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最新劳务个人简单版合同范本（精选16篇）
在不断进步的社会中，合同的使用频率呈上升趋势，签订合同是减少和防止发生争议的重要措施。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧，下面是小编帮大家整理的最新劳务个人简单版合同范本，希望对大家有所帮助。
最新劳务个人简单版合同 1
用人单位：(简称甲方)
职工姓名：(简称乙方)
根据《中华人民共和国劳动法》、《合同法》和乡镇企业法等法律，法规的规定，按照平等自愿，协商一致的原则，订立合同，共同遵守
一、合同期限：合同期限既从20__年__月__日起至单项工程完工之日止。
二、工作内容：乙方同意按甲方生产工作需要，在工作。因生产经营变化和工作需要，甲方可以调整乙方的工作岗位和工作内容。乙方认为不适应甲方的'工作可以申请另行调整或提出解除合同。
三、甲方为乙方提供生产，工作条件：
1、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训。
2、甲方根据本企业规定发给乙方劳动保护用品已在劳动报酬总额内。
四、劳动报酬及福利：
1、甲方按其乙方工作内容每月计发计件工资。
2、基本养老保险金，甲方按乙方每月工资总合计计算，已含在工资总额内。由于乙方属于短期临时用工，乙方强烈要求基本养老保险金随同工资发放本人，由乙方自己到社保局交纳，所以合同期满，公司不在承担此费用。
五、劳动纪律：
在合同期间乙方由甲方负责管理，乙方必须遵守国家政策法规，遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理和教育，如乙方不遵纪守法，甲方有权根据企业规定和国家的有关政策和规定进行处理。
六、福利待遇：
1、乙方在甲方工作期间患病医疗费用，由乙方自行承担所有费用。
2、乙方因工受伤，必须在甲方指定医院就医，医药费和住院费由甲方负担。乙方住院期间每天工伤津贴按10元计算。护理费用每天按5元计算，护理人员由家属自行解决，住院期间生活补贴每天按5元计算。出院休假(凭医院休假证明)期间由甲方每月按300元发工伤津贴。乙方因工伤致残或死亡，其待遇按劳部发[1996]266号《企业职工工伤保险试行办法》处理。
七、合同的变更、解除、终止：
本合同在履行过程中，如遇新的情况发生或出现，经双方协商同意，可以变更合同内容，并到劳动合同签证单位办理变更手续。合同期内，双方不得无故解除合同。若因特殊原因需要解除合同，必须提前2天通知对方，经同意后方可以办理解除劳动合同手续。合同期满既终止执行，如因生产工作需要经双方同意，可续订合同。
八、甲乙双方履行本合同发生争议，由双方协商解决，解决不成可在自解决发生之日起30日内向万盛区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
九、本合同一式贰份，甲、乙双方各执一分，经双方签字生效。
甲方：
乙方：
20__年__月__日：
最新劳务个人简单版合同 2
甲方：(项目经理部)
乙方：(施工人员)
一、质量管理
甲方对乙方提供质量要求和技术交底，乙方必须严格按照规范施工，精心操作，以确保工程质量。绝对服从工地质量管理人员的正确领导。在日常质检和分项工程验收时，必须达到所订标准。
二、安全生产
甲方负责向乙方提供必要的劳动保护用品和劳动设施，为乙方做好安全技术交底和岗前安全教育。乙方必须严格遵守安全操作规范。服从工地安全员的管理，杜绝违章作业，杜绝发生各类安全事故。乙方应及时发现和上报自己操作区域内的一切安全隐患，严禁在存有安全隐患的区域内作业。如乙方违反安全制度，则必须接受安全员对违反者的经济处罚，如乙方人员因违章作业造成事故，一切责任由乙方负责。
三、生活管理
甲方为乙方提供热水，并提供必要的生活便利。乙方要讲究卫生，遵守甲方制定的卫生管理制度。
四、现场管理
乙方应严格遵守现场各项管理制度，遵纪守法、安全生产、爱护财物，严禁偷拿工地用料，如有违反制度的行为，甲方有权采取必要的严惩措施，乙方应承担法律责任，并赔偿经济损失。
五、文明施工
1、乙方除保质保量完成本职工程外，还必须做到文明施工。对工作区域做到工完料净场地清、整洁、卫生。严禁将施工用材料到处乱放。
2、乙方必须保证其材料堆放地的.材料堆放整齐、有序。
3、工地上严禁酗酒、打架闹事等不良行为。
六、违约责任
合同签订后，不经双方协商同意，任何一方不得随意变更或解除。如按合同法规定乙方不经甲方同意，单方解除合同，应赔偿甲方因影响施工计划而造成的经济损失;如按合同规定，甲方中途解除合同，则赔偿乙方的损失。
七、本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字之日起生效。
甲方：
乙方：
年__月__日
最新劳务个人简单版合同 3
(以下简称甲方)
(以下简称乙方)
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、工程名称和工程地点
工程名称：曼哈顿国际社区6、7、8#楼
工程地点：
二、承包方式
甲方负责项目管理、提供主材及垂直运输机械、电力供应;乙方提供承建制劳务队伍包工包辅材包小型工具及设备、包安全文明施工、包质量、包工期的方式承包。
三、承包范围
设计图纸中所有结构的防水工程项目包括屋面、厕所、厨房、地下室等所有防水施工面，甲方对乙方承包的屋面防水工程实行限额用料，限额材料的种类和数量，由甲方在施工任务单中另行确定。超用部分材料由乙方承担。
四、工作内容
完成上述工程承包范围的所有工作内容以及相应的现场材料场内转运、清理，文明施工、安全生产所需的用工以及图纸范围内的防水等，内架的搭拆、周转材料的上、下车及堆码等用工。清理、修补基层表面，材料卸车、转运、堆码，清洁表面，保证工完场清，包斗车、灰铲、灰桶及螺杆孔修补、电灯、电线等手工工具。
五、工程工期
本工程总工期为__个月，开工日期暂定为：20__年__月__日，具体开工日期以甲方指令为准;竣工日期为：20__年__月__日。合同生效日期：为20__年__月__日;合同终止日期：乙方完成工作任务时止。
六、合同价格
单价：屋面防水每平米元，据实结算厨房厕所每平米元，据实结算
七、工程质量要求
1、乙方的施工质量以现行的国家施工规范和防水工程质量检查评定标准及设计图纸、施工说明、等技术文件为依据，乙方所施工的工程质量确保一次交验合格，如果施工完毕后达不到质量要求，乙方需免费整改直至达到规范要求。
2、工程质量不符合设计要求和双方约定的标准，甲方可要求乙方返工，停工和拆除、返工费用由乙方承担并承担甲方的材料费，工期不顺延。
八、安全及文明施工
1、乙方必须对安全生产负全面责任，切实加强安全管理;必须向操作工人配发必要的`劳动保护用品、用具，改善劳动条件。
