劳务合同

时间:2022-08-14 08:48:30 劳务合同 我要投稿

【精品】劳务合同范文汇总7篇

  在人们愈发重视契约的社会中,合同对我们的约束力越来越不可忽视,签订合同能够较为有效的约束违约行为。相信大家又在为写合同犯愁了吧,以下是小编为大家收集的劳务合同7篇,欢迎阅读与收藏。

【精品】劳务合同范文汇总7篇

劳务合同 篇1

  甲方(用人单位)名称:

  用人单位住所:

  法定代表人(或负责人):

  乙方(劳动者)姓名:

  性 别:

  出生年月:

  户籍类型(农业、非农业):

  家庭住址:

  现居住地址:

  居民身份证号码:

  联系方式:

  甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其他相关政策、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。

  1、甲乙双方约定劳动合同期限为自 年 月 日起至 年 月 日止,其中试用期自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。

  2、乙方根据甲方要求从事 (岗位或工种)工作,工作地点在乐山市 。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,协商变动乙方的工作岗位和工作地点。

  3、乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成甲方规定的任务。

  4、甲方实行每天8小时工作制,平均每周工作时间不超过40小时。

  5、实行月工资制,确定乙方每月工资为xx元。

  6、甲方依法为乙方足额缴纳社会保险费用,其中依法应由乙方缴纳的部分,由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。

  7、乙方如违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度给予纪律处分,直至解除本合同。

  8、经双方协商一致,可以变更本合同相关内容或解除本合同。符合解除劳动合同的情形出现,甲方和乙方均可依照《劳动合同法》以及其他相关政策法规解除劳动合同。

  9、《劳动合同法》等法律、法规和政策规定的劳动合同终止情形出现,本合同即行终止。

  10、甲方应当在解除或终止劳动合同时,为乙方出具解除或终止劳动合同的证明,并在15日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

  11、本合同一经订立,即具有法律约束力,双方应当依法执行劳动合同的履行、变更、解除、终止的规定,否则,违约方应当向另一方承担法律责任。

  12、双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决;不愿协商或者协商不成的,当事人一方可以依法通过申请调解、仲裁或者向人民法院提起诉讼解决。

  13、其他

  (3)双方协商约定的其他内容为:

  14、本合同未尽事宜,由双方另行协商或者按有关法律、法规和政策的规定执行。

  15、本合同一式三份,甲乙双方及区劳动和社会保障局各执一份。本合同附件与合同具有同等效力。

  甲方(盖章):乙方(签字或盖章): 法定代表人:

  或委托代理人:

  签订日期:20xx年xx月xx日

劳务合同 篇2

  立合同双方:

  装饰装修工程有限公司 (以下简称甲方) (以下简称乙方) 经双方在公正、平等协商一致的基础上,同意订立本合同,共同遵守。

  一、 聘用期限:

  自二OO 年 月 日起至二OO 年 月 日止,期限届满合同自行终止。

  二、 聘用待遇:

  在合同有效期内,甲方付乙方聘任工资每月人民币 元整,奖金或其他收入由所在部门核定。

  三、 劳保福利待遇:

  1、 个人劳保在原单位享受。

  2、 甲方不为乙方办理养老金、公积金手续。

  四、 双方职责:

  1、甲方应从政治上、思想上、生活上对乙方加以关心,乙方应服从甲方的领导和工作调配,遵纪守法。

  五、 其他:

  1、 本合同自签订之日起生效,期限届满自行终止。如需继续聘用,应重新办理续订手续。

  2、 合同的终止、变更和解除按上级和公司全员劳动合同制文件

  汇编规定办理。

  3、 本合同一式三份,甲方二份,乙方一份。

  甲 方:装饰装修工程有限公司

  代 表:

  订立日期: 年 月 日

  乙 方:

  订立日期: 年 月 日

  附:本人身份证编号: (签章) (签章)

劳务合同 篇3

  甲方: 法定代表人: 经营地址: 邮政编码: 乙方: 姓名: : 身份证号码: : 家庭详细地址: 户口所在地: 联系电话:

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法规、规章制度,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同类型与期限

  经双方协商,劳动合同采取以下第 种方式。

  1.1 固定期限劳动合同。

  本合同于 年 月 日起,至 年 月 日止。其中试用期为 个月,自 年 月 日起至 年 月 日止。

  1.2 无固定期限劳动合同。

  本合同于 年 月 日起,其中试用期为 个月,自 年 月 日起至 年 月 日止。

  1.3 以完成一定工作任务为期限的劳动合同。

  本合同于 年 月 日起,至本工作任务结束终止。工作任务为:

  二、工作内容与工作地点

  2.1 签订本合同时,乙方同意根据甲方工作需要,担任工作岗位,工作地点位于: 。在本合同有效期内,甲方可根据本单位经营或工作上的需要或乙方的工作能力、业绩,调整乙方的上述工作岗位或地点,包括但不限于对乙方工作内容或工作地点的改变、升/降职、平级调动等,也包括虽然职位或岗位不变但工作内容、职责或范围改变的情形。

  2.2 乙方应按照甲方对于相应职位工作任务和责任的要求,完成规定的数量、质量、指标和工作任务;确保自身的工作达到甲方为其规定的岗位职责标准;同时,如工作上有需求时,还应完成为其安排的本岗位工作之外的临时性工作。

  三、工作时间和休息休假

  3.1 劳动行政部门审批的工时制度发生变化或乙方的工作岗位发生变化,甲方可分别根据劳动行政部门审批结果或变化后的乙方新岗位要求,直接调整乙方上述的工作时间制度。

  (1)执行标准工时制的,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。

  (2)执行综合计算工时制的,平均工作时间不超过法定标准工作时间。

  (3)执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务情况下,实行弹性工作时间。

  3.2 如有工作上的需要,甲方可以安排乙方延长工作时间,包括安排乙方在公休日或节假日加班,但加班加点时间不超过国家规定的累计加班时间上限。甲方依照国家及甲方有关制度规定,支付加班工资或安排补休。

  3.3 乙方如因未能及时完成工作任务二自行延长工作时间,或未经甲方要求或批准而自行加班的,乙方不得要求甲方对其所延长的工作时间支付任何报酬。

  四、劳动报酬

  4.1 甲乙双方约定,乙方的培训期为个小时。培训期工资为/小时,培训期后根据店铺的技能考核标准酌情提高乙方的工资标准到 元/小时或 元/小时。

  4.2 在法定工作时间内,乙方完成规定的工作任务, 甲方应按照公司规定的发薪日按月 在 日前以货币形式向乙方支付工资。甲方可根据乙方的工作表现或职位(或工作内容)的调整情况,结合公司的人事薪酬政策,调整乙方的工资,这种调整包括提高或降低乙方的工资标准。

  4.3 如甲方安排乙方在法定假日工作,甲方将按照本公司的薪酬政策在乙方原来时新基础上每小时上涨2元。

  4.4 非因乙方原因造成甲方停工、停产或歇业的,不足一月的甲方应按照合同约定工资标准支付乙方工资;超过一个月未安排乙方工作的,甲方应当按照当地政府规定的最低生活费标准支付乙方停工生活费。

  4.5 甲方有权在不违反公布及可公布获悉的法律、法规和本公司制定的店铺人事薪酬政策的原准则下,扣除乙方的部分工资及其他费用。

  五、社会保险

  5.1 甲乙双方按国家和当地政府的.规定参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。

  5.2 乙方患病或非因公负伤的医疗待遇按国家、当地政府有关规定执行。

  5.3 乙方患职业病或因公负伤的待遇按国家和当地政府的有关规定执行。

  六、劳动纪律和规章制度

  6.1 乙方应服从甲方的工作安排,严格遵守国家法律、法规和甲方依法制定的规章制度、劳动纪律及工作规范,爱护甲方财产,遵守职业道德,积极参加甲方组织的培训,提高职业技能。

  6.2 甲方依法制定或修改的各项制度可通过向乙方提供书面文件或张贴通知等方式向乙方公示。

  6.3 因乙方过错或违纪行为致使甲方遭受损失的,甲方有权要求乙方给予经济赔偿,并依法追究乙方责任。

  七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  7.1 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,保证乙方在符合国家规定的工作环境中工作。

  八、劳动合同的解除、终止和经济补偿

  8.1 甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及当地政府有关规定执行。

  8.2 本合同在解除、终止和期满时,乙方应停止以甲方名义从事的一切活动,根据甲方要求完成其未了事务,结清所有账目,并在本合同终止、解除或期满之日,归还甲方所有财产,包括但不限于:

  (1)甲方为乙方配备的工作中的工具、设备及其他办公用具;

  (2)甲方为乙方发放的工装、工牌、钥匙、员工手册、培训手册及相关的文件、档案原件和复印件;

