国庆节放假通知

时间:2021-11-23 09:29:31 通知 我要投稿

国庆节放假通知精选15篇

  在现在的社会生活中,我们都可能会用到通知,通知是用来发布法规、规章,转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文,批转下级机关的公文,要求下级机关办理某项事务等。大家知道正式的通知怎么写吗?下面是小编精心整理的国庆节放假通知,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

国庆节放假通知精选15篇

国庆节放假通知1

  根据国务院办公厅国庆放假通知精神,并结合本公司实际情况,经研究决定,公司决定20xx年十一国庆节放假安排如下:

  20xx年10月1日至10月7日放假,共7天。其中,10月1日(星期六)、10月2日(星期日)、10月3日(星期一)为国庆节法定节假日, 10月4日(星期一)、10月5日(星期二)公休。10月8号(星期六)、10月9号(星期天)公休调至10月4号(星期二),10月5号(星期三)

  1、20xx年十一国庆放假时间安排较长,大家可以安排出门旅游,探亲访友,在长假期间放松自己,在长假结束后全身心投入到工作和生活中。假期到后按时到岗。

  2、节假期间各部门安排好值班通知,并安排保卫科在节日期间须做好公司的安全保卫工作。

  3、各部门务必做好放假前的安全自查工作,放假离开要关闭电源、锁好门窗、确保安全,并按要求做好卫生清洁工作。

  4、节假日期间各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处置,如需加班请提前将《加班申请书》由领导批示后交前台备案,如需请假请提前将《请假申请书》由领导批示后交前台备案,谢谢大家配合!

  5、放假前,请同事们要认真做好安全隐患排查工作,宿舍注意防火、防盗等。

  放假期间请注意假期安全,最后祝大家祥和平安度过国庆节假期。

  XX公司

  20xx年9月xx日

国庆节放假通知2

各处级单位,直属机构全体员工:

  根据国务院办公厅相关规定,结合我司实际情况,经研究决定,现将我司国庆节放假具体安排通知如下:

  1、放假时间:x月x日至x月x日放假,共x天。其中,x月x日(星期x)、x月x日(星期x)、x月x日(星期x)为国庆节法定节假日,x月x日(星期x)、x月x日(星期x)公休。x月x号(星期x)、x月x号(星期x)公休调至x月x号(星期x),x月x号(星期x)。

  2、国庆节假期后:各位同事请于x月x号按时到岗,国庆假期后续连续上班x天,请各位同事安排好自己的相关事宜及行程。

  3、放假期间,各部门要妥善安排好值班,做好保障保卫工作,遇有重大突发事件,按规定及时报告并妥善处置。应急管理服务中心做好应急管理服务工作(值班电话:xx)。

  4、放假之前,请各部门关好水电、锁好门窗等,做好安全防范工作。

  5、节假期间外出游玩请关注天气变化,注意安全,谨防上当受骗。

  xx公司

  x月x日

国庆节放假通知3

全院各单位:

  根据上级节假日安排的通知精神,医院对20xx年国庆节放假时间及注意事项通知如下:

  1、20xx年国庆节放假时间安排:10月1日至8日放假调休,共8天,10月9日(星期一)、10月10日(星期二)。10月份开始执行冬季作息时间。

  2、各科室要妥善安排好值班,注意做好节假日的安全隐患排查及防火、防盗等工作,值班人员要保持通讯畅通、做好值班记录。做好假期的医疗应急预案。

  3、各单位将安排好的国庆节放假值班人员名单在9月30日前报院办公室备案。

  4、假期行政值班人员统一在三楼院办接待室值班,负责做好值班记录和突发事件的协调处理。

  校医院

  特此通知

校医院

  20xx年9月21日

国庆节放假通知4

全体员工:

  经公司研究决定,国庆节放假及工作安排如下:

  1、因生产需要,生产部门正常上班。生产工人于10月1-4日放假4天。

  2、行政人员放假时间为10月1日——10月7日,共7天,10月10日(星期六)上班。。另外,行政人员也须根据情况安排人员值班,不得影响正常工作。

  3、餐厅在节日放假期间须安排人员值班,以保障公司值班人员的用餐。

  4、门岗保卫人员在节日期间须做好厂区安全保卫工作。

  5、各部门务必做好放假前的安全自查工作,关闭放假期间不使用的电器电源。

  6、各部门须在9月29日下午5:30以前将本部门值班人员名单报送行政办公室,同时还需附上值班人员的联系方式。

  特此通知.

  XX公司

  20xx年9月xx日

国庆节放假通知5

  致:办公室全体员工

  由:行政部

  日期:20xx年10月1日-10月4日(国庆节)

  事由:关于20xx年国庆放假

  根据国家法定假期的规定和公司的实际情况,现将20xx年中秋及国庆放假及假期工作安排通知如下:

  一、放假时间

  20xx-10-1至20xx-10-4期间放假4天

  二、放假要求

  1)放假前恳请各位伙伴及时检查门窗,关闭办公设备电源,妥善保管各类物;

  2)放假期间,各部门负责人保持手机开机,通信畅通,便于联络;

  3)放假期间,全体伙伴需管理好自身物品,需外出、探亲者注意旅途安全。

  xxx行政部通知

  20xx年x月x日

国庆节放假通知6

亲爱的家长:

  您好!

