教务处工作职责

时间:2023-03-03 17:58:39 工作职责 我要投稿
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教务处工作职责精选15篇

教务处工作职责1

  1、总体负责开放教育专业规则、系统教学管理方面的工作。根据校、处两级要求制定开放教育教务、系统教学工作计划。

教务处工作职责精选15篇

  2、负责做好教学管理文件的修订和制定及科室各岗位起草的各类教学文件、通知的修改审稿。

  3、负责多媒体资源建设政策草拟、规划方案起草、过程管理、项目验收。

  4、负责系统教学管理工作的策划、指导、监控。

  5、组织开展全省电大教学点的教学质量评估或专项工作评价。

  6、负责开放教育各类教改项目、评比项目等奖励政策的草拟及落实。

  7、负责开放教育各类项目及试点工作方案的草拟。(精品课程、自己编教材)。

  8、负责新版教务管理系统服务器的管理,系统的.维护升级,保证全省电大正常使用。

  9、负责电大在线2.0平台的用户管理,课程号的制订与管理。

  10、完成校、处领导交办的其它工作。

教务处工作职责2

  在校长领导下,组织和管理教学工作。副教导主任配合主任负责相应的工作。

  1.根据学校的教学计划、教学意见,制定年级每学期的教学工作计划。协助校长和教务主任,做好全年级的教学管理工作,落实年级对教学管理方面的目标、任务、计划和措施,并进行检查、监控、评估。

  2.主持各年级的全面工作,指导各年级的教学活动,根据教务处工作要求,制定并实施年级的工作计划,并做好期末总结。

  3.经常了解掌握教师的教学情况和学生的学习情况,对教研(备课)组的教学管理、教学活动和教学质量进行检查和指导,落实教学常规,定期召开并主持班主壬教研(备课)组长例会。

  4.执行教务处对教学常规要求的各项规定,加强对教师的日常管理,对教师的教学常规的检查、调查和评估。指导教务员日常工作如组织学生入学,师生考勤,进行排课调课,安排代课;制定作息时间,积累教学资料,搞好各种教学报表和文书工作。

  5.协助校长和教务处做好期中、期末考试、阶段考试的质量分析、总结工作,提出提高教学质量,改进教学工作的'意见。

  6.协助组织相关的教育教学教研活动和各学科竞赛活动。

  7.协助建立教师的业务档案,做好教师的业务考核工作,不断提高教师业务水平;做好教学档案、学生成绩、学籍的管理工作。

  8.完成临时交给的其他工作。

教务处工作职责3

  在校长和主管教学副校长领导下,负责学校教学、教务及管理工作。其职责是:

  1、根据国家教育部及省教育厅有关教学工作指导文件的规定,从学校教育任务和培养目标出发,制定全校教学工作计划和有关教学规章制度。

  2、制定学校有关教育事业发展规划,对学校专业设置和布局、教学改革等提出意见和建议。

  3、组织制定和修订全校各学科的教学计划、教学大纲,并组织检查教学计划、教学大纲的执行和完成情况;负责学校教室的调度和使用。

  4、负责学校教学工作的日常管理;负责全校学生的学籍管理和学历证书的审核、发放。

  5、组织教学过程的实施,进行全面的.教学质量管理。如对教学过程的各个环节进行检查,开展质量评估等。

  6、组织教学研究和教学成果评奖。负责专业建设、课程建设、教材建设。

  7、组织学校教材、讲义及教学资料的选用、校本编写等工作。负责教学材料和考试试题的印刷工作。

  8、组织制订、实施学校实验室建设规划,负责实验室制度建设工作;负责学校教学仪器设备的计划和管理工作。

  9、制定现代教育技术教学的计划、大纲,组织实施现代教育技术课程教学;负责学校校园网的建设和管理工作。

  10、协助校领导核定教师、实验技术人员编制,教学业务考核工作;协助学校档案室做好教学档案的归档和管理工作。

  11、负责全校教学督导工作。

  12、完成学校领导交办的其它工作。

教务处工作职责4

  主要职责:负责全校教务、学籍管理、教材、教研协调、实验管理、图书、多媒体、教师培训、教师评价等

  具体职责:

  1、会同有关部门组织实施教学计划和教学大纲。研制校本课程开发计划。

  2、会同有关部门指导各年级教学及管理工作,组织检查全校教学质量和教学管理情况。

  3、进行教研协调、布置教研任务,组织学生学习及课外活动。

  4、负责教材计划的.制定、教材的订购、验收、清点、运输、入库、保管、发放、调剂和结算工作。

  5、负责安排组织各类考试,批卷、登分,成绩发放、统计、查分等考务工作;