2、乙方应做到工完场清、文明施工;但乙方在分项工程施工成品后，因非乙方原因造成的修补、清理，不由乙方负责。
3、乙方工作人员不需按规定搭接施工用电，如违规操作用电，造成的损失和安全事故，均由你乙方承担责任。
4、服从甲方现场施工员、质量员、安全员的监督检查，接受整改意见，限时完成整改，确保施工质量。
十二、付款方式
1、每月完成的工程量经甲方和业主方及监理方验收合格后十日内支付当月完成的70%人共工资，剩余工资由完工后一个月内结清。
2、如果在施工中由你乙方施工原因造成质量问题引起业主方及监理方罚款，费用均由你乙方承担。
十三、当事人约定的其他内容：
十四、劳动争议处理及其它
双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十五、本合同一式贰份，甲、乙双方各执一份，双方签字后生效，待工程结束、款项结清除保留保修条款外，其余条款自行终止。保修条款在保修期满后自动失效。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
_______年____月____日
最新劳务个人简单版合同 4
甲方(用人单位)
乙方(劳动者)
根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
第一条：合同期限
甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限：
一、固定期限：自20__年__月__日起至20__年__月__日止。
二、以完成一定工作(任务)为期限：自20__年__月__日起至工作(任务)完成时终止。
第二条：工作内容和工作地点
甲方招用乙方在(项目名称)工程中，从事岗位(工种)。乙方的工作地点为。
甲方根据工作需要，可以对乙方的工作岗位(工种)和工作地点予以变更。
第三条：工作时间和休息休假
甲乙双方协商执行以下第种工时制度：
一、执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为。
二、经当地劳动行政部门批准，执行以为周期的`综合计算工时工作制度。
三、经当地劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。
甲方因施工建设需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。甲方需按约定支付加班工资。
第四条：劳动报酬
一、甲乙双方采用以下第种标准核算乙方工资：
(一)月工资元。
(二)日工资元。
(三)计件工资。计件单价约定为。
二、甲乙双方选择下列第种方式结算工资：
(一)按月结算。每月日前结算。
(二)按照“月预付，季结算”的方式结算乙方工资。每月日前预付工资元，每季度最后一个月日前结算工资。
三、甲乙双方选择下列第种方式支付工资：
(一)乙方本人直接领取。
(二)甲方通过银行将预付或结算的工资划入乙方的银行卡账户。
乙方银行卡开户行名称，账号。
四、甲方生产经营任务不足，乙方待岗，甲方向乙方支付的生活费为元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务。
第五条：社会保险和福利待遇
合同期内，甲、乙双方依法参加当地政府规定的法定社会保险，并按时缴纳各项社会保险费，其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。其他保险和福利待遇约定如下：。
第六条：劳动保护和劳动纪律
一、甲方根据国家法律和有关规定为乙方提供安全卫生的劳动条件，发给乙方必要的劳动保护用品。
二、乙方应遵守甲方依法制定的操作规程、规章制度和劳动纪律，认真履行岗位职责，服从管理，按时完成工作任务。
三、甲方有权依据国家和威海市有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处理。
第七条：解除和终止
本合同的解除或终止，依《劳动合同法》规定执行。
第八条：劳动争议处理
甲乙双方因执行本合同发生劳动争议时，应协商解决;协商不成，可依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。
甲方专职劳资纠纷调处负责人姓名，办公地点。联系电话。
第九条：甲乙双方约定的其他事项。
第十条：其他事项
一、本合同未尽事宜按国家和威海市有关规定执行。
二、本合同甲乙双方签字盖章后，双方必须严格遵照执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(公章)
乙方(签字或盖章)
20__年__月__日
最新劳务个人简单版合同 5
甲方: _________地址: _________法人:_________ 乙方:_________
根据甲乙双方的各自需要，甲方招收乙方为汽修厂的员工，从_________ 年_________ 月_________ 日起至_________ 年_________ 月_________日止，期限为一年。经甲乙双方协定，双方须遵守以下的合同内容:
一、甲方招收乙方为汽修厂的_________ 工人，工资为_________ 元，工资发放日为每月的_________ 日，期间提借用工资不得超过实际工资的30%。
二、乙方负有工具丢失，修理损坏。修理事故的赔偿责任。因此在合同期间乙方须向甲方交付_________ 元的抵押金，作为赔偿的保证。押金的交付方式是从前两个月的工资中扣除。合同期满之时，押金返还乙方。
三、合同期间，乙方每月享有四天假期，假期的方式为请假，每月请假超过四天的，超一天扣除两天的工资，以此类推。对于无请假的员工，甲方应适当的奖励。(注:无特别事情，不能请连续假)
四、甲方负有对方的食、住、工伤医药的责任。
五、乙方有下列情况之一的，甲方有权解除合同
(1)经考核乙方不能胜任工作岗位的`;
(2)严重失职的，对甲方利益造成重大损害的;
(3)由于乙方的自身疾病不能正常工作的;
(4)触犯国家法律的。
六、甲方在合同期间无故终止合同的，须补发乙方两个月工资，反之，乙方在合同期间无故终止合同的，须向甲方退还两个月工资，以作为对对方的补偿。(注:如工资有变动时，由双方协商填加在附后，填加时由双方互相填写)
附:_____________________________________________
此合同一式两份，签字生效。
甲方(法人):_________
_________年 _________月 _________日
乙方:_________
身份证号: _________
电话: _________
住址:_________
最新劳务个人简单版合同 6
甲方：
乙方：
根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限为一年。本合同有效日期____年___月___日___至____年___月___日。
