关于写给尊敬的领导的一封信范文（精选10篇）
在学习、工作或生活中，说到书信，大家肯定都不陌生吧，书信是一种应用文体，是人们普遍使用的一种交际工具。你知道书信怎样写才规范吗？以下是小编为大家整理的写给尊敬的领导的一封信，希望能够帮助到大家。
写给尊敬的领导的一封信 篇1
尊敬的各位领导：
您们好！
很高兴能写封感谢信。因为信里的一字一句都代表我们贫困生的心声，深表我对您们的感谢及敬意。
本人xx，x族，系xx省xx县xx乡人，现就读于xx学院xx专业x班。我家一共四口人，父母均为农民，且均以务农为生，家中经济来源主要靠几亩田地。母亲由于一次事故造成至今丧失大部分劳动能力，家中大部分农活都有父亲来承担，再加上这几年自然灾害频繁，导致家中收入严重减少，而且我和弟弟都在上学，每年又需两万多元的费用，这使本来贫困的家庭变得更加贫穷。正是由于这个原因，去年学校领导把助学金发给了我。这在经济上给了我很大的帮助！可是就在今年不幸的事又一次袭击这个贫困的家庭，一场病魔降临在我的身上，让我在医院里呆了将近三个月，花了近三万元，这对一个像我这样的家庭是一个天文数字！这使我家的经济又一次陷入崩溃的边缘，不过天无绝人之路！有那么多的关心我的人在我身边，使我顺利的度过这次危机，不过这给家庭留下了巨大的压力，在此非常感谢他们。也许由于这个原因吧，校领导又一次把今年的二等助学金给了我，借此我真诚的感谢国家、学校的政策，感谢各位领导及所有帮助我的人。
当然金钱意味着我家里可以少给我一点生活费，减轻家里的负担。同时可以把以前一些挤挤的生活费中拿出一部分钱去买一些学习及相关的一些物品。助学金给予我的不仅仅是物质的帮助，立志做一个对社会有用的人，对国家有贡献的人，对人们有益的人，我会用自己的实际行动来报答你们，发挥自己一切的努力来回报社会！
最后，请接受我最真诚的谢意。谢谢！
此致
敬礼！
写给尊敬的领导的一封信 篇2
尊敬的陈主任：
你好！
写这封信给你，我很纠结。但是，我还是想跟你分享一下我的工作情况以及我的一些想法，希望你能批评指正。
自从来陵水我接管曾繁旺的贷款以来，利息和本金回收率都是100%，从一开始下来完全不知道客户情况到现在已说到客户姓名我便很清楚的知道客户家在哪里；从一开始去收利息客户叫我垫到现在客户主动打电话还息还本；从一开始被客户骂到现在和客户成为朋友。这些都离不开我的执着和坚持，我相信我们的客户本质都是好的，都是善良的，只是需要时间慢慢的去感化他们，所以，管理起客户我有足够的耐心，我会为了找到客户通知他还利息，坚持等到晚上8、9点都可以，我也曾为了收一笔钉子户的本金，一大早去客户家堵门。只要我们坚决做到“三不”准则，我们大可以理直气壮的去叫客户还钱，当然，客户也不敢拖欠我们的本金。我的放款量不多，但是我能和我的每一位客户成为朋友，我的存量户数也不多，因为我的客户一有收成第一就想到把贷款还了，需要时再贷。截止到4月底，我发放贷款275笔，金额5177000元，存量92笔，金额1786826.96元。
在陵水工作以来，我还负责分管陵水的贴息和奖补资金的申报工作，和当地政府部门、财政、妇联、扶贫以及农委的关系都相处的很好。去年任职陵水基层社副主任期间，也顺利完成基层社主任下达的各项任务，曾连续两年被陵水联社评委“先进工作者”。
这次三亚招负责人，我想去试试，虽然我没有在两个分支任分支经理，但是我希望领导能给我一个机会，让我去尝试一下。一直很纠结，是因为听很多人说三亚的团队不好管理，而我也还年轻，我也曾怀疑自己的能力。但是自己的内心总在不停的告诉自己：去尝试。或许我是初生牛犊不怕虎，也或许是我对自己的信心大于对自己的怀疑。所以，我怀着忐忑的心情给领导写这封信，希望领导成全。
员工：xxx
xx年x月x日
写给尊敬的领导的一封信 篇3
尊敬的领导：
您好!
