实习合同

时间:2021-03-08 17:28:04 合同范本 我要投稿

有关实习合同模板汇编10篇

  随着人们法律观念的日益增强,合同的用途越来越广泛,它可以保护民事法律关系。那么相关的合同到底怎么写呢?以下是小编为大家整理的实习合同10篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

有关实习合同模板汇编10篇

实习合同 篇1

  甲方(实习单位):

  乙方(实习学生):

  为明确实习学生与实习单位的责任与义务,根据国家有关法律、法规,本着平等自愿的原则,经甲乙双方协商一致,签订本协议。

  一、实习期限

  乙方到甲方实习,实习时间自 年 月 日起至 年 月 日止。实习第一个月为试用期。

  二、实习内容

  甲方根据乙方的实际情况和工作需要,安排乙方到 ,从事 工作。乙方在实习期间,必须服从甲方的工作安排。甲方做好乙方的劳动生产安全教育、劳动纪律教育和必要的技术指导工作。

  三、工作时间

  根据工作需要,甲方按不定时工作制安排乙方工作。

  四、实习期报酬

  依照按劳取酬的原则,甲方每月15日左右以货币形式通过银行以转账的方式向乙方支付实习工资,试用期月工资人民币 元,试用期满后实习工资按人民币 元 标准发放。

  五、甲乙双方权利义务

  1、实习期间乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方制定的各项规章制度。如有违反,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。

  2、实习期间,乙方造成甲方财产、经济损失的,按甲方相关规定处理。

  3、乙方必须严守甲方及其客户的商业秘密,不得利用商业秘密为个人及其家庭谋取私利,不得将甲方资料、机密等资讯透露给他人。一经发现,甲方有权即时解除本协议,并要求乙方赔偿相应的损失及承担相应的法律责任。

  六、劳动保护

  1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。

  2、甲方根据乙方岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。

  3、乙方应遵守劳动操作规程,若因违反规定操作而致自身受到安全、健康的伤害时,甲方不承担责任。

  4、乙方患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。

  七、协议解除或变更

  1、乙方在本协议履行期间有特殊情况可向甲方提出终止实习协议,但必须在试用期内提前7天,试用期后提前30天通知甲方,并作好工作交接,否则应承担相关责任。实习期间,甲方如发现乙方不符合实习要求或不适宜该工种工作等情况的,可以向乙方提出终止实习,并支付实习期间的工资后,解除本协议。

  2、甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,或甲方不能按照本协议规定支付给乙方实习工资的,乙方可以随时通知甲方解除协议。

  3、订立本合同所依据的法律、行政法规等发生变化,致使本合同无法履行时,经甲乙双方协商同意,可以变更本协议相关内容。

  4、未尽事宜由双方及时协商解决。

  八、法律效力

  本协议正本一式三份,双方各执一份,另一份交人事部门备案,经甲乙双方签字后生效。

  甲方(盖章): 乙方(签章):

  身份证号:

  代表人(签字): 联系电话:

  年 月 日 年 月 日

实习合同 篇2

  甲方

  乙方

  第三方

  为了确保甲乙双方的合法权益,根据国家相关法律法规,甲、乙双方及第三方在平等、自愿、协商的基础上,签订本实习协议书。

  一、实习时间 年 月 日至 年 月 日。

  二、实习岗位 配教。

  三、甲方的权利和义务

  1、提供乙方所需要的实习岗位,保证实习人员开展工作的秩序和环境。

  2、免费提供食宿。

  3、配合第三方加强对实习人员的管理,完成实习任务,达到实习效果;第三方实习人员,要遵守国家法律法规和甲方规章制度,若有违反,按甲方的管理制度处理。

  4、为实习人员提供生活补助,45天补助800元,实习结束时,据实一次结清。

  5、为实习人员购买一份意外伤害保险,发生与实习岗位、工作无关的事故,甲方不承担任何责任,由乙方自行负责。

  四、乙方的权利和义务

  1、服从甲方的工作安排,在指定的工作岗位进行实习,不能擅自调整。

  2、积极参与甲方的各项工作,充分发挥年轻人优势,为甲方发展壮大献计献策。

  3、实习人员在实习期间,要遵守国家法律法规和甲方的规章制度,发生异议,须通过沟通协商解决,不能采用任何过激行为,如果因此给甲方造成严重不良后果,甲方将保留追究责任的权利。