第二条乙方同意根据甲方工作需要从事汽车驾驶员岗位，按照甲方规定完成工作任务，出车须经甲方法人同意。甲方按照合同规定支付工资___月。
第三条乙方须按照交通安全有关法规，严格遵循安全驾驶规程，违章自负。工作期间不饮酒，驾驶时系好安全带，不接打手机，注意文明行车。车辆按时保养，有问题提前报告，注意保持车体清洁，甲方按年支付乙方车体清洁费(每月洗车至少四次)。
第四条车辆燃油、保养费、保险费、过桥过路费等相关费用由甲方负责，乙方给予协助。
第五条乙方应严格遵守合同以及单位各项工作制度和岗位责任制要求，
第六条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。
第七条乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度，乙方违反劳动纪律或规章制度，甲可依据本单位的规章制度处理，直到解除本合同。
第八条乙方在保证安全行车、完成甲方任务的前提下，工作、休息和休假原则上与甲方同步，有特殊需要须提前请假。
第九条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
第十条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
2、严重失职、营私舞弊，对单位利益造成重大损害的;
3、被有关部门吊销《机动车驾驶证》、《准驾证》的;
4、被依法追究刑事责任的。
第十一条甲乙双方当事人任何一方违反合同规定，给对方造成损失或损害的`，应当说依据有关规定承担赔偿责任。
第十二条当事人约定的其他内容：甲方根据乙方劳动强度和完成任务实绩，年终适当给予乙方奖励元。
第十三条本合同未尽事宜，协商解决。与国家有关规定相悖的，按国家有关规定执行。
第十四条本合同一式两份，甲乙双方各持一份。
甲方:
乙方:
签订日期_____年___月___日
最新劳务个人简单版合同 7
甲方（用人单位）：_____________
乙方（职工）：__________________
居民身份证号码：________________
通讯地址：_______________________
手机：____________________
鉴于甲方的需要，需聘请乙方从事劳务，根据《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务合同，以资共同遵守。
第一条：本协议期限为_______个月。
本协议于________年_______月_______日生效至________年_______月_______日终止。
第二条：乙方承担的劳务内容、要求为：_________________________
第三条：乙方提供劳务的方式为：被告弹性工作时间制度，不必遵守甲方的上班打卡制度。
第四条：乙方认为，根据已方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定的劳务。
第五条：乙方负有保守甲方商业秘密的义务。
第六条：甲方支付乙方劳务报酬的标准______________、方式______________、时间：每月________元，当月_______日通过银行发放劳务费。
劳务报酬按照甲方对乙方的考勤每天________元人民币。
第七条：乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。
第八条：发生下列情形之一，本协议终止：
1、本协议期限届满；
2、双方就解除本协议协商一致的；
3、乙方本人认为由于健康原因不能履行本协议义务的
第九条甲乙双方如果单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一个即可。
第十条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关劳务成果、劳务进展状况，管理的甲方资产向甲方移交完毕，并附书面说明，如有损失，应予赔偿。
第十一条甲乙双方约定，甲方为乙方购买________元保险金的意外伤害保险。该意外伤害保障受益方为甲方。乙方在履行本协议义务过程中发生应由甲方承担责任的意外责任时，保险公司的赔款首先用来充抵甲方应承担的经济赔偿责任。
若乙方不幸发生意外伤害，且甲方依法不应当承担经济赔偿责任时，甲方将保险公司的赔偿款赠送给乙方。
第十二条乙方在履行本协议义务时发生应该由甲方承担责任的意外事故涉及其他责任方时，甲方依法向乙方承担了经济赔偿责任后，乙方应将该责任方追偿的权利转让给甲方，移交一切必要的单证，并协助甲方向责任方追偿。
第十三条甲方不负担乙方的医疗费用。医疗期内甲方也不支付劳务费。
第十四条乙方违反本协议的约定，给甲方造成经济损失的，赔偿甲方的'直接经济损失。
依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议，双方互相不支付违约金，甲方也不给乙方经济补偿。
第十五条甲乙双方互不承担本协议未书面明示的义务，也不享有书面未明示的权利。
第十六条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方约定由人民法院管辖。
第十七条本合同首部甲乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本协议中双方有任何争议，该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。
第十八条本合同一式两份。甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：_______________
________年_______月_______日
乙方（签字）：______________
________年_______月_______日
最新劳务个人简单版合同 8
甲方：______________
乙方：______________
身份证号：__________
根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。
一、试用合同期限试用期为________个月，自________年________月________日至________年________月________日止。
二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在________________工作岗位。
三、甲方聘用乙方的月薪为________________元（含养老、医疗、住房公积金）。试用期满后，并经考核合格，可根据平等协商的原则，签订正式劳动合同。
四、甲方的基本权利与义务