感谢您在百忙之中阅读此信，我是**，现年**岁，**文化，已进厂十二年;老伴**，现年**岁，**文化，已进厂四年，我们均系贵公司清洁工人。今天我已是万般无奈才斗胆向公司领导写这封信，以求公司看在我们年迈体衰，家境差的份上，劝劝公司X主管不要天天对我夫妻俩的工作总是挑刺，看不到我们积极努力的一面，虽我们俩的工作与公司要求尚有一定的差距，但年迈的我们已是尽心尽力，怀着感恩的心做好这份清洁工作，在这里我怀着一份真诚而又激动的心情，祈求公司X主管给我们一个宽松和谐的没有压力的工作环境，我们定会竭尽全力，做好此事!
在厂里工作这么多年来，我们夫妻俩总是谦虚做人，老实做事，每天早上按时到工厂，认真清扫地上的垃圾，做到了无纸屑、无杂物、不留死角。只要看见桌子上、凳子上、窗台上、门上等有尘埃，我都会用盆子来打水，用毛巾擦拭干净。厕所天天都打扫，清除倒掉各种赃物，仔细拖洗，开窗透气。一天之中除了吃中午饭外，都没有偷懒，都在做自己的本职工作，下班时间总落后于别人。这点厂里员工的眼睛一定是雪亮的，也曾多次评为厂里优秀职工，可X部门主管他总觉得我俩做的不够好，诚然，我们夫妻俩都是花甲之年的人了，由于腿脚不灵，弯腰工作时间长了就会动作迟缓，工作不那么完美，做事不那么麻利，部门主管XX嫌我们做事罗嗦，常说一些嫌弃的话，甚至会找些碴儿，这个没做好，那个也不行，做同样的活，我们夫妻工资总比别的清洁工少，为此我们心里也很委屈。
尊敬的XXX领导，我们夫妻俩有一个独儿子，不知什么原因患上了一种疾病叫乙肝，经多方治疗均无效，花去了几万元后于前年病逝，命运让我们夫妻俩在花甲之年饱尝了白发人送黑发人的痛苦，从此一股莫名的忧愁笼罩在我们心里，老伴经常以泪洗面。儿子逝世后丢下我两岁多的孙子，未过门的儿媳妇抛下孩子回四川老家，并改嫁，现在遥无音讯，孩子的事儿全由我们抚养。看着孩子看着我们要爸妈，我们夫妻俩的泪水止不住的往下流，没想到一大把岁数了，命运那么捉弄人，为了照顾失去爹娘的孙子，孙子的饮食起居到落在我们身上，孙子每天都要接送上幼儿园，有时候工作与照顾小孩偶有点冲突。不过，请领导放心，我们一定会统筹安排，做到两不误。
尊敬的领导，我们夫妻俩希望您能劝说X部门主管，用包容的心态容纳我们，视我们为公司主人，一视同仁，给予我们公正的待遇，我们夫妻俩一定用一颗感恩的心，热爱和珍惜这份承载着我们全部生活来源的工作，我们将竭尽全力，努力做好工作，让主管满意，让领导放心!
祝你工作顺利，合家幸福!
员工：xxx
xx年x月x日
写给尊敬的领导的一封信 篇4
尊敬的领导：
你们好！
六年的小学生活似流水一样眼过去。回顾这六年的居蒙岁月，令我留恋，令我难忘。您和老师们的工作认真负责的态度认我软佩，您们的敬业精神，更使我感动，还有恭谦礼认的校风、严格的纪律将给我们今后带来更大的帮助。
在即将离开母校时，我提出几点建议：
1、平时的学习生活中，我发现还有很多不良的现象。所以我建议学校在今后教育工作中加强对学生的思想品德教育，不但要加强理论学习，还要多开展丰富多彩的活动。我相信您们的德育工作一定会做得更好。
2、时代在发展，社会在进步年奥运会在北京举行，更增加了中国在世界上的影响。在这种情况下，学号作为世界语言的英语对我们来说更为重要。所以我建议从一年级的小朋友抓起，从日常生活用语开始，提高口语表达能力。因为越小的儿童的记忆越好，所以学知识也越多，也越容易记和越容易学懂。
最后，我衷心地祝愿我们的母校越来越好。
寄信人:xxx
xx年x月xx日
写给尊敬的领导的一封信 篇5
尊敬的公司各位领导：
你们好!
