村委选举领导讲话稿（通用12篇）
在不断进步的时代，我们使用上讲话稿的情况与日俱增，讲话稿可以帮助发言者更好地表达。相信很多朋友都对写讲话稿感到非常苦恼吧，下面是小编精心整理的村委选举领导讲话稿，希望对大家有所帮助。
村委选举领导讲话稿 篇1
同志们：
今天，我们在这里采用“两推一选”的方法，进行了党总支部的换届选举，在村支部换届工作领导小组成员的精心组织下，严格按照工作计划，规范操作，经过大家认真酝酿推荐、民主测评、投票选举，选出了我们村的新一届党总支部班子。在此，我代表镇党委，对我们选举工作的顺利进行和新当选的全体支部成员表示最热烈的祝贺。这次我镇农村党支部采用“两推一选”的方法进行换届选举，是根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》。实行“两推一选”是农村政治文明建设的需要。“两推一选”是在扩大党内民主的基础上，贯彻群众公认的原则，促进农村社会主义政治文明建设，加强和改善党对农村工作领导的有效途径。是按照“公开、公正、竞争、择优”的原则，大胆改革选任村干部。目的是进一步强化村的领导班子建设，拓宽视野，使村党支部班子在年轻化、知识化、专业化上有所突破，在年龄结构、文化程度、思想观念上更适应新时期农村改革和发展的需要。
这次我镇农村支部换届选举严格按照以下程序：
一是党内民主推荐。召开党员大会，由党员投票推荐新一届党支部委员候选人初步人选，每一党员推荐名额应少于或等于职数规定的支委人数。
二是群众测评推荐。召开村“两委会”班子成员和村民小组长、村民代表参加的测评推荐会议，推荐党支部委员候选人初步人选，每人推荐的名额应少于或等于职数规定的支委人数。
三是镇乡党委考察。根据党内民主推荐的结果，以得票多少为序，按照职数规定和支委候选人应有20%以上差额的要求，取足党支部委员候选人初步人选。并将候选人初步人选名单及测评结果在所在村村务公开栏以及其它人员相对集中的地方张榜公布，接受群众监督。镇乡党委组织人员对初步候选人的政治素质、群众基础和工作能力进行考察，根据推荐和考察情况确定候选人预备人选。
候选人预备人选应具备以下条件：
（1）思想政治素质好，能够认真贯彻执行党的路线方针政策和上级党组织的决议，自觉接受上级党组织的领导和监督；
（2）有较强的宗旨观念、群众观念和组织领导能力，热心为群众服务，乐于奉献；
（3）有较强的市场观念和竞争意识，具有带领群众调整经济结构、发展农村经济、增加农民收入的本领；
（4）有较强的政策法纪观念，善于做群众的思想政治工作，能够正确认识和处理新时期农村人民内部矛盾；
（5）公道正派，作风民主，清正廉洁，有较高的群众威信；
（6）一般应具有初中以上文化程度，年龄在55周岁以下，身体健康。或年龄在60周岁以上且又是文盲的，不能列入新一届支委候选人预备人选。资格审查情况以张榜公布方式向党员、群众公布。如资格审核后，候选人预备人选出现不足，则按推荐票多少取足候选人初步人选，符合资格审查条件的，再确定为候选人预备人选。
新当选的班子成员，应及时明确工作分工，并制订任期目标和年度工作计划，建章立制、完善以村民代表会议为主要形式的民主议事制度，以村民自治章程、村规民约为主要内容的民主管理制度和以村务公开为主要手段的民主监督制度以及其他日常管理制度，以促进村各项事业快速发展，而努力奋斗。
村委选举领导讲话稿 篇2
同志们：
村党总支部换届选举大会今天隆重召开了，这是我们村政治生活中的一件大喜事，我受镇党委的委托，向大会表示热烈的祝贺！
下面，我代表镇党委就如何做好换届选举工作讲三点意见：
一、要充分认识开好这次大会的重要意义
贯彻落实《中国共产党农村基层组织工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》，依法建立农村基层党组织，落实党的领导，是进一步扩大党内民主，充分调动党员参政议政的积极性，更加科学民主地选出高素质基层党组织领导班子的一项重大举措。对于扩大和发展农村基层民主，创造优秀人才脱颖而出的社会环境，建立干部能上能下的用人机制，密切党群干群关系，增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力、全面提升基层党组织领导班子整体素质都具有十分重要的意义。
二、要正确行使权利，严格把握选举的质量
今天召开的党员大会，选举产生新一届村党总支部委员会，就是要把素质好、水平高、本领强、信得过、符合条件的同志选上来。大家要切实根据镇党委的要求和标准，坚持党性原则、坚持处于“公心”、“真心”，真正把那些符合条件、个人素质高、群众基础好、服务意识优、工作能力强，热爱农村事业的“双强”党员选举出来。为此，到会的全体党员，要以当家作主人的政治责任感，严肃认真地对待这次选举大会，依法行使民主权利，严格按照《中国共产党农村基层组织工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的要求，共同努力，把选举大会开好，开成功。
三、要服从大局，严守大会选举纪律
严格遵守和维护党的纪律是每一个党员义不容辞的责任，今天是一次党内会议，到会的都是党员同志，每一个同志都要服从大局，严格按照会议的要求和选举程序，真正从本村发展和广大群众意愿出发，正确行使好手中的权利，齐心协力完成好这次选举工作。坚决防止凭个人好恶，为个人私利不讲原则的做法。对于在选举中搞非组织活动，情节严重、性质恶劣的将严厉查处、绝不姑息，以维护换届选举工作的严肃性。
同志们，党组织换届选举是深化党内民主，保障党员权利，我们在座的各位一定要以高度的整治责任感和历史使命感，严格按照要求，选举出群众拥护、党委满意、村级发展需要的优秀人才。
