简单个人劳务合同

时间:2022-05-13 09:54:28 劳务合同 我要投稿

简单个人劳务合同(汇编15篇)

  随着法治精神地不断发扬,人们愈发重视合同,关于合同的利益纠纷越来越多,合同能够促使双方正确行使权力,严格履行义务。你所见过的合同是什么样的呢?以下是小编精心整理的简单个人劳务合同,希望对大家有所帮助。

简单个人劳务合同(汇编15篇)

简单个人劳务合同1

  甲方:__________________________________________

  乙方:______________________性别:_____________

  居民身份证号:______________电话:____________

  家庭地址:_____________________________________

  根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条、本协议期限

  为____年____月____日生效,至____年____月____日终止。

  第二条、乙方承担的劳务内容

  要求为:____________________

  第三条、乙方提供劳务的方式

  为:____________________

  第四条、约定劳务

  甲方认为,根据乙方目前的健康状况能依据本协议第二条、、第三条、约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务:________________

  第五条、保密

  乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:____________

  第六条、劳务报酬

  甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:____________

  第七条、税收

  乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

  第八条、协议终止

  发生下列情形之一,本协议终止:一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  第九条

  甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前____周通知另一方即可。

  第十条

  本协议终止、解除后,乙方应在____周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。

  第十一条

  乙方在协议期间无条件服从甲方的一切规章制度。

  第十二条

  乙方除享受规定的酬劳外,不享受其它的福利待遇。

  第十三条

  依据本协议第九条、第十条、约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

  第十四条

  因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

  第十五条

  本合同一式____份,甲乙双方各执____份。

  甲方(公章):_______________乙方(签章):________________

  日期:______年_____月____日日期:______年_____月____日

简单个人劳务合同2

  甲方:____________________

  法定代表人:_____________

  通讯地址:_______________

  邮政编码:_______________

  联系电话:_______________

  乙方:____________________

  性别:____________________

  出生日期:_______________

  身份证号码:_____________

  家庭住址:_______________

  联系电话:_______________

  鉴于甲方业务需要,雇佣乙方为甲方提供劳务。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,以期共同遵守。

  第一条合同期限

  1、本合同期限为_____个月,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  2、甲方视业务需要及乙方工作表现等可单方提前与乙方解除劳务关系或征得乙方同意与乙方续签劳务合同。

  第二条劳务内容

  1、甲方安排乙方从事的岗位工作为:详见《岗位职务说明书》,乙方应按照甲方安排的工作时间完成甲方指定的工作任务。

  2、乙方工作应达到甲方规定的该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定的标准。

  3、根据公司的生产经营需要及乙方工作表现和能力等,甲方有权调整乙方的工作岗位,乙方工作岗位发生变化的,甲方可根据实际情况相应调整乙方的报酬,乙方应当服从。

  第三条劳务报酬

  1、本合同期内乙方基本劳务报酬为每月人民币_____元(¥_____)。

  2、甲方每月_____日前以货币形式支付乙方上一个月的劳务报酬。

  3、前款所述劳务报酬中已包含基本劳务费用、加班费用等一切费用。甲方无需再另行向乙方支付任何其他报酬。

  第四条双方权利义务

  1、乙方承诺,能够按照本合同约定为甲方提供劳务,遵守甲方的各项规章制度、操作规程,保守甲方商业秘密,勤勉尽责地完成工作任务。

  2、乙方上岗前,甲方可对乙方进行上岗安全教育,乙方从事特种作业的必须具备资质证书。

  3、甲方根据乙方所从事的工作,按照甲方的有关规定发放必要的劳动保护用品。

  4、乙方提供劳务时应遵守甲方的操作规程,达到甲方的各项要求和标准,并接受甲方的工作考核。若因乙方违纪给甲方造成损失的,乙方应承担全部赔偿责任。

  5、本合同期内乙方不得同时为其他雇主提供劳务。

  6、鉴于甲乙双方为劳务关系,本合同期内乙方不享有劳动法律法规规定的社会保险及福利待遇,甲方也无需因此向乙方支付任何形式的补偿。

  鉴于甲乙双方为劳务关系,本合同期内乙方患病或非因工负伤的,不享有劳动法律法规规定的医疗期待遇,相关的医药、治疗等费用由乙方自行承担。

  7、乙方事假、病假期间甲方不支付劳务报酬。

  8、乙方从事特种作业的,必须已取得相应从业资格并持证上岗。

  9、甲乙双方约定,甲方可以根据公司安排为乙方购买一份人身意外伤害保险,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。若甲方为乙方投保,则保险期间与本合同期限相同。

  10、在本合同期内,乙方在从事甲方安排的工作中致人损害的,乙方应自行承担赔偿责任,由此给甲方造成损失的,乙方应据实赔偿。

  11、在工作时间内,因乙方的过错,给公司造成损失的,乙方应承担相应责任,甲方保留向乙方追索赔偿的权利

  12、乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、财务数据、公司机密等任何不宜对外公开的事项,否则造成甲方损失的,乙方应承担赔偿责任。

  第五条合同的终止与解除

  1、本合同期满如双方未续签,则本合同自行终止。

  2、甲方有权视业务需要及乙方工作表现等行使单方解除本合同的权利,但应提前3天给予乙方解除合同的书面通知。除应当支付的劳务报酬外,甲方不向乙方支付任何补偿。

  3、符合下列情况的,乙方可解除本合同:

  (1)由于乙方健康原因无法继续提供本合同项下劳务;