  5、严禁打骂体罚或变相体罚孩子,由此产生的一切后果将由当事人负全责。

  6、乙方若有特殊事情需外出,务必提出申请并经得甲方书面同意后方可外出。

  五、第三方的权利和义务

  1、根据甲方的实际需要,提供符合要求的实习人员。

  2、协调督促甲乙双方按协议进行合作事宜。

  六、实习结束后,经过甲乙双方双向选择,签订正式用工合同。乙方基本工资不低于1200元/月,福利、奖金另计。

  七、其他未尽事宜,三方协商解决。

  八、本合同一式三份,叁方各执一份,签字生效。

  甲方: 乙方:

  年 月 日 年 月 日

  第三方:

  年 月 日

实习合同 篇3

  甲 方: ____________________________________

  地 址: ________________ 邮码: ________________ 电话: ____________

  法定代表人或委托代表人: ______________________ 职务: ____________

  乙 方: ____________________________________

  所在学校及院系: ____________________________________

  所在专业年级: ____________________________________

  性 别: ________________ 年龄: ____________

  学生证号码: ________________________________

  ____ 年 ____ 月 ____ 日

  根据中华人民共和国有关法律之规定,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、实习合同期限

  第一条 本合同生效日期 ____ 年 ____ 月 ____ 日,本合同于 ________ 终止。 实习期为 ____ 年 ____ 月 ____ 日至 ____ 年 ____ 月 ____ 日。

  二、实习内容

  第一条 甲方应该在乙方实习期间,为乙方指派一到两名实习指导老师,负责指导乙方进行实习。

  甲方指派 ________ 为乙方指导老师,指导乙方在实习期间的工作。

  第二条 乙方在实习期间,应该听从指导老师的安排,认真完成指定的任务。

  乙方在实习期间,应该虚心学习,发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神,展现浙大学子风貌。 乙方同意根据双方协商,在 ________ 岗位进行实习。

  三、实习期间的劳动保护和劳动条件

  第三条 甲方安排乙方进行实习,每日工作时间不超过 8 小时,平均每周不超过 40 小时。甲方保证乙方周至少休息两日,甲方由于工作需要,经与和乙方协商后可以延长乙方时间,一般每日不得超 1 小时。

  第四条 甲方为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。在乙方实习期间,甲方享有对乙方在安全、卫生生产方面进行管理、保护的权利、义务。

  第五条 甲方负责对乙方在正式实习前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

  四、实习期间的劳动报酬

  第六条 乙方在实习期间,甲方是否支付乙方报酬,由甲乙双方平等协商决定。

  第七条 如果甲乙双方就支付实习期间报酬的达成一致意见的,甲方以每(小时 / 日 / 月) ____ 元的标准支付乙方报酬,工资于(每月 ____ 日 / 每日)统一结算。 实习期间加班时段的报酬标准参照本条前款之规定执行。

  五、实习期间的保险福利待遇

  第八条 甲方在乙方实习期间购买人身意外伤害保险。甲方保证乙方在实习期间的安全与 1

  保险待遇。乙方在实习期间,享有同甲方临时雇用员工在卫生、安全等方面的同等的待遇及在发生损害时,同等的损害补偿标准。

  六、实习期间的劳动纪律

  第十条 乙方在实习期间应遵守甲方规定的'规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程 和工作规范 ;

  爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。 第十一条 乙方违反劳动纪律的,乙方的指导老师,可予与教育纠正。

  七、合同的变更、解除

  第十一条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,本合同应变更相关内容。

  第十二条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

  第十三条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  八、本合同争议处理

  第十四条 因履行本合同而发生的争议,当事人双方应本着平等、互助的精神进行协商解决,在必要时浙江大学就业指导服务中心可以介入并提供参考解决意见。

  九、其他约定

  甲方 ( 盖章 )________________ 乙方 ( 盖章 )________________

  代表人: ________________代表人: ________________

  ____ 年 ____ 月 ____ 日____ 年 ____ 月 ____ 日

实习合同 篇4

  甲方(实习基地):____________

  地址:____________

  经济类型:____________ 法定代表人:____________

  乙方(实习生):____________ 学历:____________

  所属(毕业)院校:____________专业:____________

  毕业时间:____________联系电话:____________

  身份证号码:____________

  现地址____________

  为明确甲、乙双方实习期间的权利和义务,根据国家有关法律、法规,本着平等自愿的原则,经甲乙双方协商一致,签订本协议。

  第一条 乙方自愿到甲方实习,并承诺实习期间自觉遵守国家的法律法规,遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的日常管理。