  6、学生转学、退学、休学、复学、学籍管理等。

  7、组织教师进行各类培训及继续教育学习

  8、制定并执行教师教学常规考勤及评价制度

  9、完成校领导交办的其它工作。

  责任落实:

  在教学管理过程中出现经校长办公室认定的相应教学事故(含教师和学生),分管副校长扣绩效工资10---50元不等,教务主任扣绩效工资5---30元不等。

教务处工作职责5

  1、在学院领导下,贯彻党和国家关于高等教育和高等学校的法律、法规、方针、政策,执行上级教育行政部门的指示、决定,遵循教育教学规律,围绕学院的办学目标,拟定教育事业发展规划,提出教学改革的目标和方案,确定教学工作计划,制定教学方面的规章制度,提高教育教学质量。

  2、负责院历的编排、印制、发放工作。

  3、制定(修订)并组织实施全日制本、专科生的教学计划和教学大纲,并负责检查与监督实施情况。

  4、负责学院专业结构调整的管理以及学科发展规划的制定并组织实施,办理学院学士学位授予点申报的宏观协调工作。

  5、负责审定本科专业的学科门类和专业设置数限额以内的本、专科专业的设置调整工作,组织设置目录外专业的论证和申报。

  6、根据现有教学条件,合理、准确地编制全院本、专科各专业、班级公共课授课表;及时做好教学过程中课程的调整,保证教学工作正常进行;负责办理教师调(停)课手续.

  7、负责本(专)科生、研究生及经处领导同意的其它课程所需教室的安排,做好教室的日常调度和临时借用工作;负责全院性公共选修课开设的组织、安排。

  8、做好全院教学运行管理工作。负责全院本、专科的课程安排和教室的调配使用;监督各专业教学计划的执行情况;分阶段做好各教学环节的检查工作;加强考试管理,促进学风建设;维护正常的教学秩序;做好教学督导和教学纪律督察工作。

  9、负责专业建设、课程建设、教材建设、教学手段建设、教学质量的评估检查工作和设备管理等工作。制定课程建设计划,改革教学内容,改进教学方法,提高课程教学质量;制定教材建设规划,组织教材和教学参考书的编写及审定,负责全院教材的订购供应工作;协同网络中心做好教学手段的现代化建设;制定课程评价体系和质量评估体系,做好教学质量的评估检查工作;编制教学设备需求计划,做好设备经费管理工作,做好设备的采购、管理和维护。

  10、开展高教研究相关工作,做好学院教学改革、教改项目的立项、教学成果的申报、评审工作。

  11、负责全日制本、专科生的注册、报到、全院学生学籍、名册和成绩管理,处理实施学生学籍异动和学生学籍档案管理、学位资格的审核及证书管理,以及学生学历电子注册,审核“优秀专科生选拔制”的上报工作。

  12、协同各二级学院(系)及有关部门做好教学实习、毕业论文和其它实践性教学环节的工作,做好实习基地建设和表彰工作,进行教学改革与教学管理的`研究,组织进行教学改革的试点和试验、总结、推广、交流成功的教学改革经验和自治区级教学成果奖的组织、推荐工作。

  13、组织各级各类教学评比、评优、评教工作及教师年度教学质量考核的审定,促进我院的专业建设与发展。

  14、负责全院本(专)科毕业资格审核、学士学位授予资格审核及学历、学位证书发放工作。

  15、负责毕业证明书的换发及学历证明的出具等工作。

  16、负责全国大学英语等级考试、全国高等学校计算机等级考试和普通话水平测试的报名、考务、证书发放以及成绩的统计、管理等工作。

  17、完成上级及院领导交办的其它工作。

教务处工作职责6

  1、负责落实系统教学管理等方面工作及相关文件的草拟等。

  2、组织实施全省开放教育教学检查(包括常规教学检查、网上教学检查、专项检查),起草相关文件,并对检查结果及相关数据进行统计与分析,通报检查结果;落实、完成中央电大各项教学检查的相关工作。

