社区工作岗位职责（精选20篇）
在现实社会中，岗位职责对人们来说越来越重要，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？以下是小编为大家收集的社区工作岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
社区工作岗位职责 1
1.处理求助热线接线员不能及时解决的个案问题。
2.对已结案的个案进行回访。
3.对涉及各有关职能部门的`个案进行协调，请有关部门协助和配合解决。
4.做好对已办结个案的汇总工作和对典翅个案的信息报道工作。
5.做好社区服务网站的维护工作，收集社区服务信息，不断充实、完善社区服务信息库。
6.策划、组织公益性活动。
7.做好计算机和其他设备的管理工作。
8.完成领导交办的其他工作。
社区工作岗位职责 2
一、工作人员准时上岗，按规定着装，仪表整洁，严格无菌操作。
二、主动热情耐心细致地接待每一位咨询者，收集信息资料，加强居民健康档案管理，定期与社区卫生中心互通信息。
三、对行动不便需要出诊的病员，应及时通知有关人员安排上门服务，对社区危重病人应联系转、住院手续。
四、认真做好本职工作，积极参加社区卫生服务中心组织的政治及业务学习。
五、保持室内安静整洁，同时做好消毒隔离工作。
六、每天下班前做好安全保卫工作。
七、发生紧急情况，应及时向社区服务中心领导汇报。
社区工作岗位职责 3
1.及早掌握辖区内孕妇情况，负责做好早孕登记，进行孕早期卫生指导，孕妇在12周内要建好围产保健手册，早建早检率达95%。
2.及早初蹄出高危妊娠，严格高危孕妇的管理。
3.保健科要建立高危孕妇登记本。
4.定期去妇科了解本辖区高危孕妇情况，有登记。
5.高危孕妇孕期管理以妇科为主，保健科协助追访，高危登记有结果。
6.管理范围内产妇的产前产后的访视，应按管理时限要求进行。
7.负责管理范围内产妇孕中期追访。
8.积极开展孕产妇的围产期保健工作。
9.做好原始资料的积累工作，定期向上级汇报，做好围产期保健手册的`回收和上缴工作。访视结案后回收手册并送往妇保所，手册回收率达100%。
10.做好新婚孕产妇随访登记，开展孕前期口服叶酸的宣传工作。
11.深人基层，开展围产保健，优生优育，母乳哺养等科普知识的健康教育。
12.指导辖区内各事业单位做好女职工“五期”保健工作。
13.承担计划生育技术咨询指导工作。
社区工作岗位职责 4
1.参与社区居民健康档案和医疗保健合同的建立和管理。
2.参与社区诊断，根据本社区主要健康问题制定、实施护理计划；提供以人群为对象的护理服务。
3.做好门诊和出诊的护理工作，开展上门护理服务和家庭临终关怀护理服务。
4.正确执行医嘱，严格执行各项护理技术操作规程；严格执行查对制度和无菌技术操作，防止医疗差错和事故的发生。
5.严密观察病员的治疗情况和病情变化，发现异常情况及时向医师报告。
6.负责各种抢救物品和药品的准备和保管工作，负责室内、器械和物品的.消毒工作。
7.针对社区居民需求，开展与护理内容相关的健康教育讲座、入户宣教、健康促进、疾病预防、防止意外伤害等健康教育工作；对患者家属进行必要的护理技术指导，指导社区居民科学健身。
8.参与社区老年护理、社区康复、社区精神卫生、社区慢性病预防与管理、社区传染病预防与控制、社区营养指导、社区居民生殖保健服务等项工作。
9.配合全科医师、社区公共卫生医师开展工作，参与社区居民健康档案的建立并协助管理。
社区工作岗位职责 5
一、主持居委会日常工作，推进辖区民主自治，组织社区工作人员加强政治、业务学习，不断提高自身素质和领导能力。抓好居委会组织建设、思想建设和社区工作人员队伍建设。
二、制定年度工作计划，领导居委会完成上级下达的责任目标。布置、督促、检查社区居委会工作人员的工作完成情况。
三、组织居委会成员深入群众，了解情况，尽已所能，及时解决社区居民反映的问题。
四、组织召集居民代表会议，负责向居民代表会议报告工作，调动广大居民参政、议政的.积极性。
五、积极发展社区经济，搞好社区服务，办好福利事业，正确处理经济效益和社会效益之间的关系。
六、恪尽职守，及时向上级领导请示、汇报工作。
社区工作岗位职责 6
