公司员工离职通告

时间:2023-02-01 16:55:31 通告 我要投稿

公司员工离职通告

公司员工离职通告1

  我厂业务员曾,因个人原因离职。今日起,与其发生的任何业务往来与本厂无关。

公司员工离职通告

  特此公告。

  另外,对外公开的收款帐户为:

  开户行:交通银行广州支行

  账号:

  户名:刘

  非此帐户所收的款项(包括以其他收款人为户名的`微信、支付宝、其他银行账户等),由该收款人自行负责结算及业务往来,本厂不承担相关责任。

  查询可打以下电话。

  广安顺配件厂:

  xx市场管理部:

  感谢各位用户对支持。

  配件厂

  —05—04

公司员工离职通告2

  我公司前任业务经理张琼,由于个人原因现已于今天离开宇联山东分公司,属正常离职,自此其个人产生的'一切业务活动均与本公司没有任何责任。如贵公司同我公司有产品业务来往和售后服务需求,敬请联系我山东分公司负责人李世权先生。

  本公司将继续给于贵公司提供一如既往的服务!感谢贵公司长期以来与我山东分公司的合作!这段时间如给大家工作上带来什么不便,敬请谅解!

  联系电话:

  宇联山东分公司负责人:

  广州市电子科技有限公司

  7月01日

公司员工离职通告3

  我公司前任业务经理张琼,由于个人原因现已于今天离开宇联山东分公司,属正常离职,自此其个人产生的'一切业务活动均与本公司没有任何责任。如贵公司同我公司有产品业务来往和售后服务需求,敬请联系我山东分公司负责人李世权先生。

  本公司将继续给于贵公司提供一如既往的服务!感谢贵公司长期以来与我山东分公司的合作!这段时间如给大家工作上带来什么不便,敬请谅解!

  联系电话:

  宇联山东分公司负责人:李世权

  广州市xx电子科技有限公司

  7月01日

公司员工离职通告4

尊敬的'客户:

  您好!本公司原商业事业部经理______,因个人原因已于____年____月____日与我公司解除劳动关系。自此日期后,该人员等对外进行的任何业务、承诺、活动均属个人行为,不代表公司,本公司不承担任何责任!为更好的为各位客户服务,有任何业务方面事宜请与我司_____联系。

  联系方式如下:手机:________________电话:_________

  特此通告!

  ______

  ________有限公司

公司员工离职通告5

  我公司前任业务经理张,由于个人原因现已于今天离开分公司,属正常离职,自此其个人产生的一切业务活动均与本公司没有任何责任。如贵公司同我公司有产品业务来往和售后服务需求,敬请联系我分公司负责人李世权先生。

  本公司将继续给于贵公司提供一如既往的`服务!感谢贵公司长期以来与我山东分公司的合作!这段时间如给大家工作上带来什么不便,敬请谅解!

  联系电话:

  分公司负责人:李

  x市电子科技有限公司

  年07月01日

公司员工离职通告6

尊敬的客户:

  首先感谢广大客户和合作伙伴对龙锋泰的一贯支持!

  我公司业务员:古,从20xx年3月1日起已不在本公司工作,其以上员工的'业务已经由我们公司的销售部经理蒋经理接管,今后的老客户和新增业务归蒋经理管理联络,蒋经理联系电话:13510@@@912

  离职人员今后的所有业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失和责任均与本公司无关。

  敬请广大客户知悉,特此通知。

  x有限公司

  20xx年3月1日

公司员工离职通告7

尊敬的客户:

  您好!本公司原商业事业部经理,因个人原因已于XX年XX月XX日与我公司解除劳动关系。自此日期后,该人员等对外进行的任何业务、承诺、活动均属个人行为,不代表公司,本公司不承担任何责任!为更好的.为各位客户服务,有任何业务方面事宜请与我司联系:联系方式如下:手机:电话:

  特此通告!

  X有限公司

  ——

公司员工离职通告8

尊敬的客户:

  本公司员工谢已于20xx年3月20日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的`工作从即日起由我司外贸部销售经理刘具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。

  感谢客户一如既往支持本司工作!

  特此声明!

  科技有限公司

  年3月20日

公司员工离职通告9

尊敬的客户:

  本公司员工谢已于20xx年3月20日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的`工作从即日起由我司外贸部销售经理刘具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。

  感谢客户一如既往支持本司工作!

  特此声明!