  3、负责组织开展系统评教和学生评教,形成对各专业教学工作进行基本评价。

  4、负责全省性各项大型教学活动、教学会议等活动的组织实施等。

  5、负责基层电大教务管理核心团队的'建设,每学期定期组织进行各种形式的教务工作培训。

  6、开放教育专业观测点(教学点)的建立与管理。

  7、参与进行对教学点的考察与审查。

  8、根据数据统计对系统教学管理各项工作进行分析,负责开放教育简报定期编辑。

  9、配合完成科室内的其它工作及校、处两级领导交办的其它工作。

教务处工作职责7

  一、制定本部门的工作规章与制度。

  二、根据上级教育行政部门的指示、规定,结合我校实际情况,拟订学校教学方面有关规章制度及各种教学文件。

  三、负责教学质量工程建设工作。

  四、负责专业、课程、教材的'建设与管理。

  五、负责全校教育教学改革;组织开展教学研究、举办教学研讨会;负责组织教育教学成果评奖工作;负责《高等教育研究》编辑。

  六、负责组织普通全日制本科培养方案和教学计划的研究与编订。

  七、承担学校普通全日制学生教育教学的组织、运行和管理工作。

  八、负责全校普通全日制学生的注册、考试、学籍和学历管理工作。

  九、负责全校学生实践教学管理工作。

  十、负责实验教学及实验室建设规划工作。

  十一、负责学校教育教学质量管理。

  十二、负责校学位评定委员会、教学指导委员会、语言文字工作委员会、教材编审委员会日常工作。

  十三、会同人事处审定教师的任教资格,核定教师教学工作量;负责教师的非学历培训以及教学管理人员的培训;组织与兄弟学校的教学业务交流。

  十四、会同远程中心指导、促进教师运用现代教育技术进行教学。

  十五、负责协调学校委托管理的教学资源。

  十六、完成上级主管部门和学校交办的其它工作任务。

教务处工作职责8

  教务处是学校教学教研工作的职能管理部门,在校长直接领导下,协助学校各部门全面贯彻执行党的教育方针。实现教学工作规范化、科学化、制度化,并指导各专业教研室开展教学研究、教法改革,进行教学评估等工作,负责全校各专业的专业建设及教育教学改革的工作。其具体职责如下:

  1.制订学校整体教学规划的实施方案,编排、修订校历,布置实施教学计划,制订教学常规管理规划,建立与维护正常的教学工作秩序。

  2.负责各学年、学期教学工作计划的贯彻和执行,督促、检查教学各部门的教学工作进行情况。做好期中、期末学生教学反馈问卷调查及学期、学年教学工作总结,征求学生意见。

  3.根据学校工作计划,编排作息时间表及课程表,负责检查、指导执行情况;在特殊情况下,负责协调好学校各部门关系,临时处理好各种活动与正常教学的矛盾,做好调、代、补、串课工作。

  4.负责统计每学期教师月教学工作情况,根据学生记录和教师填写表格计算教师当月的工作量和奖金发放。

  5.布置安排每学期的期中、期末学生学业成绩的考查考试,做好成绩登记、存档和管理工作。(有补考要求的.做好补考工作),并按《学籍管理条例》向学校提出不合格学生的处理意见。

  6.根据学校招生计划,负责成立招生工作委员会,在校长领导下,做好招生宣传,组织好招生报名、考试和录取工作。招生工作结束,向学校提交书面总结报告。

  7.制订教学场地管理方案,协调各专业教研室与音乐厅的使用时间,做好教室分配和琴房使用的管理工作。

  8.报据每学年学校招生、毕业情况,合理安排教师工作,并根据实际情况向学校提出教师缺编情况。每学年做好毕业生毕业审査工作。

  9.结合国家指导性教学计划制订学校各专业的实施性教学计划,编拟及审定各专业教学大纲,并组织实施。

  10.审批各教研组的学期授课计划,并负责组织检査各组执行情况。

  11.组织和指导各教研组的各个环节的教学工作及相关专业的艺术实践(汇报演出、毕业设计、教学实习等),检查协调各专业课程的时间安排和教学安排。

  12.检查各专业课程及基础、文化课教学质量,组织教学质量分析,总结、交流教学、教改经验,开展各专业教学专题研究。向学校提交各学期各教研组教学质量分析报告,提出整改意见,解决存在问题。

  13.协调指导各教研组的教研活动,组织观摩教学,总结交流经验,安排布置各专业组教研论文。开展各专业教学专题研究。

  14.负责教师的进修学习,向学校提出教师进修培训计划,并负责落实。做好青年教师培养工作。

  15.年末参与教师考核材料及结果的评议工作,并提出评聘意见。

  16.根据教学需要,向学校提出音乐厅、图书馆、排练室的规划、建设、发展的意见和建议,做好相关的管理工作。

  17.负责学校各专业的课程建设,提出选用方案,组织编写、补充教材、参考资料等。

  18.每学年设计、组织一届全校教育教学研讨会,内容包括公开课观摩、评议及论文宣讲等。

  19.每年编写出版教研论文集一册。

  20.每学期做好学校教学、教研工作的总结,完成学校临时交办的各项工作任务。

教务处工作职责9

  教务处是学院教学管理的主要职能部门,在分管院长的领导下,对全校教学工作进行宏观管理,行使监督、检查、考核、分析等调控、指挥职能,其主要职责是:

  1.根据学院总体规划,研究学院教学发展的基本策略,组织起草学院教学工作计划及总结。制定专业建设、课程建设、教学改革的总体方案。

  2.制定、完善学院教学管理规章制度。

  3.根据学院的办学宗旨、办学理念和培养目标,确定专业教学计划和教学大纲的制定原则和修订原则。审核系(部)上报的专业教学计划和教学大纲并检查执行、完成情况。

  4.审批全院专业学期教学任务,编制校历,组织编排各类课表及考试安排

  5.负责全院学期、学年教学计划的组织实施工作,对系(部)教学过程实施监督。

  6.对教学质量进行评价,开展教学工作督导,掌握全院教学进程,建立、维护正常的教学秩序。

  7.制定学院专业设置和专业建设规划。对系(部)专业建设、课程建设、教学改革的实施、教学管理规章制度和人才培养方案(教学计划)的'执行等进行指导、审核、考核、评估。组织申报新专业,审核各系专业设置及专业方向的调整。

  8.按照学院人才建设规划制订教师队伍建设规划,开展教师培养培训工作。建立考核评价和激励机制,对教师教学情况进行动态考评并及时反馈,不断提高教师教学水平,优化师资队伍结构。

  9.负责实验实训教学管理。制定各专业毕业实习教学计划并下达到各系,审定学生毕业实习成绩和鉴定。

  10.协调各系(部)相关专业的技能教学及鉴定工作,汇总获“双证”毕业学生率。

  11.审核各种对外培训。

  12.部署、协调全院教学研究工作。负责各级各类教学改革的申报、评审、验收等工作。

  13.建立学生基本信息库,负责制定、修订有关学籍管理条例,负责全院学生的成绩、学籍管理。审核各系部上报的学生补考、休学、复学、退学、毕业、结业、肄业等情况并负责办理学生的相关手续。组织学生英语及计算机应用能力考试工作,并颁发毕业文凭。

  14.制定学院教材建设计划、规划和管理,组织开展教材研究负责教材的编审、预订、印刷、采购及供应。

  15.协助人事部门搞好教师录用、聘用、职称晋升考评等工作。组织实施师资培训。

  16.建立教学工作档案和教师档案。负责本处教学文件管理和档案资料的整理、归档工作。

  17.协调各系(部)之间及与其他部门之间的工作,为教学工作的开展提供保障,为师生做好服务。

  18.汇编全院教学信息。

  19.完成学院领导交办的其他教学行政工作。

教务处工作职责10

  教务处是在校长室领导下,负责学校教学工作管理的职能机构,主要职能如下:

  一、执行国家课程计划和标准,制订并实施学校教务工作计划和有关教学工作的各项规章制度。审阅教研组工作计划和教学进度。

  二、检查教学工作实施情况,检查教学常规落实情况,总结交流教学工作经验,组织安排各级公开课、示范课。

  三、按照《学校体育工作条例》和《学校卫生工作条例》的规定,安排好体育卫生工作,组织好两课两操达标活动;组织好运动会,建立健全卫生保健制度,做好卫生教学的'监督。

  四、安排好全校排课、调课、代课等工作,编制校历、课程表、作息时间表和课外活动表。

  五、严格学籍管理;做好学生的编班、报到注册、转学、休学、复学、毕业等教务工作;建立并管理好学生总名册、学籍卡、健康卡、毕业生登记表、毕业生去向登记、学籍存根、学生证等学籍档案工作。

  六、做好全校师生的教科书、教学参考书等的征订工作。

教务处工作职责11

  学校教务处是学校教学管理工作的组织实施职能部门,学校教务处工作分教学常规管理和教务工作管理两大部分。学校教务处在部门主任的直接领导下开展工作,其主要工作职责是:

  1、教学常规管理

  (1)根据学校教学工作要求,具体制定学校学年(学期)教学工作实施计划,并组织对教学工作计划的实施和检查完成情况。

  (2)协助校长做好教学工作人事安排。

  (3)编制全校课表和临时课表。

  (4)组织全校性教学活动。

  (5)协助主管副校长协调、监控全校教学工作。

  (6)管理全校教学工作资料。

  (7)指导、检查学科教研组工作。

  (8)组织部门工作人员业务学习,不断提高部门工作水平。

  (9)根据学校教学工作发展的实际情况,不断完善教学常规管理规章制度。

  (10)接受校长和主管副校长对工作的指导和检查。

  (11)完成校长和主管副校长交办的其他工作。

  2、教务工作

  (1)组织学校招生和新生编班工作,管理学生学籍和考勤。

  (2)收集、管理初、高中毕业生离校后情况追踪资料。

  (3)组织学校重大考试活动。

  (4)对重要考试成绩进行综合统计、上报和考试资料管理。

  (5)管理学校图书馆、教师资料室、学生阅览室、学科实验室和学校文印室。

  (6)组织全校师生教材、教参和经学校批准使用的学科练习资料的`订购发放。

  (7)为学校教学工作研究提供必要的信息资料。

  (8)管理全校教师继续教育档案资料。

  (9)管理学校教科研档案资料。

  (10)承担校级考试机读阅卷和相关的统计分析工作。

  (11)根据学校教务管理发展的实际情况,不断完善教务管理工作规章制度。

  (12)接受校长和主管副校长对工作的指导和检查。

  (13)完成校长和主管副校长交办的其他工作。

教务处工作职责12

  教务处主任是主管学校教学业务的负责人,其任务是在校长的直接领导下,研究并组织领导学校的教学活动,其主要职责是:

  1、协助校长制定和组织实施学校的教学工作计划,经常进行检查,定期进行总结。

  2、主持教务处的日常行政工作,组织学生入学。负责招收新生和毕业生工作.做好师生考勤考绩工作,进行排课、调课、安排代课.制定作息时间,管理学生学籍,积累教学资料,各种教学档案和教师业务档案。

  3、领导教研组的工作,定期召开教研组长会议,组织学习教学大纲和教学计划;审查、批准各组的教学计划;督促教师执行岗位责任制,考核教师;深入教学第一线,通过听课、评课、检查教案,抽查学生作业,召开学生座谈会等了解教学计划实施情况,沟通师生之间教与学的`意见,针对教学中存在的问题提出改进意见;每学期听课不少于40节,帮助教师总结教学经验、组织交流;搞好学校图书、仪器、医务、电教等方面的建设,组织教师的文化、业务进修。

  4、加强对体育卫生工作的管理,贯彻落实《江苏省中学生体育合格标准试行办法的实施细则》和《学校体育工作条例》、《学校卫生工作条例》。

  5、完成校长布置的其他任务。

  6、副主任协助教务主任做好上列工作。

教务处工作职责13

  1、负责管理学生,了解学生的学习进展情况并向家长沟通反馈

  2、对在读学生提供高水平的服务,促成学生及家长续费或推荐

  3、负责学生课程的安排、核查及为老师和学生制作课表的.工作

  4、核对每周老师的课程是否已上,确认老师的上课课时

  5、定期进行学院各项数据信息汇总与分析

教务处工作职责14

  1、协助校长室具体负责学校教育教学工作的领导、组织和常规管理。

  2、管理学生学籍。管理教学质量(各类成绩数据)。

  3、管理教师业务档案。管理理化生劳实验室。

  4、负责初、高中招生工作及初、高中毕业生工作(含档案整理与推荐升学)。

  5、协助校长室进行教师聘任与安排工作。

  6、按照各类目标管理和考核评估方案,进行各种考核工作。提出教师奖惩的初步意见。

  7、和教研室合作共同搞好教师队伍的'建设。

  8、负责各类考试的组织。

教务处工作职责15

  1.根据国家教育部或上级教育行政部门颁发的教学计划、教学大纲和教学意见,制定学校每学期的教学工作计划。协助主管教学的副校长,做好全校的教学管理工作,落实学校对教学管理方面的目标、任务、计划和措施,并进行检查、监控、评估。

  2.主持教务处的全面工作,根据学校工作要求,制定并实施教务处的工作计划,并做好期末总结。

  3.经常了解掌握教师的教学情况和学生的学习情况,对年级、教研(备课)组的教学管理、教学活动和教学质量进行检查和指导,落实教学常规,定期召开并主持教务处,教研(备课)组长例会。

  4.执行学校对教学常规要求的.各项规定,组织教务处工作人员,编制调整教学课表,对教师的教学常规的检查、调查和评估,定期进行检查和评价。

  5.协助校长做好期中、期末考试、阶段考试的质量分析、总结工作。

  6.组织相关的教育教学教研活动。负责学校各学科竞赛活动。

  7.做好教学档案、学生成绩、学籍的管理工作。

  8.领导电教室、图书馆、实验室、文印室、资料室的工作,对所属各室、馆专业管理人员进行思想教育和工作指导。让各室、馆能充分发挥作用,为教学服务。领导学校的各专用教室、图书馆、实验室的管理人同开展工作,负责对上述部门的日常管理。

  9.完成校长交给的其他工作。