争取省以上资金达亿元。同时国营农场的宜居乡村建设、示范农场建设、农产品质量追溯工作、农垦社会保障等工作都有了长足的发展和稳步推进。

  2、所分管的农产品质量安全工作。认真执行国家和省相关农产品质量安全法律、法规,加强对农产品质量安全监督监测,加强农业标准化建设,加强农业环境保护工作,争取中央预算内投资的地市级农产品综合预检中心建设项目资金900万元,争取到大洼县被确定为国家农产品质量安全县项目,获得项目资金50万元。

  3、所分管的农村扶贫开发工作。认真贯彻执行市委、市政府的决策部署,严肃执行党对农村扶贫开发工作的政策方针,认真履职,在县区、经济区和扶贫工作人员的共同努力下,较圆满的完成了各项工作任务,经省对20xx年我市扶贫开发工作的检查,得到了检查组的充分肯定,取得了较好的工作成绩。

  4、所分管的新农村建设工作。认真履行岗位职责,加强请示汇报和工作信息沟通,注重工作部署、工作协调和工作督察检查,我市的县域经济县均主要指标都排在全省前列。同时,按照市宜居乡村办公室的要求,完成了我委承担的工作任务,全市的新农村建设工作又有了新的发展。

  5、所分管的科教工作。盘山县被国家确定为全国新型职业农民培育试点县,大洼县被省确定为省级试点县。年度内成功的参加了农业部和政府以及市政府举办的全国全省性农产品交易会和农博会,获得了优秀组织奖和农产品金奖。农产品出口工作,盘山县被评为国家农产品出口示范区,大洼县被省评为农产品出口示范区。

  6、所分管的法规科工作。认真履行工作职能,加大普法工作力度,推进科学民主决策,加强法治建设,强化了法治监督,积极化解社会矛盾,进一步提高了依法行政挂念和能力水平,促进了农业、农村工作,更加规范的走上了法制化的轨道。全市全年无行政诉讼案件发生,农业保险工作扎实推进,参保面积160万亩,圆满完成了法制工作任务。

  三、完成重点工作的情况

  1、全面的完成了农垦工作任务。20xx年全市完成了国家、省下达给我市农垦危房改造任务指标20378户,开工率100%。落实完成省级农垦专项项目20余项,奖补资金近两千万元。农产品追溯工作全市共有23家企业,占全省农垦三分之二以上。又新增3家,新增项目创建单位7家。农产品质量追溯全部达到了国家的标准要求。农垦就保工作,农垦职工参加基本医疗保险和新农合保险分别达8552人和153154人。

  2、全面的完成了农产品质量安全各项工作任务。全市共完成风险监测农产品样品6500个,农业标准化“三品”认证企业达到71家,总面积15513万亩,占全市耕地果园面积的7955%,严厉打击了生产销售假冒农资行为,全市农业部门共查处违法案件21件,收缴罚款812万元,加强了农产品质量安全监管体系建设,全市有22个乡镇农产品质量安全监管站达到省级标准。除此,还完成了对农资经营单位条件审查等各项工作。

  3、农村扶贫开发工作圆满完成。在市委市政府的高度重视下,全市扶贫工作牢牢把握以增加农村贫困户收入为目标,推动被扶贫户由输血型向造血型的转变。完成了全市建档立卡贫困人口57712人和对全市32个贫困村的核查工作。通过县、经济区的共同努力,全市国家级和省级贫困人口,以及32个贫困村全部实现了脱贫的目标,贫困人口静态为零。

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