  感谢您一直以来对我园工作的关心支持和帮助!在这家国同庆之际,我园根据国务院办公厅放假通知,将幼儿园国庆节假期安排如下:

  放假时间:10月1日—10月8日,共8天。

  返园时间:10月9日。

  其中,9月27日(周日)、10月10日(周六)正常开园,请您安排好行程。

  xxx

  20xx年x月xx日

国庆节放假通知7

各部门、各办事处:

  “国庆”节即将来临,经公司领导研究决定“国庆”节放假8天,具体安排如下:

  为10月1日—8日,共8天。10月9日正常上班

  在放假期间外出人员请注意个人财物与人身的安全,祝全体员工节日快乐。

  放假期间给新老客户带来不便之处还请谅解,顺祝:国庆快乐!

  特此通知

  XX公司

  20xx年X月X日

国庆节放假通知8

全体员工:

  经公司研究决定,国庆节放假及工作安排如下:

  1、因生产需要,生产部门正常上班。生产工人于x月x——x日放假x天。

  2、行政人员放假时间为x月x日——x月x日,共x天,x月x日(星期x)上班。另外,行政人员也须根据情况安排人员值班,不得影响正常工作。

  3、餐厅在节日放假期间须安排人员值班,以保障公司值班人员的用餐。

  4、门岗保卫人员在节日期间须做好厂区安全保卫工作。

  5、各部门务必做好放假前的安全自查工作,关闭放假期间不使用的电器电源。

  6、各部门须在x月x日下午x点以前将本部门值班人员名单报送行政办公室,同时还需附上值班人员的联系方式。

  xx公司

  x月x日

国庆节放假通知9

各位公司领导、同事:

  根据相关通知精神,结合公司的实际情况,现将x年国庆节放假安排等有关事项通知如下:

  一、国庆节放假安排

  x年10月1日至10月7日放假,共7天。

  二、国庆节期间,各部门要安排好节日期间的值班工作,值班人员要按时接班,认真负责,做好值班记录。

  三、各位领导务必保证节日期间与办公室通讯联络畅通,以便于及时联系。

  五、各部门在国庆节放假前一日下班离开办公室前要切断用电设备电源,彻底消除不安全隐患。当天最后一名离开办公室的人员要再次进行检查。

  六、各部门要做好国庆节消防安全工作。公司领导及公司行政部将在节前对办公区的安全、卫生和办公秩序进行全面检查。各部门请在此前认真做好自查,发现问题和隐患要及时进行整改,严防火灾等重大事故的发生。

  七、各部门要加强交通安全宣传工作,教育员工严格遵守交通规则,严禁国庆节酒后驾车。

  八、国庆节期间,出游人员较多,为确保大家过一个轻松、愉快的假期,员工出行时要特别注意个人及家属的人身、财物等安全问题,提高防范认识,尽可能减少人员密集场所聚集。

  九、全体职工要自觉抵制危害公共安全或破坏社会秩序情况的违法行为,自觉维护社会的和谐稳定。

  xxx公司

  x年x月x日

国庆节放假通知10

全体员工:

  根据国务院办公厅国庆放假通知精神,并结合本公司实际情况,经研究决定,公司决定十一国庆节放假安排如下:

  x月x日至x月x日放假,共x天。其中,x月x日(星期x)、x月x日(星期x)、x月x日(星期x)为国庆节法定节假日,x月x日(星期x)、x月x日(星期x)公休。x月x号(星期x)、x月x号(星期x)公休调至x月x号(星期x),x月x号(星期x)。

  1、十一国庆放假时间安排较长,大家可以安排出门旅游,探亲访友,在长假期间放松自己,在长假结束后全身心投入到工作和生活中。假期到后按时到岗。

  2、节假期间各部门安排好值班通知,并安排保卫科在节日期间须做好公司的安全保卫工作。

  3、各部门务必做好放假前的安全自查工作,放假离开要关闭电源、锁好门窗、确保安全,并按要求做好卫生清洁工作。

  4、节假日期间各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处置,如需加班请提前将《加班申请书》由领导批示后交前台备案,如需请假请提前将《请假申请书》由领导批示后交前台备案,谢谢大家配合!