作为一名应届大学毕业生，很荣幸能够加入工勘集团的大家庭。在今天的新员工欢迎会暨入职培训会上，我深刻感受到了公司领导对新员工的关心和爱护，以及对新员工培养的大力支持。
在今天的入职会上，公司领导以及各部门的负责人参加了会议，并在会上给予我们多方面的指导，给我们提出了工作要求和期望。总经理雷总告诫我们，在岩土这个行业，想要成为一名优秀的工程人，就要全面发展，设计、勘察、施工等各方面都要弄通学懂，缺了哪一方面都不能管理好一项工程。领导们一一鼓励我们，有勇气来快节奏的深圳打拼都是好样的，可是既然来了就要踏踏实实工作，在每一个环节中学到东西。深圳从来都不缺人才，而缺的是能够静下心来认真做事的人。
在工作岗位中，态度是第一位的，心态决定未来。工作中琐事很多，不要认为小事学不到什么东西，当你积累到一定程度，量变引起质变，就会发现自己在不知不觉已经学到了很多，足够独当一面了。所以，我们要给自己定一个目标，有计划地稳步前进。在岩土行业，最重要的是一份坚持，于艰苦、枯燥、机械的工作中，积极向上、充满激情、勇于拼搏。
时隔三个月，自己又回到了当初实习的广电工程项目部上，这里已经发生很大变化，经历了人工挖孔桩从无到有。项目负责人肖经理在工地会议室为我们介绍了项目概况，还详细讲解了人工挖孔桩和抗浮锚杆的施工流程、主要注意事项等。在现场参观学习中，项目工程师黄工带我们仔细查看了人工挖孔桩各阶段的施工情况，并为我们耐心细致地说明了各工序流程的重点注意事项，让我们受益菲浅。
副总经理童总借用毛主席的名言“世界是我们的，也是你们的，但归根结底还是你们的”，勉励我们要做一名有志青年，“你们好比是早晨八九点钟的太阳，公司的未来由你们去创造”。
心动不如行动，各位领导的谆谆教导我会铭记在心，在今后的工作中时刻提醒自己——努力成为一名为社会、为公司做贡献的优秀岩土人。
员工：xxx
日期：xxx
写给尊敬的领导的一封信 篇6
社区领导：
您们好！
今天早上，我在我家楼下看到了两个不愿看到的镜头：
镜头一：一位身后跟着小孩的阿姨下楼后，随手将果皮袋扔在了附房门口的不远处，然后急匆匆地带着孩子走了。
镜头二：一位戴眼镜的叔叔走到楼下草地边，将一袋果皮“啪”的一下扔在了草地上，然后开着汽车远去。
不知您们有没有发现，我们楼前原先的一块青草地已成了一块又黄又脏的污渍地，这就是因为居民把果皮扔在了这里的缘故，长年累月，使这个地方臭气熏天、污水横流。特别是到了暑气蒸腾的夏天，苍蝇、蚊子那些“逐臭之夫”就在四周徘徊，真令人毛骨悚然！
作为社区的一员，我倒有一个想法，要是能单独给果皮建座漂亮的“小房子”该多好呀，那样一方面果皮有了温馨的“家”，不至于“四处流浪”，另一方面可以方便居民养成果皮入箱的好习惯，美化环境。在果皮箱的旁边，可以写上些温馨的提示语，如“有家的感觉真好！”“你能让我回家吗？”等等，随时提醒居民。
当然，仅有果皮箱也是不能解决问题的，还要看大家心目中有没有环保意识。这就需要社区领导多做环保宣传工作：在居民楼道的黑板上宣传环保小知识，在社区宣传窗张贴环保宣传标语等等，使居民自觉改掉随地扔果皮的坏习惯。
我想，如果社区居民人人都能参与环保活动，何愁我们社区不会变得干净整洁、草青花红呢？
祝您们春节快乐！
社区小居民：文风而动
二00七年二月十四日
写给尊敬的领导的一封信 篇7
尊敬的学校领导：
你们好！
我是本小学即将毕业的小学生，我就要离开母校了，一种难以割舍的.感情在我心里油然而生。六年的小学生活，是一段令人难忘的美好时光。此时，亲爱的母校阿！我有千言万语要对你说。
学校是学生们掌握知识、接受教育的乐园。本校虽然是有“历史”的小学，但我觉得还有许多美中不足的地方。在我离开母校之际，特提以下几点建议：