新一届村党总支部已经产生，镇党委希望你们进一步增强素质，努力提高带领村民增收致富的能力和水平；找准路子，加快农村经济发展步伐；抓好班子，不断增强村党组织的战斗力，加强团结、健全制度、发扬民主、加强后备干部建设；树好形象，切实维护广大群众的根本利益，立身要正、处事要公、办事要实、方法要活、待民要善，真正的做到为民务实清廉。我相信在镇党委、政府的正确领导下，在广大党员群众的支持下，新一届村党总支部通过扎实工作，村的明天一定会更加美好。
最后，祝大会圆满成功！祝大家身体健康，工作愉快，万事如意！
村委选举领导讲话稿 篇3
同志们：
今天上午，我们在这里召开村党总支（支部）换届选举会议，按照“两推一选”的要求，选举产生村新一届党总支（支部）委员会。这是村政治生活中的一件大事。下面，我受镇党委委托，就如何搞好这次换届选举工作讲两点意见：
一、介绍有关背景
大家都清楚，村“两委”换届选举三年一届，这次换届应该在今年三月份进行。但今年是个特殊年份，省、市、县（区）、乡（镇）四届党委要统一换届。目前，乡（镇）党委换届已于4月份结束，县（区）党委换届已于6月份结束，市委换届将于9份进行，省委换届将于12月份进行。正是考虑到这些情况，上级统一安排村“两委”换届选举延迟到7—9月份进行。
村党组织换届选举是进一步扩大基层党内民主的一项重大举措，对于扩大和发展农村基层民主，增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力，全面提升基层党组织领导班子整体素质具有十分重要的意义。从上到下，对这次村“两委”换届选举工作是非常重视的，中组部、民政部专门下发了文件。我镇从7月中旬全面启动了村“两委”换届选举工作，成立了以镇党委书记陶善生为组长的村“两委”换届选举工作领导组，并向每个村派驻了由党政班子任组长的工作指导组，制定了村“两委”换届选举工作实施方案，召开了村“两委”换届选举工作动员会议，对村“两委”换届选举工作做了全面部署。根据换届选举日程安排，全镇村党组织换届选举日定在7月31日—8月2日，具体时间由各党组织确定后报镇党委批复。村党总支（支部）根据镇党委的要求，精心组织、周密安排，目前换届之前的村级财务审计和村“两委”干部考核评议等工作已全部结束，为换届选举工作顺利进行做好了充分的准备。
二、强调几点要求
一是要按规定程序操作。这次村党组织换届选举仍然沿沿袭“两推一选”的办法。首先，召开党员推荐大会，由有选举权的党员全额推荐村下一届党总支（支部）委员会委员候选人，推荐结果报镇党委，镇党委将按照村下一届党总支（支部）委员会成员名额两倍的人数，研究确定候选人初步人选。其次，召开村民代表会议进行群众推荐，也就是在镇党委确定的候选人初步人选中全额推荐村下一届党总支（支部）委员会委员候选人，镇党委将在村民代表会议推荐票过半数的人选中，按照比下一届村党总支（支部）委员会委员名额多1人的差额和候选人条件，研究确定考察对象，并根据推荐和考察情况，研究确定村下一届党总支（支部）委员会委员和书记（副书记）候选人预备人选。最后，召开党员大会进行正式选举，产生村下一届党总支（支部）委员会委员，再由新一届委员会选举产生书记（副书记）。
二是要把握任职条件及职数。根据上级要求，结合我镇实际，镇党委制定了关于村“两委”班子的任职条件：坚持德才兼备的原则，把那些认真贯彻执行党和路线方针政策和国家法律法规，清正廉洁、公道正派、工作能力强、身体健康、受群众拥护的人，选进村领导班子；新进村“两委”成员候选人，一般应具有高中（中专）以上学历，年龄在45周岁以下；新任村党组织书记年龄可适当放宽至50周岁；实行村干部任职回避制度，凡有夫妻关系、直系血亲关系和近姻亲关系的，不得在同一村“两委”班子中任职。关于村党总支（支部）委员会的委员职数问题，镇党委在全镇开展了专题的调查研究，确定村党总支（支部）委员会委员职数为3人。因此，请大家在推荐时，要注意这方面的要求。
三是要严肃换届纪律。今年的各个层次的换届选举有一个最显著的特点，就是对换届纪律的要求非常严格。在县、镇党委换届中，中组部提出了“17个严禁、5个不准和7个一律”，就这次村“两委”换届选举，中组部、民政部也出台了“十个严禁、五个不准”。目的就是要为换届选举营造风清气正的良好氛围。因此，希望大家要加强学习，切实做到讲政治、讲正气、讲党性、重品行，坚决防止凭个人好恶，为个人私利不讲原则的做法，对于在选举中搞非组织活动，情节严重、性质恶劣的，将严厉查处、绝不姑息。要正确对待手中的民主选举权利，既充分发扬民主，又自觉坚持党的领导，做到一颗公心，真正把那些符合条件的、个人素质高、群众基础好、服务意识优、工作能力强、热爱农村事业的同志选进来，让群众满意，让组织满意（这里，可加入组织上对原班子的评价，对推荐和选举进行必要引导）。
谢谢大家！
村委选举领导讲话稿 篇4
各位代表、同志们：
在全体与会代表的共同努力下，xx机关工会第xx届会员大会圆满完成各项议程，即将闭幕。大会高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，回顾总结了过去五年的工作，研究部署了今后五年的任务，选举产生了新一届xx机关工会委员会。在这些，我代表省总党组向上一届机关工会为推进xx各项事业所作的贡献表示感谢，向刚当选的新一届工会委员会委员表示热烈的祝贺，并向长期以来支持x工作的省直机关工委和今天前来指导换届选举的同志表示衷心的感谢!
下面，我讲几点意见：
一、开拓进取，勇于创新，机关工会工作成绩显著
在过去的五年里，机关工会切实围绕xx中心工作，从机关工作的实际出发，以服务省总、服务职工为重点，带领和教育职工不断提高思想道德素质、技术业务素质和科学文化素质，围绕中心，服务大局，发挥优势，体现特色，积极动员和组织全体职工积极投身到xx事业发展中来，为xx事业的发展作出了积极贡献。在机关工会的作用下，职工队伍建设扎实有效，基层组织建设日趋完善，职工文体活动蓬勃开展，岗位练兵成效明显，学习型工会建设不断加强，职工素质明显提高，为xx的发展奠定了坚实的基础。在此，谨向上一届机关工会委员会，以及为机关工会工作付出辛劳和汗水的各位同志表示衷心的感谢!
