老板给员工的新年致辞

时间:2022-02-14 12:06:18 讲话致辞 我要投稿

老板给员工的新年致辞(精选6篇)

  在学习、工作或生活中,说到致辞,大家肯定都不陌生吧,有些致辞超出了某种仪式本身的约束,上升到议论说明更广泛的问题就兼具了演讲的特点。究竟什么样的致辞才是好的致辞呢?以下是小编帮大家整理的老板给员工的新年致辞,欢迎阅读与收藏。

老板给员工的新年致辞(精选6篇)

  老板给员工的新年致辞 篇1

工厂全体员工、各位朋友们:

  大家晚上好!

  转眼岁末,工厂的年会如期而至,大家欢聚一堂,细数过去一年中风雨同舟奋力拼搏的点点滴滴,聆听各部门对于去年一年的工作总结,展望工厂未来发展的蓬勃蓝图,在喜悦的同时,内心也隐隐感到一种责任的重量。

  都说"一个人之所以能够成功,总有其过人之处;一种产品之所以占有优势销路,常因其具有独特的优点;一个企业之所以能够历经大风大浪独占鳌头,必定与其不可抗拒的凝聚力息息相关。"对我们这种一毕业就进入xx的小兵们来说,xx是我们的"梦工厂",是梦想开始的地方,也是梦实现的地方。

  从进入工厂,自己一共参加了两次年会,不同的是,第一次只是被动的聆听和参会,而这一次却是亲身参与到了会议的筹备之中。从会议前期的选址,费用的预算,各地人员到长沙的住宿安排,到人员返程情况的汇总,会议全程的后勤支持,虽然都是些小事情,但仍有很多细节需要注意,通过与部门同事的良好互动和配合,最终年会进行的比较顺利。

  而年会期间,又正好赶上发放工厂全员过节费,中间不得不离开会场往返于银行和工厂之间。但是还好会议的培训工作准备充分,组织并印发了全套的培训教材,可以让我们在会后更好的学习。

  回望过去的一年,当凝视团队中这些可爱的人们,这注定又是一条百味杂陈的心灵之旅。岁月无痕,对于过去一年xx人走过的路程、取得的成绩进行梳理时,无论是震撼还是感动,无论是眼泪还是欢笑,在这一刻,已经渐渐显现出它超越时间的力量,因为一切的变动最终都会投射到人们的内心,并留下无法抹去的印记。领导们朴实无华的语言道出了我们共同的心声,最后肖总的培训,更是让每个人心中都洋溢着对未来的憧憬。

  当工厂的规模逐步扩大,资产由xx万增加到xx万元,当一项项拟建项目频繁提上议程,当我们的项目营销模式一步步完善,当经历了震荡调整后的工厂架构更加分明了责权利,我们没有理由不去相信,相信这是一个起能带给我们梦想和希望的地方。作为xx人,这里就是我们梦的港湾,是我们实现梦的地方。而"成于忍,毁于躁",所有的成功都需要付出时间去等待它的果实,相信xx,相信自己,相信这股激流般的力量。为了梦想成真,我们要时刻提醒自己,戒骄戒躁,朝着梦想一步步踏实前进。

  老板给员工的新年致辞 篇2

工厂全体员工、各位朋友们:

  大家晚上好!

  欢声辞旧岁,笑语迎新年。在这个举国同庆、合家团圆的美好日子里,我代表领导班子,向工厂全体员工及家属致以诚挚的慰问!向长期关心和支持工厂发展的各级领导表示衷心的感谢!向兄弟单位及业务伙伴致以新年的祝福!祝大家新年快乐!身体健康!万事如意!

  即将过去的2021年,是工厂稳健发展的一年。在国内外经济形势发生重大变化的情况下,工厂各方面的工作依然取得了令人鼓舞的成绩。在集团工厂的领导下,工厂上下同心协力,取得了一定的成绩,对外形象得到大幅的提升,在行业内得到了充分的肯定。工厂首次荣获了各种荣誉,工厂对项目坚持精细化管理,使各项目取得了较好的成绩,所有在建项目安全无事故,高速项目获得省高速公路建设项目优秀施工单位称号;市政项目多次得到业主的表彰嘉奖。

  回顾一年来的工作,我们有过艰辛,也有过坎坷,受经济危机,天灾、经济不确定的因素,物价上涨等影响导致项目盈利空间进一步缩小;债权催讨难度大,债务诉讼不断,资金压力加大。但是国企的地位要求我们承担更多的社会责任,国家启动拉动内需政策,路桥板块改制上市工作正在实施,我们面临又一轮机遇。

  机遇蕴含精彩,创新成就伟业,新的一年开启新的希望,新的历程承载新的梦想。2022年,正是我们创造梦想、扬帆启航的关键之年,我们将紧密依托集团工厂领导,以提高经济效益为重心,以改革改制为动力,迎难而上,锐意进取,团结协作,大胆创新,力争尽快实现运营结构的全面优化,共创2022事业辉煌!