  (2)甲方不能按照本合同约定支付劳务报酬。

  4、乙方解除本合同应提前3日通知甲方。如乙方非因前款所述原因擅自提前解除本协议,如由此给甲方造成其他损失的,乙方应据实赔偿。

  5、本合同终止或解除后7日内,乙方应将有关工作向甲方移交完毕。甲方在乙方办理完工作移交手续后3日内结算应付乙方的劳务报酬。如乙方未按本协议约定进行工作交接,应赔偿由此给甲方造成的全部损失。

  第六条违约责任

  1、甲方未按照本合同约定日期向乙方支付劳务报酬的,应当按照应付金额的千分之一承担违约责任。

  2、乙方在提供劳务过程中因故意或过失给甲方造成损失的,应按照损失的金额据实赔偿。

  第七条争议解决

  甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应当通过协商解决。协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

  第八条合同生效及其他

  1、乙方明确:本劳务合同的签订、履行、乙方接受甲方的管理等行为,并不能推定为双方存在劳动关系。本劳动合同的签订、履行、乙方接受甲方的管理等行为是出于双方的自愿,不存在欺诈、胁迫、乘人之危等情形。

  2、本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,在履行本合同过程中双方发生任何争议或涉及诉讼时,该地址为双方约定的有效送达地址。任何一方通讯地址发生变化,需提前_____个工作日以书面方式通知对方,否则前述变更对对方不发生效力。

  3、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。自双方签字或盖章之日起生效。

  甲方(盖章):__________________

  日期:__________年_____月_____日

  乙方(签字):__________________

  日期:__________年_____月_____日

简单个人劳务合同3

  甲方:__________________乙方:____________________

  法定代表人:____________身份证号:________________

  地址:__________________住址:_____________________

  联系电话:_______________联系电话:________________

  根据《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致达成如下协议:

  1、协议期限

  自____年____月____日起至____年____月____日止。

  2、提供劳务内容及方式

  乙方承担的劳务内容________,要求为:________

  乙方提供劳务的方式为:________

  乙方提供服务过程中,应当参照甲方的规章制度提供劳务,禁止恶意破坏甲方的生产秩序,造成不良影响。因甲方需要或客观情况发生变化,经双方协商可以变更乙方的服务内容。

  3、工作条件

  在乙方从事服务过程中,甲方为乙方提供符合国家生产安全、防止职业危害规定的劳务环境和必要的劳务保护用品,提供必需的生产工具和场所。

  乙方应按照甲方的工作特点,自主安排提供服务时间和休息时间,但不能影响甲方的正常生产运营。

  4、劳务费用支付

  依据双方约定及乙方提供劳务服务的质量、数量,甲方支付乙方劳务费,劳务费支付标准为____________

  5、保险待遇

  甲乙双方为非劳动双方关系,甲方不承担乙方的社会保险责任。

  6、特别约定

  因乙方的特殊身份,乙方在甲方提供劳务期间受到伤害的,不属于工伤,按照民事纠纷处理,双方根据责任大小确定承担损失的比例;因乙方行为造成自身、甲方或第三方损害的,损害赔偿责任由个人承担。

  乙方在提供劳务合同期间患病货其他个人原因不能提供劳务的,本协议自动终止,甲方除应结清乙方劳务费用外,不承担其他责任。

  7、合同履行

  甲乙双方应全面履行劳务协议。经双方协商可以变更劳务协议相关内容。任何一方违法解除本合同,都应已发承担赔偿责任。

  8、解除合同条件

  经双方协商一致,可以解除本合同。

  9、终止合同条件

  发生下列情形之一,本协议终止:

  (1)本协议期满的;

  (2)双方就解除本协议协商一致的;

  (3)乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  10、乙方对甲方的商业秘密负有保密义务。

  11、其他条款

  双方约定的其他条款:________________________________________

  12、本合同未尽事宜及遇到国家有关政策调整时,依照国家有关规定执行。

  13、甲乙双方应积极履行本协议,一方违约给另一方造成损失的,违约方应承担给另一方造成的损失。

  14、本合同一式_____份,双方各执_____份。甲乙双方签字(章)后生效。

  15、因履行、解除或终止本合同发生的争议,双方可协商解决,也可向当地人民法院起诉。

  甲方(盖章):_______________乙方(签字):________________

  日期:_____年_____月_____日日期:_____年_____月_____日

简单个人劳务合同4

  甲方:

  乙方:姓名性别 居民身份证号

  电话: 家庭地址:

  鉴于乙方劳动岗位、劳动量及劳动时间与全日制工作制不足。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条 本协议期限为。本协议于年月日生效,至年月日终止。

  第二条 乙方承担的劳务内容,要求为:

  第三条 乙方提供劳务的方式为:

  第四条 甲方认为,根据乙方目前的健康状况ツ芤谰荼拘议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务:

  第五条 乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:

  第六条 甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:

  第七条 乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

  第八条 发生下列情形之一,本协议终止:一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  第九条 甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。

  第十条 本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。

  第十一条 乙方在协议期间无条件服从甲方的一切规章制度。

  第十二条 乙方除享受规定的酬劳外,不享受其它的福利待遇。

  第十三条 甲乙双方约定,甲方为乙方购买意外伤害保险,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。

  第十四条 依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

  第十五条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请济南仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

  第十六条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公章)日期:年 月 日

  乙方(签章)日期:年 月 日 年 月年 月日期: 日日期: 日

简单个人劳务合同5

  甲方:______________________________

  乙方:______________________________

  鉴于甲方业务发展的需要,雇佣乙方为_______________有限公司提供劳务服务,经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下:

  一、合同期限

  第一条本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中试用期至______年_____月______日止。

  如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务结束。

  二、甲、乙双方的义务和责任

  第二条乙方同意根据甲方工作需要,承担_______________________岗位(工种)工作。

  第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定(详见《岗位责任书》)的标准。

  第四条乙方每周工作时间为________天,每天工作________小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

  第五条乙方应接受甲方的绩效考核。

  第六条未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

  第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。

  第八条按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案,均由乙方原单位保管缴纳。

  第九条乙方应严格遵守本合同的附加条款。

  三、劳务报酬

  第十条甲方每月11日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为_______元/月或按董事会拟定的标准额执行。

  乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的80%-90%或双方约定.甲乙双方对劳务报酬的其他约定__________________________.甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬:1.因乙方的过失给甲方造成经济损失的;2.乙方违反公司管理制度的;3.双方约定的其他情况。

  四、合同的终止与解除

  第十一条合同期满如未续签,则视为《劳务雇佣合同书》自行终止,双方应及时办理相关手续。

  第十二条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  第十三条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (二)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;

  (三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  (四)被依法追究刑事责任的。

  五、双方约定的其他内容

  第十四条甲乙双方约定本合同增加以下内容:

  (一)乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明,并如实填写《劳务人员登记表》,否则甲方有权随时解除本合同,并且不给予经济补偿。

  (二)甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。修改后的内容对本合同具有同等效力。

  (三)甲方可以在合同有效期内,根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围,劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的安排。

  (四)乙方在合同期内承担的甲方工程项目中的工作及责任的,在该项目未结束前,乙方不得未经甲方同意擅自离职。

  (五)甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核,考核不合格者,甲方有权解除或终止本合同。

  (六)本合同到解除日期时,乙方应按照《________________有限公司员工手册》中的离职制度办理离职手续,否则甲方有权扣除或拒绝支付乙方劳务报酬。

  第十五条本合同的附件如下:

  附件一《保密协议》;

  附件二《岗位职责书》;

  附件三甲方制定的《员工手册》及有关规定。

  第十六条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(签章):____________________乙方(签章):____________________

  ____________年_________月________日____________年_________月________日

简单个人劳务合同6

  发包人: (以下简称甲方)承包人: (以下简称乙方)

  依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他相关法律、法规,遵循平等、自愿、公平和诚实守信的原则,双方就本建设工程施工事项协商一致,订立如下合同:

  一、工程概括

  工程名称: 工程 工程地点:

  二、工程承包范围:

  1、工程人工费:钢筋制作及绑扎,混凝土浇注,木板制作和安装,机械安装和使用。

  2、工程作用辅材包括:机械与机具、支模所用板材及架料,五金。

  3、建设规模:6——10万平米,如甲、乙双方不愿合作,可协商解除合同。

  三、合同工期:

  开工日期:以甲方正负零起后开始计算。

  竣工日期:

  不可抗拒的因素除外,工期顺延。

  四、质量标准

  乙方必须按图施工,工程质量标准为合格工程,施工中若不按图施工和工程质量问题、返工重作所造成的损失,由乙方负责。

  五、合同价款:

  按建筑面积该项目设计图纸及该合同约定的标准事项每平方米 元(人民币),基础另行计算。

  六、付款方式

  乙方进场后做到建筑面积达到1万平米时,甲方一次性支付乙方工程款,以后付款方式以此内推,工程全部竣工后30日内付清。逾期按银行同期利率标准的4倍计息,从逾期之日起超出30日息转本按2-4倍计息。

  七、保证金退还方式:保证金在乙方建筑面积达到1万平方米之时,甲方退还乙方保证金。

  八、双方责任与义务

  甲方责任

  1、甲方必须按质、按量准时给乙方提供原材料;

  2、甲方必须按照按约定付款给乙方;

  3、甲方负责工程所用的三通一平及费用;

  4、甲方必须购买二份保险;

  5、由甲方原因导致工程停工,工期顺延并承担相应的责任。

  6、甲方必须对乙方的所有辅材必须看管,不得任意丢失和转借,否则照价赔偿。

  乙方责任

  1、乙方在施工过程中必须按图施工,对甲方所供材料必须节俭和爱护,若导致浪费返工必须照价赔偿。

  2、乙方必须按质、按量、按约定进度安全完工,若导致质量,工期约定范围必追究其责任。

  3、乙方进场所有人员必须戴好安全帽;

  4、必须安全文明施工,若不按施工程序导致安全事故由乙方负责。

  5、乙方必须买一份保险

  另注:甲方所有铝合窗、幕墙、卷闸门、防盗门安装不含在本次协议中。

  九、合同生效

  合同订立时间: 年 月 日

  合同订立地点:

  本合同双方约定,甲、乙双方签字后生效。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

简单个人劳务合同7

  甲方(用人单位)名称:xxxx

  乙方(劳动者)姓名:x

  根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

  第一条本合同期限类型为(固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限),自xx年月日起至x止。其中,试用期(有/无),自xx年月日起至xx年月日止。

  第二条甲方安排乙方从事的工作为xx,工作地点为xx。乙方应按照甲方安排的工作内容及要求,认真履行岗位职责,按时完成工作任务。

  第三条甲方安排乙方执行工时工作制(标准工时/综合计算工时/不定时)。

  第四条甲方于每月日前以现金或转账形式及时足额支付乙方工资,工资(计时/计件)标准为x其中,试用期期间的工资标准为x。

  第五条甲方应当按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费,具体项目为x。乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。

