人才培养劳动合同

时间:2022-10-28 17:50:51 劳动合同 我要投稿

人才培养劳动合同范本

  现今社会公众的法律意识不断增强,越来越多的人通过合同来调和民事关系,签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。那么常见的合同书是什么样的呢?下面是小编整理的人才培养劳动合同范本,欢迎大家分享。

人才培养劳动合同范本

  培训单位:________学院(或学校),以下简称甲方

  委托培训单位:____________,以下简称乙方

  学生:__________________,以下简称丙方

  为拓宽人才培养渠道,加快智力开发,保证培养人才质量,明确培养各方责任,为社会主义现代化建设提供更多更好的人才,甲、乙、丙三方经协商一致,特订立本合同,以资共同遵守。

  1、甲方对丙方的教学内容应按照教育部规定的同等学力本科生(或大专、中专学生)(所属学校按其制度的有关规定)的科目和学时安排,不得降低对丙方的要求、、甲方应在每学期结束时向乙方详细介绍丙方在校期间的德、智、体发展情况。

  2、如甲方发现丙方违反学校规章制度,应及时与乙方联系,共同研究处理措施。丙方期末思想品德被评为“差”。如果丙方在学期内三门课不及格,一年内两门课不及格,甲方有权劝其退学或取消学籍。

  三、甲方负责丙方奖学金的.评审和发放。奖学金每学期评定一次,分为一、二、三年级。具体考核和支付方式及标准按甲方统一规定办理、、

  4、乙方应承担丙方在学校学习期间发生的所有学费和奖学金费用。学费为人民币_____________________________________________________________________丙方的上述费用,由乙方在学生每学期报到时直接汇给甲方,或由丙方带给甲方、、

  5、乙方应按规定支付丙方工资(标准工资加地区生活费津贴,无奖金)及其他福利待遇。如果丙方在甲方住宿,乙方应补贴丙方生活费用人民币____________________________________________________________乙方应按规定报销丙方节假日回国的差旅费。如果丙方不在甲方居住,且其家离甲方两公里以上,乙方应按国家规定每月支付交通费补贴。

  不及物动词乙方应加强对丙方的管理和教育,随时了解丙方的学习和思想道德状况,如发现丙方有问题,应配合甲方进行教育和处理、、

  七、丙方完成学业,经甲方考核合格,准予毕业后,乙方应根据丙方所学专业和甲方提供的丙方德、智、体发展情况,合理安排工作、、

  八、丙方必须自觉接受甲、乙双方的教育和管理,努力学习,遵纪守法,从德、智、体各方面全面发展,努力成为“三好学生”。丙方违反学校规章制度,应自觉接受甲乙双方的处理、、丙方退学或经甲方劝说退学或取消学籍的,应承担支付给甲方的全部费用,如丙方未能交付,由乙方负责代为交付、、

  九、丙方必须在完成学业并通过考试并被允许毕业后在乙方单位工作。一般不允许在___________内从乙方单位转出。丙方因特殊情况需转出的,必须遵守上级有关规定,经乙方同意后方可办理转出手续。如丙方毕业后未回到乙方单位工作,或需调离工作岗位少于_______________________________________________________

  本合同自甲、乙、丙三方签字之日起生效,丙方完成学业并毕业后自动终止。甲乙丙三方不得擅自变更或终止本合同。本合同如有未尽事宜,由三方共同协商补充。补充条款与本合同具有同等效力,但不得与本合同内容相冲突。

  本合同正本一式三份,甲、乙、丙三方各执一份。本合同的副本应采用________________________________________________________________________________

  学院或学校(甲方):_______(公章)

  代表:______________(盖章)

  电话:__________________________。

  (乙方):__________________(公章)

  代表:______________(盖章)

  职称:_________________________。

  电话:__________________________。

  丙方:_______________(盖章)

  ________________________________________________________________________

  签署日期____________________________。

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