二、建设中国特色社会主义工会，机关干部职工要充分发挥表率带头作用
在建设中国特色社会主义工会的伟大实践中，xx机关广大干部职工要切实发挥领导机关的带头作用，自觉站在创新发展的前列，以强烈的事业心和责任感，高起点高标准做好机关各项工作，为全省各级工会和工会干部做好表率。
一是要坚持党的领导，坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路。机关广大干部职工要善于从政治上、大局上观察思考和处理问题，在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持高度一致，自觉用中国特色社会主义理论体系头脑、指导实践、推动工作，树立和落实中国特色社会主义工会维权观，深入研究建设中国特色社会主义工会面临的新情况、新问题，不断丰富、完善和发展党的工运理论，更好地指导和推动工会工作的实践。
二是要不断提高开展工会工作的能力和水平。xx机关广大干部职工要带头适应时代发展要求和本职工作的需要，确立终身学习的理念，善于学习、勤于思考、勇于实践，不断提高思想政治素质和道德水平，努力把学习成果转化为做好工会工作的能力，着力建设一支政治强、业务精、作风正的机关干部职工队伍。
三是要强化全心全意为职工群众服务的观念和意识。xx机关干部职工要牢固树立群众观念，以发展和谐劳动关系为主线，以解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题为重点，切实把表达和维护广大职工群众的合法权益作为工作的出发点和落脚点，满腔热忱地为职工群众做好事、办实事、解难事，使工会干部真正成为职工群众的贴心人。
四是要树立工会干部良好形象。xx机关广大干部职工要进一步发扬优良传统，营造务实、高效、廉洁、和谐的机关好作风、好氛围，展示xx机关的良好形象。做到求真务实，开拓创新，服务基层，廉洁自律，始终保持与时俱进、奋发有为的精神状态，不断提高工作质量和水平。
三、真抓实干、开拓创新，努力开创机关工会工作新局面
xx机关工会的换届选举已经结束，在这里我们很高兴地看到一批德才兼备的干部被选举成为机关工会的新一届委员，为机关工会更换了新鲜血液，使机关工会的组织人员更趋年轻化、知识化，这必将进一步推进xx机关工会各项事业的快速发展。新一届机关工会，要以党的十七大精神为指导，以这次会员代表大会为契机，切实履行好机关工会的各项职能，以服从服务于xx的工作大局、服务机关干部职工作为出发点和落脚点，在继承中创新，在创新中发展，不断总结新经验，探索新思路，创造新业绩，进一步开创机关工会工作的新局面。
一是加强组织领导，切实形成工作合力。xxx党组历来十分重视和关心xx机关和机关工会的建设，对机关工会围绕中心任务开展工作一直都给予大力的支持，帮助机关工会切实解决工作中的实际问题，为其更好地开展工作创造了良好条件。机关工会要以这次会员大会为新的起点，进一步健全完善领导体系，强化组织功能，选好配强工会干部，充分发挥机关工会组织在机关建设中的作用。机关广大干部职工要群策群力，大力支持和参与机关工会建设，积极参加工会开展的各项活动，不断提高机关工会工作的整体水平。
二是坚持以科学发展观统领机关工会各项工作。机关工会要充分发挥广泛联系职工群众的优势，深入了解机关干部职工在学习、工作、生活等方面的期望和要求，切实履行好各项职能。要加强思想建设和民主化建设，深入开展思想政治教育，多途径搞好工会业务和职业技能培训，不断提高机关干部职工的综合素质。要健全和完善机关干部职工民主参与的制度，及时表达和反映机关干部职工的意见、愿望和要求，促进机关工作决策的民主化、科学化。要大力营造关爱职工、服务职工、“群众利益无小事”的人际环境，切实引导好、保护好、发挥好机关干部职工的积极性和创造性。要广泛组织开展形式多样、健康向上的文化体育活动，促进机关精神文明建设，努力营造生动活泼、充满活力的和谐机关氛围。
三是不断增强工会工作的规范化和制度化。要从机关的实际情况出发，进一步完善机关会员大会制度，把履行会员大会职能与职工行使民主参与、民主管理、民主监督权利结合起来，使机关民主管理工作渠道畅通、落到实处。
进一步发挥工会委员会集体领导的作用，健全机关工会的服务、参与、协调机制。
四是营造争先创优的氛围，充分调动干部职工参与机关建设的积极性和创造性。广泛组织开展争先创优活动，为干部职工参与机关建设搭建平台，形成广泛参与、相互激励、争创一流的工作氛围，为xx的发展凝聚团结统一的整体力量，将机关职工队伍建设成为一个有战斗力的集体，切实推动省总各项工作不断向前发展。
同志们，机关工会工作是xx工作工作的有机组成部分，加强机关工会工作将有利于促进xx各项工作的顺利开展。做好xx机关的工作，需要机关干部职工的共同努力，需要机关工会组织发挥应有的作用。希望新一届工会委员会，在xx党组的领导下，认真履行工作职责，切实加强自身建设，不断开拓创新，为xx事业的发展作出新的更大的贡献!
村委选举领导讲话稿 篇5
各位领导、妇女代表们：
根据市委组织部和上级妇联的要求，并依据《中华全国妇女联合会章程》的有关规定，为切实做好社区妇代会改建社区妇联选举工作，充分发挥社区妇联组织在参与加强和创新社会管理中的协同作用，进一步做好新形势下社区妇女工作，凝聚妇女力量推进和谐社区建设，下面，就改选工作提几点要求：
一、加强指导，明确意义
“要健全基层党组织领导的充满活力的基层群众自治机制，扩大基层群众自治范围，完善民主管理制度发挥社会组织在扩大群众参与、反映群众诉求方面的积极作用，增强社会组织功能”。社区妇联是党和政府联系妇女群众的桥梁和纽带，是基层政权的重要社会支柱。搞好社区妇联改建选举工作，对于进一步加强妇联基层组织建设，强化妇联组织功能，增强服务大局、服务妇女的凝聚力和战斗力;对于巩固党的执政地位，扩大党的群众基础，提高党的执政能力;对于带领广大妇女在构建居民自治、管理有序、服务完善、治安良好、环境优美、文明祥和的和谐社区，坚持科学发展观，具有十分重要意义。
二、统一思想，精心筹备
深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕建设和谐社区，以《中华全国妇女联合会章程》为依据，以加强社区妇联组织建设，选好妇联班子为重点，以提高领导科学发展能力、优化组织结构，增强工作活力为目标，真正把乐于奉献，有本领，作风正，群众信任，有带动能力的优秀妇女人才选进妇联班子，提高社区基层妇女组织的战斗力和凝聚力，为推进社区建设提供坚强的组织保证。
我社区把基层妇联选举工作摆上重要议事日程，依据《中华全国妇女联合会章程》的有关规定，以高度的政治责任感，精心组织部署。妇女代表由社区共建单位的女干部、离退休女干部、女教师、文艺宣传女骨干以及热心公益事业的妇女们组成，充分体现妇女代表的广泛性、代表性和群众性，以确保社区妇联选举工作顺利进行。
三、创新理念，发挥作用
第一，进一步拓展社区妇联组织网络。社区妇联组织作为社区组织体系的“神经末梢”，作用发挥得好不好，直接关系到社区对妇女群众的吸引力、凝聚力和影响力。因此加强社区妇联组织建设，仍是今后我社区建设工作的重要内容。我们将以社区为根本点，努力把社区妇联组织建设成为工作活跃、作用明显、群众信赖的“妇女儿童之家”。另外还要积极培养发展各类妇女团体，充分发挥创业女性带头人、科技女能手、普法女能手、文体活动积极分子等作用，将广大妇女团结到妇联组织周围来，真正做到广大妇女群众平时看到妇联、关键时刻想到妇联、遇到困难找到妇联。
第二，进一步规范社区妇联组织管理。始终按照党建带妇建的原则，坚持做到“三带”、“四同”(即带组织、带队伍、带能力;党建与妇建同步规划、同步实施、同步检查、同步发展)，形成党建带妇建的联动机制。定期组织社区妇联执委成员进行座谈、学习、交流、研讨等活动，提高妇女同志与时俱进的能力和水平。
第三，进一步提升社区妇联队伍素质。随着城市化进程的不断发展，妇联工作的范围、对象及方式在不断地更新变化，针对我社区工作的实际需求，力争抓实业务知识培训、突出政治理论培训、注重法律法规培训、强化科技文化培训等。尽社区妇联所能，最大限度地整合资源，以“女性维权大讲堂”、“健康教育知识讲座”、“木兰健身俱乐部”等为载体，聘请专业讲师、文艺健身骨干授课，努力打造一支“眼界宽、思路宽、胸襟宽”的社区妇联队伍。
总之，在上级妇联的领导下，希望社区妇联能牢固树立以人为本的发展理念，认真履行社区妇联职能，不断拓展和创新以家庭文化为抓手的社区文化，以健康服务为特点的社区服务，以法律援助为核心的社区维权，逐步满足妇女群众日益增长的物质、文化生活的需要。并鼓励、引导和组织广大妇女积极参与社区的各类创建活动，做良好社会风尚的倡导者、实践者和推动者。同时，把开展社区妇女教育、推进社区妇女维权、参与社区服务、繁荣社区文化和改善社区环境作为社区妇女工作的重点，找准妇女群众关心的热点、难点问题，贴近需求，强化服务，力求实效，努力开创社区妇女工作新局面。
最后，预祝新一届社区妇联选举工作取得圆满成功。
谢谢大家!