岗位职责：
1、接听来访电话，做好相关数据登记和处理，相关表格制作，数据处理。
2、做好来客登记，接待工作；
3、负责订水、订报、信件、包裹的安排及快递安排；
4、完成领导交待的其它工作
任职要求：
1、形象好、气质佳、身高160cm及以上，有画淡妆的习惯，欢迎优秀应届毕业生；
2、普通话标准，声音甜美，性格开朗；
3、较强的`服务意识，具有一定礼仪常识，灵活应变能力强。
社区工作岗位职责 7
一、负责党和国家的各项方针政策在社会居委会的贯彻和执行。
二、在政府（街道办事处和社区党委）的'领导下，团结、组织，领导社区居委会认真履行所担负的职责，密切与辖区内各单位的联系，对社区居民代表大会负责，自觉遵守社区协商议事委员会和社区成员的监督。
三、以身作则，模范遵守社区各项规定和社区居民代表会议的各项决议、决定完成各项工作任务，管理好社区的各项事务，并接受社区协商议事协商委员会的建议和监督。
四、全面负责本居委会工作并督促和检查其他成员的工作，帮助解决工作中遇到的问题。
五、协商委员之间的关系，充分调动和发挥居委会成员和居民小组长的作用，积极完成各项工作任务。
六、经常组织社区居委会成员开展政策和业务学习，熟练掌握相关政策和业务知识，提高社区居委会成员整体素质。
社区工作岗位职责 8
1、直接对上级主管负责，全面负责做好安保及消防工作。
2、落实、执行年度、月度工作计划，监督各班执行情况。
3、协助进行单元收楼，退租及跟进工作。
4、按照部门制定的有关规定及岗位的职责与操作规程，实施检查和督促。
5、协调、帮助领班完成上级交办的各项任务及各自范围内的.工作。
6、负责开展对物业高级/管理员的军训、业务培训及考核工作。
7、检查小区记录簿、日记簿是否正确使用，及跟进处理所列问题。
8、协助管理处处理治安、消防事件，接受业户对治安、消防安全防范方面的投诉。
9、做好对各岗位的抽查工作并做好记录。
10、发挥工作主动性，服从上级领导的工作安排，积极参加培训，搞好员工间的团结和协调
11、履行应尽的其他职责及完成上级交办的其他任务。
社区工作岗位职责 9
1、负责整理项目文件管理工作，发放各类文函：问卷调查、投诉处理、对外文函等给到租户，确保各类文函准时发放给租户；
2、统一受理租户需求、意见反馈或建议、投诉，及时传递信息予各部以便于跟进、落实整改并负责回访做好相应的汇总，对于无法解决处理的问题及时向上级汇报；
3、负责楼层公共区域的巡检工作，确保楼层公共环境、公共设施完好，有需要时与其他部门共同解决；
4、协助租户办理各类申请，包括但不限于：交房、二次装修、入驻、退租、复原装修、车位申请、有偿工程服务申请等；
5、跟踪各项涉及租户事项的'内部进度，包括跨部门协调等，并及时传递信息以建立并保持本项目与租户间的沟通渠道、了解租户意向动态；
6、根据各部门工作安排需要，积极配合进行协调租户之工作，包括但不限于安全演练、环境清洁、绿化及虫控、工程整改及定期检修、租户施工、停电、玻璃更换、节假日安排等，确保时刻处于良好运营状态；
7、协助租户进行各类活动的办理，包括但不限于公司庆典、特卖等；
8、完成上级交代的其他事项。
社区工作岗位职责 10
一、负责对进出园区的人员及物品进行控制，进入本大楼的人员必须持有本园区的有效出入证件，外出园区的大件贵重物品，必须经业主同意或客服中心同意并核对品名、数目、后方可放行，均应填写《物品外出登记表》。
二、负责对进出园区的车辆及运出的.物品进行控制。进入园区的车辆必须持有本园区的有效出入证件或者领取车辆临时通行证后入内，驶离园区的车辆应交回后车辆临时通行证放行，货车、出租车还应接受检查，携带易燃易爆等危险品的人和车辆严格控制入辖区。绝对禁止小贩、广告公司及闲杂人员进入小区。对于业主的装修人员要严格按规定验证，方可允许其进入。
三、负责责任区域内公共设施、设备的监管。
四、对责任区域内各类人员违反管理规定的行为进行制止。
五、对责任区域内的环境卫生情况进行监管。
六、负责对本岗位火警、火灾的现场处理
七、负责本岗位消防设施的使用管理
八、负责定期对管理区域进行消防检查
九、负责管理区域内的道路标识、交通秩序的管理
十、自觉增强服务意识、使用规范化服务语言、保持良好的岗位形象