  科技有限公司

  年3月20日

公司员工离职通告10

  原有外聘人员项目经理马志勇先生,已于20xx年12月20日,因个人原因从本机构正式离职,感谢他一直以来对机构的付出与努力。同时,我机构郑重声明,从离职之日起,马志勇先生对外进行的.任何业务或项目活动均属个人行为,不代表我机构,本机构不承担任何法律责任。

  特此公告!

  x年xx月xx日

公司员工离职通告11

  兹有原商超企划部主管、人资行政部前台文员皆因个人原因已于xx年4月1日办理离职手续,即日起,、均无权参与本公司的相关事务,以上人员的一切行为皆与本公司无关。各部门如有企划方面的`工作需要,请直接联系企划经理。望公司全体职员积极配合并严格执行!

  特此通知!

  深圳市X有限公司人资部

  20xx年x月x日

公司员工离职通告12

  兹有原商超企划部主管、人资行政部前台文员皆因个人原因已于xx年4月1日办理离职手续,即日起,、均无权参与本公司的'相关事务,以上人员的一切行为皆与本公司无关。各部门如有企划方面的工作需要,请直接联系企划经理。望公司全体职员积极配合并严格执行!

  特此通知!

  深圳市X有限公司人资部

  20xx年x月x日

公司员工离职通告13

尊敬的'客户:

  您好!本公司原商业事业部经理XXX,因个人原因已于XX年XX月XX日与我公司解除劳动关系.自此日期后, 该人员等对外进行的任何业务、承诺、活动均属个人行为,不代表公司,本公司不承担任何责任! 为更好的为各位客户服务,有任何业务方面事宜请与我司联系: 联系方式如下:手机:XXXXXXXX 电话:XXXXXXXXXXX

  特此通告!

  XXXXXXX有限公司

  XX-XX-XX

公司员工离职通告14

公司各部门、各合作公司及各相关单位:

  兹有我社原xx部员工于xx年12月11日因个人原因正式离职,从即日起她本人对外进行的.任何活动及发生的业务往来,均属其个人行为,不代表本公司,本公司不承担任何责任。该员工原有公司事宜请与联系(联系电话12312331)给您带来不便,敬请谅解

  公司名称

  20xx年x月x日

公司员工离职通告15

各部门:

  经核查生产部员工:(工号)、(工号)、(工号)、(工号)于**年*月*日起未经请假就私自离开,至今未回岗,已连续旷工超过三天。根据公司相关规定,连续旷工两天以上者,按自动离职处理,自动离职不结发薪水,并于**年*月*日起与本公司解除劳动关系。

  特此通知

  行政部

  *年*月*

公司员工离职通告16

尊敬的客户:

  本公司员工谢已于20xx年3月20日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的'一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的工作从即日起由我司外贸部销售经理刘具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。

  感谢客户一如既往支持本司工作!

  特此声明!

  科技有限公司

  年3月20日

公司员工离职通告17

尊敬的客户:

  本公司员工已于20xx年2月1日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的.工作从即日起由销售经理具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。感谢客户一如既往支持本司工作!

  特此声明!

  x年xx月xx日

公司员工离职通告18

  原我公司研发部员工已于20xx年1月11日因个人原因从本公司正式离职,感谢他一直以来对公司的付出与努力。同时,我公司郑重声明,从离职之日起,对外进行的'任何业务活动均属个人行为,不代表我公司,本公司不承担任何责任。该员工原有公司业务请与0755—2672联系。给您带来不便,请谅解!

  特此通告!

  深圳市X有限公司

  年1月11日

公司员工离职通告19

尊敬的客户:

  本公司员工胡已于20xx年12月1日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的'工作从即日起由销售经理窦具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。

  感谢客户一如既往支持本司工作!

  特此声明!

  x有限公司

  20xx年12月04日

公司员工离职通告20

  兹有原商超企划部主管、人资行政部前台文员皆因个人原因已于xx年4月1日办理离职手续,即日起,、均无权参与本公司的'相关事务,以上人员的一切行为皆与本公司无关。各部门如有企划方面的工作需要,请直接联系企划经理。望公司全体职员积极配合并严格执行!

  特此通知!

  深圳市X有限公司人资部

  20xx年x月x日

公司员工离职通告21

各部门:

  经核查生产部员工:(工号)、(工号)、(工号)、(工号)于**年*月*日起未经请假就私自离开,至今未回岗,已连续旷工超过三天。根据公司相关规定,连续旷工两天以上者,按自动离职处理,自动离职不结发薪水,并于**年*月*日起与本公司解除劳动关系。

  特此通知

  x年xx月xx日

公司员工离职通告22

传世各位同仁:

  公司原副总经理因个人原因已于x年6月10日正式离职,其后一切行为与我公司无关。原相关职务工作现由总裁王负责处理,客户招商工作由公司招商部经理王负责对接。在职期间对公司作出了贡献,公司对此表示感谢!

  特此通告!

  深圳市x企业管理咨询服务有限公司

  x年6月10日

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