村委选举领导讲话稿 篇6
同志们：
今天，非常高兴能够参加咱们自来水公司的这次工会换届选举大会。刚才，按照组织原则和程序，经过同志们的民主选举，自来水公司第五届工会成功换届，新一届工会委员顺利当选。首先，我代表市总工会向刚当选的新一届工会委员会委员表示热烈的祝贺，对上一届工会在城市供水工作发展和建设中做出的贡献表示衷心的感谢，同时向为这次工会换届付出辛勤劳动的同志们表示亲切的慰问！！下面，我讲三点意见。
一、对上一届工会工作的简要评价
近几年来，自来水公司工会在市总工会的正确领导下，能够切实围绕城市供水中心工作，以服务供水、服务职工、服务社会为重点，坚持不懈的搞好政治理论业务知识学习，不断提高广大干部职工的思想道德素质、技术业务素质和科学文化素质，主动维护干部职工的合法权益，切实关心干部职工的生活状况，积极开展丰富多采的文体活动，不断加强自身建设，做了大量有益的工作，增强了自来水公司的凝聚力、向心力和战斗力，调动和发挥了广大会员的积极性、主动性和创造性，为加快城市供水事业又好又快发展作出了积极贡献。市总工会对自来水公司工会的工作是满意的。
二、对新一届工会工作的殷切期望
20xx年，是全面贯彻落实战略部署的第一年，是我市加快建设三省交界区域中心城市和美丽林州的关键之年，也是咱们自来水公司进一步解放思想、抢抓机遇、加快发展的重要一年。新形势、新任务对城市供水工作提出了更高的要求，对工会工作也提出了新的更高的要求，工会工作大有可为、大有作为，希望新一届工会委员会牢记工会组织的宗旨，从工会工作的性质、特点出发，结合自来水公司发展的实际，全面履行工会的各项职能，突出工会联系广泛的特点，通过各种途径和形式，切实实现好、维护好、发展好广大工会会员的合法权益，调动好、发挥好、保护好广大会员和员工的积极性和创造性。具体要增强一个意识，处理好两个关系，狠抓三项工作，提高四种能力。首先，要密切联系实际，增强服务意识。要认真听取职工的意见和要求，关心职工的学习、工作和生活，竭尽全力、千方百计为职工办好事、办实事，帮助职工解难事，积极化解职工中的矛盾，做好职工稳定工作，全心全意为职工服务。
第二，要处理好工会与党支部、工会与职工间的关系。要按照党支部对自来水公司工作的整体要求，充分调动广大职工的积极性、创造性，最大限度的发挥广大职工的力量，努力完成生产任务和工作任务。
第三，狠抓三项工作。
一是抓好工会自身建设。要深入开展学习型工会创建活动，加大工会干部教育培训力度，提高干部素质；要切实关心困难职工，认真开展帮困扶贫工作，增强工会组织凝聚力；要及时总结工会工作经验，建立工会工作长效机制。
二是抓好职工队伍建设。工会是以人为本的组织，工会工作是以人为本的工作，以人为本是工会的生命线。在具体工作中，要以社会主义荣辱观教育为重点，加强职工的思想道德、组织纪律教育和文化知识教育；要以岗位练兵为主要载体，深入开展学习型企业建设，协助党支部建设一支高素质的职工队伍；要结合事业单位改革实际，继续加强职工思想政治工作，维护职工队伍稳定。
三是加强文化建设。要依靠广大职工，以构建和谐企业为目标，借助比赛、节日庆典和主题活动，积极组织开展丰富多彩、形式多样、具有意义的工会活动，加快推进具有城市供水特色的文化阵地建设。
第四，提高四种能力。
一是不断提高组织职工、动员职工、依靠职工的能力。结合城市供水实际，努力激发职工工作激情和奋斗精神，为城市供水发展凝聚团结统一的整体力量。
二是提高依法表达和维护职工合法权益的能力。要大力营造关爱职工、服务职工、“群众利益无小事”的人际环境，维护稳定的劳动关系，凝聚同心同德的群众力量。
三是提高构建和谐劳动关系的能力。要大力营造尊重劳动，尊重创造的舆论环境，努力创造良好的工作和生活秩序。
四是提高自身创新发展的能力。工会要做到与时俱进，不断创新工作新方法，主动适应城市供水工作的发展需要。
各位代表、同志们，工会工作任重而道远，时代的不断前进对工会工作也不断提出了新的更高的要求。我相信，在市总工会的正
确领导下，在自来水公司新一届工会领导班子领导下，在广大工会干部和职工的团结努力下，自来水公司工会组织一定能实现工会工作在高起点上的新突破，一定能团结和动员广大职工，在城市供水发展领域中，再创佳绩。
谢谢大家！
村委选举领导讲话稿 篇7
各位领导、各位代表、同志们：
你们好！
首先，我代表中共西南街道党工委、办事处对新当选的第三届社区居委会班子成员以及本次社区换届选举大会的圆满成功表示热烈的祝贺！对在百忙中来参加本次大会的各位领导和社区成员代表们表示真诚的欢迎和最衷心的感谢！
同志们，进一步推进基层民主政治建设，是党的 社区居委会到目前已经是第三届了，xx社区第二届班子成员任职三年以来，在工资待遇较低、办公条件较差的情况下，始终坚持不计较个人得失、无私奉献的高尚情操，爱岗敬业、一心为民，以全情的投入和全心的付出，为社区居民办实事、办好事、解难事，经过他们三年的努力，本社区的政治建设、文化建设、环境建设都有了巨大发展，社区居民生活水平逐步提高、生活质量逐渐改善。在这里，我谨代表街道党工委、办事处向他们表示最衷心的感谢和最崇高的敬意！
随着本次大会的召开，新一届社区班子承载着广大居民的信任与希望、肩负着党和政府的重托应运而生。面对新的发展趋势，你们的工作任重而道远，在这里，我代表街道党工委、办事处对新一届社区班子及成员提出以下几点希望和要求：
一、做事出于心，做人出于情。
社区干部作为为民服务的主体，首先的一点就是要心系群众，人民的利益高于一切，重于一切。你们是居民的希望，在今后的工作中，你们要时时刻刻坚持以人为本，扎扎实实开展为民服务，要通过全心的付出来凝聚人心，促进和谐。要始终坚持以科学发展观指导社区工作，扎扎实实的办几件群众期待的实事、群众满意的好事。新任的社区干部要带着深厚的感情，切实帮助群众解决生活困难，进一步增强自身的责任感和使命感，切实行使职责，不可辜负人民的厚望。
二、为党分忧，为民解难。
面临新形势、新任务，社区干部要不断提高自身政治意识，责任意识，牢牢把握团结和民主两大主题。20xx年是推动党的事业实现新发展的关键之年，“发展、稳定”任务十分繁重。社区要将和谐稳定作为促进社区发展的头等大事来抓，立足当前、着眼长远，广泛综合各方面智慧，把科学服务和规范管理结合起来，着力化解“不和谐、不稳定”因素，采取得力措施，狠抓工作落实。新一届社区班子要紧紧围绕大局、紧紧抓住中心，本着对党负责、对人民群众负责的态度，关键时刻要顶得上去、出得上力、帮得上忙，扎扎实实为党分忧。