  再次向大家送上美好祝愿,祝大家家庭幸福美满,身体健康,工作顺利,吉祥如意!

  老板给员工的新年致辞 篇3

工厂全体员工、各位朋友们:

  大家晚上好!

  在鼠年到来之际,我代表工厂董事会向工厂全体员工送上美好祝愿,祝大家家庭幸福美满,身体健康,工作顺利,鼠年吉祥如意!

  回顾一年来的工作,我们取得了骄人的业绩:

  一是工厂管理水平得到提升。我们开展了工厂文化建设活动、加强了内部成本控制、顺利通过了ISO/TS16949质量管理体系认证和ISO9001质量管理体系复审,确立了“用生命经营高锻,用热血蕴育员工,让高锻回报社会”的经营理念,“攻坚破难,创新发展”的工厂精神,“挑战困难、突破瓶颈、创造价值”的创业发展观,和“诚信、公平、透明、责任”的治理原则,编制了《员工手册》,实施开展了“一、二、六”工程。

  二是产品品种不断增加。压力机开发新产品14种,新产品和特殊订货占年销售量的77%,汽车部件制造分工厂开发农装产品30多种,汽车产品五大项几百个品种,工厂被授予“xx省机械行业十大自主创新品牌工厂”。

  三是工厂规模逐步扩大。我们注重工厂良性健康发展,围绕扩大压力机、建机生产能力,提高技术装备水平水,购置增添部分关键设备,改造了部分老设备,全年投入技改资金552万元。同时,我们成功地开发了电动机车项目,成立了电动机车分工厂。

  四是各项经营指标明显增长。压力机有史以来首次突破年产量300台大关,冲压产品再创历史新高。

  五是员工素质明显提高。通过开展创建学习型工厂活动,我们吸收、培养、提拔出一批优秀中、青年管理干部、工程技术人员和技术工人。目前我们的员工队伍专业水平过硬,思想觉悟高,对工厂无比的忠诚,正所谓是一支呼之则来,挥之则战的精兵强将的团队。这些来之不易的成绩是归功于工厂全体员工和领导共同努力,是在自己的工作岗位上默默奉献不计较个人得失的优秀员工缔造了高锻的今天,大家的功劳将载入高锻的史册。

  展望新的一年,我们制定了“常规产品求精品、高新产品上水平、精细管理要效益、思想创新谋发展”的工作方针,确立了实现销售收入xx亿元,实现利税xx万元的经营目标。要实现这个目标,我们必须继续强化管理,控制成本,围绕增加效益开展工作,建立个人收入与效益挂钩的分配机制,做到创效增利共分享,损失要买单,通过挂勾使我们的工资、收入来源发生变化,让大家凭借自己的努力对工厂的贡献可以获得较高的回报。

  为此,希望全体员工从精神面貌开始直到工作面貌都有质的提高,抓住机遇,把高锻的事业做强做大,实现工厂的快速发展。

  最后,再次祝大家生活快乐、工作开心、日子越过越红火。

  老板给员工的新年致辞 篇4

敬爱的老师们、亲爱的同学们:

  大家好!

  今天,全校师生欢聚于此,喜迎XX年新年的到来。满载收获的XX年即将过去,充满希望的XX年已经向我们走来,在这辞旧迎新之际,我谨代表学校向辛勤耕耘、默默奉献的敬爱的老师致以崇高的敬意及新年的祝福:祝老师们新年快乐!身体健康!阖家幸福!

  向朝气蓬勃、奋发有为的亲爱的同学表示亲切的问候及新年的祝福:祝同学们新年快乐!学习进步!健康成长!

  桃李芬芳俏枝头,硕果盈郁香满园。同学们,让我们心存感恩之心,向一年来关爱我们成长的老师献上新年的祝福,请我们一起说:谢谢老师,祝您新年快乐!

  也希望同学们在新年之际,或是一声问候,或是一张贺卡,为父母献上你的祝福。

  走过春夏秋冬,细数片片回忆。回首XX,奋进和努力、成功和喜悦让我们铭心刻骨,激情难忘。

  XX年,是全校师生同心同德、同舟共济的一年,是团结拼搏、开创新局面的一年,是学校各项工作硕果累累的一年!

  XX年,我们逐步完善了办学条件,进行了校园优化美化,增添了实验设备,为学校发展奠定了更好的基础。

  XX年,老师们秉承爱心育人、忠心执教的教风,爱岗、爱生、敬业、进取,教学上精益求精,形成了良好的师德师风。首届中青年教师教学基本功大赛,教学论文、德育论文评选展示了老师的风采风貌。

  XX年,同学们秉承勤学、守纪、善思、合作的学风,努力学习,健康成长。我还记得同学们感恩励志报告会上感人肺腑的话语、经典诵读活动中悦耳动听的朗朗书声;我还记得同学们军训场上的飒爽英姿、运动会上的奋力拼搏、唱好歌比赛中的激情豪迈。这一切,彰显了师范附校学生优良的校风和班风。

  往事历历增豪情,企盼新年谱新。新的一年开启新的希望,新的征程承载新的梦想。我真诚地相信,只要全体师生团结一心,同舟共济,就一定能战胜困难,再创辉。让我们共同成长,共创辉煌,为师范附校美好的明天努力奋斗。

  谢谢大家!