  5、放假前,请同事们要认真做好安全隐患排查工作,宿舍注意防火、防盗等。

  放假期间请注意假期安全,最后祝大家祥和平安度过国庆节假期。

  xx公司

  x月x日

国庆节放假通知11

  答:免费,交通运输部印发《关于切实做好重大节假日免收小型客车通行费有关工作的通知》中提到了免费通行的时间范围为春节、清明节、劳动节、国庆节等四个国家法定节假日,以及当年国务院办公厅文件确定的上述法定节假日的连休日。

  免费时间段:

  免费时段从节假日第一天00:00开始,最后一天24:00结束。其中,普通公路以车辆通过收费站收费车道的时间为准,高速公路以车辆驶离出口收费车道的时间为准。

  1、行驶普通收费公路的车辆只要在第一天00:00至最后一天24:00之间通过收费站可以免费享受免费

  2、行驶高速公路的'车辆只要在第一天00:00至最后一天24:00之间驶离出口收费车道可以享受免费政策

国庆节放假通知12

  根据国务院办公厅通知精神,现将20xx年国庆节放假安排通知如下:

  10月1日(星期六)至7日(星期五)放假调休,共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。 节假日期间,各单位要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件,要按规定及时报告并妥善处置,确保人民群众祥和平安度过节日假期。公司在此祝全体员工国庆节快乐。

  XX公司

  20xx年9月x日

国庆节放假通知13

  20xx年的10月1日是今年的国庆节,七天的小长假让人心情愉快有没有?具体的放假时间是,10月1日至7日放假调休,共7天。9月26日(星期日)、10月9日(星期六)上班。10月8日~9日请假2天,可拼10天假期。

  20xx年十一放假调休

  国庆节:10月1日至7日放假调休,共7天。9月26日(星期日)、10月9日(星期六)上班。

  国庆节法定节日是放三天假。再加上两个周末双休日是四天,这样加起来是放7天假。其他的都是本单位自行调整的,若公司安排法定节假日加班的,只能支付3倍工资,不能以倒休代替;休息日加班的可以安排同等时间倒休或者支付2倍工资。

  拼假建议:10月8日(周五)-10月9日(周六)请2天假,可拼10天长假。

  国庆加班费计算公式:10月1日-3日加班费:日工资(月工资÷21.75)×300%×天数;小时工资(日工资÷8)×300%×小时数。

  10月4日至7日加班费:日工资(月工资÷21.75)×200%×天数;小时工资(日工资÷8)×200%×小时数。

  加班费是否需要缴税

  根据《个人所得税法实施条例》第十三条规定,《个人所得税法》第四条第三项所说的按照国家统一规定发给的补贴、津贴,是指按照国务院规定发给的政府特殊津贴、院士津贴、资深院士津贴,以及国务院规定免纳个人所得税的其他补贴、津贴。因此,加班工资不属于国家统一规定发给的补贴津贴,应并入工薪收入依法征税。

  国庆节意义

  国家象征

  国庆纪念日是近代民族国家的一种特征,是伴随着近代民族国家的出现而出现的,并且变得尤为重要。它成为一个独立国家的标志,反映这个国家的国体和政体。

  功能体现

  国庆这种特殊纪念方式一旦成为新的、全民性的节日形式,便承载了反映这个国家、民族的凝聚力的功能。同时国庆日上的大规模庆典活动,也是政府动员与号召力的具体体现。

  基本特征

  显示力量、增强国民信心,体现凝聚力,发挥号召力,即为国庆庆典的三个基本特征。

  20xx年国庆节高速公路免过路费是哪几天

  根据国务院的安排,20xx年国庆节放假安排时间是:10月1日至7日放假调休,共7天。9月26日(星期日)、10月9日(星期六)上班。

  高速免费时间期间,如下车型享受免费通行:7坐(含7坐)以下载客车辆,以及普通收费公路行驶的摩托车。

国庆节放假通知14

  根据国务院办公厅国庆放假通知精神,并结合xx公司实际情况,经研究决定,20xx年十一国庆节放假安排如下:

  10月1日至7日放假调休,共7天。10月8日正式上班。

  1、国庆放假时间安排较长,大家可以安排出门旅游,探亲访友,希望长假中各位同仁能够彻底放松自己,以便长假结束后能够全身心的投入到工作中。

  2、公司安保人员在节日期间须做好公司的安全保卫工作,不定时巡逻,发现可疑现象及时上报。

  3、各部门务必做好放假前的安全自查工作,杜绝一切火源,放假离开要关闭电源、锁好门窗、确保安全。

  4、节假日期间各部门要妥善安排好值班人员,值班人员名单及时上报人事部。

  5、放假期间,希望同事们能够注意交通、人身、财产安全,最后祝大家平安快乐的度过国庆节假期。

  xx有限公司

  xx年x月x日

国庆节放假通知15

各科室:

  根据“国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知”精神,以及医疗行业的特殊性,国庆节放假安排如下:10月1日至10月5日放假调休,共5天,10月6日(星期五)起正常上班。

  放假期间,请各科室负责人要注意以下几点,度过一个平安祥和的假期。

  1、妥善安排好值班、安全保卫、物资供给等工作,9月24日前将值班表交到院办黄敬荣处。

  2、保持通讯畅通,手机24小时开机。

  3、若有外出,请务必向分管院长告知。

  4、若遇有重大突发事件,要按规定及时报告,妥善处置。

  特此通知。

  院办

  20xx年9月23日

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