应聘工作的自我评价

时间:2023-03-24 15:28:01 评价 我要投稿

应聘工作的自我评价

  在日常学习、工作和生活中,我们会经常用到自我评价,自我评价是自我诊断、自我调节、自我完善的过程。你知道自我评价怎样才能写的好吗?下面是小编为大家整理的应聘工作的自我评价,希望对大家有所帮助。

应聘工作的自我评价

应聘工作的自我评价1

  本人毕业于艺术设计专业,具有较高的艺术素养,平时注重设计理论知识的积累,并将理论应用到作品中。了解当下设计的流行趋势,设计注重细节、重视用户体验,对色彩搭配有着浓厚的兴趣,熟练掌握各种设计相关软件的应用。有良好的团队精神、善于勾通,适应能力强。为人诚恳,做事积极主动、认真、踏实,能够吃苦,具备了较强的动手能力。

  个人适应能力很强,虽然工作经验较少,但是性格随和,很容易适应环境,懂得与人相处。积极向上,习惯从好的一面看待事物。技术经验不丰富,但善于学习。

  本人有较强的独立工作能力和良好的团队合作精神,在以前的工作中积累了一定的工作经验及技巧,可以胜任不同环境下的`挑战,具有良好的计算机操作能力,兴趣广泛,爱好各项体育活动。

  大学期间我还积极地参加各种社会活动,抓住每一个机会,锻炼自己。大学四年来,我深深地感受到,与优秀学生共事,使我在竞争中获益,向实际困难挑战,让我在挫折中成长。我来自农村,祖辈们教会了我要勤奋、尽责、善良、正直;我的大学培养了我实事求是、开拓进取的作风。我热爱贵单位所从事的事业,殷切地期望能够在您的领导下,为这一光荣的事业添砖加瓦,并且在实践中不断学习、进步!

  本人兴趣广泛,责任心强,能吃苦耐劳。爱岗敬业,并愿意从基层做起。学习能力强,善于沟通,愿意为企业贡献自己的力量。

应聘工作的自我评价2

  为人真诚坦率、性格活泼开朗,能吃苦耐劳,心理素质好,能很好地与人沟通,人际关系好;在校期间,一直担任主要学生干部,工作责任心强,有较强的组织能力和逆境适应能力;有较强的.团队协作意识,作风严谨;对事物有敏锐的洞察力,对负责的工作会付出全部精力和热情,制定缜密计划,力争在最短时间内将目标达到;喜欢挑战,能在较短时间内适应高压力的工作。

应聘工作的自我评价3

  本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳;喜欢思考,虚心与人交流,以取长补短。有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神,能迅速的适应各种环境,并融合其中。在实习期间善于把检验结果与病人具体病情结合分析;社会责任感强,踏实肯干,主动争取锻炼机会。

  我不断地完善自己,提高自身素质。我在学好专业课与公共课的基础上,还阅读了大量的课外书籍,不断地增加新知识,陶冶情操、开拓视野。不仅如此,我还积极参加社会实践活动,和各种文体活动,培养了我一定的组织与社交能力。本人热爱篮球、羽毛球、跑步、下棋、唱歌。

  我是一个认真工作,认真钻研,勇于创新的人。能熟练运用电脑,掌握一定的office办公软件,与老师与同学保持着紧密的关系,乐于帮助同学解决学习与生活上的麻烦,善于总结归纳,善于沟通,有良好的敬业作风和团队合作精神。

  已熟悉与掌握本专业的.相关知识,在大学4年间学会刻苦耐劳,努力钻研,学以致用,这就是我们所追寻的宝藏。

  对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作能力,与公司同步发展。

  积极主动、独立性强、具有高度的责任感和敬业精神,待人真诚、诚实守信、团结协作意识强,能够吃苦耐劳,勇于挑战新事物,具有一定的开拓创新能力,“踏实做事,诚实做人”是我为人处世的原则。

应聘工作的自我评价4

  本人热心自信上进心强,工作认真负责,具有良好的团队合作精神与较好的个人亲和力;举止优雅,有亲和力,精力充沛,做事有条理,职责感强;具有优秀的思维沟通和学习潜力,热爱团队工作。对于网络文化有着浓厚兴趣,善于与人沟通,能够感受前卫文化科技潮流带来的乐趣。同时对创意有着自我的分析和见解,愿意和大家一起分享思维的感受。

  有时间观念,虚心好学,性格开朗,吃苦耐劳,处事果断,注重人际交往对管理有着浓厚的兴趣。具备团队合作意识,成本意识和品质意识以及安全意识。

  xx年从事制造部门人员管理和生产管理工作,参与和协调指挥车间生产线的安装调试工作,经历多次生产线从起始到完善的过程,具备较丰富的生产管理经验,工作中擅于分析和顾全大局,具备良好的.心理承受潜力,抗压潜力和组织潜力,以及较好的独立自主潜力,同时善于沟通和处理跟同事间,上下级间的关系,乐于沟通交流探讨!