  第六条甲方为乙方提供安全生产培训,并提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。安排乙方从事有职业危害作业的,应当定期为乙方进行健康检查。乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度规范和操作规程。

  乙方发生工伤时,甲方应当及时采取措施使乙方得到救治,并按照《工伤保险条例》的规定,向乙方支付相应的工伤待遇。简易劳动合同书范本第七条甲乙双方应当按照《劳动合同法》的相关规定履行、变更、解除、终止本合同。符合《劳动合同法》有关规定情形的,甲方应当依法支付乙方经济补偿。

  第八条甲方违法解除或者终止本合同,乙方要求继续履行本合同的,甲方应当继续履行;乙方不要求继续履行本合同或者本合同已经不能继续履行的,甲方应当依法按照经济补偿标准的二倍向乙方支付赔偿金。

  第九条双方约定的其它事项:xxx

  第十条劳动合同未尽事宜,按国家和地方有关规定执行。

  第十一条本合同自甲乙双方签字或者盖章之日起生效。本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公章)xx乙方(签字)xx

  法定代表人(主要负责人)xxxx

  签字日期:xx年月日签字日期:xx年月日

简单个人劳务合同8

  乙方违反规定解除劳动合同,对甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方下列损失: 1、甲方为其支付的培训费和招收录用费; 2、对生产、经营和工作造成的直接经济损失; 3、本合同约定的其他赔偿费用。 十、双方约定的其他事项

  1、奖金根据绩效考核核定,按照《公司绩效考核制度》和《公司薪酬制度》执行。 2、其他福利待遇按照《员工手册》等公司相关规章制度执行。3、未尽事宜按照公司规章制度执行。

  十一、劳动争议处理

  因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;不愿调解或调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向瑞安市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

  本合同末尽事宜,双方可另协商解决;今后国家法律,行政法规另有规定的,按有关规定执行。

  本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方 (盖章):乙方(签名):

  法定代表人(主要负责人)(签名):

  或委托代理人(签名):

  年月日年月日

  劳 动 合 同 书

  (20xx版)

  用人单位 (以下简称甲方)名称:

  单位地址: 联系电话:

  单位性质:有限责任公司 法定代表人(委托代理人):

  劳动者 (以下简称乙方)姓名: 性别: 出生年月:

  文化程度: 联系电话:户口所在地:

  家庭住址或通讯处:

  瑞安市劳动和社会保障局印制

  说明:1、本合同不得复写,只能用蓝、黑墨水笔填写; 2、本合同代签、冒签、涂改无效; 3、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

  甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、 法规、规章的规定,在合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实守信的基础上,订立本 劳动合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、合同期限

  (一)固定期限:自年月日起至年月日止。 (二)无固定期限:自年月日起至法定的或本合同所约定的终 止条件出现时止。

  实行有固定期限和无固定期限的劳动合同,双方约定的试用期为年月 日至年月日止。试用期包括在合同期内。 二、工作内容和工作地点

  根据甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的工作地点从事 岗位(工种)工作。经甲、乙双方协商同意,可以变更工作地点和工作 岗位 (工种)。

  三、工作时间和休息休假

  乙方实行 工时制。(一)实行标准工时工作制的,甲方安排乙方每 日工作时间为八小时,甲方由于工作需要,安排乙方加班加点的,按国家有关规定双方 约定。(二)实行综合工时制度的,按国家有关规定执行。(三)实行不定时工作制的,工 作时间和休息休假乙方自行安排。

  乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。 四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章,为乙方提供必要的 劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫 生制度及其标准。

  对乙方从事接触职业病危害的作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时 的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。

  甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关 规章制度的教育和培训。

  五、劳动报酬

  乙方试用期的工资标准为 元/月。(试用期的工资不得低于本单位相同岗位 最低档工资或本合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准)。

  乙方试用期满后,经正式录用,甲方应根据本单位的工资制度,确定乙方实行以下 第种工资形式:(一)计时工资,为 元/月;(二)计件工资,计件单价约 定为 元。工资应以货币形式按月支付。

  非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业,未超过一个月的,甲方应按本合同约定 的工资标准支付乙方工资;超过一个月,未安排乙方工作的,甲方应按不低于当地最低 生活费标准支付乙方停工生活费。

  六、社会保险和福利待遇

  甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费 用;社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。

  甲乙双方解除、终止劳动合同时,甲方应按有关规定为乙方办理社会保险相关手续。乙方工

  伤待遇按国家和地方有关政策法规执行。乙方在孕期、产期、哺乳期等各 项待遇,按国家和地方有关生育保险政策规定执行。

  七、劳动纪律和规章制度

  甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。乙 方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应的行政处理、行政处分、经济 处罚等,直至解除本合同。

  八、劳动合同的变更、解除、终止、续订

  订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方 协商同意,可以变更本合同相关内容。

  经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。法律规定其他情形出现时亦可以解除本合同。订立无固定期限劳动合同的,出现法定终止条件,本合同终止。

  本合同期满后,双方仍存在劳动关系的.甲方应与乙方及时补签或续订劳动合同。 九、经济补偿和赔偿

  甲方解除乙方劳动合同,甲方应按《劳动合同法》第四十七条的规定和地方有关规 定支付乙方经济补偿金。

  乙方患病或者非因工负伤,经劳动能力鉴定委员会确认不能从事原工作,也不能从 事甲方另行安排的工作而解除本合同的,甲方应按《劳动合同法》第四十条规定执行。

  用人单位违反规定解除或者终止劳动合同的,应当依照《劳动合同法》第四十七条 规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