民生是国之根本，社会工作的主体是人民。坚持正确的方向，是做好服务人民工作的根本。广大社区干部在为民服务的实践中，要充分依靠人民群众，倾听民众声音、汲纳民众智慧，要通过建立一个畅通的信息通道，进一步推进政策共享机制，要在深化计生服务、促进全民就业、解决群众困难、提高居民生活质量等方面下功夫，在走街入户的同时，注重掌握情况；在解决困难的同时，注重凝聚人心；在推进发展的同时，注重和谐稳定。做好新时期社区工作，要不断创新方式、探索服务，全力以赴做好保发展、保民生、保中央政策落实，帮助解决突出问题，扎扎实实为民解难。
同志们，你们作为广大居民群众的代表，在万众瞩目中，你们用信任的一票选出了居民心中的社区班子，希望在今后的工作中，你们能够一如既往的支持和帮助社区的工作，只有有了你们的帮助和我们广大社区干部的共同努力，我们的社区才能更加和谐稳定，社区的人民才能更加幸福安康，社区的事业才能实现跨越、腾飞！一起努力，社区明天会更好！
谢谢大家！
村委选举领导讲话稿 篇8
同志们：
今天把大家召集来，主要是了解一下全区村“两委”换届选举工作进展情况，对下一步的工作进行研究部署。刚才，听取了各乡镇办党委的工作汇报。总的认为，全区村“两委”换届选举工作进展健康顺利，主要有这样几个特点：一是各乡镇办党委比较重视，切实把村“两委”换届选举作为当前重中之重的工作来抓。调动一切手段，采取多种形式，宣传工作做到了高覆盖、高频率、高密度。选举工作中，严格程序，依法办事，规范操作，没有出现大的纰漏和问题，保持了农村的社会稳定。二是群众参与率高，竞争激烈。从完成换届的村来看，广大群众认真行使民主权利，积极参与选举和竞争，参选热情高涨。党员和原村班子成员积极参与新一届村“两委”成员竞选，竞争激烈。三是各指导组深入乡镇办，指导有力。指导组的同志能够正确地处理好单位工作与指导工作的关系，深入乡镇办和村居，进行面对面的指导，及时解决选举中出现的一些矛盾和问题，保证了换届选举工作的顺利进行。目前，全区已完成村委会换届267个，村支部换届54个，“两委”换届全部完成的村45个，书记、主任“一人兼”的44个，达97.8%。在看到好的方面的同时，我们也要注意工作中存在的一些不足：一是各乡镇办工作进展不平衡，有的单位已大部分完成任务或已全面推开，而有的尚未开始或刚刚开始。二是有的对选前准备工作做的不够充分，宣传不到位，缺少“明白人”和工作预案，影响了选举工作的质量。三是少数村在操作上还不够规范，甚至由于工作疏忽和麻痹大意引发群众上访等。对以上问题，各乡镇办要逐一对照检查，认真加以解决。下面，我就今后工作讲几点意见。
一、思想认识要进一步统一
村“两委”换届选举是目前我区的重要政治任务。换届选举工作能否搞好，能否选好配强村“两委”班子，不仅直接关系到当前农村的稳定，也关系到今后三年乃至更长时期农村的长远发展和稳定，影响到实现我区经济的超常规跨越式发展的进程和党在农村执政基础的巩固，意义非常深远。前段时间，市委孙德汉书记专门对换届选举工作作出批示指出：这次村“两委”换届选举，不仅是对乡镇办党委驾驭水平和执政能力的一次实际检验，更是对乡镇办党委书记理解力、创新力、执行力的一次实际考验。为此，大家要从战略和全局的高度来认识和看待这个问题，真正把这次村“两委”换届选举工作作为各项工作的基础性工作来抓，作为当前工作的重中之重来抓，切实抓紧、抓好。
二、工作重点要进一步明确
（一）要坚决完成“两个比例”。省、市委规定换届选举后，村“两委”交叉任职和书记、主任“一人兼”的比例分别达到70%和80%以上，我区规定为75%和85%以上，这两个比例是底限而不是最终目标。大家不要再有等待观望思想，在实现“两个比例”问题上，孙书记批示，“没有半点条件可讲”，必须在严格程序、确保稳定的.基础上，千方百计完成任务。从前段换届选举情况看，我市邹平县的青阳镇、无棣县大山镇已顺利完成换届任务，“一人兼”比例分别达到92%和100%，“两委”交叉比例分别达到88%和92%。我区市中办事处已完成换届任务，“一人兼”为100%，“两委”交叉达82%。实践证明，只要各级党组织强化责任意识，高度重视，超前谋划，精心组织，选举工作就一定能够实现预期目标。各乡镇办要认真总结试点经验，从讲政治的高度，以强烈的政治责任感和历史使命感，继续扎实工作，确保圆满完成村“两委”换届选举工作任务。
（二）要加快工作进度。各乡镇办要在严格程序，保证质量的前提下，加快工作进度，先进行村委会换届的，不要等到全部完成后，再进行党支部换届，要压茬进行，确保在元旦前完成换届选举工作任务。同时，要注意做好后续工作，各乡镇办换届一旦结束，要抓紧健全村级下属组织，将目标进行分解，落实好任期目标承诺制，层层签订责任书，制定考核办法严格进行考核。要抓紧对新当选的村班子成员进行培训，并采取多种措施做好落选干部的工作，化消极因素为积极因素，推动工作开展。另外，换届结束后，根据选举结果，还要反思一下农村干部队伍建设方面有些什么经验教训，这非常有必要，为什么一些培养多年的干部落选了？为什么一些新人被群众选上来，而我们以前没有发现？下一步在培养干部的问题上应该怎么办？我们说要提高党的执政能力和水平，选拔和培养干部的问题，就是提高执政能力的重要方面。现在当选的干部，大多数是经过多年精心培养的，将来的干部，也应从现在开始着手培养。否则，提高党的执政能力的问题，就无从谈起。
三、工作责任要进一步加强
这次村“两委”换届选举，区委与各乡镇办党委，与各驻乡镇办指导组都签订了责任状，乡镇办党委也与各工作片负责人、各包村干部签订了责任状，要抓好责任落实，做到层层有压力，人人有担子，充分调动方方面面的工作积极性，尤其是党委书记，要认真履行“直接责任人”的责任，近一个月内，没有特殊情况不得外出，全力抓好换届选举工作。
区委派驻乡镇办的换届选举工作指导组要盯上、靠上做工作，帮助分析情况，解决问题。区换届选举办公室要加强检查，巡回督导，及时掌握工作进展情况，针对出现的问题，研究提出对策和措施，推动面上工作的开展。
要确保换届选举期间的社会稳定。各乡镇办主要负责人要真正尽到责任，靠前指挥，亲自调度，亲历、亲感、亲为，现场解决。要充分利用“民主议政日”、走访座谈等形式，及早排查不稳定因素，采取得力措施化解矛盾，将其解决在萌芽状态，确保没有集体上访，如果哪个乡镇办因工作不细、不实出了问题，就要追究相关责任人的责任。要通过换届，达到促创新、促发展、促稳定的目的。