  本人性格热情开朗,待人友好,为人诚实谦虚。工作勤奋,认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责,有耐心。具有亲和力,平易近人,善于与人沟通。

应聘工作的自我评价5

  本人性格开朗,对待工作认真负责,待人真诚,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断进步自身的能力与综合素质。在未来的xx工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地进步自己的工作能力,与公司同步发展。

  自学能力很强,在校自学了很多计算机知识,能熟练组装计算机,懂得计算机的.维护,熟练操纵office办公软件,熟悉interne资源。会cad、photoshop等软件;会用c语言编写一般程序。

  专业知识扎实,有积极的工作态度,能够独立工作,又极赋团队精神,同时具有良好的文化素质;赋有进取心,有良好的职员治理和沟通协调能力。

应聘工作的自我评价6

  我叫:XX,今年23岁,汉族,xx年毕业于青海省卫校职业技术学院,大专学历。

  小时候每当看到医院里的护士们穿着一身洁白的大褂,在病人身旁忙碌。看到病人因为她们的细心照顾减轻了痛苦而流露出的那种感激的神情时,她们在我心中真的犹如天使般可爱和圣洁。我就梦想有一天能像她们一样做一位白衣天使,之后初中毕业我毫不犹豫地选择报考了省卫校,在自己的努力和家人的支持下,我顺利完成了卫校五年的学业,各门课程优良。

  虽然毕业后由于地区社会就业紧张,没有能立刻分配到工作。但是我并没有在家闲坐着,而是积极的将我在学校和实习期间的所学,运用到生活中。在家人生病时不仅为他们打针,而且还会进行一些力所能及的诊断和治疗。为他们减少了不少麻烦,家人戏称我为家庭医生,我对这样的`称呼感到很骄傲。这也更坚定了我为医护事业奉献毕生精力的决心,然而我的理想并不仅仅是帮助身边的亲人,我要像南丁格尔一样通过自己的努力和爱心为更多的人带来健康、快乐。

  因此我很想把握住这次难得的机会,希望各位考官能给我实现人生理想的机会,使我真正走上自己向往的道路,我将以自己的爱心和所学的知识,为家乡的父老乡亲做点自己应有的贡献。

应聘工作的自我评价7

  * 为人诚信,性格坚强,乐观向上,具有优秀的表达能力,较强的组织管理能力和很好的.团队合作精神。

  * 善于学习新知识,接受能力强,勤于思考,有责任心,有主见及独立创造能力,有良好的信用,能承受较大工作压力,具备良好的心理素质,有很强的吃苦精神。

应聘工作的自我评价8

  我是xx大学市场营销与策划专业的学生,在将近毕业之际,我到xx餐厅进行三个月的实习,在过去的工作三个月里,我的工作能力有了很大的提高,现将3个月来的工作做一个自我评价。

  1、沟通能力提高:作为一名前台接待员,作为酒店的一线员工,与客人的接触是面对面的,是最直接的。往往前台接待员一句话可以影响客人对酒店的整体印象,甚至影响客人整天的心情状态。如何让自己说出的语言让客人听得舒服,听得开心,是作为一名前台接待员所必须要学习的课程。当然,沟通不仅限于与客人之间,还存在于同事之间,甚至是对上级。人不免不会有情绪上的波动,然而这种情绪上的波动往往会影响他人的心情。如何调整好自身的.心态,用的心态去面对客人,面对同事甚至上级,如何带给别人一个的笑容,是我每一天都要认真思考的问题。在这次实习中,我不但在沟通能力上得到了提高,还学会了如何调整自我的心态。

  2、突发事件应变能力提高:在前台接待处工作,每天都必须作好作战的准备。因为作为一名前台接待员,每天都要接待不同的客人,面对不同的事件。入住的客人中不免会有些不大礼貌的客人,甚至会对接待员口出恶言。面对这样的清况,要如何安抚客人的情绪,同时也要保护酒店的利益与自身的安全,对于我来说又是另外一个考验。