  (3)乙方负责保管、使用或在其控制范围内的有关甲方及其管理、经营和产品的相关文件和物品。

  8.3 甲方应当在解除或者终止本合同时,为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并依法为乙方办理档案和社会保险关系的转移手续。

  8.4 乙方应当按照双方约定,办理工作交接。应当支付经济补偿的,在乙方办结工作交接后支付。

  九、劳动争议

  9.1 双方就本合同发生任何争议,首先应协商解决;如不能协商解决,可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;任何一方对裁决不服的,可向人民法院提起诉讼。

  十、当事人约定的其他内容

  双方当事人经协商一致同意增加以下条款:

  下列文件作为本合同附件,与本合同具有同等法律效力:

  (1)公司规定的员工手册

  (2)公司的人力资源政策

  (3)公司依法制定的相关制度

  十一、其他

  11.1 本合同载明合同双方就本合同之内容所达成的全部协议,取代双方所由此前尚未履行完的劳动合同及相关协议和约定。即自本合同生效之日起,双方此前存有的尚未履行完的劳动合同自行废止,甲乙双方此后的劳动权利义务均以本合同为准。

  11.2 本合同未尽事宜或与今后国家、当地政府有关规定相悖的,按有关规定执行。

  11.3 本合同以中文书写,一式两份,双方各持一份。

  甲方(盖章): 乙方(签字):

  法定代表人(签字或盖章): 鉴证机关(盖章):

  签订日期: 年 月 日 鉴证日期: 年 月 日

劳务合同 篇4

  甲方(发包方):

  乙方(承包方):

  甲乙双方经平等、充分协商,均对本合同条款已尽互相说明义务;对本合同所有条款均已充分注意,并对双方根据合同所享有的权利和承担的义务已详细了解。双方均认为本合同反映其真实意思。因此,双方同意签署本合同,以资共同遵守。

  一、 承包项目: 甲方决定将“园区清洁工作”承包给乙方,由乙方负责完成该劳务承包项目。

  二、 承包期限:20xx年7月1日至20xx年6月30日。

  三、 服务范围

  1、园区内所有外围的卫生清洁、(外围所含项目:公共道路、宣传栏、篮球场 等公共设施);以及外墙清洗服务

  2、公司室内羽毛球场内所有公共设施的清洁;

  3、宿舍区走廊、楼梯、饮水器、内墙面等公共设施的清洁;

  四、 标准要求

  1、 园区所有外围公共设施做到全天保洁,无垃圾污物、无纸屑瓜果皮核、无污水顽迹;

  2、 公司室内羽毛球场内所有公共设施保持每天清洁,用手摸不到明显灰尘,无垃圾污物、无纸屑瓜果皮核、无污水顽迹;

  3、 宿舍区所有走道、楼梯、内墙面等公共设施,不得有积尘、保持无杂物、无蜘蛛网、无积水;

  4、 维护好宿舍区内的花卉,进行计划性淋水。

  5、 应保持垃圾存放点的整洁,内外无散落垃圾和污水;

  6、 清运垃圾应及时,不遗漏,不得堆放在公共区内;

  7、 保洁手拖车应停放在不妨碍车辆、行人通行的地方;

  8、 所有作业工具应摆放整齐有序,不得随意乱放。

  五、 劳务承包款的计算:

  每月的劳务承包款人民币(大写) 叁仟伍佰元整 (¥ 含税),不包吃不包住,另清洁卫生用水、设备用电、清洁用品均由甲方提供。

  六、 付款方式:双方同意每月结算一次,并在下月20日前以现金方式支付上月的劳务承包款,

  七、 工作时间:标准工时工作制,每天工作不低于7小时。

  八、 甲方的权利和义务:

  1、甲方准时与乙方结算和支付劳务承包款。

  2、甲方为乙方提供有安全保障的工作环境,并配合乙方进行工作安全教育。甲方有权对乙方人员的工作安全进行监督和要求改进。

  3、甲方出资为乙方人员投保“意外伤害保险”。乙方人员为甲方提供劳务时发生事故造成伤害的证明,如属于保险理赔范围的,甲方协助乙方办理理赔事宜,如不属于保险理赔范围的,由乙方负责,甲方免责。

  九、 乙方的权利和义务:

  1、 根据甲方的上班时间,每天派出清洁人员进行清洁服务工作,清洁人员必须接受甲方的监督管理。

  2、 在日常清洁服务工作中,如发现问题,当日处理,与甲方保持联系,做好各项检查工作。

  3、 严格按照合同规定的范围进行清洁服务工作,并保持场地清洁符合约定的清洁标准。

  十、 违约责任:

  1、 乙方未能完成服务的内容及标准服务达不到约定的要求标准,由乙方承担违约责任并扣减当月服务费,扣减金额为每月承包费用的百分之十(即¥),在三个月内,均不能达到甲方要求标准的,甲方有权终止本合同。

  2、 若一方违约的,守约方有权单方面解除合同,违约方还须赔偿守约方的违约金,赔偿金额按每个月费用的百分之五十计算(即¥);若造成守约方有其他经济损失的,违约方还应当承担赔偿责任。

  3、 如一方确因特殊情况,需要终止合同的,必须征得另一方的同意,双方按合同期满处理。

  十一、 争议的解决:甲乙双方如在工作中出现争议的,本着精诚合作,共同协商,互谅互让的原则去协商解决,如协商不成的,由法院处理。

  十二、 其它约定:本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份,由甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方(盖章):__________________   乙方:_________________________

  代表人(签字):________________   身份证号码:____________________

  _________年________月_______日   _________年________月_______日

劳务合同 篇5

  甲方:xx结构工程有限公司

  乙方:

  甲乙双方根据国家有关法律法规规定,在平等自愿协商一致的基础上签订本合同:

  一、 劳动合同期限:

  本合同期限一年,从 20xx 年 03 月21日至 20xx 年03 月 21 日,试用期为30天。

  二、 劳务内容及工作时间:

  1. 乙方同意按甲方需要在日常工作中服从统一安排担任职务或具体工种,乙方必须完成甲方所下达的各项任务。

  2. 甲方确定本公司劳动工作日。正常在班时间:早7:00-11:00,下午13:00-17:30,计8.5小时为一个工作日(季节变化时可将工作时间调整)。

  三、劳动保护及劳动报酬:

  1、甲方向乙方提供必要的劳动保护用品,主要包括:安全帽、安全带、工作服等,甲方为其办理商业保险。

  2、甲方按 元/天,给予乙方劳动报酬,工资以货币形式发放。第一个月作为上岗抵押金,年底支付。第二个月开始按月结清。

  3、因工作需要延长劳动时间的每小时按20元计算,并提供工作餐。

  4、乙方为甲方主要从事 工作,乙方同意根据公司生产经营需要予以调整工作岗位。

  5、每月确保27个工作日,无故旷工者,旷工1天扣除1天工资,当月超过3天旷工者视自动解除本合同,工资按50元/天结算销账。

  6、甲方年终应对全年工程进行评比考核,对每项工程总结用料、工程质量、工程进度、无重大安全事故,给予一定的物质、货币奖励。如:全年分项工程缺一者取消各种奖励。

  三、 安全责任和劳动纪律:

  1、甲方应该依法建立和完善规章制度。乙方必须严格执行。

  2、甲方必须在乙方上岗前对其进行“三级安全教育”,对特殊工程作业者必须经过安全培训方可作业。乙方必须严格遵守工程安全制度,做到安全文明施工,有权拒绝违章指挥。

  3、乙方进入施工现场必须戴好安全帽,严禁赤膊,一律穿劳保鞋;登高者做好各项准备工作,严禁野蛮施工;不按规定进入施工现场,违规施工者,造成个人或他人安全事故,造成后果,协商解决。

  4、严禁酒后进入施工现场,若如违反造成后果自负,并罚金200元,从抵押金中扣除。

  5、不服从甲方管理,与施工现场人员打架斗殴,一切后果自负,并罚金500元,从抵押金中扣除。

  6、不服从甲方施工现场管理人员的安排,造成甲方损失的材料及工资量自负,从工资中扣除。

  7、乙方按规定领取的工具,必须按规定使用,不得随意损坏,用后送还,无故损坏、丢失,需赔偿。

  8、有事必须先请假,无特殊情况当日请假无效,按旷工处理,请假必须有请假条,无请假条按旷工处理。

  四、 劳动合同解除或终止条件:

  1. 甲方无故拖欠乙方工资或工资得不到保障,乙方有权终止合同。

  2. 乙方不能遵守甲方工程现场管理,不服从甲方分配,甲方有权终止合同。

  3. 乙方违反安全责任和劳动纪律,甲方视其轻重有权终止合同。

  4. 乙方中途无故终止本合同,前期工资按30元/天计算结清,工作服及保险从工资中扣除。

  5、甲乙双方在履行劳务合同中需要变更合同内容的,应经双方协商同意。

  6、乙方连续旷工时间超过15天,一年内累计旷工时间超过30天,为严重违反劳动纪律行为,甲方有权解除劳动合同。

  五、 本合同一式二份,经双方确认生效,甲乙双方各执一份。

  甲方(签字): 乙方(签字):

  身份证号: 身份证号:

  电话: 电话:

  年 月 日

劳务合同 篇6

  甲方:

  乙方:

  依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、法规,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,在双方平等协商的基础上,为进一步明确双方在本工程施工事项中的权利和义务,顺利完成本工程项目,双方签订了本工程合同。

  一、工程概况

  1、工程名称:

  2、工程地点:

  3、资金来源:

  二、承包方式:______平米包干(包工不包料)

  1、甲方负责交纳税金及各项管理费用,并提供钢筋、混凝土、红砖、砂石料、屋面瓦、防水材料、安装材料、脚手架、架材架木、模板等零星消耗材料,包括现场内安全用电、临时用水等。

  2、乙方提供人工及技术,并包括施工工具、机械设备等辅助用具。

  三、工程内容:图纸范围内的土建、室内外简装修、安装项目及室外围墙等,为该工程施工及施工现场内发生的一切用工(包括防水工程、屋面、门窗、内外墙面抹灰涂料、机械土方开挖回填、墙柱钢筋电渣压力焊、套丝等项目)。以上分包工程、乙方不计取任何费用。

  四、承包费:按图纸建筑面积计算,单价______元/㎡,工程竣工结算以实际施工建筑面积计算承包费。

  五、工期:工期为______天,乙方必须依照甲方指定工期为准,严格服从甲方指挥,按照甲方指定的工期任务按时完成。

  六、双方约定应做的工作

  1、乙方在认真履行本合同约定的前提下,必须服从甲方的统一协调、统一指令、统一管理、相互配合、相互支持、相互信任,局部利益服从全局利益,一切从大局出发,保证甲方工程的正常实施。

  2、在现场浇注砼施工时,技术人员必须坚守现场,发现缺一次,罚款____元(如须解手、吃饭等,应与旁站监理协商,两人可轮换,但必须保持一人在场)。

  3、乙方必须按时参加甲方和总监理工程师组织的有关工程会议。按照施工图纸、设计总说明、图纸交底、图纸会审纪要、设计修改或变更,通知和现行《施工技术验收规范》做好自检、互检、交接检查工作,并按监理规范程序规定报验审签。

  4、做好施工管理、维护现场整洁、道路畅通,做到活完场清,按照《______省建设工程安全文明施工管理办法》的要求管理现场,对施工现场物料堆放混乱、道路不通、无组织排水、现场清理不及时者,提出警告并赔付甲方违约金____元/次。

  5、乙方应按_______有关文明施工规定,做好文明施工工作。

  6、施工过程中如发现施工队某一班组工程质量不符合规范要求或工程进度缓慢,甲方有权责令乙方更换施工班组。乙方接到通知后必须在三天内更换。

  7、甲方应做的工作:

  (1)技术交底,各种原材料的检验,资料整理,每层楼主体控制线的放样。

  (2)解决周边临界关系,负责与各职能部门协调事宜。

  (3)甲方所进材料的管理。

  七、工程质量:合格工程。

  1、工程质量的评定以国家质量检验评定标准为依据,以内蒙古自治区标准规范为准。

  2、若因乙方原因造成质量不合格,乙方应无条件返修至合格,并负责赔偿因此给甲方造成的损失。

  3、对乙方超出设计图纸范围和因乙方原因造成返工的工程量,由乙方自行承担。

  八、付款办法:

  每次工程款支付均必须经甲方项目技术负责人和项目经理签证报总经理认可后支付(工程质量、工期必须满足合同约定的标准),如乙方施工质量不合格或工期不符合合同约定,甲方有权拒付工程款,并按照国家有关规定,本合同约定追究乙方有关责任。自签字之日起支付乙方工程款最长不超过10天(公休日除外)。

  九、安全文明施工

  1、乙方应按市〈建筑工程文明施工管理办法〉和建设部〈建筑安全施工检查标准〉等有关规定,必须达到安全文明施工标准、乙方应采取严格、科学的安全防护措施,确保施工者安全和第三者安全,承担因自身安全措施不力造成的全部损失。施工中所发生的一切人身伤亡事故均由乙方承担,甲方概不负责任。