十一、严格遵守劳动纪律及岗位责任制。
十二、做好各项事件的记录及处理结果记录，并做好交接班工作。
十三、完成上级交办的其它工作
社区工作岗位职责 11
一、严格遵守有关低保工作的各项规章制度。
二、保证低保金按月(季)足额兑现到低保对象手中。
三、按照动态管理的原则，每季度摸清、掌握低保对象的.情况，实行动态管理。
四、不得擅自改变享受低保待遇范围和标准。
五、不借工作之便，弄虚作假，严防优亲厚友。
六、坚持公开、公正、公平、及时、便民的原则。
七、必须认真履行“三榜”公布制度，接受社会各界群众监督。
八、执行属地管理原则。
社区工作岗位职责 12
1.认真执行物业管理法规、政策，总体负责管理和协调辖区内所有直接涉及业户的事务。
2.全面掌握辖区内物业管理相关费用的收费率指标。
3.负责实现辖区内物业管理相关费用的.收费率指标。
4.对遭遇紧急突发事件影响的业户，须到现场处理紧急事项，并跟进善后工作。
5.监管公共设施正常运作情况、绿化情况及清洁卫生情况，严格控制清洁用品使用量，跟进大厦“除四害”工作，定期向物业部经理汇报及提出改善措施。
6.协同工程部及安管部对大厦零星工程进行有效监管。
7.对外判业务每月评审工作并形成意见上报物业经理。
8.与各相关部门沟通协调工作中存在的问题，定期向物业经理汇报相关工作情况。
9.跟进处理业户提出之相关投诉、意见及建议，并以书面形式及时向物业经理汇报有关跟进过程及结果，与业户保持良好的关系。
10.落实跟进物业部经理布置之各项工作，安排及监督物业助理各岗位工作及纪律。
11.监管业户管理费、电费及维修费缴交情况，及时将欠费存在问题有效解决。
12.负责大厦通告、对外信函及内部备忘录之撰写工作。
13.协助物业经理提交月度及年度工作计划、预算及工作。
社区工作岗位职责 13
1、宣传宪法、法律和国家的政策，维护居民的合法权益，教育居民依法履行应尽的义务，开展多种形式的社会主义精神文明建设活动。
2、努力办好辖区居民的`公共事务和公共事业。
3、调解好民事纠纷，促进居民内部的团结友爱、户帮互助。
4、协助有关部门维护社会治安，确保辖区的安定团结。
5、协助上级政府和街道办事处做好与居民利益有关的公共卫生、计划生育、优抚救济、青少年教育、敬老爱幼等工作。
6、组织社区居民积极参与辖区的各项自治活动。
7、组织社区便民月服务工作，为市民排有忧解难。
8、负责向上级政府和街道办事处反映居民的意见、要求，并提出建议。
社区工作岗位职责 14
职责描述：
1.负责社工、义工服务的管理、督导工作，并承担部分一线社会工作实务；
2.协助上级持续完善机构、社区、居家养老服务的社工服务体系落地，包括带教个案、小组工作、志愿者管理、社区工作、住户关系等；
3.配合公司业务发展，制定社工月度及年度工作计划，根据计划推动线下活动在社区、街道、护理站的顺利开展；
4.维护与相关政府机关、社工团体、公益组织等单位的`紧密合作；
5.策划、发掘和传播有创意的品牌市场事件，撰写稿件并进行传播；
6.深入社区群体、收集老人需求，推出有创意、贴近民心的活动，让居民了解公司服务，推广公司形象；
7.以公司业务为导向，以居民需求为基础，通过社工活动寻找二者的有效衔接，销售推广公司的服务/产品。
8.负责承接政府招投标项目书的拟定；
9.负责对接居委推进长护险业务；深入社区上门推广长护险业务；和其他部门紧密配合开展社区讲座和活动；
10.上级安排的其他工作；
任职要求：
1．专科以上学历，社会工作、心理、教育、市场营销、护理专业优先
2．3年以上相关工作经验有社工职业资质（社会工作者、社工师或助理社工师）
3．具有较强的问题分析、沟通表达及组织协调能力
4．热爱养老、医疗、健康行业，对老人有足够的耐心和爱心
5．善于与街道、居委等社区行政管理机构沟通并维护良好的关系
社区工作岗位职责 15
工作职责：
1、负责集团旗下的内部员工社区及客户互动产品的运营及策划。
2、对系统功能模块、运营活动进行策划运营包括但不限于节假日活动、月度活动等，提升对应的员工对系统的使用频率及兴趣，从而提升对客户的服务质量。
3、负责对互动平台整体运营方案的`策划，产品交互设计策划、项目管理、上线运营的工作。