  3、工作独立处理能力提高:通过这次实习,我深切的了解到,必须学会自己有能力的事情必须自己做的这个道理。只有培养自身的独立能力,才能在工作上得到进步。在工作上,有问题,有不懂应该大胆请教同事,而不是不懂装懂。独立工作,积累经验,最后得到的才是最适合自己的东西。

  4、服务意识提高:作为一名前台接待员,时刻都代表着酒店。无论是在工作岗位上,还是走在路上,只要穿着酒店的制服就应该时刻都有为客人提供的服务的意思。我们是微笑之城的使者,一切为了宾客,为了宾客的一切,为了一切宾客。

  回顾过去的3个月,我认真学习营业的培训,积极参加岗位培训。全心全意,以礼待人,热情服务,耐心解答问题,为客户提供优质服务,并在不断的实践中提高自身素质和业务水平,成长为一名合格的营业员。

  我努力在以后的工作中我愿成长为一名优秀员工,为xx单位营造价值。

应聘工作的自我评价9

  本人自XX年x月毕业于xx大学后,加入了xx支行,现实习期满一年,下面将我一年的学习情况汇报如下:我热爱xx,工作积极,认真学习总省分行下发的各种文件,认真贯彻执行工行的政策、方针、决议,认真学习贯彻“三分一统”的思想,积极参与工行的发展改革。

  我先后参加了x个月的.支行业务培训、人行的反假币考试,并取得了优异的成绩。

  我刻苦锻炼基本技能,虚心学习,勤学好问,认真做好笔记,下班后苦练基本功,努力学习业务知识,在个人储蓄、网上银行、基金、保险、银行卡等方面我都已有了比较深人的学习。

  在过去的一年,我一直在努力,我为加入农行而自豪。我信奉敬业进取、追求卓越、永不言败的精神,我愿和所有的伙伴一起与农行共同发展。

应聘工作的自我评价10

  本人吃苦耐劳,有一定的工作经验,绝对服从领导的`安排和指示。组织性,纪律性强,会很努力的完成领导安排的任务工作。在工作上,责任心强、适应能力强、态度热忱、做事细心,具有9 年以上企业财务管理经验和1 年会计师事务所管理工作经验,良好的协调与沟通能力,善于交际,具备一定的领导能力。

  在性格上,诚实守信、忠诚、和善、谦虚、乐观;在业务上,具有全盘业务处理和良好的职业判断能力,擅长财务分析,精通财务税务制度,可独立完成各项财务工作。熟悉使用国税、地税、财政、银行、工商、统计的报表及防伪税控软件,熟练使用计算机解决财务的实际问题。

应聘工作的自我评价11

  本人有志于餐饮行业,热切希望得到有发展潜力或刚刚起步的餐饮企业单位起用。本人性格开朗、善于与人沟通,有一定的社会经验和经营理念;工作注重实效,不喜花俏,做事认真、勤快、谨慎,有全局观念;日常关注市场动态。希望企业用人单位能慧眼识珠给我提供一个发挥的平台,让我认认真真为公司做出好的'效益来。更相信,用自己的能力,一定为用我的企业单位做好我的本职工作!

应聘工作的自我评价12

  本人对工作有一定的责任感,对自己要求严格,讲卫生。与同事能够和睦相处,沟通能力强。

  喜欢发掘新的品种菜系,做到色,香,味,型配方面到位。

  对控制成本有一定的能力,在不超支的范围内能够把菜种做的.出来。做的更好。深受同事和客人青睐。受到上司的表扬。

  配合能力强。有食堂管理、膳食管理工作经验,熟悉食堂管理的相关工作流程,有酒店或大型企业后勤管理工作经验;认真细致,能吃苦耐劳。

应聘工作的自我评价13

  喜欢在工作与学习中提高自己各方面的能力,特别是实践动手能力,实习的过程中既能体会到个人的能力与专长,又能注意整体的.协作配合问题。有很好的团队精神,喜欢在与大家的共同努力协作中取得成果,分享快乐。做事认真负责,诚实守信,能较好地处理人际关系。吃苦耐劳,不畏挫折,从不轻言放弃。认为只有从基层做起,对自己严格要求,通过不断的学习深造才能在整体上提高自己。爱好音乐、体育运动和阅读,从而在学习工作之余来放松自己的身心。