  2、乙方施工中脚手架及护栏要按国家规范要求搭设,施工应符合国家安全规范要求。如乙方违反安全施工规定,甲方有权要求乙方停工,并视违规情节严重程度赔偿甲_____──_______元违约金。

  十、合同解除

  除国家有关的规定外增加以下条款。乙方具有下列情形之一的甲方可以单方面解除合同:

  1、明确表示或以自己的行为表示不履行合同主要义务的;

  2、合同约定的期限内没有完工,从甲方催告之日起五天内仍未完工的;

  3、已经完成的工程质量不合格,并拒绝修复的;

  4、未经甲方同意将工程转包或分包的。

  十一、合同效力顺序

  1、如施工文件有不清楚或自相矛盾之处,以签署日期在后的有关文件、协议、电子邮件等书面文字为准。

  2、该合同未尽处,以国家有关法律、法规执行。

  十二、工伤保险

  甲方负责为员工办理工伤保险。一切伤亡事故均有保险公司负责处理,超出保险规定不予报销部分,有乙方负责。

  十三、保修

  自工程竣工验收合格符合合同要求和工程资料全部移交之日起开始计算保修期,保修期为_____年。保修期内由乙方保修并承担一切费用,非人为和机械及外界因素除外。

  十四、违约责任

  甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失,都要承担经济责任。具体赔偿金额由非违约方和企业工会,根据违约者的责任大小和给对方造成经济损失的情况确定。乙方违约,按甲方奖惩办法有关规定,承担违约责任。

  十五、本合同一式____份,甲方____份,乙方___份,双方签字盖章后生效。

  十六、其它未尽事宜,甲、乙双方协商解决,如发生争议,协商达不到一致,向法院提起诉讼。

  甲方:

  _______年_____月_____日

  乙方:

  _______年_____月_____日

劳务合同 篇7

  用工单位: (以下简称甲方)

  招用临时工(以下简称乙方)

  根据国家劳动法第三章16、17、19、25、26、33条规定,本着平等自愿、协调一致的原则,签订劳务合同。内容如下:

  一、合同期为自 年 月 日至 年 月 日止。

  二、乙方承担施工生产任务,按甲方要求的施工质量标准、在安全施工的前提下,按时完成施工生产任务。

  三、乙方应遵守甲方规定的施工现场各项管理规章制度、文明施工条例和劳动纪律,具体要求是:

  1、每月出勤必须达到28天,每月出勤1-5天内的按日工资的70%年底结算。

  2、签订合同办完临时用工手续。出勤在150天以内的办理临时用工手续的费用由乙方自负,出勤在150天以上的办理临时用工手续的费用由甲方支付。

  3、临时工交抵押金50.00元(在第一个月工资扣除),施工结束后,一次退还抵押金(出勤中间间断一个月的一律不付)。

  4、对于在施工现场不听从领导的正确指挥,违反施工操作规程及浪费施工材料的工人,甲方有权视情节进行罚款处理,情节严重的予以辞退(工资在年底按日工资70%支付)。对于在工作中表现好的工人,甲方将酌情进行奖励。

  5、小拿小摸、偷卖施工现场东西,解除劳务合同、扣除

  6、在施工现场不允许擅自离岗。不允许工作中或中午喝酒、打架斗殴,如有此现象发生,将对其解除合同、辞退,视情节轻重处以50-200元罚款。

  7、乙方在施工生产中要爱护使用工具和设备,如有损坏按价赔偿。

  8、乙方在施工中应加强自我安全保护意识,严禁乱动机械、电气设备,如违章作业,造成事故责任自负。

  四、甲方为乙方提供下列劳动工资、福利待遇:

  1、劳动报酬为计时、计件工资,工资按月支付。

  2、因公伤、残按《劳动安全保护条例》执行。

  3、劳动保护按国家有关规定临时用工规定执行。

  4、甲方必须执行国家劳保规定,提供劳动安全和卫生设施,保护职工的安全和健康。

  5、甲方对乙方的试用期为一个月,在此期间如乙方不符合工作要求,甲方有权辞退。

  6、乙方在无正当理由情况下,自动退出工作岗位,甲方有权不予支付工资。

  7、乙方不得无故解除合同,必须共同遵守,严格履行合同条款,发生争议时双方协商解决。

  本合同一式两份,甲乙双方各保存一份。

  甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

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