1.甲方的权利a.有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度；b.在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任；c.试用期间，乙方由于个人原因所发生的'疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责；
2.甲方的义务a.为乙方提供必要的工作条件；b.负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训；
五、乙方的基本权利和义务
1、乙方的权利a.享有国家法律法规赋予的一切公民权利；b.享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利；c.试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止试用合同；
2.乙方的义务a.遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务；b.遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务；c.维护公司的声誉、利益的义务。
六、甲方的其他权利、义务a.试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同；b.乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同；七、乙方的其他权利、义务a.试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同；b.具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利；c.反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。
八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。
九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。甲方：（盖章）________________乙方：（盖章）____________法定代表人签字：______________签字：____________________签约日期：____________________签约地点：____________________
最新劳务个人简单版合同 9
甲方：法定代表人(主要负责人)：
住所：
乙方：性别身份证号码：
住址：
联系电话：
根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限
本协议期限：自 年 月 日至 年 月 日止。试用期为三个月，自 年 月 日至 年 月 日。
二、工作内容及劳务报酬
1、甲方聘用乙方从事岗位工作，乙方承担的劳务内容、要求为：甲方提供的各项规章制度及工作中的要求。乙方应按确定的劳务内容和甲方的要求，按时、按质、按量完成规定的工作任务。
2、乙方的工作地点为：。
3、乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条第1项、第2项约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也自愿承担所约定劳务。
4、双方约定：乙方试用期为3个月，试用期月工资标准为元。乙方在试用期满后提供了正常劳动，则乙方的月劳务报酬(税前)为人民币 元;乙方个人所得税自理，由甲方代扣代缴。甲方实行先做后发制度，于每月10日前支付乙方上一月劳务报酬。如因不可抗力原因可以延迟支付，但一般不得超过5个工作日且必须及时向乙方说明。
5、乙方同意甲方依据乙方的专业、特长、工作能力和表现及生产经营需要，调整乙方提供劳务的内容和工作地点，也可临时安排乙方从事其他岗位的工作，甲方根据乙方提供的劳务内容的不同而变更劳务报酬。
三、劳动保护、劳动纪律和劳动条件
1、甲方为乙方提供符合相关规定必要的安全卫生工作环境和劳动保护措施，并为乙方提供符合岗位要求的`劳动安全卫生教育培训和必要的劳动保护用品。
2、乙方在提供劳务的过程中应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产，遵守职业道德。如由于乙方违反安全操作规程、违章作业出现工伤事故，乙方应承担全部或主要责任，并应对甲方造成的经济损失进行赔偿，同时甲方还可依法单方解除本协议。
3、在本协议履行期间乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。
四、协议履行、解除、终止和续订
1、双方应按照本协议约定的起始时间，全面、认真地履行本协议。起始时间与实际履行的起始时间不一致时，按实际履行的起始时间确认。
2、经甲乙双方协商同意，可以解除本协议。
3、乙方具有下列情形之一的，甲方可以随时解除本协议：
(1)乙方违背对公司承诺事项的;
(2)为获得此项劳务工作就健康状况、教育背景和工作经历提供虚假情况和证明的;
(3)不能承担符合甲方要求的劳务内容或乙方患病、非因工负伤，不能再提供原劳务内容;
(4)本协议订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行;
(5)甲方执行经济性裁员方案;
(6)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;
(7)严重失职、渎职，或营私舞弊、贪污受贿，对甲方利益和信誉造成重大损害的;
(8)乙方有严重泄漏甲方商业秘密行为的或违反在职竞业禁止规定行为的;
(9)失去提供劳务所必须的从业资格的;
(10)被依法追究刑事责任或劳动教养的。
(11)法律法规规定的其它情形。
4、甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。
5、有下列情形之一的，本协议自动终止：
(1)本协议期满;
(2)甲方停业、解散、撤消。
6、本协议终止后，经双方协商同意，可以续订。
五、责任与赔偿
1、在本协议有效期内，由于任何一方违约，致使本协议不能履行或者不能完全履行的，按国家、本市及甲方依法制定的有关规定由有过错一方承担赔偿责任。
2、赔偿办法按双方签订的协议、甲方的规章制度执行。
六、其他约定事项
1、甲方的技术、设计方案及经营信息等均属甲方独有的商业秘密，乙方有义务严格保守，并严格遵守甲方制订的有关保密制度;乙方故意泄露甲方的商业秘密，甲方将随时解除本协议，并由乙方承担由此引起的法律责任和经济责任。
2、本合同解除或终止时，乙方应履行下列义务：