应聘工作的自我评价14

  四年的校园生活,使我自身的综合素质、修养、为人处事能力以及交际能力等都有了质的飞跃;让我懂得了除学习以外的个人处事能力的重要性和交际能力的必要性。大学生活与社会生活是相互映射的,所以大学阶段的个人综合素质与能力的培养、提高;才是我们作为当代大学生的主题。

  我是xx轻工职业技术学院经济系会计电算化专业的一名应届毕业生。在投身社会之际,为了找到符合自己专业和兴趣的工作,更好地发挥自己的'才能,实现自己的人生价值,谨在此作一次自我鉴定。

  我叫xxx,xxxx年出生在美丽的海滨城市潮州。家乡纯朴的风土人情造就了真诚细致的我,努力进取是我的信念,爱好广泛,勇于接受挑战、活跃、健康、开朗、乐观、诚恳、细心、乐于钻研、有毅力、爱交际是我的特点,良好的专业知识和强烈的团队意识是我人生的第一笔财富。

  大学三年,我既注重基础知识的学习,又注重个人能力的培养。在校几年来,我学习刻苦,成绩优异,创新意识曾多次获得老师的称赞。在师友的严格教益和个人努力下,我具备了扎实的基础知识。在软件方面,系统掌握了,五笔,word文字排版,excel电子表格,现代化办公,ps图片处理,flash,会计,工业会计等,并对平面辅助设计cadi和windows编程有一定了解。在硬件方面有较强的动手操作能力。如装维,安装,维修等,让我懂得如何高效优质地完成工作,让我得到宝贵的组织管理策划经验,让自己的口才与胆识得到良好的锻炼,还在系举办的辩论赛中获得冠军。

  “顺兮,逆兮,无阻我飞扬”是我的座右铭;“如临深渊,如履薄冰”是我的工作态度;“真诚,守信”是我的最大特点;开阔的胸襟使我获得许多朋友。聪明的头脑,创造的思维,开拓进取的坚韧,加上纯熟的专业技能,相信我是您的最佳选择。

  机会留给有准备的头脑,而我已经做好准备了。希望您们能给我这样一个机会。无论您最后是否选择我,都请接受我最诚挚的谢意!祝事业蒸蒸日上!

应聘工作的自我评价15

  尊敬的企业负责人:

  您好!一个自信、自我认定:知识面较广、实践活动较多、工作经验较丰富、综合能力较强的 “能力复合型的人材、人才、人财”---企业管理多面手,正找工作岗位?

  做事能力与水平,正期待您的验证!看山是山,看水是水!但愿机会“缘分”本人,与您共事、共创财富明天!

  机会于我时,当“全力以赴,莫忘初衷”!

  求职意向:职业经理人、企业ceo、公司负责人(总经理)、公司副总经理、财务总监、财务经理、营销总监、企业管理顾问、企业服务顾问、外包项目经理、公司负责人秘书、公司办公室负责人、民办教育培训院校负责人、企业突发事件代理人、企业服务外包项目运营负责人、事业发展风险管控经理人、中介服务行业新项目有限合伙人。

  一、工作擅长

  1、擅长用心观察,商机、市场脉搏把握;擅长对企业管理实践提供有指导意义的可操作、可执行方案;

  2、工作上擅长独当一面,管理上擅长引入相互牵制和错弊发现机制,设定层层“防火墙”,引导企业从以往的“规章制度式管理”陆续向“流程化管理”过渡,帮助企业负责人实现所谓真正意义上的“遥控指挥”;

  3、擅长主动工作、谨防被动工作,擅长使用提出问题、分析问题、解决问题或是什么、为什么、怎么办的三段论工作法;

  4、擅长团队组织、工作行动策划、工作流程设计、工作激励机制制定,擅长工作讲程序、讲原则、讲准则、讲规则、讲合理合法、讲原则性与灵活性结合;

  5、擅长从影响企业发展的六大风险因素入手,开展企业风险管控工作:政策风险,金融风险,技术风险,市场风险,管理风险,变现风险;

  6、擅长帮助企业解除或有“未爆弹”,“中和”或有工作矛盾,建议解决问题最佳方案;

  7、擅长集财务、会计、营销、法律、税收、工商管理等专业知识、专业技能于一体,对企业运作全过程错弊检测;

  8、擅长处置企业经营过程中的隐患排查、漏洞查补、落实控制、化解矛盾、权益维护工作;

  9、擅长税企关系、银企关系、客户关系、行业监管部门工作关系处理,擅长处理企业与客户、企业与社会、企业与外部环境的平衡工作;

