简单人员聘用合同

时间：2022-09-22 16:44:04 聘用合同我要投稿

简单人员聘用合同

　　现今很多公民的维权意识在不断增强，随时随地，各种场景都有可能使用到合同，它也是实现专业化合作的纽带。拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编帮大家整理的简单人员聘用合同，希望对大家有所帮助。

简单人员聘用合同

　　甲方：______________

　　名称：________________

　　乙方：______________

　　姓名：_______________

　　用工形式：_____________

　　鉴证编号：_____________

　　甲方因生产、工作需要，经考核，录用乙方为______工人。遵照国家有关劳动法规和政策，经双方协商达成如下协议：

　　第一条：甲方录用乙方从事工作（岗位）劳动合同期限为______年（月），从______年______月______日至______年______月______日止。其中试用期为______个月，至______年______月______日止。

　　第二条：基本权利和义务

　　甲方：

　　1、根据生产（工作）需要和本单位的规章制度及本合同各项条款规定，对乙方进行管理。

　　2、保护乙方的合法权益，应按有关规定，付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策性补贴。

　　3、做好乙方上岗前的安全教育并提供符合安全、卫生要求的劳动作业。

　　4、依据国家有关规定对乙方实施奖励和处分。

　　乙方：

　　1、劳动合同制工人享有本单位固定工人权利，义务及各项待遇。合同工、季节工、农民轮换工的'权利，义务及各项待遇另行商定。

　　2、遵守国家政策、法律，以及甲方依法制定的规章制度和纪律。

　　3、严格遵守操作规程，保证安全生产。

　　4、完成甲方分配的生产（工作）任务和经济指标。

　　第三条：双方应明确的具体事项

　　1、工资待遇：____________。

　　2、劳动保险及福利待遇：____________。

　　3、根据行业特点协议劳动合同保证金和人身保险：____________。

　　4、其他：

　　第四条：合同生效后，甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，须提前______天通知对方，方能解除合同，并办理有关手续。

　　第五条：一方违反本合同，造成对方经济损失，由违约方按责任大小负责赔偿所造成的损失。

　　甲方（签字）：______________乙方（签字）：______________

　　______年______月______日______年______月______日

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