(1)向甲方指定人交接工作;
(2)完好归还乙方使用或保管的甲方物品、资料等，包括但不限于办公用品、文件、设备等有形或无形资产。
(3)向甲方完整移交载有甲方重要信息的任何载体;
(4)协助甲方清理双方之间债权债务;
(5)协助甲方做好与乙方工作相关的遗留事项;
(6)完成甲方规定的离职流转程序，办理有关离职手续。
3、乙方不辞而别或下落不明或未履行本协议规定义务，致使甲方无法办理或延迟办理与乙方离职相关手续的，由乙方承当相应责任。
4、乙方所具有的职称、职业资质证书，在甲方及甲方关联公司经营范围内，无偿提供给甲方使用，具体事项按《公司的各项规章制度》执行。
5、甲乙双方解除或终止本协议，在乙方完全办理完离职手续后的下一发薪日，由甲方将乙方最后一个月实际应得劳务费发放给乙方。
6、本协议所述乙方住址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本协议中双方有任何争议，甚至涉及仲裁时，该地址视为法定地址。若乙方住址发生变化，应及时书面通知甲方，否则，造成双方联系障碍或中断，由乙方负责，甲方按此地址发送之文件，一经发出均视为收到。
7、甲乙双方约定的其他事项：此协议公司有最终解释权
七、附则
1、本协议履行过程中发生劳动争议，双方应当协商解决，协商不成可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或甲方所在地人民法院提起诉讼。
2、本协议一式三份，甲方执二份，乙方执一份，经甲方盖章和乙方签名并在乙方赴甲方报到考勤之日起生效。
甲方(签字/盖章)：乙方(签字)：
甲方签章日期： 年 月 日 乙方签字日期： 年 月 日
最新劳务个人简单版合同 10
#甲方：____________联系方式：________________________
乙方：____________联系方式：________________________
依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及公司《关于工程项目劳务承包管理暂行规定》。甲方决定将________________公司______________工程项目部的劳务分包给乙方，为规范管理，明确职责，经双方协商一致，特签订本合同，以资共同遵守。
一、甲方发包给乙方的劳务施工项目内容范围如下
该工程项目施工蓝图中所有砖、石砌筑及抹灰分项工程;钢筋制作、绑扎分项工程;模板制作、安装分项工程;脚手架搭设作业。
二、本合同期限
从_________年______月______日起至_________年______月______日止。
三、工程质量标准
所有分项工程质量确保优良
四、劳务管理费的上缴及付款方式
1、上缴标准：该工程项目劳务管理费为人民币____________万元整，由乙方上缴，如乙方能达到按该项目部与建设方所签订的合同中的质量、进度要求，则甲方按管理费的____ %返回乙方作为奖励。
付款方式：上缴劳务管理费按两次付清，即主体完工前付______%，装修完工前付______%。
五、乙方的`职责
1、乙方提供相关的证件及资质，配合乙方办理相关手续。
协调处理施工过程中的劳务纠纷及工伤事故。
六、乙方的职责
1、全面履行__________________公司与_________________建筑施工有限责任公司签订的项目施工合同。并承担该合同条款中乙方应承担的全部责任与义务。
2、确保所有分项工程的质量、进度、安全达到项目部与建设方签订的合同要求。如达不到则按管理费的______%进行处罚。
七、本合同未尽事宜，双方通过协商，可另签订补充条款，与本合同具有同等法律效力。
八、本合同一式______份，甲乙双方各执______份，经双方签字生效，至工程完工，双方结清劳务管理费后失效。
甲方(签章)：____________乙方(签章)：____________
_________年______月______日_________年______月______日
最新劳务个人简单版合同 11
甲方：
乙方：
依照国家和公司的相关规定，经双方友好协商，甲方同意乙方组织装卸队在甲方港内进行劳务作业。为了明确双方责任和义务，本着互惠互利、共同发展的原则，特制定本协议。
一， 承包方式与承包内容
乙方组织人员在甲方的统一调度下从事港区内的装卸活动和劳务作业。另由乙方派遣门卫、食堂、港区道路清扫工若干名，从事甲方港区内门房值班、食堂做饭以及仓库、货场、道路的清扫和作业现场的货物整理等勤杂工作。乙方需按甲方要求提供劳务服务。
二， 组织形式
乙方负责组织装卸队，其作业人员应为18-45岁身体健康的男性。需确保人员服从管理和保持作业人员的相对稳定。
三， 结算方式
１、劳务费一律以作业量为依据，以市场价格为参考。
２、每月初，乙方将上月完成的`各项劳务费登计造表，经甲方安全生产科科长考核核算并签字盖章，经甲方总经理签字后由甲方财务科一次性支付。
３、在资金及时到位的情况下，原则上结帐由甲方直接对乙方凭税票隔月结帐。即当月收入下月清，当月结清上月帐。
四、双方的权利和义务
１、乙方所提供的劳务工，必须同乙方建立劳动关系。劳务人员必须办理社会保险或人身意外伤害保险（保额不应低于２０万），费用自理，并将所交保险的复印件交甲方安全生产科备查。不具备该条件的劳务人员，甲方有权不用。
２、乙方所派遣的劳务工必须经过安全教育和装卸作业技能培训后方能参加甲方港区内的作业。作业中，必须遵守甲方的各项管理制度及安全操作规程。
３、甲方为乙方免费提供住宿和生活用水、用电设施。水电费核定额度内由甲方承担，超出部分由乙方承担。
４、甲方据实按月支付乙方从事的各项勤杂劳务计时工资费用，２０元一个计时工。
５、作业中因事故造成乙方劳务工受伤，由乙方承担工伤认定和相关责任。由此造成的经济损失（超出保险赔偿以外部分），按国家相关法律法规划分责任
６、乙方不服从甲方的现场管理；无故拖延、推诿、挑剔作业任务；存在重大安全隐患时，甲方有权随时单方解除本合同，并无需向乙方承担任何责任。
７、本合同签定后，甲方不再另向其他成建制单位发包装卸劳务作业合同（个别特殊情况出外）。其结帐必须在乙方。
五、合同期限
本合同自20XX年 月 日至 年 月 日
六、本合同经双方签字盖章后生效。一式四份，甲乙双方各执二份。未尽事宜，由双方协商解决。
甲方：乙方：
代表：代表：
年 月 日年 月 日
最新劳务个人简单版合同 12
甲方：__________________________(以下简称“甲方”)
乙方：__________________________(以下简称“乙方”)
鉴于甲方业务的需要，雇佣乙方为甲方提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：
一、合同期限