1、学校的卫生不是很好主要原因是学生的行为习惯差，我建议，在学校里举行“捡纸比赛”，谁捡得多，就给予奖励，同时老师以身示范，做到见纸就弯腰。
2、课外活动对学生非常重要，建议学校多开展些课外活动，这样可以活跃学生的思维，增强学生的兴趣，还可能会激发灵感呢！
3、学校每天傍晚的夕会，都用在课本上了。我建议应在夕会上开展有益的活动，让我们能够更好的交流，增进师生之间的了解。
坚持好的，改正错的，只有这样才能使我们的校园更加美好！最后希望你们采纳我的建议。
祝领导工作顺利！
实验小学六一班：xxx
20xx年 4月 20日
写给尊敬的领导的一封信 篇8
A工厂领导：
您好！
不知道您发现了没有，最近这段时间海盐的环境发生了很大的变化。
我每天上学要经过护城河，我发现原本清澈的河水渐渐地变黑了，水面上飘着一层油污，鱼儿也都不见了，河水发出一种臭味，整条护城河渐渐失去了生机。护城河是我们城市的“卫士”，现在因为贵厂的污水排放，这位“卫士”生病了，不能再保护我们的城市了，这对大家都是一种损失。而且，我相信您知道，曾经清清的河水是人们的饮用水，但现在河水被污染了，人们如果去喝那些河水会中毒的。
我想，您是不希望人们因贵厂排放污水，污染河水而中毒的对吗？不仅如此，我们国家的淡水资源已经不多了，而且如果大量抽取地下水，低基会下沉，对我们大家都是一种伤害。而河水正是一种可利用的淡水资源，可是现在它被污染了，不能变成我们的饮用水，这样一来我们国家的淡水资源会越来越少，人均淡水资源也会减少。您应该不想看到这样的事发生吧。
不但是水被污染了，我们原本蔚蓝的天空，现在也是灰蒙蒙的，这可也是贵厂的“功劳”。贵厂的烟囱每日要排放许多烟雾，我想这应该不是炊烟这么简单吧。炊烟是青色的，可贵厂的烟雾是灰黑的，似乎也是污染严重。附近居民们的窗户口如果正好朝风，带有污染的烟雾就会吹进来，对居民们的身体造成很大伤害。带有污染的烟雾不但对附近居民有所损害，而且还会造成大气污染，对整个地球造成损伤。
A工厂领导，我说了这么多，我想您应该明白了我的意思，我恳请贵厂从现在开始，尽量少做污染环境的事。地球只有一个，他需要我们的环保！
一位学生
2008年3月15日
写给尊敬的领导的一封信 篇9
领导们好：
在十二大人大代表第二次会议中提到了，发展农村，改革农村，建设农村，要农民当家做主，此精神又勾起了我孕育了十八年的三，六，九年农村发展的梦想，现在的新农村建设只是让老百姓咬掉后槽牙勒紧了裤腰带东拼西凑盖起了所谓的新农村，华丽的新房子怎么也掩盖不了农民的贫穷，发展农村怎么发展？改革农村又怎么改革？建设农村又怎么样来建设？
建设农村首先要让老百姓足不出户的有钱赚，在不用为打工发愁，在家就可以上班有工作做，那就是必须要发展厂矿企业，只有老百姓腰包鼓起来了，那才有改革的新意向。不要在过年过节给点油送点面在塞给几百块钱，电视一报道，一年看不到领导人影了，这只是解决了部分人的燃眉之急，可这是治贫不治穷的现象 。 我的领导们啊！
改革农村要从老百姓旧思想转变新观念，要有新的认识学习相应的文化知识，一定要改掉不孝敬老人的旧习俗，要老人们老有所养老有所乐。不要在让那些无所事事的年轻人去做溜门撬锁偷鸡摸狗的勾当。不想在这辈子穷让我们辈辈穷了。
发展农村要靠我们有利的地形开发旅游，要让城里人都来我们农村旅游，吃我们的农家饭，过我们农家人的生活，要让城里人羡慕我们的农村，羡慕我们农村中的小城市，看到我们农村快速发展，让你们赞叹我们的农民。也能行。
本人没有文化写的好吃力，希望看到的朋友给个攒吧，祝我们农村的农民朋友也早脱贫致富吧，为了共同目标让我们一起加油。加油。加油。
员工：XXX
日期：X年X月X日
写给尊敬的领导的一封信 篇10
尊敬的公司领导：
您好!