  10、擅长优雅干练式的工作完美追求,喜欢接受挑战性工作,一贯坚持原则性与灵活性相结合的工作准则;

  11、擅长操作中国新兴服务外包市场企业外包项目的管理工作;擅长对企业后台的服务工作行动策划、流程设计、顾问与参谋;

  12、擅长解决企业规模化服务和个性化服务之间的关系、服务质量保证与企业发展速度保持之间的关系;

  13、擅长从最有利于企业发展的多个角度面去推动企业重组、变革与企业成长工作;

  14、擅长企业的市场营销管理、财务管理,会计咨询、法务咨询,税收筹划、营销策划与人力资源外包管理设计工作;

  15、擅长当前社会工作中的人际关系、生产力关系公关处理工作;

  16、遇到问题,擅长出主意、找方法,擅长沟通与交流、分析与总结,知难而上,排忧解难。

  二、工作经验

  1、有10年以上企业管理实践、独立运营企业的磨炼及研究经验;有4年以上企业服务外包新经营方式应用研究、外包战略与策略制定、外包项目的操作经验;

  2、有会计师事务所、资产评估机构、工程造价、教育培训、律师事务所、管理咨询公司等专业中介服务单位的实务工作经验;

  3、有多年国营、集体、私营企业商贸经营、生产发展的最佳实践、总结经验;

  4、熟悉机械、电力、医药、房地产、大型超市、管理咨询、会计审计、资产评估、工程造价咨询、法律服务、教育培训、银行、服务外包等多个细分行业运作,有多个行业的实际工作“打磨”经验;

  5、对企业相关假设性问题的预案、腹案设置有一定设想经验;

  6、对企业一旦或遇有的危机事件、突发事件,能够在第一时间,掌握分寸,运用有效处置手段,果断设下适当止损点、控制线,有临阵处变不惊的工作经验;

  7、具有制定和执行企业绩效考核制度的能力及经验;

  8、对协议、合同起草,签订与管理,劳动纠纷、劳动争议、经济合同纠纷索赔处置有着较丰富的工作经验;

  9、对企业的信息化工作、商务情报工作有一定策划、管理经验;

  10、熟悉常规的企业资产管理、资本运营作业流程、套路,有着打破常规的应收账款管理法、“资本共享”运营经验;

  11、有着顺应时代潮流、追赶市场发展趋势的企业改制、重组、兼并或商业转型、破产清算工作经验;

  12、在企业内部控制系统设计、修整、操作方面,有一定实务管理经验。

  三、知识技能

  1、对企业管理理论知识有较高的研究水平;具备系统性的管理理论和方、敏锐的管理思维和管理视觉、案例抽象能力和理论分析能力,有较强的文字功底;

  2、对企业的信息化管理和电子商务有一定研究;

  3、对中国新兴服务外包市场产生的企业管理新模式、经营发展新方式:服务外包,有较深入体会或研究;对如何降低企业成本、提高工作效率、增强企业核心竞争力和对外部环境的适应能力深有探索;

  4、对企业的起点设立登记、变更登记、股权设置、股权协议、股东会决议、董事会决议、章程制定、资本验证、资产评估、特种行业资质证申办、工商税务注册等颇有研究与实践;

  5、对诊断企业的发展隐患、服务缺失、服务弊端、服务障碍等深有研究;

  6、能够帮助企业建立健全财务系统组织机构、数据管理体系、会计核算制度和财务管理制度,保障财务会计信息质量,保证信息通畅,降低企业经营管理成本;

  7、能够对企业的可经营性财产进行财务描述,定期审核和计量企业经营风险,采取切实有效防范措施;

  8、能够对违反国家法规和可能造成企业经济损失、浪费的行为提出中肯改进建议;

  9、能够主持制定企业的财务战略规划,编制企业收益及利润分配方案;

  10、能够检查企业各项预算、结算执行情况,对企业收支计划、成本计划、财务报表、财务报告编制工作严格把关,帮助企业建立内部控制制度;

  11、能够积极帮助企业拓展融资渠道,从资金方面保证企业可持续发展,能够及时调整财务政策和程序,为企业管理层经营决策提供财务依据;

  12、能够有信心参与企业重大业务计划、经济合同、经济协议会签工作,并为企业经营发展及对外投资提供决策依据;

  13、能够对企业财务系统进行全面具体的管理;能够对企业预算、会计决算报表、财务收支计划、成本和费用计划、信贷计划、财务专题报告等提出“反向意见型”的合理化建议;