本合同于__________年_______月_______日生效，期限为_______年。自__________年_______月_______日至__________年_______月_______日。
乙方在甲方所指定的业务中试用三到五天，三到五天后甲方对乙方工作满意则签订此合同，此合同签约后不再另续合同。但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束。
二、甲、乙双方的义务和责任
乙方同意为甲方工作，认真服从并承担甲方所安排的各项工作。
未经甲方许可，乙方不得承接与甲方经营性质相关的个人业务。
甲方负责向乙方提供必要的'工作条件，例如居住环境，生活开销等合理要求。
三、劳务报酬
乙方在甲方指定的林场内进行松树取油事项，甲方在_______年的期限内向乙 方支付劳务费用，甲方分_______次向乙方付此费用，付费每月以_________元给乙方。
在合同期限内，甲方在每月_______ 日前向乙方预付生活费__________元，乙方 收取此费用后必须向甲方出示收款依据，此费用将在乙方总收入中扣除，此外 若产生其它费用则由双方当面协商解决。
四、甲乙双方对劳务报酬的其他约定
乙方在工作期间内，甲方始终只为乙方提供生活费及居住场所，甲方与乙方约 定的其它所欠款项将作为乙方工作的保证金进行质押，合同到期后，甲方一次全额依情况将劳务费付给乙方。
联系电话：_________________________________________。
甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬：
1、因乙方的过失给甲方 造成经济损失的，例如失火，损害甲方利益等;
2、乙方违反合同相关条款。
以下情况甲方不承担任何责任与费用;
工伤生病外出交通事故意外事故
乙方在劳务时间内因失火造成损失的费用均由乙方全部承担。
乙方在务工期间遇到的相关纠纷事件都将交于甲方解决，乙方不得自行解决。
乙方在工作期间如果自带下线人员参与必须经得甲方同意，当中产生的务工 费用则另行协商解决。
五、合同的终止与解除
乙方若单方面解除本协议，需提前30天通知甲方。并且在甲方找到合适的代 替人员后完成交接相关事宜方可离开并且申请终止此合同，并且因此原因造成 损失的费用则由乙方承担，其赔偿损失费用为________元。
合同期满如未续签，则视为《雇佣合同书》自行终止，双方应及时当面解约。
经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
㈠违反甲方提出的相关条约可以解除劳务合同;
㈡故造成严重后果的，对甲方利益造成重大损害的;
六、双方约定的其他内容
乙双方约定本合同增加以下内容：
(一) 甲方可以在合同有效期内，根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围， 劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的安排。
(二) 乙方在合同期内承担的甲方工作项目中的工作及责任的，在该项目未结 束前，乙方不得未经甲方同意擅自离职。
七、附加条款
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(公章)：________________
乙方(公章)：________________
__________年________月_______日
__________年________月_______日
甲方(用人单位)：_____________
乙方(职工)：__________________
居民身份证号码：______________________
通讯地址：_____________________________
手机：____________________
最新劳务个人简单版合同 13
甲方(单位)：______
乙方(退休人员)：______
为了发挥退休人员的丰富经验和技术专长，严格执行国家有关对聘用退休人员的政策规定，在平等自愿的原则下，经协商甲乙双方订立本合同。
1、甲方聘用乙方担任______
2、乙方必须严格遵守国家法律法规，遵守甲方的规定制度和纪律，爱护甲方的财产，服从甲方的领导、管理和工作安排。
3、乙方必须遵守职业道德，保守甲方的商业秘密，维护甲方的利益和声誉。
聘用期限从_____年____月____日至_____年____月____日止。
4、甲方以现金形式按月支付乙方聘用报酬
5、乙方工作时间同甲方正式员工相同。
6、乙方在受聘用期间发生因工伤、亡的保险待遇由甲方参照国家有关规定执行。
7、乙方在受聘期间发生非因工伤、病、亡的`，由乙方自行负担。
8、合同到期，即行终止。
9、一方违反合同，另一方可以书面通知对方解除合同进行协商。
10、因故不能履行合同部分条款时，经双方协商一致，可以变更合同内容；不能协商一致时，则解除合同。
11、乙方在履行本合同中，因工作失误或因违反本合同、不能履行本合同致使合同解除，给甲方造成经济损失的，乙方负赔偿责任。
12、一方违反本合同或不履行本合同致使合同解除，应当支付给另一方违约金，标准为未履行合同期限的月数_10%月聘用报酬。
13、本合同自双方签字之日起生效。
14、合同到期仍需聘用的，双方可以协商续订合同。
15、本合同一式三份，甲方、乙方、人力资源管理部门各执一份。
甲方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日
乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日
最新劳务个人简单版合同 14
签订日期：_________年________月______日
甲方：_________________________有限公司
乙方：_________________________________
性别：_________________________________
居民身份证号码：_______________________
出生日期：___________年______月______日
在甲方工作起始时间：_____年____月____日
家庭住址：_____________________________
邮政编码：_____________________________
鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为_______________有限公司供给劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：
一、合同期限
第一条本合同于________年_______月_______日生效，期限________年，其中试用期至______年_____月______日止。