  老板给员工的新年致辞 篇5

  辞旧迎新,回首过去,心中涌出无限感慨。首先感谢你在过去的20XX年对于我们的支持与帮助,有您的通力配合及帮助,让我们得以在20XX年取得了辉煌的成绩。20XX年对于我们公司来说,是频频取得成功、实现发展的一年。自公司成立以来,我们从客户中学到了很多,客户也在不断地促进我们的发展和进步。我们公司的发展离不开客户的支持,政府各界的帮助,在此向各位表示诚挚的感激与谢意。

  作为一家专业从事电力行业应用软件研究开发的高新技术企业,我们知道,客户对软件厂商的选择,不仅是在选择技术,也是选择服务保障,更是选择长期合作伙伴。我们深切知道,要让客户选择我们,光是口头承诺是不够的,需要持久投入研发,保证产品技术不断创新、坚持改进服务,使服务更专业更真诚;需要我们与客户不断沟通,使我们的产品和服务更好地满足大家的要求;需要我们保持公司长久和健康的'发展,使我们能够成为客户长期信赖的合作伙伴。

  在即将到来的20XX年,你还将继续看到我们以源源不断的创造力成为软件行业上的一支新秀企业。我们的队伍比以前更强大,我们将以更大的雄心和干劲实现客户投资回报的目标。经过这两年的团队建设,我们已经建立了一支知识型、学习型、团结、敬业、实干的团队,在20XX年我们将会获得巨大的成功,这个团队也将给您带来巨大的利益。

  老板给员工的新年致辞 篇6

尊敬的各位来宾:

  大家晚上好!

  一元今复始,春风又一重;玉兔踏雪去,青龙腾云来!收获着辛勤的汗水和成功的喜悦,我们挥别了20xx年;带着新的向往和憧憬,我们满怀豪情跨入了充满希望的20xx年。值此新春佳节来临之际,我代表我公司全体员工向各位领导、嘉宾致以节日的问候!同时,非常感谢各位来宾能够参加本次由我方主办的联欢晚会,与我们共同庆贺这一激动人心的时刻,本次晚会我们将以“xx”为主题,通过各种节目,给大家展现xx一年来的工作成绩和巨大变化,以及团结共创未来的美好愿望。希望本次晚会能够给各位带来视觉和听觉上的享受,以及感受到xx开创未来的决心。

  攀爬过岁月的脊梁,沧桑印证着xx求索的脚步,一年来,xx在各级领导的指导下,以及各界朋友的支持下,xx全体员工以“服务客户,发展公司”的理念,各方面均取得了较好的成绩,从安全管理情况来看,20xx年通过SMS管理理念和方法,有效杜绝了各项不安全事故及事故征候的发生,荣获首都机场20xx年度安全保障二等奖。从服务保障情况来看,我们坚持以“更便捷、更顺畅、更优质”的中转服务为目标,全面践行“中转八项承诺”,结合A380运营工作,有效提升了中转客户的满意度。从市场开拓情况来看,我们以“两一”为服务理念,以SKYTRAX对标为抓手,在很大程度上改善了服务水平,提高了xx的知名度。从在企业制度化建设、规范化管理情况来看,我们充分发挥灵活高效的运行机制,取得了诸多阶段性的成果,增强了企业的可持续发展能力。20xx年xx虽然取得了一些成绩,但xx更清醒地看到了其中存在的差距和不足。

  回首20xx年成绩与问题同在,展望20xx年机遇与挑战并存,xx必须发扬与时俱进,突破思维定势,优化管理服务;提高质量标准,强化执行能力,实现快速追赶跨越。进一步发挥xx各方面的优势,坚实贯彻“A380到京运行全面筹备;SKYTRAX四星级标准全面对接;提升北京枢纽保障能力;增强CGS核心竞争力”的目标,不断增强安全运行质量,提升A380运行流程,充分发挥A380中转作用,确保A380各项保障资源工作到位,与首都机场共同推进服务质量,打造服务品牌。

  此时此刻,站在新的起点,踏上新的征程,xx豪情万丈,意气风发。我们坚信,在各级领导的正确带领下,在社会各界友人的大力支持下,在全体员工的奋力拼搏中,xx的明天一定更加美好,更加灿烂!最后,恭祝各位领导和各界朋友新年愉快,阖家欢乐,事业兴旺,幸福安康!

  谢谢大家!

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