简单个人劳务合同9

  用工单位(以下简称甲方):

  外包单位(以下简称乙方):

  根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章,现甲、乙双方经平等协商同意,自愿签定本合同,以便在今后工作中共同遵守。

  一、劳动合同期限

  第一条本合同期限为年,自xxx年xxx月xxx日始至xxx年xxx月xxx日止,其中试用期为xxx月,自xxx年xxx月xxx日始至xxx年xxx月xxx日止。

  二、岗位职务及工作内容

  第二条乙方同意按甲方工作需要,从事工作,担任部(店)。

  第三条乙方应按甲方所订《制度》有关规定按时保质保量完成相应的工作任务。

  三、劳动保护和劳动条件

  第四条乙方工实行xx工作制。

  第五条甲方为乙方提供必要的工作条件,制定有关工作规范。

  第六条甲方负责对乙方进行必要的职业道德、业务技术和有关法律法规教育和培训。其费用由甲方承担,若乙方违约解除合同,应赔偿甲方此项费用。

  四、劳动报酬

  第七条甲方应遵循按劳分配原则对乙方进行薪酬分配。

  第八条甲方每月以货币形式足额支付乙方基本工资,其中试用期基本工资为xxx元,转正后为xxx元。并视经营情况和乙方贡献大小向乙方发放相应数量的奖金。

  第九条甲方因特殊原因需乙方延长工作时间或在节假日加班的,应依法安排乙方换休或支付加班加点工资。

  第十条由于甲方原因致使乙方临时下岗待工的,甲方应保证乙方每月生活费不低于xxx元。

  五、保险、福利待遇

  第十一条甲方按国家及四川省社会保险有关规定为乙方办理养老保险、失业保险及医疗保险等。

  第十二条乙方患病或负伤,其工资及医疗保险待遇按国家和四川省有关法律、法规和规定执行。

  六、劳动纪律

  第十三条乙方应严格遵守国家法律和甲方依法制订的各项规章制度和工作规范,严格遵守甲方的劳动纪律。

  第十四条乙方应遵守职业道德,保守甲方的商业秘密,不做有损客户和甲方利益的'事。

  第十五条乙方应积极参加甲方组织的有关培训,努力提高自身业务素质和工作能力。

  第十六条未经甲方许可,乙方不得私下销售甲方所经营产品以外的其他类似产品。

  第十七条乙方违反本合同第十三、十四、十五及十六条规定,

  甲方可给予其相应纪律处分,直至解除合同,并追究其相应经济责任及其他法律责任。

  七、劳动合同的变更、解除、终止和续订

  第十八条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同相应变更相关内容。

  第十九条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经双方协商同意,可以变更合同相关内容。

  第二十条因乙方工作任务完成情况在合同期内甲方需对乙方作升(降)职的,双方应另行订立合同,本合同自然终止。

  第二十一条经甲、乙双方协商一致,本合同可以解除。

  第二十二条乙方有以下情形之一,甲方可以解除本合同;

  1。试用期内考核不合格;

  2。有违反本合同第十三、十四、十五及十六条规定情节的;

  3。严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  4。被依法追究刑事责任的。

  第二十三条有下列情形之一的,甲方可解除本合同,但应在三十日前以书面形式通知乙方:

  1、乙方患病或非固工负伤,医疗期满后,不能从事原工作,也不能从事甲方另外安排的工作的,

  2、乙方不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

  3、双方不能依据本合同第十九条规定就变更合同达成协议的。

  第二十三条甲方濒临破产进行法定整顿期间或经营发生严重困难,经向全体员工说明情况,听取员工代表或工会意见,并向劳动行政管理部门报告后,可以解除本合同。

  如依本条第一款解除合同后,甲方在六个月内再录用人员的,应优先录用乙方。

  第二十四条乙方有以下列情形之一,甲方不得依据本合同第二十二、二十三条终止、解除本合同:

  1、患病或非固工负伤,在规定的医疗期内的;

  2、职工在孕期、产期、哺乳期的;

  3、法律、行政法规规定的其他情形。

  第二十五条乙方解除合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。

  第二十六条有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除合同:

  1、在试用期内;

  2、甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  3、甲方不能按本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

  第二十七条本合同期限届满,合同即行终止。当事任何一方在本合同期满前三十日向对方表示续订意向的,双方经协商同意,可以续订劳动合同。

  八、经济补偿与赔偿

  第二十八条本合同一方或双方违反或解除本合同所可能涉及的经济补偿或赔偿,按法律、法规和有关规定执行。

  九、劳动争议处理

  第二十九条、因履行本合同所发生的劳动争议,甲、乙双方应协商解决,协商不成,合同一方或双方应自争议发生之日起六十日向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方或双方也可直接向该仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

  十、其他

  第三十条甲方所制订的《xx公司员工工资及晋升考核暂行制度》作为本合同附件。

  第三十一条甲乙双方其他约定:

  第三十二条本合同未尽事宜,或与今后国家、省有关规定相悖的,按有关规定执行。

  第三十三条本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。双方签字、盖章生效。

  甲方:x乙方:x

  xx年xxx月日xx年xx月xx日

简单个人劳务合同10

  甲方(用人单位):_________________________

  单位住所:_______________________________

  法定代表人(或负责人):__________________

  乙方(劳动者):___________________________

  住址:___________________________________

  身份证号码:____________________________

  联系电话:_______________________________

  甲乙双方在平等自愿的基础上,按照<中华人民共和国劳动合同法>等法律规定,就甲方招用乙方一事,经协商一致达成本合同,供双方遵照执行:

  第一条、劳动合同期限

  1、本劳动合同为劳动合同。期限为:自______年_____月____日起至____年___月____日止。

  第二条、工作地点

  ________省_______市_______路_______号。

  第三条、工作内容

  1、乙方的工作岗位为_______,甲方根据工作需要可以调换乙方的的工作岗位和工种。

  2、若因乙方不胜任该工作,甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整,甲方可以提前_______日通知乙方解除劳动合同,经济补偿金按照国家规定发放。

  3、在工作过程中,因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的,甲方有权向乙方追偿。

  第四条、工作时间和休息休假

  1、工作时间:标准工时制,甲方保证乙方每天工作不超过____小时,每周工作不超过____小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排,乙方应当服从。

  2、休息休假:甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。

  第五条、劳动报酬

  1、乙方月工资标准为人民币_______元,其中试用期内工资为人民币______元;

  2、因生产经营需要,甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按国家规定的标准发放加班费。

  3、甲方保证按月发放工资,具体发放日期为___________。

  第六条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所,以及其他劳动条件;保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件,并依法采取安全防范措施,预防职业病。

  第七条

  甲方依法制定和完善各项规章制度,乙方应当严格遵守。

  第八条

  乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项,否则造成甲方损失的,应当承担赔偿责任。

  第九条

  乙方承诺在签订本协议时,未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。否则,给其他单位造成损失的,乙方单独承担责任,与甲方无关。

  第十条、劳动合同解除或终止

  1、若乙方需解除劳动合同书,应当提前____日以书面的形式通知甲方,书面通知以送达甲方为准。

  2、有关解除或终止劳动合同的事项,按照<劳动合同法>等法律、法规有关规定执行。

  3、在解除或者终止劳动合同时,乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。因乙方原因未办理交接造成甲方损失的,由乙方赔偿。

  4、因解除或者终止劳动合同,乙方依法应获得经济补偿金,但乙方未与甲方办理工作交接前,甲方暂不支付经济补偿金。

  第十一条

  因履行本合同发生的争议,双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理;协商不成的,任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  第十二条

  本合同未约定的事项,按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。

  第十三条

  本合同自双方签字或盖章后生效,一式____份,双方各执____份,本合同的任何条款的变更,应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。

  甲方(盖章):____________乙方(签字):____________

  日期:_____年___月___日日期:_____年___月___日

简单个人劳务合同11

  甲方:________________________________

  乙方:________________________________

  根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条本协议期限为____________年_________月________日生效,至____________年_________月________日终止。

  第二条乙方承担的劳务内容,要求为:_______________________。

  第三条乙方提供劳务的方式为:______________________________。

  第四条甲方认为,根据乙方目前的健康状况ツ芤谰荼拘议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务:

  第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:

  第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:

  第七条乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

  第八条发生下列情形之一,本协议终止:

  一、本协议期满的;

  二、双方就解除本协议协商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  第九条甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。

  第十条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。

  第十一条乙方在协议期间无条件服从甲方的一切规章制度。

  第十二条乙方除享受规定的酬劳外,不享受其它的福利待遇。

  第十三条:依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

  第十四条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

  第十五条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(签章):____________________乙方(签章):____________________

  ____________年_________月________日____________年_________月________日

简单个人劳务合同12

  甲方:______________身份证号:______________________________

  乙方:______________身份证号:______________________________

  第一条甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第二条乙方承担的劳务内容,要求为:作为____________点负责人,招聘兼职人员并带队宣传驾校的优惠政策,对有报考驾校想法的学生进行有针对性的宣传,扩大驾校知名度。

  第三条乙方提供劳务的方式为:在____________发传单进行宣传,对大一学生进行下班宣传,对大二大三大四学生以进宿舍楼发传单的形式进行宣传,张贴广告和横幅。

  第四条甲方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

  第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。

  第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:从____________年_________月________日起开始,每个月21日结算发放劳务报酬。劳务报酬的标准为:底薪2500元/月,提成100元/人,兼职人员10元/小时。劳务报仇的方式:现金或银行转账。

  第七条发生下列情形之一,本协议终止:

  一、双方就解除本协议协商一致的;

  二、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  第八条甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前一周通知另一方。

  第九条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明。

  第十条依据本协议第七条、第八条、第九条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

  第十一条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请湖南仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

  第十二条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(签章):____________________乙方(签章):____________________

  ____________年_________月________日____________年_________月________日

简单个人劳务合同13

  甲方: 身份证号码:

  乙方: 身份证号码:

  根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国管理条例》、《建筑工程管理条例》,双方本着平等互利、诚实信用的原则,甲方将 钢筋工程交由乙方施工,为了明确甲、乙双方的责、权、利,经双方友好协商,达成如下协议条款,希望双方共同遵守。

  1、承包范围

  (1)工程所有砼的浇筑和养护(含地下室室内防水保护层和地下室室内防水找平层)。

  (2)接管拆管由乙方全部承担。

  (3)本工程所有砖胎模全部由乙方负责。

  2、质量

  (1)按现行建筑及验收规范标准检查,要求检验质量合格率达到100%。

  (2)、本工程施工过程中,若非甲方原因,由乙方在操作过程中所引起的质量问题、进度问题的罚款全由乙方承担。

  (4)、所有施工过程中现场必须做到文明施工。乙方组长要服从甲方管理人员及公司的安排、指挥。不服从安排者甲方管理人员有权对乙方处以每次100至500元的罚款,对情节严重者的将对该班组或个人清退现场