  第二条 甲方将根据相关的法律法规及本单位的规章制度和生产经营的实际需要,并结合乙方的实际情况为乙方合理安排实习岗位及实习工作时间。

  第三条 乙方在甲方的实习时间为 个月,即自__年 __月__日起至 __年__月__日止。

  第四条 甲方安排乙方到 部门,从事 工作。

  第五条 实习期待遇:

  1、甲方依其规章制度对乙方的实习进行考核评价,乙方按照实习计划或甲方规定完成实习内容的,甲方给予乙方实习补贴,补贴标准为 ____________,乙方因故缺勤,按所缺天数扣减相应的实习补助。

  2、在实习期间,乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。

  第六条 乙方在实习期间应遵守以下规定:

  1、遵守甲方各项的工作纪律及管理制度,按照甲方的安排开展实习期的工作;

  2、服从甲方对其实习指导人员的安排,尊重并虚心接受实习指导人员的业务指导及日常管理,努力学习;

  3、与甲方员工融洽相处,爱护甲方财产,保守甲方的技术和商业机密;

  4、如因乙方个人的过错给甲方造成财产损失或是泄露技术秘密和商业机密而给甲方造成技术和商业利益损害,则乙方应承担相应的责任。

  第七条 实习期间甲方应遵守以下规定:

  1、甲方应对乙方进行劳动安全培训,包括但不限于工作纪律、安全责任、工作注意事项等。并为乙方提供国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全,因乙方的原因造成的安全事故责任由乙方承担。如乙方在实习期间发生意外,均由乙方自行承担。

  2、甲方可以根据需要,调配乙方从事不同的实习岗位;如乙方由于个人能力和身体原因,不能参加正常的实习活动,或拒不服从甲方工作安排、工作要求或各项规章制度,甲方有权提前终止乙方实习活动并解除本协议。

  3、甲方应安排专门的指导人员对乙方进行技术指导和日常管理,并结合实际情况,为乙方提供学习专业知识、从事专业实践活动的机会,并委派有关人员进行指导。

  4、实习期结束时,根据需要和现实表现,为乙方提供一份客观公正的实习鉴定。

  第八条 协议解除:

  1、甲乙双方协商一致本协议可以解除。如乙方欲提前解除本协议,应提前7天以书面形式向甲方告知原因,经甲方同意并在完成工作交接后方可与甲方终止实习合同,否则,乙方应赔偿由此给甲方造成的损失。

  2、乙方如有违法行为、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的解除本协议。

  3、实习期间,甲方如发现乙方不符合实习要求、或者不能胜任实习工作,可向乙方提出解除实习协议,在支付给乙方生活补贴并履行相关手续后,解除本协议3

  4、如果乙方实习或者工作中不能与同事和睦相处、作风散漫等由于乙方自身的原因,并影响到工作的开展等情况,甲方有权解除协议。给造成甲方损失的,乙方承担赔偿责任。

  5、实习期满,实习协议自动解除,如用人单位欲招收乙方为正式工作人员,则应按劳动法有关规定为其办理就业手续,签订新的劳动合同。

  6、其它根据法律规定和本协议约定可以解除的。

  第九条 其它事项:

  1、甲、乙双方充分理解本协议下所建立的实习关系,不构成劳动合同关系。

  2、实习期间,乙方在履行工作职责中、或利用甲方的资源所取得的知识产权成果,权益归甲方所有。

  3、根据本协议约定乙方承担的责任,并不免除乙方根据法律应向甲方承担的责任。

  4、本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商。因本协议而引起的纠纷,双方友好协商解决,协商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

  双方自愿协商一致的其他事项:

  1、 甲方出现岗位空缺或新增岗位等情况,同等条件下,应给予优先录用实习生的条件。

  2、

  第十条 法律效力:

  本协议经甲乙双方签字盖章后生效,协议文本一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方(盖章) 乙方(签字)

  代表人(委托授权人):

  年 月 日 年 月 日

实习合同 篇5

  甲方:

  乙方:

  校企合作是高职院校办学和发展的基本途径,为充分发挥校企双方的优势,发挥职业技术教育为社会,行业,企业服务的功能,甲方委托乙方实施本项目。双方本着互惠互利原则,经友好协商达成以下协议:

  第一条:项目名称

  大学生顶岗实习项目。

  第二条:合作内容

  甲方组织学生报名参加乙方组织的大学生顶岗实习,乙方受甲方委托统一安排学生在乙方处进行顶岗实习。

  实习时间:自_______年____月____日至_______年____月____日。其中岗前培训周;

  实习人数:______人(具体人员见名单)。

  第三条:甲方权利与义务

  1,甲方负责如实向学生宣传实习条件和实习要求。

  2,甲方负责将参加实习学生基本资料及相关信息收集,审核后汇总提交乙方。

  3,甲方负责对实习学生进行必要的教育,使其适应实习工作,尊重乙方领导,严格遵守各项规章制度。

  4,甲方负责教育实习学生完成实习任务,不得中途退出。实习生一般不得中途退出实习,个别学生因特殊情况需终止实习的,可双方协商解决。

  5,实习期间,甲方应派指导教师不定期地到实习单位进行指导和监督。

  6,实习期间出现的新问题,甲方应与乙方友好协商达成一致意见后进行必要的调整。

  7,对违反本协议条款的学生,甲方视情节轻重予以处罚。

  第四条:乙方的权利与义务

  1,乙方不得安排实习学生从事违反国家法律,法规的各种活动,应保障学生在顶岗实习期间的人身安全及其它权益。

  2,乙方负责为实习学生提供系统岗前培训,并负责安排学生到适合学生工作的工作岗位。

  3,实习期间乙方支付实习学生的实习补贴______元/人/月,并于每月的_____日以现金的形式支付给学生本人。

  4,乙方负责实习生实习期间的辅导,管理教育,精心组织实习工作,提高实习质量,并定期向甲方通报工作进程。乙方有权对违纪实习生给予批评教育,情节严重的经与甲方协商后可以退回甲方。

  5,乙方应向甲方提供本企业信息及实习岗位资料,并与甲方协商共同制定实习计划。

  6,实习生在实习期间根据岗位设置和工作需要安排实习生的工作,享受国家法定假日休息。

  7,实习生在实习期间造成的工伤,按国家有关规定处理。

  8,实习期满后,由甲乙双方共同对实习生做出书面考核鉴定。

  第五条:学生顶岗实习期间的责任与义务

  1,学生应服从乙方工作安排,爱护乙方财产和设施,维护乙方声誉和经济利益。

  2,学生应遵纪守法,遵守企业各项规章制度和劳动管理规定,服从管理。如违反乙方制度,乙方可视其情节轻重与甲方协商后进行处分,情节严重者经与甲方协商后有权终止其顶岗实习并退回甲方处理,同时停止支付该学生的实习补贴。甲方应按校院规章给予处罚。

  3,学生在实习期间擅自离开乙方,乙方将不支付该学生实习补贴,同时该学生应接受甲乙双方协商的行政和经济处罚。(正常办理手续的学生除外)

  第六条:争议解决

  在本协议履行期限内发生的任何争议由双方协商解决。协商不能达成一致,双方同意将争执提请仲裁,亦可向人民法院提起诉讼。

  第七条:其他

  1,实习期间,乙方不得向第三方借出或派出实习学生进行商业性赢利活动。若乙方违反此规定,甲方有权追究乙方的连带责任及索取赔偿损失。

  2,本协议一式两份,经双方代表签字盖章生效,甲乙双方各执一份。

  3,如发生人力不可抗拒的因素时可终止合同。

  4,本协议未尽事宜,双方协商一致后,以补充协议形式载明。

  甲方:高等专科学校理工学院 乙方:

  代表签字: 代表签字:

  年 月 日 年 月 日

实习合同 篇6

  临时劳务合同书

  甲方:

  联系地址:法人代表(主要负责人): 职务: 乙方: 性别:年龄: 身份证号码:

  联系地址:

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、 劳动合同期限

  本合同期限类型为固定期限劳动合同

  双方合同期为一个月,即从________年______月______日起至________年______月______日止。在实习期内,乙方被证明不符合录用条件的,甲方有权随时解除劳动合同。

  二、学习期薪酬及考核办法

  (一)工作职责

  1、负责公司负责推广公司现有业务

  (二)任务

  1、负责完成公司下达的各项任务指标

  2、每天最少走访客户60家,少一家罚款5元。

  3、做好走访记录:

  **所走路线;

  **公司名称或店名、法人或其主要工作人员姓名、地址、电话;

  **备注内填写有无安装本电话或同类的(例:铁通几部、电信几部、移动几部;如何消费),每个月的长途业务量多少。

  4、每天下班前安排好第二天的工作路线并上交主管,以免路线冲突。

  三、学习期工资制度,学习期为一个月。

  底薪:800.00元+提成+奖金。

  提成:30元套餐——10元/台;50元套餐——20元/台;80元套餐——30元/台

  奖金:按实际工作情况。

  注:试用期3天,如3天内相互不满意无薪,如继续工作计薪。 工作不满1个月,底薪减半,提成照发。

  四、合同解除

  1、合同解除后甲方按照本合同约定给付乙方工资。

  2、乙方须交还甲方所有办公物品。

  甲方代表签字:_________________乙方签字:_________________ ________年____月_____日________年____月_____日

实习合同 篇7

  甲方:

  乙方:

  为了进一步提高学生的综合素质,增强学生技术操作水平和实际工作能力,更进一步让学生融入社会,减轻学生家长的负担,经公司代表与学生代表签订合约,决定抽调部分品学兼优的学生前往江苏企业参加实习工作,为保证学生实习效果达到实习的目的,确保学生安全,现甲,乙双方达成以下协议:

  一、 乙方在实习要期间吃苦耐劳,勤学好问,严格遵守厂纪厂规,及公司的相关条例,如有违反者,公司将根据违纪情况和处理意见对学生相应的处理。

  二、 乙方在实习期间若有私自离厂者,公司将按照自动离职处理,需辞职人员必须按照公司规定办理正当的辞职手续,未按规定自离者没有工资。

  三、 实习时间为45天至60天以上,对工作待遇不认同者可不参加此次实习。

  四、 甲方确保安排工作,如果甲方在乙方到厂后24小时内安排不了工作,所有费用(往返车费、吃住)由甲方承担,但因乙方体检等个人问题而不能进厂甲方不承担任何费用。

  五、甲方确保乙方进入企业后的每月综合收入(满勤—26天及以上)在2300—3000之间。

  六、乙方在工作期间、工作场所,因发生意外伤害(工伤)一切费用由公司承担,但如学生自身违反操作规程造成的伤害或身体有病以及原发性疾病发作等工伤以外疾病造成的伤害,由学生自行负责。

  七:工作发放,除由公司扣除的基本管理费200元、住宿费用、水电费和用餐费等,后把上月工资统一打入学生个人的银行卡账号内。

  八、工作时间及管理:实习活动由_____年___月___日到_____年___月___日止,每月上班不低于26天,工作时间正班8小时,其余时间为加班,每日加班2-4个小时。特殊情况按《劳动法》解决,加班费按《劳动法》规定执行。

  九、以上条款一式两份,经本人认真阅读后双方严格执行,自签字之日起生效。

  甲方: (签字、盖章)

  乙方: (签字、盖章)

  年 月 日

实习合同 篇8

  甲方:XXX有限公司

  住所地XXXXX

  法定代表人:XXXX,系公司董事长。

  乙方:(学校/院校)。

  地址:。

  法定代表人:。

  丙方:性别:出生年月:

  所在专业年级:学生证号码:

  根据有关法律之规定,甲乙双方经平等协商一致,并经丙方同意,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  第一条[实习期限]实习期为年月日至年月日止。

  第二条[实习内容]甲方安排乙方的学生丙方在岗位进行实习,并为丙方指派指导老师指导实习期间的工作。丙方在实习期间,应该听从指导老师的安排,应按时、按质、按量完成指派的任务。