4、对产品功能进行持续监控，作数据分析报告，对运营优化作迅速响应和调整，确保整体运营效果。
5、负责整理分析平台运营数据，负责制定运营计划，提出合理化建议。
6、日常宣传培训方面工作，与基础产品平台对接沟通。
7、负责整理并提炼宣传资料，分析成功运营报告。
任职资格条件：
1、1年以上网络社区、游戏运营相关工作经验。
2、具备较强的逻辑思维能力、理解能力和文案能力。
3、了解社区、游戏运营模式，具有成功策划运营项目经验者优先。
4、具有娴熟的社区、游戏运营策划技能和丰富的各种主题、事件、案例的涉猎范围，对社区、游戏运营有深入的了解和独到的见解。
5、热爱社区氛围策划或游戏，熟悉了解各类平台产品。
6、有完整的社区或网络游戏运营经验优先，
社区工作岗位职责 16
1、对社群用户线上引导，转化提升、日常运营等事项负责；
2、通过微信群与用户进行良性互动，建立有效的`手段提升群内活跃度；
3、负责社群的会员服务，策划新老会员的活动方案创意等；
4、擅长跨部门合作，对社群客服售后的相关工作处理。
社区工作岗位职责 17
工作内容：
1、通过电话加微信与社区老客户保持联系，做好存量客户维护工作；
2、在主管的指导下，在社区进行公司产品宣传和答疑工作；
3、在公司平台活动期间，配合团队做好活动的客户服务工作；
任职要求：
1、22~45岁，大专及以上（条件优秀者可放宽要求）
2、热爱与社区各年龄段的客户沟通，善于主动获取客户需求；
3、工作细心，有自己的'想法，做过客服或者售后岗位的人员优先；
4、家住海口，追求工作持续性的优先；
社区工作岗位职责 18
1、负责健康业务建设，提升服务水平，满足顾客健康服务需求；
2、根据分公司健康中心业务发展要求，设计和开发所辖业务的运营模式；
3、高效管理，业务创新，提升分公司健康管理中心的核心技术水平；
4、通过业务发展规划及年度工作计划，并带领团队达成本部门的`业绩指标；
5、负责分公司健康管理中心的工作的流程梳理、完善的工作，并推动实施，确保组织高效运转；
6、健康中心预算费用管理：严格按照预算指标实施部门费用管理；
7、通过加强与员工日常沟通及本部门各项活动的组织开展，逐级落实对团队成员的培养责任，建立良好的工作氛围，促进员工的成长发展；
社区工作岗位职责 19
一、认真学习宣传党和国家关于加强思想文化道德建设有关法规政策。运用多种形式，对社区成员进行社会公德、家庭、美德教育，树立爱国、爱社会的意识，倡导文明向上的思想道德风尚。
二、积极搞好社会主义文化、体育阵地建设，广泛开展内容健康，形式多样群众性文化体育活动，丰富社区居民的文体生活。
三、以社区文化为主体，以家庭文化为基础，结合社区特色，通过建立社区阅览室、社区艺术团、组建各种文体团队等载体，活跃文体生活，打造社区文化为品牌。
四、协助有关部门积极开展未成年人思想道德建设工作。配合好学校、家长抓好中小学生的`校外思想道德教育，培养学生从小树立爱党、爱社会、爱家园的良好思想品德。
五、深入扎实地组织开展文明社区建设。抓好群众文化、家庭文化等文化娱乐活动的全民健身运动，丰富居民的文化生活动，不断提高社区的文明程度。
六、开展利用社区资源，组织辖区单位积极参与社区活动，开展丰富多彩的群众文化体育活动，提高社区居民的文体素质。
七、发动社区居民开展团结互助，促进居民相识、相知、相帮，营造安居和谐的邻里氛围。
社区工作岗位职责 20
一、主持居委会日常工作，推进辖区民主自治，组织社区工作人员加强政治、业务学习，不断提高自身素质和领导能力。抓好居委会组织建设、思想建设和社区工作人员队伍建设。
二、制定年度工作计划，领导居委会完成上级下达的责任目标。布置、督促、检查社区居委会工作人员的工作完成情况。
三、组织居委会成员深入群众，了解情况，尽已所能，及时解决社区居民反映的.问题。
四、组织召集居民代表会议，负责向居民代表会议报告工作，调动广大居民参政、议政的积极性。
五、积极发展社区经济，搞好社区服务，办好福利事业，正确处理经济效益和社会效益之间的关系。
六、恪尽职守，及时向上级领导请示、汇报工作。
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