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纪检部第一学期工作计划

工作计划 时间:2019-10-15 我要投稿
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  一、指导思想:

  无规矩不成方圆,纪检部作为学术中心的一个重要部门,主要负责每次活动的考勤,请假制度、学术中心干部的考核、执行相关的奖罚制度、制定相关的考核规则、监督各部门纪律情况。

  二、工作目标:

  通过一系列的整改,联合学术中心的其他部门规范纪律,严抓作风,切实维护学术中心工作正常进行,使中心的成员养成守纪律并延续这种习惯给新生,为中心建设和发展贡献制度支持。

  三、工作内容:

  纪检部是一个日常部门,其日常工作主要有如下几点:早读的考勤、例会的考勤和开会纪律、读书笔记上交的考核、对其他部门部长的考核。

  一)早读的检查情况,有事不能到达的要履行请假手续,严格依照请假条的规范认真填写,并在早读的时候,移交至纪检部,无故不到者对其扣除五分,连续五次无故不到者,取消社团评优资格。

  二)例会的监督情况,有事不能到达的,应事先履行请假手续,严格依照请假条的书写规范填好理由,并在例会的时候移交至纪检部,无故不到者,扣除五分,连续五次不到的,取消评优,先进分子称号的资格。

  三)对于每月的读书笔记或论文,不按时交的,依情况分别提出警告,严重警告,情节严重的扣除五分,直至最后取消评优的资格。

  四)通过平时观察和记录来考核各部门负责人。

  四、部门内部建设:

  一)制定部门规范

  (1)本部门成员必须严格遵守学生会的各项规章制度,以身作则。

  (2)各项工作要本着公平,公正,公开的态度。

  (3)各类数据的统计结果尽量避免错误情况的发生,体现数据的说服力。如有偏差,应及时改正,降低数据失真带来的影响。

  (4)处理好部门内部成员关系。

  二)部门交流

  (1)定期与本部门干事进行交流,及时了解他们的想法。

  (2)相互交流感想,反思自己的表现;

  (3)总结上时段的工作,计划分配下阶段工作任务。

  三)轮流负责签到:本部门部长和干事轮流负责学术中心的早读例会签到及交表。

  五、部门展望:

  希望纪检部的人能齐心协力,秉着公正公平的思想为社团的健康发展做出应有的贡献,努力完成工作任务,在工作中锻炼自己,提升自己。

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