  甲方有权根据生产经营需要及丙方的能力、表现调整工作岗位。

  第三条[工作时间]甲方安排丙方进行实习,每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时。甲方保证丙方每周至少休息两日,甲方由于工作需要,经与和丙方协商后可以延长丙方时间。

  第四条[劳动保护]甲方为丙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具。同时,甲方享有对丙方在安全生产方面进行管理、保护的权利、义务。

  第五条[教育培训]甲方负责对丙方在正式实习前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

  第六条[实习津贴]甲方同意按下列第方式计算丙方的实习津贴。

  1、丙方在实习期间,甲方不支付津贴和报酬;

  2、甲方以每(小时/日/月)元的标准支付丙方津贴和报酬,于每日前统一结算;

  3、甲方提供丙方在工作时间内的就餐;每月支付交通费和实习津贴等计元,于每月日前统一结算。

  实习期间加班时段的报酬标准参照本条前款之规定执行。

  第七条[福利待遇]甲方在丙方实习期间购买人身意外伤害保险,保障其在实习期间的安全与保险待遇。丙方在实习期间,享有同甲方临时雇用员工在卫生、安全等方面的同等的待遇。

  第八条[劳动纪律]丙方在实习期间应遵守甲方的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。丙方违反劳动纪律的,丙方的指导老师予以教育纠正。

  第九条[变更解除]订立本合同所依据的法律法规、规章制度发生变化或所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经协商同意,可以变更合同相关内容或解除本合同。

  第十条[违约责任]任何一方违反本实习合同,给其他方造成经济损失的,应根据损失情况和责任大小,承担赔偿责任。

  第十一条[争议处理]因履行本合同而发生的争议,当事人双方应本着平等、互助的精神进行协商解决。

  第十二条[其他约定]本合同未尽事宜,或与国家有关规定相悖的,按有关规定执行。本合同一式叁份,甲乙丙方各执一份。

  大学生实习协议书

  甲方:____________________

  乙方:____________________

  根据国家有关法律、法规和规章的规定,就乙方申请来甲方单位实习一事,甲、乙双方经友好协商,约定如下:

  一、实习期限自_______年_______月_______日至________大学就业派遣报到证上规定的报到时间止。

  二、实习内容

  1.甲方为乙方实习提供各项便利条件;

  2.乙方应虚心向甲方业务员学习外贸技术,基本掌握外贸工作的程序和实务;

  3.乙方应根据甲方安排积极协助甲方业务员办理外贸业务,同时完成甲方交办的其它事务;

  4.乙方在实习期内应积极寻找客户,开拓业务渠道,争取在实习结束前业务能上手。

  三、实习报酬

  实习期间甲方根据乙方的工作态度、工作表现等给予一定的劳务费。

  四、实习纪律

  乙方应严格遵守国家法律、法规和甲方制定的各项规章制度,乙方在业务上受指导老师指导,行政上由甲方办公室管理,实习期满由甲方写出实习鉴定。

  五、实习期间如因乙方过错造成甲方损失的,乙方应承担相应责任。

  六、实习期满,若乙方符合甲方聘用条件,甲方对乙方有优先聘用权。若乙方违反此规定,应向乙方支付违约金__________元。

  七、乙方向甲方交纳______________元人民币的履约定金,作为履行本协议第五条、第六条的担保。

  八、本协议自双方签字盖章之日起生效。

  九、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方:____________________

  代表:____________________

  乙方:____________________

  _______年_______月______日

  大学生实习协议书

  甲方: 东莞市炫伟实业投资有限公司

  乙方:姓名: 身份证号:

  为促进在校大学生职业规划的发展;同时,为了明确甲乙双方的责任和保障双方的权益,根据中华人民共和国有关法律之规定,在平等自愿、协商一致的基础上,甲乙双方就在校大学生实习的有关事项达成以下协议:

  一、本协议有效期自 年 月 日至 20xx 年 8 月 31 日止。

  二、甲方责任及义务

  1、甲方负责把符合条件的学生安置到谷崧企业集团, 西安比亚迪 ,东莞万利达,安徽美的 ,顺德美的 ,龙昌国际, 怡科电子 ,富港电子,担任操作工一职。具体工作地点按照各个高校代理招聘的人数定。