村委选举领导讲话稿 篇9
同志们：
这次村“两委”换届选举工作会议，是会研究决定召开的。主要任务是学习贯彻省市县委《关于做好村“两委”换届选举工作的意见》有关会议精神，依法对我镇99个行政村党支部和第九届村民委员会换届选举进行安排部署。针对这次村“两委”换届选举，省市县委、政府都高度重视，相继召开了一系列会议，主要领导分别作了重要讲话。为切实做好我镇村“两委”换届选举工作，党委会、联席会多次进行了讨论研究，制定了《关于做好村“两委”换届选举工作的实施方案》，明确了这项工作的指导思想、目标要求、方法步骤、换届纪律，下面，我根据有关要求和联席会议意见，结合实际，就我镇的村“两委”换届工作，讲以下几点：
一、统一思想，提高认识，切实增强搞好村“两委”换届选举工作的责任感和使命感
村“两委”换届选举，是农村政治生活中的一件大事。事关农村改革、发展和稳定的大局，事关新农村建设的顺利推进，意义重大，影响深远，必须统一思想，提高认识，切实增强村“两委”换届选举工作的责任感和使命感。
1、搞好村“两委”换届选举，是切实加强农村基层组织建设，夯实党在农村执政基础的必然要求。近年来，我镇实施了“”考核和农村干部量化管理，着力搞好村级组织活动场所建设，村干部的精神面貌有了新变化，工作作风有了新转变。但是也存在比较突出的问题，如个别村级班子不够协调，凝聚力、战斗力、号召力不强，出现了“不强、不合、不廉、不公、不良”的现象，村干部、党员素质与加快经济发展的要求存在较大差距，在一定程度上影响了农村的改革、稳定和发展。通过村“两委”换届，选强班子、选好干部，让群众满意、让党委政府放心，为确保党在农村的执政地位打下坚实的基础。
2、搞好村“两委”换届选举，是实现强村富民的重要保证，是促进社会和谐稳定的重要举措。随形势发展要求，“三农”问题成为各项工作的重中之重，新农村建设步伐迅速加快，各项支农惠农政策全面落实，广大农民群众得到了实实在在的实惠。但当前农村集体经济十分薄弱，村干部为民办事、为民服务的基础和能力还不强，农村不稳定因素仍然存在。通过村“两委”换届选举，把那些政治素质高、文化水平高、群众威信高和发展能力强、服务能力强、协调能力强的“三高三强”型优秀人才选拔进村级班子，进一步提高村级班子驾驭市场经济的能力，更好地团结和带领广大农民群众谋发展、促增收、保稳定。
3、搞好村“两委”换届选举，是推进农村民主政治建设的重要实践。目前，少数村干部的民主意识还不够强，习惯于行政命令;有的候选人在选举中违反国家法律法规和政策，向选民乱许愿、乱承诺;有的搞贿选或以宗族派性、黑恶势力等非正常手段干扰选举;也有些选民素质不高，认为选举与个人关系不大，存在无所谓心理;还有的认为直选就是自由选举，就是不要党的领导，通过村“两委”换届选举，使党员群众在亲身参与选举的过程中接受教育，提高素质，推动农村民主政治建设健康发展。
各村队一定要站在讲政治和讲大局的高度，充分认识做好村“两委”换届选举工作的重要性，以对党和人民高度负责的精神，高度重视，精心组织，周密安排，扎实工作，确保换届选举工作有计划、有步骤，积极稳妥地顺利进行。
二、明确要求，把握政策，扎扎实实做好村“两委”换届选举工作。
关于这次村“两委”换届选举，省市县明确了指导思想、目标要求和方法步骤，我们结合实际，研究制定了具体实施意见和工作方案。各村队务必认真贯彻落实有关会议文件精神，切实加强党的领导、充分发扬民主、严格依法办事，精心组织，统筹安排，全力以赴抓好落实。
1、超前谋划，部署周密。各管区必须深入各村队，提前开展调查摸底，走访座谈党员、群众代表，切实了解群众的意见和建议，及早掌握影响选举工作的因素，根据各村实际情况，逐个排队分析，制定出有针对性的预案，确保运筹帷幄，周密部署。
2、宣传到位，舆论先行。充分利用广播、喇叭、宣传车、宣传栏等，以通俗的语言广泛宣传换届选举的意义、要求、程序、纪律和村干部任职标准以及不符合提名为干部候选人的标准条件等，做到家喻户晓、人人皆知，操作过程中的八个公告必须严格按照要求在村务公开栏中及时公开。通过积极宣传引导，统一党员、选民的思想，形成选人用人的共识，营造良好的舆论氛围。
3、精心组织，规范操作。换届选举是一项程序性很强的工作。这次换届一般要求先换党支部，后换村委会，按照民主程序把村党支部负责人推选为选举委员会主任，直接抓好村委会选举工作的组织实施，实现党支部对村委会换届工作的领导，确保支部书记和村委主任“一人兼”的比例达到80%以上，交叉任职的比例达到60%以上。严格依法定程序开展工作，是顺利进行村“两委”换届选举的基本保障，各村队必须不折不扣地按规定办事，切实做到应有的程序不能变，该走的步骤不能少，群众应有的权利不能留。
(1)、关于村党组织换届选举，要真正超前分析和预测村党支部书记最佳人选、组织好公开报名和资格审查、民主推荐会议、对候选初步人选进行考察、组织选举等五个关键环节，全面实行“两推一选”，条件成熟的村可采取“两推直选”的办法，在党员和群众推荐、镇党委考察的基础上，由全体党员大会直接选举产生村党支部书记、副书记和委员，切实保障好党员的民主权利。
(2)、关于村委会换届选举。充分发扬民主，尊重群众，依靠群众，切实保障广大选民的权利。把好选举委员会推选、选民登记、候选人提名、村干部职数、选举投票等五个重要关口，既要严格依法办事，又要尊重群众的意愿，坚持重大事项由村民代表会议讨论决定，确保换届选举公开、公平、公正、透明。
(3)、关于村队有序合并。利用这次村“两委”换届选举的大好机遇，能合并的村尽量合并，特别是那些规模小、人口少的小村尽量进行合并，xx人以下的村原则上不单独设立党支部，xx人以下的村原则上不单独设立村委会(凡xx人以下的村需单独设立党支部和xx人以下的村需单独设立村委会的，镇党委需向县委做出说明)，努力实现规模并大、实力并强、班子并优、布局合理的发展目标，促进农村经济进步，加快新农村建设进程。
4、“三高三强”，以优取胜。这次村“两委”换届选举，要求80%以上的村党支部书记和60%以上的村“两委”成员达到“三高三强”标准(即政治文化素质高、群众威信高、文化程度高，发展能力强、服务能力强、协调能力强)，各村紧密结合实际，从法律、政策和道德品行等方面提出不宜提名为候选人的具体情形，选举前提交党员大会、村民会议或村民代表会议讨论通过;对所任职的村近3年来纳入全县计划生育重点管理，或近3年来本人及子女有违法生育现象的党支部书记，不能提名作为“两委”班子候选人。村“两委”班子结构更加优化，45岁以下的村“两委”成员要达到85%以上(上届我镇达到%)，高中以上文化程度的要达到55%以上(上届%);村委会成员中必须有妇女成员，村党组织成员中妇女比例要有较大提高。一定要严格把握以上条件并落实到位，从而选出干事创业、奋发有为、造福于民的村班子。