如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满，双方不再续签合同，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束。
二、甲、乙双方的义务和职责
第二条乙方同意根据甲方工作需要，承担_______________________岗位（工种）工作。
第三条乙方工作应到达甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之异常规定（详见《岗位职责书》）的标准。
第四条乙方每周工作时间为________天，每一天工作________小时；乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。
第五条乙方应理解甲方的绩效考核。
第六条未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。
第七条甲方应向乙方供给乙方所承担工作中必需的工作条件。
第八条按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案，均由乙方原单位保管缴纳。
第九条乙方应严格遵守本合同的附加条款。
三、劳务报酬
第十条甲方每月11日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为_______元月或按董事会拟定的标准额执行。
乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的80%-90%或双方约定。
甲乙双方对劳务报酬的其他约定__________________________。
甲方在以下情景有权扣除乙方相应额度的劳务报酬：1．因乙方的过失给甲方造成经济损失的；2．乙方违反公司管理制度的；3．双方约定的其他情景。
四、合同的终止与解除
第十一条合同期满如未续签，则视为《劳务雇佣合同书》自行终止，双方应及时办理相关手续。
第十二条经甲乙双方协商一致，本合同能够解除。
第十三条乙方有下列情形之一，甲方能够解除本合同：
（一）在试用期间被证明不贴合录用条件的；
（二）严重违反甲方有关规定及按照本合同约定能够解除劳务合同的；
（三）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
（四）被依法追究刑事职责的。
五、双方约定的'其他资料
第十四条甲乙双方约定本合同增加以下资料：
（一）乙方有义务向甲方供给真实的个人信息与相关证明，并如实填写《劳务人员登记表》，否则甲方有权随时解除本合同，并且不给予经济补偿。
（二）甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。修改后的资料对本合同具有同等效力。
（三）甲方能够在合同有效期内，根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围，劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的安排。
（四）乙方在合同期内承担的甲方工程项目中的工作及职责的，在该项目未结束前，乙方不得未经甲方同意擅自离职。
（五）甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核，考核不合格者，甲方有权解除或终止本合同。
（六）本合同到解除日期时，乙方应按照《________________有限公司员工手册》中的离职制度办理离职手续，否则甲方有权扣除或拒绝支付乙方劳务报酬。
第十五条本合同的附件如下：
附件一《保密协议》；
附件二《岗位职责书》；
附件三甲方制定的《员工手册》及有关规定。
第十六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：____________
法人或委托代理人
签字或盖章：______________
乙方（签字）：____________
签订日期：________________
最新劳务个人简单版合同 15
甲方：(以下简称甲方） 乙方：
根据国家《建筑法》、《合同法》以及有关建筑工程管理条例规定，结合甲方承包的贵州省贵阳市息烽县大火焰开挖工程项目的实际情况，甲、乙双方本着“诚实守信、自愿、平等、互惠互利”的原则，甲方将大火焰铝土矿开挖工程项目的部份劳务承包给乙方，特订立如下协议：
一、工程情况
1、工程名称：铝土矿开挖
2、工程地点：息峰县永清镇老厂村
3、工程内容：爆、挖、揭盖运距在一公里内，土方按10元/m3，石方按20元/m3。
4、工程数量：开采量约壹佰万吨，按实际发生量结算。
5、工程质量要求：凡开采矿石要求(堆码运距1KM之内)，超过另外记价，乙方不负责二次装车，堆码场地内装车由甲方自行安排。
二、工程造价
1、矿石(综合)按每吨肆拾元计价(税后价格)结算，矿石以实际过磅单为结算依据。
三、验收方法
按乙方实际开采的矿石数量实地验收，不分等级，不限开采量。
四、工程付款结算方式：
每月25日为结算日，乙方向甲方报当月已完成工程量报表，甲方于次月的5日前支付乙方完成开采量的90%，剩下的`10%款项下月付清，以此类推。
五、开工日期及工期
1、开工时间：订于
2、工期：有效工期
六、甲、乙双方的责任
(一)甲方的责任
1、开工前，办好工程开工前所需的一切手续，若因手续不全，所造成的一切损失一概由甲方负责。
2、严格按照协议的约定及时间向乙方支付工程款。
3、及时为乙方解决水、电、道路及三通一坪保证乙方在堆场存放矿不能超过500吨，堆场内矿石估吨，按月内结算(如超过，甲方不能处理，乙方有权处理)，协调处理同邻关系，并派出专业技术人员在现场进行开采指导。
4、开采场地，由甲乙双方满意，不能单方说了算。
5、乙方开采所需炸材均由甲方提供费用由乙方承担。
(二)乙方的责任
1、服从甲方的指挥与管理。
2、根据工程具体情况组织机械施工，调配各种施工机械及生产人员，做到精心施工，精心组织和安全生产作业。
3、加强对施工人员，特别是爆破人员的安全教育和管理，防止施工安全事故的发生。
4、如在施工过程中发生安全事故，由乙方自行负责。
5、乙方总共向甲方交纳安全生产保证金拾万元(同时开具进场通知书)，进场后三个工作日内交清。
6、如乙方不按时进场，甲方有权寻求其他合作方。乙方进场开采后，把履约金转为施工安全及民工工资保证金，保证金在乙方工程完工后三日后，如未发生安全事故及未拖欠民工工资，则保证金全额退还乙方(不计息)。
七、违约责任
1、甲方约定进场，乙方不能顺利按时进场，视为甲方违约，甲方应赔偿乙方按工程总价1%的损失。
2、甲方不按时支付工程进度款，而造成乙方停工，一切费用和损失均由甲方负责。
3、乙方若由于甲方原因每月不能完成二万吨以上，则由甲方负责。(人力不可抗拒除外)。