  3、单价及付款方式

  (1)、浇筑砼和养护共11.5元/平米(不重复计价)。±0.000层外挑板不计价。最后结算按四川省09定额结算。

  (2)、砖胎模单价为180元/立方米。包含抹灰。

  (2)、地下室正负零完成浇筑后,至二楼封顶付以完工程款的70%(20xx年春节前必须施工到二楼以上),竣工验收合格后,决算办理完成之后支付到总工程款的70%,在下个月三十号前付款。余款低商住楼二楼以上住房,二楼以上单价按2500元每平方计算结帐。最后余款30%的工程款用耐克力倒班房作为支付。

  (2)乙方不得另行向甲方提出其他要求。

  (3)乙方全面了解甲方与建设单位的合同条件,在施工过程中甲方不得支付任何费用。

  注:建设单位未支付之前,所有人工费均由乙方自行负责,乙方应确保本班组所有工人每月工资支付。若因每月未付清工人工资而引起的聚众闹事,损坏并承担由此造成的一切损失,所有的损失费在工程款中扣除。

  4、劳务费支付办法

  乙方每次领取劳务费时,应按所属班组的工人姓名,该工人的作业天数,每日工资标准,应领工资,实发工资向甲方报工资表,甲方将以乙方提供的工资表作为向乙方支付的依据之一。

  5、管理

  (1)、乙方入场后,两天内应向甲方编制民工花名册,在花名册中应如实登记工人的姓名、年龄、从事工种、家庭住址及身份证号码,并附身份证复印件,工人离场或增加时,乙方应向甲方报告注销或增补登记。领取劳务费时所附工资表所列人员与民工花名册一一相符,若不相符,甲方有权不支付不相符人员的工资,同时引起社会治安问题由乙方自行负责。

  (2)人员的组织和管理:严格雇用老、弱、病、残的民工,严禁穿拖鞋及不防滑鞋进入施工现场,严禁雇用童工从事施工现场管理的各项工作,严禁收留在逃刑事犯和外来人员留宿。若因此产生的所有事故及费用均由乙方承担,受到执法部门及其他相关部门的处罚也由乙方承担。

  (3)、乙方作业人员必须自觉遵守甲方的一切规章制度,听从甲方管理人员指挥,迎接配合主管部门对施工现场的检查,验收,服从甲方的安排。乙方的工人进入施工现场必须正确佩戴安全帽,正确使用安全防护用品,如未正确使用,甲方有权视情节轻重对乙方进行50-500元/次的罚款。如果发生安全事故,则由乙方负全责。

  (4)、乙方对该工程图纸尽享全面了解,并对监督单位的管理办法做全面分析,严格执行、并负责本工程所有砼的浇筑工作,且应及时完成。

  (5)、乙方必须按照项目部施工进度计划要求,如延期所造成的罚款全由乙方负责,如跟不上进度计划,甲方有权令其乙方退场,一切后果由乙方负责。

  (6)、工地内严谨发生打架、斗殴事件,若发生此类现象,将对其班组处每人每次20xx元的罚款,事故严重者,加倍处罚。

  (7)、乙方作业人员必须服从甲方关于施工现场安全管理规定,若有人违反,甲方有权对乙方进行处罚。

  (8)乙方每次做到工完场清,达到文明施工标准。乙方每次必须对所有的材料,机具进行清理,做到材料,机具堆码整齐,场地不凌乱,否则甲方有权对乙方按100至500元/次的处罚。

  (9)、乙方必须按设计及相关规范的要求和标准组织施工,如乙方施工质量达不到协议约定的标准,乙方必须无条件返工,直到达到约定质量标准,并承担返工造成的材料损失,同时承担己完工程造价的5%的违约金。

  (10)、乙方必须保证有足够的劳动力进行正常施工(甲方根据工程进度要求乙方的设备、作业人数,乙方必须在甲方要求人数后24小时内组织自身设备、人员到位)若因乙方的设备、人数不能满足生产需要,甲方有权另行安排其他单位组织,以完工作不办理结算,乙方承诺交已完工作作为对甲方的补偿,乙方同时无条件退场。

  (11)、因乙方违反安全操作规程造成的安全事故,由乙方全部负责。

  (12)每次浇筑砼时,现场不能有砼的抛洒物,如发现一处,甲方有权对乙方视情节轻重进行100-20xx元的罚款。

  6、本协议一式三份,甲乙双方及劳务管理人员各执一份。

  7、本合同具有同等法律效力,应经甲乙双方法定代表人或委托代理人签字后生效,双方义务履行完毕后自动失效。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

简单个人劳务合同14

  x(以下简称聘方)与x(以下简称雇员)就聘请雇员赴国(地区)x公司工作事宜。经双方协商达成一致意见,签订本合同,具体条款如下:

  1、聘方聘请雇员赴x国(地区)x公司从事x。

  2、工资及支付方式

  (1)薪金:聘方支付给雇员的基本月薪为xx美元(大写)雇员离开中国国境之日为起算日。离开xx国境(地区)之日为截止日,凡工作不满一个月,按全月工资计算。

  (2)加班工资:聘方因工作需要,要雇员加班工作时,加班工资由双方面议。

  3、聘用期限,工作时间和假期

  (1)聘用期为:xxx

  (2)工作时间:按xx国(地区)劳工法规定,每周工作天,每天工作小时。

  (3)休假日:雇员享受所在国的法定假日。

  (4)病假:雇员每年可享受带薪病假天。

  (5)事假:雇员因家庭急事或其他特殊原因需回国时,聘方应予以方便,准其请假,并协助雇员办理手续,事假期间,聘方视情况支付或停发工资,往返旅费由雇员自理。

  4、住宿、膳食、医疗、保险和税金

  (1)住宿:聘方免费提供雇员有水、电、卫生设施的住所,或支付租房费。

  (2)膳食:聘方提供雇员全月膳食,或支付膳食费,其标准相当于本单位同类人员的水平。

  (3)医疗:聘方为雇员支付医疗费用,或向保险公司投保医疗保险。

  (4)保险:聘方为雇员投保当地劳工法所规定的各种保险。

  (5)税收:聘方为雇员交纳当地法定的一切税金。

  5、雇员出入中国和国国境的手续和旅费

  (1)聘方负责办理雇员出入国国境(地区)的签证、居住和工作许可证等手续并支付其费用。

  (2)聘方负担雇员从中国至工作点的往返旅费。

  (3)雇员负担出入中国国境的各种手续费。

  6、一方因特殊原因需提前终止合同。由提出方支付给对方相当于雇员三个月工资的补偿费,并负担雇员返回中国的旅费。

  7、雇员应遵守工作所在国的法律、法令,尊重当地的风俗习惯遵守聘方的有关规定。

  8、聘方应尊重雇员的生活和风俗习惯。

  9、在合同执行过程中,如有未尽事宜,由聘方、雇员双方友好协商解决。

  10、雇员受聘满后,聘方如需要续聘,应提前三个月通知雇员并征得雇员同意,续聘手续另定。

  11、本合同以中文书就,一式两份,双方各执一份。

  12、本合同由聘方和雇员签字后正式生效。

  聘方:x雇员:x

  x年月日

简单个人劳务合同15

  甲方 中天建设集团有限公司西南分公司法 定 代 表 人

  营业执照注册号 资质等级

  在川通讯地址邮 编

  乙方 性别 男 电 话

  居民身份证号码

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同期限

  第一条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用)

  1、有固定期限劳动合同

  本合同于 20xx 年 10 月 1 日生效,于 20xx年10 月 1 日终止(如有试用期,则试用期从 年 月 日到 年 月 日)。

  2、以完成一定的工作任务为期限的合同

  本合同生效日期为 年 月 日;以乙方完成 工作任务为合同终止时间。

  二、工作内容和要求

  第二条 甲方招用乙方在 南城都汇4A期工程中担任 水电工 岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为。

  第三条 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。

  三、劳动保护和劳动条件

  第四条 甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营需要,经乙方同意后,可安排乙方加班,但不得违反国家有关规定,且应合理安排职工补休或按照《劳动法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。

  第五条 甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工种操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后,方可上岗作业。

  第六条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定,为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

  第七条 甲方根据国家有关法律法规,依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  四、工资保险待遇

  第八条 乙方在试用期间的工资为每月1500元,试用期满后工资为每月2200 元;按工作量计算工资的,每 (工作量单位)支付工资 元。

  双方约定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。

  甲方应在每月 15 日前计发乙方的工资(不得交由包工头代发),并由乙方签字确认。 甲方应在劳动合同终止、解除时一次性付清乙方的工资。

  合同甲方如为分包方,工资支付发生违约情况由工程总承包单位负责支付。

  甲乙双方对工资支付的其他约定: 每月15号发上月整月工资 ,年底全部清帐。 合同结束时全部结清。

  第九条 甲方应按规定为乙方办理社会保险,并按规定足额缴纳社会保险费用。双方劳动合同解除后,应按有关规定转移社会保险手续。乙方因工负伤,其待遇按国家和当地有关规定执行。

  五、劳动纪律和劳动合同的变更、解除、终止、续订

  第十条 乙方应严格遵守甲方的各项制度、劳动纪律和安全技术操作规程。

  第十一条 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (二)有打架斗殴、偷窃、赌博等违法、违纪行为的;

  (三)严重失职,营私舞弊,对甲方造成重大损害的;

  (四)严重违反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律的;

  (五)被依法追究刑事责任的。

  第十二条 有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;

  (一)在试用期内的;

  (二)甲方以暴力、威胁、监禁、或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  (三)甲方不能提供安全的劳动条件或者按照本合同规定支付劳动报酬的。

  第十三条 变更、解除、终止、续订本合同,应在规定的时限前以书面形式通知对方,不得擅自变更、解除、终止本合同。

  六、违约责任、劳动争议处理及其它

  第十四条 甲方与乙方解除劳动合同时,应给乙方出具终止、解除劳动合同证明书。 甲方解除乙方劳动合同,符合劳部发[1994]481号文件规定的,应支付经济补偿金。 甲、乙方违法解除劳动合同,应按劳部发[1995]223号文件给对方以赔偿。

  第十五条 双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向工程所在地( 区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可直接到裁决书之日起15日向人民法院起诉。

  第十六条 甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。

  第十七条 本合同未尽事宜或与国家、四川省有关规定相悖的,按照有关规定执行。 第十八条 本合同一式四份,甲乙双方各执一份,一份交工程所在地劳动部门备案,一份留在乙方务工的建筑施工工地备查。本合同自双方盖章签字之日起生效。

  第十九条 双方约定的其他事项。

  甲方(公章) 乙方(签字或盖章)

  委托代理人签名

  签字日期:年 月 日签字日期: 年 月 日

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