(五)严格比例，优化结构。这次换届选举，村“两委”成员交叉任职和村党支部书记与村委会主任“一人兼”的比例要分别达到60%以上和80%以上(上一届我镇村“两委”成员交叉任职比例达到%，村党支部书记与村委会主任“一人兼”的比例达到%)。这次要力争比上一届有所提高。凡是党支部书记依法兼任村委主任、能够“一人兼”当选的领取全额工资，不能“一人兼”当选的领取全额工资的%。同时鼓励各村现任女专职积极参选，村“两委”成员中没有女同志的一律按照要求重选。
(六)纪律严明，风清气正。根据中央提出的换届“5个严禁、17个不准、5个一律”及省委的村“两委”换届“十不准”的纪律要求，县委要求每个村在选举前普遍召开一次严肃换届纪律的专题组织生活会，开展农村党员和参与竞争人员“换届我承诺”活动，签订承诺书，规范言行、严守纪律，公平竞争、风清气正。全面推行镇党委和参与竞争人员集体谈话制度，包村指导员提前深入各村，切实做到“五个不准启动”(即对换届政策和纪律知晓率不高的不准启动、参选人员公开承诺不认真的不准启动、镇区党委没进行集体谈话的不准启动、换届工作指导员没到位的不准启动、选情复杂村不能确保选举有序进行的不准启动);设立了举报电话;实行换届选举纪律全程记实签字制度等。派出所提前介入，严厉打击任何破坏和干扰换届选举的行为，对选举过程中出现的不正之风和非组织活动，尤其是家族、宗派势力的干预和贿选等行为一定严惩不贷，情节严重的依法依纪严肃处理;对恶意干扰和破坏选举的，坚决查处，并对有关责任人进行党纪、政纪处分，甚至追究法律责任。凡是不经选举的、守株待兔等拾“落风枣”的，现任班子就地免职;凡是弄虚作假、不正当竞选、不符合法律程序的，一经查实一律无效，限期重新选举。
(七)严格程序，与时俱进。按照要求，我县的村“两委”换届选举任务于5月底前基本完成，6月底前全部结束。时间短，任务重，压力大，我们必须按照县委规定的时间要求，保质保量如期完成换届选举各项任务，力争全镇按期换届率达到100%。
三、加强领导，落实责任，保证村“两委”换届选举工作顺利进行。
村“两委”换届选举工作是全镇政治生活中的一件大事，面广量大，政策性强，情况复杂，任务艰巨。能不能如期圆满完成村“两委”换届选举任务，是对镇党委政府驾驭能力、领导水平和执政能力的现实考验，必须把这项工作作为一项严肃的政治任务，作为当前的一项重要工作来抓，切实加强领导，统盘考虑，精心运作，稳妥推进，确保换届选举工作圆满完成。
1、加强领导，明确责任。镇里成立了村“两委”换届选举领导小组和换届选举办公室专门负责“两委”换届选举工作，由我任组长，任副组长，各管等部门负责人为成员，由任换届选举办公室主任负责日常工作。制定完善制度，实行镇副科级干部包村、指导员包村责任制，每位分别帮包1个强村、1个难点村，签订责任书，明确各自职责，严格责任追究，形成“两委”换届选举工作齐抓共管、各司其职的强大合力。
2、因村制宜，分类指导。建立按照先易后难、由小到大的顺序，成熟一个选举一个，排好时间，压茬进行，各镇区办可以选择工作基础较好的村试点带动，各村督导员严格程序，全程记录，公告张贴、选民登记、选举过程都要进行全程录像，确保换届程序严格，督导到位。镇换届选举办公室采取一天一排名、一天一调度的方式，及时了解和掌握换届的进度、选举中的问题，迅速解决出现的新情况、新问题，为换届选举创造一个和谐稳定的环境。
3、强化监督，畅通渠道。这次换届实行了重点责任人员约谈制度，市委组织部对每月举报数量排名前10名及问题突出的乡镇，约谈乡镇党委书记，县委对每月举报数量前3名的镇区办实行县委书记约谈党委书记制度，每周对信访情况进行通报。所以我们必须强化对换届选举全程监督，畅通举报渠道，设立举报箱，公开监督电话，及时就地受理和解决群众反映的问题，争取在源头解决上访问题，希望参与人员自觉接受群众监督，合法、正当有序参与竞选。凡因工作不认真，操作不当，执行程序不严引起上访的，严格追究有关人员责任。
同志们，搞好这次村“两委”换届选举工作，任务艰巨而光荣。希望大家一定要按照省、市、县统一部署和要求，进一步解放思想，振奋精神，以高度的政治责任感和历史使命感，同心协力，狠抓落实，按时圆满完成村“两委”换届选举工作任务，为我镇更好更快发展提供强有力的组织保证。谢谢大家!
村委选举领导讲话稿 篇10
各位工会会员代表、教职工代表：
晚上好！
今晚按时按程序完成了工会主席、副主席及委员换届选举工作和教师代表大会的换届选举工作。首先对本次选举工作的顺利进行表示热烈祝贺！！向全体工会会员代表和教职工代表表示衷心的感谢！！同时，也向今天当选的新一届工会主席、副主席及各位委员同志表示热烈祝贺！
几年来，我校工会在岑巩县委、县人民政府和教育主管部门的正确领导下，在上级工会的有效指导和支持下，与学校行政密切配合，团结全体教职员工，强化常规管理，改善学校办学条件，优化育人环境，使学校的教育质量、办学声誉不断提高，做出了很大贡献。下面，针对工会工作简要讲几点意见。
一、努力加强自身组织建设。在上级工会和学校党支部领导下，抓好学校工会班子成员培训，提高服务意识和能力，主动地、创造性地开展工作。领导、组织好教职工代表大会的召开，加强活动阵地的硬件和软件建设，广泛开展教职工喜闻乐见的文体活动，努力提高工会的整体服务功能。
二、要充分发挥桥梁纽带作用。需要积极配合学校发展的需要，加强教职员工思想建设，团结全体教职员工，激发教职员工的主人翁精神，发挥教职员工的积极性和创造性，为学校的整体发展献计献策，推动学校各项工作的开展。在教代会闭会期间，加强与教师代表的联系与沟通。
三、积极维护职工合法权益，关心职工生活，为职工办实事、办好事。在涉及到职工利益的重大决策时，工会要始终站在群众合法利益角度，监督重要事件的决策、实施。同时也使全校职工能。够及时准确地理解学校的重要决策，齐心协力地做好各项工作。
总之，我相信，在新一届工会委员会的带领下，有广大教师代表的支持和全体教职工的信任，通过扎实工作，开拓创新，一定能为我校教育改革发展和稳定做出新的更大的贡献。
村委选举领导讲话稿 篇11
尊敬的的各位领导、各位企业家，新闻界的朋友们
大家上午好!