  2、甲方负责核实谷崧企业集团, 西安比亚迪 ,东莞万利达,安徽美的 ,顺德美的 ,龙昌国际, 怡科电子 ,富港电子的经营状况、并如实向学校与学生介绍单位的相关信息:如招聘要求及岗位职责、福利待遇、公司环境等相关事宜。

  3、甲方提供的就业信息及对学生的承诺必须真实并与安置的单位实际情况相符合。如乙方体检复查不合格、自身不适应或提供个人虚假资料或被用人单位辞退者、乙方自愿放弃而返回学校者,则其与甲方无关。

  4、甲方负责对乙方入职之日起跟踪服务直到协议期满。

  5、甲方保证乙方的待遇为60天/11小时制,工资待遇1800---2400元/月,包食宿。

  6、甲方有义务对在职人员的监管,并进行必要的在职培训。

  7、甲方相关事务人员应督促乙方备足各种外出费用,生活用品、零用钱等

  为保证各位新入职员工在实习工作当中的切身利益与安全问题,我单位郑重承诺如下:

  一、薪资以现金方式按时足额发放。

  二、我单位承诺为派遣实习学生免费提供吃饭,住宿。

  三、我单位派遣职工随同前往及返回。

  四、我单位承诺不收取学生任何费用。(车费自理)六月份走的五月底之前报名者和七月份走的六月20号之前报名者返回的时候车费减免30元人民币。

  五、我单位将统一组织、安排,包车前往目的地。

  六、我单位保证合同期满,可以自由选择辞职

  三、乙方的责任与义务

  1、在甲方企业实习期间,必须服从甲方企业的管理,认真执行甲方企业各项规章制度;

  2、对于危害自己的劳动条件和被要求从事违法、违规活动时,可对甲方企业提出疑义、批评、检举和控告;

  3、若提前解除协议,应提前两日通知甲方,在办理好工作交接手续后,方可解除本协议。

  4、乙方负责提供的相关证件:包括身份证复印件2份、一寸照片4张等。

  5、乙方工作未满7个工作日将不予结算工资

  一:个人承担车费,由公司统一收取单程车费200元{此费用只用于学生出行费用}。

  二、 服从公司对岗位进行合理管理与调配。

  三、 认真遵守和履行公司的各项规章制度,如因本人原因(过失或故意违规操作)给公司造成经济损失或法律上的责任,本人愿承担公司所受经济损失1-5倍的罚款,或承担法律上的责任。

  四、 工作期间,谨记不迟到、不早退、用心完成分内工作(有特殊事情需请假的,须提前2-3天请假,并说明理由)。不无故旷工或擅离职守。(旷工一天扣两天基本工资)

  五、 不得故意和过失泄露公司的经营、管理机密,及我职务范围内之业务机密。

  六、 反操作规程而造成的职业伤害,本人决不向公司提出任何补偿要求。

  七、 在职期间,若发生与本人业务相关的经济问题,本人愿接受公司财务部及人事行政部的调查。

  八、 若因某种原因离开公司,必须提前十日以书面形式通知人事行政部,且在离职前将本职工作完整地交接清楚,退交领用物品、结清借支款等。若未经批准而擅自离职,公司将保留要求按试用期工资三倍赔偿的权力,并追究担保人(招聘代理人)的连带责任。

  九、 若被公司证明或认为不符合用人条件,公司有权发书面形式通知我办理离职手续

  十、 如违背公司的管理规章制度及上述承诺,愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理。

  四、薪资结算、核算方式:

  1、工资结算时间:实习人员在职期间的工资随公司人员发放工资时间发放,人员实习期满办理离职手续,再将工资给予结算。

  五、其他

  1、本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商。因本协议而引起的纠纷,双方友好协商解决,不能达成一致时可向甲方所在地劳动仲裁部门申请仲裁。

  2、因经济环境、地震、较大火灾、地区性瘟疫、战争、政府合法行为等造成双方不能履行本协议,双方通过书面形式通知对方,本协议即告终止。

  六、本协议由甲乙双方签字之日起生效。

  其他附加条件:

  甲方为乙方提供 年 月 日至 年 月 日止的后续服务管理工作,其主要包括:

  1、乙方私自外出(打架斗殴、纠纷等)造成的一切损失与后果与甲方无关。

  2、乙方必须遵守甲方企业的管理及其相关法律法规,否则造成的一切后果由乙方自身承担。

  甲方:东莞市炫伟实业投资有限公司 鉴证单位::

  负责人: 乙方签字:

实习合同 篇9

  甲方:_________________

  乙方:_________________身份证号:_____________

  甲方聘用乙方为试用期员工,试用期_______个月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。经双方平等协商,现就试用期间的有关事项订立以下条款,以共同遵守。

  一、乙方的岗位(工种)为:_______________________在试用期间,根据工作需要和乙方能力,甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。

  二、在试用期间,乙方应保守甲方的商业秘密,严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度,并根据甲方工作安排,认真履行职责,维护甲方合法权益。

  三、乙方试用期工资为_________元/月,甲方按月发放。四、乙方在试用期内,考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。

  五、乙方在试用期内,除工资外,本公司的任何福利待遇均已包含在试用期工资内。

  六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月15日左右发放,若乙方工作不足一个月时,按月工资比例折合实际工作天数计算。若工资发放日恰逢周日或假日,甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。

  七、在试用期内,乙方提出解除本合同时,须提前七个工作日通知甲方,协商解决,否则,将根据公司制度,由公司按制度论处。

  八、乙方如在报到后工作时间不满一月主动提出辞职或者不能胜任工作被甲方解雇,甲方将扣除招聘、培训等费用后,按照800元/月的标准发放报酬。

  九、在试用期内,甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假,不符合录用条件的,可随时停止试用并予以解雇,工资按乙方实际考勤(或计件工资总额),依据公司制度及本合同相关内容(条款)结算。

  十、在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的;或者故意或严重失职,给甲方利益造成损害的,甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对甲方造成的损失予以全额的赔偿责任。

  十一、在试用期内,因乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成经济损失;或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的,甲方有权向乙方进行追偿。

  十二、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者,将在当月内与公司签订正式劳动合同,并且缴纳养老保险。考核不合格者,公司根据实际情况将予以解雇或延长试用期,但试用期最长不超过六个月。延长期内仍不合格者,公司应予以辞退处理。

  十三、乙方声明,乙方在签署本合同时,已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。

  十四、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字后起生效。

  十五、未尽事宜,甲、乙双方协商解决。

  甲方:__(公章) 乙方:__(签字)

  日期:__________ 日期:__________

实习合同 篇10

  甲方:_________

  乙方(学生):_________

  根据学校实习教学要求及教学工作的安排,经过学校和教学系部审核,共同推荐学生_________到_________公司(企业)实习。为保证教学工作的正常进行,兼顾学生、学校和公司的共同利益,甲乙双方签定如下协议:

  1。乙方在实习期间,必须遵守该企业的各种规章制度(例如:公司的要求、劳动考勤制度、生产及安全卫生守则等),缺勤等同旷课,按学生学籍管理规定处理。乙方若因表现不好被该公司解除实习合同,甲方将给予乙方纪律处分。

  2。乙方应提高安全意识,注意人身安全。由于违规操作等个人原因,乙方出现人身安全问题,后果自负。

  3。乙方要有吃苦耐劳的思想准备。考虑到学校与该公司产学合作的长远利益和有关教学要求,乙方在实习期间,不得中途退出(包括专升本也不得中途退出。身体确实有病,不能坚持实习者除外),否则,甲方将给予乙方纪律处分,并取消乙方一次就业推荐机会。

  4。乙方要遵守甲方的教学安排与规定,以便保证乙方完成在校期间的学习任务。甲方对教学计划进行必要的调整,采用各种灵活有效的方式安排好乙方学习以及成绩考核。

  5。学生未通过学校而自行与企业进行定岗实习联系时,学生应事先对企业的详尽情况,特别是资信情况进行了解后,方可与企业签定有关合同(或协议)。否则,出现意外情况,后果自负。

  6。学校推荐乙方参加定岗实习,要求乙方在校期间,未受过纪律处分,不欠交学费,学习成绩没有挂科情况。

  7。乙方在实习期间如果出现重大问题,可向甲方反映,由甲方和学校一起,共同与该公司协商解决,学校有义务维护学生的合法权益。

  8。本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章):_________

  乙方(签字):_________

  代表人(签字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

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