18年前，也就是1992年我们所在公司这个鞋厂濒临倒闭，一派萧条景象：设备，设备不再运转；职工，职工怨气冲天；厂方，厂方发不出工资。一时人心惶惶不可终日，企业似乎没有救了？似乎走到尽头？我们大家都感到绝望，眼巴巴把最后一丝希望寄托在集团公司。企业生死存亡的紧要关头，英明决策，给这个快要倒下的鞋厂派来一位好厂长。他励精图治，艰苦创业。改革开拓，对厂子进行了大刀阔斧的整治，是濒临倒闭重新恢复了勃勃生机，企业重新正常生产，为公司提供了出口货源,18年出口值达8个亿。这18年，他真正以厂为家，每隔两、三个星期才回远在几百里外省城的家探一次亲；这18年，他真正以职工为本，把每个职工都当自己的亲友一样看待，热心为大家办好事、办实事；这18年，他服从组织安排，任劳任怨扎根鞋厂，从不为自己的利益和后路考虑，一干就是18年由血气方刚的小伙变成成熟稳重的中年汉子。
3年前，也就是2006年集团在江南有一家鞋厂，年亏损800万，那家企业遇到和我们这个鞋厂一样的命运，如果不立刻派一个优秀的管理者去拉一把，同样可能被市场经济的大海吞没。这时，集团公司领导又想到他——，还是对他信任和欣赏，所以，这位由血气方刚的小伙变成成熟稳重的中年汉子，在自己的人生道路上，又一次面临受命于危难之际的两难选择——因为这一去搞好了说他就是有起死回生之才，但是搞不好甚至影响他现在的成绩的，会很被动的，他已经预料到这一点。说实在的，按他的处境完全可以推辞掉的，理由多的是，现在正在管理的江北这家鞋厂已经够他忙活的，人的精力毕竞有限。不管从那方面想、都是风险太大——但是，他还是象18年前一样选择了无条件的服从组织，去代管那家苦海挣扎的厂子。为什么，我们想一定是出于对集团领导的敬重，还有他比较讲义气，心里还存在“士为知己者死”的想法。后来他一人兼管两厂，开始江南江北的象机器人般地奔波、奔波、奔波。由于金融危机的波及，虽然他很快把企业整顿的正常了，但大气候影响，企业又出现问题。
现在，两袖清风、廉洁正派的他，一下子陷入被误会的困境。我们这些职工，看在眼里急在心上。他为人好,心地善良,业务精通,不仅对职工热情对客户也十分热情,客户都很支持他,很多客户冲着他来的。其实我们当时很担心,不好搞,有可能两家工厂都会有问题,但是他为了大局还是去了,一个人都不认识,他适应环境,上上下下他都得熟悉,很快生产就正常了,头两年减亏了很多,去年金融危机,行业出现了问题,又出现了和以前差不多的亏损,公司让他还做以前的,不要代管了,并且进行审计,好象亏本和他有关系是的,这个厂是老国企,人多,负担重,任何人都不可能搞好,除非转行。代管江南厂期间,他付出的代价是昂贵的,三天在江北三天在江南,有时当天一两个来回,陪客户,经常夜里12点,是正常,很多人都舍不得他,他作风廉洁,温柔善良,讲义气,从一个不会抽烟,不会喝酒的小伙子,变成了,一天抽两三包,因为陪客户喝伤了身体的人,他只有对不起家人,对得起工厂,对得起集团,而现在很多人都误会他,我们感到很难过!心想，为什么好人却落个这样的结果？
我们这样看这件事的，市场经济的形势下，同行企业间竞争如此激烈。靠什么竞争，说到底企业间的竞争就是品牌的竞争、服务的竞争、文化的竞争，更是人才的竞争。除了技术和营销人才，培养和善待自己的管理人才同样重要。我们为他这样的好厂长而鸣不平，所以我们向领导反映一下情况和倾诉一下心声，恳求英明正确的集团领导，能够在调查组查清他确实没有问题的情况下，还他一个清白，给他一个公道，使他放下思想包袱，能继续心情愉快地把工作干下去。同时，也恳求领导在安排他不断工作的同时，适当关心一下他的家庭和生活。
员工：XXX
日期：xx年x月x日