  14、知识面较广,具有较好的工作沟通和谈判技能、技巧。

  四、核心素质

  1、一路走来,一向尽职尽责、履行承诺,恪守职业道德,保守商业秘密,严守企业机密;

  2、为人正直,工作严谨,遇事沉着冷静,工作思路清晰,具备严谨逻辑思维、抽象和总结能力;

  3、能够做到与时俱进,勇于接受新的经济工具和经济事物,具有很强的学习能力、非常优秀的归纳能力和知识传承能力;

  4、具备独立起草、整合企业规章制度的能力,具有较强的写作和文档编辑能力; 5、具备高度创新思维、管理变革与创新能力,良好的解决、分析问题的能力;

  6、具有良好的`敬业精神和责任感、强烈的市场竞争意识,沟通和表达能力强,能承受较大工作压力;

  7、忠诚、诚信、积极、稳健、具有较强的事业心、很强的责任心;

  8、有敏锐的洞察力和数据感觉、极强的财务分析和内部审计能力;

  9、具备出色的财务管理经验,熟悉财务计划、财务成本分析、财务预算、成本核算等高级财务管理工作;

  10、熟悉国家各项相关财务、税务、审计法规和政策;

  11、有较强的自我认知、自我评价、自我判断、知所进退的工作感应能力,工作担当能力;

  12、行动力、执行力、协调力、财务规划能力、企业治理能力、良好的组织动员能力兼而有之,有着较强的复合型工作能力;

  13、程序合法工作时时摆首位,一贯坚持合情、合理、合法原则,极富同理心、重工作效率、重工作效果;

  14、性格外向、开朗,工作适应力、进取心强,态度积极、乐观、诚实、大气,重团队合作精神;

  15、一向注重换位思考,尊重他人人格,以同理心体谅他人;

  16、看待问题一向一分为二,处理问题一向主张独立、客观、公正;

  17、做事果断不犹豫,冷静不冲动,敢作敢为,敢于担当,能够听进他人不同意见,接受他人批评与建议。

  五、基本信息

  1、姓名:马先生

  2、性别:男

  3、年龄:42岁

  4、身高:170cm

  5、学历:大学本科学历;

  6、专业:经济学专业背景;

  7、民族:汉族

  8、婚姻状况:已婚

  9、政治面貌:群众

  10、现居住地:济南

  11、目前状况:正在继续探讨中国服务外包新兴市场,进行企业服务外包管理新模式、经营新方式应用、推广研究。

  六、基本技能

  1、会开车,有驾照, 13年驾龄;

  2、懂计算机操作,能熟练使用办公软件;

  3、能够独立进行企业网站日常维护、网站编辑与管理;

  七、基本要求

  1、要求与聘用一方签订岗位工作协议约定:

  ①岗位工作职责、规则、要求、权利、义务、目标、任务、授权权限、授权期限;

  ②岗位上岗或下课衡量标准、现场表现考评标准、薪酬待遇标准、绩效考评标准;

  ③上岗前责任界定认定:上岗前企业现有状况界定,上岗前岗位当前状况界定;

  ④上岗后责任担当约定;

  ⑤工作支持度承诺约定;

  ⑥解聘、离岗或下课约定。

  2、要求签订奖罚分明的岗位工作薪酬待遇协议约定书:

  ①年度或月度岗位工作基本薪酬定额、年度或月度岗位工作绩效薪酬发放办法;

  ②给予的报酬待遇,应以吻合企业现状、工作环境、工作业绩、岗位获评工作能力大小为限,并应与要求达到的工作目标、工作任务挂钩计算,阶段性工作成果相匹配;

  ③具体岗位工作薪酬、待遇标准可由双方面议商定。

  3、聘用企业的以下三点担忧应在协议中明确约定:

  ①可靠性,此人的人品、服务专长、管理才能、企业治理能力、管理水平是否可靠?他行吗?

  ②机密性,担心企业的商业秘密被泄?安全吗?

  ③价值说,此人利用价值到底有多大?能从此人身上获得真正的企业管理价值吗?此人是“真人财”还是“假人财”?果真能帮助企业获取更多的经济价值?帮助企业大大提高经济效益、管理效益?一旦造成企业严重亏损或经济损失怎么办?

  此致:各有关招聘企业

  顺祝:尊敬的各企业负责人工作顺利、生活愉快!

  求职人(签名):

  年 月 日

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