感谢大家从白忙之中抽出时间参加换届大会暨全国知名品牌创建示范区推动会。我谨代表x协会对各位的莅临表示热烈的欢迎和诚挚的感谢!
我县x协会将围绕全国知名品牌创建示范区工作大局，充分发挥协调关系、汇集力量的作用，为加快推进x品牌化战略作出新的贡献。做好协会工作，意义重大、影响深远，希望广大会员紧扣发展大局，充分发挥自身优势，积极投身产业发展，为实现“全国知名品牌创建示范区”再立新功。下面,我讲三点意见：
一、高度重视，提高认识
全国知名品牌创建示范区，是全国行业唯一、全市首个全国知名品牌创建示范区，现在正处在示范区筹建的关键阶段，协会将一如既往的发挥沟通协调作用，在县委、县政府、县质监局的指导下，在第一届协会的帮助下，搭建起新一届领导班子，协助政府实施行业管理，维护企业合法权益，推动行业和企业的健康发展。
我们还必须清醒地看到，协会在发展中存在的问题：主要是思想不够解放，思路不够开阔，在区域品牌建设不明显，资源共享不够，产业产品结构也有待进一步调整与优化。这些问题需要我们引起重视，给予引导，倾力支持，更需要企业迎难而上，苦练内功，力争突破。
二、敢于担当，有所作为
政府为我们搭建了平台，会员企业要加强沟通交流，团结奋进抱团取暖，协会领导更要接地气服务企业，勇于承担社会责任，积极发挥“创新、示范、引领、带动”的企业发展模式，用行动为产业发展贡献力量。
一要当好党委政府的“参谋部”。协会要加强市场运行分析，及时了解掌握企业、行业运行中存在的问题，及时反馈企业的需求和意见，提出推进产业发展的新思路、新举措，为县委、县政府的决策提供第一手信息，当好参谋和助手。
二要当好企业发展的“服务员”。协会要把增强服务意识、强化服务功能、提高服务水平作为自己的使命和责任，了解行业发展动态，掌握行业信息，汇聚行业人才，向企业提供信息、管理、技术、资金、销售和人才等方面的优质服务。
三要当好行业发展的“监督员”。协会要切实加强行业内部管理，通过加强行业内部自律，规范企业行为，有效解决无序竞争、低价倾销、违规经营、资源浪费等问题，维护行业整体形象和利益，为行业发展创造良好环境。
三、抓住机遇,加快发展
当前，我们面临着“质量强县”、“全国知名品牌创建示范区”历史机遇，机不可失，时不我待。希望各会员企业，进一步强化创新意识，以创新的思维、创新的方式、创新的方法强化品牌意识;乘势而上，富而思进，百尺竿头，更进一步。
一是科技创新，提高示范区含金量。创新是品牌的活力之源，协会将不断提升含金量，通过定期组织专家访企业，收集、解决企业技术难题，针对性地开展创新研发合作项目。二是制定标准，提升示范区话语权。产品品质是品牌的生存之本，必须始终坚持标准质量与品牌创建同行，组织企业配合质监局建立行业联盟技术标准和管理标准，让在行业内掌握权威的话语权。三是宣传推广，扩大示范区知名度。从全国知名品牌创建示范区层面上进行宣传引导，利用报纸、杂志、网络、户外广告、展会等进行多方位、立体式的宣传。四是社会责任，增强示范区美誉度。企业在创造经济价值的同时，一定要注重把践行社会责任深入到日常的工作管理中，使之成为散热器品牌文化的一部分，我相信在协会的带动下，越来越多的企业将积极投身公益事业，将履行社会责任融入进企业文化。五是改善服务，全力护驾示范区创建。区域品牌需要好名声、大名气，区域品牌更应该打造个体品牌所不具备的合力。协会将不断提升散热器区域品牌形象，服务区域企业发展，打造区域品牌提升区域的知名度与美誉度，发挥区域经济的凝聚力和向心力。
协会决不能唯已所用，为此，协会将秉承“为您服务，帮您创业”的服务理念，接受社会监督。
村委选举领导讲话稿 篇12
同志们：
“村民富不富，关键看支部，支部强不强，关键看领头羊。”抓严抓实村（社区）“两委”换届工作是推进“十四五规划”和“二〇三五远景目标”在农村落地，助力乡村振兴，踏上全面建设社会主义现代化国家新征程、实现第二个百年目标的坚强组织保证。落实好村（社区）“两委”换届工作是我们今年的一项重点工作，每一位候选人要摆正心态，心怀两种打算，参与选举工作的每一名党员干部和普通群众，要切实履行好自己的神圣职责。下面我提几点具体要求：
一、饱含一颗“责任心”当前外部的形势任务、适用的法律法规都呈现了很多新情况、新特点、新变化，基层组织在开展换届工作的过程中要不断加强修炼、提高认识，以高度的责任感和使命感做好本次村社区两委换届工作。具体而言就是要充分认识村社区两委换届选举工作的重要意义，明确抓好本次换届工作是优化班子结构、强化整体功能、提升组织能力的有利契机，是选出让广大群众满意、让党委政府放心班子，推动基层建设全面进步的有力保障。各基层组织要打起精神、扛起责任，以时不我待的责任意识，以踏石留印的“决心”将工作抓实抓细，推动换届目标实现，以一片“真心”让群众“放心”。
二、秉持一颗“敬畏心”
换届风气如何，是落实全面从严治党、推动形成良好政治生态的检验尺。党中央多次强调要严明换届纪律，加大监督和查处力度，确保本次换届风清气正。确保换届风气清正，严明纪律，唤醒基层组织的“廉洁自律之心”是关键。《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党地方组织选举工作条例》等早就对选举工作作出了严明的纪律规定，各地也专门出台了《关于严肃村（社区）换届纪律加强换届风气监督的通知》，划出了不可逾越的纪律红线，基层组织应深入学习文件精神，牢记“多个严禁”“多项不准”等文件要求，树牢敬畏之墙，加强换届风气监督，加大执纪问责力度，切实把纪律和规矩摆在前面，防止小问题影响换届大局，以一颗“敬畏之心”换取百姓“安心”。
三、坚守一颗“耐心”天下大事必作于细。村（社区）两委换届是一项大工程，包含前期准备、动员部署、人事安排、组织选举、后续扫尾等各个阶段，时间紧、任务重、范围广。虽然各地在前期准备阶段组织了专项培训会议，建立了专门队伍，明确了操作流程，但在具体落实环节仍存在一些难点，比如换届操作流程较多、内容较细，基层实施人员可能会出现“三心二意”“心浮气躁”“耐心渐失”的情形，影响换届工作的有序推进。针对这一问题，各基层带头人要做好工作纪律维护、树牢责任意识，加强思想引导的同时强化工作指导，对具体落实环节出现的疑问、难题要及时地予以讨论、解决、指导，全体工作组“上下一心”，用“细心”“专心”为换届工作保驾护航。
“选好一个班子，致富一个村子。”归根结底，唱好村（社区）两委换届的“重头戏”，需要基层组织在工作落实环节守好一颗“初心”，不忘初心、牢记使命，唯有如此，才能真正选出担当作为“领头羊”，换出干事创业“好班子”，以“满满心意”让群众“心满意足”。
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