4、堆场存放超过500吨甲方未及时运出，影响乙方正常施工，造成损失按挖机每天1000元计算，人工工资按每人每天60元赔偿。
八、本协议未尽事宜，双方另行补充，补充协议与本协议具有同等法律效力。
九、本协议一式四份(甲、乙双方各执二份)。本协议经甲、乙双方及代表签字盖章生效，至本工程完工付清工程款后自动失效。
甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
最新劳务个人简单版合同 16
甲方：__________________
地址：__________________
电话：__________________
电传：__________________
传真：__________________
乙方：__________________
地址：__________________
电话：__________________
电传：__________________
传真：__________________
甲乙双方经过友好协商，就甲方向乙方提供劳务人员的有关事宜，在平等互利的原则下，签订如下合同。
第一条总则
1.应乙方聘请，甲方同意从内地选派_________名劳务人员前往香港乙方公司工作。
2.甲方派遣劳务人员在香港工作期限为_________个月。
3.劳务人员的年龄为_________至_________周岁，并具有_________毕业文化程度。
4.劳务人员须身体健康，须经内地县级以上医院体格检查合格。女性人员临赴港前应提交县级以上医院的未孕证明。
5.劳务人员须在技术专业水平方面符合乙方要求，并经乙方考试或其他形式考核认可方可派出，考试或考核所需费用由乙方负担。
6.乙方与甲方劳务人员个人之间所签订的雇佣合约必须采用香港有关_规定的标准合约《聘用外地雇员的雇佣合约》，该合约作为本合同不可分割的组成部分。
第二条工资和其他待遇
1.劳务人员与香港当地雇员实行同工同酬的原则。本合同雇佣的劳务人员底薪为：工种_____________;人数_________;每人月工资_________元。
2.乙方对劳务人员工资每月结算一次。乙方须以自动转账方式将工资直接存入以劳务人员名义开立的银行账号内。
3.劳务人员除上述薪酬外，还享有与当地同等职位雇员一样的奖励、增薪和其他应有的.福利待遇。如果同一公司内并无相等的职位，则与其他公司相等职位的本地雇员相等。
4.合同期内，若因企业临时停产、息业或其他乙方原因，致使劳务人员暂时不能工作，乙方须照常支付该期间内的基本工资和待遇;如提前解除合同，乙方须提前30天书面通知甲方，或支付7天工资作为代替通知金。
第三条工作时间、休假及加班待遇
1.劳务人员每天工作8小时，每周工作6天，超时工作，乙方须按香港现行劳工法例及当地同等人员标准付给劳务人员相应的报酬。
2.劳务人员享有香港法定的有薪节、假日。节假日加班与当地雇员享受同等待遇。
3.劳务人员服务满一年，可碛凶钌?天有薪年假。
第四条劳保福利待遇
1.乙方负责为劳务人员提供适当的住宿，住宿条件须符合香港有关规定并经甲乙双方共同核定。
2.劳务人员由于受雇及在雇佣期内遭遇意外而受伤、患上职业病或发生有关医疗事宜，乙方应负责一切必需的医药费及住院费，并支付补偿。此条款自劳务人员抵港之日起生效。
3.劳务人员享有与当地人员同等的医疗服务和职业意外、人身意外及职业疾病医疗保障，由乙方按照香港现行法例负责购买保险及承担所需费用。
4.如医生证明劳务人员因生病或受伤不适宜再继续受雇，乙方便应将劳务人员遣返并立即通知甲方，并承担有关费用及伤遣费。
5.劳务人员在合同期内发生意外，乙方须按保险条例负责为劳务人员向保险公司索赔。如意外死亡，乙方须负担将劳务人员遗体及个人物品运返其居住地的运输费用。
6.劳务人员工作所需的劳动保护用品，由乙方免费提供。
7.劳务人员在香港工作的所有税收，均由乙方负责申报，按香港现行税法执行。
第五条双方责任
1.甲方责任
负责在内地初选所需各类劳务人员，安排时间由乙方面试考核;
负责安排核定人员到县级以上医院检查身体，办理体格合格证明书;
负责办理劳务人员出境的一切手续;
教育劳务人员严格遵守香港的法律、法规、社会公德，遵守合同和乙方有关的规章制度。
2.乙方责任
负责办理劳务人员入境、工作安排、居留许可等手续并承担所需费用_________港币，此费用自签约时交付;
乙方负责劳务人员体检的费用;
乙方负责劳务人员从内地居住地至香港及于合约终止或届满时返回原居地的旅费;
负责合同期内对劳务人员在香港期间的管理;
负责劳务人员满一年后延期签证费用，该项费用按中华人民共和国驻香港签证处当时的规定支付;
负责在规定的14天内安排因停产、息业、破产、或其他原因被解雇的劳务人员返回内地。
第六条劳务人员的责任和人员的更换
1.劳务人员的责任
必须遵守香港现行法律、法规，遵守社会公德;
遵守甲方和乙方的有关规定，严格执行本合同的条款;
合同期内，不准私自变换工作另行求职或兼职;
不得与任何人发生借贷关系;
合同期满，必须按时回内地，不准以任何理由滞留不归;
遵守厂规和公司规章制度，不准罢工或以其他形式怠工。
2.人员更换，如发生下列情况，经甲乙双方确认后，可以遣返或更换人员：
劳务人员申请与香港居民、永久性居民或游客结婚;
涉及非法或不道德行为，不宜继续工作;
不履行或破坏合同;
怀孕;
因病需长期治疗，不能继续工作。
3.属以上～款的情况，如与乙方有关，路费及所发生的费用应由乙方负责;如与乙方无关，路费由被遣返的劳务人员自负，属第款的情况，路费由乙方负责。
第七条合同的生效、终止和延长
1.本合同于_________年_________月_________日在_________签订，一式_________份，甲、乙双方各执_________份，按双方签字之日起并经甲方上级主管部门批准后生效，有效期从劳务人员进入香港之日起两年内有效。
2.合同到期如需续约，甲、乙双方需提前两个月协商续订。劳务人员到期后须返回内地;续约后乙方所需人员，甲乙双方按有关规定协商作出安排。
3.合同生效后不准单方面终止。如单方违约，须支付对方为此而付出的费用并加付工人一个月工资。
4.如发生下列情况之一时，双方可协商终止合同：
香港新的法律、法规、条例以及香港政府新的政令使得合同为非法或本合同规定的劳务人员不能继续受雇;
人力不可抗拒因素使得合同无法执行。
本合同如在上述情况下终止，乙方则负责安排劳务人员回内地并负担所需费用。
第八条仲裁
因执行本合同所引起的任何争议，由签约双方通过友好协商解决，若协商仍不能解决，将提交仲裁，仲裁在被诉方所在地仲裁机构进行，仲裁为最终裁决，双方必须无条件执行，仲裁费用由败诉方负担。
甲方：_______________
法定代表人：_________
乙方：_______________
法定代表人：_________
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